物業(yè)主管工作職責具體內容（30篇）

物業(yè)主管工作職責具體內容（30篇）

物業(yè)主管工作職責具體內容（精選30篇）

物業(yè)主管工作職責具體內容篇1

1、統(tǒng)籌、負責項目各項物業(yè)管理工作，確保各項工作的順利開展;

2、日常巡查工程、客服、保安、保潔等各部門工作情況，及時發(fā)現(xiàn)問題并妥善解決，確保項目正常可靠的運行。

3、定期收集及整理業(yè)主意見反饋，并制定相應解決方案。

4、配合協(xié)助物業(yè)經(jīng)理協(xié)調與當?shù)毓病⒔痪?、城管、社區(qū)服務中心等政府部門的關系。

5、負責制定物業(yè)各項設備運行、消防、衛(wèi)生健康及安全等培訓計劃并監(jiān)督實施。

6、負責項目經(jīng)營工作的跟進完成。

物業(yè)主管工作職責具體內容篇2

1、負責制度商業(yè)的電梯、空調等機械設備及照明系統(tǒng)、水電系統(tǒng)、采暖等設備的維保、檢查方案，確保正常運行;

2、負責商戶的裝修申請、審查、監(jiān)督、管理工作;

3、負責商業(yè)每天的開門進場、打烊清場工作;

4、全面負責公司的防火、防盜、經(jīng)營秩序維護及安全保衛(wèi)工作;

5、負責公司的日常安全保衛(wèi)工作，制定保安巡查線路，并監(jiān)督執(zhí)行;

6、負責制定保潔的工作范圍，并監(jiān)督執(zhí)行;

7、負責廣場的車輛進出、停放、收費等管理工作;

8、負責公司的消防安全工作、及消防系統(tǒng)的維護工作;

9、負責對外包的保安、保潔等合作單位的工作范圍管理，并對其工作內容進行考核。

物業(yè)主管工作職責具體內容篇3

1、制定本部門崗位職責、規(guī)章制度、工作程序，并嚴格執(zhí)行、監(jiān)督;

2、負責樓宇、設施、設備的驗收及設備設施的維修，安排各項維修工程和專業(yè)的發(fā)標工作;

3、負責不定期對物業(yè)進行巡視，協(xié)調和管理綠化、保安等相關工作;

4、處理各類投訴、采訪工作，持續(xù)跟進客戶的需求，改善客戶關系;

5、隨時掌握管理費、水電費、租金等繳納情況，及時做好管理費催交的組織工作;

6、妥善處理一切緊急及突發(fā)事件;

7、助招商部開展招商工作;

8、積極與屬地派出所、居委會等管理機構和供電、供水、郵政、通訊等服務機構建立良好的業(yè)務關系，協(xié)助有關部門開展各項工作;

物業(yè)主管工作職責具體內容篇4

1.執(zhí)行公司各項管理制度，控制管理成本，對轄區(qū)的運營管理狀況負責。

2.負責處理轄區(qū)內的突發(fā)問題。

3.對物業(yè)服務發(fā)生的各類安全事故和隱患要認真核實，并進行整改。

4.負責轄區(qū)內秩序、吧臺、保潔人員的管理工作。

5.處理轄區(qū)內的日常事務。

物業(yè)主管工作職責具體內容篇5

1、對物業(yè)部主任負責并匯報工作;

2、協(xié)助物業(yè)部主任建立健全本部門的各項規(guī)章制度、工作流程和應急預案，并負責監(jiān)督、檢查其執(zhí)行情況;

3、協(xié)助物業(yè)部主任制訂本部門的年度、月度物業(yè)服務管理計劃、采購計劃及培訓計劃;

4、協(xié)助物業(yè)部主任處理物業(yè)區(qū)域內重大突發(fā)性事件及客戶投訴工作;

5、協(xié)助物業(yè)部主任組織策劃商戶社區(qū)文化及聯(lián)誼活動;

6、協(xié)助物業(yè)部主任做好本部門的二級培訓工作;

7、負責巡查公司物業(yè)管理區(qū)域，檢查清潔、綠化及其他崗位工作情況;

8、負責處理公司內部報修及租戶的報修、投訴及建議，并及時回訪;

9、負責安排物業(yè)管理員按時發(fā)放收費通知單，并跟進繳費情況，做好催交費工作;

