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文檔簡介
第庫存會計的年終總結(jié)范文(3篇)
庫存會計的年終總結(jié)范文(精選3篇)
庫存會計的年終總結(jié)范文篇1
為認真做好20__年縣糧食庫存檢查工作,切實掌握全縣糧食庫存狀況,進一步加強糧食庫存管理,根據(jù)上級文件精神,我縣及時做好了庫存檢查相關工作,特別是準備階段和自查階段工作?,F(xiàn)將有關情況簡要總結(jié)匯報如下:
一、加強領導,成立組織,迅速安排
接到市糧食局關于印發(fā)《20__年市糧食庫存檢查工作方案的通知》17號文件后,我局高度重視,認真學習文件精神,并立即向有關縣主管領導進行了匯報,成立了20__年縣糧食庫存檢查工作小組,由縣糧食局任組長、任副組長、五名成員組成。明確分工,責任到人。按照市糧食局制定的庫存檢查工作實施方案,結(jié)合我縣實際,迅速制定了《20__年縣糧食庫存檢查工作方案》,并以縣糧食局紅頭文件形式印發(fā)到相關企業(yè)。
二、深入實地,嚴格督導,徹底自查
按照20__年庫存檢查范圍的具體要求,我縣只有縣糧油購銷有限公司(存有縣級儲備小麥)1家企業(yè)在這次檢查范圍。
縣糧油購銷有限公司庫存有縣級儲備小麥5000噸該企業(yè)沒有庫存商品糧和代收代儲其他性質(zhì)的糧食。我局糧食庫存檢查組于3月28日到該企業(yè),督導幫助企業(yè)一起進行認真自查。經(jīng)過認真檢查核對,該企業(yè)庫存小麥賬實相符、賬賬相符;小麥質(zhì)量良好,不存在嚴重蟲糧、高水分糧食等情況,宜于儲存;該企業(yè)能夠落實各項制度,確保安全生產(chǎn)。
具體情況如下:
縣糧油購銷有限公司:按照糧食庫存檢查工作方案部署要求,借鑒全國糧食清倉查庫的做法和經(jīng)驗,通過自查,共有倉房7座、總倉容18000噸,其中有糧倉容為20__年度收購的縣級儲備小麥5000噸,存放在1號倉內(nèi),容重805g/L,水分12.5%,雜質(zhì)0.9%,屬一等硬質(zhì)白小麥,小麥質(zhì)量良好,宜于儲存。保管費用補貼及時撥付,確保了縣級儲備小麥保證了糧食的安全儲存。
三、檢查結(jié)論
從檢查結(jié)果看,縣列入檢查范圍的僅此一家糧食企業(yè),該企業(yè)能夠認真執(zhí)行國家有關糧食政策,糧食庫存數(shù)量真實,質(zhì)量良好,賬實相符,費用補貼撥付到位,賬務處理規(guī)范。檢查中沒有發(fā)現(xiàn)糧食數(shù)量不實、質(zhì)量不好和賬實不符問題,沒有發(fā)現(xiàn)安全生產(chǎn)隱患等問題,能夠確保庫存糧食安全。下一步,我們將持續(xù)對該企業(yè)做好庫存管理各項督導工作,不斷提高企業(yè)規(guī)范化管理水平,確保順利通過各級檢查驗收。
庫存會計的年終總結(jié)范文篇2
在會計實訓上,我學到了如何編制會計分錄,T型表,試算平衡表學會了如何填寫憑證,如何登賬這些都是我們必須把握的,作為一個會計師來說是最基礎的東西?;A永遠都是最重要的。
開學第九周,是我們會計實訓開課的時間。這是我第一次接實訓課,懷著新鮮和緊張的心情踏進了實訓課室。
第一節(jié)實訓課,老師我做工作,告我作一名,你不需要心,需要更多的耐心。然後我講了課本上的內(nèi)容,分析了上的每一,看著書上發(fā)生的48,簡直是一頭霧水。后來結(jié)合著《基礎會計》,慢慢的了解后,還是看懂了。前面的課老師把書本的內(nèi)容給我們分析完后,后面我們就要開始編寫會計分錄了會計分錄,T型表,試算平衡表。一系列的表格自己畫完、填好后。馬上就要填寫憑證了。
