勞務(wù)勞動(dòng)合同

勞務(wù)勞動(dòng)合同一、合同主要內(nèi)容本合同是由雇主（以下簡(jiǎn)稱“甲方”）與雇員（以下簡(jiǎn)稱“乙方”）雙方自愿簽訂的勞務(wù)勞動(dòng)合同。合同內(nèi)容如下：甲方名稱：乙方姓名：工作崗位：工作內(nèi)容：工作地點(diǎn)：合同期限：工作時(shí)間：工資：乙方工作月薪為___元，支付方式為____。工作保險(xiǎn)：甲方為乙方購(gòu)買__險(xiǎn)種的社會(huì)保險(xiǎn)。其他約定事項(xiàng)：二、合同簽訂方式本合同采用書面形式，經(jīng)甲乙雙方在充分了解本合同的情況下，雙方遵照合同的約定自愿簽訂，在簽訂合同時(shí)，甲乙雙方應(yīng)當(dāng)將自己的身份證明文件一并提供。三、合同期限本合同的期限為____年____月____日至____年____月____日。在此期限內(nèi)，甲乙雙方必須履行自己應(yīng)當(dāng)履行的合同義務(wù)。合同履行期間，甲乙雙方應(yīng)當(dāng)按照合同約定完成工作任務(wù)，并共同維護(hù)合同權(quán)利義務(wù)關(guān)系。四、工作內(nèi)容乙方主要從事以下工作：工作職責(zé)：工作時(shí)間：工作要求：工作結(jié)果：五、工資福利工資標(biāo)準(zhǔn)：乙方工作月薪為___元，支付方式為____。工作保險(xiǎn)：甲方為乙方購(gòu)買__險(xiǎn)種的社會(huì)保險(xiǎn)。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)貼：乙方在工作期間，按照公司制定的規(guī)定，可獲得績(jī)效獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)金、過節(jié)禮金等經(jīng)濟(jì)補(bǔ)貼。休假假期：乙方按照公司規(guī)定享有法定假期、帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假等假期。報(bào)銷政策：乙方按照公司規(guī)定報(bào)銷差旅費(fèi)、通信費(fèi)、業(yè)務(wù)費(fèi)等相關(guān)費(fèi)用。六、勞動(dòng)保護(hù)甲方有責(zé)任保障乙方工作期間的安全、健康和勞動(dòng)條件。甲方應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定，為乙方提供安全、整潔、舒適的工作條件和環(huán)境，保證乙方身心健康。七、合同解除本合同期滿或者雙方協(xié)商一致解除合同，乙方應(yīng)當(dāng)在離崗前7個(gè)工作日向甲方提出書面辭職申請(qǐng)，并履行完畢自己應(yīng)盡的職責(zé)，保護(hù)甲方的合法權(quán)益，對(duì)甲方因乙方違反本合同的規(guī)定而造成的損失負(fù)責(zé)。八、違約責(zé)任在合同期限內(nèi)，任何一方違反本合同的規(guī)定，給對(duì)方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任，并盡快履行自己的合同義務(wù)。對(duì)于乙方的嚴(yán)重失職、工作紀(jì)律有較大問題、工作業(yè)績(jī)明顯不合格、不按要求完成工作任務(wù)等行為，甲方有權(quán)解除本合同并追究其相應(yīng)法律責(zé)任。九、爭(zhēng)議解決雙方在合同履行過程中，如有爭(zhēng)議或糾紛處理，應(yīng)當(dāng)及時(shí)協(xié)商解決。如協(xié)商不成，任何一方有權(quán)向勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解或向人民法院提起訴訟解決。十、其他約定本合同未盡事宜，甲乙雙方協(xié)商處理。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。以上為勞務(wù)勞動(dòng)合同具體內(nèi)容，任何一方