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文檔簡介

深度營銷解決方案式銷售行動指南目錄\h第1章銷售就是幫助客戶成功\h1.1客戶什么時(shí)候讓你賺錢\h1.2解決方案式銷售的內(nèi)核\h1.2.1致力于客戶經(jīng)營成功\h1.2.2騰訊如何做解決方案\h1.3學(xué)會做建設(shè)性拜訪\h1.3.1帶著構(gòu)想見客戶\h1.3.2成為一個問題解決者\(yùn)h1.4解決方案式銷售路徑圖\h階段1:客戶需求調(diào)查\h階段2:產(chǎn)品方案呈現(xiàn)\h階段3:客戶信任建立\h階段4:項(xiàng)目簽約路徑\h階段5:實(shí)施過程管理\h階段6:客戶關(guān)系維護(hù)\h第2章客戶需求調(diào)查\h2.1發(fā)現(xiàn)商機(jī):需求從何而來\h2.1.1需求是“問”出來的\h2.1.2銷售定律:問題是需求之母\h2.2進(jìn)入SPIN顧問模式\h2.2.1顧問從“問”開始\h2.2.2SPIN:讓客戶說“賣給我吧”\h2.2.3背景問題:了解既有現(xiàn)狀\h2.2.4難點(diǎn)問題:發(fā)現(xiàn)潛在問題\h2.2.5暗示問題:揭示負(fù)面影響\h2.2.6價(jià)值問題:關(guān)注方案回報(bào)\h2.3SPIN原理:客戶價(jià)值最大化\h2.4規(guī)劃銷售訪談\h2.4.1做好SPIN功課:銷售訪談計(jì)劃表\h2.4.2如何處理不清晰或不完整的需求\h2.4.3SPIN應(yīng)用誤區(qū)與注意事項(xiàng)\h第3章需求的真相\h3.1客戶需求深度分析\h3.1.1久保田的解決方案啟示\h3.1.2需求背后的需求\h3.2客戶最關(guān)注和想搞定的三類人\h3.2.1客戶的客戶分析\h3.2.2客戶的對手分析\h3.2.3客戶自己分析\h3.3“三類人”需求模型應(yīng)用\h3.4如何應(yīng)對“滿意”的客戶\h3.4.1找到客戶內(nèi)部的“不滿者”\h3.4.2跟進(jìn),跟進(jìn),再跟進(jìn)\h3.4.3沒有賣點(diǎn),創(chuàng)造賣點(diǎn)\h第4章產(chǎn)品方案呈現(xiàn)\h4.1客戶到底買什么\h4.1.1李子是甜的好,還是酸的好\h4.1.2FABE法則深度解析\h4.2“3+5”利益法則\h4.2.1企業(yè)的3個利益訴求\h4.2.2個人的5個利益訴求\h4.3個人利益深度分析\h4.3.1生理:個人習(xí)性、工作便利……\h4.3.2安全:采購有風(fēng)險(xiǎn),交易需謹(jǐn)慎……\h4.3.3歸屬感:交往、交心、交易……\h4.3.4尊重:個人業(yè)績,被重視和贊賞……\h4.3.5自我實(shí)現(xiàn):職業(yè)發(fā)展、個人榮譽(yù)……\h4.3.6產(chǎn)品利益定位導(dǎo)圖\h4.4銷售提案建議\h4.4.1無聲的銷售利器\h4.4.2如何編寫一個好提案\h4.4.3什么時(shí)候需要寫提案\h第5章方案的量產(chǎn)\h5.1方案,從個人行為到企業(yè)戰(zhàn)略\h5.1.1解決方案的組件\h5.1.2利樂“依賴癥”解析\h5.2行業(yè)解決方案的機(jī)遇與設(shè)計(jì)\h5.2.1中國聯(lián)通的行業(yè)應(yīng)用戰(zhàn)略\h5.2.2企業(yè)解決方案平臺的搭建\h第6章客戶信任建立\h6.1為什么受傷的總是客戶\h6.1.1客戶到底顧慮什么\h6.1.2客戶什么時(shí)候有顧慮\h6.2如何讓客戶有信心購買\h6.2.1學(xué)會識別客戶的顧慮\h6.2.2客戶顧慮的應(yīng)對方案\h第7章項(xiàng)目簽約路徑\h7.1把談判留到最后\h7.2客戶切入的路徑\h7.2.1尋找接納者(取得信息與引見)\h7.2.2對接不滿者(發(fā)現(xiàn)問題與需求)\h7.2.3接觸權(quán)力者(聚焦對策與商機(jī))\h7.3切入與簽約策略\h7.4銷售進(jìn)展的設(shè)計(jì)\h7.4.1目標(biāo)設(shè)定:取得客戶承諾\h7.4.2有效跟進(jìn):提升客戶關(guān)系\h第8章實(shí)施過程管理\h8.1為什么“風(fēng)雨總在陽光后”\h8.2實(shí)施階段的對策\(yùn)h8.2.1從“新玩具”到“燙手山芋”\h8.2.2處理客戶的“動力下降”\h第9章客戶關(guān)系維護(hù)\h9.1銷售永遠(yuǎn)沒有終點(diǎn)\h9.2客戶維護(hù)的主要任務(wù)\h9.2.1建立客戶聯(lián)絡(luò)機(jī)制\h9.2.2持續(xù)發(fā)展客戶關(guān)系\h9.2.3增加客戶價(jià)值獲取\h9.2.4全力打造客戶忠誠\h9.3將客戶忠誠進(jìn)行到底第1章銷售就是幫助客戶成功中午與客戶一起用餐,隨口問身邊一位學(xué)員:“上午老師說過的令你印象最深的是哪句話?”學(xué)員想了想,回答:“是老師您說的‘但凡銷售做得好的人都是有大愛的人’?!宾畷r(shí),我分外感動。就憑這句話,我確信他已經(jīng)懂銷售的真諦了。1.1客戶什么時(shí)候讓你賺錢客戶什么時(shí)候愿意讓你掙他們的錢?答案是當(dāng)你能夠幫他們掙錢或省錢的時(shí)候(或者至少讓他們相信這一點(diǎn))。這就是解決方案式銷售的贏率遠(yuǎn)高于一般推銷的原因。后者只想掙客戶的錢,常招致異議,而前者在幫客戶掙錢的過程中掙客戶的錢,致力于雙贏。美國通用電氣(GE)前首席執(zhí)行官杰克·韋爾奇有一句非常著名的話:“我們發(fā)現(xiàn)一個不爭的真理:如果我們所做的一切是使客戶更加成功,不可避免的結(jié)果是對我們財(cái)務(wù)上的回報(bào)?!庇么蟀自捴v,就是我?guī)湍銙赍X,我才能掙你的錢。當(dāng)然,“掙錢”在這里是一種泛指,本質(zhì)是解決客戶的某種問題,滿足客戶的某種需求,成為客戶的顧問與伙伴,與客戶共同成長。1981年4月,年僅45歲的杰克·韋爾奇成為通用電氣歷史上最年輕的董事長兼CEO。20年間,正是在這一經(jīng)營理念下,通用電氣的市值由他上任時(shí)的130億美元上升到了4800億美元,盈利能力也從全美上市公司排名第十躍升至全球第一,成為世界第二大公司。2001年9月杰克·韋爾奇退休,被譽(yù)為“最受尊敬的CEO”“全球第一CEO”“美國當(dāng)代最成功、最偉大的企業(yè)家”。那么,什么是解決方案式銷售?站在個人銷售行為層面,就是有效診斷客戶的問題和需求,并提供有針對性的產(chǎn)品、服務(wù)資源與支持,幫助客戶達(dá)成目標(biāo),擔(dān)當(dāng)顧問而不只是做推銷,解決問題而不只是賣產(chǎn)品,保證客戶經(jīng)營成功,構(gòu)建合作伙伴關(guān)系。站在企業(yè)經(jīng)營行為層面,就是與客戶深度合作,搭建解決方案平臺,發(fā)現(xiàn)或定義客戶的價(jià)值需求,據(jù)此提供相關(guān)的產(chǎn)品、服務(wù)、信息等組件,并集成為一系列定制化的應(yīng)用方案,進(jìn)行以客戶價(jià)值創(chuàng)造為核心的服務(wù)營銷。全球食品與飲料包裝業(yè)巨擘瑞典利樂公司(TetraPak,簡稱利樂)在解決方案式銷售領(lǐng)域堪稱典范。在其官網(wǎng)上,利樂一直將自己定義為“食品加工和包裝解決方案供應(yīng)商”。60多年來,利樂始終定位于一個食品與飲料行業(yè)的積極參與者與合作伙伴,幫助其客戶經(jīng)營成功并與之共同成長。在中國,蒙牛和伊利的成長始終與利樂的全方位支持和服務(wù)相連。據(jù)稱,蒙牛上市成功的時(shí)候,服務(wù)蒙牛的利樂團(tuán)隊(duì)和蒙牛的管理團(tuán)隊(duì)抱頭痛哭,這說明利樂的服務(wù)已經(jīng)深入客戶的核心經(jīng)營層面,面對這樣的供應(yīng)商客戶又怎能說不?自進(jìn)入中國市場以來,利樂已成為在華最大的軟包裝供應(yīng)商。利樂的銷售人員不僅精通包裝產(chǎn)品與技術(shù)、營銷手法,還深諳客戶從事的飲料、奶業(yè)等領(lǐng)域的專業(yè)知識與行業(yè)發(fā)展。在銷售過程中他們首先要求全面了解客戶,特別是客戶在經(jīng)營過程中的困難,其次千方百計(jì)地幫助客戶解決問題,提供的服務(wù)包括為客戶設(shè)計(jì)飲料與牛奶的推廣方案、傳授銷售技巧、提供飲料與牛奶進(jìn)入超市的策略、規(guī)劃全國市場的物流運(yùn)營系統(tǒng),等等。此外,利樂還為某些新成立的飲料奶業(yè)公司診斷企業(yè)管理問題,培訓(xùn)管理人員,甚至聘請專業(yè)咨詢公司全面診斷客戶的管理或營銷并提供咨詢。利樂的解決方案式銷售保證了客戶的問題能隨時(shí)得到解決??蛻糍I到的不只是利樂的設(shè)備、包裝材料,更為自己找來了一個專家團(tuán)隊(duì)。這樣即使利樂的包裝材料比競品貴,客戶還是愿意購買,因?yàn)椴粌H利樂的產(chǎn)品,更重要的是利樂的銷售人員能保證自己成功。1.2解決方案式銷售的內(nèi)核當(dāng)你問一個銷售人員或主管,他們公司是不是為客戶提供解決方案,他們的回答幾乎都是“是”。然而,當(dāng)你問他們最近一次為客戶提供的解決方案是什么,答案往往是一組產(chǎn)品或服務(wù),可用“產(chǎn)品套賣”來形容。這不是“解決方案”的本質(zhì),充其量是一種“系統(tǒng)銷售”,即向客戶提供一組綜合、系統(tǒng)的產(chǎn)品或服務(wù)群,通過一攬子銷售對接客戶的采購計(jì)劃,達(dá)成交易。1.2.1致力于客戶經(jīng)營成功“解決方案”一詞被套用如此之多,以至于沒有人真正了解其真實(shí)的含義。于是,當(dāng)銷售人員說他們在提供解決方案時(shí),客戶自動忽略了這些詞語,對他們而言這只是一個再普通不過的銷售和市場用語罷了。一家市值過億的公司的老總坦言:“我們希望真正成為一個解決方案型公司,企業(yè)的市場口號是‘我們銷售和交付解決方案’,但實(shí)際上只停留在宣傳手冊和形象廣告上,這么多年,我們并沒有真正地做解決方案!”那么,“解決方案”的定義是什么?答案是“客戶問題的對策”,具體而言,是供應(yīng)商和客戶彼此深度了解、產(chǎn)生交集,在合作中針對客戶的問題共同擬定對策,提供資源,以幫助客戶實(shí)現(xiàn)既定的商業(yè)目標(biāo)。這一過程已遠(yuǎn)超出純粹的買賣行為,如同請?jiān)O(shè)計(jì)師規(guī)劃家裝,請理財(cái)顧問指導(dǎo)投資,是交互式和個性化的。