分配崗位職責(zé)【10篇】

分配崗位職責(zé)【10篇】崗位職責(zé)分工篇一為了加強(qiáng)村務(wù)管理、明確責(zé)任，更好地服務(wù)于群眾，確保各項(xiàng)工作任務(wù)順利完成，制定本制度。一、村兩委人員分工、職責(zé)芮xx：黨總支書記兼村委會主任。分管村級黨務(wù)、計(jì)劃生育、財(cái)務(wù)、村委會全面工作。曹xx：黨總支委員、村委會委員。分管黨建、農(nóng)業(yè)、水利、電力、土地、涉農(nóng)資金補(bǔ)助、統(tǒng)計(jì)工作。羅xx：黨總支委員。分管查違、清潔工程、村級道路、綜治、民兵工作、安全生產(chǎn)。周xx：村委會委員。分管計(jì)劃生育、民政、社會保障。王xx：黨總支委員。分管計(jì)劃生育、婦聯(lián)、文、教、衛(wèi)、共青團(tuán)工作、食品安全。羅xx：分管信息宣傳、網(wǎng)站維護(hù)、全程代理、村級報(bào)賬、陽光村務(wù)、網(wǎng)格化管理、協(xié)助黨建及文明創(chuàng)建工作。二、村兩委成員聯(lián)系村民組分工芮xx：聯(lián)系中耿北耿北拐村民組。曹xx：聯(lián)系團(tuán)灣、黃前、曹灣村民組。羅xx：聯(lián)系羅中、牌坊、后耿七號村民組。周xx：聯(lián)系畢腰、羅腰、束腰、李岔村民組。王xx：聯(lián)系東耿渡船、埂上村民組。奚之松：聯(lián)系渭東、渭西、窯廠村民組。(暫定)三、工作要求1、各分工人員在自己的分工、分片范圍內(nèi)開展工作，領(lǐng)導(dǎo)交工作除外。2、在分工范圍內(nèi)同鎮(zhèn)各職能部門保持工作聯(lián)系，按照分工要求搞好本職工作。3、分片聯(lián)系組工作人員負(fù)責(zé)本轄區(qū)內(nèi)所有屬村級管理的`"事務(wù)，按照要求獨(dú)立完成分片內(nèi)各項(xiàng)工作任務(wù)，遇特殊情況需要村級支持時，由村領(lǐng)導(dǎo)安排人員處理，分處聯(lián)組人員協(xié)助工作。4、各分工、分片人員必須經(jīng)常深入所聯(lián)片組，走村訪戶了解組情、民情、民意，替群眾排憂解難。四、分工、分片工作有關(guān)的未盡事宜參照有關(guān)文件精神執(zhí)行。辦公室人員分工及職責(zé)篇二1.根據(jù)公司發(fā)展經(jīng)營目標(biāo)及內(nèi)外部需求，建立人力資源發(fā)展規(guī)劃，保障戰(zhàn)略目標(biāo)的達(dá)成；2.建立健全公司人力資源政策，制度和工作流程體系，以規(guī)范人力資源的基礎(chǔ)工作。3.推進(jìn)人力資源的選，用，考，育，留等各項(xiàng)業(yè)務(wù)，為公司發(fā)展提供優(yōu)秀的人才，為業(yè)務(wù)部門提供必要的支持和協(xié)助。4.明確所轄人力資源專業(yè)人員的職責(zé)劃分和工作分配，指導(dǎo)其計(jì)劃制訂和關(guān)鍵工作推進(jìn)，實(shí)現(xiàn)對下屬的績效評估，業(yè)務(wù)培訓(xùn)等，以使團(tuán)隊(duì)成員快速成長，共同完成人力資源部門的整體工作目標(biāo)。5.做好與各部門間的橫向溝通協(xié)調(diào)工作。6.按時完成上級交辦的其他任務(wù)。職責(zé)分工篇三會議紀(jì)要根據(jù)實(shí)訓(xùn)中心2024年12月26日下午3點(diǎn)的會議精神，現(xiàn)就實(shí)訓(xùn)中心所有實(shí)訓(xùn)室、工程訓(xùn)練中心、室外訓(xùn)練場每個人的職責(zé)分工如下：祁海宇：負(fù)責(zé)103實(shí)訓(xùn)室、105實(shí)訓(xùn)室、201實(shí)訓(xùn)室、202實(shí)訓(xùn)室、206實(shí)訓(xùn)室的開門鎖門、電腦日常維護(hù)、教師使用登記以及教室衛(wèi)生的督促的相關(guān)工作吳浩：負(fù)責(zé)203實(shí)訓(xùn)室、205實(shí)訓(xùn)室、206實(shí)訓(xùn)室、207實(shí)訓(xùn)室的開門鎖門、電腦日常維護(hù)、教師使用登記以及教室衛(wèi)生的督促的相關(guān)工作王國利：負(fù)責(zé)104、106等實(shí)訓(xùn)室測量儀器的借還、儀器的日常維護(hù)及登記、大廳給排水實(shí)訓(xùn)的使用登記等相關(guān)工作趙曉波：負(fù)責(zé)工程訓(xùn)練中心、室外訓(xùn)練場教師使用的登記以及衛(wèi)生的督促相關(guān)工作實(shí)訓(xùn)中心2024年6月5日崗位職責(zé)分工篇四工作職責(zé)：1、在公司基建部經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)全公司新建土建、安裝及維修、技改工程項(xiàng)目等專業(yè)技術(shù)管理工作，負(fù)責(zé)對工程技術(shù)監(jiān)管、施工方案制定及審定、技術(shù)質(zhì)量把控等管理工作；2、施工管理工作內(nèi)容包括開工前設(shè)計(jì)交底；組織施工隱蔽驗(yàn)收、軸線和標(biāo)高的復(fù)核、設(shè)計(jì)變更、質(zhì)量控制、進(jìn)度控制過程的技術(shù)和質(zhì)量問題處理；3、根據(jù)公司批準(zhǔn)的土建工程項(xiàng)目施工審批書，嚴(yán)格監(jiān)督控制土建工程項(xiàng)目施工成本，參加土建工程現(xiàn)場的經(jīng)濟(jì)簽證、技術(shù)核定單，確保土建工程項(xiàng)目成本按控制目標(biāo)的`實(shí)現(xiàn)；4、參加現(xiàn)場建設(shè)單位和土建工程承包商之間的信息交流、信息傳遞和信息處理的管理事宜；工作分工：1、負(fù)責(zé)公司新建土建、安裝及維修、技改工程項(xiàng)目的工程技術(shù)監(jiān)管、施工方案制定及審定、技術(shù)質(zhì)量把控管理工作；2、負(fù)責(zé)分管公司各企業(yè)單位及園區(qū)維修、技改及新增建等土建工程項(xiàng)目的施工組織協(xié)調(diào)、工程技術(shù)、質(zhì)量監(jiān)管等工作；3、負(fù)責(zé)分管公司土建、安裝、防腐、保溫等項(xiàng)目工程的竣工驗(yàn)收工作；4、負(fù)責(zé)公司土建、安裝工程部分工程的結(jié)算審計(jì)以及全部工程的結(jié)算復(fù)審工作；崗位職責(zé)分工篇五一、職責(zé)與責(zé)任（一）校長職責(zé)1、全面貫徹黨的教育方針，全面負(fù)責(zé)學(xué)校師生的思想政治工作；教育教學(xué)、安全、衛(wèi)生、人事財(cái)務(wù)、校際關(guān)系等方面的組織與管理；在民主的基礎(chǔ)上形成決策；制定學(xué)校工作計(jì)劃。2、對教導(dǎo)處、總務(wù)處、年級組、團(tuán)支部等組織工作履行情況進(jìn)行檢查、督促、指導(dǎo)與評價(jià)；協(xié)調(diào)、處理各種關(guān)系。（二）副校長職責(zé)1、全面協(xié)助校長工作；協(xié)助校長處理學(xué)校日常事務(wù)。2、指導(dǎo)、檢查、督促教導(dǎo)處、總務(wù)處、年級組等職能組織工作落實(shí)情況；定期與校長、教導(dǎo)處、總務(wù)處、政教處、年級組溝通聯(lián)系，交換學(xué)校管理方面的意見和建議。3、教職工分協(xié)調(diào)與管理。教師考勤。（請假審批、登記）4、負(fù)責(zé)安全、衛(wèi)生教育工作的布置、檢查落實(shí)工作。