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文檔簡介
機(jī)關(guān)管理年月真題
0050920164
1、【單選題】我國魏晉時(shí)期三省為最高政務(wù)機(jī)構(gòu),其執(zhí)行機(jī)構(gòu)是
中書省
門下省
A:
尚書省
B:
政令省
C:
答D:案:C
解析:解析:我國魏晉時(shí)期三省為最高政務(wù)機(jī)構(gòu),其執(zhí)行機(jī)構(gòu)是尚書省。
2、【單選題】機(jī)關(guān)的委員會(huì)制也被稱是
獨(dú)任制
合議制
A:
混合制
B:
輔助制
C:
答D:案:B
解析:[解析]本題考查的知識(shí)點(diǎn)是委員會(huì)制的名稱。[要點(diǎn)透析]委員會(huì)制,又稱合議
制、集體領(lǐng)導(dǎo)制。
3、【單選題】機(jī)關(guān)管理維持生存和發(fā)展的直接依據(jù)和現(xiàn)實(shí)基礎(chǔ)是機(jī)關(guān)的
管理環(huán)境
生存環(huán)境
A:
外部環(huán)境
B:
內(nèi)部環(huán)境
C:
答D:案:D
解析:解析:如果說外部環(huán)境是機(jī)關(guān)管理賴以生存和發(fā)展的必須條件,那么內(nèi)部環(huán)境則是
機(jī)關(guān)管理維持生存和發(fā)展的直接依據(jù)和現(xiàn)實(shí)基礎(chǔ)。
4、【單選題】社會(huì)環(huán)境最基本的組成部分是
國際環(huán)境
經(jīng)濟(jì)環(huán)境
A:
科技環(huán)境
B:
C:
教育環(huán)境
答D:案:B
解析:解析:經(jīng)濟(jì)環(huán)境是社會(huì)環(huán)境最基本的組成部分,它決定和制約社會(huì)環(huán)境其他方面,
如政治環(huán)境、文化科技環(huán)境等的形成的發(fā)展。
5、【單選題】機(jī)關(guān)內(nèi)的機(jī)構(gòu)設(shè)置既要保持相對穩(wěn)定,又要不斷改進(jìn),稱為機(jī)關(guān)管理組織運(yùn)轉(zhuǎn)
的
適應(yīng)性原則
法治原則
A:
目標(biāo)統(tǒng)一原則
B:
權(quán)責(zé)相稱原則
C:
答D:案:A
解析:適應(yīng)性原則:機(jī)關(guān)內(nèi)的機(jī)構(gòu)設(shè)置既要保持相對穩(wěn)定,又要不斷改進(jìn)。要根據(jù)國家的
政治、經(jīng)濟(jì)、科學(xué)、文化等發(fā)展變化的要求,適時(shí)地進(jìn)行調(diào)整和改革。
6、【單選題】下列屬于機(jī)關(guān)內(nèi)部上下級(jí)之間的職權(quán)劃分依據(jù)是
機(jī)關(guān)運(yùn)轉(zhuǎn)的程序要求
機(jī)關(guān)運(yùn)轉(zhuǎn)制度
A:
“事”、“人”、“物”、“地”等因素
B:
機(jī)關(guān)協(xié)調(diào)要求
C:
答D:案:C
解析:解析:上下級(jí)之間的職權(quán)劃分,要以“事”、“人”、“物”、“地”等因素為依
據(jù),或者按工作性質(zhì)和具體目標(biāo),設(shè)置不同的內(nèi)部機(jī)構(gòu);或者按技術(shù)程序,設(shè)置不同的內(nèi)
部機(jī)構(gòu);或者在事務(wù)單純、性質(zhì)相同的情況下,將機(jī)關(guān)內(nèi)部劃分為若干單位,貫以序數(shù)字
命名,如一科、二科、三科等。
7、【單選題】調(diào)整行政機(jī)關(guān)在行使職能活動(dòng)過程中所發(fā)生的各種社會(huì)關(guān)系的行政法律規(guī)范總
