《新晉員工培訓(xùn)》

新員工工作前的必備課

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認(rèn)識(shí)篇心態(tài)篇禮儀篇結(jié)束篇編輯ppt

認(rèn)識(shí)公司認(rèn)識(shí)公司宏觀面成立、開(kāi)展、業(yè)績(jī)企業(yè)文化、團(tuán)隊(duì)建設(shè)公司運(yùn)作模式、運(yùn)作情況未來(lái)導(dǎo)向微觀面經(jīng)營(yíng)產(chǎn)品〔種類、性能、包裝、使用等等〕企業(yè)廠區(qū)圖和各部門的位置及相互聯(lián)系公司規(guī)章制度編輯ppt

認(rèn)識(shí)工作工作的含義工作的意義工作的運(yùn)轉(zhuǎn)認(rèn)識(shí)工作編輯ppt

工作的含義工作是一種實(shí)現(xiàn)自己人生、社會(huì)價(jià)值的一種渠道或工具。工作的意義生存需要，開(kāi)展需要。認(rèn)識(shí)工作編輯ppt工作的運(yùn)轉(zhuǎn)了解自己的工作職務(wù)及職責(zé)范圍科學(xué)的工作方式學(xué)習(xí)和開(kāi)展(銷售工作前的準(zhǔn)備〕認(rèn)識(shí)工作編輯ppt

工作職務(wù)及內(nèi)容工作流程〔明確熟知上一工作環(huán)節(jié)及下一環(huán)節(jié)〕科學(xué)的工作方法〔事半功倍〕PDCA方案—plan執(zhí)行—do檢查—check改正再執(zhí)行—action認(rèn)識(shí)工作PDAC編輯ppt

認(rèn)識(shí)自己自身性格自身能力過(guò)去將來(lái)認(rèn)識(shí)自己編輯ppt心態(tài)篇個(gè)人心理素質(zhì)〔個(gè)人心理素質(zhì)指的是你性格里本有的東西，在生活中表達(dá)比較明顯?！彻ぷ餍睦硭刭|(zhì)〔更多地表達(dá)在工作中遇到各種事情的心理情況，應(yīng)對(duì)表現(xiàn)等等〕心態(tài)篇編輯ppt禮儀篇日常生活禮儀職場(chǎng)商務(wù)禮儀個(gè)人形象〔比方著裝、發(fā)型、走路等等〕語(yǔ)言交際〔與同事、朋友、上司等人的交談，措辭〕禮儀篇編輯ppt結(jié)束篇新員工須知：集體的一份子客戶第一競(jìng)爭(zhēng)制度和管理與其咒罵黑暗，不如自己發(fā)光結(jié)束篇編輯ppt如何成為一個(gè)好員工比上司所期待完成的更好懂的提升工作效率和效能的方法負(fù)責(zé)、按時(shí)、按質(zhì)、按量工作仔細(xì)、周密、踏實(shí)學(xué)以致用、不斷創(chuàng)新虛心學(xué)習(xí)、敢于競(jìng)爭(zhēng)機(jī)會(huì)是留給有準(zhǔn)備的人結(jié)束篇編輯pptAREYOUREADY?YES，

IAMREADY！編輯ppt無(wú)論你是獅子還是羚羊，你都必須奔跑無(wú)論你是總裁還是員工，你都必須學(xué)習(xí)我們的目的是指導(dǎo)你的工作，提高你的技能，改善你的心態(tài)，標(biāo)準(zhǔn)你的禮儀，讓你早日成為職場(chǎng)中的精英。結(jié)束篇謝謝?。?！編輯ppt

比上司期待的工作成果做得更好你完成每件工作都比上司要求的水準(zhǔn)更好一些，上司必然很快對(duì)你產(chǎn)生信賴感，能放心地把更重要的工作交給你，你將擁有更多的時(shí)機(jī)學(xué)習(xí)更多的經(jīng)驗(yàn)、擴(kuò)充更多的能力，成為上司值得信賴的左右手。當(dāng)然，這要求你站在上司的高度考慮問(wèn)題，以更嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn)要求自己的工作成果，需要付出更多的努力。編輯ppt

