勞動(dòng)保障所工作總結(jié)十一篇

第勞動(dòng)保障所工作總結(jié)十一篇

勞動(dòng)保障所工作總結(jié)十一篇

勞動(dòng)保障所工作總結(jié)篇1

回顧20__年，雙峰鄉(xiāng)勞動(dòng)保障工作在縣人事局、鄉(xiāng)黨委政府的指導(dǎo)和支持下，通過全鄉(xiāng)勞動(dòng)保障協(xié)管員的共同努力，較好的完成了局里布置的各項(xiàng)工作任務(wù)，全鄉(xiāng)上下勞動(dòng)保障工作有序開展?，F(xiàn)將20__年我鄉(xiāng)勞動(dòng)保障工作總結(jié)如下：

一、一年來工作總結(jié)

1.勞動(dòng)保障工作隊(duì)伍建設(shè)

經(jīng)過一年多來的勞動(dòng)保障工作實(shí)踐，勞動(dòng)保障工作確實(shí)需要工作細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng)、責(zé)任感高和有一定文化水平的人員擔(dān)任。結(jié)合實(shí)際，根據(jù)全鄉(xiāng)勞動(dòng)保障協(xié)管員隊(duì)伍存在的問題，今年年初，對(duì)各村的勞動(dòng)保障協(xié)管員進(jìn)行了培訓(xùn)并提出了相應(yīng)的要求，同時(shí)簽訂了勞動(dòng)保障工作責(zé)任書，落實(shí)了工作責(zé)任。同時(shí)堅(jiān)決執(zhí)行勞動(dòng)保障工作例會(huì)制度，使得全鄉(xiāng)整支勞動(dòng)保障協(xié)管員隊(duì)伍在素質(zhì)上、業(yè)務(wù)操作上都有了進(jìn)一步的提升，為全鄉(xiāng)勞動(dòng)保障工作奠定了良好的基礎(chǔ)。

2.城鄉(xiāng)居保工作

城鄉(xiāng)居保工作涉及內(nèi)容多，面廣。今年下來我鄉(xiāng)自我加壓，在做好居保繳費(fèi)、待遇審批、農(nóng)保折算等基礎(chǔ)工作上，還要求各村協(xié)管員針對(duì)剛滿45周歲年月應(yīng)保盡保。截至目前，我鄉(xiāng)共參保人數(shù)1368人，完成收繳率達(dá)98.25%。

3.勞動(dòng)就業(yè)工作

按照縣里統(tǒng)一部署，開展了全鄉(xiāng)剩余勞動(dòng)力工作調(diào)查，同時(shí)結(jié)合大走訪活動(dòng)，到企業(yè)開展用工需求調(diào)查，并通過月度勞動(dòng)保障工作例會(huì)予以傳達(dá)落實(shí)。目前全鄉(xiāng)勞動(dòng)力人數(shù)在3000人左右，完成勞動(dòng)就業(yè)、失業(yè)調(diào)查錄入工作。積極配合就業(yè)處開展好雙峰鄉(xiāng)用工招聘會(huì)，較好的完成了用工招聘活動(dòng)。同時(shí)結(jié)合勞動(dòng)就業(yè)有關(guān)政策，極大的鼓舞了鄉(xiāng)勞動(dòng)協(xié)管員鼓勵(lì)剩余勞動(dòng)力就業(yè)的工作積極性。另一方面，較好的完成了企業(yè)勞動(dòng)監(jiān)察工作，全年共發(fā)生勞資糾紛一起，并于當(dāng)天予以解決，全鄉(xiāng)上下勞動(dòng)就業(yè)基本穩(wěn)定。三是勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)平臺(tái)建設(shè)各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)均按考核要求充實(shí)完善。四是完成勞動(dòng)力資源調(diào)查錄入工作。

4.退休人員社會(huì)化管理工作

我鄉(xiāng)退休人員逐年增加，隊(duì)伍逐步龐大，積極開展退休人員社會(huì)化管理工作。針對(duì)我鄉(xiāng)退休人員社會(huì)化管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，小組組長(zhǎng)負(fù)責(zé)，完善了日常管理工作。同時(shí)開展了全鄉(xiāng)退休人員"茶話會(huì)"活動(dòng)，詳細(xì)了解退休人員的基本情況，為今后我鄉(xiāng)社會(huì)化管理工作奠定了良好基礎(chǔ)。

5.其他工作

按要求開展醫(yī)保宣傳及收繳工作。

1.召開全鄉(xiāng)勞動(dòng)保障協(xié)管員年終會(huì)議，總結(jié)回顧全鄉(xiāng)勞動(dòng)保障工作，收集意見及建議；

2.部署20__年有關(guān)城鄉(xiāng)居保工作；

3.按時(shí)完成城鄉(xiāng)醫(yī)保收繳及錄入工作；

4.迎接縣人事局勞動(dòng)保障工作考核；

5.走訪有關(guān)家庭困難、重病的退休人員。

勞動(dòng)保障所工作總結(jié)篇2

一、工作任務(wù)完成情況

（一）就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作

新增就業(yè)人數(shù)259人，新增創(chuàng)業(yè)人數(shù)77人，下崗失業(yè)再就業(yè)__人，轉(zhuǎn)移農(nóng)村勞動(dòng)力132人，就業(yè)困難人員就業(yè)29人。

（二）勞動(dòng)用工監(jiān)察工作

根據(jù)區(qū)人社局安排，在轄區(qū)內(nèi)開展了最低工資標(biāo)準(zhǔn)和參加社會(huì)保險(xiǎn)情況專項(xiàng)執(zhí)法檢查，共檢查用工單位106家，涉及勞動(dòng)者621人。

（三）城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作

我辦事處為轄區(qū)參保人員開據(jù)了年度養(yǎng)老保險(xiǎn)收據(jù)，并開展了16—59周歲人員的續(xù)保和新參保工作。截止目前，新增參保人數(shù)73人，此項(xiàng)工作正在有序進(jìn)行中。

（四）城區(qū)企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員社會(huì)化管理工作

按照區(qū)人社局要求，我辦事處積極開展企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員社會(huì)化管理服務(wù)工作。西南關(guān)、邱村為轄區(qū)內(nèi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員7人辦理了認(rèn)證，紫坊、附城為轄區(qū)內(nèi)企業(yè)退休人員3人辦理了認(rèn)證。

（五）開展了職業(yè)技能和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)

能過發(fā)放宣傳單，張?zhí)ㄖ确绞酱罅M(jìn)行宣傳，積極開展職業(yè)技能和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，有12人參加了電腦、廚師等技能培訓(xùn)，有2人參加了創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。

二、下半年工作計(jì)劃

（一）繼續(xù)開展職業(yè)技能培訓(xùn)。繼續(xù)加大宣傳，引導(dǎo)村民積極參加技能培訓(xùn)，和用人單位積極聯(lián)系，幫助其就業(yè)和鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè)。

（二）繼續(xù)做好就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作。積極為有就業(yè)意向的失地農(nóng)民進(jìn)行就業(yè)指導(dǎo)和培訓(xùn)，不斷創(chuàng)造就業(yè)崗位，爭(zhēng)取完成區(qū)人社局下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)。

（三）加大勞動(dòng)用工監(jiān)察力度。根據(jù)區(qū)人社局安排，進(jìn)行勞動(dòng)用工專項(xiàng)監(jiān)察百日行動(dòng)，切實(shí)維護(hù)用人單位和勞動(dòng)者的利益。

勞動(dòng)保障所工作總結(jié)篇3

三水鎮(zhèn)勞動(dòng)保障所在鎮(zhèn)黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)和市勞動(dòng)和社會(huì)保障局的領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，認(rèn)真貫徹中央、省、市有關(guān)勞動(dòng)保障文件精神，半年來，三水勞動(dòng)保障所以就業(yè)和再就業(yè)工作為工作重點(diǎn)，不斷加強(qiáng)政策引導(dǎo)，積極宣傳，推進(jìn)各項(xiàng)勞動(dòng)保障事業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展，為我鎮(zhèn)改革、發(fā)展、穩(wěn)定服好務(wù)?，F(xiàn)將半年來所做工作總結(jié)

一、再就業(yè)工作

1、逐步完善就業(yè)、再就業(yè)臺(tái)帳，并實(shí)行計(jì)算機(jī)微機(jī)化管理。

摸清全鎮(zhèn)外出農(nóng)民工、返鄉(xiāng)農(nóng)民工人數(shù)；對(duì)全鎮(zhèn)農(nóng)村勞動(dòng)力、個(gè)體工商戶、各大中小型企業(yè)、事業(yè)就業(yè)、失業(yè)人員每月進(jìn)行摸底登記，登記各類就業(yè)失業(yè)人員1571人。按崗位數(shù)量、人員困難程度和就業(yè)愿望，分別進(jìn)行了填表造冊(cè)、審核、匯總，分門別類建立基礎(chǔ)臺(tái)帳，完善了工作平臺(tái)，為提高辦事效率打下基礎(chǔ)。建立了返鄉(xiāng)農(nóng)民工、失地農(nóng)民、高校畢業(yè)生、低收入家庭臺(tái)帳，下崗失業(yè)人員花名冊(cè)；返鄉(xiāng)農(nóng)民工就業(yè)、下崗失業(yè)人員就業(yè)花名冊(cè)；“4050”人員就業(yè)花名冊(cè)；“4050”人員失業(yè)花名冊(cè)；求職人員臺(tái)帳等。

2、努力為下崗失業(yè)人員及農(nóng)村剩余勞動(dòng)力開發(fā)就業(yè)崗位。

定期張貼招聘信息，組織有就愿望的各類人員參加廣漢市各類大型現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)。引導(dǎo)性組織培訓(xùn)農(nóng)村農(nóng)民工615人，勞動(dòng)技能培訓(xùn)35人，創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)12人，農(nóng)村勞務(wù)輸出1716人，其中省外1453人，城鎮(zhèn)新增就業(yè)13人。

3、認(rèn)真做好農(nóng)村勞動(dòng)力、下崗失業(yè)人員、失地農(nóng)民《就業(yè)失業(yè)登記證》的'發(fā)放和管理工作，截止到6月底，辦理不同證卡674本。

