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員工工作總結(jié)報告(201*半年度)員工工作總結(jié)報告(201*半年度)

XXXXXXXXX物業(yè)效勞有限公司

員工工作總結(jié)報告(201*年半年度)

員工姓名:XXX所屬部門:XXXXX

擔(dān)當(dāng)職務(wù):安保部副經(jīng)理到職日期:201*年7月填寫日期:201*年7月02日一、表達(dá)完成201*年半年度本職任務(wù)狀況及主要工作業(yè)績。201*年上半年工作已經(jīng)完畢,我部門在上級領(lǐng)導(dǎo)的帶著下,各部門的協(xié)作下,部門全體人員的支持下,完成了各項工作,回憶半年工作主要完成以下事宜:1、根據(jù)年度培訓(xùn)規(guī)劃,落實部門人員培訓(xùn),培訓(xùn)工作主要分為二個層次,新進(jìn)人員入職培訓(xùn),在崗人員培訓(xùn)。2、參觀、會議接待工作,因XXXX接待工作較為頻繁,在日常接待工作中,我部門安保人員能夠以良好的精神面貌,熱忱的效勞,標(biāo)準(zhǔn)的手勢做好每次接待工作。在接待中,屢次受到蘇州市XXXX局領(lǐng)導(dǎo)及外來參觀領(lǐng)導(dǎo)的表揚(yáng)及確定。3、安全管控,為確保無安全事故發(fā)生,每次節(jié)前、節(jié)后、進(jìn)行重大活動前,都能根據(jù)公司規(guī)定,組織各部門負(fù)責(zé)人對管控區(qū)域進(jìn)展檢查,并對檢查出的安全隱患進(jìn)展跟蹤整改,日常人員出入管控,嚴(yán)格根據(jù)規(guī)定進(jìn)展登記,施工人員須辦理出入證件,進(jìn)入大廈需有工程人員帶著方可進(jìn)入施工。4、外審工作,上半年在領(lǐng)導(dǎo)的帶著分工下、各部門的努力下,順當(dāng)通過了BSI外審。5、日常工作,在做好日常工作的同時,屢次幫忙XXXX中心搬運貨物、進(jìn)展會場布置,屢次受到XXXX中心XXX的表揚(yáng)。二、分析總結(jié)在201*年半年度工作中所取得的成績及存在的缺乏。成績方面:1、在我部門嚴(yán)格的管控下,管控區(qū)域未發(fā)生一起損害、盜竊、火災(zāi)、交通等事故。2、在每次參觀、會議接待活動中,我部門能以良好的精神面貌,熱忱的效勞,做好每次接待,屢次受到XXXX中心領(lǐng)導(dǎo)的表揚(yáng)。3、結(jié)合各部門圓滿完成了BSI外審工作。存在缺乏:1、因人員流淌較大,故人員崗位技能不夠嫻熟。2、效勞意識不到位。三、對工作中的缺乏,規(guī)劃在明年度如何改良。加強(qiáng)部門人員培訓(xùn)工作,爭創(chuàng)一支高素養(yǎng)的安保隊伍。四、對公司的想法及建議。無注:空間缺乏,可另附紙張?zhí)顚憽?/p>

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****公司201*年半年度工作總結(jié)

201*年半年度工作總結(jié)

敬重的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們,大家好!

光陰如梭,201*年上半年轉(zhuǎn)瞬即過,我到**公司已整整兩年了,在這兩年里我學(xué)到了許多,特別感謝公司供應(yīng)給我一個成長的平臺,讓我在工作中不斷的學(xué)習(xí),不斷的進(jìn)步,漸漸的提升自身的素養(yǎng)和才能?;厥走^去的兩年當(dāng)中,公司陪伴我走過很重要的一個階段,使我懂得了許多。在此我向公司敬重的領(lǐng)導(dǎo)以及親愛的同事們表示誠心的感謝,有你們的幫助才能使我在工作中得心應(yīng)手,也因有你們的幫忙,才能令我在公司的進(jìn)展上一個臺階。

下面我將自己201*年上半年來的詳細(xì)工作狀況匯總?cè)缦拢海ㄒ韵戮褪?月份6月份具體的工作內(nèi)容及收獲)…………..(此處省略幾百字)