5、分抓九年級工作。（三）教導(dǎo)主任職責(zé)1、組織指導(dǎo)全校教學(xué)、教研、課改工作。制定教學(xué)、教研工作計(jì)劃、總結(jié)等。教師任教分工、課程、時間表編排。2、組織教師進(jìn)行教育理論學(xué)習(xí)，新課改、遠(yuǎn)程教育、電化教學(xué)、教學(xué)方法的改進(jìn)與教學(xué)藝術(shù)的提高等教學(xué)活動。是全面提高教學(xué)質(zhì)量的直接責(zé)任人。3、制定教師教學(xué)常規(guī)，檢查、指導(dǎo)教師教學(xué)工作。制定教師培養(yǎng)和發(fā)展方案，培養(yǎng)指導(dǎo)教師提高業(yè)務(wù)水平。4、教學(xué)用品的發(fā)放回收、圖書室、儀器室、電教室的管理。教師教學(xué)工作評價(jià)。5、教育教學(xué)檔案的收集、整理、保管。對教學(xué)工作方面形成決策。6、教、學(xué)氛圍的營造；第二課堂活動的開展；教師、學(xué)生教學(xué)意見的征集與處理。7、教師考勤、崗位職責(zé)的履行情況的檢查登記，教風(fēng)、學(xué)風(fēng)、學(xué)生遵紀(jì)守法教育等。8、教材征訂。教學(xué)經(jīng)驗(yàn)學(xué)習(xí)與交流。文件材料編撰。9、分抓八年級組工作。（四）總務(wù)主任財(cái)務(wù)職責(zé)1、財(cái)務(wù)預(yù)算、審計(jì)；學(xué)校財(cái)產(chǎn)管理與維護(hù)；后勤、財(cái)務(wù)、安全、衛(wèi)生等管理制度的擬定與執(zhí)行落實(shí)；收費(fèi)工作布置安排與檢查落實(shí)。2、負(fù)責(zé)全校師生安全、衛(wèi)生工作；是安全、衛(wèi)生工作的直接責(zé)任人。校容校貌建設(shè)與規(guī)劃；師生生活。3、工程建設(shè)；教學(xué)服務(wù)；教學(xué)、生活、工作用品的添置計(jì)劃；一般性支出的審計(jì)。帳務(wù)審計(jì)等。4、安全用電措施、食堂管理；臨時性工作；接待工作；學(xué)校大型活動的籌備工作。5、后勤人員的分工，考勤工作任務(wù)完成情況的檢查評價(jià)；落實(shí)“兩免一補(bǔ)”工作。（五）政教主任工作職責(zé)1、認(rèn)真做為師生的思想政治工作，加大思想政治教育工作的力度，隨時掌握師生思想的`新動向。及時解決師生中存在的突出問題，做平安和諧校園創(chuàng)建工作。2、負(fù)責(zé)實(shí)施學(xué)生綜合評價(jià)，按方案操作，建立健全學(xué)生綜合評價(jià)各種檔案。3、督促班主任搞好班級的學(xué)生思想政治管理工作，對于各班特殊學(xué)生必須做到心中有數(shù)，制定教育轉(zhuǎn)化方案，建立特殊學(xué)生檔案卡，定期召開特殊學(xué)生轉(zhuǎn)化工作會。4、值周帶班工作管理，建立班級工作量化記錄單，對班級的思想政治工作實(shí)行量化積分。5、負(fù)責(zé)全校師生評優(yōu)樹模活動，實(shí)施“十佳中學(xué)生”評選工作。6、負(fù)責(zé)文明校園，德育窗口的創(chuàng)建工作，制定德育工作實(shí)施方案，抓好落實(shí)。每學(xué)期組織一次德育或公益活動，力爭在三年內(nèi)成為縣級文明校園，德育窗口學(xué)校。7、有計(jì)劃、有安排、有針對性地定期與司法機(jī)關(guān)聯(lián)系，采取可行的方案，對師生進(jìn)行法制教育。（每學(xué)期1次），及時調(diào)查處理學(xué)生違法（紀(jì)）事件。8、負(fù)責(zé)學(xué)校周一的升旗儀式和國旗下的講話稿審定、收集存檔。組織大型集會。9、以上各項(xiàng)工作，必須有計(jì)劃、有措施、有總結(jié)，建立政教工作管理檔案。10、分抓七年級組工作。（六）黨（團(tuán)）支部書記職責(zé)1、組織師生進(jìn)行政治學(xué)習(xí)；師德建設(shè)；師生思想道德建設(shè)；組織開展德育活動；制定師德、黨建、團(tuán)建工作計(jì)劃、總結(jié)等。2、協(xié)助校內(nèi)各組織開展師生思想政治教育活動；納新黨、團(tuán)員；做好黨（團(tuán)）的先進(jìn)性教育活動。3、支持并監(jiān)督學(xué)校嚴(yán)格執(zhí)行黨的各項(xiàng)方針、政策、堅(jiān)持正確的辦學(xué)方向。4、參與協(xié)助學(xué)校各項(xiàng)工作的檢查落實(shí)，做好“參謀”；調(diào)解各種矛盾糾紛；協(xié)調(diào)各種關(guān)系。5、組織開展校園師生文娛活動，豐富校園文化生活。辦好校報(bào)、?？汀靶@之聲”廣播室。營造校園文化、娛樂氛圍。（七）職代會工會主席職責(zé)1、對學(xué)校各項(xiàng)工作執(zhí)行情況實(shí)施監(jiān)督；定期召開職工大會；向?qū)W校工作提出合理化的意見、建議；反映師生心聲。2、關(guān)心師生生活；參與重大事項(xiàng)決策；協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)與教師，教師與教師之間的各種關(guān)系；化解矛盾糾紛；做好校班子與師生之間的橋梁。協(xié)調(diào)解決教師生活和工作中的困難，為教師排憂解難。3、參與各項(xiàng)管理，做好各職能組織的助手。4、負(fù)責(zé)一年一度“和睦家庭、賢內(nèi)助”評選活動。（八）年級組長職責(zé)1、對本年級組師生進(jìn)行思想道德教育；形成本年級組各項(xiàng)管理制度和工作計(jì)劃；全面配合學(xué)校各項(xiàng)工作。2、對本年級組師生的安全、衛(wèi)生、教育教學(xué)工作等全面實(shí)施管理，是本年級組各項(xiàng)工作的第一責(zé)任人。3、協(xié)調(diào)班主任、科任教師之間、師生之間的各種關(guān)系并進(jìn)行各項(xiàng)工作完成情況進(jìn)行檢查、監(jiān)督與管理；形成決策。4、定期召開年級組教師、學(xué)生、學(xué)生家長會；對學(xué)校工作進(jìn)行監(jiān)督，及時反饋信息；提出合理理化的建議、意見。二、履行職責(zé)要求1、各組織負(fù)責(zé)人必須做到職責(zé)明確、積極主動、忠于職守，分工合作，胸懷大局，以身作則，精誠團(tuán)結(jié)。對自己所承擔(dān)的工作負(fù)全部責(zé)任。2、精心籌劃、組織安排；用好手中的權(quán)，管好自己的人，辦好自己的事，不斤斤計(jì)較，坦誠相待，堅(jiān)持原則，辦實(shí)事。3、目光要敏銳，思想要清晰，大腦要清醒，帶頭執(zhí)行上級、學(xué)校的各項(xiàng)決議，嚴(yán)格要求自己，不違紀(jì)、不參賭、不散布消極議論，事事處處要走在師生的前面。4、工作要做細(xì)、做實(shí)，要善于發(fā)現(xiàn)問題，深入調(diào)查，及時上報(bào)或處理。堅(jiān)決取締事不關(guān)已，高高掛起等無政府主義工作作風(fēng)。5、對于工作拖沓、辦事不力，造成一定不良影響的組織責(zé)任人要在班子會或教師會上說清楚，并承擔(dān)責(zé)任。6、善于開展批評與自我批評，傾聽群眾意見，虛心學(xué)習(xí)。不斷改進(jìn)。做好師生工作、學(xué)習(xí)、生活的組織者、指導(dǎo)者、服務(wù)者。分配崗位職責(zé)篇六1.根據(jù)本報(bào)年度工作要點(diǎn)制訂本部門年度發(fā)行工作計(jì)劃。