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第一篇福利企業(yè)會(huì)議發(fā)言稿各位領(lǐng)導(dǎo)、同志下午好今天,我首先感謝國(guó)稅、民政局領(lǐng)導(dǎo)們,組織召開的這次會(huì)議,這對(duì)福利企業(yè)優(yōu)惠政策的執(zhí)行、落實(shí)工作的開展,具有十分重要的指導(dǎo)意義。這是領(lǐng)導(dǎo)們對(duì)我們福利企業(yè)的關(guān)注和支持。我公司是從201*年6月份被民政局批準(zhǔn)為福利企業(yè)的,我公司現(xiàn)有職工總數(shù)42人,已安置殘疾人員13人,占職工比例30.95%。公司與殘疾人員簽訂一年以上就業(yè)勞動(dòng)合同,去年共發(fā)放殘疾人員工資12萬(wàn)元,并為所有的殘疾人員繳納養(yǎng)老(推薦醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育保險(xiǎn),使公司殘疾人員職有所崗、勞有所獲、病有所醫(yī)、老有所靠。我公司13名殘疾人員中視力殘疾1人,智力殘疾3人,肢體殘疾9人,針對(duì)個(gè)人情況,公司為他們安排了合理的工作。食堂、倉(cāng)庫(kù)、門衛(wèi)各1人,修補(bǔ)1人,配送2人,雜工3人,清掃4人。公司去年交納增值稅50.97萬(wàn)元,實(shí)際退還287萬(wàn)元。我公司決定把所減免的稅金全部作為企業(yè)發(fā)展基金和集體福利基金,更好的發(fā)展社會(huì)福利事業(yè)。更好的推動(dòng)社會(huì)殘疾人就業(yè),提高了殘疾人在家庭和社會(huì)中的地位,使殘疾人可以充分發(fā)揮自己的智慧和能力,積極為社會(huì)作出力所能及的貢獻(xiàn),并社會(huì)發(fā)展的成果。最后,祝愿今天到場(chǎng)的各位領(lǐng)導(dǎo)和同志生活幸福、事業(yè)發(fā)展、家庭美滿!謝謝大家!第二篇201*年度年終總結(jié)會(huì)議發(fā)言稿201*年度春節(jié)年終總結(jié)會(huì)議發(fā)言稿集團(tuán)的全體員工們下午好!首先,我謹(jǐn)代表瑞華集團(tuán)及集團(tuán)董事會(huì)向?yàn)槿鹑A辛勤工作的各崗位全體員工致以忠心的感謝及新年的祝賀!并通過(guò)你們,向一直大力支持我們工作的家人、親屬致以最誠(chéng)摯的問(wèn)候和最美好的祝愿。在這辭舊迎新的時(shí)刻,我就201*年集團(tuán)公司工作做一下簡(jiǎn)短的總結(jié)和匯報(bào)1、201*年,是不平凡的一年,過(guò)去的一年公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展所遇到的困難比預(yù)想的要多,但我們的成績(jī)卻有目共睹。201*年公司共實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值個(gè)億,上繳利稅萬(wàn)元,實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)萬(wàn)元。我們?nèi)〉玫某煽?jī)離不開我們每一位員工艱苦奮斗地拼搏。我一直認(rèn)為,奮斗的身影是最美麗的,因此,你們是最美麗的。在此,我再次向?qū)θ鹑A發(fā)展有過(guò)幫助、付出過(guò)努力的每一位員工表示衷心的感謝,因?yàn)橛心銈儾庞腥鹑A的今天。2、在客戶方面,在保證原有大客戶群體上,公司又開發(fā)出一大批新的客戶,例如等。同10年比較,我公司的客戶群體及歐美市場(chǎng)占有率均達(dá)20%漲幅,目前公司201*年訂單計(jì)劃已全部排滿,無(wú)需擔(dān)憂訂單問(wèn)題。3、社會(huì)信譽(yù)方面201*年我公司榮獲“清潔生產(chǎn)單位”、“安全生產(chǎn)單位b級(jí)企業(yè)”“消防等級(jí)評(píng)價(jià)b級(jí)單位”、銀行授信“3a級(jí)企業(yè)”等榮譽(yù)稱號(hào);客戶信譽(yù)良好,無(wú)任何一次客戶投訴;在社會(huì)公共關(guān)系方面,無(wú)任何訴訟案件,在社會(huì)上獲得好評(píng)。4、在員工待遇方面員工工資相比較去年,平均上漲20%左右;進(jìn)一步提高員工生活環(huán)境,201*年公司耗資30多萬(wàn)元對(duì)六層宿舍樓內(nèi)外墻進(jìn)行了粉刷,耗資100多萬(wàn)元聯(lián)系網(wǎng)通公司對(duì)宿舍無(wú)線上網(wǎng)線路進(jìn)行了安裝;為方面雙職工工作,公司與5月份對(duì)馬山院子的雙職工進(jìn)行了搬遷,廣大職工的生活及工作環(huán)境在201*年有了新的提高。以上歸結(jié)為一句話,成績(jī)顯著,振奮人心!這是全公司上下團(tuán)結(jié)拼搏,苦干實(shí)干的結(jié)果,在這里我再次對(duì)在座的各位表示深深的感謝。在肯定成績(jī)的同時(shí),我們必須清醒地看到存在的問(wèn)題和困難。1、由于經(jīng)濟(jì)危機(jī)的影響、人民幣的持續(xù)升值、行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)形勢(shì)日益嚴(yán)峻,產(chǎn)品的同質(zhì)越來(lái)越多、加上人力資本的持續(xù)增高,競(jìng)爭(zhēng)壓力的增大,公司運(yùn)營(yíng)成本費(fèi)用增長(zhǎng)加快,這一系列的客觀原因的出現(xiàn),自然會(huì)令我們生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)困難,出現(xiàn)了利潤(rùn)減少的明顯趨勢(shì)。2、管理不規(guī)范,人員分工職責(zé)不明確。管理上隨意性太大,人員分配上部分人該干什么,不該干什么自己都不清楚。根本沒(méi)有做到“各負(fù)其責(zé)、分工明確”的原則。出現(xiàn)“質(zhì)量”及交期的“軟肋”。3、職工整體素質(zhì)應(yīng)進(jìn)一步提高,主要表現(xiàn)在損壞公共財(cái)物,隨手扔垃圾破壞環(huán)境衛(wèi)生方面等。以上幾點(diǎn)是我對(duì)我們公司201*年的工作之中成績(jī)及存在的問(wèn)題,做出的總結(jié)。同志們,不管失敗還是成功,都屬于過(guò)去。面向未來(lái)、期待明天,才是目前我們應(yīng)該做的。雖說(shuō)明天困難依然存在、形勢(shì)依然不容樂(lè)觀、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日益激烈、利潤(rùn)不斷降低、市場(chǎng)行情依然相當(dāng)嚴(yán)峻。但我們大家只要鼓足干勁,時(shí)刻保持清醒的頭腦去迎接新的挑戰(zhàn),相信成功依然屬于我們。在接下來(lái)的一年,我們主要從以下幾個(gè)方面來(lái)實(shí)現(xiàn)我們公司的發(fā)展1、發(fā)揚(yáng)成績(jī)、改進(jìn)不足之處。2、在產(chǎn)值、利潤(rùn)方面在提高一個(gè)新的臺(tái)階。3、苦練“內(nèi)功”,提高產(chǎn)品質(zhì)量,提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。4、在職工工資、生活、工作環(huán)境、福利待遇方面作進(jìn)一步提高。最后,就是要我們的所有員工,敢于嘗試,敢于挑戰(zhàn),齊心協(xié)力,共同沖刺年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。我堅(jiān)信,有瑞華集團(tuán)作為我們堅(jiān)強(qiáng)的后盾,有我們優(yōu)秀的潤(rùn)創(chuàng)員工的努力奮斗,我們必然會(huì)續(xù)寫又一頁(yè)華麗的篇章。瑞華的發(fā)展歷史將永遠(yuǎn)記住我們?cè)鵀橹冻雠Φ男难秃顾屛覀儓F(tuán)結(jié)一心,加倍努力,為實(shí)現(xiàn)我們宏偉藍(lán)圖而奮斗!最后,在新春佳節(jié)即將到來(lái)之際,我再一次衷心地祝愿大家新春快樂(lè),闔家幸福,工作順利,健康平安!謝謝大家!201*-1-17第三篇總結(jié)表彰會(huì)議發(fā)言稿尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同事大家好!新年的大門即將敲響,陣陣的鞭炮聲送來(lái)祝福,也就在此刻,年表彰總結(jié)大會(huì)也在進(jìn)行,總覺(jué)得還沒(méi)來(lái)得及品味,自己在這一年中所獲及經(jīng)歷,可是201*年已經(jīng)離開了,當(dāng)我細(xì)細(xì)回顧、回首這一年走過(guò)的路,總能讓自己陷入回憶和感嘆中。