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PAGEPAGE1保健按摩業(yè)務(wù)聘用協(xié)議書本聘用協(xié)議書(以下簡稱“本協(xié)議”)由以下雙方于______年______月______日簽訂:甲方(雇主):________________地址:________________法定代表人:________________乙方(雇員):________________身份證號:________________地址:________________鑒于甲方是一家專業(yè)從事保健按摩業(yè)務(wù)的機(jī)構(gòu),擁有豐富的客戶資源和業(yè)務(wù)渠道;乙方是一名具備專業(yè)按摩技能和豐富經(jīng)驗(yàn)的按摩師,愿意為甲方提供保健按摩服務(wù)。雙方本著平等、自愿、公平、誠信的原則,經(jīng)充分協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:一、聘用崗位及工作內(nèi)容1.甲方聘用乙方擔(dān)任保健按摩師,乙方應(yīng)在甲方指定的地點(diǎn)為客戶提供專業(yè)的保健按摩服務(wù)。2.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度,按照甲方的要求完成工作任務(wù),保證服務(wù)質(zhì)量。二、聘用期限1.本協(xié)議自______年______月______日起至______年______月______日止,共計______個月。2.雙方同意,本協(xié)議期滿后,如雙方愿意繼續(xù)合作,可另行簽訂新的聘用協(xié)議。三、工作時間和休息休假1.乙方的工作時間為每日______小時,每周______天,具體工作時間由甲方安排。2.乙方享有國家法定節(jié)假日休息,如有加班,甲方應(yīng)按照國家規(guī)定支付加班費(fèi)。四、勞動報酬1.甲方按照乙方的實(shí)際工作時間和質(zhì)量支付勞動報酬,具體標(biāo)準(zhǔn)如下:-保健按摩服務(wù)費(fèi)用為______元/小時;-乙方每月工資為______元,包含基本工資和績效獎金。2.甲方應(yīng)在每月______日前支付乙方上月工資,如有拖欠,應(yīng)按照國家規(guī)定支付滯納金。五、保密條款1.雙方在簽訂本協(xié)議及履行過程中所獲悉的對方商業(yè)秘密、客戶信息等保密信息,應(yīng)予以嚴(yán)格保密,不得泄露給任何第三方。2.本協(xié)議終止或解除后,雙方仍需遵守本保密條款,直至保密信息進(jìn)入公有領(lǐng)域。六、違約責(zé)任1.雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本協(xié)議的各項(xiàng)條款,如一方違約,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向守約方支付違約金,并賠償因此給對方造成的損失。2.乙方在履行職務(wù)過程中,如因故意或重大過失導(dǎo)致客戶受傷或財產(chǎn)損失,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。七、爭議解決1.雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;如協(xié)商不成,可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。八、其他條款1.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(蓋章):________________乙方(簽字):________________簽訂日期:________________2024帶目錄帶附件詳細(xì)版-保健按摩業(yè)務(wù)聘用協(xié)議書目錄一、前言二、定義和術(shù)語三、聘用條款1.聘用崗位及工作內(nèi)容2.聘用期限3.工作時間和休息休假4.勞動報酬四、保密條款五、違約責(zé)任六、爭議解決七、其他條款八、附件正文一、前言本聘用協(xié)議書(以下簡稱“本協(xié)議”)由以下雙方于______年______月______日簽訂:甲方(雇主):________________地址:________________法定代表人:________________乙方(雇員):________________身份證號:________________地址:________________鑒于甲方是一家專業(yè)從事保健按摩業(yè)務(wù)的機(jī)構(gòu),擁有豐富的客戶資源和業(yè)務(wù)渠道;乙方是一名具備專業(yè)按摩技能和豐富經(jīng)驗(yàn)的按摩師,愿意為甲方提供保健按摩服務(wù)。雙方本著平等、自愿、公平、誠信的原則,經(jīng)充分協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:二、定義和術(shù)語1.“保健按摩業(yè)務(wù)”指甲方所從事的提供保健按摩服務(wù)的業(yè)務(wù)。2.“聘用期限”指甲方聘用乙方的時間期限,自______年______月______日起至______年______月______日止。3.“勞動報酬”指甲方根據(jù)乙方的實(shí)際工作時間和質(zhì)量支付給乙方的報酬。三、聘用條款1.聘用崗位及工作內(nèi)容1.1甲方聘用乙方擔(dān)任保健按摩師,乙方應(yīng)在甲方指定的地點(diǎn)為客戶提供專業(yè)的保健按摩服務(wù)。1.2乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度,按照甲方的要求完成工作任務(wù),保證服務(wù)質(zhì)量。2.聘用期限2.1本協(xié)議自______年______月______日起至______年______月______日止,共計______個月。