10、負責組織商戶走訪，服務滿意度調查，統(tǒng)計、分析調查結果并提出改進建議;

11、負責部門對內、對外通知、聯(lián)系函等文件的起草，經(jīng)公司審核合格后的張貼工作;

12、負責監(jiān)督、考核各項目電梯分包單位的日常電梯保養(yǎng)工作;

13、負責各項目生活垃圾、裝修垃圾清運處理事宜;

14、負責部門人員的排班工作;

15、上級領導交辦其他事項。

物業(yè)主管工作職責具體內容篇6

1.負責所有物業(yè)的衛(wèi)生、綠化、水電設備、消防設備、安全生產(chǎn)的監(jiān)督管理工作，掌握區(qū)域內物業(yè)公共設備的使用情況，把異常情況反饋給相關負責人做好整改工作，協(xié)調發(fā)放物業(yè)管理方面的物件。

2.掌握所負責區(qū)域內的租戶每月生產(chǎn)和銷售情況并且了解每個租戶的交租情況、租期情況，及時上報即將到期信息給公司，收集好租戶的投訴、咨詢工作并匯報給相關負責人。

3.負責車隊的日常管理，保證出貨順利。管理好車輛的日常維護，跟進車輛的維修保養(yǎng)、保險、違章等業(yè)務的處理。

4.負責保安的日常管理，制定符合園區(qū)的規(guī)章制度，都督好保安做好園區(qū)的消防、車輛、人員的檢查，確保園區(qū)的安全。

5.服從上級管理，及時完成上級交代的其他任務。

物業(yè)主管工作職責具體內容篇7

1、保潔、綠植的招投標管理。

2、現(xiàn)場保潔的品質監(jiān)管，每日巡查整個項目的衛(wèi)生情況并做記錄。

3、保潔供應商的評估，落實合同檢查標準和費用結算要求。

4、建立石材養(yǎng)護計劃，對石材養(yǎng)護品質進行驗收。

4、重大活動、災害天氣現(xiàn)場保潔方案制定等。

物業(yè)主管工作職責具體內容篇8

職責：

1、熟悉各班組作業(yè)流程、工作環(huán)境等情況，應對突發(fā)事件并妥善處理；

2、帶領和督導各班組員工按照作業(yè)指導書要求，做好現(xiàn)場管理工作；

3、關注項目安全管理：包括安全教育培訓與宣傳、應急預案、安全月、不定期巡檢等工作，發(fā)現(xiàn)危險源，解決危險源，做到防患于未然；

4、型活動、參觀接待的現(xiàn)場安管、保潔等各部門的保障和協(xié)調；

5、收集客戶投訴與意見，并對有效客戶抱怨、投訴問題處理及進行有效性驗證；

6、項目日常創(chuàng)新管理，內外部各部門工作溝通；

7、協(xié)助項目負責人其他日常工作；

任職要求：

1、身體健康，年齡25—40歲，具有1—2年物業(yè)公司相關工作經(jīng)驗；

2、學歷要求：專及以上學歷；

3、熟練使用office辦公軟件，可立完成管理處相關工作報告；

4、熟悉地方相關法律法規(guī)，能承受較工作壓力，有較強的溝通協(xié)調能力和技巧；

5、責任心強，良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守，有較強的感召力和凝聚力。

物業(yè)主管工作職責具體內容篇9

1、維護總部大樓設備運行，保證設施設備良好；

2、檢查各設備系統(tǒng)，定期維護與保養(yǎng)；

3、巡視總部大樓各區(qū)域，及時發(fā)現(xiàn)設備異常情況，及時處理；

4、協(xié)助物業(yè)經(jīng)理解決突發(fā)事件。

物業(yè)主管工作職責具體內容篇10

1、保障項目各項設備的正常運行;

2、檢查下屬員工的出勤狀況，合理調度人力，控制人事成本;

3、檢查項目各項水、電、空調等設施的安全運行;

4、按照上級部門要求，負責實施工程改造;

5、指導項目工程施工，控制工程成本;

6、項目各項專業(yè)設備的維修、保養(yǎng);

7、負責工程工具、用料的管理;

物業(yè)主管工作職責具體內容篇11

貫徹消防安全方針，落實各項法規(guī)、規(guī)章制度，負責監(jiān)督檢查消防安全、安全生產(chǎn)工作及制度落實情況;

