2022年12月車間主管工作總結(jié)_第1頁(yè)
2022年12月車間主管工作總結(jié)_第2頁(yè)
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文檔簡(jiǎn)介

Word文檔年12月車間主管工作總結(jié)轉(zhuǎn)瞬間,一年的工作也即將臨近尾聲,在班組以及各位領(lǐng)導(dǎo)的協(xié)助下通過(guò)仔細(xì)的總結(jié)閱歷,認(rèn)真的分析,從已經(jīng)浮現(xiàn)的問(wèn)題中吸取教訓(xùn),在困難中熬煉能力,在反思中舉行自我提高,終于遺憾完成了全年工作。為了更好的使我在新的一年里個(gè)人能力有所提高,工作有更大的長(zhǎng)進(jìn),按照領(lǐng)導(dǎo)的要求現(xiàn)將我個(gè)人一年的工作總結(jié)如下;

一、年初,生產(chǎn)線開(kāi)的比較緊迫,針對(duì)嫻熟員工較少,新員工較多的狀況下,加強(qiáng)了新員對(duì)工作的學(xué)習(xí)能力,并支配老員工手把手教學(xué),使新員工在短期內(nèi)能夠適應(yīng)本崗位的各項(xiàng)操作。

二、6月—7月在生產(chǎn)過(guò)程中,因滿卷切換易炸筒,班組消耗也逐漸增強(qiáng)。要求員工工作時(shí)做到,忙而不亂、緊而不散的工作方式,做好本班組的工作。同時(shí),查找緣由,對(duì)于上機(jī)紙管舉行嚴(yán)格的檢查,并逐步淘汰回用次數(shù)多的紙管,削減因紙管帶來(lái)的不須要的消耗,從而削減炸筒的機(jī)率。

三、10月19日,因員工許夏雨和鄧凱上班期間游戲打鬧,導(dǎo)致許夏雨工傷事故,對(duì)于班組平安教導(dǎo)的不完美,舉行了深刻的反思,同時(shí)加強(qiáng)了對(duì)員工的平安教導(dǎo),并對(duì)不合理的行為加以制止杜絕。

四、全年數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì):

xx年末,本班卷繞員工共計(jì)8人,xx年新進(jìn)員工27人,辭職及自動(dòng)離職共計(jì)26人,其中因工作需要調(diào)離卷繞崗位4人,現(xiàn)有人員7人(1人為工傷假)

五、工作中存在的不足:

1、在處理不是我分管的工作時(shí),表現(xiàn)不夠主動(dòng),究其緣由是頭腦中有怕越權(quán)、越位的思想,有時(shí)就表現(xiàn)出不主動(dòng)提出自己的工作思路,致使工作節(jié)奏慢。

2、對(duì)新的東西學(xué)習(xí)不夠,工作上往往憑閱歷辦事,憑以往的工作套路去處理問(wèn)題,表現(xiàn)工作上的大膽創(chuàng)新不夠。

3、班組的管理還不夠細(xì)致,員工的平安和質(zhì)量意識(shí)仍不夠強(qiáng),導(dǎo)致本年度的1起平安事故。雖然事后也對(duì)當(dāng)事人舉行了教導(dǎo)和處理,針對(duì)性的作出了相應(yīng)的對(duì)策。但應(yīng)還是預(yù)防為主,加大平常的教導(dǎo)力度,提高員工的平安和質(zhì)量意識(shí),從根本上削減平安事故隱患的發(fā)生。

以上的缺點(diǎn)我將通過(guò)不斷的學(xué)習(xí),努力提高自身的工作能力,工作水平的基礎(chǔ)上來(lái)克服缺點(diǎn),完美自我,以飽滿的熱烈和充實(shí)的干勁為公司事業(yè)的進(jìn)展添磚加瓦。更多總結(jié)延長(zhǎng)閱讀

2022年11月車間主管工作總結(jié)