2.主持發(fā)行部日常業(yè)務(wù)和行政事務(wù)，把好發(fā)行質(zhì)量關(guān)。3.負(fù)責(zé)本報(bào)征訂、零售報(bào)款的回籠工作。4.努力擴(kuò)大本報(bào)在各行業(yè)及讀者中的影響力。拓展自辦發(fā)行和零售業(yè)務(wù)，建立本報(bào)自辦發(fā)行和零售運(yùn)行機(jī)制并實(shí)施。5.管理好本部門員工。職責(zé)分工篇七繼續(xù)教育學(xué)院院長工作崗位職責(zé)1、領(lǐng)導(dǎo)本部門人員執(zhí)行國家政策和法規(guī)，按照部門工作范圍，完成本部門工作職責(zé)。2、全面負(fù)責(zé)本部門業(yè)務(wù)和政治思想工作，調(diào)動全體人員的積極性，加強(qiáng)科學(xué)研究和成教干部的業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作，改進(jìn)與發(fā)展成人教育工作。3、研究并提出天津體育學(xué)院成人教育發(fā)展規(guī)劃，專業(yè)布局與招生計(jì)劃，經(jīng)院長授權(quán)后，具體組織實(shí)施。4、負(fù)責(zé)組織制定和實(shí)施繼續(xù)教育學(xué)院工作計(jì)劃，制定規(guī)章制度、管理辦法、做好工作總結(jié)。5、負(fù)責(zé)組織制定和實(shí)施教學(xué)計(jì)劃、掌握教學(xué)計(jì)劃執(zhí)行情況，落實(shí)學(xué)期教學(xué)安排與教師聘任情況，完成教學(xué)全過程管理，提高教學(xué)質(zhì)量。6、負(fù)責(zé)組織與落實(shí)新辦專業(yè)的申報(bào)、學(xué)歷教育招生、錄取和學(xué)生、學(xué)籍管理及各類培訓(xùn)工作的組織、教學(xué)與管理工作。7、負(fù)責(zé)組織建立成人教育函授站、簽訂辦學(xué)協(xié)議、管理和檢查辦學(xué)工作。8、掌握部門各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)開支，做好財(cái)務(wù)管理。9、負(fù)責(zé)組織做好部門固定資產(chǎn)、安全的管理工作10、完成院領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的工作。教學(xué)規(guī)劃管理崗位職責(zé)1、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)全面負(fù)責(zé)教學(xué)管理日常工作，領(lǐng)導(dǎo)不在時，及時溝通和處理教學(xué)等方面緊急事宜。2、負(fù)責(zé)制定成人教育各專業(yè)教學(xué)計(jì)劃，組織制定教學(xué)大綱，開展教學(xué)研究工作。3、組織落實(shí)學(xué)期教學(xué)安排，教材預(yù)定、教師聘任；審核教學(xué)進(jìn)度，檢查落實(shí)課程表，做好教學(xué)過程的管理。4、定期安排教學(xué)檢查與評估，撰寫報(bào)告，提出教學(xué)工作改進(jìn)意見。5、負(fù)責(zé)成人教育學(xué)員畢業(yè)論文的管理工作，組織畢業(yè)論文選題、指導(dǎo)及論文答辯工作。6、負(fù)責(zé)考試試卷的審定、使用和試卷歸檔工作。7、負(fù)責(zé)教學(xué)工作量實(shí)施方法的制定和發(fā)放工作。8、負(fù)責(zé)新設(shè)專業(yè)的論證與申報(bào)工作。9、負(fù)責(zé)本崗位職責(zé)范圍內(nèi)的業(yè)務(wù)檔案管理與歸檔工作。10、完成部門領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的工作。培訓(xùn)管理崗位職責(zé)1、根據(jù)社會對人才的需求，結(jié)合體院具體情況積極進(jìn)行各類培訓(xùn)的開發(fā)工作。2、負(fù)責(zé)制定我院各類培訓(xùn)管理規(guī)定，做好各類培訓(xùn)備案及其有關(guān)管理工作。3、負(fù)責(zé)制訂部門培訓(xùn)工作計(jì)劃與實(shí)施辦法。4、負(fù)責(zé)部門舉辦的各類培訓(xùn)班教學(xué)計(jì)劃制定、教師聘任及教學(xué)過程的管理。5、辦理部門舉辦的各類培訓(xùn)報(bào)名、入學(xué)手續(xù)與學(xué)員工作的管理。6、做好培訓(xùn)班證書的發(fā)放和管理工作及部門各類培訓(xùn)班的工作總結(jié)。7、負(fù)責(zé)進(jìn)修生的教學(xué)安排與組織管理工作。8、負(fù)責(zé)本崗位職責(zé)范圍內(nèi)的業(yè)務(wù)檔案管理與歸檔工作。9、完成部門領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的工作。教務(wù)管理崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)落實(shí)教學(xué)計(jì)劃，撰寫開學(xué)與考試安排。2、負(fù)責(zé)課程表的排定和考試試卷的印制與保管工作。3、落實(shí)教學(xué)所需的各類教室、場地，做好各類考試的組織與考務(wù)管理。4、負(fù)責(zé)考績、學(xué)籍管理。⑴按學(xué)期統(tǒng)計(jì)在籍學(xué)生人數(shù)、辦理學(xué)籍異動、制定學(xué)期上課人數(shù)統(tǒng)計(jì)表。⑵進(jìn)行學(xué)生考績管理，提出并組織落實(shí)補(bǔ)課、補(bǔ)考工作。⑶負(fù)責(zé)學(xué)生考勤統(tǒng)計(jì)和匯總工作。⑷負(fù)責(zé)本科畢業(yè)生申請學(xué)士學(xué)位的資格審查和申報(bào)工作。⑸審查畢業(yè)生資格，辦理畢業(yè)（結(jié)業(yè)、肄業(yè)）證書、開具學(xué)歷證明。5、負(fù)責(zé)畢業(yè)證照管理與畢業(yè)證驗(yàn)印申報(bào)工作。6、建立新生登記表和成績冊，劃分班級，印制學(xué)生名單。7、負(fù)責(zé)教學(xué)過程中所需的教學(xué)文件與辦公用品，提供教學(xué)服務(wù)。8、進(jìn)行教學(xué)檢查，穩(wěn)定教學(xué)秩序，開展教學(xué)研究，撰寫教學(xué)情況報(bào)告，提出教學(xué)工作改進(jìn)意見。9、負(fù)責(zé)本崗位職責(zé)范圍內(nèi)的業(yè)務(wù)檔案管理與歸檔工作。10、完成部門領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的工作。招生工作崗位職責(zé)1、根據(jù)學(xué)院的發(fā)展規(guī)劃和招生計(jì)劃與社會人才需求，擬定招生工作方案。2、掌握招生政策、熟悉業(yè)務(wù)，堅(jiān)持招生原則，杜絕不正之風(fēng)，順利完成招生任務(wù)；與重大問題及時請示匯報(bào)。3、負(fù)責(zé)招生宣傳、生源發(fā)動、擬定招生簡章，接受咨詢及信訪工作。4、負(fù)責(zé)組織考生報(bào)名、專業(yè)考試、錄取通知書發(fā)放等招生過程的管理與實(shí)施工作。5、負(fù)責(zé)處理招生遺留問題；認(rèn)真做好招生總結(jié)。6、負(fù)責(zé)錄取學(xué)員的檔案管理。7、負(fù)責(zé)擴(kuò)大招生，建立函授站（點(diǎn)）的工作。