【疫情對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)能力的影響分析案例-以格力公司為例10000字(論文)】_第1頁(yè)
【疫情對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)能力的影響分析案例-以格力公司為例10000字(論文)】_第2頁(yè)
【疫情對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)能力的影響分析案例-以格力公司為例10000字(論文)】_第3頁(yè)
【疫情對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)能力的影響分析案例-以格力公司為例10000字(論文)】_第4頁(yè)
【疫情對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)能力的影響分析案例-以格力公司為例10000字(論文)】_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩10頁(yè)未讀 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

PAGE3疫情對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)能力的影響分析案例—以格力公司為例目錄TOC\o"1-2"\h\z\u1前言 11.1研究背景及意義 11.2國(guó)內(nèi)外研究現(xiàn)狀 11.2.1國(guó)外研究現(xiàn)狀 11.2.2國(guó)內(nèi)研究現(xiàn)狀 21.3本文研究思路與結(jié)構(gòu) 42財(cái)務(wù)能力概述 42.1財(cái)務(wù)能力的內(nèi)涵 42.2財(cái)務(wù)能力的特征 52.3財(cái)務(wù)能力的系統(tǒng)關(guān)系 63疫情前后格力電器財(cái)務(wù)能力對(duì)比分析 63.1格力電器簡(jiǎn)介 63.2評(píng)價(jià)指標(biāo)選取 73.3評(píng)價(jià)指標(biāo)分析 93.4分析結(jié)果 94格力電器企業(yè)財(cái)務(wù)能力提升建議 104.1結(jié)合實(shí)際調(diào)整財(cái)務(wù)預(yù)算管理 104.2加強(qiáng)特殊時(shí)期流動(dòng)資產(chǎn)管理 114.3進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)理順財(cái)務(wù)關(guān)系 114.4利用優(yōu)惠政策降低財(cái)務(wù)影響 125結(jié)論 12參考文獻(xiàn) 14PAGE151前言1.1研究背景及意義目前的新冠肺炎疫情,成為經(jīng)濟(jì)運(yùn)行中突發(fā)的不可抗力事件。疫情防控是一場(chǎng)與病毒較量的戰(zhàn)斗,也是一場(chǎng)對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)能力管理水平的大考。為了能最大程度地降低突發(fā)疫情對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)能力的影響,相關(guān)企業(yè)不僅需要重建內(nèi)部財(cái)務(wù)管理體系,而且要及時(shí)做好企業(yè)內(nèi)財(cái)務(wù)的預(yù)算投資、成本以及流動(dòng)資產(chǎn)管理,溝通協(xié)調(diào)理順財(cái)務(wù)關(guān)系,利用優(yōu)惠政策等將疫情給企業(yè)帶來(lái)的損失降到最低。能夠?yàn)槠髽I(yè)創(chuàng)造持續(xù)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的財(cái)務(wù)能力能夠?yàn)槠髽I(yè)創(chuàng)造更多的價(jià)值,進(jìn)而提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力。一方面表現(xiàn)在企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展以穩(wěn)定的資金流為保障,如果企業(yè)的資金流動(dòng)不能正常進(jìn)行,企業(yè)的持續(xù)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)就會(huì)喪失殆盡,以至于導(dǎo)致企業(yè)破產(chǎn)倒閉;另一方面,財(cái)務(wù)能力表現(xiàn)在對(duì)財(cái)務(wù)可控資源的作用力上,對(duì)財(cái)務(wù)可控資源的合理配置,將直接推動(dòng)企業(yè)持續(xù)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的形成和核心能力的提升。因此,疫情對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)能力的影響及對(duì)策研究很有必要。眾所周知,財(cái)務(wù)是企業(yè)運(yùn)營(yíng)的重要支撐。疫情時(shí)期,財(cái)務(wù)更需要積極應(yīng)對(duì),保證實(shí)時(shí)協(xié)同,支持業(yè)務(wù)運(yùn)轉(zhuǎn),進(jìn)行正常財(cái)務(wù)能力管理,幫助企業(yè)渡過(guò)危機(jī)。企業(yè)財(cái)務(wù)能力是企業(yè)施加于財(cái)務(wù)可控資源的作用力,指企業(yè)所擁有的財(cái)務(wù)資源和所積累的財(cái)務(wù)學(xué)識(shí)的有機(jī)組合體,是企業(yè)綜合實(shí)力的反映和企業(yè)活力的價(jià)值體現(xiàn)。同時(shí),企業(yè)財(cái)務(wù)能力是企業(yè)能力系統(tǒng)的一個(gè)有機(jī)組成部分,它是由各種與財(cái)務(wù)有關(guān)的能力所構(gòu)成的一個(gè)企業(yè)能力子系統(tǒng)。研究疫情對(duì)制造業(yè)財(cái)務(wù)能力的影響及對(duì)策對(duì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展、企業(yè)社會(huì)責(zé)任意識(shí)的提升,以及外部利益相關(guān)者都有著頗為重要的意義。本文分析總結(jié)出國(guó)內(nèi)外研究現(xiàn)狀,擬在此基礎(chǔ)上為疫情對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)能力的影響及對(duì)策的研究尋求理論支持、借鑒與突破。