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團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力培訓(xùn)反饋意見表所在部門:田興礦項(xiàng)目部培訓(xùn)時間:2013年8月24-25日受訓(xùn)人:安玉輝一、關(guān)于培訓(xùn)課程總體質(zhì)量1.講師能否刺激、激發(fā)獨(dú)立思考能力5432152.你認(rèn)為培訓(xùn)的課堂氣氛如何?5432153.此次的培訓(xùn)內(nèi)容對你的工作是否能帶來幫助和啟發(fā)?5432154.本課程在滿足您的需要和愿望上達(dá)到了何種程度5432155.課程目標(biāo)的明確性5432156.內(nèi)容編排的合理性5432147.理論知識的系統(tǒng)性5432148.課程內(nèi)容的適用性5432159.你認(rèn)為此次培訓(xùn)形式如何?543215二、關(guān)于教師10.您認(rèn)為教師是否有足夠的能力54321511.講師對學(xué)科知識的掌握程度54321512.講師的表達(dá)能力54321513.講師對學(xué)員反應(yīng)的關(guān)注程度54321514.鼓勵學(xué)員參與的程度54321515.對學(xué)員提問所作出的指導(dǎo)54321516.把握課程進(jìn)度的能力543215三、關(guān)于培訓(xùn)管理與組織17.學(xué)習(xí)環(huán)境(教室、條件、舒適、避免外界干擾)情況54321518.培訓(xùn)時間安排的合理性54321519.現(xiàn)場服務(wù)54321520.培訓(xùn)輔助工具的準(zhǔn)備543215四、學(xué)員的感受21.綜合感覺54321522.收獲543215五、通過此次培訓(xùn)你有哪些收獲(可多選)?(BCD)A、獲得一種新的知識和觀念;B、將幫助我改變工作或處事態(tài)度;C、幫我客觀地認(rèn)識自己的能力;D、收益很多,信心倍增;E、沒有幫助與收獲六、您認(rèn)為課程或講師最應(yīng)改進(jìn)的地方:(可多選)(F)A、培訓(xùn)形式;B、講解的清晰度、層次性;C、培訓(xùn)主題的選擇;D、培訓(xùn)氣氛的烘托;E、語言表達(dá);F、講解的邏輯性;G、動作和手勢;H、培訓(xùn)的時間控制七、在日常工作中,你遇到涉及此次講解內(nèi)容方面的問題是什么?1、工作中關(guān)于如何做結(jié)果的思維模式和操作方法不夠科學(xué);2、“猴子管理法”中,有時往往不自覺的“猴子”或“被猴子”了。今后制定相關(guān)制度,遇困難時提出合理化建議并提出選擇題,把“猴子”關(guān)進(jìn)制度的籠子里。八、你認(rèn)為此次培訓(xùn)課程中難以理解的地方是什么?你還希望學(xué)到什么?此次培訓(xùn)中,關(guān)于中層管理的方法論部分,可能由于授課時間短的緣故,沒有很好的領(lǐng)會,希望有機(jī)會能重點(diǎn)學(xué)習(xí)一下。九、啟發(fā)或心得體會:通過這次培訓(xùn),學(xué)習(xí)和強(qiáng)化了中層管理的思維模式:像老板一樣思考,像員工一樣行動等等。用這些思維模式想問題,辦事情,相信能達(dá)到事半功倍的效果。在這種思維模式下,運(yùn)用此次培訓(xùn)中的方法論來指導(dǎo)工作,肯定會收到良好的效果。繼續(xù)堅(jiān)持公司的優(yōu)良作風(fēng),吃苦耐勞,奮力拼搏,為公司的發(fā)展壯大貢獻(xiàn)自己的一份力量。十、希望從公司得到怎樣的幫助:希望能多一些管理方面方法論的學(xué)習(xí)。十一、其它建議:希望在知識點(diǎn)間的編排上能更具連貫性,更清晰,更富有邏輯性,以便于學(xué)員能更好的理解、領(lǐng)會。謝謝。2013年
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