朝陽(yáng)區(qū)2011年非北京生源應(yīng)屆畢業(yè)生引進(jìn)接收工作的通知_第1頁(yè)
朝陽(yáng)區(qū)2011年非北京生源應(yīng)屆畢業(yè)生引進(jìn)接收工作的通知_第2頁(yè)
朝陽(yáng)區(qū)2011年非北京生源應(yīng)屆畢業(yè)生引進(jìn)接收工作的通知_第3頁(yè)
朝陽(yáng)區(qū)2011年非北京生源應(yīng)屆畢業(yè)生引進(jìn)接收工作的通知_第4頁(yè)
朝陽(yáng)區(qū)2011年非北京生源應(yīng)屆畢業(yè)生引進(jìn)接收工作的通知_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩1頁(yè)未讀 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

朝陽(yáng)區(qū)2011年非北京生源應(yīng)屆畢業(yè)生引進(jìn)接收工作的通知朝陽(yáng)區(qū)關(guān)于做好2011年應(yīng)屆畢業(yè)生接收工作的通知各人事代理單位:為做好2011年大中專畢業(yè)生接收工作,根據(jù)北京市人力資源和社會(huì)保障局提出的北京生源優(yōu)先、北京院校優(yōu)先的相關(guān)精神,結(jié)合我區(qū)實(shí)際,現(xiàn)將有關(guān)問(wèn)題通知如下:一、接收北京生源畢業(yè)生的有關(guān)政策規(guī)定針對(duì)今年大中專畢業(yè)生人數(shù)大幅增加、就業(yè)任務(wù)更加繁重的情況,鼓勵(lì)用人單位在用人自主的原則下優(yōu)先錄用北京生源畢業(yè)生。二、接收非北京生源畢業(yè)生的有關(guān)政策規(guī)定1、用人單位須按照學(xué)用一致、專業(yè)對(duì)口的原則,引進(jìn)列入國(guó)家統(tǒng)一招生計(jì)劃的普通高等學(xué)校的應(yīng)屆研究生。培養(yǎng)方式為定向或委培的畢業(yè)生,成人教育、自學(xué)考試、遠(yuǎn)程教育、在職進(jìn)修班、函授班及其它各類同等學(xué)歷畢業(yè)生不在引進(jìn)范圍。2、用人單位引進(jìn)非北京生源畢業(yè)生,須在區(qū)人力社保局下達(dá)的引進(jìn)控制數(shù)內(nèi)進(jìn)行,不得超額申報(bào)。3、引進(jìn)畢業(yè)生在校期間成績(jī)優(yōu)良,無(wú)補(bǔ)考記錄,能按時(shí)取得相應(yīng)學(xué)位。三、報(bào)送所需材料及要求(一)北京生源畢業(yè)生畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(一式三份),用人單位蓋章。用原有用戶名、密碼登陸即可。如忘記用戶名、密碼,請(qǐng)直接與區(qū)人才服務(wù)中心聯(lián)系。3、材料申報(bào)。一是用人單位提交畢業(yè)生信息后,打印《非北京生源進(jìn)京審批表》(一式三份),并將所需材料報(bào)報(bào)朝陽(yáng)區(qū)人才服務(wù)中心初審。人才中心將相關(guān)材料收取后請(qǐng)各用人單位及時(shí)查詢網(wǎng)上審批信息。二是網(wǎng)上信息審批通過(guò)后,朝陽(yáng)區(qū)人才服務(wù)中心將有關(guān)進(jìn)京材料報(bào)區(qū)人力社保局審核。三是區(qū)人力社保局將有關(guān)進(jìn)京材料報(bào)市人力社保局復(fù)核通過(guò)后,向有關(guān)高校(培養(yǎng)單位)出具“接收函”(一式兩份),用人單位方可與畢業(yè)生簽訂就業(yè)協(xié)議,辦理《就業(yè)報(bào)到證》。五、審批時(shí)間1、北京生源:2011年3月7日至9月30日。2、非北京生源:2011年3月7日開始,網(wǎng)上申報(bào)階段截至4月30日,材料審批階段截止5月31日。六、注意事項(xiàng)及工作要求1、各用人單位要規(guī)范申報(bào)渠道,不得多頭申報(bào),并保證網(wǎng)上信息的真實(shí)性和申報(bào)材料的齊全、規(guī)范。2、為促進(jìn)北京生源畢業(yè)生充分就業(yè),各用人單位應(yīng)嚴(yán)格按照非北京生源畢業(yè)生的接收比例進(jìn)行接收。3、畢業(yè)生就業(yè)工作涉及面廣、政策性強(qiáng),各用人單位要高度重視、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),在接收畢業(yè)生時(shí),要堅(jiān)持公開、公平、公正、擇優(yōu)的原則,秉公辦事,不得以任何理由向畢業(yè)生收取不合理費(fèi)用。要嚴(yán)肅干部人事工作紀(jì)律,對(duì)弄虛作假或謀取私利的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)要嚴(yán)肅處理,并取消該

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論