人民陪審員培訓(xùn)教課件

演講人:日期：人民陪審員培訓(xùn)教課件目錄CONTENCT人民陪審員制度概述人民陪審員選任與任期人民陪審員參與審判活動(dòng)流程人民陪審員權(quán)利保障與義務(wù)履行人民陪審員培訓(xùn)提升途徑提高人民陪審員參與審判活動(dòng)質(zhì)量建議01人民陪審員制度概述定義特點(diǎn)人民陪審員制度定義與特點(diǎn)人民陪審員制度是指國(guó)家審判機(jī)關(guān)在審判案件時(shí)，吸收非職業(yè)法官作為陪審員參與案件審判的一種司法制度。陪審員來(lái)自社會(huì)各界，具有廣泛的代表性和群眾性；陪審員參與審判，能夠增強(qiáng)審判的公開(kāi)性和透明度；陪審員與職業(yè)法官共同審判，能夠相互制約和監(jiān)督，保證審判的公正性。人民陪審員應(yīng)當(dāng)依法參加人民法院的審判活動(dòng)，除不得擔(dān)任審判長(zhǎng)外，同法官有同等權(quán)力。在審判中，陪審員應(yīng)當(dāng)認(rèn)真聽(tīng)取雙方當(dāng)事人的陳述和辯論，審查證據(jù)，了解案情，并就案件的事實(shí)認(rèn)定和法律適用獨(dú)立發(fā)表意見(jiàn)。職責(zé)人民陪審員在審判過(guò)程中享有與職業(yè)法官相同的權(quán)力，包括詢問(wèn)當(dāng)事人、調(diào)查證據(jù)、發(fā)表意見(jiàn)和參加合議等。同時(shí)，人民陪審員還有權(quán)對(duì)審判活動(dòng)進(jìn)行監(jiān)督，對(duì)于審判中存在的違法行為或者不當(dāng)行為，有權(quán)向有關(guān)部門提出意見(jiàn)或者建議。權(quán)力人民陪審員職責(zé)與權(quán)力初期階段人民陪審員制度在新中國(guó)成立初期得到確立，并在司法實(shí)踐中發(fā)揮了重要作用。發(fā)展與完善隨著社會(huì)主義法治建設(shè)的不斷推進(jìn)，人民陪審員制度在立法和司法實(shí)踐中得到了進(jìn)一步發(fā)展和完善。相關(guān)法律法規(guī)的出臺(tái)和實(shí)施，為人民陪審員制度的規(guī)范化、制度化提供了有力保障?，F(xiàn)狀與展望當(dāng)前，人民陪審員制度已經(jīng)成為中國(guó)特色社會(huì)主義司法制度的重要組成部分。未來(lái)，隨著司法體制改革的深入推進(jìn)，人民陪審員制度將在更大范圍內(nèi)得到推廣和應(yīng)用，為實(shí)現(xiàn)司法公正和司法民主發(fā)揮更加積極的作用。人民陪審員制度發(fā)展歷程010203司法體系中的組成部分人民陪審員制度是司法體系中的重要組成部分，它與職業(yè)法官制度相互補(bǔ)充，共同構(gòu)成了具有中國(guó)特色的審判制度。促進(jìn)司法公正與民主人民陪審員制度通過(guò)吸收社會(huì)各界人士參與審判活動(dòng)，增強(qiáng)了審判的公開(kāi)性和透明度，促進(jìn)了司法公正和司法民主的實(shí)現(xiàn)。同時(shí)，人民陪審員還能夠?qū)β殬I(yè)法官的審判活動(dòng)進(jìn)行監(jiān)督，防止司法腐敗現(xiàn)象的發(fā)生。推動(dòng)法治社會(huì)建設(shè)人民陪審員制度通過(guò)讓普通公民直接參與司法審判活動(dòng)，增強(qiáng)了公民對(duì)法律的認(rèn)識(shí)和信仰，推動(dòng)了法治社會(huì)建設(shè)的進(jìn)程。同時(shí)，人民陪審員還能夠?qū)⑸鐣?huì)主義核心價(jià)值觀融入審判活動(dòng)中，引導(dǎo)社會(huì)風(fēng)尚向著更加文明、和諧的方向發(fā)展。