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人物訪談范文500字第1篇人物訪談范文500字第1篇被訪談人:__酒店總經(jīng)理劉先生。
被訪談人簡介:劉先生是涪陵人,在__年出生,在__年畢業(yè)涪高中。剛開始在的新大興愛家超市當一名小職員,后來去了親戚餐館,在他親戚的一個小餐館做雜工幫忙。憑著那種積極向上的精神,以及好動手腦。在19__年成了餐館老板,從此,他就從實踐中摸出很好的方法,他所在的餐館1987還是一個只有8個員工的小店子,在三年后,他所在的餐館,租用了6700平米門面,開了家中餐廳。到現(xiàn)在已經(jīng)是擁有將盡200員工的酒店了。他說,他靠的是一個公式“苦干+取巧=發(fā)展“。
問:請問劉總酒店有都哪些部門啊?
答:這個酒店都是分為前臺,餐飲,客房,人事,保安,銷售,財務(wù),工程,預(yù)訂,文秘等等幾大部門。不過各大部門都是相通的缺一不可。
問:那請問你對酒店的前景有什么看法?
答:我的看法嘛,在過去的幾年里,我國經(jīng)濟保持著高速穩(wěn)定的增長勢頭,在全球經(jīng)濟大蕭條的背景下,中國不僅仍然保持著穩(wěn)定的經(jīng)濟發(fā)展速度,還承擔了支撐全球經(jīng)濟不下滑的重任,這讓國際品牌酒店對投資中國市場充滿了信心。所以我認為前景還是很不錯的。
被訪談人:__酒店客房部主管:王小姐
被訪談人簡介:王小姐是四川人,在19__年出生,在20__年畢業(yè)于四川省德陽市旅游職業(yè)學(xué)校,當時在一家旅行社上班,但由于專業(yè)學(xué)的是酒店管理。所以在不久后就到酒店上班,剛開始我也是從基層做起,從客房服務(wù)生開始,然后經(jīng)過自己的努力,幾個月后就被調(diào)去客房服務(wù)中心。一直到一年多后提升為客房部領(lǐng)班,因為平時人際關(guān)系處得好所以后來老主管跳槽走了,我就當上了客房部的主管。一切的得失都在于自己的努力和付出吧。
問:王小姐請問這個酒店的主管都得具備哪些條件?
答:是這樣的,酒店主管這個說法太廣泛了,不同的崗位
有不同的要求,前廳有主管,餐飲部有主管,銷售部也有主管,行政。
人力部、客房部都有主管。問得有點泛,所以無法很準確地回答你。一般五星級酒店,主管的要求必須有實際工作經(jīng)驗,有一定的管理經(jīng)驗,要求英文流利。
問:對了請問那個酒店里的房務(wù)中心是做什么的?
人物訪談范文500字第2篇吳先生:總經(jīng)理
人物簡介:吳某,男,中專畢業(yè)八年
訪談形式:問卷
訪談資料:
1.您做到目前是從什么職位開始做起的,在行業(yè)內(nèi),先從什么樣的工作崗位做起,能學(xué)到最多的知識,最有利于在這個行業(yè)內(nèi)做起?
從基礎(chǔ)做起。
2.您認為什么樣的個人品質(zhì)、性格和本事對做好這個行業(yè)是比較重要的?同時應(yīng)具備哪些知識、技能和經(jīng)驗?
要有上進心、敬業(yè)精神,行行出狀元?;A(chǔ)文化知識很重要,工作中積累的經(jīng)驗也很寶貴。
3.對于這個職業(yè),您平常都需要做哪些工作?您滿意那樣的工作狀態(tài)嗎?您做這份工作都收獲了些什么?最喜歡或最不喜歡的是什么?
平時工作很多,技術(shù)和銷售都有。如果能把公司經(jīng)營到上市,可我能會滿意。經(jīng)過這份工作我收獲到忙碌,人一但清閑下來將會不思進取。最喜歡的當然是大訂單,最不喜歡強迫自我討好難纏的客戶。
4.您的第一份工作,是什么公司的什么職位?對你今后的職業(yè)生涯有什么影響嗎?你所從事的所有職業(yè)中哪個對您的影響最深?為什么?
第一份工作是學(xué)徒,這份工作奠定了我之后工作技術(shù)基礎(chǔ)。影響最深的是產(chǎn)品設(shè)計,因為產(chǎn)品設(shè)計需要知識面十分廣,使你必須不停的學(xué)習(xí)。
5.當您做這項工作的時候,您所需要做的日常工作是什么?在哪些方面是比較具有挑戰(zhàn)性的?
不停見客戶推銷產(chǎn)品,做解決方案??萍己吭礁叩漠a(chǎn)品越有挑戰(zhàn)性。
人物訪談范文500字第3篇1、訪談人物:張教授女40上海體育學(xué)院博士副教授碩士生導(dǎo)師主講課程《教育學(xué)》研究方向:體育教育問題
3、訪談問題:
①請問您如何選擇并獲得這份工作的?
答:受家庭影響,從小就喜歡教師這份職業(yè)。高考填報志愿,第一志愿就是師范大學(xué),期望實現(xiàn)從小做教師的夢想。在大學(xué)里,跟大學(xué)教師接觸,感覺他們跟中學(xué)教師最大的不一樣就是時間自由。除此之外,人際交往氛圍也很自由,不僅僅同事跟同事之間是朋友,教師跟學(xué)生之間也是朋友。并且,大學(xué)學(xué)校十分美麗,大學(xué)生活也十分豐富。這就在我的心里埋下一粒種子:將來要是能在大學(xué)里做個教師多好??!大學(xué)畢業(yè)后第一份小學(xué)教師工作沒有編制,更促使心里做大學(xué)教師的那粒種子不斷發(fā)芽,于是辭職決定考研。研究生三年級,參加上海市師資招聘,經(jīng)過面試到上海體育學(xué)院任教。
②請問您的主要職責及日常工作有哪些?
答:在體育教育學(xué)院擔任教師,所在學(xué)院學(xué)生畢業(yè)去向主要為體育教師。教師資格證書是其大學(xué)階段重要備考證書之一,教師教育類課程是體育教育專業(yè)重要課程。我主要負責此類相關(guān)本科課程講授,如《教育學(xué)》、《教師職業(yè)道德》、《教育政策法規(guī)》等。
除此之外,還任體育教學(xué)專業(yè)碩士研究生導(dǎo)師,研究方向為體育教育。每年指導(dǎo)3名研究生,負責其學(xué)位論文指導(dǎo)工作。所帶學(xué)生畢業(yè)后,均在大中小學(xué)擔任體育教師。
③請您結(jié)合您的個人經(jīng)歷,給高中生提一些提議
答:高考是人生重要轉(zhuǎn)折點。老輩人這么跟我說,至今我也這么認為。學(xué)習(xí)是永不虧本的投資,高中階段是投資自我的最好階段。學(xué)會時間管理,才能高效學(xué)習(xí)。時間管理的基礎(chǔ)是精力管理,體育鍛煉讓你堅持精力。繁重學(xué)習(xí)的同時,請別忘體育運動!
4、訪談感悟:
聽了張教授的話,我明白了堅定信念,努力學(xué)習(xí),朝著既定目標一步步前行,實現(xiàn)夢想也是觸手可及的!高中階段就是逐夢之路,要敢于大膽嘗試,迎接挑戰(zhàn),要敢于自主學(xué)習(xí),克服困難,要敢于理解失敗,總結(jié)經(jīng)驗,要敢于肯定自我,增強自信!我要把控好自我的時間管理,制定好學(xué)業(yè)規(guī)劃,鍛煉好身體,腳踏實地追尋夢想!
人物訪談范文500字第4篇一次偶然的機會,我們小組成員認識了在武大電子商務(wù)專業(yè)讀研究生的倪學(xué)長。倪學(xué)長是通過自己的努力考上的研究生,正好我也有考研的打算,于是,借著這次就業(yè)指導(dǎo)課的機會,對學(xué)長進行的訪談,給了我很深的感觸。
一、要重視和精通自己的專業(yè)知識。
我們要充分利用在校學(xué)習(xí)時間不斷夯實我們的專業(yè)基礎(chǔ)知識和提高自己的專業(yè)技能,要肯去學(xué)、肯去鉆、肯去精益求精。而且我們要勤動手,多多培養(yǎng)我們的動手能力,此外廣泛涉獵各方面報刊書籍,關(guān)注行業(yè)動態(tài),確定自己的研究方向,提高自己的綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)和專業(yè)競爭實力等,不斷拓展自己的優(yōu)勢和成功渠道。
大學(xué)不僅是學(xué)習(xí)的樂園,更是育人的圣地。學(xué)會做人是我們大學(xué)生必修的一門課程。如今在校學(xué)習(xí)的我們,交際圈僅限于親人、部分同學(xué)和少許的朋友等,非常狹窄,對自己今后生涯的順利發(fā)展非常不利。所以,我們應(yīng)該從現(xiàn)在起就更加重視培養(yǎng)自己的為人處世能力及經(jīng)營并維護好自己的人脈資源。
三、要積極投身實踐中去,去經(jīng)歷,去感受,去領(lǐng)會。
獲取知識和提高技能有兩條途徑:一是從前人的經(jīng)驗中去獲取;二是從自己的實踐中去獲取。而最重要最可靠最有價值的還是自己在實踐中所獲得的知識和技能等。實踐出真知,這是千古以來不變的真理。再說猜測帶有很多的主觀想像的成分,比如對未來找工作難度的過分渲染而造成的對自己所學(xué)專業(yè)的失望等。如果你能積極投身實踐,在實踐中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中實踐。你會發(fā)現(xiàn)生活或工作不是想像中的那么難,很多事情不是能否做到的問題,而是想不想去做的問題。你若想做,你會去找方法,你若不想做,你會找一大堆理由。而且實踐特別鍛煉人,練你的技能,考驗?zāi)愕膶I(yè)知識,練你的勇氣等。不論結(jié)果成功與否,所獲得的體會和閱歷是你一生受用不盡的財富。這就是實踐的魅力所在!
四、要積極培養(yǎng)自己的獨立意識、獨立決策和執(zhí)行的能力。
常求于人有利于人,少求于人有利于己。八十年代出生的我們,從小有的吃,有的穿,沒吃過什么苦,沒經(jīng)歷過什么挫折,凡事都依賴父母,獨立意識弱,獨立辦事能力差等是常有的事。一個人如果一直依附著別人,那么他就一點用處都沒有。人一旦不能獨立自主,人生很多事情都將無法完成。
結(jié)束了和學(xué)長的訪談,自己真的明白了很多,不只是在考研上,更是在以后的工作上。相信我們的未來都會很美好。
人物訪談范文500字第5篇譚女士:財務(wù)經(jīng)理
人物簡介:譚某,女,研究生畢業(yè)
訪談形式:問卷
訪談資料:
1.學(xué)校中的哪些課程對這個行業(yè)比較有幫忙?
