幼兒園教職工聘用合同

第頁共頁幼兒園教職工聘用合同甲方：（單位名稱）地址：法定代表人：聯(lián)系電話：統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：乙方：（聘用人姓名）住址：身份證號(hào)碼：聯(lián)系電話：根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等協(xié)商、互利互惠的原則，經(jīng)友好協(xié)商一致，就乙方在甲方單位工作的相關(guān)事項(xiàng)達(dá)成如下合同：第一條聘用內(nèi)容1.1甲方聘用乙方擔(dān)任幼兒園教職工，具體職位為____________。1.2乙方應(yīng)根據(jù)幼兒園的工作需要，按照教育部門的要求，認(rèn)真履行教學(xué)任務(wù)，完成教學(xué)工作。第二條合同期限2.1本合同期限為_______年（自起始日期起計(jì)算，至終止日期止）。2.2經(jīng)過合同期滿后，如乙方和甲方共同協(xié)商，且業(yè)務(wù)上不受到限制的情況下，雙方可簽訂新的勞動(dòng)合同。第三條工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為甲方所在的幼兒園，具體地址為________________。第四條工作時(shí)間與休息休假4.1工作時(shí)間：乙方每天工作時(shí)間為______，休息時(shí)間為______，具體的工作安排和時(shí)間由甲方根據(jù)幼兒園的實(shí)際情況進(jìn)行合理安排。4.2休息休假：乙方按照國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定的休息和休假時(shí)間享受休假待遇。第五條試用期乙方的試用期為______個(gè)月，試用期期間乙方享有與正式職工同等的待遇。第六條薪資及福利待遇6.1乙方的薪資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣_(tái)_____元/月（稅前），根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績(jī)，甲方有權(quán)對(duì)薪資進(jìn)行調(diào)整和獎(jiǎng)勵(lì)。6.2乙方享有國(guó)家法律規(guī)定的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和住房公積金等。第七條勞動(dòng)紀(jì)律和行為規(guī)范7.1乙方應(yīng)自覺遵守國(guó)家法律法規(guī)和幼兒園的規(guī)章制度，不得從事危害學(xué)生身心健康的行為，不得參與非法活動(dòng)。7.2乙方應(yīng)認(rèn)真履行職責(zé)，保持職業(yè)道德操守，維護(hù)幼兒園的聲譽(yù)和形象。7.3乙方作為幼兒園教職工，應(yīng)保守幼兒園的商業(yè)秘密，不得泄露、篡改或利用幼兒園的商業(yè)信息。第八條合同解除8.1本合同在下列情況下解除：（1）乙方達(dá)到法定退休年齡，勞動(dòng)關(guān)系終止；（2）乙方所承擔(dān)的工作超出合同約定的范圍，或者違反職業(yè)道德，嚴(yán)重影響幼兒園的正常運(yùn)作，并經(jīng)甲方提出書面警告后不改正的；（3）乙方雙方協(xié)商一致解除合同；（4）其他依法解除的情況。8.2本合同解除時(shí)，雙方應(yīng)自愿協(xié)商解除辦法，既保證乙方的合法權(quán)益，又保證甲方的正常教學(xué)秩序。第九條違約責(zé)任9.1如果乙方違反本合同的約定，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)予以賠償。9.2如果甲方違反本合同的約定，給乙方造成損失的，甲方應(yīng)予以賠償。第十條爭(zhēng)議解決本合同履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，由雙方友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)或者人民法院提起訴訟。第十一條其他約定事項(xiàng)11.1本合同自雙方代表簽字并加蓋公章之日起生效。11.2本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份，具有同等效力。11.3本合同未盡事宜，由雙方協(xié)商解決，補(bǔ)充協(xié)議作為本合同的附件，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：