做解決方案式銷售意味著核心任務(wù)是發(fā)現(xiàn)和解決客戶的問題,成為顧問與伙伴。這是合作的起點(diǎn),也是成交的終點(diǎn)。從一個產(chǎn)品銷售型公司轉(zhuǎn)型為解決方案型公司,需要在企業(yè)和員工兩個層面實(shí)現(xiàn)變革,能夠洞察和分析客戶的問題,并基于公司的產(chǎn)品、服務(wù)能力引導(dǎo)客戶,制訂獨(dú)特的解決方案。當(dāng)客戶意識到自己的問題所在,銷售人員需要有效加以診斷和引導(dǎo),如同醫(yī)生看病一樣——望、聞、問、切,幫助客戶找到癥結(jié),產(chǎn)生“治病”的需求(也意味著銷售的機(jī)會),進(jìn)而對癥下藥。若客戶沒有認(rèn)識到自己的問題,比如自我診斷能力有限,或者未能站在戰(zhàn)略角度直面未來可能的挑戰(zhàn),安于現(xiàn)狀(也就是讓銷售人員最為痛苦的“滿意的客戶”),此時(shí),銷售人員更要幫助客戶發(fā)現(xiàn)隱藏在背后的問題,清晰定義及描述客戶的價(jià)值需求,未雨綢繆,激發(fā)客戶改變現(xiàn)狀。其實(shí),這正是企業(yè)尋找和挖掘潛在商機(jī)的過程,體現(xiàn)了解決方案式銷售的前瞻性以及與一般推銷的不同之處。1.2.2騰訊如何做解決方案騰訊憑借QQ和微信等一系列深刻改變?nèi)藗兩畹纳缃缓屯ㄐ欧?wù),把全國人民做成了客戶。不過也許你不知道,騰訊的強(qiáng)大不僅在于網(wǎng)游、Q幣這些人們耳熟能詳?shù)钠脚_讓其財(cái)源滾滾,還體現(xiàn)在給中國企業(yè)帶來的深刻的商務(wù)變革和解決方案。最近在給騰訊商務(wù)團(tuán)隊(duì)授課時(shí),就見證了他們是如何利用騰訊的通信網(wǎng)絡(luò)資源幫助客戶做大做強(qiáng)的。課后留下的“導(dǎo)師評語”是:“騰訊的成功,本身就是解決方案式銷售的最好實(shí)證:創(chuàng)造客戶價(jià)值,幫助客戶成功?!薄虬咐?-1中通速遞手機(jī)QQ公眾號開發(fā)項(xiàng)目產(chǎn)品背景眾所周知,盡管QQ和微信同屬于騰訊,但兩者的競爭勢頭一直沒有減弱?,F(xiàn)在為了繼續(xù)在移動領(lǐng)域和微信抗衡,QQ開放了公眾平臺,而且注冊流程比微信公眾平臺更簡單。與微信一樣,QQ公眾號也分為訂閱號和服務(wù)號兩類,前者傾向于信息推送,后者側(cè)重于功能服務(wù)。不同的是,QQ公眾號在顯著位置保留了與商家客服一鍵語音通話的功能,通過手機(jī)QQ接通的并非傳統(tǒng)的客服,而是專為手機(jī)QQ用戶設(shè)計(jì)的、帶有可視化菜單的服務(wù)。事實(shí)上,使用過程中的感受更像是通過語音引導(dǎo)來完成寄件、查件等服務(wù),因?yàn)檫@些服務(wù)也可以通過底部的菜單直接完成,就像微信公眾號那樣。在QQ公眾號上通過語音通話(引導(dǎo))能做的事,在微信公眾號上使用菜單一樣可以完成,但兩者的感覺是不一樣的。正如我們要把一件事通知給某人的時(shí)候,可以微信或QQ留言、可以發(fā)短信、可以打電話,但打電話一般都是緊急而重要的事情。目標(biāo)鎖定帶著“哪些企業(yè)有我們所能解決的問題”的思路,騰訊手機(jī)QQ商務(wù)團(tuán)隊(duì)很快瞄上了一批潛在客戶,其中之一便是中通速遞。中通速遞創(chuàng)建于2002年5月8日,擁有員工10萬余人,服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)5000余個,分撥中心59個,運(yùn)輸、派送車輛18000多輛。其服務(wù)項(xiàng)目有國內(nèi)快遞、國際快遞、物流配送與倉儲等,提供“門到門”服務(wù)和限時(shí)(當(dāng)天件、次晨達(dá)、次日達(dá)等)服務(wù)……騰訊手機(jī)QQ商務(wù)團(tuán)隊(duì)前期在對中通速遞的業(yè)務(wù)與運(yùn)營流程的全面調(diào)研中,發(fā)現(xiàn)其存在的諸多業(yè)務(wù)問題有可能在手機(jī)QQ平臺得到解決。他們還發(fā)現(xiàn)中通對新事物的接收程度高,有一定技術(shù)積累,當(dāng)時(shí)除了自營的網(wǎng)站平臺外,中通已陸續(xù)在微信、支付寶等平臺建立了自己的公眾號。無疑,“門當(dāng)戶對”的中通隨即被鎖定為下一個重點(diǎn)開發(fā)的目標(biāo)客戶。騰訊商務(wù)人員與中通速遞的客服和IT等部門進(jìn)行了多頭溝通,包括采購方、需求方、實(shí)施方等,導(dǎo)入手機(jī)QQ公眾號的概念,解決中通在個人終端用戶開發(fā)和服務(wù)方面遇到的問題。問題分析中通速遞的主要服務(wù)對象為終端個人用戶。騰訊了解到,為了能更好地吸引和服務(wù)這些用戶,中通承受著運(yùn)營成本大幅提升的壓力,主要表現(xiàn)在如下幾個方面:1)非粉用戶的服務(wù)觸達(dá)難:盡管微信和支付寶提供了服務(wù)信息的發(fā)送功能,但使用前提是用戶必須已關(guān)注其公眾號,這造成了大量未關(guān)注用戶的服務(wù)空窗和黏性降低。2)短信成本高:物流信息軌跡的發(fā)送造成巨額的短信成本負(fù)擔(dān)。3)通信成本高:訂單管理、投訴管理等都需要大量的電話客戶服務(wù),因而造成了巨額通信成本負(fù)擔(dān);當(dāng)客服繁忙時(shí),用戶體驗(yàn)不佳,缺少用戶關(guān)懷造成客源流失。4)銷售通路少:在控制成本的同時(shí),中通希望借助更大的平臺導(dǎo)流,吸引用戶下單促進(jìn)業(yè)務(wù)成交。由于已在微信等平臺開通了公眾號,中通速遞的客服和IT人員擔(dān)心如開發(fā)手機(jī)QQ公眾號,會大幅增加他們的工作量。解決方案在理清了上述問題后,騰訊基于手機(jī)QQ公眾號的功能,有針對性地提出了如下解決方案:1)實(shí)現(xiàn)非粉信息發(fā)送:只需提供發(fā)件人和收件人的手機(jī)號碼,即可通過手機(jī)QQ為其發(fā)送物流軌跡信息,即使用戶并沒有關(guān)注該公眾號。同時(shí),為避免用戶被信息打擾,公眾號推送的消息均由服務(wù)場景觸發(fā),既能有效觸達(dá)又不影響用戶體驗(yàn)。2)提供短信發(fā)送:通過手機(jī)QQ承載原短信運(yùn)營商的信息發(fā)送業(yè)務(wù),大幅降低商戶成本。3)實(shí)現(xiàn)通話功能:借助QQ強(qiáng)大的語音功能,聯(lián)結(jié)中通的客服系統(tǒng),為其和用戶之間搭建互聯(lián)網(wǎng)的通信橋梁,大幅降低通信成本;同時(shí),當(dāng)客服電話顯示時(shí),會即時(shí)推送關(guān)懷短信,增加用戶黏性。4)提供同城服務(wù)平臺:為手機(jī)QQ用戶提供服務(wù)的同時(shí),也為中通增加引入客流的機(jī)會。關(guān)于工作量問題,騰訊在方案中采用類似微信的標(biāo)準(zhǔn)化功能接口,并提供標(biāo)準(zhǔn)化文檔說明,如同一站式服務(wù),幫助客戶輕松、快速地完成手機(jī)QQ平臺的搭建和應(yīng)用。項(xiàng)目回放回顧項(xiàng)目開發(fā)全過程,手機(jī)QQ公眾號的導(dǎo)入歷經(jīng)了如下階段。步驟1目標(biāo):導(dǎo)入概念,建立關(guān)注行動:1)初步接觸,界定中通速遞與此項(xiàng)目有關(guān)的采購、需求、實(shí)施等關(guān)鍵部門和人員。2)通過多次通話和走訪,介紹手機(jī)QQ公眾號的概念與功能,討論和探究其適用于中通的應(yīng)用需求,并提供行業(yè)案例,引發(fā)客戶更多關(guān)注和興趣。3)了解中通的預(yù)算和對項(xiàng)目的期望效果(客戶的KPI)。步驟2目標(biāo):定義需求,改進(jìn)方案行動:1)梳理前期獲得的客戶應(yīng)用需求,分析后對產(chǎn)品功能進(jìn)行相應(yīng)調(diào)整或補(bǔ)充。2)根據(jù)中通的實(shí)際業(yè)務(wù)內(nèi)容、預(yù)算和期望效果(客戶的KPI),完成定制化的手機(jī)QQ公眾號設(shè)計(jì),貼合中通運(yùn)營要求。3)實(shí)時(shí)將改進(jìn)方案和效果反饋給中通的相關(guān)人員,使對方感知新技術(shù)的適用性及其效益,并與客戶一同商討方案的優(yōu)化。步驟3目標(biāo):呈現(xiàn)利益,持續(xù)跟進(jìn)行動:1)對客戶的KPI關(guān)聯(lián)方保持較高頻率的溝通,深入介紹功能的細(xì)節(jié)以及對其KPI達(dá)成的幫助。2)對采購方保持適當(dāng)頻率的接觸,檢視內(nèi)部采購過程中是否存在障礙、問題甚至競爭對手,并從其他途徑尋求解決辦法。3)適當(dāng)提供免費(fèi)服務(wù)或產(chǎn)品試用,通過體驗(yàn)式營銷進(jìn)一步建立客戶信任,增加用戶黏性。步驟4目標(biāo):把握時(shí)機(jī),完成簽約行動:1)如果客戶能夠采納相關(guān)的建議,則可以落實(shí)進(jìn)一步的合作洽談,包括費(fèi)用明細(xì)、售后服務(wù)等。2)一旦確認(rèn)合作意向,及時(shí)快速簽約,明確雙方權(quán)責(zé),避免交易過程中發(fā)生意外。3)兌現(xiàn)承諾,履行義務(wù),降低風(fēng)險(xiǎn),擴(kuò)大戰(zhàn)果!1.3學(xué)會做建設(shè)性拜訪在1.2節(jié)中已提及,從產(chǎn)品銷售型公司轉(zhuǎn)型為解決方案型公司,需要在企業(yè)和員工兩個層面實(shí)現(xiàn)變革。企業(yè)的轉(zhuǎn)型固然重要,但常常不為我們所左右,指望自己的企業(yè)一夜之間如通用電氣或利樂一樣優(yōu)秀是不現(xiàn)實(shí)的。作為銷售人員,首要之事是做對自己?!皯B(tài)度決定高度,思路決定出路”,這兩句話已經(jīng)為銷售人員的成功與否做了最好的詮釋。1.3.1帶著構(gòu)想見客戶一樣的產(chǎn)品不同的人在賣,結(jié)局完全不同。顯然,人永遠(yuǎn)是第一生產(chǎn)力,再好的產(chǎn)品、再優(yōu)秀的營銷策劃最終形成訂單和利潤,還是要靠銷售一個個去完成。特別是企業(yè)對企業(yè)銷售(B2B)、工業(yè)品銷售、大客戶銷售、項(xiàng)目型銷售及大額訂單的交易等業(yè)務(wù)模式,銷售過程是由一次次訪談和跟進(jìn)構(gòu)成的,每一次客戶拜訪的成敗決定了銷售最后能走多遠(yuǎn)。