負責購物中心安全管理工作，制定年度、季度、月度安全工作計劃并組織實施;

檢查、監(jiān)督購物中心監(jiān)控范圍內可疑情況及各項安全制度執(zhí)行情況;

組織購物中心人員進行消防安全知識培訓，并對部門內員工進行考核;

負責員工、商戶、顧客日常經(jīng)營進場、清場工作，對購物中心重點商戶實施保護;

負責購物中心防火、防盜、防恐等預案制定，做好監(jiān)管工作;

負責物業(yè)環(huán)境清潔、綠植保養(yǎng)、建渣垃圾、生活垃圾清運工作，監(jiān)管消殺公司按計劃對場內進行消殺;

負責與公安、消防、城管等相關政府單位外聯(lián)工作;

協(xié)助經(jīng)理做好對物業(yè)人員的管理、培訓工作，具體行使對寫字樓及其余管理區(qū)域的全面管理，協(xié)調解決各項業(yè)主投訴問題;

配合經(jīng)理制定本部門相關的管理規(guī)定和規(guī)章制度，完善部門管理制度，并負責在工作中貫徹實施與檢查;

上級安排的其余職責范圍內工作。

物業(yè)主管工作職責具體內容篇12

1.根據(jù)物業(yè)公司規(guī)章制度，結合實際情況制訂實施細則，并組織實施。

2.指導物業(yè)服務中心各類款項的收取，督促收費員及時清收各類應收款項。

3.審批房屋裝飾裝修方案，保障全體業(yè)主的公共利益。

4.定期召開部門例會，掌握物業(yè)項目情況，安排好部門工作任務。

5.組織顧客投訴的處理，認真受理客戶的投訴，并定期進行統(tǒng)計分析，并上報有關部門和領導。

6.接待業(yè)主來訪，定期對業(yè)主進行回訪，了解業(yè)主意見和建議。

7.定期組織水、電、氣、消防、房屋公共設施、設備以及環(huán)境衛(wèi)生等工作的綜合性檢查，及時解決發(fā)現(xiàn)的問題。

8.負責項目范圍內標識的管理與更新。

9.做好服務區(qū)域的清潔衛(wèi)生、環(huán)境綠化和軟裝飾管理，提升項目的文明形象。

10.對轄區(qū)業(yè)戶的經(jīng)營行為實施規(guī)范管理，維護大廈統(tǒng)一形象。

11.注重部門禮儀/禮貌，提供公司良好的外部形象，檢查公司員工服務禮儀/服務標準是否符合公司規(guī)范。

12.檢查員工的客服工作流程，倡導公司客服理念。

13.維持良好的服務秩序，提供微笑、主動、熱情、細致、快速的服務。

14.負責安排員工專業(yè)知識的訓練和業(yè)績考核。

15.負責落實前臺接待和物業(yè)助理的績效考核工作。

16.完成領導交待的其他工作。

物業(yè)主管工作職責具體內容篇13

1.負責客戶的租金、物管、水電等日常費用的催繳工作;

2.負責大廈業(yè)主的維修處理報修、并正確傳達維修部，并跟蹤回訪;

3.善于處理業(yè)主投訴和突發(fā)事件，在自己管轄區(qū)域內，解決業(yè)主的各種疑難問題;

4.巡視、檢查管理范圍內的公共設施完好情況，發(fā)現(xiàn)損壞及時報修并跟蹤;

5.協(xié)助居委、警署開展社區(qū)文化活動和消防安全活動;

6.協(xié)助領導解決各種問題。

物業(yè)主管工作職責具體內容篇14

1、負責項目運營期保安、保潔、綠化租擺和養(yǎng)護等外包項目的管理工作，做好轄區(qū)公共秩序和環(huán)境衛(wèi)生的維護工作;