1.2國(guó)內(nèi)外研究現(xiàn)狀1.2.1國(guó)外研究現(xiàn)狀國(guó)外現(xiàn)有的對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)能力明確定義的文獻(xiàn)并不多,因?yàn)槠髽I(yè)財(cái)務(wù)能力理論的發(fā)展是一個(gè)隨著企業(yè)管理目標(biāo)的發(fā)展進(jìn)行不斷地完善與科學(xué)的過(guò)程。19世紀(jì)末,在國(guó)外興起了對(duì)于企業(yè)財(cái)務(wù)能力的評(píng)價(jià)研究。到了20世紀(jì)初,由亞歷山大﹒沃爾最先提出了其基本思想,通過(guò)相關(guān)財(cái)務(wù)比率指標(biāo)的選取,提出了將各項(xiàng)財(cái)務(wù)比率指標(biāo)利用線性關(guān)系對(duì)進(jìn)行結(jié)合,從而對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)的狀況進(jìn)行評(píng)價(jià),這為西方國(guó)家對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)能力分析的后續(xù)研究奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),并且產(chǎn)生了深遠(yuǎn)而又廣泛的影響。Paul認(rèn)為,通過(guò)對(duì)增強(qiáng)財(cái)務(wù)規(guī)制,以及有針對(duì)性地適當(dāng)干預(yù)企業(yè)財(cái)務(wù)活動(dòng),并對(duì)其展開(kāi)有效地監(jiān)管等措施,其企業(yè)財(cái)務(wù)能力可以保持在更加穩(wěn)定的水平上,進(jìn)而降低企業(yè)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn);而Zavadskas(2010)等人提出應(yīng)以財(cái)務(wù)能力評(píng)估的屬性作為研究對(duì)象,認(rèn)為建設(shè)項(xiàng)目的利益相關(guān)者的利益和目標(biāo)以及其他有可能影響建設(shè)項(xiàng)目過(guò)程的各種因素都分別對(duì)應(yīng)不同的評(píng)估屬性,闡述了基于不同屬性的決策理論應(yīng)當(dāng)與建設(shè)項(xiàng)目管理理論互相聯(lián)系,進(jìn)而能夠更好地實(shí)現(xiàn)促進(jìn)項(xiàng)目評(píng)價(jià)[1];YinZhonghua(2011)等提出企業(yè)財(cái)務(wù)能力是提升企業(yè)能力的基礎(chǔ)能力,為提高企業(yè)發(fā)展提供有力的資金支撐[2];進(jìn)而Kim(2015)等學(xué)者則在研究中提出由于企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境,使得企業(yè)與其外部利益相關(guān)者之間應(yīng)當(dāng)實(shí)現(xiàn)共存,通過(guò)對(duì)大、中、小型企業(yè)財(cái)務(wù)能力的定量研究,從而發(fā)現(xiàn)了中小型合作公司與母公司之間的獲益關(guān)系[3];WangQian(2012)等學(xué)者從八個(gè)方面出發(fā),分別為經(jīng)營(yíng)管理能力、增長(zhǎng)能力、盈利能力、社會(huì)效益、可持續(xù)保護(hù)能力、技術(shù)創(chuàng)新能力及范圍經(jīng)濟(jì)等,選擇了26個(gè)有關(guān)指標(biāo),而且將增長(zhǎng)能力及凈利潤(rùn)增長(zhǎng)率添加到其中,以此建立了一個(gè)評(píng)價(jià)系統(tǒng),從而能夠做到更加全面地對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)能力經(jīng)行評(píng)估[4]。1.2.2國(guó)內(nèi)研究現(xiàn)狀企業(yè)財(cái)務(wù)能力理論基于企業(yè)能力理論,是企業(yè)能力的重要的組成部分。國(guó)內(nèi)有很多學(xué)者針對(duì)各項(xiàng)指標(biāo)對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)能力的評(píng)價(jià)問(wèn)題進(jìn)行了深入的探究。吳樹(shù)暢(2011)從變化角度研究了不確定條件下權(quán)變財(cái)務(wù)、動(dòng)態(tài)能力及財(cái)務(wù)柔性相關(guān)研究的缺點(diǎn)與現(xiàn)狀,并建立了動(dòng)態(tài)的企業(yè)財(cái)務(wù)能力分析框架,研究得出動(dòng)態(tài)企業(yè)財(cái)務(wù)能力主要有兩大方面:一是企業(yè)對(duì)于其自身財(cái)務(wù)政策及戰(zhàn)略調(diào)整能力、財(cái)務(wù)資源整合能力、財(cái)權(quán)配置、組織與治理結(jié)構(gòu)的設(shè)置能力;二是財(cái)務(wù)機(jī)會(huì)的創(chuàng)造識(shí)別能力與財(cái)務(wù)狀態(tài)的評(píng)判能力,這項(xiàng)研究雖然從新的角度對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)能力的評(píng)價(jià)范圍進(jìn)行了擴(kuò)充,卻只僅在于框架的建設(shè)而沒(méi)有更進(jìn)一步的應(yīng)用研究,難以對(duì)框架的實(shí)用性及合理性[5];以此作為研究基礎(chǔ)上武睿,朱頌東(2017)將美的集團(tuán)與格力電器作為研究對(duì)象,研究對(duì)比了兩家企業(yè)2011年至2015年間各項(xiàng)企業(yè)財(cái)務(wù)能力指標(biāo)的變化情況及發(fā)展趨勢(shì),分析了兩家企業(yè)的異同點(diǎn),并分別進(jìn)行了評(píng)價(jià)與總結(jié),最終提出了合理化的建議[6]。