和稱為
行政復(fù)議法
行政處罰法
A:
行政法
B:
行政許可法
C:
答D:案:C
解析:解析:行政法是調(diào)整行政法律關(guān)系的行政法律規(guī)范的總和。它是一個(gè)獨(dú)立的法律,
是國家的基本法之一。行政法規(guī)定國家行政機(jī)關(guān)的組織、職責(zé)、權(quán)限、活動(dòng)的基本原則、
辦事程序及行政工作人員管理等。行政法所調(diào)整的是行政機(jī)關(guān)在行使職能活動(dòng)過程中所發(fā)
生的各種社會(huì)關(guān)系,這種社會(huì)關(guān)系稱之為行政關(guān)系。我國行政法調(diào)整下列行政關(guān)系:(1)
行政機(jī)關(guān)與權(quán)力機(jī)關(guān)的關(guān)系。(2)行政機(jī)關(guān)與審判、檢察機(jī)關(guān)之間的關(guān)系。(3)行政機(jī)關(guān)與
企業(yè)事業(yè)機(jī)關(guān)之間的關(guān)系。(4)行政機(jī)關(guān)與社會(huì)團(tuán)體機(jī)關(guān)的關(guān)系。(5)行政機(jī)關(guān)之間的關(guān)
系。(6)行政機(jī)關(guān)與其工作人員之間的關(guān)系。(7)行政機(jī)關(guān)與公民之間的關(guān)系。
8、【單選題】下列屬于機(jī)關(guān)物資的低值易耗晶是
圖書資料
辦公用品
A:
原材料
B:
燃料
C:
答D:案:B
9、【單選題】按機(jī)關(guān)工作流程構(gòu)建的、由各個(gè)執(zhí)行環(huán)節(jié)的管理制度構(gòu)成的制度體系是
統(tǒng)領(lǐng)性機(jī)關(guān)管理制度
協(xié)調(diào)性機(jī)關(guān)管理制度
A:
橫向結(jié)構(gòu)機(jī)關(guān)管理制度
B:
縱向結(jié)構(gòu)的機(jī)關(guān)管理制度
C:
答D:案:D
解析:解析:縱向結(jié)構(gòu)的機(jī)關(guān)管理制度體系,是指按機(jī)關(guān)工作流程構(gòu)建的、由各個(gè)執(zhí)行環(huán)
節(jié)的管理制度構(gòu)成的制度體系。
10、【單選題】機(jī)關(guān)各管理部門、各管理層次活動(dòng)中都普遍存在的管理程序是
綜合辦公事務(wù)管理
專項(xiàng)業(yè)務(wù)事務(wù)管理
A:
決策咨詢管理
B:
總結(jié)評(píng)估管理
C:
答D:案:A
解析:解析:綜合辦公事務(wù)管理程序指的是機(jī)關(guān)各管理部門、各管理層次管理活動(dòng)中都普
遍存在的或必須參與的事務(wù)的管理程序。如機(jī)關(guān)辦文管理程序、辦會(huì)管理程序、機(jī)關(guān)決策
程序、決策執(zhí)行程序、機(jī)關(guān)工作計(jì)劃程序等等。
11、【單選題】“為政之要,唯在得人”的經(jīng)驗(yàn)是指機(jī)關(guān)的人事管理,它是
機(jī)關(guān)管理的核心和關(guān)鍵
A:
合理開發(fā)使用人才的重要保證
助于社會(huì)發(fā)展
B:
助于人力資源競爭
C:
答D:案:A
解析:解析:機(jī)關(guān)人事管理是機(jī)關(guān)管理的核心和關(guān)鍵。人事是管理之本。機(jī)關(guān)管理的所有
原則、方法和規(guī)章制度,乃至各項(xiàng)工作任務(wù),最終都是要依靠人去完成的。
12、【單選題】根據(jù)法律有關(guān)規(guī)定任用機(jī)關(guān)工作人員的方式是