2、制定適合轄區(qū)內的管理辦法和制度。

3、對轄區(qū)內外包秩序、保潔各崗位人員工作檢查及監(jiān)督，對工作出現(xiàn)的問題及時處理。

4、按期召開外包單位工作會議，對工作中出現(xiàn)的問題制定整改方案，每月組織自查，對不合格項提出整改方案，并跟蹤落實效果。

5、定期檢查轄區(qū)內消防設施，設備，做好維護和保養(yǎng)工作。

6、負責與地區(qū)的治安、消防、環(huán)衛(wèi)、街道辦事處等有關部門協(xié)調好關系。

7、負責擬定安全員、保潔員培訓計劃，制定工作年度計劃，包括防火、防盜、對付意外事件的預案制定及訓練計劃，并組織實施。

8、負責組織安全骨干定期對項目進行全面的安全風險評估，發(fā)現(xiàn)安全隱患，跟蹤整改，嚴防各類刑案的發(fā)生。

物業(yè)主管工作職責具體內容篇15

職責：

1、根據(jù)集團各項目的經(jīng)營目標，組織制定商業(yè)/辦公/酒店物業(yè)的管理方案及年度物業(yè)管理預算計劃，管理日常物業(yè)的服務品質、操作管理流程及適當?shù)呢攧者\行情況;

2、負責制定、修訂及實施物業(yè)各項管理制度、標準及規(guī)范;

3、負責檢查、監(jiān)督物業(yè)各項制度、標準及規(guī)范的執(zhí)行情況;

4、負責統(tǒng)籌處理各類與物業(yè)管理相關的企業(yè)外聯(lián)事務;

5、負責制定物業(yè)類培訓計劃，定期對相關員工進行業(yè)務培訓和考核;

任職要求：

1、大專及以上學歷，物業(yè)管理、酒店管理等相關專業(yè)優(yōu)先;

2、5年以上商業(yè)/辦公/酒店物業(yè)地產(chǎn)行業(yè)團隊管理經(jīng)驗，其中2年以上團隊管理經(jīng)驗，

3、熟悉物業(yè)管理、消防安防、工商行政方面知識及國家法律法規(guī)，持有相關上崗證優(yōu)先;

對服務品質保障、社區(qū)經(jīng)營實踐管理經(jīng)驗

4、優(yōu)秀的計劃組織及推進能力;

5、優(yōu)秀的協(xié)調溝通及解決問題能力;

6、積極主動，有持續(xù)改善的意識，有較強的抗壓能力。

物業(yè)主管工作職責具體內容篇16

1、統(tǒng)籌物業(yè)板塊的日常物業(yè)管理工作，根據(jù)公司的總體規(guī)劃，指定物業(yè)管理部的目標管理計劃和實施措施，確保完成公司下達的各項任務;

2、負責建立、健全、貫徹、執(zhí)行公司及部門的各項管理規(guī)章制度，做到有章必依，違章必究;

3、根據(jù)公司工作質量標準，考核各物業(yè)項目的各項管理工作，及時檢查各項工作流程的各個環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)問題衣進處理，保證各項目的正常運營。

4、負責與客戶保持聯(lián)系，定期拜訪、回訪，廣泛征詢服務意見，分析意見，制定有效的整改措施，努力為客戶排憂解難。

5、處理物業(yè)板塊重大突發(fā)事件，維護公司利益，建立良好的公共關系，協(xié)調與其他部門工作。

6、協(xié)助辦理有關政府機構事宜。

7、配合接待政府部門及VIP客人的來訪，維護公司形象。

8、完成總經(jīng)理臨時交待的其他工作。

物業(yè)主管工作職責具體內容篇17

1、負責園區(qū)基礎設施、安保、清潔。物業(yè)主管在運營中心領導、指導下，負責組織、安排物業(yè)部的各項工作，定期及不定期參加或主持召開管理工作例會，提出問題及改進意見，并負責改進工作及落實。

2、遵守公司各項規(guī)章制度、管理體系和各項工作規(guī)程及部門各管理規(guī)程的前提下管理在建項目工程相關工作。

3、對下屬工作協(xié)調管理。對所屬物業(yè)、施工單位進行監(jiān)控、評估。

4、負責組織所屬員工工作考評，檢查指定工作完成情況，解決工作中遇到的問題。

5、負責部門固定資產(chǎn)資產(chǎn)的管理。

6、參加公司安排的相關會議，及時傳達會議要求，并及時調整工作方向。

7、負責處理物業(yè)、治安、清潔。不定期巡視園區(qū)內各區(qū)域，并對公共設施、設備之維修、治安、清潔等有關工作監(jiān)督并提出改進意見;