轉(zhuǎn)瞬間,一年的工作也即將臨近尾聲,在班組以及各位領(lǐng)導(dǎo)的協(xié)助下通過(guò)仔細(xì)的總結(jié)閱歷,認(rèn)真的分析,從已經(jīng)浮現(xiàn)的問(wèn)題中吸取教訓(xùn),在困難中熬煉能力,在反思中舉行自我提高,終于遺憾完成了全年工作。為了更好的使我在新的一年里個(gè)人能力有所提高,工作有更大的長(zhǎng)進(jìn),按照領(lǐng)導(dǎo)的要求現(xiàn)將我個(gè)人一年的工作總結(jié)如下;

一、年初,生產(chǎn)線開(kāi)的比較緊迫,針對(duì)嫻熟員工較少,新員工較多的狀況下,加強(qiáng)了新員對(duì)工作的學(xué)習(xí)能力,并支配老員工手把手教學(xué),使新員工在短期內(nèi)能夠適應(yīng)本崗位的各項(xiàng)操作。

二、6月—7月在生產(chǎn)過(guò)程中,因滿卷切換易炸筒,班組消耗也逐漸增強(qiáng)。要求員工工作時(shí)做到,忙而不亂、緊而不散的工作方式,做好本班組的工作。同時(shí),查找緣由,對(duì)于上機(jī)紙管舉行嚴(yán)格的檢查,并逐步淘汰回用次數(shù)多的紙管,削減因紙管帶來(lái)的不須要的消耗,從而削減炸筒的機(jī)率。

三、10月19日,因員工許夏雨和鄧凱上班期間游戲打鬧,導(dǎo)致許夏雨工傷事故,對(duì)于班組平安教導(dǎo)的不完美,舉行了深刻的反思,同時(shí)加強(qiáng)了對(duì)員工的平安教導(dǎo),并對(duì)不合理的行為加以制止杜絕。

四、全年數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì):

XX年末,本班卷繞員工共計(jì)8人,XX年新進(jìn)員工27人,辭職及自動(dòng)離職共計(jì)26人,其中因工作需要調(diào)離卷繞崗位4人,現(xiàn)有人員7人(1人為工傷假)

五、工作中存在的不足:

1、在處理不是我分管的工作時(shí),表現(xiàn)不夠主動(dòng),究其緣由是頭腦中有怕越權(quán)、越位的思想,有時(shí)就表現(xiàn)出不主動(dòng)提出自己的工作思路,致使工作節(jié)奏慢。

2、對(duì)新的東西學(xué)習(xí)不夠,工作上往往憑閱歷辦事,憑以往的工作套路去處理問(wèn)題,表現(xiàn)工作上的大膽創(chuàng)新不夠。

3、班組的管理還不夠細(xì)致,員工的平安和質(zhì)量意識(shí)仍不夠強(qiáng),導(dǎo)致本年度的1起平安事故。雖然事后也對(duì)當(dāng)事人舉行了教導(dǎo)和處理,針對(duì)性的作出了相應(yīng)的對(duì)策。但應(yīng)還是預(yù)防為主,加大平常的教導(dǎo)力度,提高員工的平安和質(zhì)量意識(shí),從根本上削減平安事故隱患的發(fā)生。

以上的缺點(diǎn)我將通過(guò)不斷的學(xué)習(xí),努力提高自身的工作能力,工作水平的基礎(chǔ)上來(lái)克服缺點(diǎn),完美自我,以飽滿的熱烈和充實(shí)的干勁為公司事業(yè)的進(jìn)展添磚加瓦。2022年12月車間檢修工作總結(jié)

