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醫(yī)藥公司“反三違”獎(jiǎng)懲細(xì)則各部門:為強(qiáng)化企業(yè)安全管理,規(guī)范安全生產(chǎn)秩序,結(jié)合企業(yè)的具體情況,進(jìn)一步健全完善規(guī)章制度,操作規(guī)程。有針對(duì)性的分析“三違”問題的深層次原因:制度執(zhí)行力偏差過大,員工安全意識(shí)弱化是三違問題屢盡不止的主要原因。為確保公司“反三違專項(xiàng)行動(dòng)”取的實(shí)效,在制度落實(shí)、現(xiàn)場(chǎng)管理方面堵塞漏洞、針對(duì)突岀問題,重申勞動(dòng)紀(jì)律,工藝紀(jì)律,經(jīng)研究特制定反三違獎(jiǎng)懲細(xì)則。目得在于規(guī)范企業(yè)正常生產(chǎn)秩序、確保公司長(zhǎng)治久安一、獎(jiǎng)勵(lì)對(duì)于認(rèn)真執(zhí)行國(guó)家安全生產(chǎn)方針、政策、防止事故發(fā)生,有下列之一單位或個(gè)人分別給予獎(jiǎng)勵(lì)。1、對(duì)安全生產(chǎn)有發(fā)明創(chuàng)造及合理化建議的應(yīng)予采納,有明顯成效者獎(jiǎng)勵(lì)200至2000元2、制止違章作業(yè)、違章指揮、避免重大事故者獎(jiǎng)300至2000元。3、及時(shí)發(fā)現(xiàn)或消除重大事故隱患,避免重大事故者獎(jiǎng)300至2000。4、對(duì)搶險(xiǎn)救災(zāi)、救人有功人員,根據(jù)貢獻(xiàn)獎(jiǎng)勵(lì)200至1000元。5、對(duì)違章違紀(jì)能大膽舉報(bào)者獎(jiǎng)勵(lì)罰款部分的50%。6、敢于對(duì)違反消防規(guī)定,挪用及破壞消防器材制止舉報(bào)者,給予罰款的60%獎(jiǎng)勵(lì)。7、對(duì)消除重大安全或火災(zāi)隱患,避免重大事故,采取有效措施,能把隱患消失在萌芽之中獎(jiǎng)勵(lì)200至1000元。8、熱愛消防工作,愛護(hù)各種消防器材和設(shè)施,積極參加各種活動(dòng)年終被評(píng)為先進(jìn)個(gè)人,獎(jiǎng)100至500元。9、一年內(nèi)安全生產(chǎn)無事故,被評(píng)為市級(jí)以上安全生產(chǎn)或消防先進(jìn)獎(jiǎng)的單位和個(gè)人,公司根據(jù)情況獎(jiǎng)勵(lì)個(gè)人500至2000元。10、公司對(duì)安全消防工作中做出成績(jī)的單位和個(gè)人,可隨時(shí)酌情給予獎(jiǎng)勵(lì)。二、處罰全體員工、人人必須遵守安全、消防管理制度,愛護(hù)消防器材,保證安全生產(chǎn)的順利進(jìn)行,做到獎(jiǎng)罰分明,對(duì)違章違紀(jì)或造成事故的單位個(gè)人給與處罰。處罰分為:經(jīng)濟(jì)處罰(包括罰款,賠償損失),行政處理(包括警告、降級(jí)、撤職、留用察看、開除)。1、因違章發(fā)生安全生產(chǎn)事故,經(jīng)濟(jì)損失在五萬元以上的部門,部門領(lǐng)導(dǎo)給予行政處分,並給予1000的罰款。車間安全員負(fù)有管理監(jiān)督責(zé)任、給予500元的罰款。因違章造成事故的主要安全責(zé)任者除給予行政處分外,并給予1000至3000的經(jīng)濟(jì)處罰。2、因違章發(fā)生重大事故,包括火災(zāi)、爆炸、機(jī)械設(shè)備損壞,直接經(jīng)濟(jì)損失在十萬元以上部門、給予部門主要領(lǐng)導(dǎo)行政處罰外、并給予3000的經(jīng)濟(jì)處罰。部門安全員給予1000元的經(jīng)濟(jì)處罰。