4、在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)進(jìn)行了整治非法用工打擊違法犯罪專項(xiàng)活動(dòng)摸底調(diào)查，全鎮(zhèn)無(wú)非法用工現(xiàn)象發(fā)生。

5、接受群眾政策咨詢450余人次，接受并處理勞動(dòng)維權(quán)32人次，辦理申報(bào)小額貸款1人次。

6、按照市勞動(dòng)局的要求，每月準(zhǔn)確及時(shí)上報(bào)所有的統(tǒng)計(jì)報(bào)表和資料，上報(bào)社保信息5條，并做到工作有記錄。

二、社保工作。

1、認(rèn)真做好光明村、石觀村、高店村、寶蓮村、高店二居委征地農(nóng)轉(zhuǎn)非人員社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作，辦理征地農(nóng)專非人員就業(yè)困難對(duì)象認(rèn)證786人。

2、準(zhǔn)確及時(shí)掌握退休人員的基本情況，建立了全鎮(zhèn)退休人員“企業(yè)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)臺(tái)帳”，及時(shí)向市社保局反饋本轄區(qū)退休人員的增減情況；認(rèn)真做好退休人員養(yǎng)老金領(lǐng)取資格確認(rèn)工作，做好生存狀況調(diào)查，并記錄在冊(cè)，20__年6月底全鎮(zhèn)共辦理各類退體人員資格認(rèn)證1345人。

3、做好征地農(nóng)轉(zhuǎn)非人員參保征收、核算工作，各類臺(tái)帳的登記記錄，對(duì)相關(guān)資料進(jìn)行歸檔。

4、為了豐富退休人員的文化生活，依托鎮(zhèn)老年協(xié)會(huì)積極組織廣大退休人員進(jìn)行健康有益的活動(dòng)，建立離退體人員健康檔案，組織離退體人員外出參見學(xué)習(xí)，讓廣大退休老人真正體會(huì)到老有所養(yǎng)，老有所樂，老有所依。

三、醫(yī)保工作。

1、認(rèn)真做好城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)登記摸底。

2、辦理征地農(nóng)轉(zhuǎn)非人員居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)清理登記。

3、代辦優(yōu)撫對(duì)象居民醫(yī)療保險(xiǎn)退款4人。

勞動(dòng)保障所工作總結(jié)篇4

20__年勞動(dòng)保障事務(wù)所在鄉(xiāng)黨委、政府的高度重視下，在區(qū)人事勞動(dòng)和社會(huì)保障局的精心指導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的勞動(dòng)就業(yè)保障措施，努力完成勞動(dòng)保障各項(xiàng)工作任務(wù)，全面促進(jìn)了我鄉(xiāng)勞動(dòng)保障事業(yè)的開展。

一、工作采取的主要做法及取得的成績(jī)

（一）領(lǐng)導(dǎo)重視，層層抓落實(shí)。

黨委高度重視勞動(dòng)保障工作，將其列入重要議事日程，與其他工作同步安排、同步落實(shí)、同步檢查；指定專人分管負(fù)責(zé)，明確責(zé)任分工，努力做好各項(xiàng)工作。

（二）抓好服務(wù)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，打造良好的服務(wù)平臺(tái)。二道橋鄉(xiāng)勞動(dòng)保障事務(wù)所現(xiàn)有分管領(lǐng)導(dǎo)1名，公益性崗位人員2名，見習(xí)人員2名，緊抓勞動(dòng)保障服務(wù)平臺(tái)，努力在機(jī)構(gòu)、人員、經(jīng)費(fèi)、制度、場(chǎng)所、工作“六到位”上做好保障，確保了勞動(dòng)保障所工作時(shí)間隨時(shí)找得到人，隨時(shí)有人接待群眾，開展相關(guān)業(yè)務(wù)。

（三）加強(qiáng)培訓(xùn)力度，增強(qiáng)就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)能力。為了提高轄區(qū)人員的綜合素質(zhì)及創(chuàng)業(yè)就業(yè)渠道，積極開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)及創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，結(jié)合“送春風(fēng)、送溫暖”活動(dòng)，組織了人員參加培訓(xùn)，為其實(shí)現(xiàn)就業(yè)和再就業(yè)奠定了良好的基礎(chǔ)。

（四）深入推進(jìn)農(nóng)村居民養(yǎng)老保險(xiǎn)，實(shí)現(xiàn)老有所養(yǎng)。為使廣大群眾老有所養(yǎng)，老有所依，實(shí)現(xiàn)參保全覆蓋，我鄉(xiāng)以村隊(duì)為單位，積極開展養(yǎng)老保險(xiǎn)工作。各村隊(duì)以村長(zhǎng)為第一負(fù)責(zé)人，勞動(dòng)保障所為成員，實(shí)行所包站、站包村隊(duì)工作機(jī)制。同時(shí)積極發(fā)揮“以鄉(xiāng)帶村，以村帶戶”的工作格局，協(xié)助各村村長(zhǎng)開展工作，全面落實(shí)城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作。

（五）抓好信息更新和臺(tái)帳建設(shè)，提高工作規(guī)范化管理水平。一是指定專人負(fù)責(zé)勞動(dòng)就業(yè)應(yīng)用系統(tǒng)錄入工作，將范圍內(nèi)的就業(yè)情況、失業(yè)情況的信息全部錄入了勞動(dòng)就業(yè)應(yīng)用系統(tǒng)。二是保障錄入信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性，每個(gè)錄入實(shí)體都要提供相應(yīng)單位、村提供的證明，持本人有效身份識(shí)別證件，近期免冠相片等材料。三是認(rèn)真做好失業(yè)、就業(yè)登記工作。嚴(yán)格審核就失業(yè)登記證的發(fā)放對(duì)象，認(rèn)真登記就業(yè)、失業(yè)人員的基本情況，避免濫發(fā)濫放。

二、存在的問題

我鄉(xiāng)勞動(dòng)保障工作雖取得了一定的成績(jī)，但仍存在一些問題，主要有：

1、勞動(dòng)力文化程度部分偏低，參加過技術(shù)培訓(xùn)的勞動(dòng)力不是很多，導(dǎo)致了勞動(dòng)力總體上思想更新慢，技術(shù)水平不高，就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力低。勞動(dòng)力只能從事簡(jiǎn)單的體力勞動(dòng)，談不上技術(shù)性，跟不上企業(yè)的發(fā)展，工資水平偏低。

2、“小富即安”的意識(shí)較強(qiáng)，已經(jīng)就業(yè)的容易滿足現(xiàn)狀，缺乏提高自身素質(zhì)的認(rèn)識(shí)，很難實(shí)現(xiàn)二次轉(zhuǎn)移和收入的再次增長(zhǎng)。

三、下一步打算

在今后的工作中，將繼續(xù)加大勞動(dòng)保障事務(wù)工作力度，進(jìn)一步提高對(duì)勞動(dòng)保障事務(wù)工作重要性的認(rèn)識(shí)，充分發(fā)揮出基層勞動(dòng)保障平臺(tái)的功能。我們要在黨委、政府的指導(dǎo)下，繼續(xù)按照圍繞

中心，服務(wù)大局的要求，切實(shí)做好各項(xiàng)工作，通過做好勞動(dòng)保障工作推動(dòng)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)社會(huì)的快速發(fā)展，為黨和國(guó)家勞動(dòng)保障民生工程做好服務(wù)。一是切實(shí)加強(qiáng)本所工作人員自身建設(shè)，進(jìn)一步提高工作人員的政策水平和業(yè)務(wù)水平，以便更好地發(fā)揮基層平臺(tái)的作用，更好地為人民服務(wù)。二是切實(shí)加強(qiáng)技能培訓(xùn)，與技術(shù)培訓(xùn)中心聯(lián)合組織培訓(xùn)，提高勞動(dòng)力的綜合素質(zhì)，轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)思想，從而提高就業(yè)收入。三是切實(shí)加強(qiáng)企業(yè)用工招聘的服務(wù)工作和勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)工作，多動(dòng)腦筋，多想辦法，抓住機(jī)遇，力爭(zhēng)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)指定的任務(wù)。四是切實(shí)做好勞動(dòng)保障其他工作，努力推動(dòng)就業(yè)和社會(huì)保障事業(yè)全面協(xié)調(diào)發(fā)展，為全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

勞動(dòng)保障所工作總結(jié)篇5

按照區(qū)委、區(qū)政府“建設(shè)‘三最’龍泉”的總體要求，圍繞黨工委、辦事處“改善民生”的工作主線，深入實(shí)施城鄉(xiāng)居民充分就業(yè)創(chuàng)業(yè)、城鄉(xiāng)居民社會(huì)保障工程，勞保所以切實(shí)促進(jìn)居民收入倍增、提高社會(huì)保障能力、構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系為工作重心，扎實(shí)推進(jìn)城鄉(xiāng)就業(yè)更加充分、全民社保更加有力、勞動(dòng)關(guān)系更加和諧的目標(biāo)。

一、工作措施及成效

（一）強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)目標(biāo)責(zé)任，實(shí)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任到位

街辦采取主要領(lǐng)導(dǎo)抓全面、分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)、責(zé)任科室負(fù)專責(zé)、專職人員具體實(shí)施的四層領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制；確定了年度完成目標(biāo)任務(wù)，并分解到各村、社區(qū)，納入目標(biāo)考核，形成了兩級(jí)目標(biāo)責(zé)任制和目標(biāo)考核制，確保組織領(lǐng)導(dǎo)和工作的落實(shí)；各社區(qū)、農(nóng)集區(qū)采取分組、分樓棟定責(zé)落實(shí)。

（二）廣開就業(yè)渠道，落實(shí)扶持政策，實(shí)現(xiàn)崗位與政策到位

一是走訪轄區(qū)內(nèi)企業(yè)，宣傳用工優(yōu)惠政策，幫助企業(yè)組織用工，為企業(yè)辦理用工崗位補(bǔ)貼及社保補(bǔ)貼等上門服務(wù)，收集到300多個(gè)崗位；