會計基礎(chǔ),審計學(xué),財務(wù)管理等等。這一行是很專業(yè)的。
《現(xiàn)代經(jīng)濟信息》月刊、《如何降低庫存加快資金周轉(zhuǎn)》周云?!镀焚|(zhì)管理手冊》、《房地產(chǎn)企業(yè)管理規(guī)章制度全集》、《移動商學(xué)院》、《管理,向西門慶學(xué)習(xí)(破解《金瓶梅》密碼)》、《企業(yè)戰(zhàn)略管理理論與案例》(第二版)、《如何停止憂慮,開創(chuàng)人生》都很不錯。
2.就您的工作而言,您最喜歡什么?最不喜歡什么?
談不上喜歡與不喜歡,因為是自我的職責所在,麻煩的事也要認真對待。
3.在行業(yè)內(nèi),先從什么樣的工作崗位做起,能學(xué)到最多的知識,最有益于發(fā)展?
個人提議走賬務(wù)處理--財務(wù)管理這樣的路線發(fā)展,因為本人經(jīng)歷是先去了一家快消行業(yè)做財務(wù)管理,也做出了成績,可是缺乏全盤賬務(wù)處理的經(jīng)驗,在全盤賬目的經(jīng)驗上很難把握,在公司得不到認可,所以跳槽出去,很多企業(yè)也會對賬務(wù)經(jīng)驗有要求,而賬務(wù)經(jīng)驗確實是最基層的工作。又不愿意從頭做起,所以職業(yè)道路比較窄。如果讓我重新選擇,為會選擇兩到三年事務(wù)所或者兩到三年的全面賬務(wù)處理,然后再走到財務(wù)管理工作。
4.在工作方面,您每一天都做些什么?
負責公司資金運作管理、日常財務(wù)管理與分析、資本運作、籌資方略、對外合作談判等;負責項目成本核算與控制;負責公司財務(wù)管理及內(nèi)部控制,根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展的計劃完成年度財務(wù)預(yù)算,并跟蹤其執(zhí)行情景;按時向總經(jīng)理供給財務(wù)報告和必要的財務(wù)分析,并確保這些報告可靠、準確;制定、維護、改善公司財務(wù)管理程序和政策,以滿足控制風險的要求
5.您認為什么樣的個人品質(zhì)、性格和本事對做好這份工作來講是重要的?
溝通本事、良好的文字功底、要有工作壓力和吃苦的準備、持續(xù)不斷的學(xué)習(xí)準備、財務(wù)管理工具的掌握。
6.您能給我一些學(xué)習(xí)或就業(yè)方面的提議嗎?
先明確自我以后是否肯定會從事財務(wù)行業(yè),畢竟財務(wù)本身要求必須的專業(yè)知識,此刻財經(jīng)類院校畢業(yè)的同學(xué)找財務(wù)類的工作都很困難。第一步你明確了,那么如果你們學(xué)校有會計、財務(wù)專業(yè),你最好去聽一下基礎(chǔ)的課程,有些底蘊不是你看了專業(yè)書就能夠的。除非你是一個比較牛的學(xué)校,否則沒有人要個不相關(guān)專業(yè)的菜鳥。提議你看一下學(xué)校招聘,個別公司會招一些不是本專業(yè)的人,社會招聘肯定不會要你的。如果還是堅持做財務(wù),先把會計證考下來吧。
三、總結(jié)
這次人物生涯訪談,讓我感受到了要想獲得具體職業(yè)生涯詳情的有效方法之一就是對處在你感興趣職位的人進行信息訪談。在這次實踐中我體會到了信息訪談對我自我的幫忙,因為他們的熱忱,我收獲到了一下經(jīng)驗:
1.實地考察職業(yè)生涯而明確職業(yè)生涯目標
人物訪談范文500字第6篇人物專訪的寫作方法,是一個技巧問題。
一般說來,人物專訪(或者叫人物通訊),要高度而準確的概括一個人的最主要的亮點。
譬如,可以采用這種形式:
他,二十年如一日,在三尺講臺上書寫著人生的春華秋實;
他,辛勤耕耘,被某某領(lǐng)導(dǎo)的親切的譽為“某某某”,
他,就是某校特級教師某某某......
(然后引出正文。)
人物通訊的開頭,要略微講究一些文采,充分利用排比、對偶等修辭方法,在寫作方法上,可以描寫,可以抒情。
從寫作角度上,可以寫某一個側(cè)面,然后引起讀者興趣。
例如:
在某某地的表彰大會上,一位身材消瘦的年輕人從某某領(lǐng)導(dǎo)手中接過了某某獎?wù)?,這位年輕人恬淡而自信的微笑,讓所有的現(xiàn)場的人為之折服。
他,就是某某某,某某單位某某(職務(wù)、工種)。
(引出正文)
當然,也可以開門見山,例如,可以這樣寫:
他的履歷,滲透著他辛勤的汗水,是他人生中流暢的軌跡,某某年為某某工人,某某年入黨,某某年被評為“先進生產(chǎn)者”,某某年擔任某某職務(wù)。
他創(chuàng)造了一些列的深化,填補了某某空白,某項工作得到了最高獎勵或者榮譽等等。
他就是某某某。
(引出正文)
關(guān)于人物通訊的結(jié)尾,可以是對某某人物的感嘆類的語言、贊美類語言,或者寄托希望類的語言等等。
例如:他樸實無華的語言,實踐著高尚者的情操,這難道,不是新時代最可愛的人嗎?等等。
根據(jù)個人采寫經(jīng)驗的一點淺見,希望能幫助到您。
人物訪談范文500字第7篇一、訪談資料:
問題:您是如何找到這份工作的呢?
回答:我大學(xué)剛畢業(yè)是在另一家公司實習(xí)的,之后就在那家公司工作。經(jīng)過一段時間,我覺得那份工作并不適合我。剛好那時我朋友在此刻這家公司。他就介紹我來這邊。
問題:目前,要成為一個軟件工程師需要怎樣的教育背景呢?比如說學(xué)歷、專業(yè)。
回答:怎樣說呢?我覺得學(xué)歷當然越高越好,可是它有的時候不是關(guān)鍵,關(guān)鍵還是你的本事。找工作,學(xué)歷的作用比其他地方要小。至于專業(yè),我覺得也是不必須的。就像我,其實我大學(xué)學(xué)的是計算機科學(xué),它偏硬件方面,然而我的工作是純軟件。主要要看你的學(xué)習(xí)本事。學(xué)習(xí)本事強的人就能很快掌握所需的技能。比在大學(xué)中所學(xué)的更使用。
問題:那您進入這個崗位之前有過培訓(xùn)了?
回答:我沒有啊,因為那個時候我是工作過一段時間了,和應(yīng)屆的畢業(yè)生還是不一樣的。
問題:那如果要培訓(xùn),據(jù)您所知,一般要培訓(xùn)哪些資料呢?
回答:這個培訓(xùn)主要還是讓你們熟悉一下工作的流程。明白一個訂單從產(chǎn)生到完成的過程。明白一些注意事項。
問題:您覺得從事這個職業(yè)需要具備怎樣的個人品質(zhì)呢?
回答:嗯??有一點很重要,就是你必須很進取,更重要的是團隊合作,也就是teamwork,還有就是負責,因為是團隊工作,可能會有些時候分工上不均,有的人多了,有的人少了,這就要求要有團體榮譽感,僅有這樣,才能做好工作。
問題:您認為如何才能做好這份工作?應(yīng)當具備哪些知識、技能或者經(jīng)驗之類的?
回答:任何工作都需要一個人全心全意地投入,并且應(yīng)當滿懷熱情,喜歡是做好的前提。我覺得很多知識技能或經(jīng)驗也許并不是先前都已經(jīng)積累了。而更多地是在進入工作之內(nèi),抱著一種開放、包容、謙虛、好奇的態(tài)度慢慢習(xí)得的。當然此刻你們能夠多看一些這方面的書籍,了解一下行業(yè)的相關(guān)動態(tài),確定自我所要研究的方向,這樣能更好的為你以后的工作打下良好的基礎(chǔ)。
問題:你平常在工作方面都做些什么呢?
回答:我此刻主要工作就是開會研究項目要求,工作分工,程序代碼編寫,系統(tǒng)測試等等。嚴格說我此刻還只是做一些輔助性工作,我還處于成長的過程。呵呵,這個行業(yè)就是這樣,等你熟悉了之后能夠做很多工作。
問題:此刻?那你剛開始的時候做的和此刻不一樣嗎?
回答:我剛開始的時候就是個打雜的,呵呵,其實所謂程序員就是這樣,平時有什么做什么。你們畢業(yè)后進企業(yè)都會有實習(xí)期,那段時間是很難熬的,那時候是一腔熱情,遭到一盆冷水啊。
問題:因為高校擴招的原因,目前大學(xué)生的綜合素質(zhì)普遍有所下降,您認為我們這個專業(yè)的學(xué)生應(yīng)當從哪些方面進行培養(yǎng)才能更好地提升我們的素質(zhì)?
人物訪談范文500字第8篇這次職業(yè)生涯規(guī)劃生涯人物訪談,我們采訪了我們的班級輔導(dǎo)員。通過此次訪談,我對于未來的工作以及生活有了一定的認識,也有一些感想。首先我們要重視自己的專業(yè)知識。要充分利用在校學(xué)習(xí)時間不斷夯實我們的專業(yè)基礎(chǔ)知識和提高自己的專業(yè)技能,要肯去學(xué)、肯去鉆、肯去精益求精。而且我們要勤動手,多多培養(yǎng)我們的動手能力,此外廣泛涉獵各方面報刊書籍,關(guān)注行業(yè)動態(tài),確定自己的研究方向,提高自己的綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)和專業(yè)競爭實力等,不斷拓展自己的優(yōu)勢和成功渠道
然后我覺得英語也很重要,特別是對于我們這個專業(yè),英語是必不可少的基礎(chǔ)技能。要充分利用在校學(xué)習(xí)時間不斷提高自己的英語水平。這樣才能夠在第一時間閱讀國外優(yōu)秀論文,才能更好的與別人溝通,才能在編程時更加游刃有余。在全球化的今天,每天都要面對著日新月異的變化,一波有一波的技術(shù)浪潮,英語的重要是不言而喻的。我們必須虛心學(xué)習(xí)發(fā)達國家的成功經(jīng)驗,積極與世界接軌,而這一切都無一可以離開語言工具——英語。因此英語是我們將來立足本行業(yè)的必需品。此外,如果想尋求更深的發(fā)展,成功的職業(yè)人給我們的建議是:“那就學(xué)好英語吧。”
其次,人際關(guān)系也很重要。大學(xué)不僅是學(xué)習(xí)的樂園,更是育人的圣地。學(xué)會做人是我們大學(xué)生必修的一門課程。如今在校學(xué)習(xí)的我們,交際圈僅限于親人、部分同學(xué)和少許的朋友等,非常狹窄,對自己今后生涯的順利發(fā)展非常不利。所以,我們應(yīng)該從現(xiàn)在起就更加重視培養(yǎng)自己的為人處世能力及經(jīng)營并維護好自己的人脈資源。
人物訪談范文500字第9篇我的弟弟今年7歲多。他圓圓的臉,黑黑的頭發(fā),淡淡的眉毛下是一雙炯炯有神的眼睛,忽閃忽閃的,有時東看西看,有時凝望著,似乎正想些什么。一張小嘴,有時滔滔不絕,有時則一聲不響。只要見過他的人都說他非常可愛。
我的弟弟愛模仿別人說話,特別是別人不“順從”他的時候,他就用這招來教訓(xùn)別人。有一次,我在看書的時候,弟弟小聲地對我說:“老哥,我們一起玩吧!”我正看在興頭上,怎能容忍他來煩,我便對他說:“不行!”他還是想要和我玩,就對我說:“就和我玩了嘛?!薄安恍?!我要看書!”我斬釘截鐵地說。我沒有想到,他竟然嬉皮笑臉,學(xué)著我的聲調(diào)說了一句:“不行,我要看書!”我又說了聲:“煩!”他居然又學(xué)我。他不僅學(xué)出了聲調(diào),還學(xué)出了樣子。這樣幾次下來,我被纏得沒轍了,只好讓媽媽來“解圍”。媽媽對弟弟說:“哥哥要看書,你別打擾他?!彼麉s不聽媽媽的話,還振振有詞地說:“我這是‘鸚鵡學(xué)舌’!”這下,大家都被弄得哭笑不得,而他卻在一旁開心地看著我們。
他也很搞笑,有一次,我在背李白的《靜夜思》,他聽了,就即興對我們說了一首:“床前明月光,李白思故鄉(xiāng)?;氐剿亦l(xiāng),突然撕褲襠?!薄肮λ廊肆?!”大家被他逗得哈哈大笑,前仰后合,他卻一臉的認真,好像在說:有什么好笑的!