結(jié)束了前面的工作,已經(jīng)是兩周后的事了。這周我們開始學習登記憑證和登賬.。往到實訓課室時,老師給我們簡單講解了如何填寫后,就是我們自己動手的時間了。.面對著自己可桌上的做賬用品,我有點無從下手的感覺,久久不敢下筆,深怕做一步錯一步。后來在指導老師的耐心指導下,我開始一筆一筆地填寫。很快的又一周了,把憑證填寫完后就要進行裝訂。接下來就是登記賬簿了,看著老師給我們預備的各種各樣的賬簿后,我頓時傻了眼,一個是由于自己對它感到陌生,固然老師給我們講了如何填寫,但是由于位置太后,都聽不到老師說了什么。幸好我有一班很好的同學,在她們的幫助下,我總算知道賬該如何填寫。二是看著多種多樣的賬,看著那些煩瑣的工作即將要一個人完成時,實在讓人有點著急。根據(jù)憑證一筆一筆登記不同的賬簿,什么總賬、明細分類賬、三欄式,多欄式等等一系列的賬,真是不得不著急??粗@么厚的一沓憑證心都灰了。
苦的還在后面,尤其是在寫金額的時候,寫錯一個,要改正它還得要用紅筆劃了再用藍色或玄色的水筆改正。由于自己的不細心,登記下來發(fā)現(xiàn)基本上每張賬都讓我修改過。看著壯觀?。≌媸恰芭宸弊约?。這不僅是“紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行?!痹诙虝旱膶嵙曔^程中,我深深的感覺到自己所學知識的膚淺和在實際運用中的專業(yè)知識的匱乏。剛開始的一段時間里,對一些工作感到無從下手,茫然不培訓班學習知所措,這讓我感到非常的難過。在學??傄詾樽约簩W的不錯,一旦接觸到實際,才發(fā)現(xiàn)自己得能力是遠遠沒有達到工作的要求的,實際的工作遠比想象中的要細致得多復雜得多,這時才真正領悟到“活到老學到老”的含義。實際的工作能力是書本上沒有辦法教授給大家的,必須要通過實際工作來積累與強化。
會計學作為為一門與實際工作結(jié)合緊密的學科,實習是檢驗學校里的教學成果的最好的試金石。學校中所有學到的知識都要轉(zhuǎn)化為工作能力,這樣才真正做到了學有所用。從這個層銀行工作面上來看,我們的會計教育和實踐是有一段距離的。會計是一門實踐性很強的學科,會計需要理論的指導,但是會計的發(fā)展是在實踐中來完成的。所以,我們的會計教育應當與實踐結(jié)合起來,采用理論與實際相結(jié)合的辦學模式,具體說就是要處理師德培訓好“三個關系”:即課堂教育與社會實踐的關系,以課堂為主題,通過實踐將理論深化;假期實踐與平時實踐的關系,以假期實踐為主要時間段;社會實踐廣度與深度的關系,力求實踐內(nèi)容與實踐規(guī)模同步調(diào)進展。我非常希望學校能加強實際的工作與黨校學習心得理論教學之間的緊密結(jié)合程度,實踐可以非常好的提高學生學習的積極性和教學的針對性,對我們這些畢業(yè)生盡快熟悉實際工作是非常有好處的。
在實習期間我也深刻的感覺到了國企的工作效率非常需要大力的提高。人浮于事,工作效率低企業(yè)發(fā)展觀下是國期的通病。在這次實習中我也深刻的感覺到了這一點,僅舉兩個例子:一天,有一個同事一上午只工作了兩個小時不到,其余的時間都在一個接一個的打私人電話,一邊說著自己很忙,另一邊手里卻什么活也沒干;另一件是關于年初報稅,在銀行工作資料還沒有準備好,單位卻在下午三點定好了地方開聯(lián)歡會(下午是一點半上班),于是,大家都去聯(lián)歡了,報稅的時間就被推遲了。我認為,造成這種效率低下的原因是來自多方面的,最主要的`是鐵路這種大型國有壟斷企業(yè)沒有引入非常有效和富有活力的競爭機制,分配方式不夠靈活,直接影響了員工的工作動力與工作效率。我個人認為改變這種局面的直接可行的方法有兩個:其一,領