8、負(fù)責(zé)組織和管理考前輔導(dǎo)班工作。9、負(fù)責(zé)本崗位職責(zé)范圍內(nèi)的業(yè)務(wù)檔案管理與歸檔工作。10、完成部門領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的工作金華職業(yè)技術(shù)學(xué)院成教學(xué)院是負(fù)責(zé)學(xué)校成人學(xué)歷教育和非學(xué)歷教育的管理型學(xué)院，代表學(xué)校管理全校的成教工作，是全國成人高等學(xué)校招生工作先進(jìn)集體，是浙江省自學(xué)考試助學(xué)單位。下設(shè)辦公室（信息與規(guī)劃發(fā)展部）、學(xué)歷科（教聯(lián)辦）、培訓(xùn)科（技能考試培訓(xùn)中心）、網(wǎng)絡(luò)科（招生辦）、學(xué)工辦（自考辦）和汽訓(xùn)站（理工汽車駕駛培訓(xùn)學(xué)校）。（一）領(lǐng)導(dǎo)分工李國友（院長、書記）主持成教學(xué)院全面工作，擬定學(xué)校成教發(fā)展規(guī)劃，組織實(shí)施成教目標(biāo)責(zé)任制考核，合理安排使用成人教育經(jīng)費(fèi)，抓好成教管理團(tuán)隊(duì)建設(shè)。吳飛良（副書記、正處）分管成教思政工作，負(fù)責(zé)黨務(wù)工作，宣傳工作，網(wǎng)站建設(shè)，學(xué)生管理工作，負(fù)責(zé)組織學(xué)校自學(xué)考試工作。余小琳（副院長）分管成教學(xué)歷教育工作，負(fù)責(zé)成教招生工作，成教學(xué)籍管理工作，成教函授教育工作，網(wǎng)絡(luò)教育工作，合作辦學(xué)工作。方孝榮（副院長、總支委員）分管成教非學(xué)歷教育工作，負(fù)責(zé)駕校招生、教練、教學(xué)工作，技能考證培訓(xùn)工作，成教研究生班工作，社會培訓(xùn)服務(wù)工作。盛燕萍（院長助理、辦公室主任）分管成教學(xué)院考核督查工作，負(fù)責(zé)成教學(xué)院科室及員工目標(biāo)責(zé)任制的考核工作，教職工考勤工作，計(jì)劃、總結(jié)與簡報(bào)工作，學(xué)院對外協(xié)調(diào)聯(lián)絡(luò)工作。（二）各部門崗位職責(zé)1、辦公室（信息與規(guī)劃發(fā)展部）電話：82398767主任崗位職責(zé)一、負(fù)責(zé)辦公室的全面工作。二、負(fù)責(zé)學(xué)院印章的管理。三、負(fù)責(zé)學(xué)院用車的管理。四、完成學(xué)院交辦的其它工作。干事（一）崗位職責(zé)一、負(fù)責(zé)本院黨、政公文的制發(fā)及外來公文的登記、傳達(dá)、保管、清理、歸檔。二、負(fù)責(zé)全院教學(xué)檔案、行政檔案的整理、歸檔。三、負(fù)責(zé)本院行政辦公會等有關(guān)會議的記錄、整理及信息上報(bào)、下達(dá)工作及各種會議的會務(wù)安排、服務(wù)。四、負(fù)責(zé)本院辦公用品的采購、發(fā)放和保管。五、負(fù)責(zé)書信、報(bào)刊、郵件、資料的收發(fā)。六、負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)、核算教職工獎金、崗位津貼、各類補(bǔ)貼及臨工工資。七、負(fù)責(zé)學(xué)院的科研及職稱晉升等工作。八、完成學(xué)院交辦的其它工作。干事（二）崗位職責(zé)一、負(fù)責(zé)本院黨、政工作計(jì)劃、總結(jié)的擬寫。二、各種年報(bào)數(shù)據(jù)的匯總、及上報(bào)，草擬相關(guān)文件及匯報(bào)材料等工作。三、負(fù)責(zé)本院資產(chǎn)、教學(xué)設(shè)備、設(shè)施的登記、入帳和管理工作。四、負(fù)責(zé)辦公用房的日常維護(hù)及修繕管理。五、負(fù)責(zé)每月的教職工考核等工作。六、負(fù)責(zé)本院的簡訊、簡報(bào)的撰寫和編輯。七、負(fù)責(zé)學(xué)院網(wǎng)站的運(yùn)行、更新及維護(hù)。八、完成學(xué)院交辦的其它工作。2.學(xué)歷科（教聯(lián)辦）電話：82057537科長崗位職責(zé)1．負(fù)責(zé)學(xué)校成人學(xué)歷教育教務(wù)管理、教學(xué)管理。2．組織成人學(xué)歷教育教學(xué)督導(dǎo)、質(zhì)量監(jiān)控和評估工作；組織和協(xié)調(diào)二級學(xué)院成人學(xué)歷教育辦學(xué)有關(guān)工作。3．負(fù)責(zé)組織新設(shè)專業(yè)論證和申報(bào)工作，審核成教招生專業(yè)。4．負(fù)責(zé)校內(nèi)成教學(xué)生學(xué)籍變動的審核；做好校外轉(zhuǎn)學(xué)工作；組織成教畢業(yè)生資格審核、畢業(yè)生電子攝像，負(fù)責(zé)畢業(yè)生驗(yàn)印及電子注冊報(bào)盤、畢業(yè)生信息上報(bào)工作。5．協(xié)助成教學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)組織學(xué)校成人學(xué)歷教育管理的建章立制工作。6．協(xié)助成教學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)溝通與上級主管部門及相關(guān)業(yè)務(wù)部門聯(lián)系渠道。7．函授站建設(shè)與管理、函授站建站審核和申報(bào)工作；組織制定成教學(xué)院函授站招生計(jì)劃及協(xié)助函授站做好招生宣傳工作；組織催繳成教學(xué)院函授站學(xué)費(fèi)分成和審核工作。8．負(fù)責(zé)成教學(xué)院函授站新生分專業(yè)、分班、入學(xué)通知書打印，組織新生入學(xué)材料發(fā)放工作。9．審核教學(xué)大綱和教學(xué)計(jì)劃；負(fù)責(zé)組織教材規(guī)范管理與質(zhì)量監(jiān)控工作。10．浙江工業(yè)大學(xué)金職院教學(xué)點(diǎn)成教專升本課程班教務(wù)管理和教學(xué)管理組織工作，學(xué)費(fèi)分成工作；浙江師范大學(xué)金職院教學(xué)點(diǎn)成教專升本課程班教務(wù)工作協(xié)調(diào)管理。11．負(fù)責(zé)組織實(shí)驗(yàn)中學(xué)課程班教務(wù)、教學(xué)和學(xué)籍管理工作，組織實(shí)驗(yàn)中學(xué)課程班學(xué)費(fèi)收繳及分配；協(xié)調(diào)組織本校成教課程班教學(xué)計(jì)劃銜接、招生宣傳及學(xué)籍管理工作。12．協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)調(diào)研并擬定學(xué)校成人教育發(fā)展規(guī)劃；負(fù)責(zé)制定學(xué)歷教育科工作計(jì)劃。干事（一）崗位職責(zé)1．協(xié)助做好學(xué)校成人學(xué)歷教育教學(xué)管理工作、成教學(xué)生成績管理工作。2．成教學(xué)院成教助讀班的教學(xué)組織，全校成教助讀班教學(xué)協(xié)調(diào)與管理。3．組織建設(shè)與規(guī)范教學(xué)大綱，組織制定和完善教學(xué)計(jì)劃；檢查教學(xué)計(jì)劃執(zhí)行和日常教學(xué)運(yùn)行情況。