10、做好物業(yè)檔案資料管理工作。

11.負責做好物業(yè)工作的推廣計劃，并跟進落實有關園區(qū)活動的開展事項。

12.負責物業(yè)部及監(jiān)督下屬員工的工作，并向領導提出下屬員工職位的升、降建議。

物業(yè)主管工作職責具體內容篇18

1、負責制定安全管理及檢查標準的工作程序；

2、負責與派出所、街道辦、綜治辦等相關業(yè)務政府部門的具體溝通工作；

3、協(xié)助部門經(jīng)理進行消防演練和演習方案并組織實施；

4、負責協(xié)助經(jīng)理對安全管理隊的內務管理以及保潔、停車場的管理；

5、完成領導交辦的其他工作。

物業(yè)主管工作職責具體內容篇19

1、組織調度安全部日常工作，主持部門內部例會，按時參加部門召開的有關會議，并傳達會議精神和指示;

2、熟知項目所有安全設施、設備，配合、協(xié)調與項目內其它相關部門的工作;

3、定期檢查項目安全部工作的執(zhí)行情況，及時改進，控制服務質量，妥善處理對安全部的投訴、意見及其他客戶關心的問題;

4、制定在重要節(jié)假日、重大活動和接待貴賓期間的安全保障工作方案并指揮執(zhí)行;

5、組織調動安全部及其他部門員工對火災、跑水等意外突發(fā)事件進行緊急處理;

6、組織安全部及其他部門員工定期進行消防安全培訓及防火宣傳工作，監(jiān)督檢查項目轄區(qū)內存在的'各類消防、安全隱患，及時向有關部門發(fā)現(xiàn)提示整改建議;

7、協(xié)助司法機關處理并調查重大案件、事故原因，配合進行偵破及取證工作;

8、制定、審核本部門各類預算及成本消耗，重視內務管理，收集并歸檔與安全部相關的信息和檔案材料。物業(yè)主管職責第2篇

1、在項目經(jīng)理的領導下，對樓宇、公共設施、治安、交通、清潔等全面監(jiān)管。

2、完成所轄區(qū)域的各項收費任務。

3、對客戶的投訴要耐心解釋，及時處理(一般在24小時內處理完畢)。

4、熟悉樓宇的結構、設施管線情況，熟悉入駐客戶單位情況，熟悉各項收費標準和計算方法。

5、熟悉相關部門規(guī)定，市容衛(wèi)生、綠化、治安、消防等，并能熟練運用到日常工作中。

6、對管理區(qū)域全面負責，監(jiān)督樓宇的改造工程，發(fā)現(xiàn)違法、違章行為及時處理并上報，做好每日工作記錄。

7、完成公司領導交辦的其他工作。

物業(yè)主管工作職責具體內容篇20

1、制定園區(qū)各相關物業(yè)管理規(guī)定;

2、完善園區(qū)水電氣管理制度，加強水電氣規(guī)范化管理，保障企業(yè)部門穩(wěn)定運行;

3、加強園區(qū)空調的使用管理，確?？照{安全可靠運行同時節(jié)約成本;

4、提高園區(qū)的設備使用效率，延長設備使用壽命，降低故障發(fā)生率，劃分責任歸屬等;

5、建立園區(qū)的物業(yè)維修工作流程，提高維修效率，建立維修臺賬，追溯和回訪維修故障;

6、建立園區(qū)的安保及保潔管理制度，明確職責分工，進行監(jiān)督管理;

7、每月按時對園區(qū)內企業(yè)水電費用的核算工作;

8、處理好企業(yè)投訴，協(xié)調維護好園區(qū)內企業(yè)關系;

9、在工作進展中發(fā)現(xiàn)遺失缺漏，持續(xù)改進，完善物業(yè)管理規(guī)范等。

物業(yè)主管工作職責具體內容篇21

崗位職責:

1、負責按照公司作業(yè)流程完成醫(yī)院內部環(huán)境衛(wèi)生的清潔維護;

2、負責所轄區(qū)域員工的技能培訓、員工保留;

3、負責現(xiàn)場質量的監(jiān)督檢查、整改;

4、負責員工考勤排班、文檔處理;

物業(yè)主管工作職責具體內容篇22

負責環(huán)境管理工作進行監(jiān)督、檢查和指導，協(xié)助消防班組監(jiān)護、檢查消防工作;

負責對保潔員定期進行保潔培訓工作;

負責廣場保潔衛(wèi)生的整潔;

