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司機就業(yè)協(xié)議:出租車服務(wù)聘用合同背景協(xié)議條款1.雙方背景1.1出租車服務(wù)公司簡稱“雇主”,地質(zhì)位于[雇主地質(zhì)]。1.2雇主經(jīng)營合法的出租車服務(wù),擁有合法的運輸許可證。1.3司機簡稱“聘用人”,聯(lián)系號碼為[聘用人聯(lián)系號碼]。2.工作職責(zé)2.1聘用人同意成為雇主的專職出租車司機,并承擔(dān)運輸乘客的任務(wù)。2.2聘用人應(yīng)遵守國家有關(guān)出租車服務(wù)的法律法規(guī),并接受雇主的管理和指導(dǎo)。3.就業(yè)期限3.1本聘用合同的就業(yè)期限為[起始日期]至[終止日期]。3.2聘用人在就業(yè)期限屆滿前,若有延續(xù)就業(yè)意愿,應(yīng)與雇主協(xié)商具體細節(jié),簽訂新的聘用合同。4.工作時間和地點4.1聘用人的工作時間按照城市相關(guān)法規(guī)執(zhí)行,并根據(jù)工作需要由雇主安排。4.2聘用人應(yīng)根據(jù)雇主要求提供合理的上下班地點。5.服務(wù)費用和結(jié)算方式5.1聘用人從雇主處獲得每次完成車輛運輸任務(wù)時的服務(wù)費用。5.2服務(wù)費用結(jié)算方式為每月底由雇主統(tǒng)一結(jié)算,根據(jù)聘用人提供的運輸記錄進行核算。6.職業(yè)道德和工作規(guī)范6.1聘用人應(yīng)秉持職業(yè)道德,尊重乘客,不得隨意拒載、議價或詆毀競爭對手。6.2聘用人應(yīng)遵守交通規(guī)則,確保駕駛安全,并按時完成任務(wù)。7.保密義務(wù)7.1聘用人了解并同意,在與雇主的工作期間,對于公司的商業(yè)和運營信息保密。7.2聘用人不得向第三方泄露與工作有關(guān)的商業(yè)機密、技術(shù)信息或任何其他相關(guān)保密信息。8.違約和解除合同8.1雙方當(dāng)事人違反本合同的任何一項義務(wù),應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。8.2雇主有權(quán)根據(jù)情況解除本合同,解除合同后,聘用人應(yīng)立即停止工作。9.法律適用和爭議解決9.1本合同適用的法律,對本合同未盡事宜有所爭議時,應(yīng)由雙方協(xié)商解決。9.2若協(xié)商無果,任何一方可將爭議提交到有管轄權(quán)的人民法院進行解決。10.合同備份10.1本合同一式兩份,雙方各持一份,
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