201*年是我人生旅程中轉(zhuǎn)折的一年,在這一年中,我在自己的人生路途上,迎來(lái)了更多的挑戰(zhàn)和思考,意味著這是一個(gè)機(jī)遇和挑戰(zhàn)并存的年代。而新迎來(lái)了201*,機(jī)遇和挑戰(zhàn)也是并存,自己感到責(zé)任和擔(dān)子更加重了,回顧以往走過(guò)的艱難歷程,成績(jī)好壞已經(jīng)成為過(guò)去,新的一年對(duì)我來(lái)說(shuō),也是一次全新的開始,空閑之余我常常在思考著要以何種心情來(lái)解釋剛剛過(guò)去一年。回想起這一年,領(lǐng)導(dǎo)將這副重?fù)?dān)壓在我身上,我很感謝領(lǐng)導(dǎo)的信任,一年來(lái)。我在各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和批評(píng)指導(dǎo)下。愛(ài)崗守業(yè),配合各項(xiàng)工作,在自己的崗位忠實(shí)的履行了自己的職責(zé)。辛勞和淚水并存,也是我看到了自己的不足。同時(shí)我也轉(zhuǎn)變了很多,思考的更多。這些轉(zhuǎn)變都是不知不覺(jué)中積累出的,或者說(shuō)是冥冥之中的一種人生選擇。過(guò)去那些工作的日子里,充滿了激情,也飽含著淚光,甚至也有過(guò)掙扎,在一次次推動(dòng)自己前進(jìn)的路上,我面對(duì)著從來(lái)沒(méi)有面臨過(guò)的境遇,在領(lǐng)導(dǎo)的指引下和同事的幫助下,學(xué)會(huì)了如何做好本職的工作,懂得了應(yīng)該品味的人生滋味。在此,我向201*年關(guān)心和幫助過(guò)我的各位領(lǐng)導(dǎo)和同事道一聲謝謝!現(xiàn)在,我向總結(jié)表彰大會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)同事,作201*年度總結(jié)報(bào)告。作為茶藝部的經(jīng)理。自己如履薄冰,工作學(xué)習(xí)絲毫沒(méi)有怠慢,在利用有限的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),自己多渠道刻苦學(xué)習(xí),不恥下問(wèn)。也是自己積累的更多,懂得了如何抓住機(jī)遇,在領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和引導(dǎo)下,今年7月份在寶雞、西安等地的考察學(xué)習(xí),利用一切部門運(yùn)營(yíng)管理計(jì)劃的核心部分,并完成了外出的學(xué)習(xí)的目的,我感覺(jué)像是經(jīng)歷了一次漫長(zhǎng)而又短暫難得的機(jī)遇和挑戰(zhàn),在工作的挑戰(zhàn)中我認(rèn)識(shí)到了工作的意義和樂(lè)趣。市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)和挑戰(zhàn),充滿了艱辛和汗水,為完成公司的茶文化弘揚(yáng)及傳播工作,其實(shí)我們從不記個(gè)人得失,一切以大局為重,有些不太理解的客人對(duì)我們有過(guò)辱罵,甚至還有更過(guò)分的行為,我們都冷靜應(yīng)對(duì)。在自己心靈受傷的情況下,我們?cè)诤芾潇o而面對(duì)微笑的服務(wù)下,有很多客人也理解了我們,這一點(diǎn)我們很自信也很慶幸。同時(shí)也為公司的形象,奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)和好評(píng)??墒俏覀円灿泻芏嗪芏嗟牟蛔?,我們應(yīng)加強(qiáng)學(xué)習(xí),注重素質(zhì)和工作能力提高。堅(jiān)持認(rèn)真學(xué)習(xí)的思想,用茶文化知識(shí)和技藝武裝自己的頭腦,不斷加強(qiáng)自身價(jià)值觀、人生觀的改造,提高自身的素質(zhì)服務(wù)水平和工作能力。認(rèn)真學(xué)習(xí)深刻領(lǐng)會(huì)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的工作精神,在實(shí)際工作中認(rèn)真加以貫徹,公司發(fā)展的路線執(zhí)行。一年來(lái),通過(guò)扎實(shí)的思想理論實(shí)踐學(xué)習(xí)和考察,為自己開展茶藝部的工作,提供了強(qiáng)大的武裝體系,其實(shí)在新的201*我們應(yīng)該做到思想認(rèn)識(shí)達(dá)到新高度、能力素質(zhì)得到新提升、解決問(wèn)題取得新成效、業(yè)績(jī)的創(chuàng)新新突破、公司發(fā)展再上新水平;在日常工作中我們應(yīng)注重學(xué)以致用,取得明顯效果。在培訓(xùn)理論實(shí)踐學(xué)習(xí)的同時(shí),注重更新知識(shí)結(jié)構(gòu),做到在工作中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中工作,精益求精,不斷探索,使自己更加勝任本職工作。有時(shí)候覺(jué)得自己很幸運(yùn)能從事-茶-這個(gè)行業(yè),期間也認(rèn)識(shí)了這個(gè)行業(yè)中不同領(lǐng)域的同行朋友,有時(shí)候也會(huì)去想如果自己離開這個(gè)行業(yè)又會(huì)去做什么呢?想來(lái)想去,自己對(duì)這個(gè)行業(yè)不舍的原因之一就是結(jié)識(shí)了許多老師、同行和真心幫助我的朋友。我想對(duì)于自己從事工作領(lǐng)域來(lái)說(shuō),我的工作重心將是繼續(xù)做好茶文化的弘揚(yáng),公司品牌形象的更好樹立,最后,最感謝所有幫助支持我的每一位同事,是他們身體力行的幫助和一如既往的支持,讓我一步一步的走到了今天。過(guò)去的一年,讓我體會(huì)最深的是真誠(chéng)對(duì)待自己的工作和周圍的每一個(gè)人,以友善之心面對(duì)自己從事的每一件小事,對(duì)待每一個(gè)同事,要以力求精致的態(tài)度為自己的目標(biāo),盡自己最大努力去力求向完美的結(jié)果靠近。我想這些對(duì)我來(lái)說(shuō),都是一種上進(jìn)激勵(lì)和激情的火種,在“真誠(chéng)、善意、精致、完美”這八個(gè)字里面去奮斗,才能找到自己人生價(jià)值的所在。謝謝,我的總結(jié)完畢!第四篇學(xué)生會(huì)總結(jié)會(huì)議發(fā)言稿學(xué)生會(huì)201*年下學(xué)期期末總結(jié)會(huì)議發(fā)言稿各位親愛(ài)的學(xué)生會(huì)的成員們大家下午好!開會(huì)之前首先對(duì)剛剛加入學(xué)生會(huì)的4位新成員表示熱烈的歡迎!學(xué)生會(huì)換屆以來(lái)已有3個(gè)多月了,馬上也將迎接期末,這三個(gè)月以來(lái)發(fā)現(xiàn)了一些問(wèn)題、當(dāng)然也取得了很多進(jìn)步。所以今天在這里把大家召集過(guò)來(lái),正式、嚴(yán)肅地對(duì)三個(gè)月以來(lái)的工作做一總結(jié),也對(duì)以后的工作做些安排。希望各位學(xué)生會(huì)的成員能夠認(rèn)真地對(duì)待本次會(huì)議。下面首先請(qǐng)各個(gè)部門進(jìn)行總結(jié),首先請(qǐng)謝謝以上各部門的總結(jié)。我想在座大部分同學(xué)進(jìn)入學(xué)生會(huì)也有一段時(shí)間了吧?你們真正了解學(xué)生會(huì)么?對(duì)于學(xué)生會(huì)有如下的定義,我來(lái)念一下學(xué)生會(huì)是學(xué)生自己的群眾性組織,是學(xué)校聯(lián)系學(xué)生的橋梁和紐帶。學(xué)生會(huì)成員應(yīng)以服務(wù)同學(xué)、促進(jìn)全體學(xué)生全面發(fā)展為工作宗旨,積極創(chuàng)造良好的學(xué)風(fēng)、校風(fēng)。這就是我們學(xué)生會(huì)每個(gè)成員的責(zé)任。不知道大家為什么當(dāng)初進(jìn)入學(xué)生會(huì)?因?yàn)槊裰魍七x?老師器重?為了鍛煉自己?還是為了服務(wù)別人?……不管為什么,在座的各位現(xiàn)在都已經(jīng)是光榮的學(xué)生會(huì)的一員,就應(yīng)該義不容辭履行所剛剛說(shuō)的責(zé)任。