他不僅調(diào)皮、搞笑,也很愛讀書。他看書的時候,除了翻書聲,其他一點聲音也沒有,安靜得就像一只貓。他看書的速度很快,一本“馬小跳”我要看一個小時,而他卻只需半小時就能看完。我也不知道他是怎樣看的,不過,我知道這和他的專心致志是分不開的。
弟弟總是以我為目標。為了增強我們的體質(zhì),爸爸讓我們在雙月湖鍛煉長跑。每次長跑鍛煉,他都咬緊牙關(guān)努力地跑著。他一面跑,一面嘴里還念念有詞,為自己鼓勁,想追上我,甚至超越我。他爭強好勝,不服輸?shù)木褡屛遗宸?/p>
這就是我可愛、調(diào)皮、好強、認真的弟弟。
人物訪談范文500字第10篇姓名:
學(xué)號:
日期:
生涯人物訪談報告
訪談時間:
訪談形式:當面采訪
訪談人:張婧春
被訪談人:李先生
一、被訪談人簡介:
1、被采訪人李先生處于汽車行業(yè),現(xiàn)任于北汽福田汽車研究院
前景:由于交通運輸事業(yè)的飛速發(fā)展,汽車逐步進入家庭,汽車的各類服務(wù)也不斷需要完善,因此,汽車專業(yè)就業(yè)前景逐漸明媚。汽車專業(yè)就是現(xiàn)代隨汽車工業(yè)不斷發(fā)展而衍生出來的一個專門服務(wù)于這個行業(yè)的專業(yè)系,是一個非常大的概念,汽車專業(yè)就業(yè)前景非常廣闊,主要包括:汽車服務(wù)工程,汽車銷售與評估,汽車檢測與維修,汽車商務(wù)管理等學(xué)科,基本是圍繞汽車行業(yè)研發(fā),制造,銷售,售后服務(wù)這些過程都屬于汽車專業(yè)的范疇,這些證明了汽車專業(yè)就業(yè)前景是很廣泛的。
2、被采訪人工作類型及其主要內(nèi)容:汽車設(shè)計、制造業(yè)、研究汽車新產(chǎn)品設(shè)計。工作地點:北京市昌平區(qū)福田汽車研究院。工作時間:每工作日
3、被采訪人所在崗位的任職資格:汽車專業(yè)本科畢業(yè)十年以上高級工程師所需技能:對整車的熟悉和了解技能的熟練以及創(chuàng)新能力
4、被采訪人的工作環(huán)境工作環(huán)境:辦公室舒適整潔車間敞亮有秩序
福利薪酬:底薪6000/月,具體薪酬視研究成果、專利發(fā)明、文章發(fā)表狀況而定。享年終獎金、五險一金、年費體檢過節(jié)補貼、通訊補助、集體旅游、連續(xù)工作一年享受帶薪休假
工作感受:一是福田集聚了眾多優(yōu)秀的人才,其中不乏世界級的大師。有很多來自發(fā)動機、排放與整車排放研究部的專家,從中也可以看出福田在汽車行業(yè)內(nèi)的影響和共享。除了本土的專家,福田還引進國外人才,都是具有豐富開發(fā)經(jīng)驗的工程師。另外工程師有十分健全的團隊,從剛工作的年輕工程師到業(yè)內(nèi)資深的專家均有合理的配置,使得人才資源得以持續(xù)的繼承和發(fā)展。二是福田經(jīng)過多年的發(fā)展,積累了豐富的技術(shù)資源和經(jīng)驗數(shù)據(jù)庫,這也是它技術(shù)實力的體現(xiàn)和象征。
就發(fā)動機試驗方面來說,經(jīng)過很多代工程師的努力和貢獻,形成了發(fā)動機控制系統(tǒng)的開發(fā)平臺,基于這些平臺使得其他相關(guān)的開發(fā)和研究得以順利進行。福田的工作方式也具特色,自由而高效,這也是他們生活態(tài)度和工作習(xí)慣的體現(xiàn)。從工作時間上來說,具有很多的靈活性。但是靈活的工作時間并不意味著無序與無效的工作狀態(tài),部門在項目的管理上非常嚴格,員工每天的工作內(nèi)容都是以小時為單位上報給管理機構(gòu)用于項目的管理和進程控制。對于項目的組織,福田也有較靈活的機制。一般來說,汽車相關(guān)的項目往往需要跨學(xué)科跨部門,需要不同背景的支持和合作。所以不同部門的工程師經(jīng)常參與其他部門的項目,表現(xiàn)在工作上以項目為主導(dǎo),在行政管理上以部門為主導(dǎo)。這樣比較好的調(diào)配人力、臺架等各項資源。
二、生涯人物訪談基本問題
1、問:你的生涯發(fā)展路徑是什么?目前的職位和主要職責是什么?
答:畢業(yè)之后不斷努力學(xué)習(xí)世界先進的技術(shù),積極探索新的汽車設(shè)計理念,不斷完善自我提升自我的技術(shù)素質(zhì)和水平下一步將努力成為一個合格的工程師,有資格之后晉級教授級工程師即正高工?,F(xiàn)在是副高工主要職責發(fā)展新型汽車底盤技術(shù)。
2、問:通常你一天的工作時間是怎么度過的?
答:科技領(lǐng)導(dǎo)小組,提高工作效率為出發(fā)點,負責進行科技攻關(guān)。以及創(chuàng)新設(shè)計。
3、問:你最喜歡工作中的什么?你最擅長什么?你個人的主要成績是什么?
答:我最喜歡工作中的創(chuàng)新設(shè)計,個人最擅長汽車底盤設(shè)計。我的主要成績是獲得三項專利以及前后輪定位總稱四輪定位,討論設(shè)計與操穩(wěn)的關(guān)系,U201_S1樣車后懸架分析,整車轉(zhuǎn)動慣量參數(shù)計算等等等等。
4、問:做這種工作遇到的困難是什么?你的解決辦法?
答:研究中遇到瓶頸,最重要的事,該讓自己靜下心來。不要急著去估計結(jié)果。把遇到的問題理清楚,理清條理,有針對性的去一件件解決它。你會發(fā)現(xiàn)一點一點和積累,到最后所有問題都會解決的。只有去面對所有的壓力,才有成長的可能。
5、問:在這個職位上要獲得成功必須擁有并且保持什么樣的能力?答:創(chuàng)造性,前瞻性,良好的溝通能力及實戰(zhàn)經(jīng)驗。創(chuàng)新意識,與時俱進。
6、問:從事你這份職業(yè)需要怎樣的能力?
答:首先要對汽車行業(yè)熱愛,要創(chuàng)造汽車就要有對汽車追求不懈的本能的熱情和敏感的洞察能力。要對汽車整體布局有著透徹的了解,才能做出完善合理的設(shè)計。其次,要有豐富的專業(yè)知識,包括性能,功能,技術(shù)和生產(chǎn)工藝等等。由于汽車非常注重實用性,所以設(shè)計師必須知道各種設(shè)計會帶來怎樣的效果。之后,要具備一定的美學(xué)功底,專業(yè)知識以及表達能力。要有創(chuàng)造力,豐富的想象力創(chuàng)造性和前瞻性是必不可少的。要精于計算法和類比法,改造完善并創(chuàng)新。要具有軟件使用能力熟能生巧。要有協(xié)助和溝通技巧和豐富的市場意識。
7、問:你對在校大學(xué)生有什么好的建議?
答:一是認識自我,了解社會。在制定職業(yè)生涯規(guī)劃之前,每個大學(xué)生應(yīng)明確“我是一個什么樣的人、我將來想做什么、我能干什么、環(huán)境能支持我干什么”等問題。二是確立目標,規(guī)劃未來。在認識自我、了解社會的前提下,大學(xué)生應(yīng)從自身實際和社會需要出發(fā),確定職業(yè)發(fā)展的方向,明確達到職業(yè)目標需要具備的素質(zhì)和實現(xiàn)目標的優(yōu)劣勢。三是構(gòu)建合理的知識結(jié)構(gòu)。大學(xué)生不僅要具有相當數(shù)量的知識,還必須形成合理的知識結(jié)構(gòu)。四是培養(yǎng)職業(yè)需要的實踐能力。大學(xué)生的綜合能力和知識面是用人單位選擇的依據(jù)。用人單位不僅考核其專業(yè)知識和技能,而且還考核其綜合運用知識的能力、對環(huán)境的適應(yīng)能力、對文化的整合能力和實際動手操作能力等。五是積極參加有益的社會實踐和職業(yè)訓(xùn)練,增強適應(yīng)工作的能力。職業(yè)訓(xùn)練包括職業(yè)技能的培訓(xùn),對自我職業(yè)適應(yīng)性考核,職業(yè)意向的科學(xué)測定等。六是加強自我修養(yǎng)與鍛煉,培養(yǎng)良好的心理素質(zhì)。未來職業(yè)生涯的成功,首先應(yīng)該確定一個切合實際的職業(yè)定位和職業(yè)目標,并且把目標進行分解,然后設(shè)計出合理的職業(yè)生涯規(guī)劃圖,并且付諸行動,經(jīng)過不斷努力和調(diào)整,直到最后實現(xiàn)我們的職業(yè)發(fā)展目標。
三、對個人的啟發(fā)和認識
這次訪談讓我感到自己是那么的無知,對社會上的種種狀況不甚了解,甚至對自己的強勢和弱勢也不知道,空有一腦袋的幻想。這促使我靜下心來想想以后的這幾年里路該怎么走,如何把自己打造得更強大,使自己在職場中少一些困難,時刻提醒自己要往哪些方面努力,
通過談話,我改變了一些舊有錯誤觀點,對未來職業(yè)有了新的認識與思考,對自己的人生有了具體而嶄新的規(guī)劃。要重視和精通自己的專業(yè)知識。要充分利用在校學(xué)習(xí)時間不斷夯實我們的專業(yè)基礎(chǔ)知識和提高自己的專業(yè)技能,要肯去學(xué)、肯去鉆、肯去精益求精。而且我們要勤動手,多多培養(yǎng)我們的動手能力,此外廣泛涉獵各方面報刊書籍,關(guān)注行業(yè)動態(tài),確定自己的研究方向,提高自己的綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)和專業(yè)競爭實力等,不斷拓展自己的優(yōu)勢和成功渠道。要擺正心態(tài),對工作要嚴謹、認真、負責,樂觀面對未來所從事行業(yè)的發(fā)展前景。心態(tài)決定成敗,細節(jié)鑄就輝煌。要積極投身實踐中去,去經(jīng)歷,去感受,去領(lǐng)會。
獲取知識和提高技能有兩條途徑:一是從前人的經(jīng)驗中去獲??;二是從自己的實踐中去獲取。而最重要最可靠最有價值的還是自己在實踐中所獲得的知識和技能等。實踐出真知,這是千古以來不變的真理。再說猜測帶有很多的主觀想像的成分,比如對未來找工作難度的過分渲染而造成的對自己所學(xué)專業(yè)的失望等。
如果你能積極投身實踐,在實踐中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中實踐。你會發(fā)現(xiàn)生活或工作不是想像中的那么難,很多事情不是能否做到的問題,而是想不想去做的問題。
人物訪談范文500字第11篇(一)訪談介紹
訪談時間:20xx年11月9日
訪談地點:曲江附近星巴克
被訪談人:張超
被訪談人職業(yè):西安電視臺資深記者。
(二)訪談資料記錄
1、你喜歡你此刻的工作嗎?它對你的生活有什么影響?
