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學(xué)校管理學(xué)年月真題
0044820167
1、【單選題】認(rèn)為理想的行政組織體系的結(jié)構(gòu)應(yīng)該分為:最高領(lǐng)導(dǎo)層即相當(dāng)于高級(jí)管理層,
行政官員層即相當(dāng)于中級(jí)管理層,一般工作人員即相當(dāng)于基層管理層的學(xué)者是
泰勒
法約爾
A:
韋伯
B:
梅奧
C:
答D:案:C
解析:韋伯認(rèn)為理想的行政組織體系的結(jié)構(gòu)分成三個(gè)層次:第一,最高領(lǐng)導(dǎo)層即相當(dāng)于高
級(jí)管理層。第二,行政官員層即相當(dāng)于中級(jí)管理層。第三,一般工作人員即相當(dāng)于基層管理
層。
2、【單選題】特別適合于社會(huì)科學(xué)研究,因其可以通過(guò)借喻的方式拓寬研究者的思路,使研
究更加生動(dòng)、具體的研究方法是
案例研究法
文獻(xiàn)研究法
A:
實(shí)驗(yàn)研究法
B:
比較研究法
C:
答D:案:A
解析:案例研究法:這種方法特別適用于社會(huì)科學(xué)的研究,因?yàn)樗梢酝ㄟ^(guò)借喻的手段拓
寬研究者的思路,使研究更加生動(dòng)具體。
3、【單選題】曾經(jīng)說(shuō)過(guò)“資金并不是組織唯一重要的資源,也不是最珍貴的資源,組織中最
珍貴的資源是人力”的管理學(xué)家是
戴明
彼得·圣吉
A:
孔茨
B:
杜拉克
C:
答D:案:D
解析:曾經(jīng)說(shuō)過(guò)“資金并不是組織唯一重要的資源,也不是最珍貴的資源,組織中最珍貴
的資源是人力”的管理學(xué)家是杜拉克。
4、【單選題】管理目標(biāo)、管理效率、管理效能三者的函數(shù)關(guān)系可以用公式表示為
管理目標(biāo)+管理效率=管理效能
管理效率+管理效能=管理目標(biāo)
A:
管理效率×管理效能=管理目標(biāo)
B:
管理目標(biāo)×管理效率=管理效能
C:
答D:案:D
解析:管理目標(biāo)、管理效率、管理效能三者的函數(shù)關(guān)系可以用公式表示為:管理目標(biāo)×管
理效率=管理效能。
5、【單選題】1963年至1966年文革前夕,我國(guó)小學(xué)的領(lǐng)導(dǎo)體制主要實(shí)行的是
校長(zhǎng)責(zé)任制
當(dāng)?shù)攸h委和主管的教育行政部門領(lǐng)導(dǎo)下的校長(zhǎng)負(fù)責(zé)制
A:
黨支部領(lǐng)導(dǎo)下的校長(zhǎng)負(fù)責(zé)制
B:
黨支部領(lǐng)導(dǎo)下的校長(zhǎng)分工責(zé)任制
C:
答D:案:B
解析:當(dāng)?shù)攸h委和教育行政部門領(lǐng)導(dǎo)下的校長(zhǎng)負(fù)責(zé)制:為了糾正“左”的錯(cuò)誤,實(shí)行“調(diào)
整、鞏固、充實(shí)、提高”的方針,1963年3月,中共中央印發(fā)了《全日制小學(xué)暫行工作條
例(草案)》(簡(jiǎn)稱“小學(xué)四十條”),對(duì)黨政不分、以黨代政的傾向作了糾正?!稐l
例》規(guī)定:“校長(zhǎng)是學(xué)校行政負(fù)責(zé)人,在當(dāng)?shù)攸h委和主管的教育行政部門領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)領(lǐng)
導(dǎo)全校的工作?!?/p>
6、【單選題】雖然不是一級(jí)行政組織,但是行使一定的行政職能,發(fā)揮一定的行政作用的學(xué)
校組織機(jī)構(gòu)是
教務(wù)處
政教處
A:
校長(zhǎng)辦公室
B:
教研組
C:
答D:案:D
解析:教研組即各科教學(xué)研究組,它雖然不是一級(jí)行政組織,但是行使一定的行政職能,
發(fā)揮一定的行政作用。教研組長(zhǎng)不僅要組織教育方針、教學(xué)大綱的學(xué)習(xí)和學(xué)科的教學(xué)研
究,也要檢查本學(xué)科的教學(xué)進(jìn)度,組織本學(xué)科教師的進(jìn)修,幫助教師提高業(yè)務(wù)水平與教學(xué)
能力。組織與檢查和本學(xué)科有關(guān)的學(xué)生課外活動(dòng),了解本學(xué)科備課、布置作業(yè)、命題考試