解決方案式銷售就是從這里起步,不再抽象,成為銷售人員行為模式和業(yè)績的分水嶺。那么,做解決方案的銷售人員在平常每一次與客戶的接觸中,明顯區(qū)別于推銷的是什么呢?答案是做建設(shè)性拜訪。有經(jīng)驗(yàn)的銷售人員懂得對客戶做建設(shè)性拜訪的價(jià)值,這可以使自己的收獲遠(yuǎn)遠(yuǎn)超出其他人。案例總是明白道理的好辦法。有一位銷售冠軍在20多年里賣過多種產(chǎn)品,不管在哪里,業(yè)績總是遙遙領(lǐng)先。有人請教其成功經(jīng)驗(yàn),他說:“我總是帶著一個有益于客戶的想法去拜訪。這樣,被拒絕的情況自然減少,受歡迎的程度得以提高。銷售要做建設(shè)性的拜訪?!币淮危N售代表想把地板賣給一個潛在客戶。對方是一位技術(shù)專家,當(dāng)時(shí)正計(jì)劃創(chuàng)立一家水質(zhì)凈化器制作與安裝公司。為了能夠贏得客戶,他在認(rèn)真思考一個有建設(shè)性的想法。一天在拜訪另一個客戶時(shí),銷售代表無意中在資料架上看到一本水環(huán)境方面的技術(shù)雜志,便一頁一頁翻閱。結(jié)果,發(fā)現(xiàn)了一篇與水質(zhì)凈化有關(guān)的工程論文——論述在蓄水池表層安裝保護(hù)膜的技術(shù)。銷售代表復(fù)印了文章,第二天帶著資料去拜訪那個客戶。對方看到文章后十分高興,稱這正是他們關(guān)注的技術(shù)方案,雙方一下子拉近了距離。此后,銷售代表與客戶交往一直都很順利,最終拿下了訂單。可以說這是巧合,雜志營造了機(jī)會。但如果沒有建設(shè)性拜訪的想法,即使看到了雜志又如何呢,什么事都不會發(fā)生。而在這個案例中,正因?yàn)閹е鴺?gòu)想去見客戶,銷售代表才能對一切機(jī)會有著本能的機(jī)敏和反應(yīng)。解決方案式銷售帶來的首先是思路,變推銷為解決客戶的問題,如此能看到光明的出路。這比對客戶說“我是來賣什么的”更能打動對方和創(chuàng)造機(jī)會,尤其是在做連續(xù)性客戶拜訪和銷售跟進(jìn)時(shí),銷售代表帶給買家一個有益的建議或構(gòu)想可以起到事半功倍的效果。如果說這個銷售代表多少有些“運(yùn)氣”的成分,那么益海嘉里(嘉里糧油)的一位銷售高品質(zhì)面粉的業(yè)務(wù)人員則完全靠思路和態(tài)度贏得了機(jī)會。益海嘉里是領(lǐng)先的農(nóng)產(chǎn)品和食品生產(chǎn)商,在中國經(jīng)營業(yè)務(wù)已超過20年,成為多個細(xì)分市場的領(lǐng)導(dǎo)者:最大的油籽壓榨生產(chǎn)商之一,最大的食用油精煉生產(chǎn)商之一,最大的小包裝油、特種油脂和油脂化學(xué)品生產(chǎn)商之一,最大的米面加工商之一,旗下金龍魚則是領(lǐng)先的小包裝油品牌之一。在給公司銷售團(tuán)隊(duì)做訓(xùn)前調(diào)研時(shí),解讀了這樣一個案例。◎案例1-2益海嘉里的建設(shè)性拜訪客戶背景云南保山輝來食品(簡稱輝來)在保山是面包連鎖第一品牌,擁有6家門店。經(jīng)由益海嘉里一位經(jīng)銷商的引薦,銷售人員找到了這個目標(biāo)客戶,并事先進(jìn)行了背景調(diào)查,包括公司在當(dāng)?shù)氐氖袌鰳I(yè)績、競爭形勢以及老板本人的性格、商業(yè)目標(biāo)等。訪前準(zhǔn)備基于上述信息,接下來如何對輝來做好拜訪,銷售人員擬訂了一個訪談計(jì)劃,內(nèi)容包括:(1)適用輝來食品的面粉選擇(品種、價(jià)位、市場前景等),并準(zhǔn)備好呈現(xiàn)方案(針對其業(yè)務(wù)問題和競爭狀況設(shè)定,如這些面粉如何幫助輝來在產(chǎn)品差異化、利潤率或市場占有率等方面建立優(yōu)勢)。(2)帶上益海嘉里技術(shù)人員,提出可對輝來食品進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和技術(shù)輔導(dǎo),以便后續(xù)跟進(jìn)。(3)備好樣品,以直觀、鮮明的產(chǎn)品效果激發(fā)客戶采購的欲望與信心。(4)針對前期了解到的輝來現(xiàn)有供應(yīng)商在服務(wù)上的短板,擬定益海嘉里獨(dú)特的配套服務(wù)內(nèi)容,做差異化營銷。訪談重點(diǎn)與客戶見面,會談的內(nèi)容主要圍繞上述四點(diǎn)展開,銷售人員也因此主導(dǎo)了會談,按照既定的話題和節(jié)奏進(jìn)行。更重要的是,在客戶眼里,益海嘉里的銷售人員不再以“我是做推銷”的動機(jī)來拜訪,而是以“我是來幫助你解決問題”的想法與自己進(jìn)行交流,從內(nèi)心接受和認(rèn)可眼前的這個人。于是,拜訪結(jié)束雙方很快達(dá)成了下一步的工作內(nèi)容,即由益海嘉里提供培訓(xùn)和試樣??蛻裟軌蚪邮芘嘤?xùn)和試樣證明銷售成功了一半,接下來要做好的就是后期的落實(shí)與持續(xù)跟進(jìn)。經(jīng)過益海嘉里的產(chǎn)品試樣和技能培訓(xùn)(主要針對輝來的生產(chǎn)人員、門店銷售人員),客戶深刻地感受到,與益海嘉里合作能為他帶來財(cái)富。不久,益海嘉里的銷售人員很順利地與輝來簽訂了合作協(xié)議,成功簽單。銷售啟示事后,銷售人員就輝來的簽單過程總結(jié)出如下幾點(diǎn):(1)做好客戶需求調(diào)查。有很多渠道,如通過推薦人了解、通過當(dāng)?shù)厥袌隽私猓蛲ㄟ^其他供應(yīng)商了解,把握好客戶的需求與市場狀況,如他們的業(yè)務(wù)特點(diǎn)及現(xiàn)在所面臨的問題、希望達(dá)到的目標(biāo),為使拜訪有建設(shè)性和推出解決方案打下基礎(chǔ)。(2)了解客戶偏好或樂于接受的銷售方式,獲得好感,建立信任。一是對人的信任,二是對公司的信任,三是對產(chǎn)品的信任,為達(dá)成合作做好鋪墊。(3)幫客戶算好賬。通過前期對客戶的了解,算一算使用益海嘉里產(chǎn)品的好處,以及使用益海嘉里的哪個產(chǎn)品比較適合該客戶的市場及業(yè)務(wù)需要,甚至可以幫客戶測算引進(jìn)新的產(chǎn)品后能夠產(chǎn)生多少利潤,怎么做能達(dá)到最佳性價(jià)比。(4)做好售前售后服務(wù)工作。任何時(shí)候,服務(wù)都是決定長期合作的制勝關(guān)鍵。1.3.2成為一個問題解決者最近一次給德國艾森曼公司做銷售培訓(xùn)(艾森曼公司是汽車配件、涂裝設(shè)備、環(huán)保設(shè)備、熱處理設(shè)備、自動輸送設(shè)備等行業(yè)全球領(lǐng)先的供應(yīng)商),中午與客戶一起用餐,隨口問起身邊一位學(xué)員:“上午老師說過的令你印象最深的是哪句話?”學(xué)員想了想,回答:“是老師您說的‘但凡銷售做得好的人,都是有大愛的人’?!宾畷r(shí),我分外感動。就憑這句話,我確信他已經(jīng)懂銷售的真諦了。的確,銷售絕不只是精明或一味的“狼性”,更不是忽悠與算計(jì)。銷售是胸懷有益于客戶的想法做建設(shè)性拜訪,在進(jìn)門之際問自己一個問題:“這次我能為客戶做什么?”本質(zhì)上,銷售人員著重于為客戶解決問題,或雪中送炭,或拾遺補(bǔ)闕,或錦上添花,不管在客戶層面還是個人層面。好的銷售人員說“您”字的頻率遠(yuǎn)高于“我”字,始終關(guān)注客戶,成為他們采購過程中的外腦與幫手。所以,每當(dāng)自己作為客戶看到一張張冷臉,遭遇一次次拒絕(比如在機(jī)場、賓館、商店、銀行被服務(wù)的經(jīng)歷或碰上一個不負(fù)責(zé)任的供應(yīng)商),就特別為他們感到悲哀。要知道,這些現(xiàn)在想方設(shè)法少付出的人,將來會失去更多。面對產(chǎn)品雷同的紅海,能夠站在客戶角度,做建設(shè)性拜訪的銷售人員,機(jī)會往往能夠翻倍。比如,一位銷售代表專挑那些有獨(dú)家供應(yīng)商而合同快到期的目標(biāo)客戶,告訴對方,讓我入圍你們的供應(yīng)體系,即使只占少量份額,你就有了與原供應(yīng)商續(xù)約談判的籌碼與話語權(quán)。此時(shí),銷售代表賣的已不是自家產(chǎn)品,而是客戶需要的價(jià)格談判與成本控制的解決方案,并且屢屢贏單。類似的故事比比皆是,最近在給郵政系統(tǒng)講課時(shí)就有一例?!虬咐?-3巴布洛生態(tài)谷賀卡門票項(xiàng)目巴布洛生態(tài)谷位于南京市最北端,占地1萬多畝\h[1],內(nèi)有生態(tài)種植園、生態(tài)牧場、天然湖泊,風(fēng)景優(yōu)美,每逢節(jié)假日,游客絡(luò)繹不絕。當(dāng)?shù)剜]政的客戶經(jīng)理通過一次深入走訪發(fā)現(xiàn)景區(qū)所售門票是其自行設(shè)計(jì)印制的普通門票,票面為園區(qū)風(fēng)景,沒有任何特色,而現(xiàn)在的游客都有相機(jī)、手機(jī),風(fēng)景自己拍照留存。在景區(qū)出口的路邊,隨處可以看到游客丟棄的作廢門票。這之前,郵政的工作人員曾多次拜訪該公司,希望可以為它制作門票并印上廣告向社會投放,但每次都無功而返,客戶總以“再商量”“再考慮”為理由拒絕??删褪沁@次不經(jīng)意的發(fā)現(xiàn),讓工作人員感到商機(jī)來了。如果把門票設(shè)計(jì)成郵政明信片樣式,游客在門票使用后可以當(dāng)明信片寄給自己的親朋好友,甚至把這張寄出的明信片當(dāng)作下次來玩的優(yōu)惠券,那生態(tài)谷人氣豈不更旺?于是,郵政的客戶經(jīng)理再次到該公司拜訪,肯定它的景點(diǎn)風(fēng)景優(yōu)美及營銷策劃的成功。會談漸入佳境之時(shí),客戶經(jīng)理冷不丁地拋出了一個問題:我們經(jīng)常可以在景區(qū)出口處看到大量丟棄的廢票,多浪費(fèi)多可惜!客戶無奈地回應(yīng):“是啊,好幾毛錢一張呢!”郵政的客戶經(jīng)理隨即提出了一個讓對方意想不到的方案,把門票設(shè)計(jì)成明信片的樣式,印上郵資,游客游玩后可以當(dāng)作禮物寄出,給他們的親朋好友,既免去了浪費(fèi),又給生態(tài)谷做了一個免費(fèi)的廣告,收到明信片的人過來玩可以把這張卡片當(dāng)作優(yōu)惠券,客戶群就會進(jìn)一步擴(kuò)大!緊接著,郵政的客戶經(jīng)理給了客戶另一個“驚喜”:在之前走訪中,他們發(fā)現(xiàn)景區(qū)的農(nóng)產(chǎn)品展覽館因位置偏,去的游客少,所以建議在館內(nèi)設(shè)置一個小型的主題郵局和郵筒,把游客引導(dǎo)到那里寄明信片,別有情趣,更重要的是能迅速提升展館的人氣,多做業(yè)務(wù)。