二是建立企業(yè)信息群，結(jié)合市、區(qū)就業(yè)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)，擴(kuò)大崗位收集渠道，通過就業(yè)群發(fā)布到各村、社區(qū)（農(nóng)集區(qū)）服務(wù)站，共30多期、3000多個(gè)崗位信息。

三是組織召開農(nóng)集區(qū)現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)，組織轄區(qū)內(nèi)和經(jīng)開區(qū)企業(yè)30家分別在龍華二期、楠博園、白鶴小區(qū)等召開現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)4場(chǎng)。

截至11月12日，全街道新增城鎮(zhèn)就業(yè)735人，失業(yè)人員再就業(yè)224人，“4050”等困難群體就業(yè)46人，農(nóng)村富余勞動(dòng)力新增轉(zhuǎn)移就業(yè)822人，組織3期41名城鄉(xiāng)勞動(dòng)力開展SYB創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，扶持創(chuàng)業(yè)280人；失業(yè)人員小額擔(dān)保達(dá)200余萬(wàn)元，超額完成目標(biāo)；組織110名城鄉(xiāng)勞動(dòng)力開辦了插花、汽車產(chǎn)業(yè)中級(jí)技能培訓(xùn)；“一號(hào)工程”招募工作，已向成都富士康輸送入職員工102人，完成全年目標(biāo)任務(wù)的102%。

（三）強(qiáng)化動(dòng)態(tài)管理，形成就業(yè)援助的長(zhǎng)效機(jī)制

充分利用街道內(nèi)1個(gè)一級(jí)網(wǎng)格和7個(gè)二級(jí)網(wǎng)格管理系統(tǒng)平臺(tái)，加強(qiáng)就業(yè)實(shí)名制動(dòng)態(tài)管理，各農(nóng)集區(qū)每月動(dòng)態(tài)更新就業(yè)信息，掌握就業(yè)狀況，開展就業(yè)援助；各村、社區(qū)、農(nóng)集區(qū)對(duì)登記失業(yè)勞動(dòng)力進(jìn)行每月就業(yè)跟蹤及推薦工作服務(wù)，今年已經(jīng)通過推薦就業(yè)、辦理靈活就業(yè)社保補(bǔ)貼、貼息小額貸款等援助形式，幫助224名失業(yè)等困難人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)；加強(qiáng)網(wǎng)格監(jiān)察力度，為全街道78家規(guī)模用工企業(yè)進(jìn)行了年檢，完善勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)機(jī)制，及時(shí)協(xié)調(diào)、處理各類勞動(dòng)糾紛50余起，涉及金額300多萬(wàn)元。

（四）強(qiáng)化政策落實(shí)，建立就業(yè)與社保的聯(lián)動(dòng)機(jī)制

1、征地轉(zhuǎn)非參保及“兩費(fèi)”工作。20__年11月1日—20__年12月31日期間的159個(gè)征地項(xiàng)目轉(zhuǎn)非參保工作已全面完成，“兩費(fèi)”分配共涉及142個(gè)生產(chǎn)組，20__年已兌付17個(gè)生產(chǎn)組，20__年完成123個(gè)生產(chǎn)組的兌付工作，還有2個(gè)生產(chǎn)組的分配存在爭(zhēng)議未達(dá)成一致，暫未兌付。__年新增征地轉(zhuǎn)非項(xiàng)目23個(gè)，已完成6個(gè)項(xiàng)目230人的征地轉(zhuǎn)非參保工作；剩余17個(gè)項(xiàng)目正在村組落實(shí)。完成20__年4月11日后征地項(xiàng)目參保前死亡人員相關(guān)待遇補(bǔ)發(fā)的清理審核工作，涉及95人，目前正在村組公示。

2、社會(huì)保障工作。20__年城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作近尾聲，已超額完成目標(biāo)任務(wù)。

3、退休人員資格審查工作。我轄區(qū)涉及1.5萬(wàn)余人的退休人員年審工作于3月正式開始，目前各村（社區(qū)）正穩(wěn)定有序開展。

4、城鎮(zhèn)職工個(gè)體社保代扣代繳工作。我轄區(qū)內(nèi)城鎮(zhèn)職工個(gè)體參保、續(xù)保、停保，社保卡加磁、修改密碼、清單打印及代辦代扣協(xié)議簽訂等業(yè)務(wù)工作，在街道便民服務(wù)中心社保窗口順利有序辦理。

5、城鎮(zhèn)職工失業(yè)保險(xiǎn)工作。我轄區(qū)內(nèi)單位城鎮(zhèn)職工失業(yè)人員及按31號(hào)文件執(zhí)行的征地轉(zhuǎn)非失業(yè)人員的失業(yè)保險(xiǎn)的審核、申報(bào)、發(fā)放工作已達(dá)3000人。

二、存在的問題

（一）就業(yè)需求與用工需求之間存在較大差距，招工和就業(yè)矛盾突出，仍然存在招工難和就業(yè)難。如何化解這之間的矛盾，搭建好企業(yè)與求職勞動(dòng)力之間的橋梁，更充分的發(fā)揮政府的紐帶作用等問題，是目前政府解決就業(yè)工作的難題，也是當(dāng)前就業(yè)工作的重心。

（二）六個(gè)300戶以上農(nóng)集區(qū)居住15307人，勞動(dòng)力達(dá)9470人，已就業(yè)8984人，仍有近500名勞動(dòng)力未就業(yè)。農(nóng)集區(qū)勞動(dòng)力文化水平普遍較低，普遍無(wú)技能特長(zhǎng)，因大多崗位對(duì)文化、技能、年齡等的限制，適合的崗位較少，就業(yè)形勢(shì)艱難。

（三）政府組織開展勞動(dòng)力職業(yè)技能培訓(xùn)、提升勞動(dòng)力技能水平的工作，因?qū)I(yè)設(shè)置、培訓(xùn)時(shí)間及形式等因素的制約，導(dǎo)致培訓(xùn)質(zhì)量難以保證，難以達(dá)到用工企業(yè)的要求，參訓(xùn)勞動(dòng)力雖手持多個(gè)技能證書，卻不能因此而就業(yè)或提升就業(yè)的質(zhì)量，因而對(duì)這種短期的初淺培訓(xùn)失去信任，加之賦閑在家符合參訓(xùn)的人員較少等原因，一些村、社區(qū)為鼓勵(lì)村民參訓(xùn)，以每天10元至30元的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行補(bǔ)貼，也仍難組織到人員開班，此項(xiàng)工作極難推進(jìn)

勞動(dòng)保障所工作總結(jié)篇6

勞保所在鎮(zhèn)黨委政府及上級(jí)主管部門的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹有關(guān)勞動(dòng)保障文件精神，不斷加強(qiáng)政策引導(dǎo)，積極宣傳，推進(jìn)各項(xiàng)勞動(dòng)保障事業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展，推動(dòng)勞動(dòng)保障監(jiān)察動(dòng)態(tài)管理工作，完善就業(yè)體系、構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系，確實(shí)搞好惠民服務(wù),為我鎮(zhèn)改革、發(fā)展、穩(wěn)定服好務(wù)，現(xiàn)將20__年工作做如下總結(jié)：

一、工作概況

（一）認(rèn)真做好今年的城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作

在今年的城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作中，黨委政府高度重視，在人力和資金上給予大力支持，迅速在第一時(shí)間內(nèi)成立了領(lǐng)導(dǎo)小組。我們?cè)谛麄饕龑?dǎo)上下功夫，進(jìn)行了廣泛有效的宣傳活動(dòng)。工作中，規(guī)范操作，確保新農(nóng)保工作陽(yáng)光運(yùn)行，將收繳的保費(fèi)統(tǒng)一存入財(cái)政帳戶，統(tǒng)一管理上繳，做到基金安全運(yùn)行，廣泛接受群眾監(jiān)督，20__年新農(nóng)保參保11536人，繳費(fèi)金額130.51萬(wàn)元。爭(zhēng)取完成上級(jí)下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)。20__年為220名60歲以上參保人員申請(qǐng)退休，目前，全鎮(zhèn)有60歲以上的城鄉(xiāng)居民2785人領(lǐng)取養(yǎng)老金，按月領(lǐng)取。

（二）切實(shí)做好勞務(wù)輸出工作

為不斷拓寬農(nóng)民就業(yè)渠道，增加農(nóng)民收入，實(shí)現(xiàn)富民強(qiáng)鎮(zhèn)，立足我鎮(zhèn)實(shí)際情況，更好地掌握農(nóng)村勞動(dòng)力資源狀況，利用網(wǎng)絡(luò)、宣傳手冊(cè)及時(shí)把招工簡(jiǎn)章發(fā)到各村。通過鎮(zhèn)、村兩級(jí)的共同努力，

對(duì)全鎮(zhèn)9個(gè)村的待業(yè)青年以及外出務(wù)工情況都有了更加細(xì)致的了解和掌握，使勞務(wù)輸出工作取得了一定的成績(jī)。現(xiàn)有勞動(dòng)力15486人，全鎮(zhèn)共輸出新增勞動(dòng)力3781人，其中有組織輸出150人，自發(fā)輸出3721人，新增轉(zhuǎn)移勞動(dòng)力221人，其中女性100人。

（三）積極穩(wěn)妥地做好農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)培訓(xùn)工作

為提高農(nóng)村勞動(dòng)者素質(zhì)和就業(yè)能力，促進(jìn)農(nóng)村富余勞動(dòng)力向非農(nóng)產(chǎn)業(yè)和城鎮(zhèn)轉(zhuǎn)移，進(jìn)一步促進(jìn)農(nóng)民增收和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)快速健康發(fā)展，按照縣局要求，我們一是抓好政策性培訓(xùn)，重點(diǎn)對(duì)外出務(wù)工人員進(jìn)行基本權(quán)益保護(hù)，法律常識(shí)等知識(shí)的培訓(xùn)，增強(qiáng)他們知法、守法和依法維權(quán)意識(shí)；二是抓好勞動(dòng)技能培訓(xùn)，按照市場(chǎng)引導(dǎo)培訓(xùn)，培訓(xùn)促進(jìn)轉(zhuǎn)移的思路，堅(jiān)持“實(shí)際、實(shí)用、實(shí)效”的原則，經(jīng)多方調(diào)查，針對(duì)群眾意愿，我們?cè)谙陆稚鐓^(qū)組織開展了54人的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)（SYB），共辦理失業(yè)證3本，農(nóng)民工服務(wù)手冊(cè)165本。組織農(nóng)民工勞動(dòng)技能培訓(xùn)7528人次。