4．負(fù)責(zé)成教新生分專業(yè)、分班和學(xué)號編制。5．協(xié)助做好教材規(guī)范管理與質(zhì)量監(jiān)控工作。6．負(fù)責(zé)組織成教學(xué)生教學(xué)、教務(wù)管理信息化工作。7．成教學(xué)院的函授站教學(xué)管理工作；協(xié)助函授站招生宣傳和招生咨詢工作。8．組織協(xié)調(diào)成教課程班成績管理、教學(xué)管理等。9．協(xié)調(diào)成教教室管理工作。干事（二）崗位職責(zé)1．協(xié)助做好成人學(xué)歷教育教務(wù)管理、學(xué)籍管理工作。2．負(fù)責(zé)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)學(xué)籍學(xué)歷信息平臺的日常管理工作。3．做好成教學(xué)院函授站學(xué)籍管理工作。4．負(fù)責(zé)新生學(xué)籍電子注冊工作；負(fù)責(zé)成教畢業(yè)生電子攝像、畢業(yè)生檔案材料組織、畢業(yè)證書制作和發(fā)放工作。5．成人學(xué)歷教育高基報(bào)表統(tǒng)計(jì)工作。6．協(xié)助做好成教學(xué)院函授站學(xué)生學(xué)費(fèi)收繳及核對工作。7．協(xié)助成教學(xué)院函授站招生宣傳和招生咨詢工作。8．負(fù)責(zé)成人學(xué)歷教育檔案歸檔工作。9．科室辦公日常事務(wù)工作。3、培訓(xùn)科（技能考試培訓(xùn)中心）電話：82057527培訓(xùn)科副科長（主持工作）崗位職責(zé)：1、全面主持科室工作，負(fù)責(zé)全校非學(xué)歷培訓(xùn)（含研究生聯(lián)辦頂目）歸口管理；2、負(fù)責(zé)全校職業(yè)技能鑒定的歸口管理；3、負(fù)責(zé)公選科《ISO9000質(zhì)量管理體系》與公選課重修管理工作。4、負(fù)責(zé)本科室工作計(jì)劃、工作總結(jié)的起草工作；5、負(fù)責(zé)本部門各類資料的收集、整理、歸檔工作；6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作；培訓(xùn)科干事崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)做好碩士班招生宣傳、考生報(bào)名和在讀碩士班的日常管理工作；2、負(fù)責(zé)做好全校非學(xué)歷教育數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與職業(yè)技能資料匯總；3、協(xié)助科室做好公選課班級管理工作；4、完成科室臨時性工作；4、網(wǎng)絡(luò)科（招生辦）電話：83188008、82378897吳瑞清（科長）1、主持全面工作，制定工作計(jì)劃，安排日常工作。2.負(fù)責(zé)廣告經(jīng)費(fèi)預(yù)算方案，保證招生宣傳工作的正常進(jìn)行。3.負(fù)責(zé)科室人員考核，確定工作崗位，制定工作職責(zé)。4.負(fù)責(zé)網(wǎng)站建設(shè)工作。5、負(fù)責(zé)審核與合作院校的學(xué)費(fèi)分配的結(jié)算。6.負(fù)責(zé)網(wǎng)院學(xué)生的考前輔導(dǎo)、統(tǒng)考輔導(dǎo)和考試落實(shí)；學(xué)位英語等級考試。7.負(fù)責(zé)審核教材的選用、征訂、發(fā)放。8.負(fù)責(zé)新加坡留學(xué)項(xiàng)目拓展工作。9.負(fù)責(zé)成教學(xué)院助讀班的協(xié)調(diào)與管理。10.負(fù)責(zé)成教招生計(jì)劃爭取。毛麗君（副科長）1、分管招生工作，負(fù)責(zé)制定各項(xiàng)招生計(jì)劃，宣傳計(jì)劃，開展招生宣傳，生源市場的開拓，定點(diǎn)單位、網(wǎng)絡(luò)和電話宣傳和組織招生報(bào)名工作。2、負(fù)責(zé)審核招生報(bào)名的信息；入學(xué)考試組織工作；錄取名單的審核等工作。3.執(zhí)行考勤制度和上報(bào)月考勤表。4、負(fù)責(zé)上級機(jī)關(guān)、兄弟院站及單位人員的來訪、巡考、參觀等的接待工作。5.負(fù)責(zé)各二級學(xué)院成教招生計(jì)劃收集、匯總，負(fù)責(zé)成教招生計(jì)劃上報(bào)和網(wǎng)上錄取工作。6、保持與成教學(xué)院各科室和二級學(xué)院的聯(lián)絡(luò)和溝通，做好校內(nèi)外各種關(guān)系的協(xié)調(diào)。7、負(fù)責(zé)自考網(wǎng)上錄取工作。8、負(fù)責(zé)浙江大學(xué)遠(yuǎn)程教育學(xué)院的日常聯(lián)系工作招生負(fù)責(zé)祁越1、及時掌握各院校的招生政策，做好各網(wǎng)絡(luò)學(xué)校招生宣傳、咨詢、接待、解答等工作。2、考生信息的收集，資料的審核和催交等工作。3.進(jìn)行有效的招生宣傳，做好單位渠道招生工作。4、協(xié)助招生信息的核對，做好雙休日值班的招生咨詢工作。5.做好報(bào)名資料的歸檔工作。6.完成部門臨時交辦工作。辦公事務(wù)、網(wǎng)絡(luò)渠道招生單珊1、負(fù)責(zé)公文、信件、匯單、電報(bào)的收發(fā)及報(bào)刊訂閱、分發(fā)工作，經(jīng)費(fèi)的制表、學(xué)生收費(fèi)核對工作。2、負(fù)責(zé)短信群發(fā)系統(tǒng)的管理和通知的收發(fā)工作，負(fù)責(zé)安排辦公會議，做好會議紀(jì)要。3、負(fù)責(zé)網(wǎng)上招生業(yè)務(wù)拓展，協(xié)助招生信息的核對，做好雙休日值班的招生咨詢工作。4、協(xié)助做好自考網(wǎng)上錄取工作。5、及時檢查網(wǎng)站信息更新，做好QQ在線咨詢。6.完成部門臨時交辦工作。教材發(fā)放張惠英1、招生信息網(wǎng)上輸入，確保在98%的準(zhǔn)確率。2、負(fù)責(zé)教材的征定，發(fā)放，出入庫的管理。3、相關(guān)費(fèi)用的收取。4、協(xié)助做好招生宣傳工作和雙休日值班的招生咨詢工作。5、負(fù)責(zé)電科大學(xué)生代管費(fèi)明細(xì)帳建立和統(tǒng)計(jì)。6、完成部門臨時交辦工作。東財(cái)項(xiàng)目—廖旭軍1、協(xié)助做好面授安排與落實(shí)，期末考試安排與落實(shí)，網(wǎng)考報(bào)名及考試組織；2、負(fù)責(zé)學(xué)生的學(xué)籍管理。包括入學(xué)和報(bào)到注冊成績的匯總與分析，休（復(fù)）學(xué)、退學(xué)、轉(zhuǎn)學(xué)、畢業(yè)、結(jié)業(yè)和肄業(yè)管理，做好相關(guān)資料的歸檔。3、做好學(xué)員的服務(wù)工作，及時告知學(xué)員相關(guān)事宜，與學(xué)員多溝通，督促和幫助學(xué)員順利完成學(xué)業(yè)。每學(xué)期組織學(xué)員開展活動，樹立學(xué)習(xí)中心的良好形象。4、協(xié)助成教招生計(jì)劃上報(bào)和網(wǎng)上錄取工作。5、負(fù)責(zé)網(wǎng)站、短信群發(fā)系統(tǒng)、多媒體教室等的正常運(yùn)行。6、負(fù)責(zé)四川大學(xué)網(wǎng)絡(luò)教育項(xiàng)目的日常聯(lián)系工作。7、完成部門臨時交辦工作。