的情況,對(duì)本學(xué)科的教學(xué)質(zhì)量負(fù)有了解和反映情況、評(píng)價(jià)和研究提高的責(zé)任。教研組一般
由同學(xué)科的教師組成。
7、【單選題】學(xué)校管理過(guò)程中的三邊關(guān)系是指
學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)-學(xué)校管理人員、學(xué)校管理人員-教師、教師-學(xué)生
學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)-教職工、教職工-學(xué)生、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)-學(xué)生
A:
學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)-教師、教師-學(xué)生、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)-學(xué)生
B:
學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)-學(xué)校管理人員、學(xué)校管理人員-學(xué)生、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)-學(xué)生
C:
答D:案:B
解析:學(xué)校管理過(guò)程中的三邊關(guān)系是指學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)-教職工、教職工-學(xué)生、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)-學(xué)
生。
8、【單選題】學(xué)校民主管理主要的、基本的組織形式是
全體員工代表大會(huì)制度
校務(wù)委員會(huì)
A:
學(xué)生代表大會(huì)制度
B:
教職工代表大會(huì)制度
C:
答D:案:D
解析:教職工代表大會(huì)是教職工實(shí)行學(xué)校民主管理的基本形式,是教職工參加決策、管理
和監(jiān)督干部勤政廉政的權(quán)力機(jī)構(gòu)。
9、【單選題】學(xué)校管理的效益可以從經(jīng)濟(jì)和社會(huì)兩個(gè)不同的角度去考察,下列說(shuō)法正確的是
社會(huì)效益是經(jīng)濟(jì)效益的基礎(chǔ)
經(jīng)濟(jì)效益是社會(huì)效益的基礎(chǔ)
A:
經(jīng)濟(jì)效益難以計(jì)量,必須借助其他形式來(lái)間接考核
B:
社會(huì)效益比較直接、明顯
C:
答D:案:B
解析:學(xué)校管理的效益可以從經(jīng)濟(jì)和社會(huì)兩個(gè)不同的角度去考察。兩者既有聯(lián)系又有區(qū)
別。經(jīng)濟(jì)效益是社會(huì)效益的基礎(chǔ),社會(huì)效益是保證經(jīng)濟(jì)效益方向的重要條件。但經(jīng)濟(jì)效益
比較直接、明顯,可以用數(shù)量的經(jīng)濟(jì)指標(biāo)來(lái)計(jì)算和考核,而社會(huì)效益則難以計(jì)量,必須借
助于其他形式來(lái)間接考核。因此,學(xué)校管理者應(yīng)當(dāng)把講求經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益有機(jī)結(jié)合起
來(lái)。P106
10、【單選題】法律的制約對(duì)象是抽象的、一般的人,而不是具體的、特定的人。同時(shí)法律
是明確的、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)?,任何人都可以?jù)以衡量是非。這指的是法律管理方法特性中的
概括性
規(guī)范性
A:
B:
穩(wěn)定性
可預(yù)測(cè)性
C:
答D:案:A
解析:概括性:法律制約的對(duì)象是抽象的、一般的人而不是具體的、特定的人。同時(shí)法律
是明確的、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)?,任何人都可以?jù)以衡量是非。
11、【單選題】學(xué)校管理的基本方法中關(guān)于經(jīng)濟(jì)管理方法的根本特性是
利益性
靈活性
A:
平等性
B:
調(diào)節(jié)性
C:
答D:案:A