導的工作作風的改變;其二,員工在工作時間約束的加強。我認為,聯(lián)歡會雖不是慶功會,但也應該是在不發(fā)展觀影響正常的工作的前提下舉行的,而不能由于要開聯(lián)歡會而增加不必要的成本(如:稅收滯納金);員工在工作時間,應主要處理公事,如有特殊情況,可請假專心處理私事,而不應該占用較長的工作時間、利用公共設施處理私事。這是我的一些個人的學習教師法看法,作為一名員工,我也是希望自己所供職的企業(yè)越來越好。
通過這三周的實習,我接觸到了真正的賬本、憑證,親手進行了簡單的實際業(yè)務的處理,真正從課本中走到了現(xiàn)實中,從抽象的理論回到了多彩的實際生活,細致地了解了現(xiàn)實中會計業(yè)--大的務處理的流程,認真觀摩了師傅針對具體業(yè)務的處理,使我對會計實務的認識從純理性的上升到實踐,從實踐中的感性認識上升到了更深刻的理性認識。盡管實習的時間并不是很長,但受益匪淺,我深信這段實習的經(jīng)歷會對我今后的學習和工學習發(fā)展觀作帶來非常積極的影響。
庫存會計的年終總結(jié)范文篇3
一、首先要明確對高級會計師的要求:
1.系統(tǒng)地掌握會計理論知識和相關專業(yè)知識,基本了解國內(nèi)外財會理論研究最新動態(tài);
2.熟悉會計及相關的法律、法規(guī),具有較高的政策水平;
3.有制定行業(yè)財會制度,主持一個地區(qū)、一個行業(yè)或一個大中型企業(yè)或事業(yè)單位會計工作的經(jīng)歷;
4.具有豐富的實務工作經(jīng)驗,精通業(yè)務,有解決實際工作中復雜的會計問題的能力,并參與本行業(yè)或單位管理決策,取得顯著的成績;
5.有較強的會計理論水平,公開發(fā)表、出版有較高水平的論文、著作;
6.有培養(yǎng)會計專業(yè)技術人員和指導會計師工作的能力;
7.有運用外語獲取信息和進行學術交流活動以及運用計算機處理有關信息;
8.具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。
所以我們寫自己總結(jié)的時候就要圍繞著這些來寫。主要寫自己的專業(yè)知識達到了什么層次,制定了什么制度,培養(yǎng)了什么人才,并且一定要說自己具備了一定的管理才能。
二、再說真話的前提下,如何更好地描寫我們的才能?
我認為應該按財務主管的要求來寫自己所作的工作,財務主管都作了什么呢?都是怎么做的呢?有篇文章僅供參考:把自己的實際工作中的業(yè)務融合這些合格主管所作,相信大家都會寫出好的業(yè)績的。
如何成為合格的財務主管
做好財務主管應具備的素質(zhì)
道德素質(zhì)
誠信第一、操守為重敬業(yè)愛崗同舟共濟、以企業(yè)為家
知識素質(zhì)
微觀與宏觀經(jīng)濟學知識熟練掌握會計知識相關的專業(yè)知識了解企業(yè)各方面全盤知識
職業(yè)素質(zhì)
對上司:_要認真的擔負起自己的責任。_尊重并執(zhí)行上司的決定。_歡迎上司的指導與培養(yǎng)。_以自己的實際工作為上司排憂解難。
對下屬:_要予以幫助、扶持。_給他們以成長和鍛煉的機會。_搞好與下屬的關系,提倡團隊精神。_充分調(diào)動他們的工作積極性,共同完成理財重任。_協(xié)助下屬達到他們的工作目標。_保持充沛精力,樂觀與自信,讓你的下屬在困難情況下保持昂揚的斗志。
做好財務主管應具備的能力
理財能力決策能力
領導能力專業(yè)能力
創(chuàng)新能力協(xié)調(diào)能力
表達能力組織能力
應變能力意志能力
在主辦職位上,從能力方面哪些較為重要?
