大學試題(大學選修課)-大學生職業(yè)發(fā)展與就業(yè)指導筆試（2018-2023年）真題摘選含答案

長風破浪會有時，直掛云帆濟滄海。大學試題(大學選修課)-大學生職業(yè)發(fā)展與就業(yè)指導筆試（2018-2023年）真題摘選含答案（圖片大小可自由調(diào)整）卷I一.參考題庫(共30題)1.傾聽是一種比表達更重要的能力。2.大學階段是生涯探索階段，這時需要盡可能多地做職業(yè)體驗，因為（）。A、這時的職業(yè)體驗成本較小B、進入職業(yè)后重新決策的成本高昂C、年輕精力旺盛D、可以廣泛體驗而不急決策3.企業(yè)的競爭歸根結底是學習能力的競爭。造就良好的學習能力，首先要營造良好的學習氛圍，樹立全面學習、終身學習的理念至關重要。關于終身學習與企業(yè)成長的觀點，下列說法正確的是（）。A、學習是智慧的源泉，是獲取知識的唯一途徑，是實現(xiàn)自我超越和人生價值的必由之路B、隨著經(jīng)濟的發(fā)展和科技的進步，社會競爭日趨激烈，知識更新越來越快，人們渴求知識，渴望提高的心情也越來越迫切C、要從關系企業(yè)生存和發(fā)展的高度、從實現(xiàn)企業(yè)目標和實現(xiàn)個人價值相統(tǒng)一的角度，倡導全面學習、終身學習的理念，在企業(yè)內(nèi)形成濃厚的學習氛圍D、以上說法都正確4.為了讓自己在職場擁有持久的內(nèi)生涯成長，需要（）。A、與同事建立良好的關系B、繼續(xù)自學專業(yè)相關理論C、主動實踐并尋求資深同事的指導D、即時明確個人的生涯目標5.溝通中的成人狀態(tài)是最理性的，但也會有不足，是（）。A、缺乏情感的互動B、難以完全中立C、經(jīng)常被對方控制D、讓人感覺沒有接納感6.SMART目標制定中，什么最重要（）。A、目標未完成的損失B、清晰的目標描述C、明確的完成邊界D、目標完成的價值7.資源的詛咒是指：（）。A、擁有的資源有時會成為負擔B、資源多時會遭人妒嫉C、擁有的資源會限定人的能力區(qū)間D、資源有時候會突然失去8.超級零售巨子沃爾瑪擁有分布在世界各地的4000余家店鋪，100余萬員工，年銷售額達到兩千多億美元。在招聘員工時，沃爾瑪有其自己的選材標準。下列哪些是沃爾瑪?shù)倪x人標準：（）。 （1）熱情：對銷售熱情，樂于與人打交道? （2）有顧客服務意識? （3）有想法，有創(chuàng)新? （4）敬業(yè)、勤奮、耐心?A、（1）、（2）B、（1）、（2）、（3）C、（1）、（2）、（4）D、（1）、（2）、（3）、（4）9.提升求職信心的求職行動有哪些？（）A、以“成長”為原則的求職過程B、充分的目標崗位分析C、針對性的“金字塔”簡歷撰寫D、充分的勝任力證據(jù)10.專業(yè)學習的過程中，會磨煉許多方面的能力，因此：（）。A、職業(yè)定位要專一B、從專業(yè)能力來拓展職業(yè)會有更廣闊的空間C、要主動強化專業(yè)能力提升D、如果與目標不吻合，就沒必要學好11.我們總以為“錢多、事少、離家近”就是最好的職業(yè)目標狀態(tài)，其實（）。A、我們可能追求的是這種自由后面的東西B、這只呈現(xiàn)了一種價值觀C、這也是值得追求的人生狀態(tài)D、這種價值是比較消極的12.基于問題的“元”分析，就可以形成一個個待完成目標。13.以下描述，哪些是Idea類型的典型特征？（）?A、特別具有時間觀念B、思維比較發(fā)散C、喜歡問一件事的意義D、特別關注完成期限14.要沖破“存量思維”就需要：（）。A、拓展思維視野B、努力做好事情C、找到真正認同的目標D、延遲滿足15.“自然發(fā)生法”是指（）。A、基本從眾的規(guī)劃方法B、順其自然的規(guī)劃法C、合于發(fā)展規(guī)律的規(guī)劃D、與環(huán)境融合的規(guī)劃法16.我們經(jīng)常是“吃一塹”而未“長一智”，那是因為（）。A、缺乏必要的總結提煉B、并沒有目標的足夠認同C、沒有把經(jīng)歷轉(zhuǎn)化為經(jīng)驗D、對自己缺乏信心17.能力分解，技能（Skill）的特征是什么（）。A、直接產(chǎn)生業(yè)績成果B、用動詞描述的C、是能夠遷移的D、利于找到工作18.在學習氛圍不好的學習，往往會有來自兩方面的成長阻力，分別是（）。A、因為資源有限，會有優(yōu)秀學生的打壓B、高考分數(shù)一般比較低一些C、有較低水平同學的引誘D、校園環(huán)境一般也不好19.