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第頁共頁安全生產(chǎn)責(zé)任事故倒查制度模版第一章總則第一條為了加強(qiáng)安全生產(chǎn)責(zé)任倒查工作,提高事故倒查的效率和準(zhǔn)確性,確保事故責(zé)任的追究和事故防控的有效性,根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》和相關(guān)法律法規(guī)的要求,制定本制度。第二條本制度適用于本單位及相關(guān)人員,在安全生產(chǎn)事故發(fā)生后進(jìn)行責(zé)任倒查過程中的相關(guān)程序和要求。第三條本制度的內(nèi)容包括事故倒查的組織機(jī)構(gòu)、責(zé)任人員、程序要求、追責(zé)措施等。第四條事故倒查工作應(yīng)依法、公正、及時(shí)進(jìn)行,確保責(zé)任人員的合法權(quán)益和單位的實(shí)際需要。第五條本制度的修改和解釋權(quán)歸本單位安全生產(chǎn)管理部門所有。第二章事故倒查的組織機(jī)構(gòu)第六條本單位設(shè)立安全生產(chǎn)責(zé)任倒查工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)組織和協(xié)調(diào)事故倒查的有關(guān)工作。第七條安全生產(chǎn)責(zé)任倒查工作領(lǐng)導(dǎo)小組由本單位領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)主要負(fù)責(zé)人擔(dān)任組長,安全生產(chǎn)管理部門負(fù)責(zé)人擔(dān)任副組長,相關(guān)部門負(fù)責(zé)人、事故相關(guān)人員等作為成員。第八條安全生產(chǎn)責(zé)任倒查工作領(lǐng)導(dǎo)小組的職責(zé)包括:(一)組織制定安全生產(chǎn)責(zé)任倒查工作方案;(二)協(xié)調(diào)相關(guān)部門和人員的工作,促進(jìn)事故倒查工作順利進(jìn)行;(三)審核倒查報(bào)告,提出整改意見;(四)督促整改工作,確保事故倒查工作的落實(shí)。第三章責(zé)任人員的確定第九條安全生產(chǎn)責(zé)任倒查工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)事故發(fā)生的情況,確定責(zé)任人員的范圍和具體人選。第十條安全生產(chǎn)責(zé)任倒查工作的責(zé)任人員包括:(一)事故直接責(zé)任人員;(二)事故間接責(zé)任人員;(三)相關(guān)的管理人員;(四)其他相關(guān)人員。第十一條責(zé)任人員的主要職責(zé)包括:(一)事故直接責(zé)任人員:對事故發(fā)生時(shí)的直接責(zé)任承擔(dān)責(zé)任,進(jìn)行倒查匯報(bào),配合調(diào)查取證工作;(二)事故間接責(zé)任人員:對事故發(fā)生時(shí)的間接責(zé)任承擔(dān)責(zé)任,進(jìn)行倒查匯報(bào),配合調(diào)查取證工作;(三)相關(guān)的管理人員:對事故發(fā)生時(shí)的管理責(zé)任承擔(dān)責(zé)任,進(jìn)行倒查匯報(bào),配合調(diào)查取證工作;(四)其他相關(guān)人員:根據(jù)事故的情況確定相關(guān)人員,并進(jìn)行相應(yīng)的倒查工作。第十二條責(zé)任人員應(yīng)積極配合事故倒查工作,如實(shí)提供相關(guān)信息,不得隱瞞、拒絕或偽造任何資料。第十三條責(zé)任人員在事故倒查過程中享有合法權(quán)益,有權(quán)申請辯護(hù),提供證明材料,并進(jìn)行申訴。第十四條責(zé)任倒查工作完成后,責(zé)任人員有權(quán)知悉倒查結(jié)果及追責(zé)措施。第四章程序要求第十五條事故發(fā)生后,應(yīng)立即啟動事故倒查工作并進(jìn)行記錄。第十六條事故倒查工作應(yīng)包括以下步驟:(一)召開事故倒查工作會議,確定倒查的具體程序和要求;(二)收集、整理相關(guān)證據(jù)和資料;(三)核實(shí)證據(jù)和資料的真實(shí)性和準(zhǔn)確性;(四)經(jīng)過初步調(diào)查后,編制倒查報(bào)告;(五)對倒查報(bào)告進(jìn)行審核,提出整改意見;(六)整改完畢后,編制倒查報(bào)告最終版;(七)提交倒查報(bào)告給領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)審批;(八)根據(jù)審批結(jié)果進(jìn)行相應(yīng)的追責(zé)措施。第十七條事故倒查工作應(yīng)確保程序的公正性,不得隨意修改、刪除、新增或偽造相關(guān)證據(jù)和資料。第十八條事故倒查的文件和資料應(yīng)妥善保存,便于隨時(shí)查閱和復(fù)查。第五章追責(zé)措施第十九條根據(jù)事故倒查的結(jié)果,對責(zé)任人員進(jìn)行相應(yīng)的追責(zé)措施,包括但不限于:警告、記過、記大過、調(diào)離崗位、降低職務(wù)、撤職、解聘等。第二十條追責(zé)措施的具體執(zhí)行應(yīng)符合相關(guān)法律法規(guī)和本單位的管理制度。第二十一條追責(zé)措施的實(shí)施應(yīng)經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)的審批,并書面通知相應(yīng)責(zé)任人員。第二十二條對已實(shí)施追責(zé)措施的責(zé)任人員,應(yīng)定期進(jìn)行輔導(dǎo)和督導(dǎo)工作,以確保相關(guān)問題的改正和教育

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