電科大項(xiàng)目—柯鐵鋒1、協(xié)助做好面授安排與落實(shí)，期末考試安排通知，網(wǎng)考報(bào)名及考試組織。2、負(fù)責(zé)畢業(yè)論文，學(xué)位申請等工作3、負(fù)責(zé)學(xué)生的學(xué)籍管理。包括入學(xué)和報(bào)到注冊成績的匯總與分析，休（復(fù)）學(xué)、退學(xué)、轉(zhuǎn)學(xué)、畢業(yè)、結(jié)業(yè)和肄業(yè)管理，做好相關(guān)資料的歸檔。。4、做好相關(guān)資料的歸檔。5、做好學(xué)員的服務(wù)工作，及時告知學(xué)員相關(guān)事宜，與學(xué)員多溝通，督促和幫助學(xué)員順利完成學(xué)業(yè)。每學(xué)期組織學(xué)員開展活動，樹立學(xué)習(xí)中心的良好形象。6、負(fù)責(zé)西北工業(yè)大學(xué)網(wǎng)絡(luò)教育的日常聯(lián)系工作。7、完成部門臨時交辦工作。5.學(xué)工辦（自考辦）電話：82380220學(xué)工辦（自考辦）主任崗位職責(zé)1、根據(jù)學(xué)院學(xué)生教育與管理部門的布置和安排，制定學(xué)年（學(xué)期）工作計(jì)劃，并負(fù)責(zé)組織落實(shí)和實(shí)施。2、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)輔導(dǎo)員、班主任的工作情況，審定輔導(dǎo)員和班主任的工作安排，考核輔導(dǎo)員、班主任的工作情況，掌握自考助學(xué)學(xué)生工作情況。3、負(fù)責(zé)建立學(xué)工辦例會制度，每周召開輔導(dǎo)員會議，通報(bào)工作情況。4、做好學(xué)生思想政治工作，定期召開學(xué)生干部和學(xué)生代表座談會，了解學(xué)生思想、學(xué)習(xí)、生活方面的情況。5、協(xié)助黨組織做好學(xué)生黨員的教育工作和入黨積極分子的培養(yǎng)工作發(fā)展工作。6、協(xié)助做好學(xué)生心理健康及心理咨詢工作。7、組織對學(xué)生干部選拔、考核和管理工作。8、組織協(xié)調(diào)學(xué)生住宿安排，深入宿舍等工作。9、學(xué)校自考助學(xué)相關(guān)組織、協(xié)調(diào)工作；10、市自考辦及省教育考試院相關(guān)聯(lián)系協(xié)調(diào)工作。二、總輔導(dǎo)員崗位職責(zé)1、關(guān)心學(xué)生的成長，熟悉每個學(xué)生的個人經(jīng)歷、家庭情況、思想品德、學(xué)習(xí)、健康、心理狀況和個性特長等。做好學(xué)生德、智、體綜合考評，掌握學(xué)生的思想動向，研究學(xué)生的思想特點(diǎn)，重點(diǎn)做好優(yōu)秀學(xué)生和后進(jìn)學(xué)生的思想教育工作。每學(xué)期每個學(xué)生的個別談話不得少于兩次，每月應(yīng)有計(jì)劃有準(zhǔn)備地對學(xué)生進(jìn)行一次集體談話，要經(jīng)常注意幫助學(xué)生解決學(xué)習(xí)、生活中的實(shí)際困難，教育學(xué)生正確對待婚姻戀愛等問題，使其健康成長。2、經(jīng)常深入到學(xué)生宿舍、教室、食堂，關(guān)心和了解學(xué)生情況，教育學(xué)生自覺遵守國家法律和學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度。培養(yǎng)學(xué)生尊敬師長、團(tuán)結(jié)同學(xué)、遵守紀(jì)律，愛護(hù)公物、關(guān)心集體、生活樸素、刻苦學(xué)習(xí)的良好作風(fēng)。學(xué)生中出現(xiàn)的新情況、新問題，及時向有關(guān)部門和領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。3、作為所帶學(xué)生的安全責(zé)任人，加強(qiáng)對學(xué)生的安全教育，提高學(xué)生的安全意識和自我保護(hù)意識。4、組織學(xué)生積極參加各項(xiàng)公益勞動，指導(dǎo)和幫助學(xué)生開展課余文化、娛樂、體育及其它活動，受聘擔(dān)任思想教育課程的講授或輔導(dǎo)，認(rèn)真搞好學(xué)生的學(xué)年鑒定、三好學(xué)生評選、畢業(yè)生的鑒定和就業(yè)指導(dǎo)工作。5、協(xié)助黨組織加強(qiáng)黨的思想建設(shè)和組織建設(shè)，做好學(xué)生黨員的教育工作和入黨積極分子的培養(yǎng)工作，加強(qiáng)預(yù)備黨員的考查教育；指導(dǎo)班級共青團(tuán)工作，充分發(fā)揮共青團(tuán)的先進(jìn)作用和黨的助手作用；指導(dǎo)班委會的工作，認(rèn)真培養(yǎng)學(xué)生干部，支持、幫助學(xué)生干部積極開展工作，充分發(fā)揮學(xué)生干部的骨干作用。6、指導(dǎo)班級創(chuàng)建文明宿舍，健全清潔衛(wèi)生和安全保衛(wèi)制度，切實(shí)搞好個人衛(wèi)生、教室衛(wèi)生、宿舍衛(wèi)生和環(huán)境衛(wèi)生，參與學(xué)生宿舍檢查、考核工作。7、關(guān)心學(xué)生生活中的困難，組織學(xué)生參加勤工助學(xué)活動，加強(qiáng)家校聯(lián)系制度，定期與學(xué)生家長聯(lián)系，介紹學(xué)生的學(xué)習(xí)、思想情況，取得家長的支持與配合。8、教育學(xué)生認(rèn)真遵守學(xué)籍管理、考勤、考試、考查等各項(xiàng)規(guī)定，遵守學(xué)習(xí)紀(jì)律，認(rèn)真完成作業(yè)；遵守國家法律、法令、公共秩序、校紀(jì)、校規(guī)以及各項(xiàng)社會公約，對違反校規(guī)、校紀(jì)的學(xué)生及時進(jìn)行教育，對情節(jié)嚴(yán)重的，及時提出處理意見。9、協(xié)助主任做好輔導(dǎo)員的考核管理及協(xié)調(diào)工作。10、協(xié)助主任做好自考助學(xué)的相關(guān)工作。三、專本銜接（留學(xué)）班班主任（輔導(dǎo)員）崗位職責(zé)1、全面了解、熟悉所負(fù)責(zé)班級全體學(xué)生的基本情況，認(rèn)真做好學(xué)生全程跟蹤管理（考核）工作。2、每學(xué)期初制定書面工作計(jì)劃，針對學(xué)生思想實(shí)際和本教學(xué)部具體工作的要求，確定工作重點(diǎn)和工作方式。3、按時參加輔導(dǎo)員工作例會，不無故缺席。4、主持每周日的班級晚點(diǎn)名及評講活動。每周召開一次班會，由輔導(dǎo)員或班委會總結(jié)一周班內(nèi)思想、學(xué)習(xí)、紀(jì)律、文體活動等情況。每月組織好一次主題班會。每半個月召開一次班委會議和團(tuán)支部會議，總結(jié)近期工作情況、研究部署下半月工作。班級會議須有詳細(xì)記錄，隨時接受檢查。5、按規(guī)定入住學(xué)生公寓，晚上應(yīng)經(jīng)常查寢、及時關(guān)注學(xué)生動態(tài)。6、建立學(xué)生信息檔案和心理檔案，通過掌握學(xué)生的個人信息和心理特點(diǎn)，提高思想教育和心理教育工作的針對性和實(shí)效性。及時了解學(xué)生思想動態(tài)，做經(jīng)常性的談心工作。如遇重大問題，須及時學(xué)工辦或分管領(lǐng)導(dǎo)，并及時采取措施，促成突發(fā)事件的妥善解決。