懂得提升工作效果與效率的方法依工作的重要性決定完成工作的優(yōu)先順序。依工作的重要性決定投入工作的時(shí)間。同性質(zhì)、同種類、類似性高的工作分門別類進(jìn)行。不斷思考是否更有效率的工作方法。備齊以往的做法、相關(guān)的資料、相關(guān)的信息，當(dāng)做工作前的參考。請(qǐng)教有經(jīng)驗(yàn)的老員工。隨時(shí)訂出完成工作的期限。準(zhǔn)備好必要的工具、材料、器材。防止用過(guò)大的手段達(dá)成較小的目的以造成浪費(fèi)。防止用過(guò)小的手段達(dá)成較大的目的以造成無(wú)法做到。編輯ppt了解工作職務(wù)及內(nèi)容

責(zé)任當(dāng)你到達(dá)工作崗位后，必須清楚了解自己的工作內(nèi)容。向你的上級(jí)要你的崗位說(shuō)明書(shū)。同時(shí)你要能清楚地了解你的主管對(duì)你這項(xiàng)職務(wù)的期待，因?yàn)橥銓?duì)工作內(nèi)容的看法和你的主管會(huì)有差距。不管是職務(wù)說(shuō)明書(shū)也好，工作手冊(cè)也好，只能規(guī)定一些根本的事項(xiàng)，它絕不能代表你工作內(nèi)容的全部，隨時(shí)注意自己對(duì)職務(wù)的看法要和主管的期望一致。編輯ppt

了解工作職務(wù)及內(nèi)容

權(quán)限組織上的每個(gè)職務(wù)都給予一定權(quán)限，以完成他的工作。權(quán)限是完成工作的配備，負(fù)的責(zé)任愈大就需配備相對(duì)的權(quán)限新進(jìn)人員經(jīng)常會(huì)感覺(jué)到自己權(quán)限有限，人微言輕，請(qǐng)你也相對(duì)地認(rèn)識(shí)到自己所負(fù)的責(zé)任也是有限的。每個(gè)人在他的職務(wù)范圍內(nèi)都有發(fā)言權(quán)及建議權(quán)

編輯ppt了解工作職務(wù)及內(nèi)容

義務(wù)當(dāng)你承擔(dān)了責(zé)任，你就必須百分之百地完成你的責(zé)任；百分之百完成你的責(zé)任就是你的義務(wù)。

表現(xiàn)義務(wù)的方式有很多，其中如工作途中向主管做中途報(bào)告、在公司的標(biāo)準(zhǔn)下進(jìn)行工作、對(duì)權(quán)限外的事情需先請(qǐng)示有權(quán)限的人、遵守公司的規(guī)定、徹底地完成工作，是新進(jìn)人員不可疏忽的義務(wù)。編輯ppt工作流程了解你工作的前、后手要了解你的工作和其它部門、其他人的關(guān)系，也即你的上道工序和下道工序。你假設(shè)能從前手、后手的更廣泛角度來(lái)評(píng)估自己的工作，將更能把握住完成你工作的重點(diǎn)。簡(jiǎn)單地說(shuō)，要使你的前手充分地知道你有哪些需求，這些需求對(duì)你的工作的完成有幫助。對(duì)于后手，是你的客戶，你必須充分知道后手需要的是什么？如何充分地滿足他們。編輯ppt工作流程要到達(dá)的結(jié)果：明確地知道自己在公司整體工作中所占的位置及扮演的角色知道自己分擔(dān)的工作范圍知道自己負(fù)有哪些責(zé)任，具有哪些權(quán)限工作上接受誰(shuí)的命令知道和自己工作最有關(guān)聯(lián)的部門及關(guān)系人知道自己工作好、壞的標(biāo)準(zhǔn)編輯ppt集體的一份子：獨(dú)立獨(dú)行，凸出的個(gè)人表現(xiàn)，固然令人欣賞，但企業(yè)是一個(gè)通過(guò)組織達(dá)成目標(biāo)的群體，因此你必須覺(jué)察自己是企業(yè)團(tuán)隊(duì)的一份子，唯有透過(guò)同事間不斷的密切合作，你在未來(lái)的職業(yè)生涯中才能贏得穩(wěn)固、長(zhǎng)久的優(yōu)勢(shì)。