勞務(wù)派遣合同勞務(wù)派遣協(xié)議VIP

勞務(wù)派遣合同范本勞務(wù)派遣協(xié)議-PAGE勞務(wù)派遣合同范本勞務(wù)派遣協(xié)議-PAGE勞務(wù)派遣合同范本勞務(wù)派遣協(xié)議1.背景和目的2.定義2.1派遣公司指具有合法勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)資質(zhì)的企業(yè)。2.2受派方指接受派遣公司派遣的個(gè)人或企業(yè)。2.3派遣員工指由派遣公司向受派方派遣的員工。3.派遣工作3.1受派方同意接受派遣公司派遣的員工，并提供相應(yīng)的工作崗位。3.2派遣公司負(fù)責(zé)對(duì)派遣員工提供必要的培訓(xùn)和技能指導(dǎo)。3.3受派方應(yīng)向派遣員工提供與其崗位相關(guān)的工作指導(dǎo)和必要的協(xié)助。4.合同期限4.1本合同的有效期為年月日至年月日。4.2雙方一致同意，在合同期屆滿前提前30天通知對(duì)方終止合同，雙方均無需支付任何違約金。5.工資和福利5.1派遣員工的工資由派遣公司負(fù)責(zé)支付，受派方無需另行支付。5.2派遣員工享受與受派方正式員工相同的福利待遇，包括但不限于社會(huì)保險(xiǎn)、休假、年終獎(jiǎng)等。6.保密條款6.1雙方同意在履行本合同過程中，對(duì)于獲得的對(duì)方的商業(yè)秘密及其他涉密信息予以保密，不得向第三方透露。6.2未經(jīng)對(duì)方書面同意，任何一方不得擅自使用、復(fù)制、篡改、泄露對(duì)方的商業(yè)秘密及其他涉密信息。7.違約責(zé)任7.1若雙方任何一方違反本合同的規(guī)定，應(yīng)支付相應(yīng)的違約金，金額為違約方同意支付違約金的另一方蒙受的實(shí)際損失。7.2若雙方均違反本合同的規(guī)定，應(yīng)按實(shí)際損失進(jìn)行賠償，并支付相應(yīng)的違約金。8.解除協(xié)議受派方不履行本合同的義務(wù)，并在對(duì)方書面警告后7天內(nèi)仍不改正的派遣方支付了相應(yīng)違約金和賠償金的。8.2對(duì)于因不可抗力因素導(dǎo)致無法繼續(xù)執(zhí)行本協(xié)議的，雙方均可以解除本協(xié)議，無需承擔(dān)任何違約責(zé)任。9.法律適用和爭(zhēng)議解決9.1本協(xié)議的簽訂、解釋和執(zhí)行均適用本國(guó)法律。9.2雙方發(fā)生爭(zhēng)議應(yīng)協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。10.其他10.1本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，正本一式兩份，派遣公司和受派方各執(zhí)一份，具有同等效力。10.2本協(xié)議的附件為本協(xié)議的完整組成部分，與本協(xié)議具有同等效力。請(qǐng)雙方仔細(xì)閱讀本