當(dāng)然了,如果你是為了好玩、為了逃避上操、逃避午課什么的而加入學(xué)生會(huì),那就請(qǐng)你注意了,以你這種心態(tài)是做不了一名合格的學(xué)生會(huì)成員的。負(fù)責(zé)學(xué)生會(huì)的張萍老師說(shuō)過(guò),我們這一屆學(xué)生會(huì)是優(yōu)秀的。但優(yōu)秀就夠了么?不夠,我們要做更優(yōu)秀的、最優(yōu)秀的!為了讓我們學(xué)生會(huì)變成最好的一屆學(xué)生會(huì),我個(gè)人對(duì)你們有以下的期望只要你穿上了唐中校服,你就該意識(shí)到,你是一名光榮的學(xué)生會(huì)成員。無(wú)論到哪,都要以身作則,要有責(zé)任!有擔(dān)當(dāng)!有表率!以身作則體現(xiàn)在如下幾點(diǎn)①儀容儀表。學(xué)生會(huì)成員,就是學(xué)生的代表,你的形象,也就代表一個(gè)優(yōu)秀學(xué)生的形象、代表著唐中的形象!所以你們必須做到男生不留長(zhǎng)發(fā),不剃光頭,不得染發(fā)、燙發(fā),不理碎發(fā),做到前不掃眉、旁不遮耳、后不過(guò)頸,不留怪發(fā)型。女生前額流海不過(guò)眉,不涂脂抹粉,不畫眉毛,不畫眼圈,不抹口紅,不涂指甲油,不得披頭散發(fā)、燙發(fā)、染發(fā),不理碎發(fā),不梳怪發(fā)型。檢查時(shí)必須穿著校服,不得修改褲腿,不得佩戴任何首飾。如有違反,看見(jiàn)一次,記一次違規(guī),違規(guī)的后果我在后面會(huì)給大家介紹。②言行舉止。要時(shí)刻講文明、懂禮貌。見(jiàn)了老師要問(wèn)好。不得說(shuō)臟話、侮辱、詆毀他人。進(jìn)班檢查的成員注意要昂首挺胸,步速不宜太快,對(duì)待老師有禮貌。站崗檢查的成員注意站姿,不應(yīng)隨便說(shuō)話、亂動(dòng)。還有我經(jīng)常看到有些上午查操的成員怕太陽(yáng),你要意識(shí)到,不僅僅是你一個(gè)人在被曬,全校做操的人都在被曬!你行特殊,那么看見(jiàn)你的學(xué)生會(huì)怎么想?“學(xué)生會(huì)也就這個(gè)樣子,一點(diǎn)太陽(yáng)都忍不了?!边@樣你還怎么能做到“有擔(dān)當(dāng)、有表率”?你還能怎么讓人信服?記住,當(dāng)你成為一名學(xué)生會(huì)成員那一時(shí)刻開始,你就注定會(huì)比別人多承受一些責(zé)任?、酃ぷ鞣椒āW钪匾木褪且獔?jiān)持原則。做到,嚴(yán)肅、公平、公正。不能說(shuō)“這個(gè)班有我認(rèn)識(shí)的,我就給少扣一點(diǎn)”,這是絕對(duì)不可以的,你這么做了,那就會(huì)嚴(yán)重的影響到整個(gè)年級(jí)評(píng)分的公平性。學(xué)生會(huì)的主要工作就是評(píng)分,你說(shuō)要是連簡(jiǎn)簡(jiǎn)單單評(píng)個(gè)分都做不到公平公正,那我真是感到悲哀了。當(dāng)然這一點(diǎn)只是出現(xiàn)在極少部分成員之中,大部分成員做的還是非常不錯(cuò)的?、艿谒狞c(diǎn),也是最重要的一點(diǎn),就是工作態(tài)度。為什么是最重要的?我來(lái)打個(gè)比方一個(gè)人工作就好比是一支軍隊(duì)在打仗,一個(gè)人的能力、基礎(chǔ)、涵養(yǎng)、智慧等等就仿佛是軍隊(duì)里的每一個(gè)士兵、每一件裝備。而這工作態(tài)度,就好比是這支軍隊(duì)的統(tǒng)領(lǐng)。工作態(tài)度要是不積極、不主動(dòng),那么這支軍隊(duì)即使人再多,裝備再精良,士兵還是會(huì)受統(tǒng)領(lǐng)的影響而沒(méi)有斗志,早晚也是被剿滅的份。但如果工作態(tài)度很積極、很主動(dòng),那么軍隊(duì)在統(tǒng)領(lǐng)的指揮下定能所向披靡,百戰(zhàn)不殆!所以,端正自己的工作態(tài)度,做到熱愛(ài)本職工作,是非常重要的。以上就是我對(duì)大家的三點(diǎn)期望,能充分做到以上四點(diǎn)的成員,就可以算得上是一名優(yōu)秀的學(xué)生會(huì)成員了。下面再來(lái)說(shuō)一些別的。我們大家也還是初中生,初中生最重要的是什么?沒(méi)錯(cuò),學(xué)習(xí)。初中、高中一共六年,直接影響了你今后60多年是開豪車、住別墅,還是開拖拉機(jī)、吃盒飯。學(xué)生會(huì)的工作,對(duì)學(xué)習(xí)是有一定影響的。所以為了你們的未來(lái)生活,每次期中、期末考試以后,將會(huì)將年級(jí)500名以后的成員清退。還有一個(gè)一直存在的問(wèn)題就是扣分不給老師進(jìn)行反饋。不反饋的理由有很多,比如不敢說(shuō)、怕老師嘮叨埋怨等等。其實(shí)這問(wèn)題真不難解決啊,他們?yōu)槭裁绰裨??絕大多數(shù)還不就是沒(méi)有拿到流動(dòng)紅旗但不知道為什么沒(méi)拿到么?而老師們?cè)竭@樣,你們就越不敢說(shuō),這不就形成了一個(gè)老師不理解學(xué)生會(huì)、學(xué)生會(huì)成員不敢解釋的惡性循環(huán)么?其實(shí)這問(wèn)題很好解決,每次扣了分了,找到老師,解釋一下扣分的原因,再報(bào)以一個(gè)真誠(chéng)的微笑。每天如此,老師會(huì)理解你的,或許還會(huì)主動(dòng)和你打招呼呢,這樣不是很好么?只是大家不敢跨出那第一步罷了。聽我的,從下周一開始,按我說(shuō)的去做,會(huì)有好的成效的。針對(duì)對(duì)于剛才各個(gè)部長(zhǎng)所說(shuō)的很多問(wèn)題,我決定從現(xiàn)在開始實(shí)施記錄違規(guī)制度來(lái)抑制這些不好的事情發(fā)生?,F(xiàn)在來(lái)介紹一下違規(guī)制度,我在會(huì)后會(huì)給每個(gè)部部長(zhǎng)發(fā)這么一張違規(guī)記錄單。每個(gè)部長(zhǎng)會(huì)把你們每個(gè)人的名字記錄到單子上,如果通過(guò)各種渠道得知你做了任何違規(guī)的事情,將被記錄下來(lái)。一次違規(guī)包括……當(dāng)記錄3次違規(guī)后,開除學(xué)生會(huì)。還有,在記錄違規(guī)后每15天如果工作沒(méi)有任何問(wèn)題,即可取消一次違規(guī)。當(dāng)然了,學(xué)生會(huì)成員也會(huì)享有一些好處的1、首先在自身方面上說(shuō),在學(xué)生會(huì)的長(zhǎng)期工作中,你會(huì)學(xué)習(xí)到許多工作的方法,這對(duì)你將來(lái)升入高中乃至步入社會(huì)時(shí)都會(huì)領(lǐng)先別人一步,成為各種管理者的有力競(jìng)爭(zhēng)者。在學(xué)生會(huì)這個(gè)大家庭里,你也會(huì)認(rèn)識(shí)到許多的諍友。2、學(xué)生會(huì)會(huì)不定時(shí)地對(duì)表現(xiàn)突出的同學(xué)頒發(fā)獎(jiǎng)狀,這些獎(jiǎng)狀在中考一律都是有加分的。3、大多數(shù)學(xué)校活動(dòng),學(xué)生會(huì)成員會(huì)格外有一些優(yōu)待。4、我們學(xué)生會(huì)內(nèi)部也會(huì)不定時(shí)地舉辦一些聯(lián)誼活動(dòng)。最后再次希望每個(gè)學(xué)生會(huì)成員會(huì)按照我說(shuō)的去做,爭(zhēng)取把我們這屆學(xué)生會(huì)打造成最好的一屆學(xué)生會(huì)!第五篇201*年度工作總結(jié)會(huì)議發(fā)言稿201*年度工作總結(jié)會(huì)議發(fā)言稿(xxxx項(xiàng)目部綜合部)201*年以來(lái),綜合部在項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)和各部門的支持與幫助下,綜合部全體人員立足本職工作,以“服務(wù)現(xiàn)場(chǎng)”為宗旨,認(rèn)真履行本部門工作職責(zé),充分發(fā)揮綜合部協(xié)調(diào)、服務(wù)的職能作用,從征拆、后勤、宣傳、勞資及小車使用等各方面加強(qiáng)管理與服務(wù),較好地完成了項(xiàng)目部的各項(xiàng)工作,現(xiàn)將綜合部一年來(lái)的工作總結(jié)如下一是征拆方面。因本項(xiàng)目工程的征拆統(tǒng)一由建設(shè)局和市政府安排,項(xiàng)目部主要負(fù)責(zé)配合溝通協(xié)調(diào)職能。