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第頁共頁某公司職業(yè)危害告知制度范文職業(yè)危害告知制度一、背景和目的職業(yè)危害是指工作環(huán)境中存在的可能對員工身體健康和生命安全造成危害的因素。為了保護員工的健康和生命安全,提高職業(yè)環(huán)境的安全性,我們公司制定了職業(yè)危害告知制度。本制度的目的是通過向員工提供必要的職業(yè)危害信息,幫助員工了解和識別職業(yè)危害因素,并采取相應(yīng)的防護措施,保護自己的健康和安全。二、適用范圍本制度適用于本公司所有員工,包括正式員工、臨時工以及外包人員。三、告知內(nèi)容1.職業(yè)危害的種類和影響:本公司將向員工清楚地告知各種職業(yè)危害的種類和影響,包括但不限于噪音、化學(xué)物質(zhì)、塵埃、電磁輻射、緊張工作節(jié)奏等。2.職業(yè)危害的防護措施:本公司將向員工詳細介紹職業(yè)危害的防護措施,包括但不限于個人防護用品的使用方法、工作場所衛(wèi)生條件的保持、緊急情況的處理等。3.職業(yè)危害的預(yù)防和控制措施:本公司將向員工說明職業(yè)危害的預(yù)防和控制措施,包括但不限于建立職業(yè)危害監(jiān)測和評估制度、制定相關(guān)的管理和操作規(guī)范等。4.職業(yè)危害事故的應(yīng)急處理:本公司將向員工介紹職業(yè)危害事故的應(yīng)急處理措施,包括但不限于事故報告的程序和要求、傷病員的救治和安全轉(zhuǎn)運等。5.職業(yè)危害的健康監(jiān)護:本公司將告知員工職業(yè)危害的健康監(jiān)護措施,包括但不限于健康檢查的頻率和項目、職業(yè)病的識別和報告等。6.其他與職業(yè)危害相關(guān)的知識:本公司將向員工提供其他與職業(yè)危害相關(guān)的知識,包括但不限于工作場所安全培訓(xùn)、職業(yè)危害宣傳教育等。四、告知方式1.新員工入職培訓(xùn):新員工入職時,將利用入職培訓(xùn)時間向其進行職業(yè)危害告知。2.定期培訓(xùn):本公司將定期組織職業(yè)危害防護培訓(xùn),確保員工掌握必要的職業(yè)危害知識和防護技能。3.文件公示:本公司將職業(yè)危害告知制度以及相關(guān)的知識和信息制成宣傳冊或海報,并在工作場所公示,以方便員工隨時查閱。4.網(wǎng)絡(luò)平臺:本公司將職業(yè)危害告知制度和相關(guān)知識發(fā)布在公司內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)平臺上,以供員工學(xué)習(xí)和參考。五、責任和義務(wù)1.公司責任:本公司負責制定和實施職業(yè)危害告知制度,并提供必要的培訓(xùn)和資料,確保員工充分了解和掌握相關(guān)知識。2.部門負責人責任:各部門負責人負有組織職業(yè)危害告知培訓(xùn)的責任,確保所屬員工獲得相應(yīng)的職業(yè)危害防護知識。3.員工責任:員工應(yīng)認真參加職業(yè)危害告知培訓(xùn),按照公司規(guī)定的防護措施進行操作,并及時向公司報告職業(yè)危害事故和危害因素。六、違規(guī)處理對于違反職業(yè)危害告知制度的行為,本公司將按照公司制度進行處理,包括但不限于批評教育、警告、罰款、停職、解雇等。七、經(jīng)費保障本公司將確保足夠的經(jīng)費用于職業(yè)危害告知制度的實施,包括但不限于培訓(xùn)經(jīng)費、宣傳材料費、防護用品費等。八、監(jiān)督和評估本公司將建立職業(yè)危害告知制度的監(jiān)督和評估機制,定期對培訓(xùn)效果和員工知識掌握情況進行評估,以及時糾正和改進工作。九、附則1.本制度自發(fā)布之日起生效,有效期三年,期滿后須重新評估和修訂。2.本制度由公司人力資源部負責管理。3.其他未盡事宜,按照國家相關(guān)法律法規(guī)和公司制度執(zhí)行。以上就是本公司的職業(yè)危害告知制度范文,希望通過這一制度的實施,能夠有效地提高員工的職業(yè)健康意

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