旦真(2011)基于對(duì)財(cái)務(wù)能力的概念、特征以及構(gòu)成要素的系統(tǒng)總結(jié)歸納,對(duì)西藏地區(qū)上市公司的財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行了分析,認(rèn)為企業(yè)財(cái)務(wù)能力主要包括盈利能力、償債能力、發(fā)展能力和營(yíng)運(yùn)能力[7];而徐青(2015)對(duì)廣西某機(jī)械股份有限公司的企業(yè)財(cái)務(wù)能分別進(jìn)行了對(duì)比研究,提出了企業(yè)財(cái)務(wù)能力的提升建議:(1)增大銷售力度,強(qiáng)化企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力;(2)加強(qiáng)企業(yè)資產(chǎn)管理;(3)提高企業(yè)日常應(yīng)收賬款管理;(4)改變企業(yè)的資產(chǎn)負(fù)債結(jié)構(gòu),提高企業(yè)的償債能力[8]。彭曉英,張慶華(2012)等在創(chuàng)新角度下進(jìn)行了對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)能力的培育研究,從財(cái)務(wù)環(huán)境的角度對(duì)在不確定條件下的財(cái)務(wù)柔性以及動(dòng)態(tài)能力進(jìn)行了系統(tǒng)的分析,認(rèn)為企業(yè)財(cái)務(wù)能力創(chuàng)新應(yīng)當(dāng)從財(cái)務(wù)管理目標(biāo)、財(cái)務(wù)管理制度和財(cái)務(wù)活動(dòng)方面進(jìn)行創(chuàng)新,并認(rèn)為企業(yè)財(cái)務(wù)能力就是科學(xué)合理地運(yùn)用與控制財(cái)務(wù)資源,從而提高效率、創(chuàng)造企業(yè)價(jià)值的能力,綜合體現(xiàn)了財(cái)務(wù)活動(dòng)能力、管理能力和表現(xiàn)能力[9]。陳靜(2012)指出企業(yè)財(cái)務(wù)能力是企業(yè)的核心能力,通過(guò)對(duì)現(xiàn)行企業(yè)財(cái)務(wù)能力評(píng)價(jià)體系的分析,并結(jié)合當(dāng)前的實(shí)際情況,對(duì)建設(shè)企業(yè)財(cái)務(wù)能力評(píng)價(jià)體系提出了方法與策略:(1)完善與強(qiáng)化企業(yè)財(cái)務(wù)能力評(píng)價(jià)體系;(2)完善企業(yè)財(cái)務(wù)能力評(píng)價(jià)方法;(3)注重現(xiàn)金流量分析;(4)增大企業(yè)財(cái)務(wù)能力評(píng)價(jià)數(shù)據(jù)的數(shù)量[10];而陳麗娜(2017)在可持續(xù)發(fā)展的基礎(chǔ)上,系統(tǒng)分析了格力電器的盈利能力、償債能力及營(yíng)運(yùn)能力等財(cái)務(wù)指標(biāo),提出格力電器基于可持續(xù)發(fā)展條件下的財(cái)務(wù)問(wèn)題,從而提出解決辦法[11]。王欄棋(2018)選取了洋河股份作為其研究對(duì)象,通過(guò)對(duì)洋河股份各項(xiàng)企業(yè)財(cái)務(wù)能力指標(biāo)水平分析,指出了其未來(lái)發(fā)展過(guò)程中將會(huì)面臨的財(cái)務(wù)問(wèn)題,從而為白酒行業(yè)的發(fā)展提供了具有價(jià)值的參考[12]。劉全成(2013)等將企業(yè)財(cái)務(wù)能力劃分為財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作能力、財(cái)務(wù)表現(xiàn)能力及財(cái)務(wù)管理能力三方面,并利用加權(quán)平均法對(duì)各項(xiàng)指標(biāo)進(jìn)行了賦分,進(jìn)而對(duì)中國(guó)大唐集團(tuán)河南分公司的企業(yè)財(cái)務(wù)能力進(jìn)行了較為系統(tǒng)的分析與評(píng)價(jià)[13];同時(shí),從盈利能力、營(yíng)運(yùn)能力、償債能力以及發(fā)展能力四方面比較分析了上千家制造業(yè)上市企業(yè)2011年企業(yè)財(cái)務(wù)能力的地區(qū)差異,發(fā)現(xiàn)總體呈現(xiàn)“東強(qiáng)西弱”;他還將企業(yè)財(cái)務(wù)能力定義為企業(yè)應(yīng)用財(cái)務(wù)知識(shí)從而處理財(cái)務(wù)資源的能力,正是企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力的價(jià)值體現(xiàn)[14]。國(guó)家也高度重視中小企業(yè)面臨的經(jīng)營(yíng)和融資困境,各部委從加大金融支持、減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)、推進(jìn)復(fù)工復(fù)產(chǎn)、加強(qiáng)企業(yè)服務(wù)等方面迅速出臺(tái)一系列有針對(duì)性幫扶政策,共同幫助中小企業(yè)渡過(guò)難關(guān)。具體政策包括:降低中小企業(yè)的資金成本,降低場(chǎng)地費(fèi)用、物業(yè)費(fèi)用、銀行利息等支出;減免延遲稅費(fèi)征收,減少企業(yè)當(dāng)期現(xiàn)金流支出;出臺(tái)稅收優(yōu)惠政策,對(duì)于中小企業(yè)在銀行本息還款壓力方面,政府部門及時(shí)出臺(tái)相關(guān)政策,引導(dǎo)金融部門降低貸款利率;政府出資支持中小企業(yè)發(fā)展,幫扶企業(yè)渡過(guò)難關(guān)[15]。1.3本文研究思路與結(jié)構(gòu)本文的研究思路是:本文在企業(yè)財(cái)務(wù)能力相關(guān)理論的研究基礎(chǔ)之上,對(duì)格力電器疫情前后經(jīng)營(yíng)情況和財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行分析和梳理,同時(shí)對(duì)疫情前后的財(cái)務(wù)情況進(jìn)行對(duì)比,評(píng)價(jià)疫情前后的財(cái)務(wù)能力,并提出相應(yīng)的提升建議。本文共包括以下三部分內(nèi)容:第一部分是對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)能力進(jìn)行概述;第二部分具體介紹我國(guó)家電行業(yè)以及格力電器的發(fā)展概況,并結(jié)合企業(yè)的實(shí)際經(jīng)營(yíng)情況和財(cái)務(wù)狀況,進(jìn)行疫情前后格力電器的財(cái)務(wù)能力對(duì)比分析;第三部分是基于疫情前后對(duì)比視角對(duì)企業(yè)提出財(cái)務(wù)能力提升建議。