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第頁(yè)共頁(yè)勞動(dòng)合同書(shū)通用范文《勞動(dòng)合同》甲方:(公司名稱(chēng)/個(gè)人姓名)地址:(公司/個(gè)人地址)聯(lián)系電話:(聯(lián)系電話)乙方:(個(gè)人姓名)身份證號(hào)碼:******聯(lián)系電話:(聯(lián)系電話)鑒于甲方是一家(公司性質(zhì)/個(gè)人經(jīng)營(yíng)類(lèi)型)公司,乙方愿意在甲方工作,雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及其他相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,經(jīng)友好協(xié)商,簽署了如下合同,并共同遵守。第一條工作內(nèi)容及工作地點(diǎn)甲方同意雇傭乙方從事以下工作:(詳細(xì)描述乙方的工作職責(zé)和具體工作內(nèi)容)工作地點(diǎn):(詳細(xì)描述工作地點(diǎn))第二條合同期限本合同有效期為(期限),自(開(kāi)始日期)起,至(結(jié)束日期)止,具體工作期限如下:(如有特殊情況,可在此列明工作期限)第三條工作時(shí)間乙方的工作時(shí)間為每周工作(工作天數(shù))天,每天工作(工作小時(shí))小時(shí),具體上班時(shí)間為(上班時(shí)間),下班時(shí)間為(下班時(shí)間)。第四條薪酬及福利待遇1.乙方的薪酬將按照(支付方式)支付,薪酬支付周期為(支付周期),支付日期為(支付日期)。具體薪酬標(biāo)準(zhǔn)如下:(描述乙方的薪酬構(gòu)成、薪資等級(jí)等)2.甲方將為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金,根據(jù)相關(guān)規(guī)定扣除乙方應(yīng)繳的個(gè)人所得稅。3.乙方享受甲方提供的以下福利待遇:(列舉甲方提供的福利待遇)第五條工作紀(jì)律乙方必須遵守甲方的工作紀(jì)律,包括但不限于:1.遵守勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度,服從領(lǐng)導(dǎo)安排,積極完成工作任務(wù);2.妥善保管甲方的商業(yè)秘密,不得泄露給外部;3.不得在工作時(shí)間內(nèi)從事非工作相關(guān)活動(dòng);4.具備必要的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能,不斷提高自身的工作能力。第六條休假和加班1.乙方享受帶薪年假(天數(shù)),具體休假時(shí)間需提前(天數(shù))通知甲方。2.如有特殊情況需要加班,乙方需經(jīng)甲方同意,并按照相關(guān)規(guī)定給予加班費(fèi)或補(bǔ)休。第七條保密協(xié)議乙方在工作期間可能接觸到甲方的商業(yè)秘密,乙方必須對(duì)此保密,未經(jīng)甲方同意,不得泄露或利用甲方的商業(yè)秘密,否則應(yīng)承擔(dān)法律責(zé)任。第八條解除與終止1.本合同期滿后,自動(dòng)終止。2.在合同期限內(nèi),如乙方工作不符合甲方的要求,甲方有權(quán)解除合同,并依法履行相應(yīng)的法律程序。3.如乙方有違反本合同的行為,并給甲方造成嚴(yán)重?fù)p失的,甲方有權(quán)隨時(shí)解除合同,并追究乙方的法律責(zé)任。4.乙方有權(quán)提前(天數(shù))解除本合同,提前解除合同需提前(天數(shù))以書(shū)面形式通知甲方。第九條爭(zhēng)議解決本合同在履行過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向有關(guān)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。第十條未盡事項(xiàng)本合同未盡事項(xiàng),可由雙方另行協(xié)商約定,并以書(shū)面形式作為補(bǔ)充合同。第十一條合同生效本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲方(公司/個(gè)人):__________________________乙方(個(gè)人):______________________
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