4.完成領導交辦的其他工作。

物業(yè)主管工作職責具體內容篇23

1、協(xié)助項目經(jīng)理做好項目管理和運營工作。

2、協(xié)助經(jīng)理全面負責物業(yè)團隊日常經(jīng)營管理工作;

3、依據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略、管理體系、制度，推動、監(jiān)控各工作體系的有效執(zhí)行;

4、對接客戶，并負責對工程、保安、保潔等部門的聯(lián)系、溝通、協(xié)調、監(jiān)督工作;

5、負責園區(qū)物業(yè)空置單元的招商、談判等業(yè)務;辦理寫字樓入場、裝修、退場等各項工作，檢查并收繳退租商戶欠費;

6、負責發(fā)現(xiàn)運作中不合格的服務項目，進行跟蹤、驗證，處理客戶投訴;

7、負責協(xié)調處理各種矛盾和突發(fā)事件，與外界建立良好的溝通關系，宣傳企業(yè)品牌，維護企業(yè)的良好形象;

8、收集有價值的物業(yè)信息，為推動公司物業(yè)管理工作的發(fā)展出謀劃策;

9、完成直屬上司及上級主管部門交辦的其它工作任務，向直屬上司負責及匯報工作。

物業(yè)主管工作職責具體內容篇24

1、安管員人事管理，招聘面試、人員培訓(入職培訓、安全預案培訓等)、員工思想溝通(穩(wěn)定員工流動性)、人員排班、隊列訓練;

2、業(yè)務職能根據(jù)國家相關法律法規(guī)和公司管理標準，建立本廣場安全管理制度，結合本廣場實際工作制定各類治安應急處理預案。建立并完善商業(yè)防盜體系。定期對安防設施設備進行檢查，配合維保單位做好安防設備維護、保養(yǎng)。參與商鋪義務消防隊建設。做好當?shù)毓矙C關外聯(lián)工作。;

3、重大事件管理突發(fā)事件：培訓突發(fā)事件預案、現(xiàn)場管控。重大活動：制定重大活動安全預案、組織人員預案培訓、活動期間現(xiàn)場管控。安全事故：安全事故現(xiàn)場的維護與處理，安全事故報告與分析。

物業(yè)主管工作職責具體內容篇25

職責：

1、負責商業(yè)整體綠化、環(huán)境、保潔管理;

2、負責相關綠化、環(huán)境、保潔制度擬定并監(jiān)督執(zhí)行;

3、負責所轄工作的計劃制定、費用預算、控制、物業(yè)費收繳;

4、負責綠化、環(huán)境、保潔人員日常管理;

5、負責安防管理工作;

6、負責秩序管理工作

任職資格

1、項目類、管理類等相關專業(yè)，有物業(yè)管理相關經(jīng)驗優(yōu)先;

2、擅長各類社交關系的公關外聯(lián)維護工作;

3、具備良好的溝通協(xié)調能力、計劃組織能力，執(zhí)行力強;

4、對工作認真、負責、具良好的團隊精神，良好的溝通理解力。

物業(yè)主管工作職責具體內容篇26

1、負責制定物業(yè)管理制度并組織物業(yè)管理工作高標準落實。

2、主動學習，不斷拓展城市運營服務工作。

3、組織所屬人員學習訓練，保持良好工作狀態(tài)。

4、處理突發(fā)應急事件。

物業(yè)主管工作職責具體內容篇27

1、統(tǒng)籌、負責項目片區(qū)各項物業(yè)管理工作，確保片區(qū)各項工作的順利開展;

2、日常巡查工程、客服、保安、保潔等各部門工作情況，及時發(fā)現(xiàn)問題并妥善解決，確保項目正?？煽康倪\行。

3、定期收集及整理業(yè)主意見反饋，并制定相應解決方案。

4、配合協(xié)助物業(yè)經(jīng)理協(xié)調與當?shù)毓?、交警、城管、社區(qū)服務中心等政府部門的關系。

5、負責制定物業(yè)各項設備運行、消防、衛(wèi)生健康及安全等培訓計劃并監(jiān)督實施。

6、完成物業(yè)經(jīng)理交辦的其他工作與任務。

物業(yè)主管工作職責具體內容篇28

職責：

1、對商業(yè)樓內的公共設施、設備的維修維護保養(yǎng)、水電氣進行管理;

2、負責安排公司的零星工程、小工程的事項;

3、對商業(yè)