2024年店長合同怎么寫

2024年店長合同怎么寫-PAGE2024年店長合同怎么寫-PAGE店長合同怎么寫合同編號：__________第一章：合同雙方(1)甲方（雇主）：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________(2)乙方（店長）：__________身份證號：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________1.2甲方聘請乙方擔任其門店的店長，乙方同意接受甲方的聘請，擔任該職務(wù)。1.3乙方在簽訂本合同時聲明，乙方具備履行本合同所需的專業(yè)技能、經(jīng)驗及資格。第二章：合同期限2.1本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為____年，至____年____月____日止。2.2在合同期滿前一個月，如雙方同意續(xù)約，應(yīng)簽訂書面續(xù)約協(xié)議。2.3除非一方提前終止合同，否則本合同在有效期內(nèi)對雙方具有約束力。第三章：職責與義務(wù)3.1乙方作為甲方門店的店長，其主要職責包括：(1)負責門店的日常運營管理工作，確保門店正常、高效運營。(2)負責門店員工的招聘、培訓、考核及管理。(3)負責門店的商品采購、庫存管理、銷售及售后服務(wù)。(4)負責門店的財務(wù)報表制作及分析，控制門店成本。(5)負責維護門店的形象，提升客戶滿意度。3.2乙方在履行職責過程中，應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的領(lǐng)導與管理。3.3乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方。第四章：薪資與福利4.1甲方根據(jù)乙方的業(yè)績及表現(xiàn)，按照甲方的薪酬制度支付乙方工資。4.2乙方的工資構(gòu)成為：基本工資+崗位工資+績效獎金。4.3甲方為乙方繳納社會保險及住房公積金。4.4甲方根據(jù)乙方的表現(xiàn)及貢獻，為乙方提供晉升及培訓機會。第五章：保密條款5.1乙方在合同期間及合同終止后，不得泄露甲方的商業(yè)秘密、客戶信息等敏感信息。5.2乙方違反保密條款，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任，并向甲方支付違約金。5.3甲方有權(quán)要求乙方簽署保密協(xié)議，并在合同終止后一定期限內(nèi)繼續(xù)履行保密義務(wù)。第六章：工作地點與時間6.1乙方的主要工作地點為甲方位于______的門店，根據(jù)工作需要，甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工作地點。6.2乙方的工作時間按照甲方門店的營業(yè)時間執(zhí)行，甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需求調(diào)整乙方的作息時間。6.3乙方在甲方安排的工作時間內(nèi)，應(yīng)全身心投入到工作中，不得遲到、早退、擅離職守。6.4甲方因業(yè)務(wù)需要安排乙方加班時，應(yīng)提前通知乙方，并支付相應(yīng)的加班費。6.5乙方在工作時間外，如遇緊急事項需處理，應(yīng)保持通訊暢通，確保能及時響應(yīng)甲方的工作需求。第七章：業(yè)績考核7.1甲方有權(quán)對乙方進行定期及不定期的業(yè)績考核，考核內(nèi)容包括但不限于：銷售業(yè)績、團隊管理、客戶滿意度等。7.2甲方根據(jù)乙方的考核結(jié)果，對乙方進行獎勵或處罰，包括但不限于：晉升、降職、調(diào)崗、獎金、罰款等。7.3乙方在考核期內(nèi)，如業(yè)績未達到甲方的要求，甲方有權(quán)對乙方進行培訓、輔導或調(diào)整乙方的工作崗位。7.4乙方在考核期內(nèi)，如業(yè)績優(yōu)秀，甲方將給予乙方相應(yīng)的獎勵，以激勵乙方繼續(xù)努力工作。7.5甲方對乙方的考核結(jié)果，作為乙方工資、獎金、晉升等的重要依據(jù)。第八章：培訓與發(fā)展8.1甲方根據(jù)乙方的崗位需求，為乙方提供相應(yīng)的培訓，以提高乙方的工作能力及業(yè)務(wù)水平。8.2乙方在甲方安排的培訓期間，應(yīng)認真參加培訓，并按時完成培訓任務(wù)。8.3甲方為乙方提供職業(yè)發(fā)展機會，包括但不限于：晉升、調(diào)崗、內(nèi)部競聘等。8.4乙方在職業(yè)發(fā)展過程中，如遇到困難或問題，甲方應(yīng)給予乙方必要的幫助與支持。8.5甲方鼓勵乙方參加外部培訓及認證，提升個人能力，甲方對乙方取得的相關(guān)證書給予獎勵。第九章：勞動合同的變更與解除9.1雙方同意，在合同履行期間，如一方需變更合同內(nèi)容，應(yīng)書面通知對方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后簽訂補充協(xié)議。