解析:學(xué)校管理的基本方法中關(guān)于經(jīng)濟(jì)管理方法的根本特性是利益性。
12、【單選題】所謂領(lǐng)導(dǎo),是指具有決策權(quán)的管理者有意識(shí)地影響和組織成員去實(shí)現(xiàn)組織目
標(biāo)的行為。它包括三重含義:權(quán)力、責(zé)任和
權(quán)威
服務(wù)
A:
決策
B:
控制
C:
答D:案:B
解析:所謂領(lǐng)導(dǎo),是指具有決策權(quán)的管理者有意識(shí)地影響和組織成員去實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo)的行
為。它包括三重含義:權(quán)力、責(zé)任和服務(wù)。
13、【單選題】鄧小平曾指出:“只有依靠社會(huì)主義道路,沒(méi)有真才實(shí)學(xué),還是不能實(shí)現(xiàn)四
化的?!边@就是說(shuō)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子必須在
專業(yè)化的前提下,實(shí)現(xiàn)革命化和知識(shí)化。
知識(shí)化的前提下,實(shí)現(xiàn)高學(xué)歷化和專業(yè)化。
A:
高學(xué)歷化的前提下,實(shí)現(xiàn)專業(yè)化和知識(shí)化。
B:
革命化的前提下,實(shí)現(xiàn)專業(yè)化和知識(shí)化。
C:
答D:案:D
解析:鄧小平曾指出:“只有依靠社會(huì)主義道路,沒(méi)有真才實(shí)學(xué),還是不能實(shí)現(xiàn)四化
的。”這就是說(shuō)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子必須在革命化的前提下,實(shí)現(xiàn)專業(yè)化和知識(shí)化。
14、【單選題】魏晉至唐初,教育時(shí)興時(shí)衰,教師地位日趨低落,是因?yàn)榻⒘?/p>
“以吏為師制”
“計(jì)資定品制”
A:
“九品中正制”
B:
學(xué)官“不任吏治”制
C:
答D:案:C
解析:魏晉至唐初,教育時(shí)興時(shí)衰,隨著“九品中正制”的建立,教師地位日趨低落。
15、【單選題】2001年下發(fā)的《關(guān)于制定中小學(xué)教職工編制標(biāo)準(zhǔn)的意見(jiàn)》提出了核定中小學(xué)
教職工編制的原則和中小學(xué)教職工編制的標(biāo)準(zhǔn)。其中,縣鎮(zhèn)小學(xué)教職工與學(xué)生之比應(yīng)為
1:19
1:21
A:
1:23
B:
1:25
C:
答D:案:B
解析:小學(xué):縣鎮(zhèn)應(yīng)該是1:21,城市是1:19
16、【單選題】一般大學(xué)本科畢業(yè)的在職教師,其知識(shí)陳舊率逐年增長(zhǎng),只有不斷進(jìn)修才能
適應(yīng)教學(xué)改革的要求,現(xiàn)代知識(shí)翻新的周期為
7—10年
8一10年
A:
9一11年
B:
10一12年
C:
答D:案:A
解析:一般大學(xué)本科畢業(yè)的在職教師,其知識(shí)陳舊率逐年增長(zhǎng),只有不斷進(jìn)修才能適應(yīng)教
學(xué)改革的要求,現(xiàn)代知識(shí)翻新的周期為7—10年。
17、【單選題】瑞典教育是北歐的典范,其班級(jí)規(guī)模一、二、三年級(jí)每班學(xué)生不超過(guò)
40個(gè)
35個(gè)
A:
30個(gè)
B:
25個(gè)
C:
答D:案:D
解析:瑞典教育是北歐的典范,其班級(jí)規(guī)模一、二、三年級(jí)每班學(xué)生不超過(guò)25個(gè)。
18、【單選題】根據(jù)心理學(xué)研究的結(jié)果表明,班級(jí)規(guī)模越大,教師對(duì)每個(gè)學(xué)生的關(guān)照程度就
越低,注意對(duì)象的數(shù)量不應(yīng)超過(guò)
12個(gè)學(xué)生
11個(gè)學(xué)生
A:
10個(gè)學(xué)生
B:
9個(gè)學(xué)生
C:
答D:案:D
解析:根據(jù)心理學(xué)研究的結(jié)果表明,班級(jí)規(guī)模越大,教師對(duì)每個(gè)學(xué)生的關(guān)照程度就越低,
注意對(duì)象的數(shù)量不應(yīng)超過(guò)9個(gè)學(xué)生。