（四）做好今年的職工保險(xiǎn)、勞動(dòng)監(jiān)察、城鎮(zhèn)醫(yī)保及小額擔(dān)保貸款等日常工作

共簽定勞動(dòng)合同21份，辦理全鎮(zhèn)79名在職員工職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)，繳納保費(fèi)262463.62元；辦理104名在職員工及退休職工公務(wù)員補(bǔ)助、大病醫(yī)療保險(xiǎn)，繳納1-6月公務(wù)員補(bǔ)助145175.28元，大病醫(yī)療保險(xiǎn)26880元，增加19名臨時(shí)工失業(yè)、工傷生育保險(xiǎn)。

在繼續(xù)做好現(xiàn)有政策宣傳、解釋工作前提下，主要做好城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保障及社會(huì)保險(xiǎn)的宣傳、推廣工作，從而加大社會(huì)保險(xiǎn)擴(kuò)面工作。共發(fā)放城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保障卡134張。

20__年共申請(qǐng)辦理小額擔(dān)保貸款10筆，創(chuàng)業(yè)貸款10筆，材料交由縣人社局審核。

二、工作中存在的困難和不足

(一)新型城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)參保率不高

辦公經(jīng)費(fèi)相對(duì)緊張、村一級(jí)業(yè)務(wù)經(jīng)辦人員不足。我鎮(zhèn)目前有2名養(yǎng)老保險(xiǎn)協(xié)辦員，工資每月按時(shí)發(fā)放,但各社區(qū)村的業(yè)務(wù)經(jīng)辦人員主要由副主任兼任，工作事務(wù)較多并不能完全兼顧本村的養(yǎng)老保險(xiǎn)工作，老農(nóng)保相關(guān)業(yè)務(wù)工作開展緩慢。

（二）城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險(xiǎn)參保不積極

由于系統(tǒng)不完善，城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險(xiǎn)報(bào)銷程序比較復(fù)雜，報(bào)銷比例信息公開較少，參保人員對(duì)保險(xiǎn)情況不清楚，參保的積極性不高。

三、今后工作方向

針對(duì)加強(qiáng)勞動(dòng)和社會(huì)保障的有關(guān)法律法規(guī)、政策的宣傳工

作，主要采?。航Y(jié)合日常工作，深入企業(yè)或相關(guān)單位開展政策咨詢活動(dòng)進(jìn)行宣傳勞動(dòng)保障政策，為群眾釋疑解惑；組成普法宣傳組上街下村下社開展政策咨詢活動(dòng)。將最新的社會(huì)保險(xiǎn)政策、文件和業(yè)務(wù)辦理流程表及時(shí)粘貼在宣傳欄，發(fā)放宣傳資料，以便群眾及時(shí)了解。

針對(duì)加強(qiáng)社?；饘ｍ?xiàng)治理工作，主要采取：進(jìn)一步健全內(nèi)部控制制度和基金調(diào)撥制度，建立規(guī)范的運(yùn)行機(jī)制，實(shí)現(xiàn)各業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)有序銜接，相互制約，并堅(jiān)持定期公開社?；鹣嚓P(guān)信息，接受群眾監(jiān)督。針對(duì)歷史遺留問題，做好原始資料的收集，摸清底數(shù)，提出意見并積極向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，采取有效措施，落實(shí)整改。加強(qiáng)對(duì)社區(qū)村收取新農(nóng)保保費(fèi)、城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險(xiǎn)等保費(fèi)的監(jiān)督工作。

強(qiáng)化群眾參保工作，擴(kuò)大社會(huì)保障業(yè)務(wù)惠及范圍。主要采取：加大宣傳力度，通過粘貼宣傳畫，發(fā)放宣傳手冊(cè)等，廣泛向農(nóng)民群眾宣傳社會(huì)保障政策。做好已參保群眾待遇的審核支付工作，保障參保群眾的合法權(quán)益。

我們雖然取得一點(diǎn)成績(jī)，但還存在著許多不足。個(gè)別工作不能夠按時(shí)完成任務(wù)，業(yè)務(wù)不夠精通。因此，我們勞動(dòng)保障事務(wù)所的工作尚需要領(lǐng)導(dǎo)以及各社區(qū)業(yè)務(wù)人員的關(guān)心和支持。我們會(huì)繼續(xù)加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，努力勤奮工作。

勞動(dòng)保障所工作總結(jié)篇7

20__年，在興寧區(qū)民生街道辦事處和興寧區(qū)人力資源和社會(huì)保障局的精心指導(dǎo)以及各社區(qū)的全面配合下，我所堅(jiān)持“以人為本，服務(wù)群眾”的理念，求真務(wù)實(shí)，落實(shí)相關(guān)扶持和優(yōu)惠政策，努力完成各級(jí)各部門下達(dá)的工作任務(wù)，扎實(shí)推動(dòng)了勞動(dòng)就業(yè)和社會(huì)保障工作的有序開展，現(xiàn)將我所一年來各項(xiàng)工作總結(jié)如下：

1.就業(yè)再就業(yè)工作

就業(yè)再就業(yè)工作是勞動(dòng)保障的工作重點(diǎn)之一，我所今年以來繼續(xù)加大就業(yè)政策落實(shí)力度，完善就業(yè)工作機(jī)制，強(qiáng)化就業(yè)服務(wù)，扎扎實(shí)實(shí)做好就業(yè)工作，圓滿完成各項(xiàng)指標(biāo)任務(wù)。截止10月，城鎮(zhèn)新增就業(yè)4100人，完成目標(biāo)任務(wù)數(shù)101%；城鎮(zhèn)失業(yè)人員再就業(yè)700人，完成目標(biāo)任務(wù)數(shù)101%；幫助大齡困難人員實(shí)現(xiàn)再就業(yè)168人，完成目標(biāo)任務(wù)數(shù)140%；城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制比率2。6%；申領(lǐng)社保補(bǔ)貼人數(shù)185人，歷年總數(shù)608人；為156人辦理了《就業(yè)失業(yè)登記證》；20人通過12333就業(yè)援助呼叫熱線尋求就業(yè)援助成功。

2.企業(yè)退休人員社會(huì)化管理工作

對(duì)于企業(yè)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)工作，我所繼續(xù)保持主動(dòng)工作、熱情服務(wù)的工作理念，認(rèn)真做好市國(guó)有企業(yè)退休人員進(jìn)入社會(huì)管理的接管工作，不斷健全和完善退休人員檔案數(shù)據(jù)，及時(shí)掌握退休人員的增減情況，按時(shí)準(zhǔn)確上報(bào)各種數(shù)據(jù)及幫助死亡退休人員申報(bào)喪葬補(bǔ)貼和遣囑津貼，并提供社會(huì)保險(xiǎn)政策，檔案查詢，資格審核等相關(guān)業(yè)務(wù)服務(wù)。截止今年10月，我所累計(jì)接管市區(qū)直企業(yè)退休人員1512人，完成退休人員生存狀況和資格認(rèn)定信息調(diào)查工作7699人，完成目標(biāo)任務(wù)的99。5%；組織退休老人活動(dòng)156次，參加人數(shù)6704人，探望慰問退休人員11179次，人數(shù)11179人，通過走訪慰問，傾聽到了企業(yè)退休人員和企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部的心聲，使我們更加了解企業(yè)退休人員們的基本情況，為不穩(wěn)定因素的排查，矛盾的化解工作打下了良好的基礎(chǔ)，讓企業(yè)退休職工們感受到了社會(huì)的溫暖，感受到了政策的實(shí)惠。

3.勞動(dòng)保障監(jiān)察工作

20__年我所繼續(xù)以勞動(dòng)監(jiān)察向預(yù)防延伸，勞動(dòng)維權(quán)向人性化邁進(jìn)，勞動(dòng)執(zhí)法向規(guī)范化運(yùn)作的工作思路，從民生街道范圍內(nèi)的實(shí)際出發(fā)，不斷加強(qiáng)對(duì)各類用人單位監(jiān)管力度，以維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益為宗旨，充分發(fā)揮勞動(dòng)保障監(jiān)察的職能作用，較好地維護(hù)了民生街道范圍內(nèi)的勞動(dòng)關(guān)系。

（一）日常巡查、勞動(dòng)保障書面材料審查

一是日常巡查。截止10月中旬，共巡查轄區(qū)內(nèi)各類用人單位11813戶，涉及勞動(dòng)者34443人，其中簽訂勞動(dòng)合同12984人，參加社會(huì)保險(xiǎn)11023人。本轄區(qū)新增用人單位224個(gè)，涉及勞動(dòng)用工1314人，簽訂勞動(dòng)合同877人，參加社會(huì)保險(xiǎn)775人。

二是勞動(dòng)保障書面材料審查。截止10月中旬，已基本完成年度書面審查任務(wù)，共發(fā)放書審?fù)ㄖ?21份，參審單位345家，涉及勞動(dòng)者6732人。通過書審的用人單位270家，涉及勞動(dòng)者5957人，其中簽訂勞動(dòng)合同5621人，參加社會(huì)保險(xiǎn)5441人。

（二）開展專項(xiàng)檢查活動(dòng)情況

一是開展農(nóng)民工工資支付情況專項(xiàng)檢查活動(dòng)。今年春節(jié)期間，為確保農(nóng)民工按時(shí)足額拿到工資，維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益和社會(huì)穩(wěn)定，我中隊(duì)在轄區(qū)范圍內(nèi)開展農(nóng)民工工資支付情況專項(xiàng)檢查。此次專檢共檢查用人單位1087家，其中建筑企業(yè)14家，加工企業(yè)13家，住宿餐飲企業(yè)444家以及其他用人單位616家，涉及的職工人數(shù)為7466人，其中農(nóng)民工人數(shù)為5786人，農(nóng)民工簽訂勞動(dòng)合同人數(shù)為3240人，在這次專項(xiàng)檢查中未發(fā)現(xiàn)用人單位拖欠職工工資的情況。