2財(cái)務(wù)能力概述2.1財(cái)務(wù)能力的內(nèi)涵企業(yè)財(cái)務(wù)能力主要由財(cái)務(wù)管理能力、財(cái)務(wù)活動(dòng)能力、財(cái)務(wù)關(guān)系能力和財(cái)務(wù)表現(xiàn)能力所構(gòu)成。財(cái)務(wù)管理能力是企業(yè)組織、計(jì)劃、控制和協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)活動(dòng)所具有的獨(dú)特知識(shí)與經(jīng)驗(yàn)有機(jī)結(jié)合的學(xué)識(shí),主要包括財(cái)務(wù)決策能力、財(cái)務(wù)控制能力、財(cái)務(wù)規(guī)劃能力和財(cái)務(wù)創(chuàng)新能力。財(cái)務(wù)活動(dòng)能力是企業(yè)進(jìn)行財(cái)務(wù)活動(dòng)所具有的獨(dú)特知識(shí)與經(jīng)驗(yàn)有機(jī)結(jié)合的學(xué)識(shí),主要包括籌資能力、投資能力、資金運(yùn)用能力和分配能力。財(cái)務(wù)表現(xiàn)能力是通過(guò)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表所體現(xiàn)出來(lái)的財(cái)務(wù)發(fā)展能力,主要包括盈利能力、償債能力、營(yíng)運(yùn)能力、成長(zhǎng)能力和社會(huì)認(rèn)可能力。能夠?yàn)槠髽I(yè)創(chuàng)造持續(xù)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的財(cái)務(wù)能力能夠?yàn)槠髽I(yè)創(chuàng)造更多的價(jià)值,進(jìn)而提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力。從根本上講這是由其特殊地位決定的,一方面表現(xiàn)在企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展以穩(wěn)定的資金流為保障,如果企業(yè)的資金流動(dòng)不能正常進(jìn)行,企業(yè)的持續(xù)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)就會(huì)喪失殆盡,以至于導(dǎo)致企業(yè)破產(chǎn)倒閉;另一方面,財(cái)務(wù)能力表現(xiàn)在對(duì)財(cái)務(wù)可控資源的作用力上,對(duì)財(cái)務(wù)可控資源的合理配置,將直接推動(dòng)企業(yè)持續(xù)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的形成和核心能力的提升。因此,應(yīng)對(duì)其進(jìn)行合理評(píng)價(jià)。從能力理論的角度看,企業(yè)的本質(zhì)是一個(gè)包含多種類型能力的綜合性體系,財(cái)務(wù)能力是其中的一種。財(cái)務(wù)能力與研發(fā)能力、生產(chǎn)能力。營(yíng)銷能力等其他能力相比具有一定的特殊性,具體表現(xiàn)在其基礎(chǔ)性和支持性上。財(cái)務(wù)能力的強(qiáng)弱很大程度上決定了企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的持久性、企業(yè)的規(guī)模和邊界以及企業(yè)多角化戰(zhàn)略和跨國(guó)經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略的廣度與深度。企業(yè)擁有了強(qiáng)大的財(cái)務(wù)能力,有助于在較長(zhǎng)時(shí)期內(nèi)維持企業(yè)當(dāng)前的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),促進(jìn)企業(yè)擴(kuò)大規(guī)模,保證企業(yè)多角化經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略的成功實(shí)施。財(cái)務(wù)能力的這些重要性從國(guó)內(nèi)外著名的跨國(guó)企業(yè)的發(fā)展史上均可發(fā)現(xiàn)??偠灾?,能否建立起較高水平的財(cái)務(wù)能力并將其不斷鞏固與發(fā)展是戰(zhàn)略財(cái)務(wù)管理水平高低的最終表現(xiàn)。2.2財(cái)務(wù)能力的特征企業(yè)財(cái)務(wù)能力是企業(yè)能力的財(cái)務(wù)綜合體現(xiàn)。企業(yè)從本質(zhì)上講是一個(gè)能力系統(tǒng),它主要由戰(zhàn)略能力,企業(yè)家能力,管理能力,生產(chǎn)能力,營(yíng)銷能力,研發(fā)能力,供應(yīng)能力,學(xué)習(xí)能力,創(chuàng)新能力,財(cái)務(wù)能力和組織協(xié)調(diào)能力構(gòu)成。在這個(gè)企業(yè)能力系統(tǒng)中,企業(yè)財(cái)務(wù)能力是企業(yè)能力的財(cái)務(wù)綜合體現(xiàn)。因此,通過(guò)對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)能力的綜合分析可以反映企業(yè)能力和核心競(jìng)爭(zhēng)能力的情況。企業(yè)財(cái)務(wù)能力具有系統(tǒng)性。企業(yè)財(cái)務(wù)能力是企業(yè)能力系統(tǒng)中的一個(gè)子系統(tǒng),它主要由財(cái)務(wù)管理能力,財(cái)務(wù)活動(dòng)能力和財(cái)務(wù)表現(xiàn)能力構(gòu)成。一方面,企業(yè)能力決定企業(yè)財(cái)務(wù)能力,企業(yè)財(cái)務(wù)能力又反作用于企業(yè)能力;另一方面,財(cái)務(wù)管理能力和財(cái)務(wù)活動(dòng)能力決定財(cái)務(wù)表現(xiàn)能力,財(cái)務(wù)表現(xiàn)能力又反過(guò)來(lái)影響財(cái)務(wù)管理能力和財(cái)務(wù)活動(dòng)能力。企業(yè)財(cái)務(wù)能力具有動(dòng)態(tài)性。企業(yè)財(cái)務(wù)能力的好壞取決于企業(yè)能力的強(qiáng)弱.企業(yè)能力是隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展而不斷發(fā)展的不同國(guó)家,不同地區(qū),不同行業(yè)的企業(yè)以及不同時(shí)期的同一個(gè)企業(yè),其能力的表現(xiàn)形式千差萬(wàn)別,具有動(dòng)態(tài)性和獨(dú)特性的特征。