人民陪審員制度在司法體系中地位02人民陪審員選任與任期選任條件擔(dān)任人民陪審員需要具備良好的政治素質(zhì)、道德品行和群眾基礎(chǔ)，一般應(yīng)當(dāng)具有大學(xué)?？埔陨衔幕潭?，且年齡在二十三周歲以上、六十五周歲以下。同時(shí)，需要符合《中華人民共和國(guó)人民陪審員法》規(guī)定的其他條件。選任程序人民陪審員的選任工作由基層人民法院會(huì)同司法行政機(jī)關(guān)進(jìn)行。首先，通過(guò)隨機(jī)抽選、個(gè)人申請(qǐng)和組織推薦相結(jié)合的方式確定候選人。然后，對(duì)候選人進(jìn)行資格審查，并征求候選人意見(jiàn)。最后，經(jīng)過(guò)公示、任命等程序，確定人民陪審員名單。人民陪審員選任條件及程序人民陪審員的任期一般為五年，與同級(jí)人民代表大會(huì)任期相同。任期規(guī)定人民陪審員任期屆滿后，可以連任不超過(guò)兩屆。連任的人民陪審員需要重新進(jìn)行選任程序，并符合相關(guān)條件。連任規(guī)定人民陪審員任期與連任規(guī)定名額確定基層人民法院根據(jù)本轄區(qū)案件數(shù)量、人口數(shù)量、地域面積、民族狀況等因素，并結(jié)合上級(jí)人民法院從本院隨機(jī)抽取人民陪審員的需要，合理確定陪審員名額。分配原則人民陪審員名額的分配要體現(xiàn)廣泛性和代表性，兼顧不同行業(yè)、不同領(lǐng)域、不同年齡、不同民族的人員。同時(shí)，要考慮到人民陪審員參與審判工作的便利性和實(shí)際效果。人民陪審員名額確定與分配原則基層人民法院應(yīng)當(dāng)設(shè)立人民陪審員工作辦公室或者指定專門機(jī)構(gòu)、專人負(fù)責(zé)人民陪審員工作。同時(shí)，要積極與司法行政機(jī)關(guān)溝通協(xié)調(diào)，共同做好人民陪審員選任工作?；鶎臃ㄔ郝氊?zé)基層法院應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對(duì)人民陪審員選任工作的指導(dǎo)和監(jiān)督，確保選任工作公開(kāi)、公平、公正。同時(shí)，要定期對(duì)人民陪審員進(jìn)行培訓(xùn)和考核，提高其參與審判工作的能力和水平。選任工作指導(dǎo)基層法院對(duì)人民陪審員選任工作指導(dǎo)03人民陪審員參與審判活動(dòng)流程01020304了解案件基本情況保密義務(wù)遵守法庭規(guī)則回避制度庭前準(zhǔn)備工作要求及注意事項(xiàng)準(zhǔn)時(shí)出庭，服從法庭安排，遵守法庭紀(jì)律。對(duì)涉及國(guó)家秘密、商業(yè)秘密和個(gè)人隱私的案件信息予以保密。熟悉案件材料，掌握案件事實(shí)、爭(zhēng)議焦點(diǎn)和適用法律。遇有法定回避情形時(shí)，應(yīng)主動(dòng)向法庭提出回避申請(qǐng)。角色定位職責(zé)履行提問(wèn)與釋明調(diào)解工作開(kāi)庭審理過(guò)程中角色定位與職責(zé)履行作為合議庭成員，與法官共同審理案件，行使審判權(quán)。認(rèn)真聽(tīng)取當(dāng)事人陳述和辯論，審查證據(jù)，就案件事實(shí)認(rèn)定和法律適用獨(dú)立發(fā)表意見(jiàn)。在庭審過(guò)程中，可以向當(dāng)事人、證人、鑒定人等提問(wèn)，對(duì)不清楚的問(wèn)題進(jìn)行釋明。積極參與調(diào)解，協(xié)助法官促成當(dāng)事人和解或達(dá)成調(diào)解協(xié)議。