事故主要責(zé)任者行政處分或者追究刑事責(zé)任,并根據(jù)情況給予3000至5000元的經(jīng)濟(jì)處罰。3、發(fā)生人身傷害事故,經(jīng)濟(jì)損失在一萬元以上和一般工傷事故,罰事故部門領(lǐng)導(dǎo)500至1000元,部門安全員100至300元、事故責(zé)任者300至1000元。4、如領(lǐng)導(dǎo)違章指揮、強(qiáng)令員工冒險(xiǎn)作業(yè),一經(jīng)發(fā)現(xiàn)罰單位領(lǐng)導(dǎo)500至1000元。5、違章違紀(jì)、破壞或偽造事故現(xiàn)場(chǎng)、隱瞞或謊報(bào)事故者給予500至1000元罰款6、發(fā)生事故后、不采取措施、不及時(shí)上報(bào)、以致事故擴(kuò)大或重復(fù)發(fā)生、給予單位領(lǐng)導(dǎo)500至1000元的經(jīng)濟(jì)處罰。7、對(duì)堅(jiān)持原則、認(rèn)真維護(hù)公司制度、堅(jiān)持各項(xiàng)消防、安全管理制度的人打擊、報(bào)復(fù)給予當(dāng)事者500至1000元處罰。8、公司“隱患整改通知書”下達(dá)后,限期能整改拒不整改的,有一項(xiàng)處罰單位領(lǐng)導(dǎo)200至500元。9、生產(chǎn)設(shè)備的安全裝置。消防器材不完好,不齊全或隨意拆除已失去使用性能的發(fā)現(xiàn)一次,給予單位責(zé)任人100至500元罰款。10、防護(hù)用品是為員工安全生產(chǎn)服務(wù)的,凡不按規(guī)定穿戴防護(hù)用品上崗操作者,每查到一次罰50至100元。11、因施工損壞地下消火栓、電纜線、管線及其它地下設(shè)施。對(duì)責(zé)任者處以1000至3000元的罰款。12、工作中禁止飲酒、廠內(nèi)嚴(yán)禁煙火、禁止吸煙、重申禁煙規(guī)定:因工作業(yè)務(wù)接待需要允許抽煙場(chǎng)所:有辦公樓主要領(lǐng)導(dǎo)辦公室、辦公樓業(yè)務(wù)接待室。廠內(nèi)吸煙室應(yīng)設(shè)置煙蒂收集桶、抽完的煙蒂收集入桶、嚴(yán)禁隨地亂扔煙頭。其它區(qū)域一律禁止吸煙。從六月一日開始、公司將嚴(yán)查違章吸煙、發(fā)現(xiàn)笫一次給予100元罰款,笫二次300元。13、上班時(shí)間睡覺、離崗、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律,干于工作無關(guān)的事情發(fā)現(xiàn)一次,給予100至200的罰款。14、凡不按“防火管理標(biāo)準(zhǔn)”辦理動(dòng)火手續(xù)而進(jìn)行作業(yè)的單位,每查一次罰部門領(lǐng)導(dǎo)200元、安全員100元。15、登高作業(yè)不系安全帶、不設(shè)專人扶梯監(jiān)護(hù)、從高處拋物、交叉作業(yè)不戴安全帽發(fā)現(xiàn)一次罰部門領(lǐng)導(dǎo)100元,個(gè)人100元。16、進(jìn)入有限空間、地溝作業(yè)前不進(jìn)行安全檢查、不切斷電源、不設(shè)立專人監(jiān)護(hù),發(fā)現(xiàn)一次罰部門領(lǐng)導(dǎo)200元,個(gè)人100元。17、運(yùn)行設(shè)備不停車就從事加油、維護(hù)、擦洗等工作,發(fā)現(xiàn)一次罰部門領(lǐng)導(dǎo)100元,個(gè)人50元18、對(duì)揭開孔、洞、蓋、溝、坑沒有安全標(biāo)示,不采取任何措施的,每檢查一處,罰部門領(lǐng)導(dǎo)100元。19、對(duì)違章違紀(jì)不聽勸阻者,對(duì)刁難和無理取鬧,損罵安全消防管理人員者,一次給予行政
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