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文檔簡介
餐飲QSC考核方案一.背景與目的為了提升餐飲企業(yè)的服務(wù)質(zhì)量和競爭力,確保餐廳的衛(wèi)生、安全、品質(zhì)等方面的運(yùn)營達(dá)到標(biāo)準(zhǔn),實(shí)現(xiàn)顧客的滿意度提升和口碑積累,制定餐飲QSC考核方案。二.考核內(nèi)容1.衛(wèi)生和食品安全保證廚房衛(wèi)生,包括設(shè)施設(shè)備的清潔和消毒確保食品原材料的安全和質(zhì)量建立食品安全管理制度,并進(jìn)行定期培訓(xùn)和考核2.服務(wù)質(zhì)量培訓(xùn)服務(wù)員提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),包括禮貌、熱情和專業(yè)的態(tài)度提供高效的服務(wù),包括點(diǎn)菜、上菜和結(jié)賬等環(huán)節(jié)關(guān)注顧客的需求和反饋,及時(shí)解決顧客投訴和問題3.餐廳環(huán)境維護(hù)餐廳的整潔和舒適環(huán)境做到餐具、桌椅等用具的清潔干凈提供舒適的用餐空間,如音樂、裝飾等4.食品質(zhì)量與菜品品質(zhì)保證食品的新鮮度和口感提供多樣化的菜品選擇,滿足不同顧客口味需求合理控制成本,確保菜品的性價(jià)比和利潤空間三.考核方法1.定期考核每個(gè)季度進(jìn)行一次全面考核,對(duì)餐廳進(jìn)行室內(nèi)、室外的巡視和評(píng)估,包括員工素質(zhì)、服務(wù)流程、設(shè)備設(shè)施、食材質(zhì)量等方面。2.不定期評(píng)估隨機(jī)抽取每個(gè)餐廳的工作日進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)評(píng)估,包括衛(wèi)生和食品安全、服務(wù)質(zhì)量和環(huán)境等方面,確??己说目陀^性和全面性。3.顧客反饋餐廳提供顧客滿意度調(diào)查表,并鼓勵(lì)顧客提供反饋意見和建議,這些意見和建議將成為考核的參考依據(jù)之一。4.內(nèi)部自查餐廳負(fù)責(zé)人定期進(jìn)行內(nèi)部自查,對(duì)餐廳的各項(xiàng)工作進(jìn)行檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正問題,并制定改進(jìn)措施。四.考核結(jié)果和獎(jiǎng)懲機(jī)制1.考核結(jié)果根據(jù)餐廳的考核成績,評(píng)定其QSC等級(jí),分為優(yōu)秀、良好、合格和不合格等不同檔次,評(píng)級(jí)結(jié)果將在餐廳內(nèi)進(jìn)行公示。2.獎(jiǎng)勵(lì)措施對(duì)于考核成績優(yōu)秀的餐廳,將給予獎(jiǎng)勵(lì),包括獎(jiǎng)金、表彰證書、員工晉升等,以激勵(lì)餐廳的發(fā)展和提升。3.懲罰措施對(duì)于考核成績不合格的餐廳,將采取相應(yīng)的懲罰措施,如罰款、停業(yè)整頓、崗位調(diào)整等,以促使餐廳改進(jìn)和提升。五.考核執(zhí)行與監(jiān)督1.考核執(zhí)行餐飲企業(yè)總部設(shè)立專門的考核小組,負(fù)責(zé)組織實(shí)施餐飲QSC考核方案,確定考核標(biāo)準(zhǔn)和流程。2.考核監(jiān)督餐飲企業(yè)總部派駐監(jiān)督人員對(duì)各餐廳的考核工作進(jìn)行監(jiān)督和督促,確保考核工作的公正性和透明度。六.總結(jié)餐飲QSC考核方案旨在確保餐廳的衛(wèi)生、安全、服務(wù)質(zhì)量和菜品品質(zhì)等方面達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)要求,以提升餐飲企業(yè)的競爭力和顧客滿意度。通過定期考核、不定期評(píng)估、顧客反饋和內(nèi)部自查等方式,將餐飲QSC成績進(jìn)行評(píng)定,并采取獎(jiǎng)懲措施,以促使餐廳改進(jìn)和提升。餐飲企業(yè)總部負(fù)責(zé)考核方案的執(zhí)行和監(jiān)督工作
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