合議庭評(píng)議時(shí)發(fā)表意見(jiàn)原則和方法遵循獨(dú)立、客觀、公正原則，不受任何外界干擾。明確表達(dá)自己的觀點(diǎn)和理由，就案件事實(shí)認(rèn)定和法律適用與法官進(jìn)行充分討論。在合議庭評(píng)議中，遵循少數(shù)服從多數(shù)的原則，但少數(shù)人意見(jiàn)應(yīng)如實(shí)記入筆錄。對(duì)合議庭評(píng)議過(guò)程及結(jié)果予以保密，不得泄露評(píng)議情況。發(fā)表意見(jiàn)原則意見(jiàn)表達(dá)方法少數(shù)服從多數(shù)評(píng)議保密義務(wù)判決書(shū)簽署判決書(shū)送達(dá)判決執(zhí)行執(zhí)行監(jiān)督判決書(shū)簽署及執(zhí)行相關(guān)程序合議庭成員對(duì)判決書(shū)進(jìn)行認(rèn)真審核，確認(rèn)無(wú)誤后簽署姓名和日期。對(duì)發(fā)生法律效力的判決書(shū)，當(dāng)事人應(yīng)自覺(jué)履行；如一方當(dāng)事人不履行，另一方可向法院申請(qǐng)執(zhí)行。判決書(shū)應(yīng)及時(shí)送達(dá)當(dāng)事人，并告知其上訴權(quán)利、上訴期限和上訴法院。人民陪審員可參與執(zhí)行監(jiān)督，對(duì)執(zhí)行過(guò)程中存在的問(wèn)題提出意見(jiàn)和建議。04人民陪審員權(quán)利保障與義務(wù)履行保障人民陪審員參審權(quán)利加強(qiáng)人民陪審員履職保障實(shí)施效果評(píng)估確保人民陪審員依法參加審判活動(dòng)，充分發(fā)表意見(jiàn)，獨(dú)立行使表決權(quán)。為人民陪審員提供必要的履職條件和便利，如閱卷、參加庭審等。定期對(duì)人民陪審員權(quán)利保障措施的實(shí)施效果進(jìn)行評(píng)估，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并改進(jìn)。權(quán)利保障措施及實(shí)施效果評(píng)估80%80%100%義務(wù)履行要求及監(jiān)督考核機(jī)制人民陪審員應(yīng)當(dāng)忠實(shí)履行審判職責(zé)，保守審判秘密，注重司法禮儀，維護(hù)司法形象。對(duì)人民陪審員履行義務(wù)的情況進(jìn)行監(jiān)督考核，確保其認(rèn)真履職。根據(jù)監(jiān)督考核結(jié)果，對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀的人民陪審員給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)違反職責(zé)的人民陪審員依法進(jìn)行處理。明確人民陪審員義務(wù)建立監(jiān)督考核機(jī)制實(shí)行獎(jiǎng)懲制度明確違反職責(zé)行為處理程序監(jiān)督執(zhí)行違反職責(zé)行為處理規(guī)定對(duì)違反職責(zé)的人民陪審員，視情節(jié)輕重，分別給予批評(píng)教育、責(zé)令改正、免除人民陪審員職務(wù)等處理。確保處理規(guī)定的嚴(yán)格執(zhí)行，維護(hù)司法公正和人民陪審員制度的權(quán)威性。包括無(wú)故不參加審判活動(dòng)、違反審判紀(jì)律、泄露審判秘密等行為。對(duì)在審判工作中表現(xiàn)突出、成績(jī)顯著的人民陪審員給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)。