19、【單選題】在農(nóng)村小學(xué)里,通常會(huì)盡量將低年級(jí)和高年級(jí)混合編班,如一年級(jí)和四年
級(jí)、二年級(jí)和五年級(jí),其優(yōu)點(diǎn)是可發(fā)揮高年級(jí)輔導(dǎo)低年級(jí)學(xué)生學(xué)習(xí)的作用,也可以因高年級(jí)
與低年級(jí)教學(xué)內(nèi)容差別大而減少相互干擾。這種做法指的是
混合編班
按身心發(fā)展程度編班
A:
復(fù)式教學(xué)編班
B:
隨機(jī)編班
C:
答D:案:C
解析:復(fù)式教學(xué)編班指不同年級(jí)的學(xué)生在同一個(gè)教室共同學(xué)習(xí)的編班形式。復(fù)式班包括的
年級(jí)多少不一,復(fù)式教學(xué)的編班應(yīng)當(dāng)根據(jù)人數(shù)多少,區(qū)別不同情況,盡量做到合理。
20、【單選題】教學(xué)管理首先是教學(xué)方向的管理,學(xué)校管理者需要理解、掌握教育方針的精
神實(shí)質(zhì),即在教學(xué)管理工作中充分體現(xiàn)教育方針的終極目標(biāo)
實(shí)現(xiàn)人的自我進(jìn)步
實(shí)現(xiàn)人的全面解放
A:
實(shí)現(xiàn)社會(huì)和國(guó)家的發(fā)展、進(jìn)步
B:
實(shí)現(xiàn)人的解放
C:
答D:案:B
解析:教學(xué)管理首先是教學(xué)方向的管理,學(xué)校管理者需要理解、掌握教育方針的精神實(shí)
質(zhì),即在教學(xué)管理工作中充分體現(xiàn)教育方針的終極目標(biāo)實(shí)現(xiàn)人的全面解放。
21、【單選題】國(guó)家規(guī)定的義務(wù)教育課程設(shè)置,地方與學(xué)校的課程比例為
10%~12%
12%~15%
A:
15%~20%
B:
20%~25%
C:
答D:案:A
解析:國(guó)家規(guī)定的義務(wù)教育課程設(shè)置,地方與學(xué)校的課程比例為10%~12%。
22、【單選題】2001年全國(guó)基礎(chǔ)教育課程改革實(shí)驗(yàn)工作會(huì)議印發(fā)的(義務(wù)教育課程設(shè)置實(shí)驗(yàn)
方案》規(guī)定,七、八、九年級(jí)應(yīng)該設(shè)置
思想品德課
品德與社會(huì)課
A:
品德與國(guó)家課
B:
品德與生活課
C:
答D:案:A
解析:2001年全國(guó)基礎(chǔ)教育課程改革實(shí)驗(yàn)工作會(huì)議印發(fā)的(義務(wù)教育課程設(shè)置實(shí)驗(yàn)方案》
規(guī)定,七、八、九年級(jí)應(yīng)該設(shè)置思想品德課。
23、【單選題】小學(xué)階段的兒童,尤其是小學(xué)低年級(jí)的兒童,由于年齡小,對(duì)于道德觀念的
建構(gòu)更多地依賴于直觀感受,因而在思維中占主導(dǎo)地位的是
形象思維
直觀思維
A:
抽象思維
B:
線性思維
C:
答D:案:A
解析:小學(xué)階段的兒童,尤其是小學(xué)低年級(jí)的兒童,由于年齡小,對(duì)于道德觀念的建構(gòu)更
多地依賴于直觀感受,因而在思維中占主導(dǎo)地位的是形象思維。
24、【單選題】學(xué)校體育工作必須要面向全體學(xué)生,既要使每個(gè)學(xué)生都能參加,愿意參加,
又要形成制度、形成風(fēng)氣,更多的是
以普及為主,以趣味為主
以普及為主,以開(kāi)展群體性的體育活動(dòng)為主
A:
以開(kāi)展群體性的體育活動(dòng)為主,以趣味為主
B:
以開(kāi)展群體性的體育活動(dòng)為主,以鍛煉健身為主
C:
答D:案:B
解析:學(xué)校體育工作必須要面向全體學(xué)生,既要使每個(gè)學(xué)生都能參加,愿意參加,又要形
成制度、形成風(fēng)氣,更多的是以普及為主,以開(kāi)展群體性的體育活動(dòng)為主。
25、【單選題】一般來(lái)說(shuō),每個(gè)小學(xué)生一天的睡眠應(yīng)該保證有
6~7小時(shí)
7~8小時(shí)
A:
8~9小時(shí)
B:
9~10小時(shí)
C:
答D:案:C
解析:一般來(lái)說(shuō),每個(gè)小學(xué)生一天的睡眠應(yīng)該保證有8~9小時(shí)。
26、【單選題】學(xué)校賴以進(jìn)行教育教學(xué)工作以及師生學(xué)習(xí)、工作、生活物質(zhì)基礎(chǔ)的總務(wù)工作
