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文檔簡介

2024新版學(xué)徒培訓(xùn)協(xié)議完整版doc甲方(培訓(xùn)方):____________________乙方(學(xué)徒方):____________________根據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上,就甲方為乙方提供學(xué)徒培訓(xùn)服務(wù)事宜,達(dá)成如下協(xié)議:一、培訓(xùn)內(nèi)容1.1甲方應(yīng)根據(jù)乙方的實(shí)際情況和需求,為乙方提供以下學(xué)徒培訓(xùn)服務(wù):(1)專業(yè)技能培訓(xùn);(2)職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn);(3)實(shí)操能力培訓(xùn);(4)其他與乙方職業(yè)發(fā)展相關(guān)的培訓(xùn)。二、培訓(xùn)期限2.1本協(xié)議的培訓(xùn)期限為____個(gè)月,自____年____月____日起至____年____月____日止。三、培訓(xùn)方式3.1甲方應(yīng)采取線下培訓(xùn)、線上培訓(xùn)或線上線下相結(jié)合的方式進(jìn)行培訓(xùn),具體培訓(xùn)方式由雙方協(xié)商確定。四、培訓(xùn)費(fèi)用4.1乙方應(yīng)向甲方支付培訓(xùn)費(fèi)用,費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)為____元/月,共計(jì)____元。4.2乙方應(yīng)在簽訂本協(xié)議之日起____個(gè)工作日內(nèi),將培訓(xùn)費(fèi)用一次性支付給甲方。五、培訓(xùn)成果5.1甲方應(yīng)保證乙方在培訓(xùn)期限內(nèi)掌握相關(guān)技能,達(dá)到甲方規(guī)定的培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)。5.2甲方應(yīng)在培訓(xùn)結(jié)束后,為乙方頒發(fā)培訓(xùn)證書,證明乙方已通過培訓(xùn)。六、甲方的權(quán)利和義務(wù)6.1甲方有權(quán)要求乙方按照甲方規(guī)定的培訓(xùn)計(jì)劃和要求參加培訓(xùn)。6.2甲方有權(quán)對(duì)乙方的培訓(xùn)進(jìn)度、學(xué)習(xí)情況進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)估。6.3甲方應(yīng)保證培訓(xùn)內(nèi)容的質(zhì)量和實(shí)用性,為乙方提供良好的學(xué)習(xí)環(huán)境和條件。6.4甲方應(yīng)對(duì)乙方的個(gè)人信息保密,不得泄露給第三方。七、乙方的權(quán)利和義務(wù)7.1乙方有權(quán)按照甲方提供的培訓(xùn)計(jì)劃和要求參加培訓(xùn)。7.2乙方應(yīng)按時(shí)參加培訓(xùn),不得遲到、早退或曠課。7.3乙方應(yīng)遵守甲方的培訓(xùn)紀(jì)律和規(guī)定,不得干擾培訓(xùn)秩序。7.4乙方應(yīng)按時(shí)支付培訓(xùn)費(fèi)用。八、違約責(zé)任8.1雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本協(xié)議的各項(xiàng)條款,如一方違約,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。8.2甲方未按照約定提供培訓(xùn)服務(wù)或培訓(xùn)內(nèi)容質(zhì)量不符合約定的,乙方有權(quán)要求甲方退還部分或全部培訓(xùn)費(fèi)用。8.3乙方未按照約定參加培訓(xùn)或違反培訓(xùn)紀(jì)律的,甲方有權(quán)解除本協(xié)議,并要求乙方支付違約金。九、爭議解決9.1本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。9.2雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十、其他約定10.1本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。10.2本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(蓋章):____________________乙方(簽字):____________________簽訂日期:____年____月____日2024帶目錄帶附件詳細(xì)版-2024新版學(xué)徒培訓(xùn)協(xié)議完整版doc目錄一、協(xié)議背景二、定義與術(shù)語三、培訓(xùn)內(nèi)容四、培訓(xùn)期限五、培訓(xùn)方式六、培訓(xùn)費(fèi)用七、培訓(xùn)成果八、甲方的權(quán)利和義務(wù)九、乙方的權(quán)利和義務(wù)十、違約責(zé)任十一、爭議解決十二、其他約定十三、附件一、協(xié)議背景本協(xié)議旨在規(guī)范甲方(培訓(xùn)方)與乙方(學(xué)徒方)之間的權(quán)利和義務(wù),確保雙方在培訓(xùn)過程中的權(quán)益得到保障。二、定義與術(shù)語2.1“培訓(xùn)方”指甲方,即提供學(xué)徒培訓(xùn)服務(wù)的機(jī)構(gòu)或個(gè)人。2.2“學(xué)徒方”指乙方,即接受培訓(xùn)的個(gè)人。