因此,作為綜合反映企業(yè)能力強(qiáng)弱的企業(yè)財(cái)務(wù)能力也是千差萬(wàn)別并隨著企業(yè)能力的變化而變化的,即企業(yè)財(cái)務(wù)能力具有動(dòng)態(tài)性。2.3財(cái)務(wù)能力的系統(tǒng)關(guān)系企業(yè)財(cái)務(wù)能力是由多種要素構(gòu)成的一個(gè)子系統(tǒng),各要素之間互相聯(lián)系,互相作用,從而對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)能力產(chǎn)生影響。財(cái)務(wù)管理能力決定財(cái)務(wù)活動(dòng)能力和財(cái)務(wù)關(guān)系能力,財(cái)務(wù)活動(dòng)能力通過(guò)財(cái)務(wù)表現(xiàn)能力表現(xiàn)出來(lái);財(cái)務(wù)表現(xiàn)能力反映了財(cái)務(wù)活動(dòng)能力和財(cái)務(wù)管理能力;財(cái)務(wù)管理能力決定財(cái)務(wù)活動(dòng)能力和財(cái)務(wù)關(guān)系能力;財(cái)務(wù)活動(dòng)能力、財(cái)務(wù)關(guān)系能力和財(cái)務(wù)表現(xiàn)能力又反映財(cái)務(wù)管理能力。在企業(yè)財(cái)務(wù)能力的四要素中,財(cái)務(wù)管理能力是核心,它決定和影響財(cái)務(wù)活動(dòng)能力、財(cái)務(wù)表現(xiàn)能力,財(cái)務(wù)活動(dòng)能力和財(cái)務(wù)表現(xiàn)能力又反映財(cái)務(wù)管理能力。財(cái)務(wù)能力是企業(yè)能力的綜合財(cái)務(wù)體現(xiàn),企業(yè)能力和核心競(jìng)爭(zhēng)能力的狀況一定可以在財(cái)務(wù)能力和核心財(cái)務(wù)能力中得到體現(xiàn)。3疫情前后格力電器財(cái)務(wù)能力對(duì)比分析3.1格力電器簡(jiǎn)介通珠海格力電器股份有限公司是多元化、科技型的全球化家電企業(yè),其產(chǎn)品覆蓋家用空調(diào)、商用空調(diào)、智能裝備、廚房電器、生活電器、物聯(lián)網(wǎng)設(shè)備及通信設(shè)備等領(lǐng)域,其全產(chǎn)業(yè)鏈條上至零部件研發(fā)生產(chǎn)下到廢棄產(chǎn)品回收利用。格力電器已經(jīng)獲批建設(shè)“國(guó)家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室”,研發(fā)并應(yīng)用1赫茲低頻控制技術(shù)、變頻空調(diào)關(guān)鍵技術(shù)等“國(guó)際領(lǐng)先”級(jí)技術(shù),累計(jì)申請(qǐng)專利近兩萬(wàn)項(xiàng),生產(chǎn)制造了20類、上萬(wàn)種產(chǎn)品,實(shí)現(xiàn)了多規(guī)格化,其產(chǎn)品已經(jīng)銷往全球160多個(gè)國(guó)家和地區(qū),僅空調(diào)領(lǐng)域就已擁有用戶超過(guò)四億。格力家用空調(diào)產(chǎn)銷量已經(jīng)連續(xù)24年蟬聯(lián)我國(guó)空調(diào)行業(yè)第一名,連續(xù)14年領(lǐng)跑全球,并連續(xù)七年奪得國(guó)內(nèi)中央空調(diào)市場(chǎng)收尾。早在2012年就已實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)總收入突破千億元,成為中國(guó)首個(gè)超過(guò)千億的上市家電上市企業(yè);而且自格力電器上市以來(lái),在國(guó)內(nèi)外各項(xiàng)權(quán)威榜單中多次名列前茅,甚至幾次獲得第一名的殊榮。3.2評(píng)價(jià)指標(biāo)選取通過(guò)分析企業(yè)財(cái)務(wù)能力的構(gòu)成要素以及結(jié)合我國(guó)家電行業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀,在遵從企業(yè)財(cái)務(wù)能力評(píng)價(jià)的目的性與準(zhǔn)確性原則、科學(xué)性與全面性原則、相表3.1企業(yè)財(cái)務(wù)能力評(píng)價(jià)指標(biāo)體系對(duì)性與系統(tǒng)性原則以及定量與定性相結(jié)合等原則的基礎(chǔ)上,本文選擇了償債能力、盈利能力、營(yíng)運(yùn)能力和發(fā)展能力四類基本財(cái)務(wù)評(píng)價(jià)指標(biāo)。其中,正向指標(biāo)數(shù)值越大,說(shuō)明該項(xiàng)評(píng)價(jià)指標(biāo)越強(qiáng);負(fù)向指標(biāo)則與之相反;而適度指標(biāo)因所處行業(yè)不同其優(yōu)劣水平也各不相同,為科學(xué)合理地對(duì)格力電器相關(guān)適度指標(biāo)(X1、X2、X3、X4)進(jìn)行分析,本文以家電行業(yè)的平均值作為相關(guān)適度指標(biāo)的最優(yōu)值。(1)償債能力。償債能力是企業(yè)資產(chǎn)償還短期和長(zhǎng)期負(fù)債的能力,關(guān)系企業(yè)的長(zhǎng)久發(fā)展與持續(xù)生存,體現(xiàn)了企業(yè)財(cái)務(wù)能力和經(jīng)營(yíng)狀況。本文在償債能力評(píng)價(jià)指標(biāo)上,分別選取了流動(dòng)比率、速動(dòng)比率、產(chǎn)權(quán)比率及資產(chǎn)負(fù)債率四個(gè)指標(biāo)。流動(dòng)比率是企業(yè)流動(dòng)資產(chǎn)與流動(dòng)負(fù)債的百分比,體現(xiàn)企業(yè)短期償債能力,與企業(yè)流動(dòng)資產(chǎn)的變現(xiàn)能力正向相關(guān);速動(dòng)比率是企業(yè)速動(dòng)資產(chǎn)與其流動(dòng)負(fù)債的比值,體現(xiàn)企業(yè)短期償債能力;產(chǎn)權(quán)比率是企業(yè)負(fù)債總額與所有者權(quán)益總額的百分比,衡量企業(yè)長(zhǎng)期償債能力,評(píng)估企業(yè)資金結(jié)構(gòu)的合理性;資產(chǎn)負(fù)債率是企業(yè)負(fù)債總額與資產(chǎn)總額的百分比,能夠衡量企業(yè)一段時(shí)期的經(jīng)營(yíng)過(guò)程中資產(chǎn)的構(gòu)成份額,應(yīng)當(dāng)結(jié)合企業(yè)自身的具體情況具體分析;(2)盈利能力。