企業(yè)生產(chǎn)主管崗位職責(zé)（2篇）

第頁共頁企業(yè)生產(chǎn)主管崗位職責(zé)企業(yè)生產(chǎn)主管的崗位職責(zé)通常包括以下幾個方面：1.生產(chǎn)計劃和調(diào)度：制定生產(chǎn)計劃并安排生產(chǎn)任務(wù)，協(xié)調(diào)各個部門的工作進度，確保生產(chǎn)計劃的順利完成。2.產(chǎn)品質(zhì)量管理：負責(zé)制定和實施產(chǎn)品質(zhì)量管理體系，確保生產(chǎn)過程中的產(chǎn)品質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn)要求，監(jiān)控生產(chǎn)過程中的質(zhì)量問題并采取相應(yīng)的糾正措施。3.生產(chǎn)現(xiàn)場管理：負責(zé)生產(chǎn)車間的日常管理，包括設(shè)備維護和保養(yǎng)、物料配送等，確保生產(chǎn)現(xiàn)場的正常運行。4.人員管理：負責(zé)組織和指導(dǎo)生產(chǎn)人員的工作，包括崗位培訓(xùn)、績效評估、人員調(diào)配等，確保團隊的高效運轉(zhuǎn)。5.生產(chǎn)成本控制：負責(zé)制定和執(zhí)行生產(chǎn)成本控制策略，合理安排生產(chǎn)資源，降低生產(chǎn)成本。6.生產(chǎn)安全管理：負責(zé)制定和實施生產(chǎn)安全管理措施，確保生產(chǎn)過程中的安全和環(huán)境保護。7.運營數(shù)據(jù)分析：定期匯總和分析生產(chǎn)數(shù)據(jù)，對生產(chǎn)效率和成本進行評估和優(yōu)化，提出改進措施。8.與相關(guān)部門的協(xié)調(diào)：與采購部門、質(zhì)量控制部門、銷售部門等其他部門進行溝通和協(xié)調(diào)，保障生產(chǎn)計劃的順利進行?？傊?，企業(yè)生產(chǎn)主管是負責(zé)生產(chǎn)工作的管理者，需要協(xié)調(diào)各個方面的資源和工作流程，確保生產(chǎn)過程的高效和質(zhì)量的可控，同時還需要關(guān)注生產(chǎn)成本和安全環(huán)保等方面的問題。企業(yè)生產(chǎn)主管崗位職責(zé)（二）企業(yè)生產(chǎn)主管是企業(yè)中負責(zé)生產(chǎn)管理的重要職位之一。他負責(zé)領(lǐng)導(dǎo)和管理生產(chǎn)團隊，確保生產(chǎn)過程高效順利，并保證產(chǎn)品質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn)要求。下面是一個企業(yè)生產(chǎn)主管崗位職責(zé)模板，可以根據(jù)具體需求進行適當(dāng)?shù)恼{(diào)整和完善。一、崗位職責(zé)1.制定企業(yè)生產(chǎn)計劃和生產(chǎn)目標(biāo)，組織實施并監(jiān)督執(zhí)行，確保生產(chǎn)計劃的準(zhǔn)確性和實施進度的及時性。2.負責(zé)組織并安排生產(chǎn)資源的合理調(diào)配，包括人力、設(shè)備、資金等，保證生產(chǎn)過程的連續(xù)性和高效性。3.確保生產(chǎn)線的平穩(wěn)運行，監(jiān)督并控制生產(chǎn)現(xiàn)場的各項活動和工藝過程，及時發(fā)現(xiàn)并解決問題，確保生產(chǎn)訂單及時完成。4.對生產(chǎn)過程進行監(jiān)督和檢查，提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量，推動生產(chǎn)工藝的改進和優(yōu)化，降低生產(chǎn)成本，提高產(chǎn)品競爭力。5.管理和指導(dǎo)生產(chǎn)團隊的工作，包括招聘、培訓(xùn)、考核、激勵、調(diào)整等方面的工作。6.制定生產(chǎn)工作流程和操作規(guī)范，確保員工按照規(guī)范和工藝要求進行操作，防止生產(chǎn)事故和質(zhì)量問題的發(fā)生。7.審核和控制生產(chǎn)成本，在保證產(chǎn)品質(zhì)量的前提下尋找降低成本的方式和方法，提高企業(yè)的盈利能力。8.與其他部門進行合作和協(xié)調(diào)，解決生產(chǎn)過程中的問題和矛盾，確保生產(chǎn)工作與其他部門的溝通和協(xié)調(diào)順暢。9.了解并熟悉相關(guān)法律法規(guī)和質(zhì)量管理體系，確保生產(chǎn)過程符合相應(yīng)的標(biāo)準(zhǔn)和要求。10.及時匯報生產(chǎn)工作進展和問題，向上級領(lǐng)導(dǎo)提供相關(guān)統(tǒng)計數(shù)據(jù)和決策參考意見。二、崗位要求1.具備較強的組織和管理能力，能夠合理安排和調(diào)配生產(chǎn)資源，提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量。2.具備較強的溝通和協(xié)調(diào)能力，能夠與各部門進行良好的合作與協(xié)調(diào)，共同完成企業(yè)的生產(chǎn)目標(biāo)。3.具備較強的問題解決能力和應(yīng)變能力，能夠迅速識別和解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題和矛盾。4.具備較強的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新思維，能夠不斷學(xué)習(xí)和掌握新的生產(chǎn)工藝和管理方法，推動企業(yè)生產(chǎn)的不斷改進和提升。5.具備較強的團隊管理和人員培養(yǎng)能力，能夠激勵員工積極主動地參與生產(chǎn)工作，提高員工的工作積極性和工作效率。6.具備一定的質(zhì)量管理知識和經(jīng)驗，了解相關(guān)法律法規(guī)和質(zhì)量管理體系，能夠保證生產(chǎn)過程符合相應(yīng)的標(biāo)準(zhǔn)和要求。7.具備較強的責(zé)任心和事業(yè)心，對企業(yè)的發(fā)展和利益積極負責(zé)，能夠承受較大的工作壓力，保證工作任務(wù)的圓滿完成。三、任職資格1.本科及以上學(xué)歷，相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。2.具備一定的生產(chǎn)管理經(jīng)驗，熟悉生產(chǎn)流程和工藝，了解相關(guān)設(shè)備和工具的使用和維護。3.具備一定的質(zhì)量管理經(jīng)驗，熟悉相關(guān)法律法規(guī)和質(zhì)量管理體系，具備相關(guān)認(rèn)證資質(zhì)者優(yōu)先。4.具備一定的團隊管理和人員培養(yǎng)經(jīng)驗，具備較強的溝通和協(xié)調(diào)能力，能夠有效地激勵和管理團隊成員。5.具備一定的項目管理經(jīng)驗，能夠有效地制定和執(zhí)行生產(chǎn)計劃，保證項目的順利進行。6.具備較強的計劃和組織能力，能夠合理安排和調(diào)配生產(chǎn)資源，提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量。7.具備一定的決策能力和問題解決能力，能夠迅速識別和解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題和矛盾。8.具備一定的數(shù)據(jù)分析和統(tǒng)計能力