考任制
聘用制
A:
委任制
B:
選任制
C:
答D:案:C
解析:解析:委任制:就是指根據(jù)法律有關(guān)規(guī)定任用機(jī)關(guān)工作人員的方式。
13、【單選題】李某由科長職位轉(zhuǎn)移到副處長職位的流動(dòng)類型是
空間流動(dòng)
專業(yè)流動(dòng)
A:
職位流動(dòng)
B:
層次流動(dòng)
C:
答D:案:D
14、【單選題】著名論文《在噪音中的通信》的作者是
艾維李
馬斯洛
A:
韋伯
B:
申農(nóng)
C:
答D:案:D
解析:著名論文《在噪音中的通信》的作者是申農(nóng)。
15、【單選題】將經(jīng)過加工的信息,以參閱文件、簡報(bào)、通報(bào)或信息快報(bào)的形式向上級(jí)機(jī)關(guān)
或有關(guān)部門傳遞的方式是
反向相互傳遞
單向被動(dòng)傳遞
A:
B:
多向主動(dòng)傳遞
單向主動(dòng)傳遞
C:
答D:案:C
解析:將經(jīng)過加工的信息,以參閱文件、簡報(bào)、通報(bào)或信息快報(bào)的形式向上級(jí)機(jī)關(guān)或有關(guān)
部門傳遞的方式是多向主動(dòng)傳遞。
16、【單選題】現(xiàn)代計(jì)劃方法中,強(qiáng)調(diào)“目標(biāo)和計(jì)量效果的量變”特點(diǎn)的是
運(yùn)籌學(xué)方法
數(shù)學(xué)建模方法
A:
經(jīng)濟(jì)計(jì)量模型方法
B:
系統(tǒng)動(dòng)力學(xué)方法
C:
答D:案:A
解析:運(yùn)籌學(xué)方法主要是通過把管理問題抽象成一個(gè)模型,求解模型來獲得解決問題的最
優(yōu)解,依據(jù)最優(yōu)解和組織的實(shí)際情況來制定的方法。
17、【單選題】機(jī)關(guān)計(jì)劃方法中投入產(chǎn)出分析的提出時(shí)間是
20世紀(jì)40年代
20世紀(jì)50年代
A:
20世紀(jì)60年代
B:
20世紀(jì)70年代
C:
答D:案:A
解析:投入產(chǎn)出分析是20世紀(jì)40年代由美國經(jīng)濟(jì)學(xué)家列昂節(jié)捷首先提出的。其主要特點(diǎn)
是:1)反映了各部門(或各類產(chǎn)品)的技術(shù)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu),可用以合理安排各種比例關(guān)系,特別
是在綜合平衡方面是一處有力的手段。2)在編表過程中不僅能充分利用現(xiàn)有統(tǒng)計(jì)資料,而
且能建立各種統(tǒng)計(jì)指標(biāo)之間的內(nèi)在關(guān)系,使統(tǒng)計(jì)資料系統(tǒng)化。3)由于通過表格形式反映經(jīng)
濟(jì)現(xiàn)象,涉及的數(shù)學(xué)并不難,因而容易被廣大計(jì)劃工作者理解和接受。4)適用面廣,可
在各機(jī)關(guān)使用。
18、【單選題】本機(jī)關(guān)和其他單位之間的協(xié)調(diào)是
內(nèi)部關(guān)系的協(xié)調(diào)
左右關(guān)系的協(xié)調(diào)
A:
上下關(guān)系協(xié)調(diào)
B:
合作關(guān)系的協(xié)調(diào)
C:
答D:案:B
解析:解析:左右關(guān)系的協(xié)調(diào)是指本機(jī)關(guān)和其他單位之間的協(xié)調(diào)。按照系統(tǒng)論觀點(diǎn),一個(gè)
系統(tǒng)總是存在于一個(gè)更大的系統(tǒng)之中,它要和其他系統(tǒng)發(fā)生千絲萬縷的聯(lián)系,絕對封閉的
