年輕教師培養(yǎng)的協(xié)議書

年輕教師培養(yǎng)的協(xié)議書甲方：指導(dǎo)教師乙方：青年教師教育是振興民族的希望，而教師是振興教育的關(guān)鍵。青年教師代表著學(xué)校的未來。為了加強(qiáng)對(duì)青年教師的培養(yǎng)，我們將以師徒結(jié)對(duì)為基本形式，以傳授、幫助和引導(dǎo)為主要手段，來實(shí)施對(duì)青年教師的培養(yǎng)和指導(dǎo)。在20XX年X月XX日至20XX年X月XX日期間，青年教師____________（乙方）自愿選擇____________（甲方）作為自己的導(dǎo)師。經(jīng)過雙方協(xié)商同意，簽訂如下協(xié)議：一、各方職責(zé)（一）甲方職責(zé)1、積極踐行師德規(guī)范，以高尚的師德為青年教師樹立榜樣。3、每學(xué)期至少觀摩乙方的課程8次。4、每學(xué)期提供不少于10篇教育理論和教學(xué)信息資料給乙方。5、每學(xué)期至少進(jìn)行2次對(duì)乙方課堂教學(xué)的抽查。6、對(duì)乙方進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)，確保其在兩年內(nèi)順利通過“三過關(guān)”考核。7、每學(xué)期至少指導(dǎo)乙方進(jìn)行2次匯報(bào)課。8、鼓勵(lì)乙方積極參加學(xué)校和上級(jí)教育部門組織的各項(xiàng)業(yè)務(wù)競(jìng)賽，并提供賽前指導(dǎo)。9、督促乙方完成學(xué)校布置的教師基本功作業(yè)，并鼓勵(lì)其參與現(xiàn)代化教學(xué)手段的培訓(xùn)。10、每學(xué)年撰寫一篇關(guān)于青年教師業(yè)務(wù)培養(yǎng)的專題總結(jié)。（二）乙方職責(zé)：1、嚴(yán)格遵守師德規(guī)范，自覺用師德標(biāo)準(zhǔn)約束自己的言行，做到以身作則，為人師表。3、積極參與本學(xué)科的教研活動(dòng)和備課組活動(dòng)。4、每學(xué)期至少觀摩指導(dǎo)教師的課程8次。5、每學(xué)期至少進(jìn)行2次匯報(bào)課。6、定期完成與“三過關(guān)”相關(guān)的內(nèi)容考核。7、積極參加學(xué)校組織的各項(xiàng)業(yè)務(wù)競(jìng)賽。8、認(rèn)真進(jìn)行課題研究，并在學(xué)年結(jié)束時(shí)向指導(dǎo)教師提交階段性的研究報(bào)告。二、本協(xié)議自即日起生效，至200年月中止。三、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。四、本協(xié)議由學(xué)校教務(wù)處監(jiān)督執(zhí)行。協(xié)議簽署：指導(dǎo)教師：青年教師：20XX年X月XX日培養(yǎng)年輕教師協(xié)議書甲方：指導(dǎo)教師乙方：被指導(dǎo)教師根據(jù)學(xué)校教學(xué)教研工作的要求，年輕教師必須在資深教師的指導(dǎo)下，迅速掌握教學(xué)基本技能，勝任本學(xué)科教學(xué)任務(wù)，并圓滿完成各項(xiàng)教學(xué)工作。為此，經(jīng)學(xué)校研究，新老教師特簽訂指導(dǎo)培養(yǎng)協(xié)議，主要在教學(xué)業(yè)務(wù)和教學(xué)方法方面對(duì)年輕教師進(jìn)行指導(dǎo)，根據(jù)不同年級(jí)采用不同的教學(xué)方法，努力提高教學(xué)水平。具體協(xié)議如下：一、每周三晚為教法指導(dǎo)時(shí)間，老師對(duì)新教師提出的教學(xué)方法問題應(yīng)認(rèn)真指導(dǎo)，解決實(shí)際問題。二、每周星期四晚為業(yè)務(wù)指導(dǎo)時(shí)問，主要指導(dǎo)新教師在業(yè)務(wù)上需要商討的問題。三、被指導(dǎo)的青年教師，在協(xié)議期問，每?jī)芍苷?qǐng)指導(dǎo)老師聽一節(jié)課，并指出指導(dǎo)意見。四、被指導(dǎo)教師每學(xué)期必須訂出教學(xué)計(jì)劃草案、備課方案送指導(dǎo)老師審查后實(shí)施。五、要求被指導(dǎo)教師虛心學(xué)習(xí)，積極進(jìn)取，在三年內(nèi)應(yīng)獨(dú)立承擔(dān)學(xué)科教學(xué)，成為教學(xué)骨干。以上培養(yǎng)指導(dǎo)協(xié)議，由學(xué)校教導(dǎo)處負(fù)責(zé)督促檢禽，以達(dá)預(yù)期目的。甲方(簽字)：乙方(簽字)：20XX年X月XX日篇二、培養(yǎng)青年教師師徒協(xié)議書為加快青年教師的成長(zhǎng)，按照學(xué)校工作計(jì)劃，本年度繼續(xù)實(shí)行導(dǎo)師制，為使師徒雙方進(jìn)一步正確職責(zé)，增強(qiáng)責(zé)任感，現(xiàn)簽訂以下協(xié)議：一、甲方（師傅）承擔(dān)的責(zé)任與義務(wù)。1、教書育人、為人師表、愛崗敬業(yè)，嚴(yán)格執(zhí)行教學(xué)常規(guī)。在思想、業(yè)務(wù)、工作態(tài)度等方面為徒弟樹立榜樣。2、對(duì)待師徒關(guān)系態(tài)度嚴(yán)肅、端正、關(guān)心徒弟成長(zhǎng)。3、指導(dǎo)徒弟研究每學(xué)期教學(xué)計(jì)劃，及時(shí)幫助徒弟分析教材，確定教學(xué)重點(diǎn)、難點(diǎn)、制定教學(xué)目標(biāo)，選擇教學(xué)方法。4、全期至少要聽徒弟新授課七節(jié)以上，課后及時(shí)評(píng)價(jià)，共同研究改進(jìn)教法的措施并作好記錄，每學(xué)期指導(dǎo)徒弟面向全校上一節(jié)匯報(bào)課。6、所帶徒弟要在兩年內(nèi)過思想品德關(guān)、教學(xué)技能關(guān)、教材教法關(guān)、教育管理關(guān)，教育科研關(guān)，勝任各年級(jí)的教學(xué)工作，成為教學(xué)骨干。7、培養(yǎng)徒弟工作出色者，學(xué)校根據(jù)情況給予師傅一定的獎(jiǎng)勵(lì)。二、乙方（徒弟）承擔(dān)的職責(zé)1、對(duì)待師徒關(guān)系態(tài)度要嚴(yán)肅、端正、認(rèn)真鉆研教育教學(xué)理論，嚴(yán)格執(zhí)行教學(xué)常規(guī)，尊重師傅、主動(dòng)爭(zhēng)取師傅的幫助，虛心學(xué)習(xí)，有疑必問。2、全期要聽?zhēng)煾凳谡n七節(jié)以上。3、全期至少要上兩次公開課，期初上一節(jié)探討課，期末上一節(jié)匯報(bào)總結(jié)課。4、每年至少要撰寫一篇教育教學(xué)論文，并寫出成長(zhǎng)總結(jié)。5、主動(dòng)幫師傅做一些力所能及的事情。6、每學(xué)期要有一萬(wàn)字的讀書筆記。三、說明1、本協(xié)議內(nèi)容將列入教師個(gè)人