做好財務主管應講求藝術
領導藝術授權藝術
激勵藝術語言藝術
批評藝術表揚藝術
開會藝術運籌藝術
調(diào)節(jié)藝術溝通藝術
做好財務主管應有的觀念
競爭觀念“物競天擇,適者生存”
經(jīng)濟效益觀念
在籌資、投資以及資金的運營上,要講投入、產(chǎn)出;在日常財務管理上,要注意降低成本,提高資金利用率,使得“開源”與“節(jié)流”同時并舉,更好實現(xiàn)企業(yè)管理目標。
時間價值觀念
資金的時間價值:“今天錢不等于明天錢”。一定量資金在不同時點,其價值量是不同的,要重視時間價值的存在。
風險價值觀念
市場經(jīng)濟中充滿了各種各樣的風險,如何在風險與報酬之間進行選擇,是所面臨選擇。
財務公關觀念
財務主管不只是關門算賬,對外需要稅務、銀行、物價等部門的支持,對內(nèi)與各部門的協(xié)調(diào),得到各部門的配合,無論需要支持還是需要配合,都需要溝通。
良好的個人形象觀念
個人威信來源于自己扎實的業(yè)務水平和對重要事項能果斷和公正的處理。
在為人方面,要寬容和慎言;在處事方面,要果斷和明智;在工作安排上,不可優(yōu)柔寡斷,要有自己明確的工作原則;布置下屬的工作,要說一不二,言出必行,樹立良好的工作形象。
現(xiàn)有的各級財務主管的理財觀念、能力、形象與要求有無差距,還有哪些方面有待提高?
上司對你的希望或要求之一
是一個策略型。能根據(jù)企業(yè)策略,設計和建議經(jīng)營、管理策略,并對集團經(jīng)營主生直接影響;或能對本部門產(chǎn)生一定影響,同時又是經(jīng)理決策的參謀與助手。
上司對你的希望或要求之二
具備創(chuàng)新理念和意識,在工作范圍內(nèi),采用新的方法與手段,使你的部門管理、技能、精神不斷的提升。
上司對你的希望或要求之三
不折不扣的按時、按企業(yè)要求完成任務,使你的能力正常發(fā)揮。
上司對你的希望或要求之四
一切從企業(yè)利益出發(fā),代表公司的利益。
上司對你的希望或要求之五
對下屬有足夠的領導及激勵能力,通過調(diào)動積極性,發(fā)揮下屬作用。
上司對你的希望或要求之六
從企業(yè)的整體戰(zhàn)略出發(fā),有全局的觀念,并有協(xié)調(diào)能力。
上司對你的希望或要求之七
1、你的業(yè)務素質(zhì)與知識層面及工作經(jīng)驗,能滿足工作需要,起到指導與指揮的作用。
上司對你的希望或要求之八
在資金的支配上,起到“守關把口”的作用,在財務管理上做好預測與分析。
下屬眼里的財務主管
1、維護本部門的利益,少接任務多請功。
2、包容下屬的不足,有應對突變事故的能力。
3、對上司有影響力,能為下屬說話。
4、能團結(jié)你部門的每一位,但又要清楚自己是一個管理者。
5、在必要的時候,敢于對自己的上司提出不同的意見。
如何傳導與分解工作程序
——怎樣既能完成你的上級賦予你的職責,又能調(diào)動你的.下級,使你承上啟下,圓滿的達到工作目標。
首先要清楚總經(jīng)理:
1、一定時期內(nèi)的企業(yè)戰(zhàn)略目標
2、總經(jīng)理的重點要求——會計工作與國際接軌
與國際接軌的目的
1、實施財務預算管理。
2、引進先進的財務管理理念。
3、實現(xiàn)稅務、財務事項的事前控制與事前籌劃。
4、實現(xiàn)會計工作的規(guī)范化、系統(tǒng)化、專業(yè)化、科學化。
清楚上司對你的要求時計財部應該依據(jù)企業(yè)的整體戰(zhàn)略目標,接受與理解上司對你及你部門的目標要求:
制定本部門的財務工作戰(zhàn)略
制定措施與手段,保證目標的完成
計財部的工作目標
1、加強預算管理體系,保證工作的計劃性,保證經(jīng)濟指標的完成。
2、提高財務管理水平,以籌劃為先導,以事前控制為目標,提高財務控制力、降低成本、降低費用、實現(xiàn)效益最大化。
3、實現(xiàn)會計核算標準化、規(guī)范化,以適應企業(yè)的發(fā)展,為企業(yè)的決策提供準確的財務信息。
保證目標實現(xiàn)的措施與手段——完善財務核算與管理的新組織架構
設立資金預算部
使資金的收與支在計劃中實現(xiàn),實施財務控制、財務分析,為各項指標的分解與考核提供必要的信息與資料。
設立財務管理部—實現(xiàn)財務管理的監(jiān)督
1、設立稽核崗位:提升會計基礎工作,達到及時發(fā)現(xiàn)、及時解決、及時對存在問題反饋,使問題控制在事前與事中。
2、設立稅務管理與籌劃崗位:使相關稅務知識及時的貫徹,掌握好國家政策法規(guī),使企
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