答:我十分喜歡我此刻的從事的工作,因為我從小夢想做一名記者。工作和生活必須會有聯(lián)系的,經(jīng)過多年動作我已在西安這座城市安家。工作讓我的生活更歡樂!
2你是如何找到你此刻的工作的,期間有調(diào)動過工作嗎?
答:我是經(jīng)過應(yīng)聘找到這份工作的。20xx參加媒體工作從業(yè)十多年來一向在此刻供職的單位,未曾調(diào)動工作。
3你的工作和你所學(xué)的專業(yè)是否一致?
答:我的工作和專業(yè)是一致的,是專業(yè)對口了。
4在工作中你是如何應(yīng)對挫折的?
答:在工作中任何人都是會遇到挫折的。良好的心態(tài)和對這份工作的熱愛是我戰(zhàn)勝挫折的動力!
5大家都明白做事的心態(tài)很重要,你認為野心和平常心哪個更能引領(lǐng)成功?
答:我認為平常心更能引領(lǐng)成功。一位哲人說:“你的心態(tài)就是你真正的主人”。一位偉人說:“要么你去駕馭生命,要么是生命駕馭你。你的心態(tài)決定誰是坐騎,誰是騎師”。所以平常心是我通向成功的基石,避免了走彎路、邪路!
6未來在工作方面你有什么計劃嗎?
答:我已經(jīng)干了很多年的新聞采訪報道工作,接下的時間里我會努力繼續(xù)做好它,做一名優(yōu)秀的記者!
7你認為性格對工作有影響嗎
答:性格對工作會有影響,能夠是進取的,也能夠是消極。一個人的性格會決定人的一生,好的性格會讓你平步青云,壞的性格就會毀掉你的事業(yè)。
8你如何看待機遇?
答:對每一個人來說,機遇,猶如影子一樣,永遠都在你的周圍。要抓住它,就需要做好準備,準備好了很容易抓住;反之,它永遠跟著你,你卻永遠摸不著它。另外,我覺得人的訴求和認識不一樣時,對機遇的認識也不一樣。
9談?wù)勀愕纳顟B(tài)度吧。
答:我的生活態(tài)度很簡單,心態(tài)積極向上、生活快歡樂樂、工作認認真真。
10對于我們即將畢業(yè)面臨找工作的大學(xué)生你有什么提議嗎?
答:對于你們此刻的學(xué)生我呢就一句話:先學(xué)會做好人,再學(xué)做好事!踏踏實實學(xué)習(xí),認認真真做事。心要靜下來,這無論是對于你們的此刻的學(xué)習(xí),還是即將面臨的工作都十分重要。
(三)訪談心得與反思
職業(yè)生涯是一個人一生中職業(yè)變遷的一個過程,我們每個人從小到大理解的教育最終都是在為擁有一個暢通無阻的職業(yè)生涯打基礎(chǔ)。這次的職業(yè)生涯人物的訪談讓我深深的感受到了自我的幼稚和無知,對社會的認知是多么淺顯。經(jīng)過這次的職業(yè)生涯訪談,我進一步的了解了社會的需求、職業(yè)的需求以及一些對生活的認知.
所以我做出了以下的總結(jié):第一,在專業(yè)方面;要重視自我的硬件工具(專業(yè)知識),讓它扎扎實實的在腦子里,不論在哪里都不畏懼。
第二,在計劃方面;要有一個職業(yè)生涯的規(guī)劃,要了解自我適合做什么,明確自我想要做什么,應(yīng)當做什么;然后心中有一個目標和方向朝著它靠近,努力;一條路走到黑,不拋棄不放棄。
第三,在實踐方面;對于二十出頭的我來說,任何事情都需要親力親為,即使事情很小很簡單也不能不去做;多實踐多動手,實踐能夠?qū)⒁庾R的、模糊的、朦朧的東西經(jīng)過自我的親身體驗變成可操作的、可觸摸的、有經(jīng)驗可循的。
第四,在機遇方面;要進取爭取機會,把握好身邊的機遇;其實就是爭取自我的機會;當然,強烈的提高欲望必然是每一個領(lǐng)導(dǎo)最看重的地方。改掉自我的拖延癥,每一步都走在前面,什么事情都提前做好,做到有準備心中有數(shù),機遇必須會光顧有準備的人。
第五,在人際交往方面;父母長輩是一方面,朋友同事是一方面;對于父母長輩應(yīng)多聽取他們的意見,他們是能夠全力幫忙你的人;朋友能夠給你間接的職業(yè)信息,而同事在工作方面能夠使你積極進取,不一樣的關(guān)系有需要你用不一樣的方法來維系。
不下水就不明白水的深淺,沒有這次訪談我就還處在自我幻想的社會中。雖然這次訪談對象的職業(yè)與我以后從事的職業(yè)處于兩個完全不一樣的領(lǐng)域,可是不變的是我們都需要用進取努力的態(tài)度去對待的工作,學(xué)習(xí)和生活。目前,我需要做的不僅僅是在校期間不虛度光陰,豐實自我的專業(yè)知識,還要多參加校外活動增長見識,擴展視野;更重要的是把握好人際交往,這樣會使我們的工作和學(xué)習(xí)以及個人的心境都處于上峰。做好每一個方面,用積極向上的態(tài)度應(yīng)對生活成功就離我們不會遠。
人物訪談范文500字第12篇一、前言
有人說過這么一句話:想到和得到中間還有兩個字,那就是做到,只有做到才能得到。不經(jīng)意間,大學(xué)生活即將過半,卻發(fā)現(xiàn)自己一直處在一個迷茫的狀態(tài),對社會上的種種狀況知之甚少,甚至連自己想要做什么,想要得到什么都很模糊,自己好像再用每天的學(xué)習(xí)來逃避現(xiàn)實。這個暑假見到了好多的朋友,有人已為人父母,有人也已開始賺錢養(yǎng)家,甚至自己的表弟表妹都已經(jīng)有了工作或是自己創(chuàng)業(yè)。這給了我很大的震動,甚至有很強的挫敗感。也讓我好好的想了想自己的未來,我到底想要什么?我該怎么做?通過此次的生涯人物訪談讓我收益匪淺!
二、訪談內(nèi)容
(一)訪談一:
1.訪談人物:劉躍,畢業(yè)于上海交通大學(xué),任職于南方。
2.訪談方式:當面訪談
3.訪談問題:
(1)您是如何找到這份工作的?
(3)目前,行業(yè)內(nèi)對畢業(yè)大學(xué)生的證書有硬性要求嗎
答:不能說沒有吧,英語四級是一個重要的門檻,當然證書并不代表你的實際工作能力,最重要的還是你的實際運用能力。
(4)行業(yè)內(nèi)從事這份工作的人應(yīng)該具備什么樣的教育和培訓(xùn)背景?您認為如何才能做好這份工作?
答:對我來說,因為從事工作的時間才一年,經(jīng)驗也不是很足,我覺得不管是
什么學(xué)歷,能很好地掌握相關(guān)的理論知識并能很好地運用到實際工作中是最重要的,我覺得自己最弱的還是實踐能力,所以學(xué)習(xí)期間要注意多動手實踐。其實任何工作都需要一個人全身心投入,即使自己真的不喜歡這份工作,試著去接受它而不是要它來適應(yīng)你,進入工作時要抱著一種開放、包容、謙虛的態(tài)度慢慢學(xué)習(xí)。
(5)從事這份工作實現(xiàn)了您的人生價值嗎?家庭對您現(xiàn)在的工作滿意嗎?答:老實說,這份工作沒有實現(xiàn)我的人生價值。我也剛大學(xué)畢業(yè)兩年,也還算職場的一個新人吧,其實我最想的是自己有自己的一個軟件公司,目前只是在為以后自己創(chuàng)業(yè)積累知識和經(jīng)驗,也算是在積累資本吧!家里面對我的工作挺滿意的,他們就希望我有個穩(wěn)定的工作。
4.訪談體會:
因為該訪談人物是父母朋友的孩子,所學(xué)專業(yè)和我一樣相近,在競爭如此激烈的時代,他算是一個很幸運的人,沒有在求職的過程中感受到太大的壓力,而且他在學(xué)校的成績也非常優(yōu)異,大學(xué)期間他也很努力參加各種實踐活動,對他的求職路打了很好的基礎(chǔ)?;蛟S在走出大學(xué)的那一刻我們會面臨各種各樣的困難和挫折,我們沒有他那樣幸運,但我們可以像他那樣努力,不斷完善和充實自己,機會總是留給有準備的人,如果我們能做好充分的準備,相信我的在今后的求職路上也會有所收獲。良好的準備是踏入社會上的第一步,也是整個人生的重要一步,這是我最大的啟發(fā)。
(二)訪談二:
1.訪談人物:陸先生,某軟件公司經(jīng)理。
2.訪談方式:電話訪談
3.訪談問題:
(1)我了解到您以前是在某個軟件公司工作,工作環(huán)境和工資都還不錯,您為什么選擇辭職并選擇自己創(chuàng)業(yè)呢?
(2)創(chuàng)業(yè)過程中您覺得您遇到最大的困難是什么?
(3)您覺得目前大學(xué)生創(chuàng)業(yè)失敗最重要的原因是什么該怎樣做?
答:現(xiàn)在創(chuàng)業(yè)難度比我們當時大很多,現(xiàn)在的市場競爭很激烈,可是很多大學(xué)生卻沒有一個很完整可行的創(chuàng)業(yè)計劃,他們沒有經(jīng)歷過殘酷的市場沖擊,很多東西都是靠自己想當然,到了市場以后全亂了,每個方面都沒有自己想象的那么好,所以才會有那么多失敗的案例。我覺得其實創(chuàng)業(yè)步進需要你的專業(yè)知識,對于一個企業(yè)的管理者最重要的還是市場的應(yīng)變能力和決斷力,你要不斷完善自己的知識。到現(xiàn)在我還是比較贊同先工作再創(chuàng)業(yè)吧!