目標彈性特點的人，往往會有什么樣的行為？（）A、清楚自己想要什么B、隨時可能被別人影響C、持續(xù)久性、堅韌性不足D、跟著感覺走20.目標侵蝕的一種表現(xiàn)就是“溫水煮青蛙”，最后讓人成為環(huán)境附庸。21.團隊是：（）。A、成員之前有彼此承諾B、一群數(shù)量不多的人組成C、成員之間能力互補D、成員之前能有利益讓度22.人與人的區(qū)別就在于是否有清晰的目標，以及持久的行動力。23.如果F型的人做紀檢人員，會出什么樣的問題（）。A、會使紀律嚴謹執(zhí)行B、讓大家樂意融融C、會嚴格按規(guī)則辦事D、難以堅守原則24.江蘇、浙江兩地連續(xù)多年囊括中國民企500強一半多，所以有必要在這兩地做一些職業(yè)體驗，以感受其獨特性。25.作秀簡歷的特征有：（）。A、有清晰的求職意向B、有充分的勝任證明C、簡潔美觀的便于閱讀的設計D、便捷確保無誤的聯(lián)絡方式26.生涯拓展可以從知識與技能展開,比如可以從大學學到的不同知識來定位自己未來的適合職業(yè)。27.關于興趣，以下正確的描述是？（）A、集己之力，所愿志于是B、最好的老師C、促進人更主動地做事情D、興趣讓人更愿意面對挑戰(zhàn)28.進行職業(yè)目標選項拓展可用的角度有：（）。A、中國有多少種職業(yè)B、與個人專業(yè)相關的職業(yè)C、自己可能感興趣的職業(yè)D、社會發(fā)展趨勢吻合的職業(yè)29.用興趣定位適合的職業(yè)類別，I型適合以下哪種（）。A、機械操作B、科學研究C、創(chuàng)意設計D、管理30.高收入、社會聲望、獨立性、幫助他人、穩(wěn)定性、多樣性、領導、休閑等八種職業(yè)價值觀，哪種最好（）。A、沒有好壞之分B、穩(wěn)定性最好C、當前，高收入最好D、越是利他就越好卷I參考答案一.參考題庫1.參考答案:正確2.參考答案:A,B,D3.參考答案:D4.參考答案:B,C,D5.參考答案:A6.參考答案:B,C7.參考答案:A,C8.參考答案:D9.參考答案:A,B,C,D10.參考答案:B,C11.參考答案:A12.參考答案:正確13.參考答案:B,C14.參考答案:A,C,D15.參考答案:A16.參考答案:A,B,C17.參考答案:C,D18.參考答案:A,C19.參考答案:B,C,D20.參考答案:正確21.參考答案:A,B,C,D22.參考答案:正確23.參考答案:D24.參考答案:正確25.參考答案:A,B,C,D26.參考答案:正確27.參考答案:A,B,C,D28.參考答案:A,B,C,D29.參考答案:B30.參考答案:A卷II一.參考題庫(共30題)1.課堂上可以主動磨練自己的哪些素養(yǎng)（T）？（）?A、傾聽的能力B、認真的態(tài)度C、一定的堅韌性D、創(chuàng)新或批判精神2.了解一個職業(yè)達到可以做決策的目標，需要（）。A、對目標職業(yè)產(chǎn)生體驗感B、清晰了解職業(yè)發(fā)展路徑C、了解職業(yè)的投入與回報D、了解這個職業(yè)招聘人數(shù)3.生涯行動，其實就是扮演好自己的生涯角色，并在此過程中磨練出能力。因此，在大學期間，需要（）。A、根據(jù)自己的喜好兼職B、通過認識更多人來拓展自己C、能夠識別對自己有用人D、根據(jù)自己認同的目標全力以赴4.哪種傾向的人更適合做搶險隊員（）。A、JB、PC、ED、I5.溝通能力的表現(xiàn)包括以下哪些角度（）。A、善于傾聽和理解別人的觀點與看法B、能夠很有邏輯且準確表達觀點C、表達中善用膨體或非言語工具D、人際沖突時保持冷靜，并能提出解決方案6.如果能夠站在30年后來回頭審視大學，會看到不同的關鍵要素。那是因為（）。A、思考問題的視野變大會讓人看到更重要的要素B、站在更大的框架里更有戰(zhàn)略感C、這就像“只緣身在此山中”D、擴大的生涯思考，可以促進生涯發(fā)展7.知識經(jīng)濟作為一種經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)形態(tài)確立的時間是（）。A、20世紀90年代末期B、20世紀90年代初期C、20世紀80年代末期D、20世紀80年代初期8.做自己感興趣的事會：（）。A、讓人充滿投入性與能量感B、能夠緩解人的壓力C、獲得更高的回報D、會窄化人的視野9.路徑依賴是指（）。