員工寢室管理制度

員工寢室管理制度為便利在職員工，設(shè)置員工寢室。為確保員工寢室安全、衛(wèi)生、干凈、舒適、標(biāo)準(zhǔn)有序，制定如下治理制度：

一、員工寢室常務(wù)治理由寢室長全面負(fù)責(zé)，主要工作為：日常供應(yīng)辦公室水電費上繳單據(jù)，值日員工排班，本寢員工動態(tài)。不能完成以上本職的的寢室長正?？蹖嬍屹M。

二、各集體寢室全天24小時嚴(yán)禁異性串寢。遇有同性親友白天（8：00----17：00）可入室訪問；異性親友晚間（17：00---次日8：00）嚴(yán)禁進(jìn)入寢室內(nèi)訪問。非規(guī)定時間帶異性入寢罰款一次罰款200元，并企業(yè)通報。特別狀況總經(jīng)理批示。

三、沒有總經(jīng)理批準(zhǔn)，任何時間不允許留宿外來人員，離職員工住宿。發(fā)覺一次扣200元處理。

四、員工寢室治理小組由羅文成、王福強(qiáng)、裴東偉，王坤組成，不定期對員工寢室進(jìn)展檢查與抽查，發(fā)覺問題直接處理。

五、員工寢室治理標(biāo)準(zhǔn)

1.住宿員工必需于指定寢室、指定鋪位休息就寢，起床后必需將個人被褥疊放整齊，鋪面干凈潔凈，鋪下物品用具擺放整齊。要求按八常標(biāo)準(zhǔn)擺放。不疊被者懲罰10元/次。不拔電褥子者懲罰100元/次。

2.住宿員工任何時間嚴(yán)禁于寢室內(nèi)大聲喧嘩、吵鬧等影響他人休息行為。現(xiàn)宿舍搬入居民樓，嚴(yán)禁上下樓大聲喧嘩，造成樓內(nèi)住戶投訴的當(dāng)事人罰款每人100元，情節(jié)嚴(yán)峻的開除處理不退押金及工資。

3.住宿員工嚴(yán)禁任何時間參加賭博性質(zhì)的撲克、麻將等嬉戲活動；嚴(yán)禁住宿

員工酗酒鬧事，情節(jié)嚴(yán)峻的開除處理不退押金及工資。

4.住宿員工所領(lǐng)取的寢室鑰匙只限本人使用，不得私自配制或轉(zhuǎn)借他人。

5.節(jié)省用水用電。嚴(yán)禁在寢室使用加熱棒、電暖風(fēng)、電磁爐等一切電器設(shè)備，違者罰款50元。

6.員工因故不能當(dāng)夜歸寢，必需提前向部門經(jīng)理上報，主管經(jīng)理批準(zhǔn)并準(zhǔn)時轉(zhuǎn)綜合部經(jīng)理，由綜合部經(jīng)理備查存檔。如未提前填寫申請表而未歸寢者一經(jīng)發(fā)覺處以20元罰款。

員工寢室治理制度【2】

一、員工住宿規(guī)定

1、員工住宿必需憑人力資源部填寫的住宿申請單及押金收據(jù)辦理住宿手續(xù)，并聽從宿舍治理員統(tǒng)一安排，根據(jù)規(guī)定的房間和床位對號入住，不得隨便更換房間和床位。

2、員工住宿按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)領(lǐng)取清洗潔凈的床上用品，不得代領(lǐng)和超標(biāo)準(zhǔn)多領(lǐng)，治理人員要規(guī)定嚴(yán)格把關(guān)登記。

3、對公司配備的床上用品、電器、家俱及日用品必需愛惜，不得損壞和喪失，損壞者照價賠償，有意破壞者除加倍賠償外，要按《員工手冊》有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任并進(jìn)展處理。

4、保持室內(nèi)物品擺設(shè)美觀，不得亂擺，亂放。保持宿舍寧靜，不得大聲喧嘩或超音量播放收錄機(jī)。

5、同事之間應(yīng)團(tuán)結(jié)、友愛、互諒互助，不允許打架、斗毆，違者通報批判并罰款50--100元。不聽勸阻，情節(jié)嚴(yán)峻的按有關(guān)規(guī)定從嚴(yán)處理。

6、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)進(jìn)展酗酒、打麻將等賭博活動，違者沒收賭具，通報批判并處當(dāng)事人200元罰款。嚴(yán)禁傳閱淫穢書刊及音像制品。

7、員工宿舍是公司為住宿員工供應(yīng)的休息場所，住宿員工不得隨便將親友私自留宿，假如親屬探親，確因路途遙遠(yuǎn)需留宿，本人必需填寫《臨時住宿申請單》，經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后辦理住宿手續(xù)。

8、員工退宿或離職，必需親自到治理處辦理退宿，注消床位，嚴(yán)禁轉(zhuǎn)交或不交。凡離職人員逾期不辦理退宿手續(xù)，宿舍治理區(qū)在接到人力資源部通知后將強(qiáng)制當(dāng)事人退宿并制止其進(jìn)出宿舍區(qū)。

二、日常衛(wèi)生治理規(guī)定

1、每單元指定一名宿舍長負(fù)責(zé)本單元住宿人員衛(wèi)生輪值工作，執(zhí)行衛(wèi)生治理制度，全體住宿員工必需協(xié)作清潔工保持宿舍及公共區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生。

2、由宿舍長編排本單元輪值表并張貼在浴室門上面。

3、各單元值日員工負(fù)責(zé)當(dāng)天內(nèi)宿舍的清潔衛(wèi)生，要做到房間地面、床面無煙頭，毛發(fā)、紙屑等雜物，保持衛(wèi)生間無異味。

4、住宿員工每周自己清洗床上用品一次，若被治理員檢查出污漬過多有異味者將在公司通報并罰款5元。

5、嚴(yán)禁隨地吐痰、丟果皮，嚴(yán)禁將鼻涕揩在墻上、地板或床上或?qū)⑹钟〈蛟趬ι系炔晃拿餍袨?，如發(fā)覺在公司通報并賜予20元罰款處理。

6、制止在宿舍區(qū)喂養(yǎng)寵物及家禽、家畜。

三、安全治理規(guī)定

1、保持高度的防火意識，熟識使用消防器材，做到安全用電、用火。

2、宿舍內(nèi)不得抽煙，不得任憑亂拉、亂接電線，插座或燒電爐并用煙火燒煮東西，人離熄燈，切斷電源，發(fā)覺火災(zāi)隱患準(zhǔn)時報告治理處。

3、水、電修理和宿舍修理，請?zhí)顚懶蘩砩暾垎尾⑴c治理處電工聯(lián)系，不得私自亂拆、亂修。

4、出入宿舍順手關(guān)門，不得門戶放開，空無一人。嚴(yán)防盜竊，做好治安防范工作。

5、住宿員工不得隨便翻弄和挪用別人的.物品，要留意妥當(dāng)保管好自己的珍貴物品，如發(fā)覺自已的錢、物在宿舍喪失要準(zhǔn)時報告治理員便于保衛(wèi)人員追查，對那些有偷盜行為的人員，一經(jīng)發(fā)覺送執(zhí)法部門進(jìn)展處理。

四、獎懲條例

1、每月對比宿舍治理的各項規(guī)定進(jìn)展二至三次全面檢查，評出文明宿舍四間，不文明宿舍兩間。

2、文明宿舍舍長及全體成員將通報表揚(yáng)，并記入個人檔案作為評優(yōu)、升職、升級的參考依據(jù)之一，文明宿舍贈予流淌紅旗。

3、不文明宿舍舍長及