4.訪談體會
人物訪談范文500字第13篇一、前言
有人說過這么一句話:想到和得到中間還有兩個字,那就是做到,僅有做到才能得到。不經(jīng)意間,大學(xué)生活即將過半,卻發(fā)現(xiàn)自我一向處在一個迷茫的狀態(tài),對社會上的種種狀況知之甚少,甚至連自我想要做什么,想要得到什么都很模糊,自我好像再用每一天的學(xué)習(xí)來逃避現(xiàn)實。這個暑假見到了好多的朋友,有人已為人父母,有人也已開始賺錢養(yǎng)家,甚至自我的表弟表妹都已經(jīng)有了工作或是自我創(chuàng)業(yè)。這給了我很大的震動,甚至有很強的挫敗感。也讓我好好的想了想自我的未來,我到底想要什么?我該怎樣做?經(jīng)過此次的生涯人物訪談讓我收益匪淺!
二、訪談資料
(一)訪談一:
1、訪談人物:劉躍,畢業(yè)于上海交通大學(xué),任職于南方。
2、訪談方式:當面訪談
3、訪談問題:
(1)您是如何找到這份工作的?
(3)目前,行業(yè)內(nèi)對畢業(yè)大學(xué)生的證書有硬性要求嗎
答:不能說沒有吧,英語四級是一個重要的門檻,當然證書并不代表你的實際工作本事,最重要的還是你的實際運用本事。
(4)行業(yè)內(nèi)從事這份工作的人應(yīng)當具備什么樣的教育和培訓(xùn)背景?您認為如何才能做好這份工作?
答:對我來說,因為從事工作的時間才一年,經(jīng)驗也不是很足,我覺得不管是什么學(xué)歷,能很好地掌握相關(guān)的理論知識并能很好地運用到實際工作中是最重要的,我覺得自我最弱的還是實踐本事,所以學(xué)習(xí)期間要注意多動手實踐。其實任何工作都需要一個人全身心投入,即使自我真的不喜歡這份工作,試著去理解它而不是要它來適應(yīng)你,進入工作時要抱著一種開放、包容、謙虛的態(tài)度慢慢學(xué)習(xí)。
(5)從事這份工作實現(xiàn)了您的人生價值嗎?家庭對您此刻的工作滿意嗎?答:老實說,這份工作沒有實現(xiàn)我的人生價值。我也剛大學(xué)畢業(yè)兩年,也還算職場的一個新人吧,其實我最想的是自我有自我的一個軟件公司,目前只是在為以后自我創(chuàng)業(yè)積累知識和經(jīng)驗,也算是在積累資本吧!家里應(yīng)對我的工作挺滿意的,他們就期望我有個穩(wěn)定的工作。
4、訪談體會:
因為該訪談人物是父母朋友的孩子,所學(xué)專業(yè)和我一樣相近,在競爭如此激烈的時代,他算是一個很幸運的人,沒有在求職的過程中感受到太大的壓力,并且他在學(xué)校的成績也十分優(yōu)異,大學(xué)期間他也很努力參加各種實踐活動,對他的求職路打了很好的基礎(chǔ)?;蛟S在走出大學(xué)的那一刻我們會面臨各種各樣的困難和挫折,我們沒有他那樣幸運,但我們能夠像他那樣努力,不斷完善和充實自我,機會總是留給有準備的人,如果我們能做好充分的準備,相信我的在今后的求職路上也會有所收獲。良好的準備是踏入社會上的第一步,也是整個人生的重要一步,這是我最大的啟發(fā)。
(二)訪談二:
1、訪談人物:陸先生,某軟件公司經(jīng)理。
2、訪談方式:電話訪談
3、訪談問題:
(1)我了解到您以前是在某個軟件公司工作,工作環(huán)境和工資都還不錯,您為什么選擇辭職并選擇自我創(chuàng)業(yè)呢?
工作了五六年后,自我的各方面本事有了很大的提升,并且創(chuàng)業(yè)資本也足夠,就和幾個朋友一齊開了這家公司。
(2)創(chuàng)業(yè)過程中您覺得您遇到最大的困難是什么?
(3)您覺得目前大學(xué)生創(chuàng)業(yè)失敗最重要的原因是什么該怎樣做?
答:此刻創(chuàng)業(yè)難度比我們當時大很多,此刻的市場競爭很激烈,可是很多大學(xué)生卻沒有一個很完整可行的創(chuàng)業(yè)計劃,他們沒有經(jīng)歷過殘酷的市場沖擊,很多東西都是靠自我想當然,到了市場以后全亂了,每個方面都沒有自我想象的那么好,所以才會有那么多失敗的案例。我覺得其實創(chuàng)業(yè)步進需要你的專業(yè)知識,對于一個企業(yè)的管理者最重要的還是市場的應(yīng)變本事和決斷力,你要不斷完善自我的知識。到此刻我還是比較贊同先工作再創(chuàng)業(yè)吧!
5、訪談體會
(三)訪談三:
1、訪談人物:納鵬舉中南大學(xué)大三學(xué)生,就讀專業(yè)通信工程
2、訪談方式:QQ聊天。
3、訪談問題:
(1)你為什么不本科畢業(yè)就就業(yè)而要選擇考研?
答:雖然這個專業(yè)的就業(yè)前景還是比好的,但我還是覺得自我的本事還是不夠,也許并不能找到自我滿意的工作,也想多學(xué)習(xí)專業(yè)知識,以后從事本專業(yè)工作所以我選擇了考研。
(2)你覺得考研需要做那些準備?
答:首先我還是選擇了與自我專業(yè)有關(guān)的大學(xué),根據(jù)大學(xué)對該專業(yè)要求考試的科目進行充分的復(fù)習(xí)和準備,這其中也有一些我們平常學(xué)習(xí)沒有作為重點的只是,所以除了復(fù)習(xí)還要學(xué)習(xí)一些新的知識,并且我還報了一個培訓(xùn)班,因為那些教師也是比較有經(jīng)驗的。
(3)你覺得考相關(guān)專業(yè)必須具有那些本事?
①掌握通信領(lǐng)域內(nèi)的基本理論和基本知識;
②掌握光波、無線、多媒體等通信技術(shù);
⑥了解通信技術(shù)的最新進展與發(fā)展動態(tài);
(4)問:你對你想考取得學(xué)校有哪些了解?
答:我想考的是西安電子科技大學(xué)大學(xué),它在全國該專業(yè)的排行在前10位,該專業(yè)具有較好的發(fā)展前景。學(xué)院的師資力量雄厚,科研水平較高有助于今后的學(xué)習(xí)與發(fā)展。
4、訪談體會
生涯計劃是一個不斷改變的過程,我們需要在過程中評估自我的興趣、本事與價值系統(tǒng)使其和實際環(huán)境的需求結(jié)合,訪談人物對自我今后的人生規(guī)劃選擇考研,加強晚上自我的本事后再進行就業(yè),這不僅僅是一個自我完善的過程,同時也對自我的人生有了明確的規(guī)劃,無論我們在今后的學(xué)習(xí)與生活中這個訪談都為我供給了很好的信息。
三、訪談總結(jié)
有人把大學(xué)比作一座象牙塔,我們進入了那里,享受著它所帶來的一切,但總有一天要走出來,想在這個社會上安身立命,一份穩(wěn)定的工作必不可少,然而,無數(shù)的大學(xué)生畢業(yè)之后走進社會,在應(yīng)聘求職甚至于對自我的職業(yè)發(fā)展方向方面,都覺的迷茫,應(yīng)對洶涌的社會大潮不知所措。一個重要原因在于,在大學(xué)期間,他們心中并沒有為自我的未來做一個清晰明朗的、可量化的打算。
每個人都滿懷憧憬,期望在較短的時間就能找到適合自我、服務(wù)社會的夢想工作。這就要求我們要了解社會現(xiàn)狀,尊重客觀規(guī)律,擇業(yè)前要對自身素質(zhì)進行一次徹底的了解和評價,對自我的專業(yè)特長、興趣愛好、為人處世的本事以及個人的夢想志愿等做一次全面充分的分析,對自我將來的事業(yè)發(fā)展有一個確切的定位。同時,也要根據(jù)社會對人才的基本要求塑造自我。這樣,才能使自我在人才市場中有的放矢,在競爭中處于不敗之地。
人物訪談范文500字第14篇學(xué)院:計算機與信息學(xué)院
姓名:
學(xué)號:
電話:
訪談對象:余某某(你要采訪人的姓名)
訪談對象簡介:余某某在20xx年經(jīng)過一年的補習(xí)之后,20xx年以優(yōu)異的成績被武漢科技大學(xué)錄取,專業(yè)方向為計算機科學(xué)與技術(shù)。在校期間學(xué)習(xí)刻苦,用了兩年時間不斷的拆分計算機來研究計算機的構(gòu)造,在家期間不斷的進行編程實踐,最終成為一個對計算機硬件和軟件都有深入了解的IT人才。20xx年,余某某來到他自我一向向往的武漢中原電子信息公司進行實習(xí),實習(xí)期間深得公司一上層人士的賞識,20xx年畢業(yè)后,進入該公司應(yīng)聘,被該公司錄用。
訪談方式:電子郵件訪談
訪談資料:
1、你此刻在你的崗位上每一天主要做些什么?