7、注重并經(jīng)常與學(xué)生家長保持聯(lián)系，使本教學(xué)部、家庭與社會的教育緊密結(jié)合并落到實(shí)處。8、及時與任課教師溝通，聽取任課教師對學(xué)生的反映，反饋學(xué)生對任課教師的要求。9、民主管理班費(fèi)（每生每學(xué)期收費(fèi)不超過50元），賬目和資金由班級學(xué)生干部分開管理，輔導(dǎo)員只對班費(fèi)使用行使審批權(quán)。10、公平公正地對待每一位學(xué)生，特別是在評優(yōu)、推薦學(xué)生入黨培養(yǎng)發(fā)展對象等方面，要按程序客觀公正地進(jìn)行。11、指導(dǎo)學(xué)生開展文藝、體育等課外活動，支持學(xué)生社團(tuán)建設(shè)。12、協(xié)助主任做好自考專本銜接等相關(guān)報(bào)表催繳及上報(bào)工作。。6.汽訓(xùn)站（理工汽車駕駛培訓(xùn)學(xué)校）電話：82251197、82388752李獻(xiàn)堯常務(wù)副校長1、主持學(xué)校的日常工作。2、負(fù)責(zé)制定學(xué)校的工作計(jì)劃、落實(shí)學(xué)校各項(xiàng)工作。3、制定和完善學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度，并負(fù)責(zé)組織實(shí)施。4、聯(lián)系和協(xié)調(diào)學(xué)校與上級業(yè)務(wù)主管部門的工作。5、負(fù)責(zé)對外宣傳及招生工作。6、審查每期的教學(xué)計(jì)劃，監(jiān)督、檢查教學(xué)質(zhì)量、安全管理。7、完成上級交辦的其他工作。金孝干事1、根據(jù)教學(xué)計(jì)劃，分期到交通管理部門辦理培訓(xùn)記錄審批手續(xù)。2、做好每期學(xué)員的檔案整理與結(jié)業(yè)證發(fā)放。3、組織每期學(xué)員進(jìn)行考試模擬測試，提高考試合格率。4、協(xié)助校長做好招生宣傳、安全管理、考試組織等工作。5、負(fù)責(zé)學(xué)校內(nèi)勤工作。6、完成校長交辦的其他工作。崗位職責(zé)分工篇八存貨管理基本制度1.總則1.1.存貨管理制度制定目的為了加強(qiáng)本公司對存貨的管理和控制，保證存貨的安全完整，提高存貨運(yùn)營效率，保證合理確認(rèn)存貨價(jià)值，防止并及時發(fā)現(xiàn)和糾正存貨業(yè)務(wù)中的各種差錯和舞弊，根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)、《企業(yè)內(nèi)部控制基本規(guī)范》及本公司章程，制定本制度。1.2.存貨的定義本制度所稱存貨，是指本公司在日常活動中持有以備出售的商品、提供勞務(wù)過程中耗用的材料和物料等，主要包括各類商品、周轉(zhuǎn)材料等。公司代銷、代管存貨，委托加工、代修存貨也適用于本制度規(guī)范范圍。1.3.本制度以及本制度框架下的各級分制度和附件以防范公司存貨管理中的下列但不限于下列風(fēng)險(xiǎn)為目的：1.3.1.存貨預(yù)算編制不科學(xué)、采購計(jì)劃不合理，可能導(dǎo)致存貨積壓或短缺；1.3.2.驗(yàn)收程序不規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)不明確，可能導(dǎo)致數(shù)量克扣、以次充好、賬實(shí)不符；1.3.3.存貨倉儲保管方法不適當(dāng)、監(jiān)管不嚴(yán)密，可能導(dǎo)致?lián)p壞變質(zhì)、價(jià)值貶損、資源浪費(fèi)；1.3.4.存貨領(lǐng)用發(fā)出審核不嚴(yán)格、手續(xù)不完備，可能導(dǎo)致貨物流失；1.3.5.存貨盤點(diǎn)清查制度不完善、計(jì)劃不可行，可能導(dǎo)致工作流于形式、無法查清存貨真實(shí)狀況；1.3.6.存貨報(bào)廢處置責(zé)任不明確、審批不到位，可能導(dǎo)致企業(yè)利益受損。1.4.公司在制定本制度時，重點(diǎn)關(guān)注的關(guān)鍵控制點(diǎn)：1.4.1.職責(zé)分工、權(quán)限范圍和審批程序應(yīng)當(dāng)明確規(guī)范，機(jī)構(gòu)設(shè)置和人員配備應(yīng)當(dāng)科學(xué)合理；1.4.2.存貨請購的事項(xiàng)應(yīng)當(dāng)明確，請購的依據(jù)應(yīng)當(dāng)充分適當(dāng)；1.4.3.存貨管理控制流程應(yīng)當(dāng)清晰嚴(yán)密，存貨管理原則及程序應(yīng)當(dāng)明確規(guī)范；1.4.4.存貨的確認(rèn)、計(jì)量和報(bào)告應(yīng)當(dāng)符合國家統(tǒng)一的會計(jì)準(zhǔn)則制度的規(guī)定。2.崗位分工及授權(quán)批準(zhǔn)2.1.存貨業(yè)務(wù)的不相容崗位至少包括：2.1.1.存貨的請購、審批與執(zhí)行：2.1.1.1.自營存貨的請購、審批與執(zhí)行：自營存貨的請購由各經(jīng)營單位根據(jù)實(shí)際銷售情況提請購申請，經(jīng)各門店負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)后采購；2.1.1.2.聯(lián)營存貨的請購、審批與執(zhí)行：聯(lián)營單位存貨可自行采購，報(bào)門店備案后由聯(lián)營商家自行采購。2.1.2.存貨的采購到貨后由各分店倉儲保管人員進(jìn)行驗(yàn)收，驗(yàn)收合格后報(bào)財(cái)務(wù)部門付款；2.1.3.購入存貨的由各分店倉儲保管人員保管，財(cái)務(wù)部門負(fù)責(zé)相關(guān)賬務(wù)記錄；2.1.4.存貨發(fā)出由柜臺營業(yè)員提出申請報(bào)各門店總經(jīng)理審批后送財(cái)務(wù)部門進(jìn)行賬務(wù)處理；2.1.5.需處置的存貨由柜臺提出申請報(bào)分店總經(jīng)理審批后由財(cái)務(wù)部門負(fù)責(zé)記錄。2.2.公司應(yīng)當(dāng)配備合格的人員辦理存貨業(yè)務(wù)。辦理存貨業(yè)務(wù)的人員應(yīng)當(dāng)具備良好的業(yè)務(wù)知識和職業(yè)道德，遵紀(jì)守法，客觀公正。公司要定期對員工進(jìn)行相關(guān)的政策、法律及業(yè)務(wù)培訓(xùn)，不斷提高他們的業(yè)務(wù)素質(zhì)和職業(yè)道德水平。2.3.公司應(yīng)當(dāng)對存貨業(yè)務(wù)建立嚴(yán)格的授權(quán)批準(zhǔn)制度，明確審批人對存貨業(yè)務(wù)的授權(quán)批準(zhǔn)方式、權(quán)限、程序、責(zé)任和相關(guān)控制措施，規(guī)定經(jīng)辦人辦理存貨業(yè)務(wù)的職責(zé)范圍和工作要求。2.4.審批人應(yīng)當(dāng)根據(jù)存貨授權(quán)批準(zhǔn)制度的規(guī)定，在授權(quán)范圍內(nèi)進(jìn)行審批，不得超越審批權(quán)限。經(jīng)辦人應(yīng)當(dāng)在職責(zé)范圍內(nèi)，按照審批人的批準(zhǔn)意見辦理存貨業(yè)務(wù)。2.5.公司內(nèi)部除存貨管理部門及倉儲人員外，其余部門和人員接觸存貨時，應(yīng)由相關(guān)部門特別授權(quán)。必要時，存貨管理部門內(nèi)部也應(yīng)當(dāng)執(zhí)行授權(quán)接觸。