主要是
物資財(cái)產(chǎn)
學(xué)?;疚镔|(zhì)資料
A:
服務(wù)
B:
生產(chǎn)資料
C:
答D:案:A
解析:學(xué)校賴以進(jìn)行教育教學(xué)工作以及師生學(xué)習(xí)、工作、生活物質(zhì)基礎(chǔ)的總務(wù)工作主要是
物資財(cái)產(chǎn)。
27、【單選題】為了有計(jì)劃地、合理使用資金,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)要領(lǐng)導(dǎo)總務(wù)處編制好經(jīng)費(fèi)的預(yù)算,
而預(yù)算的編制原則是
統(tǒng)籌兼顧,照顧重點(diǎn),保證一般
統(tǒng)籌兼顧,保證重點(diǎn),照顧一般
A:
統(tǒng)籌兼顧,公平優(yōu)先,兼顧效率
B:
統(tǒng)籌兼顧,效率優(yōu)先,兼顧公平
C:
答D:案:B
解析:為了有計(jì)劃地、合理使用資金,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)要領(lǐng)導(dǎo)總務(wù)處編制好經(jīng)費(fèi)的預(yù)算,而預(yù)算
的編制原則是:統(tǒng)籌兼顧,保證重點(diǎn),照顧一般。
28、【單選題】圖書館是學(xué)校辦學(xué)不可或缺的教學(xué)場(chǎng)地,圖書的數(shù)量一般是學(xué)生數(shù)量的
2~4倍
4~6倍
A:
B:
6~8倍
8~10倍
C:
答D:案:D
解析:圖書館是學(xué)校辦學(xué)不可或缺的教學(xué)場(chǎng)地,圖書的數(shù)量一般是學(xué)生數(shù)量的8~10倍。
29、【單選題】現(xiàn)代教育手段的應(yīng)用產(chǎn)生了新的教學(xué)模式,傳統(tǒng)的教學(xué)評(píng)價(jià)是對(duì)分科知識(shí)和
分類技能的評(píng)價(jià),新模式的綜合評(píng)價(jià)是以
知識(shí)的掌握為主
知識(shí)的靈活運(yùn)用
A:
能力的提高為基礎(chǔ)
B:
行為為基礎(chǔ)
C:
答D:案:D
解析:現(xiàn)代教育手段的應(yīng)用產(chǎn)生了新的教學(xué)模式,傳統(tǒng)的教學(xué)評(píng)價(jià)是對(duì)分科知識(shí)和分類技
能的評(píng)價(jià),新模式的綜合評(píng)價(jià)是以行為為基礎(chǔ)。
30、【單選題】小學(xué)信息技術(shù)教育中的硬件主要指
信息系統(tǒng)存儲(chǔ)
信息系統(tǒng)的管理者
A:
信息基礎(chǔ)設(shè)施
B:
信息系統(tǒng)的開(kāi)發(fā)者、使用者
C:
答D:案:C
解析:小學(xué)信息技術(shù)教育中的硬件主要指信息基礎(chǔ)設(shè)施。
31、【多選題】學(xué)校管理方法的特性有
目的性
多樣性
A:
靈活性
B:
綜合性
C:
效益性
D:
答E:案:ABCD
解析:學(xué)校管理方法的特性包括:1.目的性。2.多樣性。3.靈活性。4.綜合性。
32、【多選題】學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子的產(chǎn)生方式有
任命制
推薦制
A:
聘任制
B:
選舉制
C:
自薦制
D:
答E:案:ACD
解析:學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子一般通過(guò)任命制、選舉制、聘任制等形式產(chǎn)生。
33、【多選題】下列屬于學(xué)??倓?wù)主任的職責(zé)的有
制定并組織實(shí)施全校教育教學(xué)工作計(jì)劃,保證學(xué)校教育教學(xué)工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)
協(xié)助校長(zhǎng)抓好學(xué)生德育工作,加強(qiáng)學(xué)術(shù)政治思想和品德教育
A:
抓好校舍、設(shè)備的建設(shè)、購(gòu)置、維修和保管,保證滿足教育和教學(xué)的需要
B:
為學(xué)校管理好財(cái)務(wù)收支,盡量花較少的錢辦更大更多的事
C:
努力開(kāi)展勤工儉學(xué)活動(dòng),管好校辦工廠以及其他校辦產(chǎn)業(yè)
D:
答E:案:CDE
