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保管員聘用合同(電影院設(shè)備保管)-PAGE保管員聘用合同(電影院設(shè)備保管)-PAGE保管員聘用合同(電影院設(shè)備保管)合同編號(hào)【合同編號(hào)】地質(zhì)【電影院地質(zhì)】聯(lián)系方式【電影院聯(lián)系方式】聯(lián)系號(hào)碼【雇員聯(lián)系號(hào)碼】地質(zhì)【雇員地質(zhì)】聯(lián)系方式【雇員聯(lián)系方式】一、聘用內(nèi)容1.雇主聘用雇員擔(dān)任電影院設(shè)備的保管員,負(fù)責(zé)電影院設(shè)備的日常維護(hù)、巡查和保管工作,確保設(shè)備的正常運(yùn)行。2.雇員應(yīng)根據(jù)電影院的規(guī)定和要求,合理安排設(shè)備的使用和保管,遵守保密制度,保護(hù)電影院的商業(yè)機(jī)密及相關(guān)資料。3.雇員應(yīng)保持設(shè)備保管區(qū)域的整潔和安全,協(xié)助電影院的其他工作人員協(xié)調(diào)處理設(shè)備相關(guān)事務(wù)。二、工作時(shí)間與地點(diǎn)1.雇員的工作時(shí)間為每日【工作時(shí)間】,休息時(shí)間為【休息時(shí)間】。具體工作安排由電影院根據(jù)需要制定,并提前通知雇員。雇員需按時(shí)到崗,并做好工作交接事宜。2.雇員的工作地點(diǎn)為【電影院地質(zhì)】。如有特殊情況需要調(diào)動(dòng)工作地點(diǎn),雇主將提前通知雇員,并經(jīng)雙方協(xié)商后確定。三、薪酬和福利待遇1.雇員的月薪為人民幣【薪酬金額】元,薪酬將于每月【發(fā)薪時(shí)間】日以銀行轉(zhuǎn)賬方式支付到雇員指定的賬戶。雇主將依法繳納雇員的社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金,具體按當(dāng)?shù)氐囊?guī)定執(zhí)行。2.雇員享受國家法定節(jié)假日、帶薪年假、病假等法定假期和休假制度。四、合同期限本合同自【合同起始日期】起生效,期限為【合同期限】。合同到期前三十日,雙方可以協(xié)商續(xù)簽合同,續(xù)簽合同應(yīng)另行簽訂書面文件。五、終止合同1.任何一方如有意解除合同,應(yīng)提前【提前解除通知期限】書面通知對(duì)方。如雇員違約解除合同,應(yīng)向雇主支付違約金。2.雙方協(xié)商一致或因不可抗力等合理原因?qū)е潞贤瑹o法履行時(shí),可解除合同,但應(yīng)提前【提前解除通知期限】書面通知對(duì)方。3.在解除合同后,雙方應(yīng)及時(shí)進(jìn)行設(shè)備交接工作,并完成工作交接報(bào)告,確保電影院設(shè)備的安全和維護(hù)。六、保密條款1.雇員在履行職務(wù)期間或合同解除后,應(yīng)對(duì)電影院的商業(yè)機(jī)密及相關(guān)資料嚴(yán)格保密,不得擅自泄露或向他人披露。2.雇員違反保密條款,將承擔(dān)法律責(zé)任,并賠償因泄露而給雇主造成的一切損失。七、爭(zhēng)議解決對(duì)于因履行本合同所引起的爭(zhēng)議,雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成,則依法向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他約定事項(xiàng)1.本合同一式兩份,雇主和雇員各持一份,具有同等法律效力。2.本合同未盡事宜由雙方協(xié)商解決,并以書面形式作出補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議將與本合同具有同等法律效力。雇主(蓋章)
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