答:我是我公司的軟件工程師,只要做的工作有:
負責并完成相關(guān)設(shè)計文檔、測試報告等技術(shù)文件的編制與歸檔和更新;負責電池管理系統(tǒng)嵌入式軟件部分的設(shè)計、開發(fā)、調(diào)試工作;負責軟件部分的測試、邏輯故障的排除及軟件系統(tǒng)穩(wěn)定性、可靠性的評估;對產(chǎn)品在試產(chǎn)、量產(chǎn)、用戶反饋中發(fā)現(xiàn)的設(shè)計和算法問題進行有系統(tǒng)的工程科學(xué)分析,提出改善提議并監(jiān)督付諸實。
2、對于你這個崗位最看重職員的哪些方面的素質(zhì),需要什么樣的特殊技能
人物訪談范文500字第15篇通過這次的訪談,我了解了許多大學(xué)生所面臨的選擇與彷徨,在嚴峻的就業(yè)壓力形勢下,部分畢業(yè)生選擇了讀研,繼續(xù)深造自己,也有的選擇了就業(yè),但我個人覺得這要視每個人的性格,興趣,價值取向而定,無論哪種選擇,最好是最適合自己的選擇。
目前對大學(xué)生來說由于連年的擴招帶來的畢業(yè)生人數(shù)急劇增加,政府機構(gòu)改革、人員分流,國企深化體制改革、精兵簡政,私企就業(yè)崗位少,全球性經(jīng)濟危機又雪上加霜,大學(xué)生就業(yè)仍然存在很大困難。所以有很大一部分的學(xué)生都轉(zhuǎn)向考研,引起新一輪的“考研熱”。也就是說現(xiàn)在的研究生情勢也不樂觀。因此只有脫穎而出的人才會有更好的優(yōu)勢考研進而就業(yè)。這也是組多大學(xué)生需要認清需要面對的現(xiàn)實問題。
對我個人而言,讀研以后也不一定能找到一份好的工作,不一定能緩減就業(yè)壓力,高學(xué)位并不等于高職位、高薪水。其實就業(yè)難不難,主要看個人能力與內(nèi)心期望值之間的差距,綜合素質(zhì)很強,到哪里都是搶手貨;但如果是眼高手低的話,現(xiàn)實與期望落差會很大,高不成,低不就的,自然很難找到工作。所以,給自己一個合理客觀的分析,定位,是很重要的,克服浮躁情緒,踏下心來才能更好,更快的融入社會。
這次訪談的結(jié)果真的印證了老師在上課時所講授的內(nèi)容,可以稱之為實用知識。這種實用知識相當于哲學(xué)上的理論知識。首先,一個人應(yīng)當對自己的職業(yè)有個大致的規(guī)劃,而不是毫無目標。只有這樣確定了方向,我們才能更好的朝著目標努力。其次,影響人們選擇職業(yè)的方面真的是多方面的,正如老師上課讓我們選擇的:待遇,福利,工作環(huán)境,發(fā)展前景,個人興趣愛好。而我們需要根據(jù)自己的需求不同選擇自己的職業(yè)。其實,我個人覺得,個人的興趣愛好還是很重要的。試想,如果邵秀英對考研完全不感興趣,那她又怎么會在豐富多彩的大學(xué)里,當周圍的人都去忙于社團、交際、娛樂活動等時,而她卻一直默默地學(xué)習(xí),對考研矢志不渝呢。只有有了興趣愛好,才后有動力,有進步,才會像邵秀英同學(xué)一樣取得那么多的成績,進而有更大的發(fā)展空間。最后,我覺得人應(yīng)該認清自己,認清自己包括很多,比如明白自己的優(yōu)勢、劣勢;知道哪些對于自己來說是機遇,哪些是威脅;更要明擺自己的方向所在。只有這樣,我們才能抓住機會,勇往直前,達到我們自己想要的目標。而在我們確定了自己的目標后,就應(yīng)該逐步向目標奮進了。應(yīng)該有目的性的,一步一步向前走。明白將來那個工作所要求的是什么,我們需要具備怎樣的知識、技能、素質(zhì)。如果自己還有所欠缺,就應(yīng)該抓緊時間做功課了。只有讓自己足夠配得上那份工作,我們才有十足的把握贏得那份工作。
然而,理論最終是要付諸到實踐中去的。我們不能只靠理論生存。在現(xiàn)實中進行訪談是有根據(jù)性,有目的性的,跟自己所學(xué)的專業(yè)有很強的掛鉤性,這樣我們可以有針對性的去考察實際情況,比如借鑒他人的學(xué)習(xí)模式如何來提高自己的學(xué)習(xí)效率,增加也他人的交流,不閉門造車,打開我們的視野,多與實際接軌,這樣才能更加提高我們自身的修養(yǎng)。
而課堂上所講的畢竟不是我們的實際經(jīng)驗,所以不能完全依賴課堂。我們要把課堂的理論與實踐更好地結(jié)合起來。當然,人的實踐活動需要理論來指明方向。但是也不能唯理論是從,應(yīng)以理論為指導(dǎo),以實踐檢驗理論。在這次訪談中,我了解到一個人的知識和技能不再是決定職業(yè)發(fā)展中達到的高度的唯一因素。就算我將來考取了研究生,有了高學(xué)歷,獲取了更豐富的知識,到頭來我還得回歸到社會實踐中去,通過實踐來檢驗我的實力。所以真正決定一個人能否成功的,是個人品質(zhì)和能力。這是課程教授中所沒有提到的。其實,現(xiàn)實訪談結(jié)果與課程講授內(nèi)容的差異性是我所預(yù)想到的,社會在發(fā)展,時代在進步,理論知識有時候有一定的滯后性,需要在實踐中發(fā)現(xiàn)。這就更要求我們在掌握好專業(yè)知識的前提下,將理論應(yīng)用于實踐,理論與實踐相結(jié)合更高效的做好本職工作。
一次簡短的訪談到這就結(jié)束了,首先感謝我朋友能在百忙的學(xué)習(xí)中抽出時間接受我這個人物訪談,通過這個訪談我受益匪淺,以下是我的感受也收獲。
想當初剛步入大學(xué)時,一心想著四年后一定會有一個屬于自己的職場天下的,到時候就盡自己最大能力去實現(xiàn)自己的職業(yè)價值,并抱著這個信念努力著。那會兒的確很單純,很天真,空有一腔熱血并躊躇滿志。等大學(xué)上到現(xiàn)在心緒開始慢慢沉淀,也開始認認真真的替自己的未來考慮了。那些不著邊際的理想、空想也從我身上蒸發(fā)。我們所關(guān)心的不再是烏托邦,而是現(xiàn)實的世界。大學(xué),一個從理想世界到殘酷社會的跳板,讓我們有幸生在理想之中,又可以目睹社會現(xiàn)實的殘酷的一面。我想,對我們這群沒有見過世面,整天呆在校園里的莘莘學(xué)子來說,就業(yè)是一個不能再遙遠的話題。但是,我覺得,我們就更應(yīng)該好好考慮就業(yè)這個問題,那樣才不會被將來的就業(yè)打個措手不及。
聽了《大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)》,很有感觸。似有“與君一席話,勝讀十年書”。原先的天真爛漫的想法從腦海中浮現(xiàn),又消失,替代的是新的觀念,穩(wěn)重了,踏實了,似有驚醒夢中之人。這才發(fā)覺,現(xiàn)實不如理想般美好,我們也不應(yīng)該對現(xiàn)實渴求什么,踏踏實實的走好每一步路,理想和現(xiàn)實是有著不可越過的鴻溝,但經(jīng)過細心經(jīng)營也會別有洞天,讓人癡迷、讓人向往。從這堂課中得到的最大收獲不是理論部分,現(xiàn)在想想,理論知識,在腦海中的印象似乎蕩然無存。但讓人記住的是那些老師向我們講的身邊實際經(jīng)歷的事情,身邊的事情總是最真實、最具震撼力、最讓人有一種與社會接觸的感覺。所以作為快要走出大學(xué)校門的。畢業(yè)生,將面臨著很繁重的壓力,而在我們認識了這一嚴峻的課題,我們就得做好迎接挑戰(zhàn)的準備。只有正確地認知就業(yè)形式,分析就來形式,我們才能更好地為自己邁出第一步鋪下平磚,只有正確地認識就業(yè)形式,我們才能更好地不斷訓(xùn)練自己,提高自己和充實自己,為自己在迎接挑戰(zhàn)前做好武裝,只有正確地認識就業(yè)形式,我們才能趨利避害,排除我們前進的障礙,抓住機遇發(fā)展自己,因此,對當前就業(yè)形勢的認識,對于我們每個在校大學(xué)生來說是尤為重要!以上是我通過這次訪談對職業(yè)生涯規(guī)劃課程教學(xué)活動的一些感受。下面再來談?wù)勎以谶@次訪談中的收獲。
其實,在某種程度上選擇考研與選擇就業(yè)是一樣的,我們現(xiàn)在都站在人生的交叉口上,無論是選擇考研還是選擇就業(yè)我們首先要做的都必須是完善自己,努力做到以下幾點:
(一)要在思想上重視自己專業(yè)知識的學(xué)習(xí),而且不能只重視皮毛,要學(xué)得精,鉆得深。
(二)要端正心態(tài),認真負責的對待每一天的學(xué)習(xí),謙虛穩(wěn)重的處事,樂觀面對生活中的磨難,時刻保持自信心。
在競爭形勢如此激烈的今天,我們要堅信天生我才必有用,俗話說的好“是金子總會發(fā)光”,我們不能因為一件小事的不順就自怨自艾,也不能杞人憂天,對待學(xué)習(xí),以及以后的工作我們時刻要認真對待,要謙虛謹慎的向他人學(xué)習(xí),取人之長補己之短。面對生活中不知何時出現(xiàn)的考驗,我們要學(xué)會勇敢地面對,欣然接受,哪一個成功人士不是在磨練中錘煉出來的,盡管如此,最重要的是我們要永遠對自己有信心,這是成功的法寶。
當今社會的客觀形勢決定了我們必須要善于與他人友好相處,在這一點上我要堅持自己的為人處世方式,不管何時何地給需要的人一只手,或許在你有困難的時候也會得到別人的熱心幫助,不能因為一味的付出而未得到回報而放棄自己的做事原則。朋友的關(guān)心永遠是無私的。
(四)要不斷培養(yǎng)自己的交流能力,積極參加對自己有益的各項活動,從活動中去體驗、感受。
也許由于自己一些主客觀方面的原因,一直不愿徹底放開自己,始終壓抑著自己,從這次與劉育紅姑姑的交流中,我深刻認識到鍛煉的重要性,今后要多參與社會實踐活動來不斷地鍛煉自己,提高自己的能力?,F(xiàn)在還在學(xué)校的我們并不知道社會的復(fù)雜性,因此從現(xiàn)在開始我們就要磨練自己。
(五)要有自己學(xué)會獨立思考問題、獨立處理事情、獨立面對困難。
我們不是溫室里的娃娃,父母不可能永遠陪在我們身邊,我們總要長大,脫離父母的懷抱,正如鳥兒離開窩獨自飛向遠方。因此在紛紛擾擾,燈紅酒綠的社會中,我們要培養(yǎng)自己的獨立意識,要自立、自強、自信。面對問題要沉著應(yīng)對,多方面考慮問題。如果我們無法獨立,在這樣的社會中,我們何以生存,談何生存。
(六)要堅持走自己的道路;對于已既定的目標要不畏的走下去。
行百里者半九十,我們不能做語言的巨人,行動的矮子,對于自己的目標就要有一顆堅韌的心,腳踏實地的走下去。
總之,通過這次的生涯人物訪談,我學(xué)到了很多,讓我深刻認識到我們已經(jīng)得學(xué)會去面對將來要發(fā)生的一切,對于將來我們要做好準備,就業(yè)形勢的嚴峻,專業(yè)的發(fā)展前途,人際關(guān)的營造,能力的培養(yǎng),信心的樹立,這些都是非常重要的??梢哉f這是我們進入社會前的必修課程,如果我們修不好這門課程,殘酷的社會將會無情的把我們驅(qū)逐。