2萬(wàn)噸中和裝置檢修工作自XX年7月15日開(kāi)頭,按方案完成檢修項(xiàng)目共28項(xiàng),其中外委檢修12項(xiàng),自檢項(xiàng)目15項(xiàng),暫時(shí)增強(qiáng)外委檢修項(xiàng)目1項(xiàng)。截至7月30日,檢修項(xiàng)目除客觀因素影響外,均已基本完成。自8月開(kāi)頭生產(chǎn)以來(lái),從裝置運(yùn)行上看,此次檢修達(dá)到了預(yù)期的效果,平安隱患降到最低。在分公司領(lǐng)導(dǎo)的支持和協(xié)助下,在車間上下共同努力,各部門之間的緊密協(xié)作下,在保證平安的前提下,第一次檢修工作遺憾完成。為給以后檢修工作提供閱歷,現(xiàn)將此次檢修工作總結(jié)如下:

一、以平安為重點(diǎn),嚴(yán)抓施工管理工作,確保檢修無(wú)事故。

從預(yù)備檢修的第一天開(kāi)頭,車間上下就把平安管理放在檢修工作中的首位。在6月末,車間就特地召開(kāi)了檢修工作會(huì),成立了檢修小組,平安員為現(xiàn)場(chǎng)主要負(fù)責(zé)人。檢修中嚴(yán)把施工隊(duì)伍平安教導(dǎo)工作,先后對(duì)5個(gè)施工單位38名施工人員舉行入場(chǎng)平安培訓(xùn),且天天對(duì)現(xiàn)場(chǎng)人員舉行核對(duì),保證外來(lái)人員受控管理;在檢修施工過(guò)程中,施工隊(duì)伍必需按照施工計(jì)劃提前辦理施工作業(yè)票、高空作業(yè)票、動(dòng)火票、進(jìn)入有限空間作業(yè)票等相關(guān)手續(xù),不辦理完手續(xù),不具備施工條件的堅(jiān)定不允許施工,共開(kāi)出票證62張,其中一級(jí)火票5張,二級(jí)火票37張,有限空間作業(yè)票據(jù)11張,高空作業(yè)票據(jù)9張;在施工過(guò)程中嚴(yán)格按《檢修施工作業(yè)規(guī)程》執(zhí)行,每舉行一步都要舉行簽字確認(rèn),并由施工項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人舉行監(jiān)護(hù);對(duì)外來(lái)施工人員的防護(hù)用品、平安帽佩帶、平安防護(hù)措施等有專人舉行檢查監(jiān)督,不符合規(guī)范要求的不允許參加施工;按《檢修施工作業(yè)規(guī)程》對(duì)施工過(guò)程中的質(zhì)量舉行檢查,并填寫檢修項(xiàng)目施工記錄表,有效的保證了施工質(zhì)量。因?yàn)檐囬g在施工管理上嚴(yán)抓平安工作,實(shí)現(xiàn)了檢修期間不著一把火,不傷一個(gè)人,確保首次大檢修平安無(wú)事故。

二、以質(zhì)量為中心,細(xì)心組織,周密支配,保證檢修工作按期完成。

從檢修工作開(kāi)頭,車間就按《檢修作業(yè)指導(dǎo)書》舉行明確分工,設(shè)備技術(shù)員對(duì)16項(xiàng)設(shè)備類檢修工作舉行現(xiàn)場(chǎng)催促和檢查,工藝技術(shù)員對(duì)10項(xiàng)工藝類檢修工作舉行現(xiàn)場(chǎng)催促和檢查,現(xiàn)場(chǎng)主要負(fù)責(zé)人(平安員)負(fù)責(zé)囫圇檢修項(xiàng)目的外委施工隊(duì)伍的培訓(xùn)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督和檢查。

7月15日,檢修工作才剛剛開(kāi)頭,平安員就把5支施工隊(duì)伍的負(fù)責(zé)人召集到一起,開(kāi)了個(gè)檢修工作部署研究會(huì),要求各施工隊(duì)伍負(fù)責(zé)人嚴(yán)格根據(jù)《檢修施工作業(yè)規(guī)程》辦事,把平安放在首位,天天方案工作量必需按時(shí)完成,不延伸工期一秒種,齊心協(xié)力做好這次檢修工作。并且還要求各施工隊(duì)伍對(duì)自己負(fù)責(zé)的項(xiàng)目做好具體詳細(xì)的施工計(jì)劃,在施工過(guò)程中嚴(yán)格根據(jù)施工計(jì)劃辦事。車間支配專人負(fù)責(zé)監(jiān)督,絕不拖拉不干,絕不漏干少干。