我部門充分發(fā)揮工作主動(dòng)性,積極配合業(yè)主及施工現(xiàn)場(chǎng)與地方設(shè)備管理單位和當(dāng)?shù)鼐用襁M(jìn)行溝通協(xié)調(diào),排除施工現(xiàn)場(chǎng)難題,為工地創(chuàng)造良好的施工環(huán)境做。同時(shí),我部門還利用施工現(xiàn)場(chǎng)的實(shí)際情況與需要,將施工合同中未列明的征地拆遷內(nèi)容,及時(shí)通過(guò)與業(yè)主進(jìn)行深入溝通協(xié)調(diào),得到業(yè)主及監(jiān)理單位的認(rèn)可與簽認(rèn),為項(xiàng)目部創(chuàng)造利潤(rùn)。比如在工地變壓器安裝過(guò)程中,安裝總費(fèi)用共計(jì)xxx萬(wàn)元,我們通過(guò)溝通,將低壓部分與高壓部分費(fèi)用一起計(jì)算,累計(jì)為項(xiàng)目部節(jié)約了成本xxx萬(wàn)元。總的來(lái)說(shuō),在征拆方面的工作滿足了項(xiàng)目部現(xiàn)場(chǎng)施工的需要。二是后勤方面。我部門充分發(fā)揮服務(wù)現(xiàn)場(chǎng)的宗旨,積極做好工地各項(xiàng)后勤管理工作。做好工地各工點(diǎn)水電管理,各控制點(diǎn)、分支點(diǎn)安裝好水、電表進(jìn)行控制管理,及時(shí)繳納水電費(fèi)用,為現(xiàn)場(chǎng)施工用水用電做好服務(wù)。項(xiàng)目部本部及各工點(diǎn)食堂管理嚴(yán)格按照公司及項(xiàng)目部各項(xiàng)管理制度進(jìn)行管理,做到干凈衛(wèi)生;伙食費(fèi)用支出嚴(yán)格按公司及項(xiàng)目部規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行使用,全年伙食費(fèi)用共計(jì)支出xxxx元,結(jié)余xxx元。宿舍管理方面,積極為項(xiàng)目部員工配發(fā)好各項(xiàng)生活用品,給大家創(chuàng)造好一個(gè)舒適地生活環(huán)境。辦公管理方面,及時(shí)做好各項(xiàng)辦公用品購(gòu)買及發(fā)放登記管理,做好辦公設(shè)備的維護(hù)與保養(yǎng),確保辦公需要。另外,在通訊費(fèi)用上嚴(yán)格按照項(xiàng)目部管理辦法的規(guī)定進(jìn)行費(fèi)用報(bào)銷,沒(méi)用超支情況。三是宣傳方面。本年度宣傳管理也納入我部門管理,在項(xiàng)目書記的領(lǐng)導(dǎo)及專職宣傳員xxx的配合下,我項(xiàng)目部宣傳管理工作有聲有色,無(wú)論是電視、電臺(tái)、報(bào)紙等傳統(tǒng)媒體還是互聯(lián)等新型媒體,幾乎每月每周都有我中鐵xx局xxx項(xiàng)目部的工地進(jìn)展、企業(yè)形象宣傳。各類宣傳稿件被國(guó)家一類新聞媒體采用xx篇,省級(jí)二類媒體采用xx篇,有力地進(jìn)行了企業(yè)文化的宣傳和企業(yè)形象的樹立,在xx市廣大市民中形成了較好的口碑。四是勞資方面。在項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)班子的領(lǐng)導(dǎo)下,我部門勞資人員積極做好項(xiàng)目部職工工資及獎(jiǎng)金的管理工作。五是小車使用。在項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心支持下,我項(xiàng)目部小車使用及管理得到了各部門的大力配合,各部門及人員的車輛使用嚴(yán)格按照項(xiàng)目部管理辦法進(jìn)行調(diào)配,基本保證了項(xiàng)目工地施工現(xiàn)場(chǎng)和各部門的需要。在小車安全管理方面,各車輛駕駛?cè)藛T積極做好安全駕駛和車輛維護(hù)保養(yǎng),確保了交通安全無(wú)事故。各車輛的油耗及維護(hù)保養(yǎng)也嚴(yán)格按照項(xiàng)目部管理辦法和標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行使用與管理,沒(méi)有出現(xiàn)超支情況??偟膩?lái)說(shuō),我綜合部在201*年度里,較好地完成了服務(wù)現(xiàn)場(chǎng)、做好后勤支援的主要工作職責(zé)。在201*年里,我們將在征拆、后勤、宣傳、勞資及調(diào)度等幾個(gè)方面,繼續(xù)努力加強(qiáng)管理,從征拆工作中為項(xiàng)目創(chuàng)造利潤(rùn)、從后勤管理中為項(xiàng)目節(jié)約成本、從企業(yè)宣傳中為企業(yè)樹立形象、從勞資管理中為隊(duì)伍穩(wěn)定服務(wù)、從調(diào)度管理中確保項(xiàng)目政令暢通。謝謝大家。我們向你推薦更多會(huì)議總結(jié)發(fā)言稿領(lǐng)導(dǎo)總結(jié)會(huì)議發(fā)言稿年度總結(jié)會(huì)議發(fā)言稿企業(yè)會(huì)議培訓(xùn)總結(jié)那種工作總結(jié)會(huì)議發(fā)言稿第一篇201*年度年終總結(jié)會(huì)議發(fā)言稿201*年度春節(jié)年終總結(jié)會(huì)議發(fā)言稿集團(tuán)的全體員工們下午好!首先,我謹(jǐn)代表瑞華集團(tuán)及集團(tuán)董事會(huì)向?yàn)槿鹑A辛勤工作的各崗位全體員工致以忠心的感謝及新年的祝賀!并通過(guò)你們,向一直大力支持我們工作的家人、親屬致以最誠(chéng)摯的問(wèn)候和最美好的祝愿。在這辭舊迎新的時(shí)刻,我就201*年集團(tuán)公司工作做一下簡(jiǎn)短的總結(jié)和匯報(bào)1、201*年,是不平凡的一年,過(guò)去的一年公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展所遇到的困難比預(yù)想的要多,但我們的成績(jī)卻有目共睹。201*年公司共實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值個(gè)億,上繳利稅萬(wàn)元,實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)萬(wàn)元。我們?nèi)〉玫某煽?jī)離不開我們每一位員工艱苦奮斗地拼搏。我一直認(rèn)為,奮斗的身影是最美麗的,因此,你們是最美麗的。在此,我再次向?qū)θ鹑A發(fā)展有過(guò)幫助、付出過(guò)努力的每一位員工表示衷心的感謝,因?yàn)橛心銈儾庞腥鹑A的今天。2、在客戶方面,在保證原有大客戶群體上,公司又開發(fā)出一大批新的客戶,例如等。同10年比較,我公司的客戶群體及歐美市場(chǎng)占有率均達(dá)20%漲幅,目前公司201*年訂單計(jì)劃已全部排滿,無(wú)需擔(dān)憂訂單問(wèn)題。3、社會(huì)信譽(yù)方面201*年我公司榮獲“清潔生產(chǎn)單位”、“安全生產(chǎn)單位b級(jí)企業(yè)”“消防等級(jí)評(píng)價(jià)b級(jí)單位”、銀行授信“3a級(jí)企業(yè)”等榮譽(yù)稱號(hào);客戶信譽(yù)良好,無(wú)任何一次客戶投訴;在社會(huì)公共關(guān)系方面,無(wú)任何訴訟案件,在社會(huì)上獲得好評(píng)。4、在員工待遇方面員工工資相比較去年,平均上漲20%左右;進(jìn)一步提高員工生活環(huán)境(版權(quán)歸公文素材庫(kù)年公司耗資30多萬(wàn)元對(duì)六層宿舍樓內(nèi)外墻進(jìn)行了粉刷,耗資100多萬(wàn)元聯(lián)系網(wǎng)通公司對(duì)宿舍無(wú)線上網(wǎng)線路進(jìn)行了安裝;為方面雙職工工作,公司與5月份對(duì)馬山院子的雙職工進(jìn)行了搬遷,廣大職工的生活及工作環(huán)境在201*年有了新的提高。以上歸結(jié)為一句話,成績(jī)顯著,振奮人心!這是全公司上下團(tuán)結(jié)拼搏,苦干實(shí)干的結(jié)果,在這里我再次對(duì)在座的各位表示深深的感謝。在肯定成績(jī)的同時(shí),我們必須清醒地看到存在的問(wèn)題和困難。1、由于經(jīng)濟(jì)危機(jī)的影響、人民幣的持續(xù)升值、行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)形勢(shì)日益嚴(yán)峻,產(chǎn)品的同質(zhì)越來(lái)越多、加上人力資本的持續(xù)增高,競(jìng)爭(zhēng)壓力的增大,公司運(yùn)營(yíng)成本費(fèi)用增長(zhǎng)加快,這一系列的客觀原因的出現(xiàn),自然會(huì)令我們生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)困難,出現(xiàn)了利潤(rùn)減少的明顯趨勢(shì)。