2.2雙方同意,本協(xié)議期滿后,如雙方愿意繼續(xù)合作,可另行簽訂新的聘用協(xié)議。3.工作時間和休息休假3.1乙方的工作時間為每日______小時,每周______天,具體工作時間由甲方安排。3.2乙方享有國家法定節(jié)假日休息,如有加班,甲方應(yīng)按照國家規(guī)定支付加班費(fèi)。4.勞動報酬4.1甲方按照乙方的實(shí)際工作時間和質(zhì)量支付勞動報酬,具體標(biāo)準(zhǔn)如下:-保健按摩服務(wù)費(fèi)用為______元/小時;-乙方每月工資為______元,包含基本工資和績效獎金。4.2甲方應(yīng)在每月______日前支付乙方上月工資,如有拖欠,應(yīng)按照國家規(guī)定支付滯納金。四、保密條款1.雙方在簽訂本協(xié)議及履行過程中所獲悉的對方商業(yè)秘密、客戶信息等保密信息,應(yīng)予以嚴(yán)格保密,不得泄露給任何第三方。2.本協(xié)議終止或解除后,雙方仍需遵守本保密條款,直至保密信息進(jìn)入公有領(lǐng)域。五、違約責(zé)任1.雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本協(xié)議的各項(xiàng)條款,如一方違約,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向守約方支付違約金,并賠償因此給對方造成的損失。2.乙方在履行職務(wù)過程中,如因故意或重大過失導(dǎo)致客戶受傷或財產(chǎn)損失,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。六、爭議解決1.雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;如協(xié)商不成,可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。七、其他條款1.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(蓋章):________________乙方(簽字):________________簽訂日期:________________附件:相關(guān)法律法規(guī)及甲方規(guī)章制度附件列表:1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件2.乙方身份證復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件4.甲方規(guī)章制度5.相關(guān)法律法規(guī)法律名詞及解釋:1.聘用協(xié)議書:指雇主與雇員之間簽訂的,規(guī)定雙方權(quán)利和義務(wù)的書面合同。2.保健按摩業(yè)務(wù):指甲方所從事的提供保健按摩服務(wù)的業(yè)務(wù)。3.聘用期限:指甲方聘用乙方的時間期限,自協(xié)議簽訂之日起至協(xié)議終止或解除之日止。4.勞動報酬:指甲方根據(jù)乙方的實(shí)際工作時間和質(zhì)量支付給乙方的報酬。5.保密條款:指雙方在簽訂本協(xié)議及履行過程中所獲悉的對方商業(yè)秘密、客戶信息等保密信息,應(yīng)予以嚴(yán)格保密,不得泄露給任何第三方。6.違約責(zé)任:指雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本協(xié)議的各項(xiàng)條款,如一方違約,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向守約方支付違約金,并賠償因此給對方造成的損失。7.爭議解決:指雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;如協(xié)商不成,可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。實(shí)際執(zhí)行過程中可能遇到的相關(guān)問題及注意事項(xiàng):1.工作時間安排:甲方應(yīng)合理制定乙方的工作時間表,確保乙方有充足的休息時間,避免過度勞累。2.工資支付:甲方應(yīng)按照協(xié)議約定的時間和金額支付乙方工資,如有拖欠,應(yīng)按照國家規(guī)定支付滯納金。3.保密信息保護(hù):雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守保密條款,防止泄露對方商業(yè)秘密和客戶信息。如有違反,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。4.勞動保護(hù):甲方應(yīng)為乙方提供必要的勞動保護(hù)措施,確保乙方在工作過程中的人身安全。5.客戶投訴處理:如乙方在提供服務(wù)過程中遇到客戶投訴,甲方應(yīng)及時調(diào)查處理,給予乙方合理的解釋和指導(dǎo)。解決辦法:1.對于工作時間安排問題,甲方可以與乙方溝通,根據(jù)乙方的工作能力和客戶需求,合理調(diào)整工作時間,確保乙方有充足的休息時間。2.對于工資支付問題,甲方應(yīng)確保財務(wù)部門按照協(xié)議約定的時間和金額支付乙方工資,如有拖欠,應(yīng)及時查明原因并解決。3.對于保密信息保護(hù)問題,雙方應(yīng)加強(qiáng)保密意識,簽訂保密協(xié)議,明確保密范圍和責(zé)任。如有違反,應(yīng)依法追究責(zé)任。4.對于勞動保護(hù)問題,甲方應(yīng)為乙方提供必要的勞動保護(hù)設(shè)施和培訓(xùn),加強(qiáng)安全意識,預(yù)防事故發(fā)生。5.對于客戶投訴處理問題,甲方應(yīng)

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