同時(shí),車間編制了具體的檢修施工進(jìn)度表,充分結(jié)合考慮各項(xiàng)目的施工特點(diǎn),在確保平安施工的前提下,合理支配每一個(gè)項(xiàng)目的施工時(shí)光和施工進(jìn)度。在檢修期間,各施工項(xiàng)目嚴(yán)格按施工進(jìn)度表執(zhí)行,不搶前不落后。為保證施工進(jìn)度,車間各專業(yè)對(duì)實(shí)際工作量的完成狀況舉行監(jiān)督,并提出施工進(jìn)度要求,對(duì)因?yàn)樽陨砉ぷ魇д`造成延誤工期的提出鄭重的批判和警告,敦促整改,合理掌控檢修時(shí)光,進(jìn)而保證了施工進(jìn)度根據(jù)預(yù)期方案順當(dāng)完成。

三、以效果為目的,克服困難,保證項(xiàng)項(xiàng)工作有落實(shí)。

此次檢修歷時(shí)半月之多,車間在忙于6萬(wàn)噸裝置生產(chǎn)的同時(shí),從外車間借調(diào)監(jiān)護(hù)人員,克服了人員緊缺的困難??朔搜谉帷㈥幱甑忍鞖獠焕蛩?,較為遺憾的完成了檢修任務(wù),通過(guò)此次檢修將一些影響生產(chǎn)進(jìn)度、易產(chǎn)生跑、冒、滴、漏現(xiàn)象、有利于廢料循環(huán)利用等各個(gè)點(diǎn)都舉行了很好的完美和補(bǔ)充,進(jìn)一步提高了裝置的運(yùn)行能力。比如:通過(guò)磺酸及成品取樣后物料收集改造,有效的解決了取樣后物料料裝桶所帶來(lái)的環(huán)境污染,避開(kāi)了返料的所帶來(lái)額外工作量;通過(guò)反應(yīng)釜循環(huán)管線和退料管線閥門的更換,有效的解決了退料慢和退料后易返料的問(wèn)題;通過(guò)更換反應(yīng)釜進(jìn)料線,有效的解決了反應(yīng)釜進(jìn)料跑冒滴漏的問(wèn)題;通過(guò)對(duì)軸流風(fēng)機(jī)的自檢,有效的解決了廠房里氣味大的問(wèn)題,改善了工作環(huán)境;通過(guò)清洗過(guò)濾器,有效的解決了管線阻塞而造成泵易損壞的問(wèn)題;通過(guò)反應(yīng)釜退料線與熱水伴熱線并行的改造,有效的解決了冬季退料易凍堵的問(wèn)題。

第二,為了保證平安生產(chǎn),進(jìn)一步大力推動(dòng)公司衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),檢修期間2萬(wàn)噸廠房?jī)?nèi)全部地面、基礎(chǔ)更換為防火花地板;6萬(wàn)噸中和復(fù)配和均化廠房噴刷防火涂料;丁醇泵房和堿間里管線和泵都刷上符合介質(zhì)相關(guān)規(guī)定的漆色。這給我們工作帶來(lái)一個(gè)嶄新的工作環(huán)境,也便于以后環(huán)境衛(wèi)生的保持。

再次,為提高檢修效率,削減檢修時(shí)光,車間本著能自檢的項(xiàng)目決不外委的原則,細(xì)心組織,合理編制檢修時(shí)光進(jìn)度表,本次自檢共完成自檢項(xiàng)目15項(xiàng),完成23臺(tái)泵的潤(rùn)滑油的更換及平安閥的校檢;軸流風(fēng)機(jī)加防護(hù)網(wǎng),電機(jī)加注鋰基脂;過(guò)濾器的清洗及更換等自檢項(xiàng)目。另外處理漏點(diǎn)5處,更換壓力表3個(gè),刷漆25處。