盈利能力主要在于企業(yè)獲得利潤(rùn)的能力,是企業(yè)在一段時(shí)期經(jīng)營(yíng)過(guò)程中的收益水平情況。本文在盈利能力方面選擇了銷售凈利率、凈資產(chǎn)收益率、營(yíng)業(yè)毛利率及總資產(chǎn)報(bào)酬率。銷售凈利率越高企業(yè)成本費(fèi)用的應(yīng)用能力及使用效率的反映程度越充分;凈資產(chǎn)收益率是企業(yè)凈利潤(rùn)與所有者權(quán)益的百分比,數(shù)值越高企業(yè)的獲利能力越強(qiáng);營(yíng)業(yè)毛利率是企業(yè)營(yíng)業(yè)毛利額與營(yíng)業(yè)凈收入的比值;總資產(chǎn)報(bào)酬率是企業(yè)凈利潤(rùn)與資產(chǎn)總額的百分比,反映出企業(yè)資產(chǎn)整體應(yīng)用水平,越高則盈利能力越強(qiáng),企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的水平也越高,企業(yè)的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)最終都會(huì)由盈利能力做出反映;(3)營(yíng)運(yùn)能力。營(yíng)運(yùn)能力是企業(yè)的經(jīng)營(yíng)與運(yùn)行能力,反映資金運(yùn)營(yíng)周轉(zhuǎn)情況和資源利用及管理效率的水平。本文選取了應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)率、存貨周轉(zhuǎn)率、流動(dòng)資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率及固定資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率四項(xiàng)評(píng)價(jià)指標(biāo)對(duì)營(yíng)運(yùn)能力進(jìn)行分析評(píng)價(jià)。應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)率是企業(yè)應(yīng)收賬款的周轉(zhuǎn)效率與流動(dòng)情況,周轉(zhuǎn)次數(shù)越高企業(yè)應(yīng)收賬款的周轉(zhuǎn)速度越大;存貨周轉(zhuǎn)率是一定時(shí)期內(nèi)企業(yè)銷售收入與存貨的百分比,綜合說(shuō)明企業(yè)存貨的運(yùn)營(yíng)效率與流動(dòng)能力;流動(dòng)資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率越大企業(yè)資金流越充足;固定資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率是衡量企業(yè)對(duì)于固定資產(chǎn)的利用能力與運(yùn)營(yíng)效率,其越高企業(yè)對(duì)于其固定資產(chǎn)的管理效果就越好;(4)發(fā)展能力。發(fā)展能力是企業(yè)的實(shí)力與擴(kuò)大規(guī)模的潛在能力,能夠預(yù)計(jì)企業(yè)在未來(lái)時(shí)期的發(fā)展?fàn)顩r。因此本文從營(yíng)業(yè)收入增長(zhǎng)率、總資產(chǎn)増長(zhǎng)率、凈利潤(rùn)増長(zhǎng)率及所有者權(quán)益増長(zhǎng)率四個(gè)角度評(píng)價(jià)企業(yè)的發(fā)展能力。營(yíng)業(yè)收入增長(zhǎng)率是企業(yè)主營(yíng)業(yè)務(wù)收入增長(zhǎng)量與上期主營(yíng)業(yè)務(wù)收入總額的百分比,體現(xiàn)企業(yè)發(fā)展?fàn)顩r與成長(zhǎng)能力;總資產(chǎn)增長(zhǎng)率是企業(yè)資產(chǎn)總額增加額與上年資產(chǎn)總額的百分比,說(shuō)明企業(yè)資產(chǎn)整體的増長(zhǎng)水平;凈利潤(rùn)増長(zhǎng)率是企業(yè)一定時(shí)期內(nèi)凈利潤(rùn)増加額與凈利潤(rùn)期初余額的百分比,顯示企業(yè)利潤(rùn)增長(zhǎng)能力;所有者權(quán)益增長(zhǎng)率是企業(yè)所有者權(quán)益增加額與上年所有者權(quán)益總額的百分比,表明企業(yè)所有者權(quán)益的增長(zhǎng)速度,衡量企業(yè)發(fā)展?fàn)顩r。3.3評(píng)價(jià)指標(biāo)分析根據(jù)各項(xiàng)初始數(shù)據(jù)與其相對(duì)應(yīng)的指標(biāo)權(quán)重的乘積分別求和,即可分別得出格力電器各項(xiàng)企業(yè)財(cái)務(wù)能力。(1)償債能力有下降趨勢(shì)。格力電器的償債能力呈現(xiàn)減弱的態(tài)勢(shì)。在2016年最高點(diǎn),為1.5878,隨后2016年至2019年開(kāi)始逐年下降,在疫情影響下,下降最為明顯,直至2020年降至最低值0.6948。(2)盈利能力降低。格力電器的盈利能力在2018年、2019年里稍有減弱趨勢(shì)。但在疫情影響下,下降明顯。企業(yè)在2016年至2017年的盈利能力較強(qiáng).(3)營(yíng)運(yùn)能力波動(dòng)較大。格力電器在2016年、2017年兩年有所增長(zhǎng),但在2018年至2020年下降至最低值,即8.2647。因此格力電器在疫情下的營(yíng)運(yùn)能力表現(xiàn)得不夠穩(wěn)定。(4)發(fā)展能力波動(dòng)劇烈。格力電器的發(fā)展能力在疫情下顯示出了較為劇烈的波動(dòng)情況。在2016年至2018年不斷減弱,2019年有所上升,2020年下降劇烈,整體上呈現(xiàn)出震蕩收斂趨勢(shì)。3.4分析結(jié)果2016年至2020年以來(lái),格力電器一直保持較為優(yōu)秀的企業(yè)財(cái)務(wù)能力,但在疫情影響下也存在有待改進(jìn)的方面。具體分析如下:(1)資產(chǎn)負(fù)債率較高,企業(yè)長(zhǎng)期償債能力較弱。通過(guò)對(duì)于其償債能力指標(biāo)的具體分析發(fā)現(xiàn),格力電器的資產(chǎn)負(fù)債率始終較高,該項(xiàng)財(cái)務(wù)指標(biāo)的行業(yè)均值約為48.78%;另外,格力電器的產(chǎn)權(quán)比率指標(biāo)一直較高,這說(shuō)明企業(yè)的財(cái)務(wù)結(jié)構(gòu)具有高風(fēng)險(xiǎn)、高報(bào)酬,長(zhǎng)期償債能力較弱。