保潔家政合同

保潔家政合同1.合同的受理范圍本合同是由雇主與保潔家政公司簽訂的有關(guān)家政服務(wù)的協(xié)議。本合同有下列內(nèi)容：家政服務(wù)的時(shí)間、地點(diǎn)及范圍；服務(wù)的價(jià)格、付款方式及時(shí)間；雇用保潔人員所需提供的信息；雇主對(duì)保潔人員的權(quán)利與義務(wù)；雇主對(duì)保潔家政公司的權(quán)利與義務(wù)；保潔人員的權(quán)利與義務(wù)。2.家政服務(wù)的內(nèi)容保潔家政公司將根據(jù)合同中的約定，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)為雇主提供家政服務(wù)。家政服務(wù)的具體內(nèi)容包括但不限于：家庭日常清潔服務(wù)家庭廚房衛(wèi)生清潔衛(wèi)生服務(wù)家庭花園管理及綠植養(yǎng)護(hù)家庭衣物清洗、熨燙、整理護(hù)理服務(wù)。3.家政服務(wù)的時(shí)間家政服務(wù)的時(shí)間、地點(diǎn)及范圍是在合同簽訂后根據(jù)雙方協(xié)商決定。本合同規(guī)定的服務(wù)時(shí)間內(nèi)，保潔家政公司將按照要求完成規(guī)定的服務(wù)內(nèi)容。4.家政服務(wù)的價(jià)格家政服務(wù)的價(jià)格是按照合同約定實(shí)際服務(wù)內(nèi)容計(jì)費(fèi)，具體價(jià)格由雙方當(dāng)事人協(xié)商決定。雇主應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按約定的價(jià)格以預(yù)付方式支付服務(wù)費(fèi)用，并保證提供真實(shí)、準(zhǔn)確的付款信息。5.保潔人員的權(quán)利與義務(wù)保潔人員是保潔家政公司的雇員，在履行合同服務(wù)期間，保潔人員應(yīng)承擔(dān)一定的義務(wù)和責(zé)任。具體包括：完成工作任務(wù)并按時(shí)提交工作報(bào)告；遵守國(guó)家法律法規(guī)及公司規(guī)章制度；合理使用公司提供的勞動(dòng)設(shè)備及相關(guān)工具；對(duì)承擔(dān)的服務(wù)項(xiàng)目負(fù)責(zé)，并向雇主提供優(yōu)質(zhì)、細(xì)致、負(fù)責(zé)、安全的服務(wù)。同時(shí)，保潔人員還享有合法權(quán)益，包括但不限于：享受國(guó)家法律法規(guī)及公司的保障措施；獲得合法報(bào)酬；向雇主提出個(gè)人合法合理的要求。6.雇主的權(quán)利與義務(wù)雇主應(yīng)按照合同約定的質(zhì)量、數(shù)量、時(shí)間、服務(wù)內(nèi)容等方面的要求提供服務(wù)，并履行本合同約定的其他義務(wù)。具體包括：向保潔家政公司提供真實(shí)、準(zhǔn)確的服務(wù)需求及合法的個(gè)人信息；對(duì)保潔人員的合理要求不予拒絕，但不能違反國(guó)家法律法規(guī)及社會(huì)公德；如未經(jīng)允許參與保潔家政公司的持續(xù)培訓(xùn)或未經(jīng)授權(quán)在公開場(chǎng)合發(fā)表公司內(nèi)部信息，保潔家政公司有權(quán)追究雇主的法律責(zé)任；在保潔家政公司提供家政服務(wù)的過程中，遵守國(guó)家法律法規(guī)及公司規(guī)定的服務(wù)流程和規(guī)范。7.特別約定本合同不得以任何形式向第三方轉(zhuǎn)讓；本合同雙方在履行合同過程中如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)協(xié)商解決；無法協(xié)商解決的，可向有資格處理相關(guān)案件的仲裁機(jī)構(gòu)或人民法院提起訴訟；本合同經(jīng)雙方當(dāng)事人簽字蓋章后生效。8.合同的終止本合同自服務(wù)期滿起止。如服務(wù)期內(nèi)未全額支付服務(wù)費(fèi)用或有其他毀約行為的，保潔家政公司有權(quán)解除合同并追究雇主的違約責(zé)任；雙方協(xié)商解決后終止。9.合同的解釋與修訂本合同解釋及修訂權(quán)歸保潔家政公司所有。以上為本合同《