以上就是我半年的主要工作任務(wù)。

一、個人的心得

來到**公司,有幸得到領(lǐng)導(dǎo)信任,擔(dān)當(dāng)了工程部部門主管,工作中真實體會到了公司對于新員工培育工作的高度重視,在領(lǐng)導(dǎo)關(guān)懷和指導(dǎo)下,我正一步步完善著自己。201*年可能是最勞碌的一年,現(xiàn)在我們部門人員緊缺。目前單位也正在努力聘請一些相關(guān)專業(yè)的員工,我覺得想要在單位有所奉獻(xiàn)的話,首先要擺正自己的位置,下功夫熟識根本業(yè)務(wù),才能更好適應(yīng)工作崗位;還要放下架子主動融入到集體,學(xué)會處理好各方面的關(guān)系,才能在新的環(huán)境中保持好的工作狀態(tài);還要樹立效勞意識,加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào),要試著合理的分工安排工作,才能把自己的崗位作用發(fā)揮出來,不然只光有一個頭銜沒有做到實處還是感覺欠妥當(dāng)?shù)模?/p>

另外在工作中,公司屢次組織員工進(jìn)展旅游和文體競賽等工會活動,提高了員工的生活質(zhì)量,豐富了我們的業(yè)余生活……在**公司這段時間里,我學(xué)到了許多,也熟悉到自己的缺乏,放下以前好高騖遠(yuǎn)的心態(tài),踏踏實實的充實自己。工作著是幸福的,我們必需珍惜,盡力去干好,以求得勝利,我要在今后的工作中不斷提高自己的技能,把我學(xué)到的東西,用于實踐中,回饋給我們公司,為**公司奉獻(xiàn)自己的一份力氣!

二、存在的缺乏

總的看來,既然有成績就有缺乏的地方,就有一些有待于我們解決的問題,主要表現(xiàn)在以下幾個方面:

1、雖然年輕布滿干勁,但是閱歷缺乏,在處理突發(fā)大事和一些新問題上存在著較大的欠缺。

2、工作抓的不夠細(xì)致,不夠深入,聽取同事們的意見也不夠全面。有時候喜愛憑自己的閱歷辦事,憑以往的工作套路處理問題,虎頭蛇尾,不夠全面、創(chuàng)新。

3、外部工作協(xié)調(diào)和處理的不夠好。我時刻牢記自己是公司的一名成員,應(yīng)具有堅決的立場,要始終站在公司的整體利益上考慮問題,不能計較個人的得失,要從大局動身,到處維護(hù)公司的利益,爭當(dāng)一名優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)班子成員。

4、缺乏規(guī)劃性,特殊是**的施工階段,由于缺乏規(guī)劃性,工作重點不夠明確,主次沖突不清,經(jīng)常到達(dá)事倍功半的效果,。在以后的工作過程中,我要仔細(xì)制訂工作規(guī)劃,做****公司201*年半年度工作總結(jié)

事加強(qiáng)目的熟悉,分清主次沖突,爭取能到達(dá)事半功倍的效果。

以上幾點是我個人最在的最主要問題根源,工程部門作為公司的一線部門,竭誠為客戶效勞是我們工程部應(yīng)盡的職責(zé)。在公司加強(qiáng)治理、提高企業(yè)競爭力等等方面我們擔(dān)當(dāng)著無比艱難的義務(wù)和責(zé)任,只有不斷的學(xué)習(xí)和總結(jié),個人的綜合技能才能得以提高!

三、下半年規(guī)劃

針對上半年工作中存在的缺乏,為了做好下半年以及以后的工作,我感覺自己要突出做好以下幾個方面:

1、積極搞好與同事以及兄弟部門的協(xié)調(diào),進(jìn)一步理順關(guān)系;

2、加強(qiáng)**產(chǎn)品學(xué)問的學(xué)習(xí)提高,創(chuàng)新工作方法,提高工作效益;

3、加強(qiáng)根底工作建立,強(qiáng)化治理的創(chuàng)新實踐,促進(jìn)治理水平的提升。

在今后的工作中要不斷創(chuàng)新,準(zhǔn)時與同事進(jìn)展溝通,同事在工作中要嚴(yán)格要求自己,為廣闊公司同事做好榜樣帶頭作用,我將一如既往的認(rèn)仔細(xì)真做事,踏踏實實做人。充分熟悉自己的缺乏,在工作生活中加以改正和提高。我堅信:心態(tài)打算狀態(tài),性格打算成敗。全部的成績都屬于昨天,或許昨天的我并不是最優(yōu)秀的。但是,不管前面有多少困難險阻,只要我一刻也不放松對工作的喜愛和對目標(biāo)的追求,我就會敢于面對挑戰(zhàn),并有決心在自己的崗位上踏踏實實地做事。用一顆真誠

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