2、管理不規(guī)范,人員分工職責(zé)不明確。管理上隨意性太大,人員分配上部分人該干什么,不該干什么自己都不清楚。根本沒(méi)有做到“各負(fù)其責(zé)、分工明確”的原則。出現(xiàn)“質(zhì)量”及交期的“軟肋”。3、職工整體素質(zhì)應(yīng)進(jìn)一步提高,主要表現(xiàn)在損壞公共財(cái)物,隨手扔垃圾破壞環(huán)境衛(wèi)生方面等。以上幾點(diǎn)是我對(duì)我們公司201*年的工作之中成績(jī)及存在的問(wèn)題,做出的總結(jié)。同志們,不管失敗還是成功,都屬于過(guò)去。面向未來(lái)、期待明天,才是目前我們應(yīng)該做的。雖說(shuō)明天困難依然存在、形勢(shì)依然不容樂(lè)觀、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日益激烈、利潤(rùn)不斷降低、市場(chǎng)行情依然相當(dāng)嚴(yán)峻。但我們大家只要鼓足干勁,時(shí)刻保持清醒的頭腦去迎接新的挑戰(zhàn),相信成功依然屬于我們。在接下來(lái)的一年,我們主要從以下幾個(gè)方面來(lái)實(shí)現(xiàn)我們公司的發(fā)展1、發(fā)揚(yáng)成績(jī)、改進(jìn)不足之處。2、在產(chǎn)值、利潤(rùn)方面在提高一個(gè)新的臺(tái)階。3、苦練“內(nèi)功”,提高產(chǎn)品質(zhì)量,提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。4、在職工工資、生活、工作環(huán)境、福利待遇方面作進(jìn)一步提高。最后,就是要我們的所有員工,敢于嘗試,敢于挑戰(zhàn),齊心協(xié)力,共同沖刺年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。我堅(jiān)信,有瑞華集團(tuán)作為我們堅(jiān)強(qiáng)的后盾,有我們優(yōu)秀的潤(rùn)創(chuàng)員工的努力奮斗,我們必然會(huì)續(xù)寫又一頁(yè)華麗的篇章。瑞華的發(fā)展歷史將永遠(yuǎn)記住我們?cè)鵀橹冻雠Φ男难秃顾屛覀儓F(tuán)結(jié)一心,加倍努力,為實(shí)現(xiàn)我們宏偉藍(lán)圖而奮斗!最后,在新春佳節(jié)即將到來(lái)之際,我再一次衷心地祝愿大家新春快樂(lè),闔家幸福,工作順利,健康平安!謝謝大家!201*-1-17第二篇學(xué)生會(huì)總結(jié)會(huì)議發(fā)言稿學(xué)生會(huì)201*年下學(xué)期期末總結(jié)會(huì)議發(fā)言稿各位親愛(ài)的學(xué)生會(huì)的成員們大家下午好!開會(huì)之前首先對(duì)剛剛加入學(xué)生會(huì)的4位新成員表示熱烈的歡迎!學(xué)生會(huì)換屆以來(lái)已有3個(gè)多月了,馬上也將迎接期末,這三個(gè)月以來(lái)發(fā)現(xiàn)了一些問(wèn)題、當(dāng)然也取得了很多進(jìn)步。所以今天在這里把大家召集過(guò)來(lái),正式、嚴(yán)肅地對(duì)三個(gè)月以來(lái)的工作做一總結(jié),也對(duì)以后的工作做些安排。希望各位學(xué)生會(huì)的成員能夠認(rèn)真地對(duì)待本次會(huì)議。下面首先請(qǐng)各個(gè)部門進(jìn)行總結(jié),首先請(qǐng)謝謝以上各部門的總結(jié)。我想在座大部分同學(xué)進(jìn)入學(xué)生會(huì)也有一段時(shí)間了吧?你們真正了解學(xué)生會(huì)么?對(duì)于學(xué)生會(huì)有如下的定義,我來(lái)念一下學(xué)生會(huì)是學(xué)生自己的群眾性組織,是學(xué)校聯(lián)系學(xué)生的橋梁和紐帶。學(xué)生會(huì)成員應(yīng)以服務(wù)同學(xué)、促進(jìn)全體學(xué)生全面發(fā)展為工作宗旨,積極創(chuàng)造良好的學(xué)風(fēng)、校風(fēng)。這就是我們學(xué)生會(huì)每個(gè)成員的責(zé)任。不知道大家為什么當(dāng)初進(jìn)入學(xué)生會(huì)?因?yàn)槊裰魍七x?老師器重?為了鍛煉自己?還是為了服務(wù)別人?……不管為什么,在座的各位現(xiàn)在都已經(jīng)是光榮的學(xué)生會(huì)的一員,就應(yīng)該義不容辭履行所剛剛說(shuō)的責(zé)任。當(dāng)然了,如果你是為了好玩、為了逃避上操、逃避午課什么的而加入學(xué)生會(huì),那就請(qǐng)你注意了,以你這種心態(tài)是做不了一名合格的學(xué)生會(huì)成員的。負(fù)責(zé)學(xué)生會(huì)的張萍老師說(shuō)過(guò),我們這一屆學(xué)生會(huì)是優(yōu)秀的。但優(yōu)秀就夠了么?不夠,我們要做更優(yōu)秀的、最優(yōu)秀的!為了讓我們學(xué)生會(huì)變成最好的一屆學(xué)生會(huì),我個(gè)人對(duì)你們有以下的期望只要你穿上了唐中校服,你就該意識(shí)到,你是一名光榮的學(xué)生會(huì)成員。無(wú)論到哪,都要以身作則,要有責(zé)任!有擔(dān)當(dāng)!有表率!以身作則體現(xiàn)在如下幾點(diǎn)①儀容儀表。學(xué)生會(huì)成員,就是學(xué)生的代表,你的形象,也就代表一個(gè)優(yōu)秀學(xué)生的形象、代表著唐中的形象!所以你們必須做到男生不留長(zhǎng)發(fā),不剃光頭,不得染發(fā)、燙發(fā),不理碎發(fā),做到前不掃眉、旁不遮耳、后不過(guò)頸,不留怪發(fā)型。女生前額流海不過(guò)眉,不涂脂抹粉,不畫眉毛,不畫眼圈,不抹口紅,不涂指甲油,不得披頭散發(fā)、燙發(fā)、染發(fā),不理碎發(fā),不梳怪發(fā)型。檢查時(shí)必須穿著校服,不得修改褲腿,不得佩戴任何首飾。如有違反,看見(jiàn)一次,記一次違規(guī),違規(guī)的后果我在后面會(huì)給大家介紹。②言行舉止。要時(shí)刻講文明、懂禮貌。見(jiàn)了老師要問(wèn)好。不得說(shuō)臟話、侮辱、詆毀他人。進(jìn)班檢查的成員注意要昂首挺胸,步速不宜太快,對(duì)待老師有禮貌。站崗檢查的成員注意站姿,不應(yīng)隨便說(shuō)話、亂動(dòng)。還有我經(jīng)??吹接行┥衔绮椴俚某蓡T怕太陽(yáng),你要意識(shí)到,不僅僅是你一個(gè)人在被曬,全校做操的人都在被曬!你行特殊,那么看見(jiàn)你的學(xué)生會(huì)怎么想?“學(xué)生會(huì)也就這個(gè)樣子,一點(diǎn)太陽(yáng)都忍不了?!边@樣你還怎么能做到“有擔(dān)當(dāng)、有表率”?你還能怎么讓人信服?記住,當(dāng)你成為一名學(xué)生會(huì)成員那一時(shí)刻開始,你就注定會(huì)比別人多承受一些責(zé)任!③工作方法。最重要的就是要堅(jiān)持原則。做到,嚴(yán)肅、公平、公正。不能說(shuō)“這個(gè)班有我認(rèn)識(shí)的,我就給少扣一點(diǎn)”,這是絕對(duì)不可以的,你這么做了,那就會(huì)嚴(yán)重的影響到整個(gè)年級(jí)評(píng)分的公平性。學(xué)生會(huì)的主要工作就是評(píng)分,你說(shuō)要是連簡(jiǎn)簡(jiǎn)單單評(píng)個(gè)分都做不到公平公正,那我真是感到悲哀了。當(dāng)然這一點(diǎn)只是出現(xiàn)在極少部分成員之中,大部分成員做的還是非常不錯(cuò)的?、艿谒狞c(diǎn),也是最重要的一點(diǎn),就是工作態(tài)度。為什么是最重要的?我來(lái)打個(gè)比方一個(gè)人工作就好比是一支軍隊(duì)在打仗,一個(gè)人的能力、基礎(chǔ)、涵養(yǎng)、智慧等等就仿佛是軍隊(duì)里的每一個(gè)士兵、每一件裝備。而這工作態(tài)度,就好比是這支軍隊(duì)的統(tǒng)領(lǐng)。工作態(tài)度要是不積極、不主動(dòng),那么這支軍隊(duì)即使人再多,裝備再精良,士兵還是會(huì)受統(tǒng)領(lǐng)的影響而沒(méi)有斗志,早晚也是被剿滅的份。但如果工作態(tài)度很積極、很主動(dòng),那么軍隊(duì)在統(tǒng)領(lǐng)的指揮下定能所向披靡,百戰(zhàn)不殆!