四、查找不足,準(zhǔn)時(shí)改進(jìn),為來(lái)年檢修做充分預(yù)備。

今年的檢修工作,基本上在保證平安和質(zhì)量的基礎(chǔ)上,達(dá)到了預(yù)期的效果,但因?yàn)檫@是中和裝置的第一次大規(guī)模檢修,而且六萬(wàn)噸裝置密集生產(chǎn)牽扯了一部分精力,所以本次檢修工作難免也會(huì)存在一些不足:

1.對(duì)現(xiàn)場(chǎng)盯守不夠,往往是技術(shù)交底之后,就分心于別的事情,沒(méi)能對(duì)檢修施工全過(guò)程舉行監(jiān)控,對(duì)于現(xiàn)場(chǎng)的記錄有所缺失。

2.對(duì)施工協(xié)調(diào)方面做的不夠好,導(dǎo)致在上下交流以及施工隊(duì)伍交錯(cuò)作業(yè)時(shí)耽擱施工進(jìn)度。

3.對(duì)施工計(jì)劃的審核及要求過(guò)低,有待于提高這方面的能力。

明年的檢修工作又即將開(kāi)頭籌劃,對(duì)此,我們要針對(duì)上面的幾點(diǎn)不足,拿出自己的改正措施:

1.對(duì)特地的現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人不予以支配其它的工作,以免牽扯其工作注重力,讓其能夠用心對(duì)全過(guò)程舉行監(jiān)控。

2.精心協(xié)調(diào)各施工隊(duì)伍施工作業(yè),對(duì)專業(yè)負(fù)責(zé)人舉行專業(yè)培訓(xùn),充分讓其發(fā)揮協(xié)調(diào)和監(jiān)督作用。

3.對(duì)施工計(jì)劃的審核要盡量支配專業(yè)人員舉行審核,并且要加強(qiáng)專業(yè)人員這方面的專業(yè)培訓(xùn),進(jìn)一步提高其專業(yè)能力。

2022車間主管工作總結(jié)格式

我為大家收拾的2022車間主管工作總結(jié)格式,供大家學(xué)習(xí)參考!

站在年未回顧過(guò)去時(shí),大家都會(huì)可惜的說(shuō)時(shí)光過(guò)的太快,而收獲得太少。今年與去年相比,我的這種感覺(jué)淡了無(wú)數(shù),多了幾份收獲與滿足的喜悅。20xx年的快節(jié)奏的工作步子、充實(shí)的工作內(nèi)容讓我深刻意識(shí)到了時(shí)光的危機(jī)。在工作中碰到的挫折、克服的經(jīng)過(guò)不僅豐盛了本職工作的閱歷,更讓我從性格上、做事風(fēng)格上成熟穩(wěn)定無(wú)數(shù)。所以我總結(jié)這段經(jīng)受不只是累積工作閱歷帶我走進(jìn)一個(gè)生產(chǎn)主管的角色,也是個(gè)人素養(yǎng)提高的一個(gè)標(biāo)志。

20xx年的6月份有幸得到公司領(lǐng)導(dǎo)相信,從后焊接調(diào)到生產(chǎn)裝配、包裝、出貨車間,負(fù)責(zé)囫圇生產(chǎn)的人員調(diào)配,生產(chǎn)方案與進(jìn)度按排、生產(chǎn)異樣的跟蹤,肩負(fù)生產(chǎn)最關(guān)鍵的環(huán)節(jié)。