整套方案毫無懸念地打動了客戶,因?yàn)檫@能給生態(tài)谷帶來業(yè)績。第一單順利完成5萬枚明信片的制作,實(shí)現(xiàn)6萬元的銷售收入。可以假設(shè)一下,如果換一個銷售,遇到客戶拒絕就到此為止,沒有深入景區(qū)調(diào)查,找出客戶的問題,最后郵政也不可能得到這個項(xiàng)目。我平日在課堂上常對學(xué)員講一句話——“產(chǎn)品是無辜的,而我們(銷售)是‘有罪’的”,不無道理??傊粋€解決方案式銷售的實(shí)踐者在企業(yè)和個人兩個層面有如下共識。世界汽車零部件制造業(yè)巨頭AAM公司(AmericanAxle&Manufacturing)在其官網(wǎng)上有這樣一段話:“通過與客戶的合作,我們發(fā)現(xiàn)真正滿足客戶需求的不只是產(chǎn)品,而是由產(chǎn)品承載的問題解決方案……我們致力于成為客戶的顧問,幫助他們提高生產(chǎn)效率?!边@是一個解決方案式銷售實(shí)踐者的企業(yè)宣言。世界著名的市場調(diào)研機(jī)構(gòu)蓋洛普曾對50萬名銷售人員做過調(diào)查分析,發(fā)現(xiàn)優(yōu)秀者大多在四個方面有突出的表現(xiàn):一是持久的內(nèi)在動力,即有強(qiáng)烈的進(jìn)取心和對成功的渴望;二是嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng),即善于制訂詳細(xì)、周密的工作計(jì)劃,并不折不扣地執(zhí)行;三是扎實(shí)的專業(yè)能力,即熟知產(chǎn)品和市場,是行業(yè)專家(自己的和客戶的);四是強(qiáng)烈的客戶意識,即真誠,能與客戶建立良好的關(guān)系,站在客戶的立場看問題,致力于為客戶解決問題。這是一個解決方案式銷售實(shí)踐者的個人宣言。\h[1]1畝=666.64平方米。1.4解決方案式銷售路徑圖面對產(chǎn)品高度同質(zhì)化且客戶需求日趨復(fù)雜和精細(xì)的市場,企業(yè)營銷如何勝出?解決方案式銷售開辟了一條成功路徑——從單一產(chǎn)品推銷轉(zhuǎn)變?yōu)橄蚰繕?biāo)客戶提供解決問題的系統(tǒng)方案。立足于客戶問題分析及解決方案定制,這一全新的營銷理念和流程要求供應(yīng)商不再止于交易單件產(chǎn)品或服務(wù),而是深度診斷客戶經(jīng)營中的難點(diǎn)、關(guān)注與需求,強(qiáng)調(diào)全過程、多方位的咨詢與服務(wù),為客戶提供解決問題的思路和手段,從而保證客戶經(jīng)營成功。完整的解決方案式銷售的策略、技巧與應(yīng)用工具是必須掌握的,如此才能成為客戶樂于接受的專業(yè)顧問并有效發(fā)現(xiàn)和解決客戶的問題,呈現(xiàn)產(chǎn)品利益。本書為致力于解決方案式銷售的從業(yè)人員提供一套全面、系統(tǒng)的行動指南,深度解析這一營銷模式的六個核心階段——客戶需求調(diào)查、產(chǎn)品方案呈現(xiàn)、客戶信任建立、項(xiàng)目簽約路徑、實(shí)施過程管理以及客戶關(guān)系維護(hù),搭建解決方案式銷售的框架體系(見圖1-1)。圖1-1解決方案式銷售體系階段1:客戶需求調(diào)查做銷售,會說的是新手,會問的是能手,會聽的是高手。需求是“問”出來的,如醫(yī)生坐診,先要“望、聞、問、切”。賣產(chǎn)品的人被稱為推銷員,做解決方案的人則被視為顧問。前者只想到說,眼里只有產(chǎn)品,后者則很會問,設(shè)法讓客戶多說。兩者對銷售的影響孰優(yōu)孰劣,不言自明。所謂“顧問”,“顧”即看,意味著關(guān)注客戶,目中有人;“問”就是提問,了解客戶的現(xiàn)狀、問題和關(guān)注,從中找到客戶需求和解決方案。不過,銷售行為本身不足以決定客戶需求的有無。客戶什么時(shí)候才會有需求?答案是當(dāng)他們遇到問題的時(shí)候?!敖鉀Q方案”是解決客戶問題的方案,而解決問題的前提是有問題,或者客戶對現(xiàn)狀有所不滿??蛻粜枨笳{(diào)查正是在試圖發(fā)現(xiàn)這些問題、困難和不滿,并讓他們有解決的意愿。需求是成交之本,問題是需求之母,這是對銷售原理最好的詮釋。沒有完美的客戶,銷售始終有機(jī)會基于自己企業(yè)的特定資源或優(yōu)勢,為客戶雪中送炭,或拾遺補(bǔ)闕,或錦上添花,通過解決客戶問題贏得訂單。1.SPIN銷售法需求的發(fā)現(xiàn)在于“問”,但不是“問”了就成為“顧問”,需求也不可能一“問”就有,如此銷售就成為兒戲了。說到底,“問”體現(xiàn)了解決方案銷售中的一種與客戶深度溝通的技法,必須有設(shè)計(jì),有邏輯,有體系,并與傾聽并重,事先對客戶有盡可能多的了解,從而在訪談中能夠以專業(yè)、嚴(yán)謹(jǐn)和關(guān)懷的方式與對方溝通,診斷客戶的問題、關(guān)注或需求,找到銷售的切入點(diǎn)。把這樣的溝通技法做到極致并加以歸納、提煉進(jìn)而建立理論體系的就是SPIN銷售法,也被認(rèn)為顧問式銷售的核心技術(shù)?;谝粋€極其繁復(fù)的銷售研究:歷時(shí)12年,覆蓋23個國家,涉及24個產(chǎn)業(yè),對共計(jì)3.5萬個銷售拜訪的觀察與分析,美國心理學(xué)家尼爾·雷克漢姆在20世紀(jì)80年代末創(chuàng)立了在世界銷售史上具有里程碑意義的顧問式銷售學(xué)說,其核心即SPIN銷售法——四種提問的組合:背景問題(SituationQuestions)、難點(diǎn)問題(ProblemQuestions)、暗示問題(ImplicationsQuestions)、價(jià)值問題(Need-PayoffQuestions)。這一理論和策略已成為在當(dāng)今激烈競爭和不斷變化的市場環(huán)境中成功銷售的新標(biāo)準(zhǔn)(SPIN是縮寫,即四種提問英文首寫字母的組合)。SPIN銷售法的內(nèi)核在于以發(fā)現(xiàn)和解決客戶的問題為出發(fā)點(diǎn),運(yùn)用一系列啟發(fā)式的提問使客戶產(chǎn)生解決的意愿,并把產(chǎn)品與客戶的需求聯(lián)系起來,將銷售引向成交??梢赃@樣理解,SPIN銷售法不是一種學(xué)術(shù)發(fā)明,而是基于實(shí)例的成功“證據(jù)”。一個顧問式銷售的訪談可以分為四個步驟:訪談開場、需求探詢、顯示能力、取得承諾。SPIN銷售法作為一種向買方提問的深度溝通技巧,出現(xiàn)在第二個步驟“需求探詢”中,目的在于發(fā)現(xiàn)潛在客戶的問題和需求,達(dá)成銷售?!霸L談開場”以客戶為中心設(shè)定話題,吸引注意,獲得好感,建立信任,并把握好提問機(jī)會使訪談進(jìn)入下一階段。“需求探詢”在于溝通現(xiàn)狀,引導(dǎo)需求,即通過有效提問與對話,發(fā)現(xiàn)客戶潛在的問題及解決問題的意愿。這是訪談最重要的階段,也往往為銷售人員所忽視?!帮@示能力”則基于前期發(fā)現(xiàn)的客戶的問題或需求,提供相應(yīng)的產(chǎn)品或服務(wù),詳解如何幫助客戶達(dá)成目標(biāo)?!叭〉贸兄Z”是找出能夠推進(jìn)銷售的多種設(shè)想、建議并得到客戶承諾,由此創(chuàng)造下一步跟進(jìn)的機(jī)會,即做到“進(jìn)門之前有目的,出門之后有結(jié)果”。SPIN銷售法尤其適用于B2B業(yè)務(wù)類型的銷售。由于目標(biāo)客戶采購項(xiàng)目重大、技術(shù)含量高、周期長,因而決策時(shí)間較長,參與人員較多,采購風(fēng)險(xiǎn)較大,且訂單競爭異常激烈,這種以客戶為中心的深度營銷更能決定銷售的成敗。2.需求深度分析SPIN是發(fā)現(xiàn)需求的通道,其本身不代表需求,而需求才是銷售最核心的元素,這比SPIN更重要。那么,需求在哪里能被找到?客戶的問題都是什么?我們需要一個答案,一個具有普遍意義的思維導(dǎo)圖,據(jù)此指導(dǎo)銷售實(shí)踐,提高訂單贏率。答案是需求在于客戶最關(guān)注的三類人——客戶的客戶、客戶的對手、客戶自己。客戶的客戶客戶關(guān)注他們的客戶,需求在于如何獲取自己的市場開發(fā)機(jī)會,提高銷售額,增加利潤率,建立他們的客戶滿意度或忠誠度,等等。一旦在這方面出現(xiàn)問題、短板,或者意識到還有改良、提高的空間,客戶必定要一個解決方案,需求由此產(chǎn)生。所以,銷售可以在這一層面進(jìn)行調(diào)查、分析,關(guān)注客戶的市場,找到其痛點(diǎn),并提供產(chǎn)品或服務(wù)資源,幫助客戶搞定他們的客戶。當(dāng)客戶認(rèn)同并接受你的方案,也就意味著成交。“客戶的客戶”在這里有兩層含義:一是銷售人員基于自己的產(chǎn)品或服務(wù)資源,與客戶一起工作,最終幫助客戶搞定他們的客戶,從而達(dá)成交易;二是設(shè)法找到“客戶的客戶”,讓他們認(rèn)可你的產(chǎn)品或服務(wù),反過來幫你搞定你的直接客戶,推動交易達(dá)成?!翱蛻舻目蛻簟狈滞獠靠蛻艉蛢?nèi)部客戶兩種情況,需要銷售人員審時(shí)度勢??蛻舻膶κ挚蛻絷P(guān)注他們的競爭對手,需求在于如何確立競爭優(yōu)勢,走差異化路線,做創(chuàng)新的產(chǎn)品,鞏固或提高自己的市場地位、行業(yè)排名,等等。當(dāng)前企業(yè)面臨的營銷困境是產(chǎn)品性能同質(zhì)化嚴(yán)重,買方市場日趨強(qiáng)勢。另外,客戶需求日益差別化、精細(xì)化,一招鮮的神話不復(fù)存在。市場的叢林法則對企業(yè)是不進(jìn)則退的挑戰(zhàn)。他們需要幫助,需要與眾不同,能夠在紅海中看到藍(lán)海。這正是銷售機(jī)會,讓客戶登上你的諾亞方舟。需要指出的是,“客戶的對手”并不意味一定要打敗對手。有時(shí),客戶力圖向行業(yè)標(biāo)桿學(xué)習(xí)、靠攏,銷售人員可以導(dǎo)入這些優(yōu)秀企業(yè)(對手)的成功資源;有時(shí),客戶遲遲下不了決心購買,銷售人員可以告訴客戶有多少公司(對手)已經(jīng)在做了,效果和業(yè)績?nèi)绾?,用成功案例來推動交易;有時(shí),客戶需要一個更好的行業(yè)排名,銷售人員可以幫助客戶找到晉級的機(jī)會或?qū)崿F(xiàn)的路徑……這些都屬于“客戶的對手”的范疇??蛻糇约嚎蛻絷P(guān)注他們自己,其實(shí)就是持續(xù)改善企業(yè)運(yùn)營的需要。