所以,端正自己的工作態(tài)度,做到熱愛(ài)本職工作,是非常重要的。以上就是我對(duì)大家的三點(diǎn)期望,能充分做到以上四點(diǎn)的成員,就可以算得上是一名優(yōu)秀的學(xué)生會(huì)成員了。下面再來(lái)說(shuō)一些別的。我們大家也還是初中生,初中生最重要的是什么?沒(méi)錯(cuò),學(xué)習(xí)。初中、高中一共六年,直接影響了你今后60多年是開豪車、住別墅,還是開拖拉機(jī)、吃盒飯。學(xué)生會(huì)的工作,對(duì)學(xué)習(xí)是有一定影響的。所以為了你們的未來(lái)生活,每次期中、期末考試以后,將會(huì)將年級(jí)500名以后的成員清退。還有一個(gè)一直存在的問(wèn)題就是扣分不給老師進(jìn)行反饋。不反饋的理由有很多,比如不敢說(shuō)、怕老師嘮叨埋怨等等。其實(shí)這問(wèn)題真不難解決啊,他們?yōu)槭裁绰裨??絕大多數(shù)還不就是沒(méi)有拿到流動(dòng)紅旗但不知道為什么沒(méi)拿到么?而老師們?cè)竭@樣,你們就越不敢說(shuō),這不就形成了一個(gè)老師不理解學(xué)生會(huì)、學(xué)生會(huì)成員不敢解釋的惡性循環(huán)么?其實(shí)這問(wèn)題很好解決,每次扣了分了,找到老師,解釋一下扣分的原因,再報(bào)以一個(gè)真誠(chéng)的微笑。每天如此,老師會(huì)理解你的,或許還會(huì)主動(dòng)和你打招呼呢,這樣不是很好么?只是大家不敢跨出那第一步罷了。聽我的,從下周一開始,按我說(shuō)的去做,會(huì)有好的成效的。針對(duì)對(duì)于剛才各個(gè)部長(zhǎng)所說(shuō)的很多問(wèn)題,我決定從現(xiàn)在開始實(shí)施記錄違規(guī)制度來(lái)抑制這些不好的事情發(fā)生?,F(xiàn)在來(lái)介紹一下違規(guī)制度,我在會(huì)后會(huì)給每個(gè)部部長(zhǎng)發(fā)這么一張違規(guī)記錄單。每個(gè)部長(zhǎng)會(huì)把你們每個(gè)人的名字記錄到單子上,如果通過(guò)各種渠道得知你做了任何違規(guī)的事情,將被記錄下來(lái)。一次違規(guī)包括……當(dāng)記錄3次違規(guī)后,開除學(xué)生會(huì)。還有,在記錄違規(guī)后每15天如果工作沒(méi)有任何問(wèn)題,即可取消一次違規(guī)。當(dāng)然了,學(xué)生會(huì)成員也會(huì)享有一些好處的1、首先在自身方面上說(shuō),在學(xué)生會(huì)的長(zhǎng)期工作中,你會(huì)學(xué)習(xí)到許多工作的方法,這對(duì)你將來(lái)升入高中乃至步入社會(huì)時(shí)都會(huì)領(lǐng)先別人一步,成為各種管理者的有力競(jìng)爭(zhēng)者。在學(xué)生會(huì)這個(gè)大家庭里,你也會(huì)認(rèn)識(shí)到許多的諍友。2、學(xué)生會(huì)會(huì)不定時(shí)地對(duì)表現(xiàn)突出的同學(xué)頒發(fā)獎(jiǎng)狀,這些獎(jiǎng)狀在中考一律都是有加分的。3、大多數(shù)學(xué)校活動(dòng),學(xué)生會(huì)成員會(huì)格外有一些優(yōu)待。4、我們學(xué)生會(huì)內(nèi)部也會(huì)不定時(shí)地舉辦一些聯(lián)誼活動(dòng)。最后再次希望每個(gè)學(xué)生會(huì)成員會(huì)按照我說(shuō)的去做,爭(zhēng)取把我們這屆學(xué)生會(huì)打造成最好的一屆學(xué)生會(huì)!第三篇201*年度工作總結(jié)會(huì)議發(fā)言稿201*年度工作總結(jié)會(huì)議發(fā)言稿(xxxx項(xiàng)目部綜合部)201*年以來(lái),綜合部在項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)和各部門的支持與幫助下,綜合部全體人員立足本職工作,以“服務(wù)現(xiàn)場(chǎng)”為宗旨,認(rèn)真履行本部門工作職責(zé),充分發(fā)揮綜合部協(xié)調(diào)、服務(wù)的職能作用,從征拆、后勤、宣傳、勞資及小車使用等各方面加強(qiáng)管理與服務(wù),較好地完成了項(xiàng)目部的各項(xiàng)工作,現(xiàn)將綜合部一年來(lái)的工作總結(jié)如下一是征拆方面。因本項(xiàng)目工程的征拆統(tǒng)一由建設(shè)局和市政府安排,項(xiàng)目部主要負(fù)責(zé)配合溝通協(xié)調(diào)職能。我部門充分發(fā)揮工作主動(dòng)性,積極配合業(yè)主及施工現(xiàn)場(chǎng)與地方設(shè)備管理單位和當(dāng)?shù)鼐用襁M(jìn)行溝通協(xié)調(diào),排除施工現(xiàn)場(chǎng)難題,為工地創(chuàng)造良好的施工環(huán)境做。同時(shí),我部門還利用施工現(xiàn)場(chǎng)的實(shí)際情況與需要,將施工合同中未列明的征地拆遷內(nèi)容,及時(shí)通過(guò)與業(yè)主進(jìn)行深入溝通協(xié)調(diào),得到業(yè)主及監(jiān)理單位的認(rèn)可與簽認(rèn),為項(xiàng)目部創(chuàng)造利潤(rùn)。比如在工地變壓器安裝過(guò)程中,安裝總費(fèi)用共計(jì)xxx萬(wàn)元,我們通過(guò)溝通,將低壓部分與高壓部分費(fèi)用一起計(jì)算,累計(jì)為項(xiàng)目部節(jié)約了成本xxx萬(wàn)元??偟膩?lái)說(shuō),在征拆方面的工作滿足了項(xiàng)目部現(xiàn)場(chǎng)施工的需要。二是后勤方面。我部門充分發(fā)揮服務(wù)現(xiàn)場(chǎng)的宗旨,積極做好工地各項(xiàng)后勤管理工作。做好工地各工點(diǎn)水電管理,各控制點(diǎn)、分支點(diǎn)安裝好水、電表進(jìn)行控制管理,及時(shí)繳納水電費(fèi)用,為現(xiàn)場(chǎng)施工用水用電做好服務(wù)。項(xiàng)目部本部及各工點(diǎn)食堂管理嚴(yán)格按照公司及項(xiàng)目部各項(xiàng)管理制度進(jìn)行管理,做到干凈衛(wèi)生;伙食費(fèi)用支出嚴(yán)格按公司及項(xiàng)目部規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行使用,全年伙食費(fèi)用共計(jì)支出xxxx元,結(jié)余xxx元。宿舍管理方面,積極為項(xiàng)目部員工配發(fā)好各項(xiàng)生活用品,給大家創(chuàng)造好一個(gè)舒適地生活環(huán)境。辦公管理方面,及時(shí)做好各項(xiàng)辦公用品購(gòu)買及發(fā)放登記管理,做好辦公設(shè)備的維護(hù)與保養(yǎng),確保辦公需要。另外,在通訊費(fèi)用上嚴(yán)格按照項(xiàng)目部管理辦法的規(guī)定進(jìn)行費(fèi)用報(bào)銷,沒(méi)用超支情況。三是宣傳方面。本年度宣傳管理也納入我部門管理,在項(xiàng)目書記的領(lǐng)導(dǎo)及專職宣傳員xxx的配合下,我項(xiàng)目部宣傳管理工作有聲有色,無(wú)論是電視、電臺(tái)、報(bào)紙等傳統(tǒng)媒體還是互聯(lián)等新型媒體,幾乎每月每周都有我中鐵xx局xxx項(xiàng)目部的工地進(jìn)展、企業(yè)形象宣傳。各類宣傳稿件被國(guó)家一類新聞媒體采用xx篇,省級(jí)二類媒體采用xx篇,有力地進(jìn)行了企業(yè)文化的宣傳和企業(yè)形象的樹立,在xx市廣大市民中形成了較好的口碑。四是勞資方面。在項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)班子的領(lǐng)導(dǎo)下,我部門勞資人員積極做好項(xiàng)目部職工工資及獎(jiǎng)金的管理工作。五是小車使用。在項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心支持下,我項(xiàng)目部小車使用及管理得到了各部門的大力配合,各部門及人員的車輛使用嚴(yán)格按照項(xiàng)目部管理辦法進(jìn)行調(diào)配,基本保證了項(xiàng)目工地施工現(xiàn)場(chǎng)和各部門的需要。在小車安全管理方面,各車輛駕駛?cè)藛T積極做好安全駕駛和車輛維護(hù)保養(yǎng),確保了交通安全無(wú)事故。