前段焊接的工作中,由于工藝認(rèn)識(shí),又不面臨直接出貨,所以工作起來(lái)不會(huì)浮現(xiàn)太大的困難,一切都很順當(dāng)。在調(diào)到后段工作后,雖然工作性質(zhì)相同,無(wú)數(shù)事情方案的很完善,行動(dòng)的也很快,但對(duì)部分細(xì)節(jié)卻是無(wú)從下手,無(wú)法起到改善效果。經(jīng)過(guò)反復(fù)的總結(jié)不足再行動(dòng),邊走邊試探,又通過(guò)8月到11月份的iso培訓(xùn)與學(xué)習(xí),讓我越來(lái)越逼近這個(gè)角色。

以下是20xx年的工作總結(jié)

生產(chǎn)流程上問(wèn)題點(diǎn)與處理辦法:

1、由于考慮到公司產(chǎn)品批量小的特性,所以生產(chǎn)車間內(nèi)部小部門較多,相同的作業(yè)流程分給多個(gè)小團(tuán)隊(duì)來(lái)完成,產(chǎn)品數(shù)據(jù)交接復(fù)雜,而且人員分布不夠集中,管理交流簡(jiǎn)單遺漏。

改善前工藝流程圖……

改善后工藝流程圖……

生產(chǎn)有裝配、初始化(包括烤機(jī)初始化與出廠初始化)、包裝三個(gè)環(huán)節(jié)組成。因初始化包括烤機(jī)初始化和出廠初始化有兩部分。

1、初始組的輸入有多個(gè)小裝配組與烤機(jī)、輸出的有包裝,烤機(jī)。部份工作接口重復(fù),不能形成直流,工作效率不利于提高,無(wú)數(shù)時(shí)光鋪張?jiān)诋a(chǎn)品周轉(zhuǎn)過(guò)程中。2、由于我們的產(chǎn)品裝成整機(jī)后并不能實(shí)現(xiàn)所有功能,初始化完成以后才可以測(cè)試。所以在裝配組裝成整機(jī)未做出初始化前會(huì)浮現(xiàn)無(wú)數(shù)作業(yè)員無(wú)法辨認(rèn)的功能性壞機(jī),也間接性的影響了產(chǎn)品質(zhì)量的提高。。經(jīng)研究后,取消初始化的自立管理,模擬流水線的形式。將多個(gè)小裝配組合并為3個(gè)大裝配組,烤機(jī)初始化合并到裝配組,出廠初始化合并包裝組,改善后解決了上述問(wèn)題點(diǎn)。

總結(jié)缺點(diǎn):因工位調(diào)節(jié)過(guò)于倉(cāng)促,未提前考慮到作業(yè)員的適應(yīng)能力,導(dǎo)致初始化人員作業(yè)時(shí)心情不穩(wěn)定。也失去了團(tuán)隊(duì)中的核心技術(shù)力氣。工作效率,成品率下降。

2、取消物料在線庫(kù)存,成立物料組

生產(chǎn)車間為了物料供給準(zhǔn)時(shí),都會(huì)把常用的物料領(lǐng)到車間備用。如裝配組的左右飾、常用線類。包裝因小單比較多,所以幾乎全部的物料都有在線庫(kù)存,數(shù)量多對(duì)生產(chǎn)組長(zhǎng)來(lái)說(shuō)物料管理就要加強(qiáng),但我們并沒(méi)有指定專人管理,而且對(duì)每次盤點(diǎn)后的實(shí)物與帳面數(shù)差異很大.結(jié)果都會(huì)以實(shí)物為標(biāo)調(diào)平帳面數(shù).所以常常浮現(xiàn)因數(shù)據(jù)不精確?????導(dǎo)致生產(chǎn)方案信息誤差大,(常常做著做著就沒(méi)料了,庫(kù)房也沒(méi)料)也因此導(dǎo)致產(chǎn)品在生產(chǎn)過(guò)程中浮現(xiàn)積累現(xiàn)象,現(xiàn)場(chǎng)混亂,不僅影響著出貨的準(zhǔn)時(shí)性。而且也會(huì)因物料庫(kù)放的多而數(shù)據(jù)不準(zhǔn)的現(xiàn)象,也給制程物料損耗創(chuàng)造了更大空間。