9.2甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，對乙方的崗位、工作地點、工作內(nèi)容等進行調(diào)整，乙方應(yīng)予以配合。9.3乙方因個人原因需提前解除合同，應(yīng)提前30日書面通知甲方，并承擔相應(yīng)的違約責任。9.4甲方因乙方嚴重違反公司規(guī)章制度、嚴重失職、營私舞弊等行為，有權(quán)立即解除合同，并追究乙方法律責任。9.5合同期滿，如雙方無意續(xù)約，合同自動終止。第十章：爭議解決10.1雙方在合同履行過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。10.2如協(xié)商無果，任何一方均有權(quán)將爭議提交至甲方所在地人民法院訴訟解決。10.3在爭議解決期間，雙方應(yīng)繼續(xù)履行合同，不得以爭議為由拒絕履行合同義務(wù)。10.4爭議解決過程中產(chǎn)生的訴訟費、律師費等費用，由敗訴方承擔。10.5本合同未盡事宜，雙方可簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第十一章：知識產(chǎn)權(quán)與信息保密11.1乙方在合同期間及合同終止后，不得以任何形式侵犯甲方的知識產(chǎn)權(quán)，包括但不限于：商標權(quán)、專利權(quán)、著作權(quán)等。11.2乙方在合同期間，如因工作需要使用甲方或第三方的知識產(chǎn)權(quán)，應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)，并取得甲方或第三方的許可。11.3乙方在合同期間，如乙方在工作中產(chǎn)生的成果屬于職務(wù)作品，甲方享有該作品的知識產(chǎn)權(quán)，乙方有署名權(quán)。11.4乙方在合同期間及合同終止后，不得泄露甲方的商業(yè)秘密、客戶信息等敏感信息，否則應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。11.5甲方有權(quán)要求乙方簽署保密協(xié)議，并在合同終止后一定期限內(nèi)繼續(xù)履行保密義務(wù)。第十二章：違紀與違約12.1乙方在合同期間，如違反甲方的規(guī)章制度，甲方有權(quán)對乙方進行警告、罰款、降職、解除合同等處罰。12.2乙方在合同期間，如違反合同約定，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任，并向甲方支付違約金。12.3乙方在合同期間，如因故意或重大過失給甲方造成損失，應(yīng)承擔賠償責任。12.4乙方在合同期間，如因個人原因被依法追究刑事責任，甲方有權(quán)立即解除合同。12.5乙方在合同期間，如因違反法律法規(guī)、社會公德等行為，給甲方造成不良影響，甲方有權(quán)解除合同。第十三章：不可抗力13.1雙方在合同履行過程中，如因不可抗力導致合同無法履行，應(yīng)立即通知對方，并在合理期限內(nèi)提供相關(guān)證明。13.2不可抗力包括但不限于：戰(zhàn)爭、火災(zāi)、洪水、地震、疫情等自然災(zāi)害或社會事件。13.3雙方在不可抗力事件發(fā)生期間，應(yīng)積極采取措施減輕損失，并根據(jù)情況協(xié)商調(diào)整合同履行方式。13.4不可抗力事件導致合同無法履行時，雙方互不承擔違約責任。13.5不可抗力事件結(jié)束后，雙方應(yīng)繼續(xù)履行合同，如一方無法繼續(xù)履行，應(yīng)提前通知對方，并承擔相應(yīng)的違約責任。第十四章：合同解除與終止14.1雙方在合同履行過程中，如一方需解除合同，應(yīng)書面通知對方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后簽訂解除協(xié)議。14.2甲方有權(quán)在合同履行期間，根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，對乙方的崗位、工作地點、工作內(nèi)容等進行調(diào)整，乙方應(yīng)予以配合。14.3乙方因個人原因需提前解除合同，應(yīng)提前30日書面通知甲方，并承擔相應(yīng)的違約責任。14.4甲方因乙方嚴重違反公司規(guī)章制度、嚴重失職、營私舞弊等行為，有權(quán)立即解除合同，并追究乙方法律責任。14.5合同期滿，如雙方無意續(xù)約，合同自動終止。第十五章：附則15.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。15.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，至____年____月____日止。15