三、培訓(xùn)內(nèi)容甲方應(yīng)根據(jù)乙方的實(shí)際情況和需求,為乙方提供以下學(xué)徒培訓(xùn)服務(wù):(1)專業(yè)技能培訓(xùn);(2)職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn);(3)實(shí)操能力培訓(xùn);(4)其他與乙方職業(yè)發(fā)展相關(guān)的培訓(xùn)。四、培訓(xùn)期限本協(xié)議的培訓(xùn)期限為____個(gè)月,自____年____月____日起至____年____月____日止。五、培訓(xùn)方式甲方應(yīng)采取線下培訓(xùn)、線上培訓(xùn)或線上線下相結(jié)合的方式進(jìn)行培訓(xùn),具體培訓(xùn)方式由雙方協(xié)商確定。六、培訓(xùn)費(fèi)用6.1乙方應(yīng)向甲方支付培訓(xùn)費(fèi)用,費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)為____元/月,共計(jì)____元。6.2乙方應(yīng)在簽訂本協(xié)議之日起____個(gè)工作日內(nèi),將培訓(xùn)費(fèi)用一次性支付給甲方。七、培訓(xùn)成果7.1甲方應(yīng)保證乙方在培訓(xùn)期限內(nèi)掌握相關(guān)技能,達(dá)到甲方規(guī)定的培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)。7.2甲方應(yīng)在培訓(xùn)結(jié)束后,為乙方頒發(fā)培訓(xùn)證書,證明乙方已通過培訓(xùn)。八、甲方的權(quán)利和義務(wù)8.1甲方有權(quán)要求乙方按照甲方規(guī)定的培訓(xùn)計(jì)劃和要求參加培訓(xùn)。8.2甲方有權(quán)對(duì)乙方的培訓(xùn)進(jìn)度、學(xué)習(xí)情況進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)估。8.3甲方應(yīng)保證培訓(xùn)內(nèi)容的質(zhì)量和實(shí)用性,為乙方提供良好的學(xué)習(xí)環(huán)境和條件。8.4甲方應(yīng)對(duì)乙方的個(gè)人信息保密,不得泄露給第三方。九、乙方的權(quán)利和義務(wù)9.1乙方有權(quán)按照甲方提供的培訓(xùn)計(jì)劃和要求參加培訓(xùn)。9.2乙方應(yīng)按時(shí)參加培訓(xùn),不得遲到、早退或曠課。9.3乙方應(yīng)遵守甲方的培訓(xùn)紀(jì)律和規(guī)定,不得干擾培訓(xùn)秩序。9.4乙方應(yīng)按時(shí)支付培訓(xùn)費(fèi)用。十、違約責(zé)任10.1雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本協(xié)議的各項(xiàng)條款,如一方違約,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。10.2甲方未按照約定提供培訓(xùn)服務(wù)或培訓(xùn)內(nèi)容質(zhì)量不符合約定的,乙方有權(quán)要求甲方退還部分或全部培訓(xùn)費(fèi)用。10.3乙方未按照約定參加培訓(xùn)或違反培訓(xùn)紀(jì)律的,甲方有權(quán)解除本協(xié)議,并要求乙方支付違約金。十一、爭議解決11.1本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。11.2雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十二、其他約定12.1本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。12.2本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。十三、附件(請?jiān)诖颂幐缴舷嚓P(guān)附件,如培訓(xùn)計(jì)劃、培訓(xùn)課程安排等)甲方(蓋章):____________________乙方(簽字):____________________簽訂日期:____年____月____日附件列表:1.培訓(xùn)計(jì)劃2.培訓(xùn)課程安排3.培訓(xùn)費(fèi)用支付憑證4.培訓(xùn)證書樣本5.學(xué)徒個(gè)人信息保密協(xié)議法律名詞及解釋:1.合同法:指規(guī)范合同訂立、履行、變更、解除等行為的法律規(guī)定。2.違約責(zé)任:指當(dāng)事人違反合同約定應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的法律責(zé)任。3.爭議解決:指合同各方在履行合同過程中發(fā)生爭議時(shí),通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決爭議。4.訴訟:指當(dāng)事人通過法院解決糾紛的一種方式。5.仲裁:指當(dāng)事人根據(jù)仲裁協(xié)議,將爭議提交給仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行裁決的一種方式。實(shí)際執(zhí)行過程中可能遇到的問題及解決辦法:1.培訓(xùn)內(nèi)容不符合約定:解決辦法為要求培訓(xùn)方按照合同約定提供培訓(xùn)服務(wù),如無法解決,可要求退還部分或全部培訓(xùn)費(fèi)用。2.學(xué)徒未按時(shí)參加培訓(xùn):解決辦法為提醒、督促學(xué)徒按時(shí)參加培訓(xùn),如學(xué)徒屢次違反規(guī)定,可按照合同約定解除協(xié)議。3.培訓(xùn)費(fèi)用支付逾期:解決辦法為提醒學(xué)徒按時(shí)支付培訓(xùn)費(fèi)用,如逾期支付,可按照合同約定收取滯納金或解除協(xié)議。4.培訓(xùn)過

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