表彰獎(jiǎng)勵(lì)條件包括授予榮譽(yù)稱號(hào)、頒發(fā)獎(jiǎng)金或獎(jiǎng)品等，按照規(guī)定的程序進(jìn)行申報(bào)、審核和批準(zhǔn)。獎(jiǎng)勵(lì)種類和程序通過(guò)媒體宣傳、經(jīng)驗(yàn)交流等方式，推廣優(yōu)秀人民陪審員的先進(jìn)事跡和經(jīng)驗(yàn)做法，提高人民陪審員的社會(huì)認(rèn)同感和榮譽(yù)感。宣傳和推廣優(yōu)秀人民陪審員表彰獎(jiǎng)勵(lì)政策05人民陪審員培訓(xùn)提升途徑包括法律法規(guī)、審判程序、司法禮儀、陪審員職責(zé)等基礎(chǔ)知識(shí)。采取集中授課、案例分析、模擬庭審等多種形式進(jìn)行。崗前培訓(xùn)內(nèi)容設(shè)置及組織實(shí)施方式組織實(shí)施方式培訓(xùn)內(nèi)容培訓(xùn)時(shí)間根據(jù)陪審員工作實(shí)際，靈活安排在崗培訓(xùn)時(shí)間，確保培訓(xùn)與工作兩不誤。效果評(píng)估方法通過(guò)考試、問(wèn)卷調(diào)查、庭審評(píng)估等方式，對(duì)在崗培訓(xùn)效果進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)。在崗培訓(xùn)時(shí)間安排和效果評(píng)估方法專題培訓(xùn)活動(dòng)組織和實(shí)施策略專題設(shè)置針對(duì)陪審員工作中遇到的難點(diǎn)、熱點(diǎn)問(wèn)題，設(shè)置相應(yīng)的專題培訓(xùn)內(nèi)容。實(shí)施策略采取專題講座、研討會(huì)、經(jīng)驗(yàn)交流等方式，提高陪審員對(duì)專題內(nèi)容的理解和掌握。鼓勵(lì)自學(xué)提升途徑和資源共享平臺(tái)推薦相關(guān)書(shū)籍、網(wǎng)站、微信公眾號(hào)等資源，鼓勵(lì)陪審員自主學(xué)習(xí)。自學(xué)途徑建立陪審員培訓(xùn)資源共享平臺(tái)，提供課件、案例、法律法規(guī)等學(xué)習(xí)資料，方便陪審員隨時(shí)學(xué)習(xí)交流。資源共享平臺(tái)06提高人民陪審員參與審判活動(dòng)質(zhì)量建議明確基層法院對(duì)人民陪審員工作的指導(dǎo)責(zé)任，確保人民陪審員正確履行職責(zé)?；鶎臃ㄔ簯?yīng)定期舉辦人民陪審員業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高人民陪審員的業(yè)務(wù)能力。建立人民陪審員工作考核機(jī)制，對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀的人民陪審員給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。加強(qiáng)基層法院對(duì)人民陪審員工作指導(dǎo)力度010203嚴(yán)格人民陪審員選任標(biāo)準(zhǔn)，把好人民陪審員入口關(guān)。加強(qiáng)人民陪審員任前培訓(xùn)，確保人民陪審員具備基本的法律知識(shí)和審判技能。定期對(duì)人民陪審員進(jìn)行考核，對(duì)不合格的人民陪審員及時(shí)進(jìn)行調(diào)整或解聘。完善人民陪審員選任、培訓(xùn)、考核機(jī)制鼓勵(lì)人民陪審員參與涉及群眾利益、社會(huì)影響較大的案件審判，提高司法公信力。探索人民陪審員參與調(diào)解、執(zhí)行等審判輔助工作，發(fā)揮人民陪審員在化解矛盾糾紛中的作用。逐步擴(kuò)大人民