二是南寧市建設(shè)領(lǐng)域年中清欠檢查。為迎接20__年世界體操錦標(biāo)賽在我市順利召開，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定，保障農(nóng)民工和建筑企業(yè)的合法權(quán)益，從20__年6月1日至7月10日我中隊(duì)集中力量對(duì)建筑工地農(nóng)民工工作發(fā)放情況進(jìn)行檢查，對(duì)發(fā)生過拖欠農(nóng)民工工資問題的建筑工地重點(diǎn)檢查，發(fā)現(xiàn)問題，及時(shí)處理。截止20__年7月10日，共檢查建筑企業(yè)10家，涉及農(nóng)民工695人，發(fā)現(xiàn)拖欠工資企業(yè)1家，涉及農(nóng)民工150人，拖欠工資200萬(wàn)元。

三是開展用人單位遵守勞動(dòng)用工和社會(huì)保險(xiǎn)法律法規(guī)情況專項(xiàng)檢查。此次專項(xiàng)檢查我們?cè)谌鏅z查的同時(shí)結(jié)合一年一度的用人單位書面材料審查工作，集中力量對(duì)是勞務(wù)派遣企業(yè)、招用農(nóng)民工較多的建筑、制造、采礦、餐飲和其他中小型勞動(dòng)密集型企業(yè)以及個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織等重點(diǎn)行業(yè)和單位進(jìn)行了檢查。截止20__年8月14日，共檢查用人單位215家，涉及勞動(dòng)者1633人，合同簽訂率為87%。發(fā)現(xiàn)違法行為43件，未簽訂勞動(dòng)合同12件，涉及39人；未參加社保24件，已責(zé)令整改。

四是企業(yè)薪酬調(diào)查。根據(jù)南寧市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于開展企業(yè)薪酬調(diào)查通知，20__年5月21日至6月20日開展企業(yè)薪酬調(diào)查工作。已發(fā)調(diào)查問卷企業(yè)30家，實(shí)際參加調(diào)查企業(yè)15家。

五是開展南寧市技能人才情況問卷調(diào)查工作。根據(jù)南寧市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于開展南寧市技能人才情況調(diào)查的通知，從20__年8月20日起開展南寧市技能人才情況問卷調(diào)查工作。本轄區(qū)內(nèi)應(yīng)調(diào)查的企業(yè)數(shù)142家，涉及調(diào)查勞動(dòng)者4396人，實(shí)際發(fā)放調(diào)查問卷企業(yè)數(shù)142家，參與調(diào)查的勞動(dòng)者2315人。截止20__年9月10日共回收企業(yè)調(diào)查問卷138份，個(gè)人調(diào)查問卷2116份。

（三）勞動(dòng)保障維權(quán)“多點(diǎn)受理”建設(shè)工作。

根據(jù)《南寧市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于開展勞動(dòng)保障維權(quán)“多點(diǎn)受理”工作的通知》的要求，我中隊(duì)認(rèn)真開展勞動(dòng)保障維權(quán)“多點(diǎn)受理”建設(shè)工作。建立勞動(dòng)保障維權(quán)“多點(diǎn)受理”工作臺(tái)賬和20__年來訪登記臺(tái)賬。據(jù)統(tǒng)計(jì)20__年1月到10月間共接待來訪近500人次。截止10月15日，共受理日常投訴90件，已結(jié)案件61件，為勞動(dòng)者追討工資20。17萬(wàn)元，涉及勞動(dòng)者50人；清退押金2800元，涉及勞動(dòng)者11人，較好的維護(hù)了勞動(dòng)者的.合法權(quán)益。

4.城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作

20__年以來，我所根據(jù)南寧市和興寧區(qū)人民政府有關(guān)城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作文件精神和工作部署，與各社區(qū)勞動(dòng)保障工作站一起，積極組織協(xié)調(diào)，廣泛宣傳發(fā)動(dòng)，持續(xù)推進(jìn)城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作的開展。截止今年10月，成功為轄區(qū)內(nèi)居民辦理了城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)100人；為城鎮(zhèn)居民辦理城鄉(xiāng)居保低保待遇52人；為既是低保又是三四級(jí)殘疾的參保居民辦理享受國(guó)家當(dāng)年補(bǔ)貼第一檔待遇5人；為貧困殘疾居民辦理享受國(guó)家當(dāng)年補(bǔ)貼第一檔待遇的有16人，為居民辦理重度殘疾享受國(guó)家當(dāng)年補(bǔ)貼第一檔待遇114人；成功為57人辦理到齡（60歲）領(lǐng)取待遇的申領(lǐng)，其中新參領(lǐng)取待遇36人，續(xù)保領(lǐng)取待遇21人；及時(shí)辦理死亡人員注銷73人，同時(shí)辦理死亡退費(fèi)3人，既確保了居民的利益又避免國(guó)家財(cái)產(chǎn)的流失。

5.城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)工作

建立城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險(xiǎn)制度直接關(guān)系廣大人民群眾的切身利益，是一項(xiàng)重大的民生工程。我所本著以人為本的工作宗旨，盡職盡責(zé)，盡心對(duì)待，繼續(xù)按照南寧市醫(yī)保中心的工作部署，認(rèn)真開展各項(xiàng)醫(yī)保工作。今年的城鎮(zhèn)醫(yī)保政策有所改變，大幅度提高了城鎮(zhèn)居民住院補(bǔ)助水平，三級(jí)定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)住院報(bào)銷比例由原40%提高到50%，二級(jí)定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)住院報(bào)銷比例由原60%提高到70%，一級(jí)及其以下定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)住院報(bào)銷比例由原70%提高到80%。除此之外，原退休人員繳費(fèi)基數(shù)為120元每人每年、成年人繳費(fèi)基數(shù)為400原每人每年、以及未成年人繳費(fèi)基數(shù)為30元每人每年。自20__年9月1日開始，統(tǒng)一繳費(fèi)基數(shù)為70元每人每年，不再按照年齡段劃分繳費(fèi)基數(shù)。截止20__年9月30日，20__年累計(jì)新增參保人員732人，其中正常參保繳費(fèi)人數(shù)為717人，低保及重度殘疾免繳費(fèi)人數(shù)為15人。同時(shí)按照上級(jí)部門要求，堅(jiān)持分批次、分類別上報(bào)各種數(shù)據(jù)，做到信息及時(shí)有效更新，積極解答群眾對(duì)該項(xiàng)政策的各種問題，消除他們的疑問。

6.20__年工作計(jì)劃

（一）繼續(xù)加大對(duì)失業(yè)人員和就業(yè)困難人員的職業(yè)技能培訓(xùn)力度，做好就業(yè)幫扶工作，擴(kuò)大宣傳創(chuàng)業(yè)理念，鼓勵(lì)和幫助更多的人創(chuàng)業(yè)，實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)，努力完成就業(yè)再就業(yè)工作任務(wù)。

（二）繼續(xù)做好企業(yè)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)，進(jìn)一步建立健全每一位退休人員跟蹤服務(wù)卡，詳細(xì)記載退休人員的身體、家庭住址、個(gè)人特長(zhǎng)、愛好等各方面的情況，實(shí)行微機(jī)化管理，確保及時(shí)，準(zhǔn)確的掌握孤寡、殘疾、重病、高齡的特殊退休人員情況，集中管理退休人員的人事檔案，組織人員開展調(diào)查研究，摸清企業(yè)退休人員分布情況、待遇保障情況、并登記造冊(cè)，建立統(tǒng)一完善社會(huì)保障信息服務(wù)網(wǎng)絡(luò)；跟蹤了解退休人員生存狀況，協(xié)助社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)進(jìn)行領(lǐng)取養(yǎng)老金資格認(rèn)證；加強(qiáng)走訪慰問活動(dòng)，尤其是對(duì)企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部的走訪，搞好交心談心，掌握思想動(dòng)態(tài)，為企業(yè)退休人員做好服務(wù)工作。

（三）繼續(xù)深入用人單位，加大勞動(dòng)政策、法律和法規(guī)的宣傳，強(qiáng)化用人單位和勞動(dòng)者的法律意識(shí)，提高勞動(dòng)合同的簽訂率，提高勞動(dòng)用工登記材料的完整性，進(jìn)一步完善勞動(dòng)保障維權(quán)“多點(diǎn)受理”建設(shè)工作，結(jié)合“兩網(wǎng)化”管理平臺(tái)加強(qiáng)完善勞動(dòng)保障維權(quán)“多點(diǎn)受理”建設(shè)工作。做好來訪接待登記，案件投訴受理，案件系統(tǒng)錄入，努力實(shí)現(xiàn)“多點(diǎn)受理、統(tǒng)一分派、分片處理”等功能，提高案件協(xié)調(diào)處理能力，大力推進(jìn)勞動(dòng)保障監(jiān)察執(zhí)法工作，嚴(yán)厲打擊各類違法用工行為，促進(jìn)轄區(qū)內(nèi)和諧勞動(dòng)關(guān)系的建立。

（四）繼續(xù)加大城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)宣傳力度，擴(kuò)大新參保人數(shù)，推進(jìn)續(xù)保工作，做好參保手續(xù)的審核，確保參保、取保材料完備，積極探索業(yè)務(wù)新方法，進(jìn)一步提高辦事效率。

（五）繼續(xù)加大城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)宣傳，推動(dòng)更多人員參保，穩(wěn)步做好續(xù)保工作，不斷拓展參保率，為政策的落實(shí)，惠及更多參保群眾而努力。

勞動(dòng)保障所工作總結(jié)篇8

20__年，街道勞動(dòng)保障工作在街道黨工委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞征地農(nóng)民轉(zhuǎn)非參保、城鄉(xiāng)居民社會(huì)保障、促進(jìn)居民就業(yè)創(chuàng)業(yè)、構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系等方面開展工作，全力促進(jìn)城鄉(xiāng)居民充分就業(yè)，營(yíng)造“大眾創(chuàng)業(yè)、萬(wàn)眾創(chuàng)新”氛圍，增長(zhǎng)居民收入，夯實(shí)基層基礎(chǔ)。現(xiàn)將20__年工作總結(jié)如下：