為杜絕以上問(wèn)題的浮現(xiàn),做到有方案的生產(chǎn)。對(duì)生產(chǎn)物料作了次改革,把不是套料之內(nèi)的備急物料所有清理出在線,按裝配物料與包裝物料分離成立裝配物料組與包裝物料組,(由于包裝涉準(zhǔn)時(shí)到刻光盤、裝說(shuō)明書、裝料包等前加工工序,而這些工位又因包裝訂單小的緣故必需備庫(kù)存。)隔離生產(chǎn)線,重新盤點(diǎn)建帳,指定專人負(fù)責(zé)物料的加工成型、收發(fā)管理工作。生產(chǎn)線的物料是物料組的管理人員按每日的生產(chǎn)方案單提前一天下發(fā)每個(gè)組別,這樣既不會(huì)耽擱生產(chǎn),每次盤點(diǎn)時(shí)數(shù)據(jù)也明朗,囫圇流程體系也順暢了無(wú)數(shù)。

生產(chǎn)方案的制訂與修改:

由于在后焊工作的時(shí)候就常常浮現(xiàn)一些插單,為了出貨,轉(zhuǎn)線的次數(shù)頻繁,每次轉(zhuǎn)線的時(shí)候都很倉(cāng)促,也導(dǎo)致品質(zhì)、效率下降無(wú)數(shù)??傁R沓鲐浂蔚墓ぷ髂苡袡C(jī)會(huì)好好制作方案共享,改善生產(chǎn)無(wú)方案的混亂局面。所以從交接工作后第一天就從生產(chǎn)方案做起。

每日的順當(dāng)?shù)陌从唵卧u(píng)審表的預(yù)定交期制作出來(lái)了,可執(zhí)行起來(lái)并不像想象的那樣杜絕以前的顧慮。

由于閱歷的問(wèn)題,在制作方案的過(guò)程中忽視了無(wú)數(shù)因素。如原材料、內(nèi)協(xié)的交期是否精確?????,還有基層管理干部對(duì)《生產(chǎn)日方案》的執(zhí)行力度,都忽視了臨督,導(dǎo)致生產(chǎn)方案無(wú)法執(zhí)行,訂單的交期延遲。尤其是海外部的小批量訂單,因此也跟銷售人員帶來(lái)的極大的困窘。

詳細(xì)總結(jié)為以下幾點(diǎn)

1、《生產(chǎn)日方案》無(wú)法執(zhí)行,因生產(chǎn)方案是訂單評(píng)審表上的物料交期是選購(gòu)\內(nèi)協(xié)負(fù)責(zé)人回復(fù)的是預(yù)定交期,在制作《生產(chǎn)日方案》時(shí)候,沒(méi)有對(duì)物料是否到位做最后確實(shí)認(rèn)。導(dǎo)致生產(chǎn)線突發(fā)性待料現(xiàn)象的頻繁浮現(xiàn),工時(shí)的損耗也同樣增強(qiáng)了生產(chǎn)制作周期。

2、《生產(chǎn)日方案》執(zhí)行不徹底,對(duì)下屬的要求不能持之以衡每日方案總有幾臺(tái)機(jī)器完成不了任務(wù)留到明天做,日積一日,導(dǎo)致訂單延遲交期嚴(yán)峻。

3、原材料、內(nèi)協(xié)半成品交期不準(zhǔn)與庫(kù)房核料錯(cuò)誤(尤其包材物料),也是導(dǎo)致交期無(wú)法正常完成的一大因素。

針對(duì)交期的改善措施:

1、為協(xié)作生產(chǎn)方案的達(dá)成率,首先做了內(nèi)部調(diào)節(jié),將原先兩條一樣配置的包裝生產(chǎn)線,分配為一條主線和一條輔線,即綠色通道。主線主要負(fù)責(zé)30臺(tái)以上的批量大訂單,綠色通道主要負(fù)責(zé)海外部的30臺(tái)以下的小訂單。對(duì)作業(yè)人員嚴(yán)格要求每日生產(chǎn)方案完成后才可以下班.