解析:總務(wù)主任作為校長(zhǎng)分管總務(wù)后勤工作的重要助手,同樣對(duì)于學(xué)校的整體工作,起著
舉足輕重的作用。其主要職責(zé)如下。1.按照學(xué)校整體工作計(jì)劃的要求,具體抓好校舍、設(shè)
備的建設(shè)、購(gòu)置、維修和保管,切實(shí)為教育教學(xué)服務(wù),保證滿足教育和教學(xué)工作的需要。
2.關(guān)心全校師生員工的生活,注重他們的身體健康,盡力創(chuàng)造條件滿足他們的切身需要,
切實(shí)為師生員工生活服務(wù)。3.貫徹勤儉辦學(xué)、節(jié)約開(kāi)支的原則,為學(xué)校管理好財(cái)務(wù)收支,
盡量花較少的錢辦更大更多的事,使有限的資金得以滿足教育教學(xué)和師生員工生活的需
要。不斷增進(jìn)群眾福利,改善辦學(xué)條件。4.努力開(kāi)展勤工儉學(xué)活動(dòng),建好學(xué)生勞動(dòng)教育和
勞動(dòng)技術(shù)教育基地,管好校辦工廠及其他校辦產(chǎn)業(yè),以補(bǔ)償學(xué)校經(jīng)費(fèi)之不足,并培養(yǎng)學(xué)生
勤儉的美德。
34、【多選題】教師管理的內(nèi)容具體包括
根據(jù)學(xué)校工作的需要,按照《中華人民共和國(guó)教師法》的規(guī)定,通過(guò)一定的程序和方法,
聘用教師,合理安排教師的工作崗位
A:
合理地確定教師的工資待遇
通過(guò)一定的程序和方法,對(duì)教師進(jìn)行德、識(shí)、能、績(jī)等方面的考核和評(píng)定
B:
根據(jù)考核結(jié)果,做好教師的使用、職稱評(píng)定、晉級(jí)和加薪等工作
C:
組織、安排教師參加校內(nèi)外的在職培訓(xùn)
D:
答E:案:ABCDE
解析:教師管理是指對(duì)教師的聘用、培養(yǎng)、考評(píng)、工資待遇、晉升、獎(jiǎng)懲等工作進(jìn)行的管
理。具體包括:①根據(jù)學(xué)校工作的需要,按照《中華人民共和國(guó)教師法》的規(guī)定,通過(guò)一
定的程序和方法,聘用教師,合理安排教師的工作崗位;②合理地確定教師的工資待遇;
③通過(guò)一定的程序和方法,對(duì)教師進(jìn)行德、識(shí)、能、績(jī)等方面的考核與評(píng)定;④根據(jù)考核
結(jié)果,做好教師的使用、職稱評(píng)定、晉級(jí)和加薪等工作;⑤組織、安排教師參加校內(nèi)外的
在職培訓(xùn)。
35、【多選題】下列活動(dòng)屬于小學(xué)課外活動(dòng)中的德育活動(dòng)的有
游覽名勝活動(dòng)
課外閱讀和講故事
A:
某些節(jié)日或者紀(jì)念日的活動(dòng)
B:
課外興趣小組
C:
公益勞動(dòng)
D:
答E:案:ACE
解析:德育活動(dòng),包括節(jié)日、紀(jì)念日活動(dòng).結(jié)合學(xué)校內(nèi)的重大事件而開(kāi)展的活動(dòng),參觀場(chǎng)
館、陵墓、名院校、歷史紀(jì)念地等活動(dòng),游覽名勝活動(dòng),公益勞動(dòng)如植樹(shù)種草、掃雪、助
殘、清掃公共設(shè)施等。
36、【問(wèn)答題】簡(jiǎn)述學(xué)校的黨政具體關(guān)系的內(nèi)容。
答案:是指學(xué)校黨組織與作為學(xué)校行政主要負(fù)責(zé)人的校長(zhǎng)之間的關(guān)系,他們之間既要各司
其職,各負(fù)其責(zé);又要互相配合、支持,共同辦好學(xué)校。他們之間的具體關(guān)系是:
(1)合作關(guān)系。(2)支持和尊重的關(guān)系。(3)監(jiān)督與被監(jiān)督的關(guān)系。
37、【問(wèn)答題】簡(jiǎn)述學(xué)校管理過(guò)程中的一般制定計(jì)劃的程序。
答案:(1)掌握依據(jù),提出目標(biāo)。(2)共同參與,擬定方案。(3)深人思考,果
斷決策。
38、【問(wèn)答題】簡(jiǎn)述學(xué)校管理中咨詢參與方法的運(yùn)用。
答案:咨詢參與方法包括專家顧問(wèn)咨詢和教職工參與管理兩部分。這種方法的運(yùn)用有助于
學(xué)校管理決策的科學(xué)化、民主化,但是由于它缺少統(tǒng)一性和規(guī)范性的要求,因此,在具體
運(yùn)用中要注意以下幾點(diǎn):(1)建立學(xué)校決策的咨詢參與網(wǎng)絡(luò)。(2)培養(yǎng)教職工參與