1.目標(biāo)完成情況

（一）被征地農(nóng)民轉(zhuǎn)非參保情況

1）.完成557人的農(nóng)轉(zhuǎn)非手續(xù)，辦理了蒲草實(shí)踐基礎(chǔ)設(shè)施b線等16個(gè)項(xiàng)目共計(jì)600余人的參保資料上報(bào)。

2）.核算并兌付了13個(gè)20__年4月11日以后征地農(nóng)轉(zhuǎn)非項(xiàng)目的兩費(fèi)1300余萬(wàn)元；現(xiàn)有9個(gè)項(xiàng)目?jī)身?xiàng)補(bǔ)償費(fèi)450余萬(wàn)元正在審核。

3）.完成農(nóng)轉(zhuǎn)非退養(yǎng)人員養(yǎng)老待遇和個(gè)人門診的核算和發(fā)放工作，共計(jì)157萬(wàn)余元。

（二）城鄉(xiāng)居民社保醫(yī)保完成情況

1）.完成20__年度“夕陽(yáng)紅”促健康送醫(yī)保工作，全街道總計(jì)兌付醫(yī)保補(bǔ)助資金483850元，享受補(bǔ)助人員2875人。

2）.參加城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老已完成1700人，其余人員還在加緊催收中。

3）.完成城鄉(xiāng)居民醫(yī)療銀行網(wǎng)上代扣協(xié)議2萬(wàn)余份，網(wǎng)下現(xiàn)金繳費(fèi)4000余人。

4）.社保代扣代繳、社保暫停3455人；社保加磁、打印密碼2106人；社保待遇核查107人，社保養(yǎng)老退休辦理227人；養(yǎng)老金領(lǐng)取資格核查21000余人。

5）.專題舉辦了街道“社保知識(shí)”培訓(xùn)會(huì)，對(duì)村（社區(qū)）主要負(fù)責(zé)人，勞動(dòng)保障協(xié)管員進(jìn)行專題知識(shí)培訓(xùn)，提升了服務(wù)群眾能力素質(zhì)。

6）.進(jìn)村入戶宣傳政策。發(fā)放區(qū)人社局印制宣傳資料2萬(wàn)份，街道本級(jí)印制《街道社保知識(shí)宣傳冊(cè)》2.4萬(wàn)冊(cè)。

（三）促進(jìn)城鄉(xiāng)居民創(chuàng)業(yè)就業(yè)情況

1）.充分就業(yè)目標(biāo)完成情況。今年城鎮(zhèn)新增就業(yè)1500人，完成目標(biāo)數(shù)1500人的100%。失業(yè)人員再就業(yè)782人，完成目標(biāo)數(shù)470人的166%。就業(yè)困難人員再就業(yè)160人，完成目標(biāo)數(shù)160人的100%。農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移輸出規(guī)模9660人，20__年農(nóng)村富余勞動(dòng)力新增轉(zhuǎn)移就業(yè)489人，完成目標(biāo)數(shù)430人的113%；舉辦現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)3次，提供崗位600余個(gè)。

2）.培訓(xùn)開展情況。開設(shè)了7期城鄉(xiāng)勞動(dòng)力技能培訓(xùn)班，技能培訓(xùn)結(jié)業(yè)人數(shù)247人，創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)結(jié)業(yè)人數(shù)29人，并為23名普通高校年度畢業(yè)生辦理直補(bǔ)個(gè)人培訓(xùn)申報(bào)備案。

3）.城鄉(xiāng)勞力就業(yè)實(shí)名制工作。截止20__年10月農(nóng)村勞動(dòng)力系統(tǒng)錄入15413人，今年新增農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移錄入489人，做到調(diào)查數(shù)據(jù)、報(bào)表數(shù)據(jù)與網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)“三統(tǒng)一”，動(dòng)態(tài)更新。城鎮(zhèn)勞動(dòng)力調(diào)查系統(tǒng)已錄入18450人。

4）.促進(jìn)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)工作。為20名大學(xué)生創(chuàng)業(yè)政策咨詢，推薦5名大學(xué)生申請(qǐng)創(chuàng)業(yè)貸款50萬(wàn)元，推薦7名大學(xué)生申請(qǐng)創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼7萬(wàn)元，扶持城鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)者3人，幫助申請(qǐng)了28萬(wàn)元小額擔(dān)保貸款。

5）.公益性崗位開發(fā)工作。積極做好公益性崗位和社保補(bǔ)貼申報(bào)工作，為18名就業(yè)困難人員申請(qǐng)了公益性崗位和社保補(bǔ)貼，申請(qǐng)就業(yè)專項(xiàng)資金100.1279萬(wàn)元。

（四）和諧勞動(dòng)關(guān)系構(gòu)建情況

1）.迎接了“兩網(wǎng)化”工作交叉檢查工作，對(duì)8個(gè)網(wǎng)格進(jìn)行全面檢查，保證了正常工作的開展。

2）.開展用人單位遵守勞動(dòng)用工和社會(huì)保險(xiǎn)法律法規(guī)情況專項(xiàng)檢查，對(duì)轄區(qū)內(nèi)22家企業(yè)進(jìn)行重點(diǎn)檢查，涉及人員2350人。

3）.對(duì)轄區(qū)96家企業(yè)進(jìn)行了農(nóng)民工工資支付情況專項(xiàng)排查工作，接待群眾咨詢勞動(dòng)相關(guān)法律150人次，協(xié)調(diào)處理集體勞動(dòng)爭(zhēng)議15件，積極宣傳勞動(dòng)法律法規(guī)，走訪企業(yè)120家，引導(dǎo)企業(yè)依法規(guī)范用工和勞動(dòng)者依法維護(hù)自身合理權(quán)益，協(xié)調(diào)和調(diào)解處理勞動(dòng)爭(zhēng)議50件，成功40件。

4）.利用送法下基層活動(dòng)，大力宣傳《勞動(dòng)合同法》、《勞動(dòng)法》和《社會(huì)保險(xiǎn)法》，發(fā)放政策宣傳資料20__份，提高了企業(yè)依法用工和勞動(dòng)者依法維護(hù)權(quán)益的意識(shí)。

2.開展工作中存在的問題

（一）征地轉(zhuǎn)非中某個(gè)項(xiàng)目部分人員不愿意轉(zhuǎn)非，導(dǎo)致工作推進(jìn)困難，以致項(xiàng)目中愿意農(nóng)轉(zhuǎn)非的人員遲遲無(wú)法享受社保待遇，個(gè)別人員不停上訪要求落實(shí)農(nóng)轉(zhuǎn)非手續(xù)，易出現(xiàn)不穩(wěn)定因素。

（二）由于轄區(qū)內(nèi)拆遷征地涉及人員多，待轉(zhuǎn)非人員多，“環(huán)城生態(tài)帶”項(xiàng)目久未落實(shí)，群眾等待觀望，導(dǎo)致城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)籌資工作進(jìn)展不夠順利。

（三）部分用人單位參保意識(shí)不強(qiáng)，沒有遵守社會(huì)保險(xiǎn)的相關(guān)規(guī)定，未給職工繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，當(dāng)出現(xiàn)工傷時(shí)支付不起工傷賠償金，出現(xiàn)不必要的勞資糾紛。

勞動(dòng)保障所工作總結(jié)篇9

20__年以來，珠街街道勞動(dòng)保障所在珠街街道黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在區(qū)人社局、勞動(dòng)局有關(guān)部門的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下，以“親民、愛民、為民、惠民”為宗旨，以“建立現(xiàn)代勞動(dòng)和社會(huì)保障制度，依法行政，增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，促進(jìn)全街道勞動(dòng)保障事業(yè)的發(fā)展，”為目標(biāo)，緊緊抓住社會(huì)保障工作重點(diǎn)，狠抓落實(shí)，使城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)、城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險(xiǎn)、勞動(dòng)執(zhí)法年審、勞動(dòng)監(jiān)察、農(nóng)民工手冊(cè)辦理、企業(yè)退休人員管理等各項(xiàng)工作進(jìn)一步健康有序的開展，保質(zhì)保量地完成了各項(xiàng)工作目標(biāo)任務(wù)。

一、落實(shí)政策，強(qiáng)化勞動(dòng)監(jiān)管及就業(yè)服務(wù)責(zé)任

1、調(diào)查統(tǒng)計(jì)，建立勞動(dòng)力資源信息庫(kù)

摸清和掌握我街道農(nóng)村適齡勞動(dòng)力狀況，對(duì)16歲到35歲的農(nóng)村勞動(dòng)力進(jìn)行登記，重點(diǎn)掌握18歲到25歲年齡段的初、高中文化程度及中專技校畢業(yè)生情況，做好勞動(dòng)力輸出基礎(chǔ)性統(tǒng)計(jì)工作，全面調(diào)查輸出勞動(dòng)力情況，全面了解和掌握輸出勞動(dòng)力的去向、工種、工作性質(zhì)、收入、本人的基礎(chǔ)情況等，建立健全相關(guān)臺(tái)帳，建立勞動(dòng)力輸出數(shù)據(jù)庫(kù)及勞動(dòng)力資源信息庫(kù)。

2、做好20__年的勞動(dòng)執(zhí)法年審工作

對(duì)珠街街道內(nèi)的用工單位進(jìn)行宣傳貫徹黨的路線、方針、政策和國(guó)家勞動(dòng)保障法律法規(guī)，不斷提高廣大勞動(dòng)者的維權(quán)意識(shí)。通過及時(shí)正確的宣傳貫徹黨的路線、方針、政策和國(guó)家勞動(dòng)保障法律，營(yíng)造良好的社會(huì)法治環(huán)境，提高廣大勞動(dòng)者的維權(quán)意識(shí)，促進(jìn)地方和諧穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系的建立和社會(huì)經(jīng)濟(jì)的協(xié)調(diào)發(fā)展。珠街街道內(nèi)的22戶用工單位都已參加了今年的勞動(dòng)執(zhí)法年審工作。完成了區(qū)級(jí)下達(dá)的20戶的任務(wù)目標(biāo)。