在評估、選擇供應(yīng)商時(shí),客戶大多考量:采購成本(包括采購價(jià)格、后期的運(yùn)營、維護(hù)成本及風(fēng)險(xiǎn)等)、交貨期(涉及供應(yīng)商的產(chǎn)能及供貨能力,特別是斷貨的風(fēng)險(xiǎn))、產(chǎn)品性能(包括品質(zhì)表現(xiàn)、功能設(shè)計(jì)、技術(shù)先進(jìn)性、研發(fā)能力等)、服務(wù)支持(指供應(yīng)商在售后保障方面的承諾與執(zhí)行力)等。階段2:產(chǎn)品方案呈現(xiàn)杰弗里·吉特默(JeffreyGitomer)在其《銷售圣經(jīng)》中有一段經(jīng)典的話:“給我一個理由,告訴我為什么你的產(chǎn)品或服務(wù)再適合我不過了。如果你所銷售的產(chǎn)品或服務(wù)正是我所需要的,那么在購買前,我必須先清楚它能夠?yàn)槲規(guī)淼暮锰帯!边@里說的“好處”是客戶希望可以通過產(chǎn)品得到的一種利益??蛻粼谫徺I中希望得到的利益到底是什么?換言之,是哪些利益因素在驅(qū)動客戶買或者不買?我們需要對這一命題做出系統(tǒng)、完整的總結(jié)。如此,才有可能梳理和準(zhǔn)確判斷客戶買或者不買行為背后的動機(jī),找到一面透析客戶的鏡子,提高訂單贏率。1.“3+5”利益法則以解決方案式銷售的視角,可以給“利益是什么”一個完整的答案——“3+5”利益法則,即3種企業(yè)利益和5種個人利益。企業(yè)利益如前所述,客戶需求在于其最關(guān)注的三類人——客戶的客戶、客戶的對手、客戶自己。銷售人員就是在這三個領(lǐng)域發(fā)現(xiàn)客戶可能有的問題、困難、不滿,進(jìn)而提供解決方案,幫助客戶達(dá)成既定目標(biāo)。所以,客戶最終購買的不是產(chǎn)品,而是在這三個領(lǐng)域中希望得到的某一特定的結(jié)果。個人利益馬斯洛把需求分成生理需求、安全需求、愛和歸屬需求、尊重需求和自我實(shí)現(xiàn)需求五類,依次由較低層級到較高層級排列。在分析客戶購買行為背后的利益驅(qū)動方面,我們同樣可以導(dǎo)入這一理論體系,以銷售的視角逐一找出五個層級中客戶可能關(guān)注的個人利益或者抱有的動機(jī),為接下來產(chǎn)品方案的有效呈現(xiàn)指明方向。這5種個人利益與已歸納的3種企業(yè)利益構(gòu)成了完整的“3+5”利益法則,涵蓋客戶幾乎所有買或不買的理由。在“生理”層面,決定買與不買的動機(jī)包括個人習(xí)性、工作便利、商業(yè)潛規(guī)則,以及對地域、年齡、性別等因素的考慮??蛻艨偸窃敢馀c自己習(xí)性相近的人在一起,因而找到對方的關(guān)注點(diǎn)、興趣點(diǎn),第一時(shí)間獲得好感,建立信任,銷售才有下文。工作便利也是客戶決定購買背后的驅(qū)動因素之一。不管做不做到,很多企業(yè)都標(biāo)榜為客戶提供“一站式服務(wù)”,就是想在省時(shí)、省力、省心的客戶工作便利上做文章,找到利益點(diǎn)。在“安全”層面,采購有風(fēng)險(xiǎn),交易需謹(jǐn)慎,只有足夠信任供應(yīng)商,客戶才會埋單。太多的客戶說“不”,不是因?yàn)楣?yīng)商不好,而是因?yàn)榭蛻艨床坏焦?yīng)商的好。即使經(jīng)過慎重比較,選擇了自認(rèn)為最好的供應(yīng)商或產(chǎn)品,客戶在下單的最后一刻仍可能因害怕買錯而卻步。如果銷售人員未能有效應(yīng)對這些疑慮,結(jié)果可想而知。因此如何審慎處理客戶的采購風(fēng)險(xiǎn)心理引發(fā)的問題,也是銷售人員學(xué)習(xí)的重點(diǎn)之一,這與產(chǎn)品本身是否優(yōu)秀無關(guān)。在“歸屬”層面,“歸屬感”在客戶5種個人利益中尤其重要。銷售有一種說法——“客戶買東西其實(shí)是買感覺”,何謂“感覺”?應(yīng)該就是歸屬感了??蛻舻臍w屬感源于對特定產(chǎn)品的使用習(xí)慣,與供應(yīng)商的親密程度,更換供應(yīng)商的時(shí)間、精力成本,對某一品牌的偏好,等等。如何從無到有,培養(yǎng)客戶對自己的歸屬感,以增加訂單的贏率呢?3種行為決定了歸屬感的有與無,歸納成一個等式:歸屬感=主動跟進(jìn)+與人交心+售前服務(wù)。在“尊重”層面,客戶作為個人在購買過程中關(guān)注兩個方面:一是外部供應(yīng)商的尊重,諸如態(tài)度、響應(yīng)時(shí)間;二是內(nèi)部身邊人的尊重,諸如因采購成功而被重視和贊賞、個人業(yè)績?!皯B(tài)度好”的供應(yīng)商往往更容易被客戶接受,因?yàn)榭蛻艨释蛔鹬?。相比而言,得到組織內(nèi)部人員的尊重有時(shí)更讓客戶期待。這種尊重常以被人(雇主、同行或朋友)認(rèn)可、重視、賞識等形式表現(xiàn),或通過榮譽(yù)表彰、特殊獎勵、績效評定等途徑實(shí)現(xiàn)。贏得尊重在很大程度上取決于他們的工作表現(xiàn),比如KPI指標(biāo)的完成情況,這是銷售人員需要關(guān)注的地方,也是機(jī)會,幫助客戶成功是自己成功的前提。關(guān)于“自我實(shí)現(xiàn)”,司馬遷在《史記》的第一百二十九章“貨殖列傳”中有一驚世名言:“天下熙熙皆為利來,天下攘攘皆為利往?!逼鋵?shí),利與名始終交織,“利”到深處就是“名”,體現(xiàn)在客戶個人利益的最高層級——“自我實(shí)現(xiàn)”,“名”的考量就成為重心,可以包括職業(yè)發(fā)展、學(xué)術(shù)地位、社會聲望、從業(yè)政績、特殊榮譽(yù)、個人理想,等等。2.“集成式”解決方案站在企業(yè)經(jīng)營層面,解決方案需要更多關(guān)注目標(biāo)市場的普遍問題而不局限于單筆交易,搭建解決方案平臺(組織架構(gòu)、業(yè)務(wù)流程等),整合產(chǎn)品、服務(wù)、信息等組件資源,把方案做成產(chǎn)品。開發(fā)基于市場細(xì)分或行業(yè)應(yīng)用的“集成式”解決方案,是企業(yè)在實(shí)施解決方案式銷售中應(yīng)有的戰(zhàn)略高度,從個人“加工”轉(zhuǎn)型為公司“量產(chǎn)”,從單筆買賣上升至批量交易,大大擴(kuò)展這一營銷模式的輻射面與效能。解決方案式銷售作為一種先進(jìn)的企業(yè)營銷模式,應(yīng)具備以下若干模塊。定制化產(chǎn)品基于市場細(xì)分與行業(yè)差異,提供不同的有針對性的產(chǎn)品及應(yīng)用方案,并提煉出解決方案的最大賣點(diǎn)或獨(dú)特的價(jià)值主張。諸如富士施樂針對政府部門、工程設(shè)計(jì)部門、大中小型企業(yè)客戶分別展示了不同的產(chǎn)品方案,如總體擁有成本解決方案、高印量文件輸出解決方案、大幅面文件管理解決方案等。全程式服務(wù)基于“一站式服務(wù)”與客戶一同工作。在幫助客戶實(shí)現(xiàn)收益最大化的同時(shí)達(dá)到成本最小化(使客戶省錢、省時(shí)、省心或省力)。所以,能夠提供“一站式服務(wù)”的解決方案型企業(yè)必然能夠成為贏家,通過前期價(jià)值性建議以及后期價(jià)值性服務(wù)為客戶戴上一副“金手銬”。平臺化運(yùn)營解決方案式銷售需要組織及業(yè)務(wù)流程上的支持,諸如IBM、惠普等IT公司為銷售解決方案而成立了咨詢公司或相關(guān)咨詢部門,提供組織及知識保障。工業(yè)品企業(yè)為銷售解決方案大多設(shè)立銷售工程師的角色,負(fù)責(zé)向客戶說明解決方案的應(yīng)用,協(xié)調(diào)資源并做好項(xiàng)目的執(zhí)行、跟蹤。所以,企業(yè)必須扮演平臺搭建者的角色,以組織架構(gòu)、業(yè)務(wù)流程等要件為支撐,有效整合產(chǎn)品、服務(wù)、信息等組件資源,“批量”生產(chǎn)解決方案。階段3:客戶信任建立在購買決定前的最后一刻,客戶普遍的顧慮是萬一決定錯誤會帶來的風(fēng)險(xiǎn)或懲罰。采購本身的規(guī)模、復(fù)雜性和重要程度都會迫使客戶注意和規(guī)避這些風(fēng)險(xiǎn)。很多時(shí)候這些顧慮不會被輕易表達(dá)出來,而代之以一種體面的拒絕,如“你們的價(jià)錢比別人的貴”或“我們還要再研究一下”,其實(shí)對方心里真正想的是“我擔(dān)心如果決定有錯,會很被動”。兩句話可以解釋客戶在購買前最后一刻的不安全感:買家不如賣家精(怕上當(dāng)),以及沒有一個供應(yīng)商是完美的(難選擇)。這里的“買家不如賣家精”并非譴責(zé)賣家如何算計(jì)或欺騙買家,而是指信息不對稱可能導(dǎo)致的信任缺失。比如當(dāng)賣家說了一個“最低價(jià)”,可能在撒謊,也可能是真的,但不管哪種情形,買家都無從考證,自然也就心存顧慮。當(dāng)然買家可以預(yù)先做些市場調(diào)研,可畢竟視野有限,何況時(shí)間、精力、專業(yè)知識等條件都有可能成為制約因素,結(jié)果因怕上當(dāng)而遲遲不敢下單。與此相反,有些客戶卻沖著“最高價(jià)”去。比如裝修,滿大街的裝修公司不找,卻與本地最大也是最貴的一家裝修公司簽了合同。準(zhǔn)備燒錢嗎?當(dāng)然不是,你的想法是房子裝修是大事,得找一個靠得住的。人家公司這么大,又經(jīng)營了這么久,一定可以放心,錢多花點(diǎn)值??蓡栴}是,街上那些大大小小的裝修公司就沒一個靠譜嗎?應(yīng)該不會,要知道,你選中的這家大公司也是從小公司一步步做起來的。它們當(dāng)中一定有好的,之所以排除,是因?yàn)槟悴恢朗雰?yōu)孰劣,多花錢找一家大公司其實(shí)是買安全、避風(fēng)險(xiǎn)。從對最低價(jià)的懷疑到對最高價(jià)的信奉,不同的心態(tài)背后隱藏著相同的購買訴求,即客戶有顧慮、怕買錯,只有對供應(yīng)商有充分的了解和信任后,才會埋單?!皼]有一個供應(yīng)商是完美的”就更容易理解了?!昂秘洸槐阋?,便宜沒好貨”只是一種過于簡單的概括。事實(shí)上,供應(yīng)商之間各有千秋,客戶在選擇時(shí)并非只有“價(jià)格”和“品質(zhì)”兩個因素考量。比如買房,除了價(jià)格,還要考慮地段、設(shè)計(jì)風(fēng)格、戶型、施工質(zhì)量、交通、環(huán)境(小區(qū)環(huán)境和周邊環(huán)境)、配套(如商業(yè)、學(xué)區(qū)等)以及開發(fā)商品牌、物業(yè)、升值潛力等。幾乎沒有一個樓盤能在所有這些因素中占優(yōu)。選房如同下注,而采購如同賭局。當(dāng)面對一項(xiàng)復(fù)雜產(chǎn)品采購或大額訂單交易時(shí),做一個決定往往是非常困難的。