![獸醫(yī)聘用協(xié)議書_第1頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view10/M00/21/25/wKhkGWW1R8mATm6WAAF-c5EIjW4136.jpg)
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![獸醫(yī)聘用協(xié)議書_第3頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view10/M00/21/25/wKhkGWW1R8mATm6WAAF-c5EIjW41363.jpg)
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第頁(yè)共頁(yè)獸醫(yī)聘用協(xié)議書工作單位:_____獸醫(yī)診所雇傭單位:_____(以下簡(jiǎn)稱“雇主”)受雇人:_____(以下簡(jiǎn)稱“受雇人”)鑒于雙方本著自愿平等的原則,為明確雙方的權(quán)利和義務(wù),特訂立本聘用協(xié)議。第一條工作內(nèi)容與地點(diǎn)1.1受雇人應(yīng)當(dāng)按照雇主的安排,為雇主提供獸醫(yī)服務(wù),并完成與其職位相關(guān)的其他工作。1.2受雇人的工作地點(diǎn)為雇主所在的獸醫(yī)診所,根據(jù)工作需要,在雇主的要求下,可能需要到其他地點(diǎn)工作。第二條工作時(shí)間與休假2.1受雇人的工作時(shí)間為每周五天,每天工作8小時(shí)。2.2雙方約定的工作時(shí)間以上述為基礎(chǔ),根據(jù)實(shí)際情況可能會(huì)有調(diào)整。2.3受雇人享有帶薪年假,具體天數(shù)根據(jù)工作年限而定,需提前向雇主提交休假申請(qǐng),并經(jīng)雇主批準(zhǔn)后執(zhí)行。第三條工資與福利3.1雇主應(yīng)當(dāng)按時(shí)支付受雇人工資,并與受雇人簽訂工資支付憑證。3.2受雇人的工資標(biāo)準(zhǔn)以協(xié)議簽訂時(shí)雙方約定的為準(zhǔn),根據(jù)工作表現(xiàn)和市場(chǎng)情況,雇主有權(quán)適時(shí)調(diào)整工資標(biāo)準(zhǔn)。3.3受雇人享有社會(huì)保險(xiǎn)和其他員工福利待遇,按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第四條保密義務(wù)與知識(shí)產(chǎn)權(quán)4.1受雇人在工作期間,接觸到與雇主業(yè)務(wù)相關(guān)的知識(shí)和信息,應(yīng)當(dāng)保守商業(yè)秘密,不得向外透露或非法使用。4.2受雇人在工作期間,創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬于雇主,受雇人不得以任何形式對(duì)外宣傳或進(jìn)行商業(yè)運(yùn)作。第五條終止協(xié)議5.1雙方一致同意解除本協(xié)議的,應(yīng)當(dāng)提前30天書面通知對(duì)方。5.2在合同有效期內(nèi),如有下列情況之一發(fā)生,任一方有權(quán)單方面解除合同:5.2.1受雇人違反約定,嚴(yán)重失職或不服從管理,嚴(yán)重?fù)p害雇主利益的;5.2.2受雇人重大疾病或傷殘,無(wú)法勝任工作且無(wú)法恢復(fù)的;5.2.3受雇人臨時(shí)性不可抗力造成工作無(wú)法繼續(xù)的。第六條爭(zhēng)議解決6.1雙方在執(zhí)行協(xié)議過(guò)程中若發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本協(xié)議一式兩份,雙方各保留一份;經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。7.2本協(xié)議的有效期為_(kāi)____年,在合同期滿前,任何一方都不能單方面解除協(xié)議。7.3本協(xié)議未盡事宜,可由雙方通過(guò)協(xié)商再行補(bǔ)充約定,補(bǔ)充約定應(yīng)以書面形式確認(rèn)并簽字蓋章。雇主:_____________受雇人
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