各車輛的油耗及維護(hù)保養(yǎng)也嚴(yán)格按照項(xiàng)目部管理辦法和標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行使用與管理,沒(méi)有出現(xiàn)超支情況。總的來(lái)說(shuō),我綜合部在201*年度里,較好地完成了服務(wù)現(xiàn)場(chǎng)、做好后勤支援的主要工作職責(zé)。在201*年里,我們將在征拆、后勤、宣傳、勞資及調(diào)度等幾個(gè)方面,繼續(xù)努力加強(qiáng)管理,從征拆工作中為項(xiàng)目創(chuàng)造利潤(rùn)、從后勤管理中為項(xiàng)目節(jié)約成本、從企業(yè)宣傳中為企業(yè)樹立形象、從勞資管理中為隊(duì)伍穩(wěn)定服務(wù)、從調(diào)度管理中確保項(xiàng)目政令暢通。謝謝大家。第四篇領(lǐng)導(dǎo)總結(jié)會(huì)議發(fā)言稿各位領(lǐng)導(dǎo)各位同事們新年將至,首先我代表開江縣國(guó)土資源局向各位拜個(gè)早年,祝大家工作順利、合家歡樂(lè)、萬(wàn)事如意!201*年度全市國(guó)土資源法規(guī)監(jiān)察工作總結(jié)會(huì)議召開,對(duì)于全面加強(qiáng)執(zhí)法監(jiān)察工作,進(jìn)一步提高執(zhí)法水平,加強(qiáng)執(zhí)法隊(duì)伍建設(shè),推進(jìn)執(zhí)法制度建設(shè),必將起到積極的促進(jìn)作用。201*年,我局國(guó)土資源執(zhí)法監(jiān)察工作在縣委縣政府、局黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,在市局監(jiān)察科具體指導(dǎo)下,緊緊圍繞國(guó)土資源執(zhí)法監(jiān)察工作的總體思路和指導(dǎo)思想,認(rèn)真履行職責(zé),嚴(yán)格依法行政,強(qiáng)化執(zhí)法監(jiān)督,保證了國(guó)土資源依法有序的開發(fā)和利用,有力地促進(jìn)了我縣國(guó)土資源管理秩序的持續(xù)穩(wěn)定,現(xiàn)將一年來(lái)的執(zhí)法監(jiān)察工作總結(jié)如下一、嚴(yán)格落實(shí)動(dòng)態(tài)巡查制度,從源頭上杜絕違法占地的發(fā)生。動(dòng)態(tài)巡查是及時(shí)發(fā)現(xiàn)和早期制止國(guó)土資源違法行為的重要途徑。今年以來(lái)執(zhí)法監(jiān)察從落實(shí)巡查責(zé)任入手,以提高違法行為的發(fā)現(xiàn)率、制止率為落腳點(diǎn),一改以往動(dòng)態(tài)巡查的“固定化”、“封閉化”、“單一化”模式,確保動(dòng)態(tài)巡查工作全面開展。一是突出巡查重點(diǎn),確保巡查質(zhì)量。在土地動(dòng)態(tài)巡查中,始終把基本農(nóng)田保護(hù)區(qū)作為巡查的重中之重。二是建立和完善了土地、礦產(chǎn)動(dòng)態(tài)巡查網(wǎng)絡(luò)。把定期巡查與例行巡查相結(jié)合,把群眾舉報(bào)和媒體披露相結(jié)合,從源頭上堵截違法苗頭,構(gòu)建“橫向到邊、縱向到底”的執(zhí)法監(jiān)察網(wǎng)絡(luò)。三是定期分析形勢(shì),明確責(zé)任與分工。為提高土地違法綜合預(yù)防能力,針對(duì)人員少,人員調(diào)整頻繁,動(dòng)態(tài)巡查任務(wù)重,巡查區(qū)域跨度大等現(xiàn)實(shí)存在的問(wèn)題,我們堅(jiān)持每月進(jìn)行一次動(dòng)態(tài)巡查會(huì)商制度,重點(diǎn)分析研究巡查區(qū)域內(nèi)的違法占地形勢(shì)。明確了責(zé)任分工,巡查區(qū)域,實(shí)現(xiàn)了分工明確、責(zé)任到位、報(bào)告及時(shí)、處理妥當(dāng)。二、精心組織,全力做好土地礦產(chǎn)衛(wèi)片執(zhí)法檢查工作衛(wèi)片執(zhí)法檢查,是運(yùn)用現(xiàn)代遙感技術(shù)手段,開展土地利用監(jiān)管和執(zhí)法監(jiān)察的重要方式,是一項(xiàng)政策性、技術(shù)性很強(qiáng)的工作,為準(zhǔn)確把握好政策和技術(shù)要求,全體執(zhí)法人員認(rèn)真學(xué)習(xí)了全國(guó)土地衛(wèi)片執(zhí)法檢查工作電視電話會(huì)議精神。201*年初,縣政府對(duì)衛(wèi)片執(zhí)法監(jiān)察工作進(jìn)行了全面安排部署,我局相關(guān)股室互相配合,對(duì)每個(gè)圖斑涉及的地塊位置、用地單位、土地用途、審批情況、實(shí)際變化等情況按要求逐個(gè)圖斑進(jìn)行核查判別,不符合土地利用總體規(guī)劃的,我們堅(jiān)決依法依規(guī)立案查處,決不姑息遷就。按時(shí)完成了土地衛(wèi)片執(zhí)法情況上報(bào)和衛(wèi)片檔案制作等工作。三、認(rèn)真處理國(guó)土資源信訪案件,妥善解決信訪問(wèn)題我局組織全體工作人員認(rèn)真學(xué)習(xí)《信訪條例》,從提高能力入手,注重方法,要求全體人員要學(xué)法、懂法、會(huì)用法律來(lái)解答人民群眾提出的各類問(wèn)題,從方法上規(guī)范了信訪工作程序,完善了接訪制度,并嚴(yán)格按照"來(lái)訪有記錄、來(lái)信有答復(fù)、處理有反饋"的工作要求,實(shí)行開門接訪、帶案下訪等解決信訪疑難問(wèn)題的信訪工作制度。201*年以來(lái),來(lái)訪38起,通過(guò)法制宣傳和政策疏導(dǎo),對(duì)來(lái)信來(lái)訪的問(wèn)題,其中27件得到妥善處理和解決,沒(méi)有造成重復(fù)上訪和集體上訪的問(wèn)題;還有11件正在解決中。四、201*年工作計(jì)劃一是全局堅(jiān)持以制度管人管事,加強(qiáng)自身素質(zhì)培養(yǎng),認(rèn)真學(xué)習(xí)局制定的各種規(guī)章制度,并將制度分解的細(xì)化、具體,便于操作,用制度管人,用制度管事。工作做到有計(jì)劃、有措施、有落實(shí),使本局的執(zhí)法監(jiān)察工作向著制度化、規(guī)范化的軌道前進(jìn)。二是加強(qiáng)執(zhí)法監(jiān)管,防范和遏制國(guó)土資源違法行為,以執(zhí)法監(jiān)察為重點(diǎn),進(jìn)一步完善執(zhí)法機(jī)制,全面落實(shí)土地執(zhí)法動(dòng)態(tài)巡查制度,加大對(duì)礦產(chǎn)資源違法行為和土地違法行為的巡查、打擊和查處力度,重點(diǎn)查處以租代征、未批先用、未報(bào)即用和城鎮(zhèn)規(guī)劃區(qū)內(nèi)近期和中期規(guī)劃實(shí)施區(qū)域的隱性開發(fā)等違法行為。三是國(guó)土資源信訪問(wèn)題要嚴(yán)格按照“來(lái)訪有記錄、來(lái)信有答復(fù)、處理有反饋”的工作要求,認(rèn)真做好上訪人的思想疏導(dǎo)和政策宣傳工作。確保本系統(tǒng)內(nèi)的信訪問(wèn)題,全部得到妥善處理解決。四要抓好衛(wèi)片執(zhí)法工作,為確保明年土地礦產(chǎn)衛(wèi)片執(zhí)法檢查工作的順利開展,我局將結(jié)合省、市兩級(jí)數(shù)據(jù)審核及抽查驗(yàn)收意見(jiàn),具體抓好衛(wèi)片執(zhí)法組織和協(xié)調(diào);負(fù)責(zé)組織開展圖斑核查,查清違法事實(shí),認(rèn)定違法性質(zhì),明確責(zé)任主體,提出處理意見(jiàn),查處違法行為,負(fù)責(zé)對(duì)本行政區(qū)域內(nèi)衛(wèi)片執(zhí)法涉及的有關(guān)法律法規(guī)適用問(wèn)題進(jìn)行審核。按照國(guó)土資源部的要求及時(shí)通過(guò)信息系統(tǒng)上報(bào)數(shù)據(jù)成果。201*年,我們?nèi)〉玫某煽?jī)來(lái)之不易,之所以能夠順利的完成各項(xiàng)工作,離不開相關(guān)單位的鼎力支持,更離不開我們每一位員工艱苦奮斗地拼搏。同時(shí),在未來(lái)的一年里,我局一定會(huì)按照既定的工作思路和目標(biāo)解放思想、開拓創(chuàng)新、扎實(shí)工作、再接再厲、不斷開創(chuàng)工作的新局面,取得新成就,為促進(jìn)我縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定,推進(jìn)依法治縣進(jìn)程做出新的更大的貢獻(xiàn)!