店面管理員工宿舍管理制度

店面管理員工宿舍管理制度為了規(guī)范員工宿舍的管理，提高工作和生活環(huán)境，保證員工權(quán)益，制定本管理制度。一、宿舍管理責任店面經(jīng)理負責本店員工宿舍的管理工作，保證宿舍安全、衛(wèi)生、文明、和諧。宿舍管理員負責對宿舍進行日常巡查、衛(wèi)生整理、設(shè)施維修、員工宿舍區(qū)域的門禁控制。安全員負責宿舍安全工作并記錄宿舍安全情況，發(fā)現(xiàn)品質(zhì)、環(huán)境等問題及時通知店面經(jīng)理進行處理。二、宿舍配套設(shè)施及使用宿舍設(shè)施包括床架、床墊、衣柜、桌椅、空調(diào)、熱水器等生活必需品，宿舍管理員要妥善保管，使用壽命到期及時更換。宿舍內(nèi)禁止私拉電線，用電時不超過宿舍用電總量限制，用完電要及時關(guān)閉。宿舍是員工休息、睡覺的場所，不得在宿舍內(nèi)吸煙、喝酒等影響其他員工的行為。宿舍內(nèi)垃圾應(yīng)及時清理放入指定位置，保證衛(wèi)生。三、宿舍門禁管理宿舍樓門、宿舍門禁采取刷卡方式進出，嚴禁攜帶他人進出宿舍樓或宿舍，宿舍管理員負責門禁管理。宿舍管理員要妥善保管門禁刷卡和鑰匙，嚴禁外借、亂放，保證門禁刷卡和鑰匙的安全。四、宿舍衛(wèi)生管理宿舍管理員每周至少對宿舍進行一次衛(wèi)生清潔，保持宿舍內(nèi)外環(huán)境整潔。宿舍內(nèi)垃圾應(yīng)及時清理放入指定位置，保證衛(wèi)生。五、違規(guī)處理對于違規(guī)行為，第一次發(fā)現(xiàn)將口頭警告，并提醒相關(guān)員工規(guī)范行為，同時做好記錄。如果不聽勸告繼續(xù)違規(guī)，則依據(jù)員工宿舍管理制度的規(guī)定對相關(guān)員工實行處罰。處罰方式有口頭警告、書面通報批評、宿舍用電量限制等等。六、管理制度落實與監(jiān)督店面經(jīng)理要定期督查宿舍的使用情況，對制度進行完善，并不斷推進改進。通過定期檢查等方式，不斷提高店鋪員工對宿舍管理制度的執(zhí)行力。監(jiān)督員工對店面管理員工宿舍管理制度的遵守情況，對不遵守者進行懲戒，確保制度落實。七、總結(jié)本管理制度是為了規(guī)范店面員工宿舍管理，保障員工生活環(huán)境，增強員工凝聚力和工作積極性，加強店面管理，提升經(jīng)