學校后勤用工合同

第頁共頁學校后勤用工合同合同編號:[合同編號]學校后勤用工合同（二）甲方：[學校名稱]法定代表人：[甲方法定代表人]聯(lián)系地址：[學校地址]電話：[學校電話]乙方：[個人姓名]身份證號碼：[身份證號碼]地址：[個人地址]電話：[個人電話]根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，甲乙雙方達成以下協(xié)議，以明確勞動關系及雙方權益義務。第一條工作內(nèi)容與地點1.1甲方聘請乙方從事學校后勤工作，具體工作內(nèi)容包括但不限于清潔、保潔、搬運、維修等與學校后勤相關的工作。1.2工作地點為甲方所在學校及其附屬機構。第二條工作期限與工作時間2.1本合同自[起始日期]起生效，至[終止日期]終止，共計工作時間為[工作期限]。2.2工作時間為每周[工作時間]小時，具體工作時間由甲方安排。第三條工資與福利3.1乙方簽訂本合同后，甲方按照國家相關規(guī)定及乙方的工作表現(xiàn)支付工資。工資標準為人民幣[工資金額]/月，支付時間為每月[支付時間]日。3.2甲方按國家相關規(guī)定為乙方繳納各項社會保險和住房公積金。3.3甲方為乙方提供合理的工作條件和環(huán)境，并確保乙方享受與其他員工同等的福利待遇。第四條勞動保護4.1甲方依法為乙方提供必要的勞動保護，包括但不限于勞動防護用品、勞動條件改善等。4.2乙方應當按照甲方的規(guī)章制度和勞動安全操作規(guī)程工作，確保自身安全和他人安全。第五條合同變更與解除5.1在合同期限內(nèi)，如甲方或乙方意圖變更本合同的內(nèi)容，應當經(jīng)過書面協(xié)商并取得雙方一致同意。變更后的合同內(nèi)容應當以書面形式作為附件追加，并與本合同具有同等效力。5.2乙方不得私自解除合同，如有解除合同的需求，應當提前[提前解除期限]向甲方提出書面申請，經(jīng)甲方同意后進行辦理。乙方提前解除合同須支付違約金，違約金金額為乙方月工資。5.3如因不可抗力等特殊情況，導致本合同無法履行，各方應及時協(xié)商解決，并在協(xié)商一致的情況下按照法律規(guī)定進行解除。第六條保密責任6.1甲乙雙方對于接觸到的學校涉密信息、學生個人信息等保密內(nèi)容，應當嚴格遵守保密責任，并將保密內(nèi)容妥善保存。6.2未經(jīng)甲方同意，乙方不得向任何第三方泄漏、提供保密信息。第七條違約責任7.1乙方如違反本合同約定，屬于嚴重違約行為的，甲方有權解除本合同，并要求乙方支付相應違約金。7.2甲方如違反本合同約定，屬于嚴重違約行為的，乙方有權解除本合同，并要求甲方支付相應違約金。第八條其他約定8.1本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效，并取代雙方之前簽訂的任何協(xié)議或合同。8.2本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份。8.3甲乙雙方若因執(zhí)行本合同而產(chǎn)生的爭議，應友好協(xié)商解決。若無法達成一致，可向有管轄權的人民法院提起訴訟。甲方（蓋章）：