在復(fù)雜產(chǎn)品的采購過程中,客戶的決策往往事關(guān)重大,這不僅表現(xiàn)在金額上,還在于決策對企業(yè)運(yùn)營可能產(chǎn)生的影響。不難看出,購買決策的重要性越大,買家對決策風(fēng)險(xiǎn)的顧慮越強(qiáng),生怕犯下一個代價(jià)巨大的錯誤或使所在企業(yè)的運(yùn)營受到侵?jǐn)_。解決方案式銷售大多出現(xiàn)在上述所列情形范疇內(nèi),客戶對采購有顧慮是常態(tài),需要認(rèn)真對待。當(dāng)然,還有很多因素會使客戶因顧慮、擔(dān)心而止步,如銷售人員素質(zhì)差或響應(yīng)時(shí)間慢,欠缺成熟的溝通技巧,缺乏自信,準(zhǔn)備不充分。所有這些心理效應(yīng)最后都可歸于一個結(jié)果,即買方的采購風(fēng)險(xiǎn)??蛻舻念檻]必須消除。為此銷售人員要善于識別客戶顧慮的信號,并懂得如何處理客戶的顧慮,最終讓客戶有信心下單。階段4:項(xiàng)目簽約路徑解決方案式銷售大多面對大客戶,賣方首先必須找到跨入對方門檻的路徑。以專業(yè)術(shù)語來定義,也就是客戶切入策略。這就需要對潛在客戶的“人物鏈”有一個清晰的識別與對策。每個新買家都可能存在三個不同的接觸焦點(diǎn),包括接納者、不滿者和權(quán)力者。在簡單的銷售中,客戶一個人就可能兼具接納者、不滿者及權(quán)力者三種角色。在這種情況下,客戶會很愿意接納你,有你所能解決的問題,還有做決定的權(quán)力,切入過程就相對比較簡單。在更多復(fù)雜的銷售中,以上3種角色大多分屬于不同的人或部門:最愿意接納你的人可能本身沒有問題,或有問題的人可能沒有權(quán)力決定購買。1.客戶切入的策略每個焦點(diǎn)人物或部門都有其不同的優(yōu)先考慮、感覺、意圖及想法,因而他們的決策依據(jù)及處在決策過程的哪一階段也各不相同。有經(jīng)驗(yàn)的銷售顧問了解這一點(diǎn),銷售策略因人而異,從而使每個接觸點(diǎn)上的人物或部門都能成為幫助自己銷售的協(xié)作者,共同達(dá)成有利于成交的決定。尋找接納者如果你試圖切入一個新客戶內(nèi)部,最容易的(當(dāng)然也是最幸運(yùn)的——如果你能做到的話)的途徑是找到一個“接納者”(不管是一個人還是一個部門),愿意聆聽你的介紹并提供幫助。也就是在這一點(diǎn)位上,你最有可能在客戶內(nèi)部找到你的第一個協(xié)作者。人們愿意接納可能出于各種原因,例如,他們可能對你的產(chǎn)品技術(shù)感興趣,可能先前對你的產(chǎn)品或服務(wù)有良好的印象,或者這種興趣僅僅出自于想與新事物保持同步。沒有一個接納者在為你守候,除非你足夠努力。當(dāng)面對一個未知的客戶采購決策鏈,銷售人員要做的就是一次次跟進(jìn),去現(xiàn)場,找到所有的利益相關(guān)者并認(rèn)清他們的角色。那些能幫你的“貴人”一定也在里面。對接不滿者在制定客戶切入策略時(shí),以解決客戶問題為出發(fā)點(diǎn)來考慮如何推出你的產(chǎn)品是十分有效的銷售思維,因?yàn)檫@能引導(dǎo)你努力接近客戶中能幫到你的三種類型的協(xié)作者之一——不滿者。想成功滲透進(jìn)客戶內(nèi)部,你得找到其中的一個人或一個部門,他們對現(xiàn)狀有所不滿,而你正是能解決問題的人。成功的銷售人員懂得巧妙地利用接納者來為自己指路進(jìn)而找到不滿者。因?yàn)樗麄円越鉀Q方案為導(dǎo)向,所以這些銷售行家總是在四處尋覓買家的問題和不滿。當(dāng)客戶說“不”時(shí),不等于這扇大門就關(guān)上了??蛻舨皇且粋€人,采購說“不”,不代表其他人說“不”,別忘了“客戶的客戶”。搞定了那些背后的不滿者,訂單就不那么遙不可及了。接觸權(quán)力者接納者是客戶中愿意聆聽、提供信息和幫助的人或部門。如果有接納者存在,你的叩門將變得輕松許多。不滿者是可能正在使用現(xiàn)有供應(yīng)商的產(chǎn)品的人或部門,你必須找到他們,并試圖發(fā)現(xiàn)和發(fā)掘其對現(xiàn)狀的不滿及改變的意愿。這是銷售的突破點(diǎn)和轉(zhuǎn)折點(diǎn)。權(quán)力者則是客戶中對是否購買有最終決定權(quán)的人或部門。要對方在合同上簽字,你必須爭取他們的點(diǎn)頭。要見到權(quán)力者不容易,他們往往高高在上,所以如果機(jī)會來了,絕不能浪費(fèi)。遺憾的是,在實(shí)際銷售中,很多銷售人員會錯失良機(jī)。導(dǎo)致失敗的原因不外乎四種情況:沒有預(yù)先做好準(zhǔn)備、沒能有效控制會談、過早與權(quán)力者會面和不切實(shí)際的期望。2.銷售進(jìn)展的設(shè)計(jì)有了路徑圖不等于就能徑自到達(dá)終點(diǎn)。有經(jīng)驗(yàn)的銷售人員拜訪客戶前就設(shè)想好了有效的銷售步驟,持續(xù)跟進(jìn),一次次取得銷售進(jìn)展。所謂進(jìn)展,就是從接觸客戶開始,到最后完成簽單過程中的一個個里程碑。目標(biāo)設(shè)定:取得客戶承諾世界知名的銷售訓(xùn)練機(jī)構(gòu)SalesBoard與著名的科特勒咨詢集團(tuán)(KotlerMarketingGroup)曾聯(lián)合研發(fā)一個名為“行動銷售”(ActionSelling)的訓(xùn)練課目,在歐美及國內(nèi)流行一時(shí)。其中一個重要的行動策略就是為每一次銷售訪談設(shè)定“承諾目標(biāo)”——由銷售人員提出的且需要客戶答應(yīng)的事,創(chuàng)造跟進(jìn)機(jī)會,比如預(yù)約與客戶決策者的會面,提供產(chǎn)品試用,邀請客戶實(shí)地考察,撰寫、提交銷售建議書,引見更多采購決策鏈上的成員等。前文詳述的從接納者、不滿者直至權(quán)力者的遞進(jìn),就是需要通過“引見更多采購決策鏈上的成員”這樣的承諾目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的。銷售人員的主要任務(wù)是獲得客戶承諾,持續(xù)取得銷售進(jìn)展直至成交。這也是他們被雇用和獲得薪酬的原因。持續(xù)穩(wěn)定地獲得客戶承諾,做到“進(jìn)門之前有目的,出門之后有結(jié)果”,銷售周期可以縮短,客戶對你的建議和方案也會更有信心。有效跟進(jìn):增強(qiáng)客戶關(guān)系對于客戶內(nèi)部有著不同職權(quán)與影響力的人群,可以選擇深接觸、多接觸、淺接觸、不接觸,由此形成的客戶關(guān)系也會出現(xiàn)等差,分為認(rèn)識、約會、伙伴、同盟四個等級。對于關(guān)鍵人物,關(guān)系級別自然要求高些。“認(rèn)識”是客戶關(guān)系發(fā)展的第一階段,包括電話交談(通過電話、短信等與客戶聯(lián)系,尋求銷售機(jī)會)、客戶拜訪(在約定的時(shí)間和地點(diǎn)與客戶會面,進(jìn)行業(yè)務(wù)交流)和商務(wù)禮品(帶去印有公司標(biāo)識的小紀(jì)念品,價(jià)值在法律法規(guī)允許的范圍內(nèi))?!凹s會”是銷售人員與客戶有互動,邀至第三方場所,進(jìn)入客戶關(guān)系發(fā)展的第二個階段,包括商務(wù)招待(與客戶吃飯、喝茶、娛樂等)、參觀考察(邀請客戶到公司或現(xiàn)有用戶參觀和考察,或進(jìn)行技術(shù)交流)和售前活動(提供各種服務(wù)和幫助,或提供試用等)?!盎锇椤笔强蛻絷P(guān)系發(fā)展的第三階段,獲得客戶個人明確和堅(jiān)定的支持,包括私人交往(與客戶及其家人有私交,參與客戶私人活動)、親密活動(與客戶一起的單獨(dú)活動,包括購物、旅游及休閑)和情感關(guān)懷(了解客戶生日、教育、家庭、工作等信息)?!巴恕睒?biāo)志著客戶關(guān)系發(fā)展進(jìn)入第四階段,客戶愿意采取行動幫助銷售人員開展活動,包括提供情報(bào)(向銷售人員提供情報(bào)和指示)、充當(dāng)向?qū)В酚跒殇N售人員引薦同事和領(lǐng)導(dǎo))和協(xié)助銷售(在決策階段能夠站出來堅(jiān)定支持己方方案,擔(dān)當(dāng)導(dǎo)師)。階段5:實(shí)施過程管理對于解決方案式銷售這樣的復(fù)雜產(chǎn)品或大額交易,簽訂合同絕不意味著項(xiàng)目完成,相反這一刻甚至預(yù)示項(xiàng)目的真正開始。在后續(xù)的實(shí)施階段,你的產(chǎn)品或服務(wù)會經(jīng)歷一個被引進(jìn)、安裝和評估的過程,其間客戶很可能有疑問、焦慮或不滿。這時(shí),你必須在第一時(shí)間響應(yīng),讓客戶知道你始終在其身邊,并證明項(xiàng)目最終能夠按照預(yù)期的目標(biāo)完成。為了能夠讓客戶滿意并在日后還能有機(jī)會合作,你必須在這個階段同客戶保持密切聯(lián)系,排憂解難,確保事事順利。不是所有銷售人員都能意識到這一點(diǎn)。他們不知道微小的困難常會在這個階段出現(xiàn),但如果不及時(shí)處理就會變成大問題。何況為了日后的生意,賣家也不希望在項(xiàng)目的實(shí)施中出岔子而讓客戶覺得自己做了一個錯誤的決定。因此,成功的銷售人員會時(shí)刻保持警惕,預(yù)防或及時(shí)處理可能出現(xiàn)的危機(jī);不成功的銷售人員在簽約后常常急著離開,尋找下一個目標(biāo),對曾經(jīng)笑臉相迎的客戶不聞不問。當(dāng)然,項(xiàng)目在實(shí)施階段問題頻出,還與客戶的購買心理與適應(yīng)周期有關(guān)。一個陌生產(chǎn)品的引進(jìn)與交付對客戶而言可謂喜憂參半,要把這一過程做好,得學(xué)會站在客戶的角度去理解實(shí)施不同時(shí)期的心理反應(yīng),并適當(dāng)施以對策。在項(xiàng)目實(shí)施階段,客戶大多會經(jīng)歷三個不同的時(shí)期:“新玩具”期(“NewToy”Stage)、學(xué)習(xí)期(LearningStage)和收效期(EffectivenessStage)?!靶峦婢摺逼诎l(fā)生在實(shí)施階段的初期,如同你打開新購手機(jī)包裝盒的那一刻,客戶有所憧憬,或充滿好奇。在“新玩具”期,你的產(chǎn)品或服務(wù)還未接受真正的考驗(yàn)??蛻粢苍S會試用一些簡單的功能操作,看到的效果也較為明顯。如果他們不是特別挑剔,通常都會被你的產(chǎn)品或服務(wù)的特別效能所吸引。學(xué)習(xí)期是實(shí)施過程中最艱難的階段,處置不當(dāng)有可能導(dǎo)致客戶信心的動搖。此時(shí),就像面對一部全新而陌生的手機(jī)無從下手,成了“燙手山芋”。你開始后悔起來,甚至想到了退貨或轉(zhuǎn)手。