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班組文化建設(shè)方案DocumentnumberWTWYTWYWYBTGTTYTTYU-2018GT的最前沿“小分隊(duì)”，是企業(yè)的細(xì)胞值觀的基礎(chǔ)，良，提高團(tuán)隊(duì)凝聚力、增強(qiáng)員工自豪感、使命感和責(zé)任感，充分積極性和創(chuàng)造性，特制定班組文化建設(shè)工作實(shí)施方案如下：想：力求通過一系列班組文化活動(dòng)，讓所有員工擁有“從學(xué)習(xí)、工作中得到成就感和快樂感；發(fā)揮班組成，增強(qiáng)對(duì)集體的凝聚力和歸屬感，把班組營造成為個(gè)令員工倍感溫馨的家園，一個(gè)朝氣蓬勃的家園，一個(gè)積極上進(jìn)的家園?？椉w活動(dòng)，如開展一些運(yùn)動(dòng)項(xiàng)目比賽、戶外拓展活動(dòng)、文化活動(dòng)、勞動(dòng)競賽等活動(dòng)。組文化墻情況、愿景、口號(hào)等，并根據(jù)班組文定期更新班組文化墻的內(nèi)容。3、班組文化故事集發(fā)生在身邊的有關(guān)企業(yè)文化的故事，把案例，交給每組班組長。企業(yè)文集到各個(gè)班組的故事案例進(jìn)行整理、挑選、整合成冊(cè)。4、建立班組圖書角?！案屑硎荛喿x”。5、開展“我為企業(yè)文化建設(shè)獻(xiàn)一計(jì)”合理化建議征集活動(dòng)?；ㄔO(shè)的良好氛圍。

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