2.6.公司可以根據(jù)業(yè)務(wù)特點(diǎn)及成本效益原則選用計(jì)算機(jī)系統(tǒng)和網(wǎng)絡(luò)技術(shù)實(shí)現(xiàn)對存貨的管理和控制，但應(yīng)注意計(jì)算機(jī)系統(tǒng)的有效性、可靠性和安全性，并制定防范意外事項(xiàng)的有效措施。3.請購與采購制度3.1.采購申請管理制度：公司應(yīng)當(dāng)明確請購相關(guān)部門或人員的職責(zé)權(quán)限及相應(yīng)的請購程序；3.2.公司應(yīng)當(dāng)根據(jù)倉儲計(jì)劃、資金籌措計(jì)劃、銷售計(jì)劃等制定采購計(jì)劃，對存貨的采購實(shí)行預(yù)算管理，合理確定存貨的比例；3.3.公司應(yīng)當(dāng)指定專人逐日根據(jù)各種存貨的采購間隔期和當(dāng)日存貨的庫存量，分析確定應(yīng)采購的日期和數(shù)量，據(jù)此進(jìn)行再訂購，盡可能降低庫存或?qū)崿F(xiàn)零庫存；3.4.公司確定采購時點(diǎn)、采購批量時，應(yīng)當(dāng)考慮公司需求、市場狀況、行業(yè)特征、實(shí)際情況等因素；3.5.公司應(yīng)當(dāng)對采購環(huán)節(jié)建立完善的管理制度，確保采購過程的透明化。公司應(yīng)根據(jù)預(yù)算或采購計(jì)劃辦理采購手續(xù)，預(yù)算外或計(jì)劃外采購需經(jīng)嚴(yán)格審批；3.6.公司應(yīng)當(dāng)根據(jù)預(yù)算有關(guān)規(guī)定，結(jié)合本系統(tǒng)的業(yè)務(wù)特點(diǎn)編制存貨年度、季度和月份的采購、生產(chǎn)、存儲、銷售預(yù)算，并按照預(yù)算對實(shí)際執(zhí)行情況予以考核；3.7.存貨采購和審批程序應(yīng)當(dāng)符合有關(guān)規(guī)定。4.驗(yàn)收入庫與保管制度4.1.公司應(yīng)當(dāng)對入庫存貨的質(zhì)量、數(shù)量、技術(shù)規(guī)格等方面進(jìn)行檢查與驗(yàn)收，保證存貨符合采購要求。外購存貨入庫前一般應(yīng)經(jīng)過下列驗(yàn)收程序：4.1.1.檢查訂貨合同協(xié)議、入庫通知單、供貨企業(yè)提供的材質(zhì)證明、合格證、運(yùn)單、提貨通知單等原始單據(jù)與待檢驗(yàn)貨物之間是否相符。4.1.2.對擬入庫存貨的交貨期進(jìn)行檢驗(yàn)，確定外購貨物的實(shí)際交貨期與訂購單中的交貨期是否一致。4.1.3.對待驗(yàn)貨物進(jìn)行數(shù)量復(fù)核和質(zhì)量檢驗(yàn)，必要時可聘請外部專家協(xié)助進(jìn)行。4.1.4.對驗(yàn)收后數(shù)量相符、質(zhì)量合格的貨物辦理相關(guān)入庫手續(xù)，對經(jīng)驗(yàn)收不符合要求的貨物，應(yīng)及時辦理退貨、換貨或索賠。4.1.5.對不經(jīng)倉儲直接使用的存貨，應(yīng)當(dāng)采取適當(dāng)?shù)姆椒ㄟM(jìn)行檢驗(yàn)。4.2.公司應(yīng)當(dāng)建立存貨保管制度，倉儲部門應(yīng)當(dāng)定期對存貨進(jìn)行檢查，加強(qiáng)存貨的日常保管工作：4.2.1.因業(yè)務(wù)需要分設(shè)倉庫之情形，應(yīng)當(dāng)對不同倉庫之間的存貨流動辦理出入庫手續(xù)。4.2.2.應(yīng)當(dāng)按倉儲物資所要求的儲存條件貯存，并建立和健全防火、防潮、防鼠、防盜和防變質(zhì)等措施。4.2.3.貴重物品、精密儀器和危險(xiǎn)品的倉儲，應(yīng)當(dāng)實(shí)行嚴(yán)格審批制度。4.2.4.公司應(yīng)當(dāng)重視低值易耗品、周轉(zhuǎn)材料等物資的管理控制，防止浪費(fèi)、被盜和流失。4.3.存貨管理部門對入庫的`存貨應(yīng)當(dāng)建立存貨明細(xì)賬，詳細(xì)登記存貨類別、編號、名稱、規(guī)格型號、數(shù)量、計(jì)量單位等內(nèi)容，并定期與財(cái)會部門就存貨品種、數(shù)量、金額等進(jìn)行核對。4.4.庫記錄不得隨意修改。如確需修改入庫記錄，應(yīng)當(dāng)經(jīng)有效授權(quán)批準(zhǔn)。4.5.對于已售商品退貨的入庫，倉儲部門應(yīng)根據(jù)銷售部門填寫的產(chǎn)品退貨憑證辦理入庫手續(xù)，經(jīng)批準(zhǔn)后，對擬入庫的商品進(jìn)行驗(yàn)收。因產(chǎn)品質(zhì)量問題發(fā)生的退貨，應(yīng)分清責(zé)任，妥善處理。對于劣質(zhì)產(chǎn)品，可以選擇修復(fù)、報(bào)廢等措施。4.6.公司應(yīng)當(dāng)根據(jù)自身的生產(chǎn)經(jīng)營特點(diǎn)制定倉儲的總體計(jì)劃，并考慮商場布局、商品流程、賣場擺放等因素，相應(yīng)制定人員分工、實(shí)物流動、信息傳遞等具體管理制度。4.7.存貨的存放和管理應(yīng)指定專人負(fù)責(zé)并進(jìn)行分類編目，嚴(yán)格限制其他無關(guān)人員接觸存貨，入庫存貨應(yīng)及時記入收發(fā)存登記簿或存貨卡片，并詳細(xì)標(biāo)明存放地點(diǎn)。4.8.存貨采購應(yīng)當(dāng)按照國家統(tǒng)一的會計(jì)準(zhǔn)則制度的規(guī)定進(jìn)行初始計(jì)量，正確核算存貨采購成本。5.存貨的領(lǐng)用與發(fā)出制度5.1.公司應(yīng)當(dāng)建立嚴(yán)格的存貨領(lǐng)用流程和制度。公司各部門領(lǐng)用材料，應(yīng)當(dāng)持有生產(chǎn)管理部門及其他相關(guān)部門核準(zhǔn)的領(lǐng)料單。超出存貨領(lǐng)料限額的，應(yīng)當(dāng)經(jīng)過特別授權(quán)。5.2.公司應(yīng)當(dāng)建立嚴(yán)格的存貨發(fā)出流程和制度。存貨的發(fā)出需要經(jīng)過相關(guān)部門批準(zhǔn)，大批商品、貴重商品或危險(xiǎn)品的發(fā)出應(yīng)當(dāng)?shù)玫教貏e授權(quán)。倉庫應(yīng)當(dāng)根據(jù)經(jīng)審批的通知單發(fā)出貨物，并定期將發(fā)貨記錄同銷售部門和財(cái)會部門核對。存貨發(fā)出的責(zé)任人應(yīng)當(dāng)及時核對有關(guān)票據(jù)憑證，確保其與存貨品名、規(guī)格、型號、數(shù)量、價(jià)格一致。5.3.企業(yè)財(cái)會部門應(yīng)當(dāng)針對存貨種類繁多、存放地點(diǎn)復(fù)雜、出入庫發(fā)生頻率高等特點(diǎn)，加強(qiáng)與倉儲部門經(jīng)常性賬實(shí)核對工作，避免出現(xiàn)將已入庫存貨不入賬或已發(fā)出存貨不銷賬之情形。6.存貨盤點(diǎn)與處置制度6.1.公司應(yīng)當(dāng)制定并選擇適當(dāng)?shù)拇尕洷P點(diǎn)制度，明確盤點(diǎn)范圍、方法、人員、頻率、時間等；6.2.企業(yè)應(yīng)當(dāng)制定詳細(xì)的盤點(diǎn)計(jì)劃，合理安排人員、有序擺放存貨、保持盤點(diǎn)記錄的完整，及時處理盤盈、盤虧。對于特殊存貨，可以聘請專家采用特定方法進(jìn)行盤點(diǎn)；6.3.