這意味著進(jìn)入了最痛苦的學(xué)習(xí)期。這究竟會對客戶產(chǎn)生什么影響呢?事實(shí)上,很多客戶會低估學(xué)習(xí)期的困難和需要付出的努力。由于他們有立竿見影的期望,如未能達(dá)到預(yù)期,便有一種被欺騙或放棄的念頭,置你于不利境地。這一時(shí)期如果你沒有及時(shí)跟進(jìn)或給予足夠的關(guān)注,客戶就會陷入“動力下降”的被動局面。能夠把新想法、新系統(tǒng)有效付諸實(shí)施的人往往在實(shí)施階段的早期就付出最大努力。沒有經(jīng)驗(yàn)的銷售人員大多不明白實(shí)施的不同階段以及“動力下降”的風(fēng)險(xiǎn)。他們在“新玩具”期就犯下一個嚴(yán)重的錯誤,認(rèn)為客戶看起來積極、興高采烈,接下來的實(shí)施過程當(dāng)然也會一帆風(fēng)順,所以簽單后他們對客戶的關(guān)注大幅減少,無法察覺出客戶在學(xué)習(xí)期的預(yù)警信號。當(dāng)客戶熟習(xí)了新的解決方案,為此付出的努力就大幅減少。猶如你已經(jīng)學(xué)會了如何使用新手機(jī),開始享受新科技帶來的美妙體驗(yàn)。那種駕輕就熟的感覺回歸了,你忍不住又開始為自己點(diǎn)贊。由于成效盡數(shù)顯現(xiàn),客戶總體的感覺是事情較以前容易多了。他們或許會說“我們永遠(yuǎn)不會走回頭路”或“我真不明白以前我們怎么會那樣做”,這表明收效期已經(jīng)到來,終于可以去擁抱那份“遲到”的成果。你越順利地引領(lǐng)客戶走到收效期,項(xiàng)目的實(shí)施階段就越成功。階段6:客戶關(guān)系維護(hù)研究表明,銷售給潛在客戶和目標(biāo)客戶的成功率為6%,銷售給初次購買的客戶(即新客戶)的成功率為15%,銷售給重復(fù)購買的客戶和忠誠客戶(即老客戶)的成功率為50%??梢?,維護(hù)重復(fù)購買的客戶和忠誠客戶的意義重大。以客戶價(jià)值最大化為導(dǎo)向,建立一個完整的客戶關(guān)系管理體系能夠幫助我們實(shí)施長效的客戶維護(hù)與管理,在提高客戶忠誠度和保有率的同時(shí),提升企業(yè)盈利能力。這包括建立客戶聯(lián)絡(luò)機(jī)制、發(fā)展客戶關(guān)系、創(chuàng)造客戶價(jià)值以及提升客戶忠誠等主要任務(wù)事項(xiàng),使我們懂得人性化接觸的方式與客戶關(guān)懷,擴(kuò)大、升級客戶關(guān)系的范疇,完成從產(chǎn)品銷量導(dǎo)向到服務(wù)價(jià)值導(dǎo)向的營銷轉(zhuǎn)型,并領(lǐng)會客戶忠誠指標(biāo)的內(nèi)涵與對策。1.建立客戶聯(lián)絡(luò)機(jī)制出色的客戶關(guān)系管理要求銷售人員首先針對其重要或者核心客戶建立持久、定期的聯(lián)絡(luò)。其中,回訪與客戶關(guān)懷是重要一環(huán)。這里的回訪是指主動、常規(guī)性的拜訪,不只在產(chǎn)品出現(xiàn)問題或客戶投訴后被動地進(jìn)行?;卦L可以上門、電話、郵件等形式并舉?;卦L次數(shù)依客戶的重要程度而定,無論客戶被劃為什么等級,或售后服務(wù)要求多少,每年至少都要回訪一次,以加強(qiáng)客戶聯(lián)絡(luò),掌握客戶動態(tài),鞏固客戶關(guān)系??蛻袈?lián)絡(luò)有五大基本職能,包括客戶關(guān)懷(作為感情投資,客戶企業(yè)或個人有什么問題需要出力或援助)、信息傳遞(向客戶傳遞哪些有價(jià)值的業(yè)界信息,成為消息靈通人士)、交易推動(如何推進(jìn)客戶的交易進(jìn)度與促進(jìn)重復(fù)購買,說對話,做對事)、服務(wù)提供(服務(wù)始于售后,可以向客戶提供什么技術(shù)支持或者服務(wù)資源)和情報(bào)收集(記錄客戶的意見反饋、需求變化及組織內(nèi)部任何的重要變動)。2.發(fā)展客戶關(guān)系客戶始終存在變數(shù)。比如,客戶的人事結(jié)構(gòu)會有變更,產(chǎn)品質(zhì)量會影響客戶的滿意度,長期疏遠(yuǎn)會造成客情關(guān)系淡化,客戶的需求會隨時(shí)間發(fā)生改變,而對手也在不斷尋找你的漏洞。發(fā)展客戶關(guān)系就是將“變數(shù)”轉(zhuǎn)化為“常數(shù)”,保證雙方合作關(guān)系不間斷,有效應(yīng)對失誤與危機(jī),關(guān)注客戶問題并提供幫助,及時(shí)發(fā)現(xiàn)客戶的采購動向,對競品保持監(jiān)控與反應(yīng)。發(fā)展客戶關(guān)系的核心任務(wù)之一是擴(kuò)大客戶關(guān)系范圍,從銷售與采購之間的個人級關(guān)系范圍上升到企業(yè)銷售部門與客戶采購部門之間的部門級關(guān)系范圍。如果是戰(zhàn)略性的重要客戶,設(shè)法升級至兩個企業(yè)組織之間的公司級關(guān)系范圍??蛻絷P(guān)系如果僅限于銷售代表與采購專員個人之間,風(fēng)險(xiǎn)是不言而喻的。采購人員可能會離職、轉(zhuǎn)崗,或因?yàn)榉N種原因造成關(guān)系冷落。如果沒有“儲備”人選或得不到客戶內(nèi)部的其他人員支持,任何變數(shù)都會導(dǎo)致失去這個客戶。構(gòu)建企業(yè)銷售部門與客戶采購部門的全面人際關(guān)系能夠有效解決上述問題,你總能找到下一個支持者。3.創(chuàng)造客戶價(jià)值在客戶關(guān)系管理中,創(chuàng)造客戶價(jià)值就是把工作重心從產(chǎn)品銷量轉(zhuǎn)移至對客戶的價(jià)值貢獻(xiàn)和成本削減;立足全過程、多方位的咨詢,提供解決方案而不只是交易;關(guān)注業(yè)務(wù)改進(jìn)與創(chuàng)新,提高客戶的投資回報(bào),致力于雙贏。銷售人員此刻應(yīng)該完成重要的角色轉(zhuǎn)型,從“銷售經(jīng)理”變身為“客戶的經(jīng)理”。前者致力于賣出更多產(chǎn)品,多以個人業(yè)績?yōu)閷?dǎo)向;后者站在客戶的角度提供專業(yè)建議、方案及增值服務(wù),幫助客戶經(jīng)營成功。創(chuàng)造客戶價(jià)值的理念可以從現(xiàn)代營銷學(xué)之父菲利普·科特勒的“顧客讓渡價(jià)值理論”中找到答案。顧客讓渡價(jià)值是顧客感知的總價(jià)值與顧客感知的總成本之間的差額。顧客在選購產(chǎn)品時(shí),往往從價(jià)值與成本兩個方面進(jìn)行比較分析,從中選擇“顧客讓渡價(jià)值”最大的產(chǎn)品作為優(yōu)先選購的對象。企業(yè)為在競爭中戰(zhàn)勝對手,吸引更多的潛在顧客,就必須向顧客提供比競爭對手更大的“顧客讓渡價(jià)值”的產(chǎn)品,做好“加減法”。4.提升客戶忠誠客戶忠誠的意義之大,無人懷疑。一家公司如果將其顧客流失率降低5%,那么利潤收入就能增加25%~85%。老顧客會不斷重復(fù)甚至增加購買,并向別人推薦,對價(jià)格不敏感,從而減少企業(yè)的營銷成本。成功打造客戶忠誠,除了前期解決方案的完美執(zhí)行以及后期在客戶關(guān)系維護(hù)階段有效地建立客戶聯(lián)絡(luò)機(jī)制、持續(xù)發(fā)展客戶關(guān)系、創(chuàng)造客戶價(jià)值,還可從以下幾個方面入手,夯實(shí)客戶忠誠的基礎(chǔ)。第一,獎勵忠誠,增加客戶收益。追求利益是客戶的基本價(jià)值取向??蛻魳酚谂c企業(yè)建立長久關(guān)系,主要原因是希望從中得到優(yōu)惠和特殊關(guān)照。第二,培育對企業(yè)的信任與感情。持續(xù)的客戶滿意產(chǎn)生客戶信任,長期的客戶信任形成客戶忠誠。第三,提高轉(zhuǎn)換成本。轉(zhuǎn)換成本是客戶更換企業(yè)需付出的各種代價(jià)的總和,包括學(xué)習(xí)成本、經(jīng)濟(jì)成本和情感成本。第四,建立與客戶的結(jié)構(gòu)性聯(lián)系。企業(yè)滲透到客戶的業(yè)務(wù)中間,雙方已經(jīng)形成戰(zhàn)略聯(lián)盟與緊密合作的關(guān)系。第2章客戶需求調(diào)查需求是成交之本,問題是需求之母。這是對銷售原理最好的詮釋。有問題去發(fā)現(xiàn)它,沒有則去發(fā)掘它。沒有完美的客戶,銷售始終有機(jī)會基于自己企業(yè)的特定資源或優(yōu)勢,為客戶雪中送炭,或拾遺補(bǔ)闕,或錦上添花,通過解決客戶的問題贏得訂單。2.1發(fā)現(xiàn)商機(jī):需求從何而來如果你有幸在一家超市或餐廳當(dāng)營業(yè)員,“需求從何而來”這個問題似乎顯得有些突兀。既然顧客已經(jīng)上門,說明他們多少有需求,你要做的就是把對的商品賣給對的人。這是門店銷售人員每天面對的場景,他們是坐商。然而,做解決方案式銷售的大多是行商,面對的不是主動上門的個體消費(fèi)者,而是或許已經(jīng)有自己的供應(yīng)商或者暫時(shí)沒有采購計(jì)劃的組織型客戶(如企業(yè)、中間商、政府部門或醫(yī)院、學(xué)校)。他們甚至連見你一面的想法都沒有,如果僅問一句“你想買什么”,顯然無濟(jì)于事,因?yàn)榭蛻魶]有需求。其實(shí)即使是坐商,面對巨大的競爭壓力,現(xiàn)在也在向行商的經(jīng)營行為靠攏,主動出擊,尋找客戶需求。比如金店,在一些高檔的企業(yè)大堂或餐廳門口設(shè)置柜臺,生意紅火。如果不這樣,他們一定會錯失很多因忙碌而無暇逛街的潛在買家。更多的坐商則在訓(xùn)練自己的員工,如何識別顧客需求,如何有效推介產(chǎn)品,制定出一套套經(jīng)典的話術(shù),目的是變客流量為購買量,因?yàn)椴皇敲總€有需求的顧客都會在你這兒購買。對行商而言,對客戶需求的解讀就更為舉足輕重。以下是一個早些年出自中國移動通信的教學(xué)案例。2.1.1需求是“問”出來的中國移動客戶經(jīng)理準(zhǔn)備向一家啤酒制造企業(yè)推介“企信通”——一種能夠大量發(fā)送短信的業(yè)務(wù)。銷售人員:“早上好,張主任,再過些天就是春節(jié)了,先送上新年的祝福,謝謝您一直以來對中國移動的支持!”張主任:“呵呵,謝謝,你們做得也不錯啊?!变N售人員:“謝謝主任!這次來,希望能夠向您推薦一種幫助企業(yè)加強(qiáng)內(nèi)部溝通、促進(jìn)銷售管理的通信方案,您看可以嗎?”張主任:“好啊,你們產(chǎn)品還挺多。”