(2)營(yíng)業(yè)毛利率比較低,企業(yè)資金使用效率不高。通過(guò)對(duì)其盈利能力指標(biāo)進(jìn)行具體分析后得出,格力電器的銷售凈利率、總資產(chǎn)報(bào)酬率以及凈資產(chǎn)收益率指標(biāo)的變化起到的關(guān)鍵性的影響作用,企業(yè)適當(dāng)利用財(cái)務(wù)杠桿能夠提高其資金的使用效率。(3)固定資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率較低,資產(chǎn)利用率不高。格力電器的營(yíng)運(yùn)能力波動(dòng)較大。2016年、2017年兩年有所增長(zhǎng),但2018年與2020年又出現(xiàn)了下降情況,并具體分析得出,在2020年,格力電器營(yíng)運(yùn)能力的各項(xiàng)財(cái)務(wù)指標(biāo)均處于較低狀態(tài),這是由于應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)率指標(biāo)的影響,由此可以看出格力電器的賬款收回速度較快,平均賬款收回時(shí)間較短,且壞賬損失相對(duì)較少,企業(yè)的資產(chǎn)流動(dòng)速率較快。(4)營(yíng)業(yè)收入較少,發(fā)展能力整體較弱。通過(guò)對(duì)發(fā)展能力各項(xiàng)指標(biāo)的具體分析發(fā)現(xiàn),這主要受凈利潤(rùn)增長(zhǎng)率及所有者權(quán)益增長(zhǎng)率指標(biāo)變化影響,尤其是在2020年企業(yè)的發(fā)展能力為負(fù)值時(shí),當(dāng)年各項(xiàng)指標(biāo)均為十年間的最低值,并且其凈利潤(rùn)增長(zhǎng)率、所有者權(quán)益增長(zhǎng)率與營(yíng)業(yè)收入增長(zhǎng)率指標(biāo)同時(shí)為負(fù)值。4格力電器企業(yè)財(cái)務(wù)能力提升建議4.1結(jié)合實(shí)際調(diào)整財(cái)務(wù)預(yù)算管理財(cái)務(wù)預(yù)算管理反映企業(yè)在一定預(yù)算期內(nèi)的現(xiàn)金收支、經(jīng)營(yíng)成果和財(cái)務(wù)指標(biāo)。突發(fā)疫情很容易擾亂企業(yè)原有的財(cái)務(wù)預(yù)算管理計(jì)劃,給企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)帶來(lái)不利因素。因此,一旦發(fā)生疫情,管理者應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況,對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)預(yù)算管理進(jìn)行一定程度的調(diào)整。企業(yè)財(cái)務(wù)預(yù)算主要根據(jù)疫情對(duì)企業(yè)的實(shí)際影響和對(duì)企業(yè)未來(lái)發(fā)展方向的影響進(jìn)行調(diào)整。在財(cái)務(wù)預(yù)算適應(yīng)過(guò)程中,企業(yè)要根據(jù)遭遇疫情后的實(shí)際情況,調(diào)整發(fā)展目標(biāo),建立使企業(yè)適應(yīng)疫情的財(cái)務(wù)環(huán)境。企業(yè)可以通過(guò)疫情修復(fù)企業(yè)預(yù)算中原有的缺陷,再加以完善和補(bǔ)充,提高應(yīng)對(duì)疫情的能力。在疫情影響下,企業(yè)要看清市場(chǎng)形勢(shì),確定行動(dòng)目標(biāo),通過(guò)計(jì)算經(jīng)營(yíng)利潤(rùn)和觀察環(huán)境確定投資目標(biāo)。根據(jù)企業(yè)此時(shí)的經(jīng)濟(jì)、人力和技術(shù)資本,制定相應(yīng)的投資計(jì)劃,并根據(jù)市場(chǎng)變化及時(shí)修改完善。在疫情的形勢(shì)下,企業(yè)應(yīng)該對(duì)利潤(rùn)表進(jìn)行深入思考和分析,看看自己有多少收入和成本。如果一個(gè)企業(yè)的固定成本比率過(guò)高,那么企業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)就會(huì)很大。對(duì)于制造業(yè),在特殊時(shí)期,不一定每一個(gè)模具、零件都要自己建車間來(lái)生產(chǎn),可以選擇委外加工,甚至從外部采購(gòu),把這些固定成本變?yōu)樽儎?dòng)成本。生意好的時(shí)候,大家對(duì)固定成本和變動(dòng)成本不敏感,但是一旦發(fā)生疫情就會(huì)發(fā)現(xiàn),如果什么都自己來(lái)做,固定成本占比越高,抗風(fēng)險(xiǎn)的能力也就越弱。所以,在疫情特殊時(shí)期,可以通過(guò)變固定成本為變動(dòng)成本,從而來(lái)降低成本、增加利潤(rùn)。4.2加強(qiáng)特殊時(shí)期流動(dòng)資產(chǎn)管理在疫情中,企業(yè)的流動(dòng)資產(chǎn)主要包括企業(yè)現(xiàn)金管理、應(yīng)收賬款管理和存貨管理。其中,現(xiàn)金管理直接影響到企業(yè)資金的流動(dòng)方向,關(guān)系著企業(yè)盈利的根本,相關(guān)管理部門需要在企業(yè)資金流動(dòng)性和盈利性之間作出選擇。在特殊時(shí)期,企業(yè)需加強(qiáng)對(duì)自身各部門的控制,從而使企業(yè)現(xiàn)金的利用率得到提高。要加強(qiáng)特殊時(shí)期的營(yíng)運(yùn)資金管理,企業(yè)需要根據(jù)自身現(xiàn)金流情況制定相應(yīng)的營(yíng)運(yùn)資金管理措施。企業(yè)應(yīng)更加關(guān)注應(yīng)收應(yīng)付款項(xiàng)管理,及早與上下游合作企業(yè)充分溝通協(xié)商,一方面與下游爭(zhēng)取縮短應(yīng)收賬款收款時(shí)間,盡量降低企業(yè)的應(yīng)收款項(xiàng)規(guī)模,另一方面與上游爭(zhēng)取更長(zhǎng)時(shí)間的付款賬期,緩解企業(yè)的流動(dòng)性。加強(qiáng)特殊時(shí)期的成本費(fèi)用及投資支出控制,降低現(xiàn)金流出。若疫情對(duì)企業(yè)收入的負(fù)面影響不可避免,企業(yè)需要根據(jù)自身業(yè)務(wù)及訂單情況充分考慮及執(zhí)行更為謹(jǐn)慎的成本費(fèi)用控制手段,在遵守國(guó)家政策法律的前提下壓縮固定成本,降低變動(dòng)成本,在確保企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的基礎(chǔ)上,謹(jǐn)慎評(píng)估及控制資本性支出,使得企業(yè)能夠在疫情期間保住現(xiàn)金流。