2、把《生產(chǎn)日方案》電子文檔設(shè)分享狀態(tài),使選購(gòu)、庫(kù)房等相關(guān)部門都能隨時(shí)拜訪電腦查看,對(duì)生產(chǎn)方案更快一步的了解。

3、為協(xié)作以上環(huán)節(jié),生產(chǎn)方案的下發(fā)時(shí)光也有原先的提前四個(gè)小時(shí),更改為提前兩天。給庫(kù)房備料與生產(chǎn)前加工成型留足時(shí)光,降低了供料不準(zhǔn)時(shí)現(xiàn)象的浮現(xiàn)頻率。

工作不足之處:

在過(guò)去的一年里,幾乎天天都忙于生產(chǎn)方案,卻忽視了生產(chǎn)制程的管理學(xué)習(xí)。雖然通過(guò)iso學(xué)習(xí),建立起管理體系,但部分何體系內(nèi)容,卻不能靈便應(yīng)用在實(shí)現(xiàn)工作中.導(dǎo)致體系失效.

1、各類數(shù)據(jù)無(wú)法統(tǒng)計(jì)

環(huán)節(jié)與環(huán)節(jié)之間連接不緊湊無(wú)法精確?????的統(tǒng)計(jì)出反應(yīng)生產(chǎn)績(jī)效的數(shù)據(jù),如:一次直通率,作業(yè)效率等。對(duì)于管理制度不能執(zhí)行對(duì)下屬的錯(cuò)誤予以放比縱,使下屬無(wú)法意識(shí)到錯(cuò)誤的嚴(yán)峻性,不能準(zhǔn)時(shí)訂正。

2、與領(lǐng)導(dǎo)交流少,不會(huì)樂(lè)觀主動(dòng)江報(bào)工作,工作展現(xiàn)出被動(dòng)狀態(tài),有時(shí)給領(lǐng)導(dǎo)江報(bào)工作不夠?qū)嶋H,較形式化。

3、對(duì)同事在工作中缺陷之處沒(méi)有士氣提出,常常導(dǎo)致自己工作無(wú)法達(dá)標(biāo)。對(duì)自己的做事沒(méi)有參照物,也無(wú)反饋信息。無(wú)法了解到自己的某做法是否合理。

近期工作方案

1、加強(qiáng)培訓(xùn),培訓(xùn)基層管理人員、作業(yè)員的責(zé)任心和新環(huán)境的適應(yīng)能力.建立作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)并對(duì)員工舉行作業(yè)訓(xùn)練,完成多能工培訓(xùn);

2、重新舉行作業(yè)優(yōu)化,合理分配工作量

建立員工作業(yè)規(guī)范,統(tǒng)一生產(chǎn),使現(xiàn)場(chǎng)的品質(zhì)管理具有鄭重性,加強(qiáng)品質(zhì)的過(guò)程控制,消退鋪張操作,提高生產(chǎn)能力。

3、創(chuàng)建透亮?????的現(xiàn)場(chǎng)。維護(hù)現(xiàn)場(chǎng)管理的基本規(guī)章,發(fā)覺(jué)現(xiàn)場(chǎng)的無(wú)效與鋪張,尤其是通過(guò)物料的三定(定位、定品、定量)管理顯現(xiàn)物流痕跡,更有效地裸露物流鋪張,逐步培養(yǎng)員工的5s意識(shí)

4、實(shí)施看板系統(tǒng)

在生產(chǎn)系統(tǒng)中建立看板管理系統(tǒng),利用看板拉動(dòng),以實(shí)現(xiàn)高效率、及時(shí)化生產(chǎn),達(dá)到削減中間在制,縮短創(chuàng)造周期之目的。

5、建立設(shè)

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