系統(tǒng)是不存在的,在改革開放的年代,這種橫向的協(xié)調(diào)尤其重要。
19、【單選題】以調(diào)動(dòng)人的主動(dòng)性為直接目的,以采用激勵(lì)手段為主要形式的一種管理方式
是
集權(quán)方式
民主方式
A:
調(diào)控方式
B:
監(jiān)管方式
C:
答D:案:B
解析:解析:民主方式:是以調(diào)動(dòng)人的主動(dòng)性為直接目的,以采用激勵(lì)手段為主要形式的
一種管理方式。表現(xiàn)為被管理者對決策目標(biāo)的自覺接受,對決策實(shí)施方法的自主選擇。
20、【單選題】將公文分成上行文、下行文和平行文的依據(jù)是公文的
來源
涉密程度
A:
行文方向
B:
具體公務(wù)活動(dòng)領(lǐng)域
C:
答D:案:C
解析:解析:制發(fā)公文的機(jī)關(guān)根據(jù)公文行文方向的不同,可將公文分為上行文、下行文、
平行文。
21、【單選題】下列屬于機(jī)關(guān)管理方法中法律手段的特點(diǎn)是
權(quán)威性
無償性
A:
垂直性
B:
穩(wěn)定性
C:
答D:案:A
解析:解析:法律手段是黨政機(jī)關(guān)通過行政立法、司法的方式,實(shí)施機(jī)關(guān)管理,以實(shí)現(xiàn)行
政職能的方法。法律手段的特點(diǎn)有:(1)嚴(yán)肅性,嚴(yán)格按照法定程序,可避免各種主觀隨
意性。(2)權(quán)威性,以國家強(qiáng)制力作為保證。(3)規(guī)范性,嚴(yán)格準(zhǔn)確。法律手段突出的優(yōu)點(diǎn)
是能使管理者與被管理者有法可依、有章可循,減少主觀隨意性,達(dá)到機(jī)關(guān)管理的統(tǒng)一
性、穩(wěn)定性,促進(jìn)機(jī)關(guān)職能的全面順利實(shí)現(xiàn)。
22、【單選題】圍繞中心作進(jìn)行統(tǒng)籌兼顧、系統(tǒng)安排、協(xié)調(diào)配套地開展工作的方法是
“開諸葛亮?xí)?/p>
“抓中心環(huán)節(jié)”
A:
“蹲點(diǎn)、種試驗(yàn)田”
B:
“彈鋼琴”
C:
答D:案:D
解析:“彈鋼琴”的方法:這種方法就是指圍繞中心工作進(jìn)行統(tǒng)籌兼顧、系統(tǒng)安排、協(xié)調(diào)
配套地開展工作的方法。抓主要矛盾,即抓中心工作,不是不顧其他工作,而是要在突出
中心工作的同時(shí),又要圍繞中心工作同時(shí)開展其他方面的工作。
23、【單選題】以目標(biāo)為導(dǎo)向,以人為中心,以成果為標(biāo)準(zhǔn),而使組織和個(gè)人取得最佳業(yè)績
的現(xiàn)代管理方法是
管理程序優(yōu)化法
目標(biāo)管理方法
A:
網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃技術(shù)
B:
科學(xué)預(yù)測方法
C:
答D:案:B
解析:目標(biāo)管理方法是以目標(biāo)為導(dǎo)向,以人為中心,以成果為標(biāo)準(zhǔn),而使組織和個(gè)人取得
最佳業(yè)績的現(xiàn)代管理方法。
24、【單選題】對影響管理工作結(jié)果的各種管理因素進(jìn)行評(píng)分評(píng)估來測量管理效率的方法是
行政費(fèi)用測量法
管理職能測量法
A:
單位費(fèi)用測量法
B:
管理組織因素評(píng)分測量法
C:
答D:案:D
解析:解析:管理組織因素評(píng)分測量法:這種方法是對影響管理工作結(jié)果的各種管理因素
進(jìn)行評(píng)分評(píng)估來測量管理效率。黨政機(jī)關(guān)可分解為不同的因素,如人事、經(jīng)費(fèi)、物資、機(jī)
