員工崗位素質(zhì)測(cè)評(píng)表

員工崗位素質(zhì)測(cè)評(píng)表,,

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測(cè)評(píng)項(xiàng)目,具體表現(xiàn)內(nèi)容,測(cè)評(píng)分值

思想品德,有良好的職業(yè)道德，作風(fēng)端正，廉潔。,5

,能認(rèn)真履行工作職責(zé)，品行良好。,4

,潔身自愛(ài)，能執(zhí)行工作職責(zé)。,3

,言行隨便，偶有違章，違紀(jì)現(xiàn)象。,1

,以自我為中心，有違章，違紀(jì)現(xiàn)象且影響壞。,0

工作態(tài)度,工作勤奮，任勞任怨。,10

,能夠努力工作,9

,只能做本職工作。,6

,工作懶惰，滿(mǎn)足應(yīng)付。,1

,無(wú)所事事，敷衍上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)。,0

執(zhí)行力度,執(zhí)行力強(qiáng),10

,力度尚可，執(zhí)行效果較強(qiáng),4

,力度不夠，偶爾需要督促。,3

,力度較差，需要依靠上級(jí)的幫助和督促。,1

,動(dòng)作緩慢，效果差。,0

團(tuán)結(jié)協(xié)作,善于交往，與人合作融洽。,5

,能夠與他人合作、共享。,4

,勉強(qiáng)能與他人合作。,3

,缺乏合作精神，不善于協(xié)調(diào)工作關(guān)系。,1

,與人共事較難,0

服從領(lǐng)導(dǎo),聽(tīng)從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的安排，向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)提出合理化建議。,5

,尊重上級(jí)，服從領(lǐng)導(dǎo),4

,一般能服從領(lǐng)導(dǎo)的安排。,3

,偶爾挑剔領(lǐng)導(dǎo)，但經(jīng)教育后可以改正。,1

,公開(kāi)頂撞，陽(yáng)奉陰違。,0

服務(wù)意識(shí),顧客意識(shí)強(qiáng)，能把滿(mǎn)足顧客需要充分在工作中體現(xiàn)出來(lái)。,15

,能在工作中服務(wù)顧客。,12

,顧客意一般，能為顧客服務(wù)。,9

,對(duì)顧客服務(wù)時(shí)偶爾有偏差,3

,缺乏顧客意識(shí)。,0

業(yè)務(wù)能力,能運(yùn)用本崗位技能解決工作難題。,15

,有一定職務(wù)能力，可以獨(dú)立解決一般性工作困難。,12

,需稍加指導(dǎo)，能完成稍微困難工作。,9

,能力較弱，加以輔導(dǎo)可以完成一般性工作。,3

,不能獨(dú)立完成有困難的工作。,0

創(chuàng)新能力,積極改進(jìn)，效果優(yōu)異。,5

,積極思考，提出合理化建議。,4

,能對(duì)自身工作提出改進(jìn)。,3

,能在他的幫助下改進(jìn)工作。,1

,不主動(dòng)改進(jìn)，也不接受他人的合理建議。,0

備注：1、以上作為各部門(mén)員工崗位測(cè)評(píng)參考內(nèi)容，滿(mǎn)分為70分。,,

2、63分以