管理的能力。(3)加強(qiáng)調(diào)查研究,提高領(lǐng)導(dǎo)水平。
39、【問(wèn)答題】簡(jiǎn)述作為學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)之一的黨支部書記,應(yīng)該具備的黨性作風(fēng)素質(zhì)。
答案:(1)黨支部書記要有較強(qiáng)的馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論修養(yǎng),(2)努
力學(xué)習(xí)實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想,(3)堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則和改革開(kāi)放,(4)堅(jiān)定
地貫徹執(zhí)行黨的路線、方針和政策;(5)具備較強(qiáng)的法治意識(shí);全面貫徹黨的教育方
針,熱愛(ài)教育事業(yè),熱愛(ài)學(xué)生。(6)具有較強(qiáng)的黨性原則,善于做師生思想政治工
作,善于團(tuán)結(jié)同志,協(xié)調(diào)各方。(7)作風(fēng)民主,堅(jiān)持從群眾中來(lái),到群眾中去的群眾
路線。
40、【問(wèn)答題】簡(jiǎn)述借助社會(huì)的力量來(lái)進(jìn)行德育工作的方法。
答案:(1)是利用媒體如電影、電視、報(bào)刊及網(wǎng)絡(luò)負(fù)載的德育內(nèi)容或德育問(wèn)題,及時(shí)結(jié)
合教學(xué)內(nèi)容或?qū)W生活動(dòng)加以宣傳或討論,使學(xué)生接受信息時(shí)能及時(shí)得到正面引導(dǎo);
(2)是聯(lián)合社會(huì)教育機(jī)構(gòu)與社區(qū)的社會(huì)力量開(kāi)展德育工作。
41、【問(wèn)答題】學(xué)生在管理中的主題性包括尊重、維護(hù)學(xué)生的合法權(quán)利。根據(jù)相關(guān)法律的規(guī)
定,試述學(xué)生有哪些權(quán)利?受教育者所必須履行的義務(wù)有哪些?
答案:根據(jù)《教育法》第四十二條的規(guī)定,我國(guó)受教育者的權(quán)利包括:(1)參加教育
教學(xué)計(jì)劃安排的各種活動(dòng),使用教育教學(xué)設(shè)施、設(shè)備和圖書資料。(2)按照國(guó)家有關(guān)
規(guī)定獲得獎(jiǎng)學(xué)金、貸學(xué)金、助學(xué)金。(3)在學(xué)業(yè)成績(jī)和品行上獲得公正的評(píng)價(jià),完成
規(guī)定的學(xué)業(yè)后獲得相應(yīng)的學(xué)業(yè)證書、學(xué)位證書。(4)對(duì)學(xué)校給予的處分不服可向有關(guān)
部門提出申訴或者依法提出訴訟。(5)法律、法規(guī)規(guī)定的其他權(quán)利。另外,受教育者
在行使權(quán)利的同時(shí)也應(yīng)履行相應(yīng)的義務(wù)?!督逃ā返谒氖l規(guī)定受教育者的義務(wù)包
括:(1)遵守法律、法規(guī)。(2)遵守學(xué)生行為規(guī)范,尊敬師長(zhǎng),養(yǎng)成良好的思想品
德和行為習(xí)慣。(3)努力學(xué)習(xí),完成規(guī)定的學(xué)習(xí)任務(wù)。(4)遵守所在學(xué)?;蛘咂渌?/p>
教育機(jī)構(gòu)的管理制度。尊重維護(hù)學(xué)生的合法權(quán)利,既是對(duì)學(xué)生獨(dú)立人格、主體地位以及
法定權(quán)利的尊重,也是學(xué)生接受理性教育,形成理性認(rèn)識(shí)的基礎(chǔ)。尊重維護(hù)學(xué)生的合法權(quán)
利,使學(xué)生學(xué)會(huì)自我教育和自我管理,促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展。
42、【問(wèn)答題】宣州區(qū)關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)中小學(xué)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的意見(jiàn)(試行)(節(jié)選與小學(xué)