存貨也是企業(yè)流動(dòng)資產(chǎn)的重要內(nèi)容。在疫情中,企業(yè)應(yīng)在保證能夠正常生產(chǎn)的前提下,對(duì)存貨進(jìn)行嚴(yán)格的管理,并使用適當(dāng)?shù)膸?kù)存計(jì)價(jià)方法,降低庫(kù)存成本。同時(shí),企業(yè)要分析市場(chǎng)需求,既要保證庫(kù)存不會(huì)短缺,以保證持續(xù)供應(yīng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的需要,又要及時(shí)對(duì)庫(kù)存商品進(jìn)行清理,避免因庫(kù)存過(guò)多而占用太多資金,影響資金的有效利用。4.3進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)理順財(cái)務(wù)關(guān)系由于疫情,原先簽訂的合同可能不能按時(shí)完成。因此,需要配合業(yè)務(wù)部門,重新審視對(duì)客戶的違約風(fēng)險(xiǎn),并與客戶和供應(yīng)商積極溝通,商討應(yīng)對(duì)的策略。必要時(shí),也需要考慮是否可以通過(guò)協(xié)調(diào)內(nèi)部的資源來(lái)完成訂單,同時(shí)做好相關(guān)的補(bǔ)償。疫情將會(huì)使企業(yè)財(cái)務(wù)關(guān)系變得緊張。在產(chǎn)生財(cái)務(wù)沖突時(shí),應(yīng)與債權(quán)人多進(jìn)行溝通,維持或延期、暫緩利息的支付和資產(chǎn)所有權(quán)的轉(zhuǎn)讓,爭(zhēng)取讓更多的供應(yīng)商接受信用融資,以企業(yè)銷貨的某一百分比來(lái)償還相應(yīng)的賬款。同時(shí),與多家股東進(jìn)行溝通,以提高對(duì)方增資的可能性,幫助企業(yè)渡過(guò)難關(guān)。此外,企業(yè)還要處理好與銀行、稅務(wù)等相關(guān)部門的關(guān)系,及時(shí)反映企業(yè)的財(cái)務(wù)困境,并取得理解和支持。加速與企業(yè)債務(wù)人的交涉,快速收回賬款。4.4利用優(yōu)惠政策降低財(cái)務(wù)影響疫情暴發(fā)以來(lái),國(guó)家及地方各政府部門陸續(xù)發(fā)布一系列支持防控疫情相關(guān)政策,出臺(tái)了稅費(fèi)減免或延期繳納、適當(dāng)降低租金、社保返還或延期繳納等優(yōu)惠政策,幫助企業(yè)減負(fù)。后續(xù)可能更多地方會(huì)出臺(tái)具體的優(yōu)惠政策,企業(yè)可充分分析并利用相關(guān)優(yōu)惠政策,將疫情對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)影響降至最低。如停工停產(chǎn)的稅務(wù)處理,不同原因?qū)е峦9p失核算不一樣。停工停產(chǎn)的損失包括租賃場(chǎng)地、銀行利息等,可計(jì)入營(yíng)業(yè)外支出中,沖減利潤(rùn)。對(duì)外支付合同違約金、賠償金,可以作為財(cái)產(chǎn)損失扣除。發(fā)生法律訴訟的賠償金、違約金,有終審判決就處理,可按規(guī)定稅前扣除。企業(yè)購(gòu)買疫情防控用品計(jì)入正常支出即可,計(jì)入辦公用品的,可以稅前扣除。向員工發(fā)放預(yù)防保障用品不用交個(gè)人所得稅,企業(yè)可計(jì)入福利費(fèi)。向受影響的員工發(fā)放現(xiàn)金,員工工資、獎(jiǎng)金、獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)入個(gè)人工資薪金收入,需要繳納個(gè)人所得稅。對(duì)生病員工發(fā)放補(bǔ)貼予以支持的,需要做稅務(wù)籌劃,避免繳納個(gè)人所得稅等。5結(jié)論企業(yè)財(cái)務(wù)能力是企業(yè)施加于財(cái)務(wù)可控資源的作用力,是企業(yè)積累的財(cái)務(wù)學(xué)識(shí)與財(cái)務(wù)資源的有機(jī)組合,是企業(yè)活力和綜合實(shí)力的價(jià)值體現(xiàn)。也是企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的重要組成部分。因而,提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力,必須要提高企業(yè)財(cái)務(wù)能力。很多國(guó)內(nèi)外學(xué)者對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)能力的相關(guān)問(wèn)題以及進(jìn)行了大量的研究,通過(guò)對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)能力的分析與評(píng)價(jià),能夠使企業(yè)對(duì)自身的不足與優(yōu)勢(shì)得到更加清楚的認(rèn)識(shí),再進(jìn)行有針對(duì)性的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略,從而促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展。總結(jié)前文內(nèi)容,本文在企業(yè)財(cái)務(wù)能力相關(guān)理論的基礎(chǔ)上,面對(duì)疫情的影響,對(duì)格力電器的財(cái)務(wù)狀況以及經(jīng)營(yíng)情況進(jìn)行了詳細(xì)的梳理與分析,并對(duì)疫情前后的財(cái)務(wù)能力進(jìn)行對(duì)比分析,進(jìn)而針對(duì)格力電器企業(yè)財(cái)務(wù)能力提出了相應(yīng)的提升建議。參考文獻(xiàn)[1]ZavadskasEK,TurskisZ,Tamo?aitieneJ.Riskassessmentofconstructionprojects[J].JournalofCivilEngineeringandManagement,2010,16(1).[2]YinZhonghua,ChengBaodong,SongWeiming,etal.InquiryintotheFinancialAbilityofChineseTimberIndustry:BMEI2011:proceedingsof

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論