構(gòu)、制度、決策、監(jiān)督、溝通、信息、執(zhí)行、方法等等。
25、【單選題】圍繞機(jī)構(gòu)重組、權(quán)力劃分、職能配置、人員調(diào)整等機(jī)構(gòu)“硬件”方面進(jìn)行的
改革類型是
改進(jìn)型
改組型
A:
B:
封閉型
開放型
C:
答D:案:B
解析:解析:改組型改革是指改革圍繞機(jī)構(gòu)重組、權(quán)力劃分、職能配置、人員調(diào)整的機(jī)構(gòu)
的硬件方面進(jìn)行。
26、【多選題】機(jī)關(guān)管理的宏觀社會(huì)環(huán)境包括
國際環(huán)境
招商引資環(huán)境
A:
國內(nèi)政治經(jīng)濟(jì)環(huán)境
B:
國際政治經(jīng)濟(jì)環(huán)境
C:
科技文化教育環(huán)境
D:
答E:案:ACE
解析:解析:機(jī)關(guān)管理的宏觀社會(huì)環(huán)境主要體現(xiàn)在以下幾方面:①國際環(huán)境②國內(nèi)政治
經(jīng)濟(jì)環(huán)境:經(jīng)濟(jì)環(huán)境是社會(huì)環(huán)境最基本的組成部分,它決定和制約社會(huì)環(huán)境其他方面,如
政治環(huán)境、文化科技環(huán)境等的形成的發(fā)展。③科技文化教育環(huán)境
27、【多選題】機(jī)關(guān)管理制度的基本特征包括
法律的從屬性
層次的配套性
A:
功利的目標(biāo)性
B:
范圍的確定性
C:
具體的操作性
D:
答E:案:ABCDE
解析:解析:機(jī)關(guān)管理制度有以下基本特征:法律的從屬性、層次的配套性、功利的目標(biāo)
性、范圍的確定性、具體的操作性和時(shí)代的發(fā)展性。
28、【多選題】機(jī)關(guān)管理程序設(shè)計(jì)的基本要求包括
目標(biāo)一致
系統(tǒng)規(guī)范
A:
環(huán)環(huán)相扣
B:
制約明確
C:
有機(jī)整合
D:
答E:案:ABCDE
解析:機(jī)關(guān)管理程序設(shè)計(jì)的基本要求即是所遵循的共同準(zhǔn)則。包括(1)目標(biāo)一致;(2)系統(tǒng)
規(guī)范;(3)環(huán)環(huán)相扣;(4)制約明確;(5)有機(jī)整合五個(gè)方面。
29、【多選題】機(jī)關(guān)信息的特征包括
權(quán)威性
政策性
A:
思想性
B:
真實(shí)性
C:
內(nèi)部性
D:
答E:案:BCDE
解析:解析:機(jī)關(guān)信息的主要特征有:由于各級(jí)各類國家機(jī)關(guān)在管理工作中所處的位置及
其工作性質(zhì),決定了政務(wù)信息既有一般信息的共性,又有不同于一般信息的特點(diǎn)。主要表現(xiàn)
為:1)政策性。政務(wù)信息的具體內(nèi)容,決定了它具有很強(qiáng)的政策性,它是決策的基礎(chǔ)和依
據(jù)。2)思想性。這類信息的很大一部分內(nèi)容反映了各階層人民群眾和各級(jí)干部的思想狀二
兄,帶有較大的認(rèn)識(shí)價(jià)值。3)真實(shí)性。政務(wù)信息與其他信息相比對真實(shí)性有更加嚴(yán)格的要
求。4內(nèi)部性。政務(wù)信息的不少內(nèi)容涉及黨和國家的機(jī)密,是不能夠公開的。
30、【多選題】機(jī)關(guān)改革內(nèi)部制約因素包括
既存制度方面的阻力
機(jī)關(guān)組成人員的阻力
A:
機(jī)關(guān)理念、理想和價(jià)值觀念的阻力
B:
落實(shí)決策方案的阻力