有關(guān)的內(nèi)容)第一、加強(qiáng)編制管理,規(guī)范機(jī)構(gòu)、崗位設(shè)置,嚴(yán)格控制領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)。1、中心
小學(xué)、區(qū)直小學(xué)規(guī)模在1100人以上的,校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)設(shè)3名(水陽(yáng)、貍橋可增設(shè)1名),內(nèi)
設(shè)機(jī)構(gòu)3個(gè):辦會(huì)室、教務(wù)處、德育處,各配備2名負(fù)責(zé)人(水陽(yáng)、貍橋可增配1名,德育
處限配備1名負(fù)責(zé)人)。學(xué)校規(guī)模不足1100人的,校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)設(shè)3名,內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)2個(gè),辦公
室、教導(dǎo)處各配備1-2名負(fù)責(zé)人。第二、嚴(yán)格掌握任職條件和資格,規(guī)范選拔任用程序,
完善教育教學(xué)管理人才選用機(jī)制。(一)選拔任用的依據(jù)及原則:選拔任用各級(jí)各類學(xué)校
領(lǐng)導(dǎo)干部和管理人員,必須按照上級(jí)組織人事部門、教育主管部門的有關(guān)規(guī)定,堅(jiān)持“黨管
干部、任人唯賢、德才兼?zhèn)?、群眾公認(rèn)、注重實(shí)績(jī)”的原則,并參照?qǐng)?zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選
拔任用工作條例》,原則上在后備干部隊(duì)伍中選拔。(二)基本任職條件:思想政治素質(zhì)
和道德品質(zhì)良好;熱愛(ài)教育事業(yè),具有改革創(chuàng)新精神;具有及行職責(zé)所需要的專業(yè)知識(shí)和較
強(qiáng)的組織管理能力;熟悉并能認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家教育方針政策和法律法規(guī);遵紀(jì)守法,
廉潔自律;具有團(tuán)結(jié)協(xié)作精神,作風(fēng)民主;從教以來(lái),有農(nóng)村中小學(xué)1年以上任教或支教經(jīng)
歷。(三)學(xué)歷及專業(yè)技術(shù)資格要求:中心小學(xué)、區(qū)直小學(xué)校長(zhǎng)應(yīng)具有大專及以上學(xué)歷,
小學(xué)高級(jí)及以上教師職稱;其他班子成員原則上也應(yīng)具有大專以上學(xué)歷,小學(xué)一級(jí)及以上教
師職稱。(四)年齡條件:選拔中心初中、九年一貫制學(xué)校、中心小學(xué)、區(qū)直小學(xué)校長(zhǎng)及
幼兒園園長(zhǎng)年齡掌握在40周歲以下(特別優(yōu)秀的年齡可適當(dāng)放寬,但必須掌握在45周歲以
下),以上校(園)其他職務(wù)年齡必須掌握在40周歲以下。(五)資歷條件:被任用人員
要精通教學(xué)業(yè)務(wù),所教學(xué)科教學(xué)成績(jī)突出;中心小學(xué)、區(qū)直小學(xué)等應(yīng)具有10年以上教育教學(xué)
經(jīng)歷;中層干部應(yīng)具有5年以上教育教學(xué)經(jīng)歷。同時(shí),領(lǐng)導(dǎo)班子成員原則上應(yīng)當(dāng)逐級(jí)提拔,
提拔校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)正職應(yīng)具有擔(dān)任同級(jí)副職3年以上工作經(jīng)歷,提拔校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)副職應(yīng)具有擔(dān)任下
一級(jí)正職3年以上工作經(jīng)歷,特別優(yōu)秀的中層干部和教師可破格提拔。(六)其他條件:
擬推薦提拔學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)及后備干部的人選,必須嚴(yán)格遵守《黨政干部康潔自律守則》和財(cái)務(wù)
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