這次的人物生涯訪談讓我堅定了自己的信念,為了自己的目標我也會一步步走下去。相信自己,沒有什么不可能。在屬于自己的人生舞臺上,我們是自己的導(dǎo)演,前半部分如何殘缺不全,我們都無法改編,我們唯一能做的就是讓后半部分日臻完美。因此接下來的大學(xué)生活,我要充分利用每一天去充實自己,完善自己,挑戰(zhàn)自己。對于自己的薄弱點,這次訪談暴露出來的缺陷和不足我要有意識的去提高,加強。對人待物親善,爭做一名品學(xué)兼優(yōu)的好學(xué)生,融入時代的新青年。
人物訪談范文500字第16篇一、調(diào)查的原因,對象和目的
在大學(xué)的一年我學(xué)到了很多,但是因為自身認識的不足我在生活中仍舊有一些迷惑,尤其是在自己的專業(yè)學(xué)習(xí)上,對未來自己的職業(yè)和人生方向有著許多不確定。因此在暑期開展的實踐活動中,我特地選擇了去企業(yè)的財務(wù)部門參加實踐,并且通過對企業(yè)內(nèi)主辦會計的調(diào)查得到了新的人生感悟。我在實踐中通過對她的訪問和相處,了解她的成長經(jīng)歷,尤其是她在工作中的成長,我從這些經(jīng)驗里得很多啟發(fā),也明白了自己的差距,這次的實踐調(diào)查是為了更多的感悟。
調(diào)查時間:8月2號--8月20號
調(diào)查方式:訪問問卷調(diào)查
調(diào)查對象:嘉豐公司財務(wù)部門主辦會計
調(diào)查內(nèi)容:走訪行業(yè)成功人士,通過訪問調(diào)查,深入了解其成長經(jīng)歷,從中行業(yè)人物的經(jīng)歷中得到啟發(fā),助益大學(xué)生活。
二、暑期實踐調(diào)查—行業(yè)人物訪談
1.問:您是如何找到這份工作的
答:通過自己去應(yīng)聘
2.問:您為何一畢業(yè)就去企業(yè)應(yīng)聘企業(yè)會計
答:因為我自己在學(xué)習(xí)會計這一專業(yè)的時候就把企業(yè)會計作為學(xué)習(xí)的方向,而且我覺得企業(yè)會計是適合我的一個工作方向。
3.問:您的職位是什么?您平時工作的主要職責是什么
答:我在公司的職位是主辦會計,我平時工作的主要職責是在財務(wù)部經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,具體負責公司會計組的管理工作,及時處理解決工作中發(fā)生的問題,保證會計核算工作正常進行,還要按時編制月、季、年度會計表,負責企業(yè)管理費核算,認真審核收支原始憑證,負責專用款項的明細核算,正確反映各項專用基
金運用和結(jié)余情況以及專項工程支出和完工情況。
4.問:在行業(yè)內(nèi),您認為應(yīng)先從什么樣的工作崗位做起,能學(xué)到最多的知識,最有益于發(fā)展
答:我認為在這個行業(yè)內(nèi)應(yīng)先從會計助理開始做起,因為企業(yè)會計的工作涉及到很多細節(jié),如果是剛畢業(yè)的學(xué)生缺乏一些實踐經(jīng)驗還有對業(yè)務(wù)的敏感度,所以從會計助理開始做起對日后的發(fā)展大有好處。
5.問:您的工作場所性質(zhì)有哪些特征
答:我的工作場所是公司的財務(wù)室,位置比較偏僻,來往人員比較少,辦公環(huán)境比較安靜。
6.問:在工作方面,您每天基本都做些什么工作
答:我的基本工作其實比較固定,像取得并審核原始憑證,編制記賬憑證,登記賬簿,其中包括總賬和各種明細賬、輔助賬等等,還要編制報表,包括資產(chǎn)負債表、利潤表、現(xiàn)金流量表等等,也會辦理一些其他各種會計事務(wù)。
7.問:您在職業(yè)生涯里個人的最值得驕傲的主要成就是什么
答:我在應(yīng)聘的時候就知道我的學(xué)歷是辦公室里比較低的,但是從進公司開始我通過各種鍛煉,在專業(yè)知識欠缺的情況下參加夜校的培訓(xùn),在處理業(yè)務(wù)的時候多問多思,從一個會計助理到主辦會計是我職業(yè)生涯里最值得驕傲的成就。
8.問:在這個職位上,您認為如果想獲得成功必須擁有并保持什么樣的能力答:我認為除了會計資格證書外,必須有很強的數(shù)學(xué)計算能力、分析能力和邏輯思維能力,文字表達能力和人際溝通能力也是被強調(diào)的,還要增加自身法律知識的了解,要知道財務(wù)人員的職業(yè)道路是很漫長的,即要注重個人素質(zhì)的培養(yǎng),也要不斷地積累專業(yè)技能知識。
9.問:您覺得目前還缺乏的必須改進的工作能力有哪些
答:如同在上題提到的那樣,企業(yè)會計對會計從業(yè)人員的要求很高,我覺得自己的外語和計算機水平偏低,需要改進。
10.問:目前,就您熟知的而言,行業(yè)內(nèi)要求從事這份工作的人應(yīng)該具備什么樣的教育和培訓(xùn)背景
答:我認為畢業(yè)院校在其次,主要是學(xué)生在校期間不僅要學(xué)到必備的專業(yè)知識。而且要培養(yǎng)人際才能、溝通才能等技能,另外還要培養(yǎng)對本職業(yè)的熱愛,更要熟悉會計職業(yè)道德準則。
11.問:最近這個行業(yè)和工作因為科技進步、經(jīng)濟的全球化發(fā)生明顯變化了嗎
答:經(jīng)濟環(huán)境和科技水平對會計行業(yè)的影響還是比較大的,根本上開說經(jīng)濟環(huán)境的變化決定了會計行業(yè)的方向,而科技進步則很大程度上改變了我們會計從業(yè)人員在工作時候的方便程度。正是因為科技的進步,會計行業(yè)才會出現(xiàn)大量財務(wù)軟件,使得會計工作更加簡便。
12.問:這個行業(yè)存在何種困難及發(fā)展前景如何
答:會計行業(yè)的發(fā)展前景還是不錯的,企業(yè)對會計人才的需求是很大的,但是高級人才培養(yǎng)不容易,所以行業(yè)發(fā)展其實是會計的一個方面,更重要的是我們在學(xué)習(xí)的時候要把握自己的發(fā)展方向,不管是企業(yè)會計還是從業(yè)會計都要深入學(xué)習(xí),掌握應(yīng)該掌握的知識,把專業(yè)學(xué)精。
人物訪談范文500字第17篇訪談時間:年月日
訪談方式:當面采訪
訪談人:
被訪談人:某科技集團研發(fā)處黃某
被訪談人簡介:黃某,硬件工程師。畢業(yè)與于福州大學(xué),在大學(xué)畢業(yè)后直接簽約冠捷,成為一名普通的研發(fā)人發(fā)人員。經(jīng)過幾年的打拼。黃某最后在工作上取得很大的突破,從一名普通不起眼的研發(fā)人員成為研發(fā)處主管,也實現(xiàn)了他職業(yè)發(fā)展的成功。黃某對于成功的座右銘就是:實干,敢干+機遇。正是他的這種實干精神使他取得個人職業(yè)發(fā)展的成功。
訪談資料:
問:因為高校擴招的原因,目前大學(xué)生的綜合素質(zhì)普遍有所下降,您認為我們這個專業(yè)的學(xué)生就應(yīng)從哪些方面進行培養(yǎng)才能更好地提升我們的素質(zhì)?
問:此刻很多求職者選取進什么樣的公司,很重要的一點就是思考進一家公司是否有比較好的發(fā)展前景。我想問一下從事這份工作的人的發(fā)展前景或晉升機會如何?
答:這主要還是要看自我的潛力。俗話說,雞窩是養(yǎng)不住鳳凰的,如果你是鳳凰的話,你早晚都會跳出狹小的雞窩的。但有些公司,如果你沒有潛力的話,你就只能做一個職工,因為不可能每個人都是領(lǐng)導(dǎo)人。就像你做的這樣一份生涯人物訪談活動或是一份生涯規(guī)劃,如果你做不到的話,那你就沒有辦法了。但是人都有這樣向前發(fā)展的想法是沒有錯的。所以潛力真的很重要。
問:學(xué)校中的哪些課程對這個行業(yè)比較有幫忙?
答:總的來說是有幫忙的,但是大家都明白,書上的知識永遠趕不上技術(shù)的發(fā)展,所有如果你向在這個行業(yè)有好的發(fā)展的話,就不能局限于書本上的東西,要多動手,這樣能學(xué)到的東西比你課程上所能學(xué)到的多很多。
問:我們專業(yè)在大三的時候有一個大學(xué)實習(xí),在實習(xí)之前我們需要在哪些方面有所準備?
答:首先梳理自我已有的專業(yè)知識潛力,客觀地評價自我的優(yōu)勢和劣勢,盡可能做到揚長補短。其次有目的地提前鎖定一些目標實習(xí)單位,有針對性地進行一些關(guān)注和調(diào)研,做到有的放矢。最后能夠閱讀一些人際交往或社交禮儀的知識,力求在細節(jié)方面也做到位,也能夠向往屆師兄師姐討教實習(xí)的一些鮮活的經(jīng)驗,以利于較快地適應(yīng)主角和心態(tài)的轉(zhuǎn)變。
問:平常在工作方面,您每一天都做些什么工作?您是否滿意這樣的工作現(xiàn)狀?
答:因為我是做研發(fā)的,所以很多時間要花在看書,做試驗上方,很有收獲。我很喜歡此刻的工作,我覺得它目前能夠承載我對職業(yè)的那些想像,也貼合我當前的期望。
問:您認為如何才能做好這份工作?就應(yīng)具備哪些知識、技能或者經(jīng)驗之類的?
答:任何工作都需要一個人全心全意地投入,而且就應(yīng)滿懷熱情,喜歡是做好的前提。我覺得很多知識技能或經(jīng)驗也許并不是先前都已經(jīng)積累了。而更多地是在進入工作之內(nèi),抱著一種開放、包容、謙虛、好奇的態(tài)度慢慢習(xí)得的。當然此刻你們能夠多看一些這方面的書籍,了解一下行業(yè)的相關(guān)動態(tài),確定自我所要研究的方向,這樣能更好的為你以后的工作打下良好的基礎(chǔ)。
問:行業(yè)內(nèi),單位對剛進入該領(lǐng)域工作的員工一般是否進行培訓(xùn)?如果有,是哪方面的培訓(xùn)?今后還要求個人在哪些方面素質(zhì)有所提高?是否有繼續(xù)深造的機會?
答:每一個新進入的員工都會進行一系列相關(guān)的培訓(xùn),資料主要是對新來員工培訓(xùn)相關(guān)技能,讓員工能夠更好的將學(xué)校中所學(xué)到的知識更好的轉(zhuǎn)化為想用的技能。除了部門自我組織的學(xué)習(xí)以外,公司每年都會組織一些培訓(xùn),讓大家更好的了解當前行業(yè)的新技術(shù),新動態(tài)。正式進入工作崗位后,要求每個人都有必須的技能,能夠獨立應(yīng)對一些問題,在技術(shù)方面要求會比較多。在深造方面,公司是比較支持大家進行更加高層的學(xué)習(xí),公司所舉行的每周一次的讀書會就是一個很好的例子。
問:在您的工作領(lǐng)域里初級職位和略高級別職位的薪水一般是什么水平?
答:每個公司的薪酬水平有所不一樣,很難有一個統(tǒng)一的標準。
問:據(jù)您所知,從事這份工作的人在單位或同行業(yè)內(nèi)的發(fā)展前景如何?
