安全生產(chǎn)應(yīng)急管理責任制

安全生產(chǎn)應(yīng)急管理責任制第一章總則第一條：為了提高應(yīng)急能力，強化責任落實、措施落實，大力推動安全生產(chǎn)應(yīng)急救援體系建設(shè)，全面提升防范和應(yīng)對事故災(zāi)難的能力，根據(jù)《安全生產(chǎn)法》及本公司的具體情況，特制定安全生產(chǎn)應(yīng)急管理責任制。第二條：各部門要重科學，嚴格管理，加強安全生產(chǎn)的領(lǐng)導(dǎo)工作。遵照管生產(chǎn)必須管安全和誰管誰負責的原則：嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)應(yīng)急管理責任制。第二章安全生產(chǎn)應(yīng)急管理組織體系第三條：公司設(shè)安全生產(chǎn)應(yīng)急管理機構(gòu)，負責全公司安全生產(chǎn)應(yīng)急管理工作的組織、協(xié)調(diào)、服務(wù)。各基層單位成立安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組，負責各基層單位安全生產(chǎn)及公司安全生應(yīng)急工作計劃、措施的落實。全面貫徹執(zhí)行上級有關(guān)安全生產(chǎn)應(yīng)急制度和指令，確保安全生產(chǎn)。第四條：各單位對進入生產(chǎn)現(xiàn)場及車間的作業(yè)人員，都必須進行有針對性的三級安全教育，并經(jīng)考核合格上崗，考核不合格的不得上崗作業(yè)。第三章應(yīng)急管理原則第五條：以人為本，安全第一；把保障員工的生命安全和身體健康、最大程度地預(yù)防和減少事故造成的人員傷亡和財產(chǎn)損失作為首要任務(wù)。第六條：夯基礎(chǔ)，搞預(yù)防；在不斷提高安全風險辨識、防范水平的同時，加強現(xiàn)場應(yīng)急基礎(chǔ)工作，做好常態(tài)下的風險評估、物資儲備、預(yù)案演練等工作。強化一線人員的緊急處置和逃生的能力，“早發(fā)現(xiàn)、早報告、早處理”。居安思危，預(yù)防為主。第七條：加強應(yīng)急物資管理；根據(jù)應(yīng)急物資保障計劃，配備充足的應(yīng)急救援設(shè)備和物資，并加強救援設(shè)備和物資的日常維護和保養(yǎng)，確保救援物資能完好使用。第八條：防救結(jié)合，做好事故防范工作；切實加強風險管理、重大危險源管理和監(jiān)控，做好事故隱患排查整改工作。建立和完善安全生產(chǎn)動態(tài)監(jiān)控及預(yù)警預(yù)報體系，每月進行一次安全生產(chǎn)風險分析，每月對重大危險源進行一次隱患排查，對重大安全生產(chǎn)隱患做到措施、資金、時間、責任人和預(yù)案“五落實”，并嚴格執(zhí)行隱患查處、整改、驗收、消耗“四到位”制度。同時，按安全人員的隱患整改措施積極整改安全隱患，及時消除事故隱患。第九條：制定應(yīng)急值守制度；堅持領(lǐng)導(dǎo)帶班和24小時值守制度，尤其加強節(jié)假日的值班工作，所有值班人員要熟悉應(yīng)急工作業(yè)務(wù)，堅守工作崗位，做好值班記錄，遇到重大事項，迅速啟動應(yīng)急預(yù)案，妥善處置并及時上報。第十條：落實責任制和責任追究制；應(yīng)急和應(yīng)急管理工作實行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，分級負責。建立健全“分級管理，分線負應(yīng)急處置過程中，要及時續(xù)報有關(guān)情況。2、突發(fā)事故發(fā)生后，事發(fā)源的現(xiàn)場人員與增援的應(yīng)急人員在報告重大突發(fā)事故信息的同時，要根據(jù)職責和規(guī)定的權(quán)限啟動相關(guān)應(yīng)急預(yù)案，及時、有效地進行先期處置，控制事態(tài)的蔓延。第五章責任與獎懲第十三條：突發(fā)事故應(yīng)急處置工作實行責任追究制。第十四條：對突發(fā)事故應(yīng)急管理工作中做出突出貢獻的個人給予表彰和獎勵。第十五條：對遲報、謊報和瞞報突發(fā)事故重要情況或者應(yīng)急管理工作中有其它失