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本文格式為Word版下載后可任意編輯和復制第第頁演講比賽第一個出場經(jīng)驗

演講競賽閱歷總結

做為一個剛參與工作的新人,必定要經(jīng)過一段嘗鮮的各種第一次。第一次組織競賽,第一次參與調研,第一次迎接檢查?假如幸運,會得到前輩的手把手交,全程指導,假如沒有,就要靠我們自己,多方思慮周全。

想起公務員面試題,假如領導讓你組織一場演講競賽,你會怎么做?如今我真的自己組織了一場全區(qū)演講競賽,感悟頗多。

根據(jù)行政管理流程可以分為:方案、組織、協(xié)調、實施、總結反饋。

方案

確定主題:腦海中消失組織一個演講競賽的想法,緊接著要為這個演講定一個主題??梢越Y合國家大局勢或者自己單位的實際狀況或者接近的節(jié)日進行設計。比如日前各地都在開展的“中國夢”主題演講就是結合國情設計的,比如單位周年慶典為主題的演講競賽,比如慶祝五一、慶祝十一為主題的演講。擬定方案:

流程方案是活動開展的依據(jù)。在擬定方案時必需考慮到活動的全部細節(jié)。擬定的過程就是整個活動在腦海里的微播放。方案不會是一稿定音,肯定是幾易其稿才會成型。第一稿方案可參考網(wǎng)絡上的大眾模式。這一稿拿給單位有過類似活動閱歷的前輩過目,懇求指導。修改后報自己主管領導批閱,提出意見。依據(jù)主管領導提出的意見再修改,再給主管領導過目,就可以定稿了。

組織、協(xié)調

假如有需要可形成文件。

通知各單位報送參賽選手。限定時間報送題目和稿件,進行審查。

與各需要幫助的部門的溝通,懇求關心和支援。

確定觀眾人數(shù)和來源。

與辦公室溝通預定會議室,懇求必要物品,水、紙巾等。

邀請評委,評委的選定是經(jīng)過主管領導同意的,基本沒有太大問題,但要考慮評委的單位和部門,盡量做到平均分布。

物品選購:

獎品選購要看領導給多少預算,一共分為四部分:一等獎、二等獎、三等獎、優(yōu)秀獎、評委紀念品、工作人員紀念品??梢赃x擇電腦周邊、床上用品、小家電等,獎品盡量都是一個種屬,不要消失一等獎是電飯鍋,二等是被罩的狀況。獎品選擇肯定要貼合選手需要,有用為主。

會標、證書、桌簽制作。

實施

實施分為賽前和賽中。

賽前一天

賽前要制作一系列文字材料:競賽日程表、評委打分表、簽到表、報分表、選手狀況表。預備競賽開頭前備場音樂及頒獎音樂??梢罁?jù)狀況需要提前制作符合時長的音樂,推舉格式工場。賽前一天布置賽場、懸掛會標、擺放領導用水、桌簽(肯定要請教辦公室主任,領導座次切忌沒大?。?、調試音箱。

再次通知各位選手、單位負責人,參與競賽和觀看競賽。

競賽當天,開賽前

人員分工其實要在競賽前就支配好,放在這個地方講,更易于理解和把握。

賽前

接待來賓、引領觀眾入席。尤其留意領導到場,第一時間迎上去。

簽到,要知道各單位來了多少人,誰支持工作,誰真有特別狀況,做到心中有數(shù)。選手抽簽,抽簽彰顯公正。

音樂掌握,競賽開頭前播放音樂,調整賽場氣氛。

競賽開頭

核分組兩人,負責計算和收取評委打分票,將選手成果遞交主持人。

賽場秩序組,維持賽場秩序,觀眾不能隨便走動,離席后快速歸位。

機動組,隨機應變。

攝像組,記錄全場競賽。

頒獎

頒獎環(huán)節(jié)尤為重要,最簡單出差錯。頒獎方式也有許多重,比如選手排成一列先上臺,站定后,一位領導上臺,身后禮儀小姐呈上證書和獎品。領導一對多頒獎。比如選手依次上臺,站到對應領導面前,一對一頒獎。

我們實行的是一對一,工作人員把全部證書和獎品放到主席臺,選手上臺走到各位領導面前,接受獎品,合影留念。

這個環(huán)節(jié)肯定要防止證書拿錯,保險起見,臺上發(fā)空殼,證書內(nèi)膽下臺后領取。獎品也要留意,不同獎次獎品不同,肯定不要發(fā)錯。這就要求,工作人員上臺時不要送錯領導,選手上臺時挨次肯定要站對。領導致辭后,主持人結束語。此次活動就結束了。

會后

會后挨個評委都要問候到,發(fā)送紀念品,感謝評委的出席,請評委提出意見,下次改進。

主管領導處匯報工作,總結自己的不足,聽取領導指導。

工作人員也要問候到,經(jīng)費允許的狀況下,最好要有紀念品。

總結閱歷,比如此刻我正在寫這些東西。

除了第一次組織演講競賽的流程以外,還有以下幾點心得,與大家共享:

1、好的伙伴很重要。一項活動單憑一個人的力氣很難完善完成。雖然活動的方案、組織、協(xié)調、溝通到演講競賽的主持都是我一個人在做,但是,假如沒有我的好伙伴曉乾、景陽、小蘿卜、婉瑩的支持,活動那天也不會那么順當。你們對我工作的支持,也是對我個人的支持,你們認可我這個人,才情愿幫我的對嗎?雖然工作前,許多人都說職場兇險,人際恐怖,可我工作10個月來,感受到的都是姐妹們給我的暖和,我們可以談工作聊人生,推心置腹。擁有這種濁世中難得的真誠,我很幸運。

2、了解前情。做單位曾經(jīng)舉辦過的競賽,肯定要了解之前競賽方面的得獎者都是誰,看他們有沒有意愿再來參與,假如落下一個非常有熱忱的人,肯定會讓對方覺得失落,甚至恨你!

3、活動時間既然定了,并且通知大家伙了,就盡量不要改期,改期成本太高,評委的時間難以協(xié)調,選手的緊急心情又被拉長,而且觀眾們的熱忱也會減退。所以制造一切條件,想盡一切方法也不要讓改期這種事情發(fā)生。

4、見世面,多讀書。對于一個習慣嚴厲?會議,從沒有過消遣主持閱歷的人來說,去年春節(jié)晚會和這次的演講競賽著實考驗了我,讓我意識到學問不怕學雜啊,啥本領都得練啊。就像海清在心術里說的,這世道,沒幾樣本領哪敢出來混啊?,F(xiàn)在看電視的時候,不只是看看喧鬧了,還要留心節(jié)目整個思路和創(chuàng)意,留意主持人如何把控全場。好的主持人肯定是遇到各種狀況都能奇妙應對的。怎么才能夠做對應對自如呢,那就是修煉啊,見世面,并且肯定

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