3、認(rèn)真辦理小額貸款及創(chuàng)業(yè)貸免扶補(bǔ)申報(bào)工作

為失業(yè)青年提供政策支持，幫助他們自主創(chuàng)業(yè)，促進(jìn)失業(yè)人員就業(yè)是我們的一項(xiàng)本職工作。20__年我們根據(jù)區(qū)就業(yè)中心的工作要求，結(jié)合珠街街道的實(shí)際情況，動(dòng)員珠街街道12個(gè)村（社區(qū)）進(jìn)行政策宣傳。對(duì)申請(qǐng)貸款的人員資格及上報(bào)的材料進(jìn)行認(rèn)真審核，截至目前，我街道有23人成功辦理了小額擔(dān)保貸款，有10人成功辦理了貸免扶補(bǔ)。超額完成區(qū)就業(yè)中心下達(dá)的任務(wù)數(shù)。

4、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)，審核辦理好《云南省農(nóng)民工服務(wù)手冊(cè)》的申報(bào)工作

20__年為統(tǒng)籌城鄉(xiāng)勞動(dòng)者就業(yè)，我們對(duì)要求辦理服務(wù)手冊(cè)的申請(qǐng)材料進(jìn)行仔細(xì)審核，對(duì)符合辦理的人員給予及時(shí)辦理，《云南省農(nóng)民工服務(wù)手冊(cè)》，并錄入政務(wù)服務(wù)管理系統(tǒng)。有利于各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)為登記失業(yè)人員提供全面的.就業(yè)幫扶和各項(xiàng)優(yōu)惠政策的落實(shí)。截止目前，我們已辦理發(fā)放《云南省農(nóng)民工服務(wù)手冊(cè)》2385本。

二、構(gòu)建多層次、廣覆蓋的社會(huì)保障體系

1、認(rèn)真做好城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作

自開展城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作以來，珠街街道黨委、政府高度重視，把此項(xiàng)工作作為關(guān)系民心，民生的重要工程來抓，街道黨委政府召開專題會(huì)議，成立了城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組，專門負(fù)責(zé)實(shí)施此項(xiàng)工作。開展此項(xiàng)工作以來，我們堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，按照加快建立覆蓋城鄉(xiāng)居民社會(huì)保障體系的要求，建立個(gè)人繳費(fèi)、集體補(bǔ)助、政府補(bǔ)貼相結(jié)合的新型養(yǎng)老保險(xiǎn)制度，保障農(nóng)村居民老年基本生活。逐步解決農(nóng)村居民老有所養(yǎng)問題，促進(jìn)我街道經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展、社會(huì)和諧穩(wěn)定。

我街道12個(gè)村（居）委會(huì)通過廣播、板報(bào)，宣傳單、進(jìn)村入戶等多種形式，向廣大群眾進(jìn)行宣傳。做到了家喻戶曉，婦孺皆知。目前，我街道共有26582人參保，其中，今年新增參保423人，參保比率98.7%，20247人續(xù)保，續(xù)保比例達(dá)到98.9%，共收繳保費(fèi)399.39萬(wàn)元，超額完成了目標(biāo)任務(wù)。上述信息，經(jīng)區(qū)社保局?jǐn)?shù)據(jù)入庫(kù)審核已經(jīng)通過。

2、認(rèn)真做好城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險(xiǎn)報(bào)賬工作及20__年新參保工作

城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)是一項(xiàng)惠民工程，為落實(shí)好此項(xiàng)工作，我們?cè)缰\劃、早實(shí)施，全面部署了工作任務(wù)。以村、社區(qū)為平臺(tái)，廣泛宣傳，簡(jiǎn)化程序，方便百姓，使居民應(yīng)保盡保。截止目前，我們已為2635名居民辦理了醫(yī)保。

對(duì)珠街街道內(nèi)所有參加城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險(xiǎn)發(fā)生住院的，及時(shí)進(jìn)行上報(bào)，費(fèi)用到帳及時(shí)發(fā)放到居民手中。

3、農(nóng)村失業(yè)、工傷保險(xiǎn)擴(kuò)面工作

做好農(nóng)村失業(yè)、工傷保險(xiǎn)擴(kuò)面工作。采取各種會(huì)議、印發(fā)資料、串門上戶等多種形式，大力對(duì)農(nóng)村失業(yè)、工傷險(xiǎn)種的宣傳、解釋工作。為參保人員提供政策咨詢。

三、做好企業(yè)退休人員的社會(huì)化管理服務(wù)工作

目前，我街道有企業(yè)退休人員192人，今年我們以重陽(yáng)節(jié)為契機(jī)，開展了企業(yè)退休人員重陽(yáng)節(jié)慰問活動(dòng)，對(duì)我街道的企業(yè)退休人員進(jìn)行了走訪慰問。使企業(yè)退休人員基本達(dá)到了“老有所養(yǎng)、老有所醫(yī)、老有所教、老有所學(xué)、老有所為、老有所樂”的目標(biāo)，使他們的晚年生活質(zhì)量得到了組織上的管理和服務(wù)上的保障。

四、認(rèn)真做好技校招生工作

通過發(fā)放技校招生宣傳資料，對(duì)轄區(qū)內(nèi)的兩所中學(xué)進(jìn)行廣泛宣傳，完成了今年的技校招生工作。

五、開展好企業(yè)安全生產(chǎn)及拖欠農(nóng)民工工資情況的專項(xiàng)檢查

對(duì)珠街街道內(nèi)免燒磚廠、非煤礦山、小作坊等其他勞動(dòng)場(chǎng)所進(jìn)行不定期的安全生產(chǎn)及拖欠農(nóng)民工工資情況的專項(xiàng)檢查。使其不存在安全隱患及拖欠農(nóng)民工工資的情況。

勞動(dòng)保障所工作總結(jié)篇10

20__年以來，__街道勞動(dòng)保障工作在街道黨工委、辦事處正確領(lǐng)導(dǎo)下，在__市、__區(qū)勞動(dòng)保障局有關(guān)部門的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下，以“親民、愛民、為民、惠民”為宗旨，以深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)為契機(jī)，“用心想事、用心謀事、用心干事”，圍繞“民生工程”目標(biāo)任務(wù)，緊緊抓住社會(huì)保障和就業(yè)再就業(yè)工作重點(diǎn)，進(jìn)一步增強(qiáng)工作執(zhí)行力，依法行政，狠抓落實(shí)，創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，目前先后有5個(gè)社區(qū)被省評(píng)為“充分就業(yè)社區(qū)”和“企業(yè)退休人員社會(huì)化管理工作達(dá)標(biāo)社區(qū)”。就業(yè)再就業(yè)、企業(yè)退休管理、城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險(xiǎn)等各項(xiàng)工作進(jìn)一步健康有序地開展，保質(zhì)保量地完成了各年度工作目標(biāo)任務(wù)，為打造“宜居宜工”的街道做出積極貢獻(xiàn)。

（一）制訂落實(shí)積極的就業(yè)政策，強(qiáng)化政府促進(jìn)就業(yè)責(zé)任

1、積極推進(jìn)就業(yè)政策的制定和實(shí)施。從20__年以來，根據(jù)《__市政府關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)當(dāng)前就業(yè)工作的通知》等有關(guān)文件精神。通過鼓勵(lì)企業(yè)穩(wěn)定就業(yè)崗位、充分吸納就業(yè)、促進(jìn)勞動(dòng)者自主創(chuàng)業(yè)、加強(qiáng)職業(yè)技能培訓(xùn)、完善就業(yè)困難人員就業(yè)援助機(jī)制等政策的實(shí)施，充分發(fā)揮促進(jìn)就業(yè)的政策效應(yīng)。截至目前：我街道登記下崗失業(yè)人員累計(jì)1783人，就業(yè)再就業(yè)1751人，就業(yè)率98%，其中“4050”失業(yè)人員1582人，就業(yè)1558人，就業(yè)率達(dá)98%。目前有5個(gè)社區(qū)被省評(píng)為“充分就業(yè)社區(qū)”。

2、多渠道為用人單位和求職者搭建雙向選擇平臺(tái)。五年來，我們共組織社區(qū)舉辦了50多場(chǎng)“大型專場(chǎng)招聘會(huì)”、“春風(fēng)送崗”等各種招聘會(huì)，共聯(lián)系了100多家用人單位現(xiàn)場(chǎng)招聘，提供1000余個(gè)就業(yè)崗位。我們依靠政府實(shí)施的就業(yè)政策，加強(qiáng)就業(yè)再就業(yè)公共服務(wù)平臺(tái)建設(shè)，建全完善區(qū)、街、社區(qū)三級(jí)就業(yè)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，及時(shí)傳達(dá)用工信息，發(fā)揮社區(qū)資源優(yōu)勢(shì)，多渠道擴(kuò)大就業(yè)崗位。

3、全力推動(dòng)小額擔(dān)保貸款工作，為個(gè)人創(chuàng)業(yè)和企業(yè)融資提供貼息政策。為扶持勞動(dòng)者自主創(chuàng)業(yè)，我們建立鼓勵(lì)自主創(chuàng)業(yè)和自謀職業(yè)的`激勵(lì)機(jī)制，加大對(duì)下崗失業(yè)人員、高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)的扶持力度，建立創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、項(xiàng)目開發(fā)、稅費(fèi)減免、跟蹤扶持等“一條龍服務(wù)”的工作模式，從而落實(shí)小額擔(dān)保貸款就業(yè)援助政策。五年來，我們共計(jì)為42名自主創(chuàng)業(yè)人員成功辦理申請(qǐng)小額擔(dān)保貸款計(jì)162萬(wàn)元，為創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)提供強(qiáng)有力保障。

4、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)，認(rèn)真做好《就業(yè)失業(yè)登記證》的發(fā)放管理工作。20__年為統(tǒng)籌城鄉(xiāng)勞動(dòng)者就業(yè)，根據(jù)全市統(tǒng)一部署，我們對(duì)失業(yè)登記人員及時(shí)辦理《就業(yè)失業(yè)登記證》，并錄入我市就業(yè)管理系統(tǒng)。有利于各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)為登記失業(yè)人員提供全面的就業(yè)幫扶和各項(xiàng)優(yōu)惠政策的落實(shí)。截止目前，我們已辦理發(fā)放《就業(yè)失業(yè)登記證》本。

