【復(fù)合附件版】畢業(yè)實習(xí)就業(yè)協(xié)議書

【復(fù)合附件版】畢業(yè)實習(xí)就業(yè)協(xié)議書-PAGE【復(fù)合附件版】畢業(yè)實習(xí)就業(yè)協(xié)議書-PAGE畢業(yè)實習(xí)就業(yè)協(xié)議書甲方（實習(xí)單位）：____________________地質(zhì)：______________________________乙方（實習(xí)生）：____________________聯(lián)系號碼：________________________鑒于甲方是一家具有良好聲譽的企業(yè)，愿意為乙方提供畢業(yè)實習(xí)機會，并考慮乙方愿意在甲方進行實習(xí)，甲乙雙方本著平等、自愿、公平的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：第一條實習(xí)期限1.1本協(xié)議自______年______月______日起至______年______月______日止。1.2實習(xí)期間，乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，并按照甲方的要求完成各項工作任務(wù)。第二條實習(xí)內(nèi)容2.1甲方應(yīng)根據(jù)乙方的專業(yè)特長和實習(xí)目的，為乙方提供實習(xí)崗位，并在實習(xí)期間對乙方進行培訓(xùn)和指導(dǎo)。2.2乙方應(yīng)積極參與甲方安排的實習(xí)活動，努力學(xué)習(xí)相關(guān)知識和技能，并按時提交實習(xí)報告。第三條實習(xí)待遇3.1甲方應(yīng)根據(jù)乙方的實習(xí)表現(xiàn)和實際工作情況，給予乙方一定的實習(xí)補貼。3.2甲方應(yīng)保障乙方在實習(xí)期間的人身安全和合法權(quán)益，為乙方提供必要的勞動保護措施。第四條就業(yè)機會4.1若乙方在實習(xí)期間表現(xiàn)優(yōu)秀，甲方將優(yōu)先考慮乙方作為正式員工的就業(yè)機會。4.2雙方應(yīng)在實習(xí)期滿前進行評估和溝通，甲方將根據(jù)乙方的能力和表現(xiàn)，決定是否提供正式工作機會。第五條保密條款5.1乙方在實習(xí)期間所接觸到的甲方的商業(yè)機密、技術(shù)秘密和客戶信息等，乙方應(yīng)予以嚴格保密，并不得泄露給任何第三方。5.2乙方違反保密條款的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第六條解除協(xié)議6.1在實習(xí)期間，如乙方違反甲方規(guī)章制度或嚴重失職，甲方有權(quán)解除本協(xié)議。6.2在實習(xí)期間，如乙方因個人原因無法繼續(xù)實習(xí)，應(yīng)提前向甲方提出書面申請，經(jīng)甲方同意后解除本協(xié)議。第七條爭議解決7.1若雙方在實習(xí)期間發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第八條其他條款8.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，并對雙方具有法律約束力。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽字）：____________________簽訂日期：________________________一、五種特殊的應(yīng)用場合及注意事項1.大學(xué)生實習(xí)就業(yè)：這時候的合同主要就是為了保障實習(xí)生在實習(xí)期間的權(quán)利和利益，比如實習(xí)補貼、工作內(nèi)容和時間等。需要注意的是，實習(xí)生的身份還是學(xué)生，所以合同中要明確實習(xí)生的學(xué)習(xí)和實習(xí)的時間安排，避免影響學(xué)業(yè)。2.職業(yè)技能培訓(xùn)：這種情況下，實習(xí)就是為了提升技能，可能沒有實習(xí)補貼或者補貼很少。這時候合同就要重點強調(diào)技能培訓(xùn)的內(nèi)容、時間、質(zhì)量保證等。3.企業(yè)人才培養(yǎng)：企業(yè)為了培養(yǎng)未來的員工，會提供實習(xí)機會。這時候合同要明確企業(yè)對實習(xí)生的培養(yǎng)計劃、實習(xí)生的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃等。4.學(xué)校與企業(yè)合作：學(xué)校與企業(yè)合作，為學(xué)生提供實習(xí)機會。這時候合同要明確學(xué)校、企業(yè)、學(xué)生三方的權(quán)利和義務(wù)，比如學(xué)校要提供什么支持，企業(yè)要提供什么實習(xí)崗位等。5.短期實習(xí)：比如暑假實習(xí)、寒假實習(xí)等。這時候合同要明確實習(xí)的時間、實習(xí)內(nèi)容、實習(xí)補貼等。二、實際操作過程中可能遇到的問題及解決辦法1.實習(xí)內(nèi)容和實際工作不符：簽訂合同前，一定要詳細了解實習(xí)內(nèi)容，避免實習(xí)時被安排做與專業(yè)無關(guān)的工作。2.實習(xí)補貼不發(fā)或者拖欠：合同中要明確實習(xí)補貼的發(fā)放時間和方式，避免發(fā)生糾紛。3.實習(xí)期間發(fā)生意外：合同中要明確甲方對乙方的安全保障措施，以及發(fā)生意外時的處理方式。4.實習(xí)結(jié)束后不提供就業(yè)機會：合同中要明確甲方在實習(xí)結(jié)束后的就業(yè)機會提供承諾，以及乙方如何申請就業(yè)機會。5.保密條款過于嚴格：合同中的保密條款要合理，不能過于嚴格，影響乙方未來的職業(yè)發(fā)展。三、原始合同所需的詳細附件1.實習(xí)生的個人信息：包括姓名、聯(lián)系號碼、聯(lián)系方式等。2.實習(xí)崗位描述：詳細描述實習(xí)崗位的工作內(nèi)容、工作要求等。3.實習(xí)補貼標(biāo)準(zhǔn)：明確實習(xí)補貼的金額、發(fā)放時間、發(fā)放方式等。4.實習(xí)評估標(biāo)準(zhǔn)：明確實習(xí)評估的標(biāo)準(zhǔn)、評估時間、評估結(jié)果的使用等。5.保密協(xié)議：明確保密的內(nèi)容、保密期限、違反保密協(xié)議的處理方式等。6.安全保障措施：明確甲方為乙方提供的安全保障措施，比如工作環(huán)境的安全、勞動保護等。7.就業(yè)機會承諾：明確甲方對乙方的就業(yè)機會承諾，以及乙方如何申請就業(yè)機會。畢業(yè)實習(xí)就業(yè)協(xié)議書，條款嚴謹要細讀，甲方乙方要分明，權(quán)益義務(wù)要清楚。實習(xí)期限要寫明，開始結(jié)束要記牢，實習(xí)內(nèi)容要具體，培訓(xùn)和指導(dǎo)不能少。實習(xí)待遇要商量，補貼多少要寫清，安全保障要保證，勞動保護要做好。就業(yè)機會要考慮，優(yōu)秀表現(xiàn)有機會，實習(xí)結(jié)束要評估，工作機會等你來。保密條款要遵守，商業(yè)機密不能泄，違反條款要負責(zé)，法律責(zé)任要承擔(dān)。解除協(xié)議要慎重，違反規(guī)定可解除，友好協(xié)商來解決，實在不行法院見。合同兩份要簽字，各執(zhí)一份要保存，生效日期要寫明，法律約束要記心。特殊場合要考慮，條款內(nèi)容要調(diào)整，實際