C:
影響個(gè)體利益的阻力
D:
答E:案:ABC
解析:解析:機(jī)關(guān)改革的內(nèi)部制約一是來自既存制度方面的阻力;二是來自機(jī)關(guān)組成人員
的阻力;三是來自機(jī)關(guān)理念、理想和價(jià)值即機(jī)關(guān)文化層面的制約和影響,這是一種無形的
制約和影響。
31、【判斷題】計(jì)件費(fèi)用法是管理職能測量法的一種。
正確
錯(cuò)誤
A:
答B(yǎng):案:B
解析:計(jì)件費(fèi)用法是行政費(fèi)用測量法的一種。
32、【判斷題】德比克法是美國蘭德公司設(shè)計(jì)出的一種向?qū)<液冞M(jìn)行預(yù)測的方法。
正確
錯(cuò)誤
A:
答B(yǎng):案:B
解析:特爾菲法是美國蘭德公司設(shè)計(jì)出的一種向?qū)<液冞M(jìn)行預(yù)測的方法。德比克法是對
特爾菲法的改進(jìn)。
33、【判斷題】現(xiàn)代機(jī)關(guān)管理方法更加重視發(fā)揮人在機(jī)關(guān)管理活動(dòng)中的技術(shù)能力作用。
正確
錯(cuò)誤
A:
答B(yǎng):案:B
解析:現(xiàn)代機(jī)關(guān)管理方法更加重視發(fā)揮人在機(jī)關(guān)管理活動(dòng)中的主導(dǎo)作用。
34、【判斷題】中央設(shè)六部,是魏晉以來中央行政機(jī)關(guān)長期發(fā)展演變的結(jié)果。
正確
錯(cuò)誤
A:
答B(yǎng):案:B
解析:中央設(shè)六部,是秦漢以來中央行政機(jī)關(guān)長期發(fā)展演變的結(jié)果,也是地主階級(jí)的統(tǒng)治
經(jīng)驗(yàn)在國家組織機(jī)構(gòu)上的反映和總結(jié),無疑是一個(gè)很大的發(fā)展。
35、【問答題】簡述機(jī)關(guān)管理組織構(gòu)建原則。
答案:(1)精干合理原則;(2)整體效能原則;(3)管理幅度原則;(4)協(xié)調(diào)
一致原則。
36、【問答題】簡述機(jī)關(guān)人事管理的意義。
答案:(1)機(jī)關(guān)人事管理是機(jī)關(guān)管理的核心和關(guān)鍵;(2)機(jī)關(guān)人事管理有助于社會(huì)發(fā)
展;(3)機(jī)關(guān)人事管理是合理開發(fā)、使用人才的重要保證。
37、【問答題】簡述機(jī)關(guān)信息管理的作用。
答案:(1)為領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策提供依據(jù);(2)為實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化管理創(chuàng)造條件。
38、【問答題】簡述制定機(jī)關(guān)計(jì)劃的程序。
答案:(1)估量機(jī)會(huì);(2)確立目標(biāo);(3)確定前提;(4)擬訂草案;
(5)決定計(jì)劃。
39、【問答題】論述機(jī)關(guān)管理的指揮原則和方式。
答案:(1)指揮的原則:第一,統(tǒng)一指揮原則;第二,依法管理原則;第三,綜合效益
原則;第四,集體領(lǐng)導(dǎo)與個(gè)人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的原則。(2)指揮的方式:第一,“兩
維理論”觀點(diǎn)。即把領(lǐng)導(dǎo)行為歸納為“關(guān)心工作”和“關(guān)心人”兩大類;第二,“領(lǐng)導(dǎo)行
為連續(xù)帶理論”
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