A、一個事物往往會有發(fā)展的慣性B、一個人建立起來個人生涯定位C、一件事付出越多改變越難D、進入職場，人往往就被鎖定在特定領域10.生涯發(fā)展的最關鍵之處就在于在一定生涯時空里的目標承諾（認同）11.為什么叫無領導小組討論？（）A、通過這種無角色互動觀察求職者的自我定位B、因為小組領導者不指定C、在角色競爭中分析求職者的特征D、要在無領導情況下完成小組任務12.性格是習慣化了行為傾向性。因此，性格是（）。A、一種可塑的行為而已B、有很強的自動化屬性C、沒有好壞之分的D、較難以改變的13.從社會標準而言，更多關注的是“外生涯”成長。14.一個人做與自己興趣相對的職業(yè)會怎么樣？（）A、工作效率會比較低B、容易產(chǎn)生職業(yè)倦怠感C、投入產(chǎn)出比比較低D、做久了也就會適應的15.價值觀具有較強的穩(wěn)定性，因為：（）。?A、價值觀讓人選擇與之吻合的人事物，再反過來強化價值觀B、價值觀具有遺傳性，所以非常穩(wěn)定C、價值觀是深藏潛意識的，很堅固D、價值觀是個人所生活的環(huán)境的產(chǎn)物16.決策過程中獲取的信息類別有（）。A、決策過程知識B、自我知識C、職業(yè)知識D、信息獲取方式知識17.建立扎實基礎體系的專業(yè)知識，具有向相關領域遷移的能力。18.用興趣進行職業(yè)目標的鎖定，就是（）。A、明確各種職業(yè)選項的Holland類型B、只能選擇與興趣完全吻合的職業(yè)C、明確自己的興趣類型D、進行匹配度從高到低的取舍19.外科醫(yī)生更傾向于是哪種興趣類型？（）A、IPB、ITC、IDD、DP20.一個值得信任的個人素養(yǎng)會給自己帶來什么價值？（）A、更容易找到心儀的工作B、獲得更多的成長機會C、獲得更高的學業(yè)成績D、建立更強的未來職場壁壘21.關于大學生創(chuàng)業(yè)的風險及防范措施，以下說法正確的是（）。A、在創(chuàng)業(yè)前期，容易出現(xiàn)孤軍奮戰(zhàn)、缺乏創(chuàng)新的危機B、在創(chuàng)業(yè)后期，容易出現(xiàn)目標游離、計劃不明的危機C、在創(chuàng)業(yè)過程中，要時時注意創(chuàng)新和樹立企業(yè)形象D、在創(chuàng)業(yè)前期，企業(yè)容易出現(xiàn)管理危機22.學心理學專業(yè)的人只適合做心理咨詢工作。這是一種（）。A、積極的專業(yè)認同表現(xiàn)B、職業(yè)規(guī)劃刻板印象C、積極正向的人生態(tài)度D、心理咨詢是未來朝陽產(chǎn)業(yè)23.創(chuàng)業(yè)型經(jīng)濟對創(chuàng)新型人才的素質(zhì)提出的要求包括（）。 ①豐富的創(chuàng)新知識 ②敏銳的創(chuàng)新觀察 ③超前的創(chuàng)新思維 ④堅韌的創(chuàng)新意志 ⑤科學的創(chuàng)新實踐A、②③④B、②③⑤C、①③④⑤D、①②③④⑤24.以下是面試過程中不能問的問題有哪些？（）A、你們公司是干什么的B、我多快能轉(zhuǎn)另一個職位C、什么時候能漲工資D、簽約后能過段時間來上班嗎25.作為社會分工的職業(yè)，往往有清晰的工作流程，因此（）。A、C型崗位最多B、A型崗位最多C、R型崗位最多D、S型崗位最多26.2015年的《中華人民共和國職業(yè)分類大典》與1999年版本相比，職業(yè)數(shù)（）。A、持平B、減少C、增加D、新的分類27.主動接觸不同領域的人，以開放的姿態(tài)感受更多可能性，是可以促進人的成長性思維的28.為什么許多時候我們給自己定的目標無法完成（）。A、計劃永遠趕不上變化B、因為目標不具體C、目標沒有清晰衡量方法D、定了目標之后環(huán)境條件改變了29.溝通表達的時候，如果語言中帶有點滴的攻擊性，都會影響溝通有效性。因為（）A、攻擊性往往使傾聽缺乏根基B、攻擊性往往是個人利益為中心的C、攻擊性會讓對方很難堪D、攻擊性互動會激發(fā)對方的父母狀態(tài)30.如果一方是父母自我狀態(tài)，另一個會被強化出什么角色狀態(tài)？（）A、都有可能B、父母自我狀態(tài)C、兒童自我狀態(tài)D、成人自我狀態(tài)卷II參考答案一.參考題庫1.參考答案:B,C,D2.參考答案:A,B,C3.參考答案:D4.參考答案:B5.參考答案:A,B,C,D6.參考答案:A,B,C7.參考答案:A