人才租賃協(xié)議標準版（2篇）

第頁共頁人才租賃協(xié)議標準版人才租賃協(xié)議甲方：（公司名稱）地址：電話：法定代表人：營業(yè)執(zhí)照注冊號：乙方：（個人姓名）身份證號碼：住址：聯(lián)系電話：鑒于：甲方是一家具有獨立法人資格的公司，具備人才供應和管理的能力；乙方是一名具備一定技能或專業(yè)知識的人才；甲方希望通過與乙方簽訂本協(xié)議，將乙方所具備的技術能力或專業(yè)知識提供給甲方及其客戶使用；乙方愿意將其技術能力或專業(yè)知識提供給甲方及其客戶使用并接受甲方所規(guī)定的管理和監(jiān)督。經甲乙雙方友好協(xié)商，一致達成如下協(xié)議：第一條租賃項目1、乙方同意將其在以下項目中所具備的技術能力或專業(yè)知識租賃給甲方：（填寫具體的技能或專業(yè)知識）第二條租賃期限1、本協(xié)議有效期為（填寫天數(shù)或月數(shù)），自甲方與乙方雙方簽署之日起生效。2、甲方有權在租賃期屆滿之前，提前五個工作日通知乙方終止本協(xié)議。第三條人才租賃費用1、甲方在使用乙方提供的技術能力或專業(yè)知識時，向乙方支付相應的租賃費用。具體費用標準如下：（填寫具體的租賃費用計算方式）2、甲方應在第五個工作日內支付租賃費用給乙方。3、乙方如有其他稅費或費用產生，應由乙方自行承擔。第四條技術保密1、乙方在本協(xié)議有效期內，對甲方及其客戶的商業(yè)秘密、技術技能、商務策略等相關信息負有保密義務。2、乙方不得將甲方及其客戶的商業(yè)秘密、技術技能、商務策略等相關信息泄露給任何第三方。3、乙方違反保密義務的，應承擔相應法律責任，并賠償甲方及其客戶因此而造成的損失。第五條法律適用和爭議解決1、本協(xié)議的解釋和執(zhí)行均適用中華人民共和國的法律。2、因本協(xié)議引發(fā)的爭議，均應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權將爭議提交至甲方所在地的人民法院。第六條其他事項1、未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商解決，經協(xié)商一致后，以書面形式作為對本協(xié)議的補充。2、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。3、本協(xié)議自簽署之日起生效。甲方：簽名：日期：乙方：簽名：日期：人才租賃協(xié)議標準版（二）人才租賃協(xié)議甲方（出租方）：（公司全稱）地址：法定代表人：聯(lián)系電話：統(tǒng)一社會信用代碼（身份證號碼）：乙方（承租方）：地址：法定代表人：聯(lián)系電話：統(tǒng)一社會信用代碼（身份證號碼）：鑒于，甲方具備一定的人才資源，乙方需要獲取相關的人才支持，為了雙方的合法權益，經甲、乙雙方充分協(xié)商，就相關事宜達成如下協(xié)議：第一條租賃人才的范圍和數(shù)量甲方同意將其具備的人才提供給乙方使用，包括但不限于技術人才、管理人才等。具體的人才名單、崗位需求、數(shù)量和期限由雙方另行商定。第二條租賃期限本協(xié)議的租賃期限為（起始日期）至（終止日期）。雙方可以續(xù)簽協(xié)議，具體續(xù)簽事宜由雙方另行商定。第三條租賃費用1.乙方應按照約定的人才租賃數(shù)量和租賃期限向甲方支付租賃費用。2.租賃費用支付方式：（支付方式）3.乙方應按時足額支付租賃費用，逾期支付的，應按照逾期天數(shù)向甲方支付相應的滯納金。第四條人才管理1.乙方在租賃期限內對所租賃的人才進行績效管理、薪酬福利以及其他相關事項。2.乙方在使用人才的過程中，應確保其享有與其他員工相同的待遇和權益，如工資、保險等。3.如乙方在租賃期限結束后決定將租賃對象轉為自有員工，則需向甲方支付相應的轉正費用。第五條人才保密1.乙方應對甲方提供的人才信息進行保密，未經甲方許可，不得將其提供給第三方或用于其他非法目的。2.甲方應對乙方的商業(yè)秘密和其他保密信息進行保密，未經乙方許可，不得將其提供給第三方或用于其他非法目的。第六條違約責任1.如任何一方未按照約定向對方支付租賃費用，應按照未支付金額的（日息利率）計算違約金。2.如任何一方違反本協(xié)議其他條款的約定，應向對方支付相應的違約金，并承擔由此產生的其他費用和損失。第七條爭議解決本協(xié)議在履行過程中如發(fā)生爭議，雙方應友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方可向有管轄權的人民法院提起訴訟。第八條其他事項1.本協(xié)議一式（份），甲乙雙方各執(zhí)（份），具有同等效力。2.本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生