（二）構(gòu)建多層次、廣覆蓋的社會(huì)保障體系

1、城鎮(zhèn)居民醫(yī)保參保工作循序漸進(jìn)。城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)是一項(xiàng)惠民工程，為落實(shí)好此項(xiàng)工作，我們?cè)缰\劃、早實(shí)施，召開專項(xiàng)工作會(huì)議，全面部署了工作任務(wù)。以社區(qū)為平臺(tái)，廣泛宣傳，簡(jiǎn)化程序，方便百姓，使居民應(yīng)保盡保。截止目前，我們已為6050名居民辦理了醫(yī)保。

2、認(rèn)真開展企業(yè)退休人員領(lǐng)取養(yǎng)老金資格認(rèn)證工作。進(jìn)一步推進(jìn)離退休人員社會(huì)化管理進(jìn)程，準(zhǔn)確掌握退休人員信息，確保對(duì)退休人員進(jìn)行動(dòng)態(tài)管理，截止目前，我們共接收社會(huì)化管理企業(yè)退休金人員累計(jì)4931人。接收率100%。我們要求各社區(qū)勞動(dòng)站建立社會(huì)化管理的企業(yè)退休人員數(shù)據(jù)庫(kù)，把社區(qū)勞動(dòng)站的地址、電話公布于眾，建立月隨訪制度，關(guān)心和幫助他們解決生活中實(shí)際困難。每月新增的退休人員及時(shí)認(rèn)定及時(shí)入庫(kù)。建立了患重大疾病、高齡、特困退休人員檔案，為其提供專門的生活幫助和慰問活動(dòng)。為方便與退休人員聯(lián)系、溝通，更好地為他們服務(wù)，我們還向企業(yè)退休人員發(fā)放了社會(huì)化管理聯(lián)系卡，做到了“一人一卡”。目前我街道已有5個(gè)社區(qū)被省授予“企業(yè)退休人員社會(huì)化管理工作達(dá)標(biāo)社區(qū)”。

3、將社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼工作與“充分就業(yè)社區(qū)”創(chuàng)建相結(jié)合。利用靈活就業(yè)社保補(bǔ)貼政策，促進(jìn)“充分就業(yè)社區(qū)”的創(chuàng)建工作。靈活就業(yè)社保補(bǔ)貼的.政策出臺(tái)后，對(duì)穩(wěn)定就業(yè)起到了積極作用，改變了過去大齡就業(yè)困難人員就業(yè)模式，使他們踴躍參加靈活就業(yè)，申請(qǐng)享受社保補(bǔ)貼政策，今年，我們已為304名靈活就業(yè)人員辦理了社保補(bǔ)貼，從而保障了靈活就業(yè)“4050”人員的合法利益，確保社保補(bǔ)貼申請(qǐng)工作圓滿完成。

__街道勞動(dòng)保障工作20__年工作計(jì)劃

（一）全力以赴，大力促進(jìn)就業(yè)再就業(yè)

以統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)、幫助困難群體就業(yè)、實(shí)現(xiàn)充分就業(yè)為目標(biāo)，進(jìn)一步落實(shí)新一輪積極就業(yè)政策；認(rèn)真開展“再就業(yè)援助月活動(dòng)”、“春風(fēng)行動(dòng)”、“民營(yíng)企業(yè)招聘周活動(dòng)”、“高校畢業(yè)生就業(yè)招聘活動(dòng)”等專項(xiàng)活動(dòng)；認(rèn)真落實(shí)大會(huì)報(bào)告提出的“以創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)”精神，健全創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系，大力推進(jìn)創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)工作；建立就業(yè)援助長(zhǎng)效機(jī)制，著力援助有勞動(dòng)能力、有就業(yè)愿望的就業(yè)困難人員就業(yè)，動(dòng)態(tài)消除“零就業(yè)家庭”；加強(qiáng)公共就業(yè)服務(wù)體系建設(shè)，繼續(xù)鞏固街道、社區(qū)勞動(dòng)保障平臺(tái)“六個(gè)到位”成果，進(jìn)一步提升基層勞動(dòng)保障工作人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)；加強(qiáng)信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，及時(shí)更新信息，配合上級(jí)主管部門完善“__市勞動(dòng)力資源管理系統(tǒng)”，加大對(duì)全區(qū)勞動(dòng)力資源和用工企業(yè)的錄入工作，力爭(zhēng)做到勞動(dòng)力資源和企業(yè)用工需求“兩頭清”。

（二）立足實(shí)際，加快完善社會(huì)保障體系

繼續(xù)擴(kuò)大各類社會(huì)保險(xiǎn)覆蓋范圍，重點(diǎn)推進(jìn)外來務(wù)工、個(gè)體工商戶、靈活就業(yè)人員參保；以建立完善企業(yè)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)工作長(zhǎng)效機(jī)制為主線，以建立社會(huì)化管理服務(wù)達(dá)標(biāo)社區(qū)為中心工作，進(jìn)一步提高管理水平和服務(wù)質(zhì)量；繼續(xù)落實(shí)好居民醫(yī)保政策，做到應(yīng)保盡保，做好居民醫(yī)保的宣傳、登記、申報(bào)等工作，力爭(zhēng)做到全覆蓋，切實(shí)做好殘疾人、低保戶的參保工作，讓醫(yī)保政策惠及每一位居民。

（三）銳意進(jìn)取，努力做好其它中心工作。

加強(qiáng)信息宣傳工作。及時(shí)向上級(jí)部門報(bào)告勞動(dòng)保障重要工作進(jìn)展情況；做好政策宣傳和典型宣傳，形成全社會(huì)關(guān)心、理解和支持勞動(dòng)保障事業(yè)的良好氛圍；繼續(xù)完善窗口服務(wù)制度建設(shè)，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，改善精神面貌，提升業(yè)務(wù)能力；進(jìn)一步簡(jiǎn)化辦事程序，服務(wù)群眾，樹立優(yōu)質(zhì)的窗口單位形象。

勞動(dòng)保障所工作總結(jié)篇11

一、工作任務(wù)完成情況

（一）就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作

根據(jù)區(qū)勞動(dòng)和社會(huì)保障局下達(dá)的任務(wù)，我勞動(dòng)保障所積極開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作，為失地農(nóng)民提供就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)和服務(wù)。到目前為止，我轄區(qū)范圍內(nèi)新增就業(yè)人數(shù)385人，創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)人數(shù)149人，下崗失業(yè)再就業(yè)267人，轉(zhuǎn)移農(nóng)村勞動(dòng)力473人，就業(yè)困難人員就業(yè)25人。就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作全部完成區(qū)人社局下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)。

（二）勞動(dòng)用工監(jiān)察工作

根據(jù)區(qū)人社局安排，在轄區(qū)內(nèi)開展了最低工資標(biāo)準(zhǔn)和參加社會(huì)保險(xiǎn)情況專項(xiàng)執(zhí)法檢查，共檢查用工單位4家，其中工業(yè)企業(yè)4家，第三產(chǎn)業(yè)343家，其他行業(yè)53家，涉及勞動(dòng)者2793人，并對(duì)26家用人單位信息進(jìn)行采集錄入。解決紫坊凱豐市場(chǎng)農(nóng)民工工資糾紛一起，未出現(xiàn)超級(jí)上訪事件。

（三）城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作

我辦事處為轄區(qū)今年到齡6周歲的老年人辦理了居民養(yǎng)老保險(xiǎn)的領(lǐng)取手續(xù)，并開展了16-59周歲人員的續(xù)保和新參保工作。新增參保人數(shù)486人，續(xù)保工作正在有序進(jìn)行中。

（四）城區(qū)事業(yè)和企業(yè)單位退休人員社會(huì)化管理服務(wù)工作

按照區(qū)人社局要求，我辦事處積極開展機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員社會(huì)化管理服務(wù)工作。西南關(guān)、邱村、紫坊為轄區(qū)內(nèi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員7人辦理了認(rèn)證工作。華東、紫坊、附城為轄區(qū)內(nèi)企業(yè)退休人員14人辦理了認(rèn)證工作。

（五）開展關(guān)注民生就業(yè)活動(dòng)。

對(duì)轄區(qū)未就業(yè)大專以上畢業(yè)生進(jìn)行了摸底，共計(jì)6人，其中本科18人，大專42人。根據(jù)摸底情況針對(duì)性的開展了未就業(yè)大專以上畢業(yè)生專場(chǎng)招聘會(huì)，有23人達(dá)成了就業(yè)意向。積極聯(lián)系駐轄區(qū)的人大代表開展了失地農(nóng)民再就業(yè)招聘會(huì)。有1余人達(dá)成了就業(yè)意向。

（六）積極搞好職業(yè)技能和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作。

在村（菜場(chǎng)）通過廣播、張貼通知、入戶宣傳等方式大力宣傳職業(yè)技能和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的內(nèi)容和好處，引導(dǎo)村（菜）民積極參加技能和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，通過努力有55人參加了辦公自動(dòng)化、電腦軟硬件維修等技能培訓(xùn)，對(duì)轄區(qū)內(nèi)有創(chuàng)業(yè)意愿的人員集中開展了一次創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，有3人參加了創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。全部完成年初目標(biāo)。

（七）積極開展“服務(wù)提升年”活動(dòng)

我辦事處根據(jù)區(qū)人社局的有關(guān)文件精神，積極開展“服務(wù)提升年”活動(dòng)，辦事處和15個(gè)村（菜場(chǎng)）均成立了領(lǐng)導(dǎo)組并制定了實(shí)施方案，進(jìn)一步加強(qiáng)效能建設(shè)，完善服務(wù)措施，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)。

二、存在問題

（一）仍有一些企業(yè)主和職工的勞動(dòng)法律意識(shí)淡薄，用工不簽訂勞動(dòng)合同，不按規(guī)定辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記、繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。