銷售人員:“是的,主任,我們這款叫‘企信通’的產(chǎn)品具備短信群發(fā)功能,可以即時(shí)或定時(shí)發(fā)送,還有郵件提醒、日程提醒、資料管理和費(fèi)用統(tǒng)計(jì)等功能,挺有用的?!睆堉魅危骸斑@么多功能啊。這樣,你先把資料留下,回頭有時(shí)間我再看看。”銷售人員:“好的,主任,有什么沒有寫清楚的,您隨時(shí)給我電話!”點(diǎn)評:一個簡單、生硬的訪談,典型的產(chǎn)品銷售,推銷的味道很重。對話不痛不癢、蜻蜓點(diǎn)水,銷售人員一出門,估計(jì)客戶就把資料扔到垃圾桶里了。拜訪結(jié)束之后,客戶還是不知道這個產(chǎn)品能為自己帶來什么利益,能夠解決什么問題,為什么一定要買。簡而言之,需求為零。情境再現(xiàn),如果以一個解決方案式銷售的方式重演一次……銷售人員:“早上好,張主任,再過些天就是春節(jié)了,先送上新年的祝福,謝謝您一直以來對中國移動的支持!”張主任:“呵呵,謝謝,你們做得也不錯啊?!变N售人員:“謝謝主任!這次來,希望能夠向您推薦一種幫助企業(yè)加強(qiáng)內(nèi)部溝通、促進(jìn)銷售管理的通信方案,您看可以嗎?”張主任:“好啊,你們產(chǎn)品還挺多?!秉c(diǎn)評:一樣的開場,但接下來銷售人員沒有繼續(xù)說,而是開始問。銷售人員:“主任,您在全省有500多個促銷員,公司怎樣將內(nèi)部信息發(fā)送給他們呢?”張主任:“什么信息?”銷售人員:“比如說降價(jià)、促銷或者放假的通知?!睆堉魅危骸芭?,我們打電話通知?!变N售人員:“打電話?這么多人,那么嘈雜的環(huán)境,會不會很費(fèi)事?。俊睆堉魅危骸澳闶钦f……?”銷售人員:“是這樣,促銷員都在柜臺忙碌,萬一接不到電話怎么辦?另外,降價(jià)信息通過電話通知沒有書面記錄,會不會搞錯?我上次和促銷員在一起的時(shí)候,就聽到他們有這樣的反映?!睆堉魅危骸笆菃幔窟@你還真提醒了我,有過這種情況!”銷售人員:“主任,如果經(jīng)常因此搞錯定價(jià),您的工作是不是很被動?。俊睆堉魅危骸爱?dāng)然很被動!”銷售人員:“那您想到過解決辦法嗎?”張主任:……點(diǎn)評:在客戶眼里,銷售人員不是在推銷,而是幫助自己發(fā)現(xiàn)問題并試圖解決問題,專業(yè)且用心。實(shí)際上,這正是銷售人員引導(dǎo)客戶發(fā)現(xiàn)需求的過程,從無到有,比推銷高明多了。銷售人員:“還有,您在各個店面的促銷員是怎樣將信息發(fā)送給公司的呢?”張主任:“一般的事情打電話,有時(shí)候發(fā)郵件,沒有固定的方法?!变N售人員:“沒有固定的方法?這樣就不能及時(shí)收集每天的銷量和庫存了?”張主任:“我們現(xiàn)在一個月報(bào)一次銷量和庫存?!变N售人員:“是嗎?主任,你們做的是快消品,這樣會不會對您的銷售管理造成困難呢?”張主任:“是啊,別提了,經(jīng)常出錯!”銷售人員:“張主任,寶潔公司也是我們的客戶,和貴公司的銷售模式類似。寶潔用企信通短信平臺向促銷員發(fā)送降價(jià)和促銷信息,促銷員也用這個系統(tǒng)每天上報(bào)銷量和庫存,取得了很好的效果。主任,這對您解決目前信息傳送和銷售管理問題有多大幫助呢?”點(diǎn)評:解決方案式銷售幫助客戶發(fā)現(xiàn)需求,引導(dǎo)采購。這需要在拜訪前仔細(xì)研究客戶資料;訪談中,關(guān)注對方運(yùn)營中的問題和難點(diǎn),促發(fā)客戶改變現(xiàn)狀的想法,進(jìn)而提供解決方案,完成一個從診斷到開處方的過程,達(dá)成交易。一樣的產(chǎn)品,一樣的客戶,不一樣的結(jié)果,一正一反的情境對比,有很多啟示:(1)需求,需求,還是需求!銷售不只是產(chǎn)品介紹,不單是報(bào)價(jià),也不盡是做關(guān)系,而是讓客戶最終有買的想法,即需求。沒有需求就沒有成交,這是銷售最核心的元素。前一個對話只在推銷,以為銷售就是說話,無視也無法找到客戶的需求,后一個對話卻全力以赴地發(fā)現(xiàn)和發(fā)掘客戶需求。兩者最大的區(qū)別在于一個以自我為中心,一個以客戶為中心。(2)做銷售,會說的是新手,會問的是能手,會聽的是高手。需求是“問”出來的,如同醫(yī)生坐診,先要“望、聞、問、切”,才能讓病人拿著方子去抓藥。賣產(chǎn)品的人被稱為推銷員,做解決方案的人則被視為顧問。前者只想到說,眼里只有產(chǎn)品,后者則很會問,如同診斷,關(guān)注客戶問題。兩者對銷售的影響孰優(yōu)孰劣,不言自明。所謂“顧問”,“顧”即看,意味著關(guān)注客戶,目中有人;“問”就是提問,了解客戶的現(xiàn)狀、問題和關(guān)注,從中找到客戶的需求和解決方案。(3)在訪談乃至任何對話中,誰提問,誰就有可能主導(dǎo)會談。這是一個不折不扣的銷售“潛規(guī)則”。第一段對話草草收場是因?yàn)殇N售人員失去了對話題的控制,從沒有提問。第二段對話的成功從銷售行為分析就在于問,引導(dǎo)客戶于無形。要知道,若客戶沒有需求,賣方報(bào)出的任何價(jià)格都是貴的,說出的任何產(chǎn)品都是無用的,結(jié)果常常招來客戶異議。因此,如果價(jià)格沒有優(yōu)勢,避免在會談剛開始談價(jià)格,這同樣是值得銘記的又一個銷售“潛規(guī)則”。杰弗里·吉特默是全球聯(lián)名的銷售及客服專家,被譽(yù)為全球最佳銷售教練。他每年為IBM、AT&T、可口可樂、希爾頓酒店、西門子等企業(yè)組織150多個培訓(xùn)項(xiàng)目和銷售會議。在其著名的《銷售圣經(jīng)》一書中,有三句經(jīng)典的語錄:·人們基于自己的理由而非你的理由選擇購買。所以,首先要找出他們的理由?!と藗儾幌矚g推銷,但喜歡購買?!八麄?yōu)槭裁促徺I”遠(yuǎn)比“如何銷售”更重要?!と藗儾粫P(guān)心你在做什么,除非他們認(rèn)為你的產(chǎn)品有助于他們的成功。三句話昭示了同一個道理,即銷售以人(客戶)為本,所以“首先要找出他們的理由”;問比說更重要,所以要了解“他們?yōu)槭裁促徺I”,發(fā)現(xiàn)真實(shí)的需求;客戶關(guān)注的不是產(chǎn)品本身,而是需求是否得到滿足,所以“人們不會關(guān)心你在做什么,除非他們認(rèn)為你的產(chǎn)品有助于他們的成功”?!朵N售圣經(jīng)》一書幫助成千上萬人在日常銷售中占據(jù)了上風(fēng)。2.1.2銷售定律:問題是需求之母教學(xué)案例雖然深刻,但不免有些理想化?,F(xiàn)實(shí)中,客戶不可能如案例里的人物那樣“配合”。那么,真實(shí)版的“需求從何而來”是如何發(fā)生的呢?浙江江山農(nóng)商銀行的故事便是一例。數(shù)年前給他們做培訓(xùn)時(shí),銀行還在起步階段(原名“江山農(nóng)村合作銀行”,前身為農(nóng)村信用合作社),銷售卻做得風(fēng)生水起,比如貸款業(yè)務(wù)?!虬咐?-1如何把客戶從有錢變“沒錢”客戶背景鄭某,經(jīng)營豬場,一直接受當(dāng)?shù)剞r(nóng)業(yè)銀行提供的貸款服務(wù)。客戶現(xiàn)計(jì)劃再承包本村100畝山場,準(zhǔn)備擴(kuò)建新的生態(tài)豬舍。資金基本可自給自足。需求調(diào)查江山農(nóng)村合作銀行獲悉這一消息后,客戶經(jīng)理前去拜訪,了解到鄭某計(jì)劃建二級生態(tài)豬舍五幢,投資近150萬元。通過市場調(diào)查,客戶經(jīng)理發(fā)現(xiàn)業(yè)內(nèi)已經(jīng)有技術(shù)含量更高的零排放豬舍,也更容易通過環(huán)保部門的審查許可,并有優(yōu)惠政策。對此類政府支持項(xiàng)目,合作銀行方面有專項(xiàng)的貸款產(chǎn)品。鄭某知道后提出想?yún)⒂^,客戶經(jīng)理于是安排了一次觀摩行程,陪同去往一處零排放的生態(tài)豬場現(xiàn)場考察。觀后的鄭某眼界大開,對這一新技術(shù)非常滿意。之后通過成本核算,項(xiàng)目需要近200萬元的預(yù)算,這樣就面臨50萬元的資金缺口。自此,貸款需求浮出水面。跟進(jìn)服務(wù)客戶一直與他行合作,對江山農(nóng)村合作銀行而言,有需求未必有機(jī)會。客戶經(jīng)理繼續(xù)跟進(jìn),告知鄭某江山農(nóng)村合作銀行有款產(chǎn)品就是涉及生態(tài)豬舍建設(shè)的優(yōu)惠貸款(其實(shí)其他銀行未必沒有,但銷售的一個法則是眼見為實(shí))。接著,客戶經(jīng)理又隨同鄭某去環(huán)保部門咨詢,幫助準(zhǔn)備資料,填寫表格。只要通過環(huán)保部門的審批,該項(xiàng)貸款即可發(fā)放,利率較一般貸款低。鄭某對生態(tài)豬場的前景著實(shí)心動,但鑒于投資高于預(yù)期,還是有些猶豫??蛻艚?jīng)理再次跟進(jìn)拜訪,分析投入產(chǎn)出比以及業(yè)內(nèi)成功的案例。最后,鄭某終于下定決心,兩人就在豬舍內(nèi)敲定項(xiàng)目,客戶向江山農(nóng)村合作銀行正式提出了50萬元的貸款申請??蛻粜枨髲暮味鴣恚繎?yīng)該有答案了。就銷售行為而言,需求是銷售人員“問”出來的、“聽”出來的,以及基于對客戶業(yè)務(wù)的洞悉,用眼睛和腿腳“找”出來的。這一階段相當(dāng)于醫(yī)生的診斷,重在“望、聞、問、切”。銷售首先必須善于提問、傾聽、觀察、分析,像醫(yī)生找到患者的病原一樣找到客戶的痛點(diǎn)。不過,銷售行為本身不足以決定客戶需求的有無。就客戶自身而言,什么時(shí)候才會有需求?答案是:當(dāng)他們有問題的時(shí)候?!敖鉀Q方案”是解決客戶問題的方案,而解決問題的前提是有問題,或者客戶對現(xiàn)狀有所不滿??蛻粜枨笳{(diào)查正是試圖發(fā)現(xiàn)這些問題、困難、不滿,并讓他們有解決的意愿,這就是需求之源。騰訊發(fā)現(xiàn)了中通速遞運(yùn)營成本居高不下的問題,益海嘉里發(fā)現(xiàn)了面包制作商的同質(zhì)化競爭和價(jià)格戰(zhàn)問題,江山農(nóng)村合作銀行發(fā)現(xiàn)了養(yǎng)殖大戶的市場定位與開拓問題,等等,并且一一拿出了解決方案,讓客戶產(chǎn)生“改變”的想法,形成商機(jī)。需求是成交之本,問題是需求之母。這是對銷售原理最好的詮釋。有問題去發(fā)現(xiàn)它,沒有則去發(fā)掘它。沒有完美的客戶,銷售始終有機(jī)會基于自己企業(yè)的特定資源或優(yōu)勢,為客戶雪中送炭(如騰訊幫助中通速遞),或拾遺補(bǔ)闕(如嘉里糧油幫助面包商),或錦上添花(如農(nóng)商銀行幫助

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