答:目前期顯示器和tv行業(yè)現(xiàn)有的人員構(gòu)成并不是十分合理,盡管做這個方面的人相當多,但是很缺少能夠獨當一面的優(yōu)秀研發(fā)人才,總的來說就是,高層然才比較欠缺,低層人員泛濫。所以,對于每一個想要在此行業(yè)有所發(fā)展的人來說,機遇和挑戰(zhàn)是同時并存的。
大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃人物訪談報告
此次的大學(xué)生生涯人物訪談活動是我們對未來擬定職業(yè)生涯的一次探索性活動,更是學(xué)生對自我的設(shè)計,自我規(guī)劃,自我成就的探索性活動。對于這次的生涯人物訪談頗有感觸,此刻我也說說自我的感受吧。
人物訪談范文500字第18篇訪談時間:年月日
訪談方式:當面采訪
訪談人:
被訪談人:某科技集團研發(fā)處黃某
被訪談人簡介:黃某,硬件工程師。畢業(yè)與于福州大學(xué),在大學(xué)畢業(yè)后直接簽約冠捷,成為一名普通的研發(fā)人發(fā)人員。經(jīng)過幾年的打拼。黃某最后在工作上取得很大的突破,從一名普通不起眼的研發(fā)人員成為研發(fā)處主管,也實現(xiàn)了他職業(yè)發(fā)展的成功。黃某對于成功的座右銘就是:實干,敢干+機遇。正是他的這種實干精神使他取得個人職業(yè)發(fā)展的成功。
訪談資料:
問:因為高校擴招的原因,目前大學(xué)生的綜合素質(zhì)普遍有所下降,您認為我們這個專業(yè)的學(xué)生就應(yīng)從哪些方面進行培養(yǎng)才能更好地提升我們的素質(zhì)?
問:此刻很多求職者選取進什么樣的公司,很重要的一點就是思考進一家公司是否有比較好的發(fā)展前景。我想問一下從事這份工作的人的發(fā)展前景或晉升機會如何?
答:這主要還是要看自我的潛力。俗話說,雞窩是養(yǎng)不住鳳凰的,如果你是鳳凰的話,你早晚都會跳出狹小的雞窩的。但有些公司,如果你沒有潛力的話,你就只能做一個職工,因為不可能每個人都是領(lǐng)導(dǎo)人。就像你做的這樣一份生涯人物訪談活動或是一份生涯規(guī)劃,如果你做不到的話,那你就沒有辦法了。但是人都有這樣向前發(fā)展的想法是沒有錯的。所以潛力真的很重要。
問:學(xué)校中的哪些課程對這個行業(yè)比較有幫忙?
答:總的來說是有幫忙的,但是大家都明白,書上的知識永遠趕不上技術(shù)的發(fā)展,所有如果你向在這個行業(yè)有好的發(fā)展的話,就不能局限于書本上的東西,要多動手,這樣能學(xué)到的東西比你課程上所能學(xué)到的多很多。
問:我們專業(yè)在大三的時候有一個大學(xué)實習(xí),在實習(xí)之前我們需要在哪些方面有所準備?
答:首先梳理自我已有的專業(yè)知識潛力,客觀地評價自我的優(yōu)勢和劣勢,盡可能做到揚長補短。其次有目的地提前鎖定一些目標實習(xí)單位,有針對性地進行一些關(guān)注和調(diào)研,做到有的放矢。最后能夠閱讀一些人際交往或社交禮儀的知識,力求在細節(jié)方面也做到位,也能夠向往屆師兄師姐討教實習(xí)的一些鮮活的經(jīng)驗,以利于較快地適應(yīng)主角和心態(tài)的轉(zhuǎn)變。
問:平常在工作方面,您每一天都做些什么工作?您是否滿意這樣的工作現(xiàn)狀?
答:因為我是做研發(fā)的,所以很多時間要花在看書,做試驗上方,很有收獲。我很喜歡此刻的工作,我覺得它目前能夠承載我對職業(yè)的那些想像,也貼合我當前的期望。
問:您認為如何才能做好這份工作?就應(yīng)具備哪些知識、技能或者經(jīng)驗之類的?
答:任何工作都需要一個人全心全意地投入,而且就應(yīng)滿懷熱情,喜歡是做好的前提。我覺得很多知識技能或經(jīng)驗也許并不是先前都已經(jīng)積累了。而更多地是在進入工作之內(nèi),抱著一種開放、包容、謙虛、好奇的態(tài)度慢慢習(xí)得的。當然此刻你們能夠多看一些這方面的書籍,了解一下行業(yè)的相關(guān)動態(tài),確定自我所要研究的方向,這樣能更好的為你以后的工作打下良好的基礎(chǔ)。
問:行業(yè)內(nèi),單位對剛進入該領(lǐng)域工作的員工一般是否進行培訓(xùn)?如果有,是哪方面的培訓(xùn)?今后還要求個人在哪些方面素質(zhì)有所提高?是否有繼續(xù)深造的機會?
答:每一個新進入的員工都會進行一系列相關(guān)的培訓(xùn),資料主要是對新來員工培訓(xùn)相關(guān)技能,讓員工能夠更好的將學(xué)校中所學(xué)到的知識更好的轉(zhuǎn)化為想用的技能。除了部門自我組織的學(xué)習(xí)以外,公司每年都會組織一些培訓(xùn),讓大家更好的了解當前行業(yè)的新技術(shù),新動態(tài)。正式進入工作崗位后,要求每個人都有必須的技能,能夠獨立應(yīng)對一些問題,在技術(shù)方面要求會比較多。在深造方面,公司是比較支持大家進行更加高層的學(xué)習(xí),公司所舉行的每周一次的讀書會就是一個很好的例子。
問:在您的工作領(lǐng)域里初級職位和略高級別職位的薪水一般是什么水平?
答:每個公司的薪酬水平有所不一樣,很難有一個統(tǒng)一的標準。
問:據(jù)您所知,從事這份工作的人在單位或同行業(yè)內(nèi)的發(fā)展前景如何?
答:目前期顯示器和tv行業(yè)現(xiàn)有的人員構(gòu)成并不是十分合理,盡管做這個方面的人相當多,但是很缺少能夠獨當一面的優(yōu)秀研發(fā)人才,總的來說就是,高層然才比較欠缺,低層人員泛濫。所以,對于每一個想要在此行業(yè)有所發(fā)展的人來說,機遇和挑戰(zhàn)是同時并存的。
大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃人物訪談報告
此次的大學(xué)生生涯人物訪談活動是我們對未來擬定職業(yè)生涯的一次探索性活動,更是學(xué)生對自我的設(shè)計,自我規(guī)劃,自我成就的探索性活動。對于這次的生涯人物訪談頗有感觸,此刻我也說說自我的感受吧。
(一)要重視和精通自我的專業(yè)知識
中國的電子產(chǎn)業(yè)正在蓬勃發(fā)展,電子技術(shù)日新月異,但是中低層次的就業(yè)崗位已接近飽和,就業(yè)形勢不容樂觀,但是行業(yè)中仍然十分缺乏高、精、尖人才。電子行業(yè)的公司一般都會對剛進入公司的新員工進行必須的培訓(xùn),但那些培訓(xùn)都是十分簡單淺顯的,而且這些都是建立在新員工原有的知識和技能基礎(chǔ)之上的,公司一般不會送新員工到專門的培訓(xùn)機構(gòu)去培訓(xùn)。所以我們要充分利用在校學(xué)習(xí)時間不斷夯實我們的專業(yè)基礎(chǔ)知識和提高自我的專業(yè)技能,要肯去學(xué)、肯去鉆、肯去精益求精。而且我們要勤動手,多多培養(yǎng)我們的動手潛力,此外廣泛涉獵各方面報刊書籍,關(guān)注行業(yè)動態(tài),確定自我的研究方向,提高自我的綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)和專業(yè)競爭實力等,不斷拓展自我的優(yōu)勢和成功渠道。
(二)要學(xué)好英語
應(yīng)對想在全球化的這天,個性電子產(chǎn)業(yè),每一天都要應(yīng)對著日新月異的變化,一波有一波的技術(shù)浪潮,英語的重要是不言而喻的,你要學(xué)習(xí)國外先進的理論和技術(shù),去國外留學(xué)等,英語就是必需品。成功的職業(yè)人給我們的推薦是:要有更高的發(fā)展,那就學(xué)好英語吧。
大學(xué)不僅僅是學(xué)習(xí)的樂園,更是育人的圣地。學(xué)會做人是我們大學(xué)生必修的一門課程。如今在校學(xué)習(xí)的我們,交際圈僅限于親人、部分同學(xué)和少許的朋友等,十分狹窄,對自我今后生涯的順利發(fā)展十分不利。所以,我們就應(yīng)從此刻起就更加重視培養(yǎng)自我的為人處世潛力及經(jīng)營并維護好自我的人脈資源。
(四)要擺正心態(tài),對工作要嚴謹、認真、負責,樂觀應(yīng)對未來所從事行業(yè)的發(fā)展前景
(五)要用心投身實踐中去,去經(jīng)歷,去感受,去領(lǐng)會
獲取知識和提高技能有兩條途徑:一是從前人的經(jīng)驗中去獲取;二是從自我的實踐中去獲取。而最重要最可靠最有價值的還是自我在實踐中所獲得的知識和技能等。實踐出真知,這是千古以來不變的真理。再說猜測帶有很多的主觀想像的成分,比如對未來找工作難度的過分渲染而造成的對自我所學(xué)專業(yè)的失望等。如果你能用心投身實踐,在實踐中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中實踐。你會發(fā)現(xiàn)生活或工作不是想像中的那么難,很多事情不是能否做到的問題,而是想不想去做的問題。你若想做,你會去找方法,你若不想做,你會找一大堆理由。而且實踐個性鍛煉人,練你的技能,考驗?zāi)愕膶I(yè)知識,練你的勇氣等。不論結(jié)果成功與否,所獲得的體會和閱歷是你一生受用不盡的財富。這就是實踐的魅力所在!
(六)要用心培養(yǎng)自我的獨立意識、獨立決策和執(zhí)行的潛力
常求于人有利于人,少求于人有利于己。八十年代出生的我們,從小有的吃,有的穿,沒吃過什么苦,沒經(jīng)歷過什么挫折,凡事都依靠父母,獨立意識弱,獨立辦事潛力差等是常有的事。張總經(jīng)理認為,一個人如果一向依附著別人,那么他就一點用處都沒有。人一旦不能獨立自主,人生很多事情都將無法完成。比如說公司給你一個項目,你若沒有獨立完成的潛力,那么在很多方面都將受制于人,不僅僅項目很難完成,而且你最終也很難得到領(lǐng)導(dǎo)的重用。
我們都已成年,都到了自我對負責的年齡,很多事情自我完全能夠獨立地去決定和處理,無需依靠別人。而且我們也不想一向生活在別人的世界里,我們就是我們自我,我們掌控著自我的人生發(fā)展軌跡。而且經(jīng)過這樣有意識的培養(yǎng),我們不僅僅獨立決策、執(zhí)行潛力會大有提高,而且自信心、自尊心也會大有增強,走向一個更加成熟的自我,也能更加坦然地應(yīng)對和處理人生中的起起落落。透過此次訪談活動,讓我更加了解了電子行業(yè)的發(fā)展狀況和發(fā)展前景、從事電子行業(yè)人員需要的品質(zhì)、性格和潛力、大學(xué)電子專業(yè)畢業(yè)生所面臨的就業(yè)形勢和職場信息、應(yīng)聘工作崗位時需要注意的一些事項及很多為人
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