2024年人壽保險崗位職責(8篇)

2024年人壽保險崗位職責(8篇)

目錄

第1篇泰康人壽保險公司崗位職責

第2篇太平人壽保險崗位職責

第3篇人壽保險業(yè)務(wù)員崗位職責

第4篇中國人壽保險公司崗位職責

第5篇中國人壽保險股份有限公司崗位職責

第6篇人力資源部總經(jīng)理崗位職責(人壽保險)

第7篇績效管理崗位職責(人壽保險)

第8篇數(shù)據(jù)庫管理崗位職責(人壽保險)

泰康人壽保險公司崗位職責

督導(dǎo)崗泰康人壽,泰康人壽保險股份有限公司深圳分公司,1、宣導(dǎo)公司企業(yè)文化,維護公司的整體形象;

2、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)制訂工作計劃,督促輔導(dǎo)業(yè)務(wù)人員達成計劃目標,推動銀行保險業(yè)務(wù)的發(fā)展;

3、參與銷售活動管理,訓(xùn)練業(yè)務(wù)人員銷售和服務(wù)技能,提高其專業(yè)化作業(yè)水平;

4、負責收集培訓(xùn)需求,制訂培訓(xùn)計劃,落實培訓(xùn)項目,完成對業(yè)務(wù)人員與合作渠道有關(guān)人員的培訓(xùn)任務(wù);

5、負責銀行保險業(yè)務(wù)各項培訓(xùn)和業(yè)務(wù)督導(dǎo)工作,協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)提升業(yè)務(wù)人員的銷售與培訓(xùn)技能;

6、接受總公司專業(yè)技能培訓(xùn),承擔總公司交辦的授課任務(wù)與課程、教材開發(fā)工作;

1、全日制本科學歷,年齡25-40歲之間;具備銀行保險銷售經(jīng)驗者優(yōu)先;

2、身體健康,具備優(yōu)秀的銷售培訓(xùn)技能及團隊日常管理經(jīng)驗,熟練操作辦公軟件;

3、具備良好的執(zhí)行力、溝通協(xié)調(diào)能力和邏輯分析能力、有一定課件開發(fā)及授課能力;

4、在職期間勤懇工作,無不良記錄。

太平人壽保險崗位職責

業(yè)務(wù)培訓(xùn)崗(正規(guī)內(nèi)勤)太平人壽保險有限公司天津分公司太平人壽保險有限公司天津分公司,太平職責描述:1.業(yè)務(wù)管理制度的擬定和執(zhí)行監(jiān)控;

2.業(yè)務(wù)進度的管理和協(xié)調(diào)及跟進;

3.《基本法》考核追蹤與輔導(dǎo);

4.持續(xù)推動業(yè)務(wù)向新目標前進;

5.團隊文化建設(shè);

6.專項培訓(xùn)計劃的擬定;

7.教學組織實施

任職要求:1.全日制本科及以上學歷

2.良好的溝通及表達能力

人壽保險業(yè)務(wù)員崗位職責

平安人壽——保險業(yè)務(wù)員中國平安人壽保險股份有限公司玉林中心支公司中國平安人壽保險股份有限公司玉林中心支公司日常工作:

1.主要工作職責:產(chǎn)品資料管理及更新;定期完善產(chǎn)品清單

2.國內(nèi)保險日常產(chǎn)品答疑(投保流程、產(chǎn)品基礎(chǔ)知識等);

3.產(chǎn)品投保流程

4.完成上級安排的其它工作事宜。

職位要求:

1.大專學歷或以上;

2.工作耐心細致,有良好的邏輯思維和文字表述能力;

3.熟練掌握ppt、excel等辦公軟件。

中國人壽保險公司崗位職責

銀?？蛻艚?jīng)理中國平安人壽保險股份有限公司廣西分公司中國平安人壽保險股份有限公司廣西分公司,中國平安人壽保險股份有限公司廣西分公司,平安人壽(廣西)銀?？蛻艚?jīng)理職責

(一)完成公司賦予的各項崗位責任:以完成個人業(yè)務(wù)目標為使命,達成年/季/月/周各項要求指標。

(二)網(wǎng)點維護與經(jīng)營:

1、對所轄網(wǎng)點進行有效經(jīng)營,提高網(wǎng)點業(yè)務(wù)產(chǎn)能;

2、收集網(wǎng)點及同業(yè)信息,健全網(wǎng)點經(jīng)營檔案,定期檢視網(wǎng)點經(jīng)營效果,并制定和落實改善措施;

3、組織網(wǎng)點培訓(xùn)及市場營銷活動,輔導(dǎo)渠道人員提升業(yè)務(wù)技能,運用多種營銷模式提升產(chǎn)能;

4、做好網(wǎng)點及客戶相關(guān)售后、相關(guān)配套服務(wù)工作,如:保單初審、單證配送、產(chǎn)品咨詢、保全代辦等。

(三)其他職責

1、定期向團隊長匯報個人業(yè)績達成進展、網(wǎng)點日常經(jīng)營工作;

2、遵守公司規(guī)章制度,參加公司組織的各項會議和培訓(xùn),認真填寫活動管理工具表;

3、完成公司交辦的其他各項工作。

中國人壽保險股份有限公司崗位職責

銀?？蛻艚?jīng)理中國平安人壽保險股份有限公司廣西分公司中國平安人壽保險股份有限公司廣西分公司,中國平安人壽保險股份有限公司廣西分公司,平安人壽(廣西)銀保客戶經(jīng)理職責

(一)完成公司賦予的各項崗位責任:以完成個人業(yè)務(wù)目標為使命,達成年/季/月/周各項要求指標。

(二)網(wǎng)點維護與經(jīng)營:

1、對所轄網(wǎng)點進行有效經(jīng)營,提高網(wǎng)點業(yè)務(wù)產(chǎn)能;

2、收集網(wǎng)點及同業(yè)信息,健全網(wǎng)點經(jīng)營檔案,定期檢視網(wǎng)點經(jīng)營效果,并制定和落實改善措施;

3、組織網(wǎng)點培訓(xùn)及市場營銷活動,輔導(dǎo)渠道人員提升業(yè)務(wù)技能,運用多種營銷模式提升產(chǎn)能;

4、做好網(wǎng)點及客戶相關(guān)售后、相關(guān)配套服務(wù)工作,如:保單初審、單證配送、產(chǎn)品咨詢、保全代辦等。

(三)其他職責

1、定期向團隊長匯報個人業(yè)績達成進展、網(wǎng)點日常經(jīng)營工作;

2、遵守公司規(guī)章制度,參加公司組織的各項會議和培訓(xùn),認真填寫活動管理工具表;

3、完成公司交辦的其他各項工作。

人力資源部總經(jīng)理崗位職責(人壽保險)

1.負責制定人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃，為重大人事決策提供建議和信息支持。

2.負責組織推動公司人力資源戰(zhàn)略的執(zhí)行。

3.負責人力資源中各項事務(wù)的執(zhí)行,包括招聘、培訓(xùn)、薪酬福利、績效管理、干部隊伍管理等。

4.負責人力資源部內(nèi)部的組織管理。

5.負責公司黨務(wù)工作的全面開展。

績效管理崗位職責(人壽保險)

1.負責員工績效考核體系建設(shè)、操作、管理及政策建議。

2.負責員工績效考核操作流程整合及梳理。

3.負責針對不同崗位人員個性化激勵方案的設(shè)計、實施和完善。

數(shù)據(jù)