第五篇年度總結(jié)會(huì)議發(fā)言稿201*年度總結(jié)會(huì)議發(fā)言稿各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來(lái)賓、各位同仁們下午好!舊歲已經(jīng)過(guò)去,新年已經(jīng)到來(lái),在這辭舊迎新之際,我們相聚到一起,聊聊過(guò)去的201*,展望到來(lái)的201*,首先我非常感謝領(lǐng)導(dǎo)給我這次機(jī)會(huì),相信我能夠帶領(lǐng)中博裝飾的市場(chǎng)部在新的一年里開創(chuàng)一個(gè)嶄新的局面。回顧過(guò)去的一年應(yīng)該說(shuō)是不平凡的一年,正是受到全球金融風(fēng)暴和樓市危機(jī)影響最深的一年,但是我們中博裝飾在全體同仁的共同努力下,依然取得了不錯(cuò)的成績(jī),因此可以說(shuō)是比較成功的一年。在當(dāng)今行業(yè)冼牌如此之快的形勢(shì)下,步步為營(yíng),穩(wěn)中求進(jìn)也算是上上之策。隨著十八大的勝利召開,樓市的回暖,讓我們對(duì)來(lái)年的市場(chǎng)充滿了信心,我們中博人從來(lái)就沒(méi)有滿足過(guò)現(xiàn)狀,201*年底在公司高層的果斷決策下,進(jìn)行了體制改革,將原來(lái)的中博杭州公司擴(kuò)編到五家分公司,并對(duì)管理模式和營(yíng)銷模式進(jìn)行了創(chuàng)新改革,以人為本,人性化管理,充分考慮調(diào)動(dòng)每個(gè)員工的積極性和主觀能動(dòng)性,明確每個(gè)崗位的職、責(zé)、權(quán)、利,把加強(qiáng)企業(yè)凝聚力和執(zhí)行力放在了13年工作的首位。隨著城市化步伐的加快,201*年的杭州家裝市場(chǎng)也發(fā)生了重大的改變,大量的高品質(zhì)安置房消費(fèi)群體也融入到裝修市場(chǎng),上半年眾多家知名裝飾企業(yè)紛紛調(diào)整營(yíng)銷策略搶占這塊市場(chǎng)份額。椐前陣子對(duì)杭城樓盤的調(diào)研摸排,13年回遷安置房仍然占很大一部份,因此明年我們將積極探索和嘗試新的營(yíng)銷模式,做好這塊市場(chǎng),同時(shí)我們也注意到,剛需房目前幾乎占商品房的一半以上,8090的戶型正是80后和90后的主要消費(fèi)體,如何搶占這塊市場(chǎng)份額,13年我們將精裝體制落實(shí)到位,積極進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研、市場(chǎng)細(xì)分,加大小區(qū)開發(fā)力度,絕不輕易放過(guò)任何一個(gè)小區(qū),只有這樣才能夠完成此項(xiàng)任務(wù)。下面就12年的幾個(gè)問(wèn)題我發(fā)表一下自己的看法一、營(yíng)銷成本高,特別是第三方展會(huì),費(fèi)用高,成效小;二、執(zhí)行力差,無(wú)論是上到領(lǐng)導(dǎo)干部,還是下到普通員工;三、市場(chǎng)人才饋乏,銷售人員單兵作戰(zhàn)能力和團(tuán)隊(duì)配合能力較差;四、營(yíng)銷模式和營(yíng)銷方式單一。因此13銷就是在小區(qū)交付三個(gè)月前以短信營(yíng)銷、電話營(yíng)銷邀約進(jìn)行會(huì)議營(yíng)銷,重點(diǎn)小區(qū)我們要求百分之十到二十的客戶到場(chǎng)率,并在小區(qū)交付之前至少有五套左右的合同或協(xié)議,會(huì)議營(yíng)銷成功后再進(jìn)行物業(yè)公關(guān),小區(qū)設(shè)點(diǎn)、后期守點(diǎn)同時(shí)與工地營(yíng)銷和網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷配合,一句話來(lái)講就是集中所有優(yōu)勢(shì)力量全方位配合小區(qū)開發(fā),開發(fā)的好與壞,關(guān)鍵是交付之前有沒(méi)有大量的客流量,因此13年我們的營(yíng)銷管理層首先重點(diǎn)就是抓好客流量與成交量。我們?cè)囅?,假?3年每個(gè)分公司平均開發(fā)成功五個(gè)小區(qū),每小區(qū)完成20套以上,那么全年的產(chǎn)值就能夠基本完成。13年杭城將先后交付100多個(gè)樓盤,我相信只要我們都能認(rèn)真做好市場(chǎng)調(diào)研,戰(zhàn)略得當(dāng),細(xì)節(jié)落實(shí)充分,層層細(xì)分市場(chǎng),確定好重點(diǎn)小區(qū),將營(yíng)銷方案細(xì)化落實(shí),把小區(qū)營(yíng)銷的前期、中期、后期做廣做深,我相信我們一定能夠完成公司制定的業(yè)績(jī)目標(biāo)??傊覀冞€需要不斷創(chuàng)新模式并多方面整合資源。我相信我們?cè)诹杩偤驮S總的英明領(lǐng)導(dǎo)下,在全體同仁的共同努力下,就一定能完成公司的年度目標(biāo),來(lái)年的今日,我期待與在座的各位共慶13年的勝利輝煌!春節(jié)也即將來(lái)臨,在此向大家拜個(gè)早年,祝大家在新的一年里,身體健康!合家歡樂(lè)!蛇年大發(fā)!謝謝大家?。。】偨Y(jié)大會(huì)發(fā)言稿201*年數(shù)學(xué)建模工作總結(jié)大會(huì)社團(tuán)發(fā)展介紹發(fā)言稿發(fā)言人XXX1、開場(chǎng)白人生有涯而恩情無(wú)邊。首先,感謝院領(lǐng)導(dǎo)從始至終對(duì)數(shù)學(xué)建模各方面的鼎力支持,這是你們對(duì)我們建模的厚愛(ài),是你們的支持和厚愛(ài)才讓我們有了更加豐富的學(xué)習(xí)資源,讓我們?cè)谌珖?guó)數(shù)學(xué)建模大賽前做足了準(zhǔn)備!我們要感謝培育我們的老師們,正因?yàn)橛辛怂麄兊男燎诟冻觯庞辛宋覀兘裉斓氖斋@!此外,大三主席團(tuán)對(duì)我們關(guān)于建模的一路引導(dǎo)也充盈在我們心中!我謹(jǐn)代表全院數(shù)學(xué)建模所有成員在此表達(dá)我們對(duì)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)及老師們、大三主席團(tuán)們的感激之情!2、俱樂(lè)部簡(jiǎn)述介紹我社的成立源于全國(guó)大學(xué)生數(shù)學(xué)建模競(jìng)賽。全國(guó)大學(xué)生數(shù)學(xué)建模競(jìng)賽的競(jìng)賽時(shí)長(zhǎng)為72小時(shí),由三人為一組參賽。競(jìng)賽由國(guó)家教育部、高等教育協(xié)會(huì)、中國(guó)工業(yè)與應(yīng)用數(shù)學(xué)協(xié)會(huì)聯(lián)合舉辦,由高等教育出版社協(xié)辦。這項(xiàng)競(jìng)賽活動(dòng)得到了我國(guó)各大高校的老師和同學(xué)廣泛認(rèn)可,是全國(guó)各大高校中規(guī)模最大的課外科技活動(dòng)之一。競(jìng)賽是三個(gè)人將數(shù)學(xué)、計(jì)算機(jī)、論文等各方面能力合理的結(jié)合運(yùn)用,組織成理性的數(shù)學(xué)模型和科研論文。因全國(guó)大學(xué)生數(shù)學(xué)建模競(jìng)賽而孕育我們這些建模人,但我們并不滿足曇花一現(xiàn)的輝煌,我們要的是數(shù)學(xué)建模俱樂(lè)部能長(zhǎng)久的發(fā)展下去,為了這個(gè)目標(biāo)我們不斷的努力進(jìn)取。我們西安航空職業(yè)技術(shù)學(xué)院數(shù)學(xué)建模俱樂(lè)部在我院各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和勉勵(lì)下,每年定期面向全院舉行兩次大型競(jìng)賽活動(dòng),并在我校參賽學(xué)生中評(píng)出優(yōu)秀者給予獎(jiǎng)勵(lì)。每年九月,本社都會(huì)在社員中選出一批精英參加全國(guó)大學(xué)生數(shù)學(xué)建模競(jìng)賽。3、俱樂(lè)部發(fā)展歷程簡(jiǎn)述全國(guó)大學(xué)生數(shù)學(xué)建模大賽是同學(xué)們思維的一次綻放,是我們理想的一種張揚(yáng)。我社在院級(jí)各領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和支持下于201*年1月份正式成立。本著發(fā)展的需要和輔導(dǎo)老師的鞭策,我社主要以培養(yǎng)同學(xué)運(yùn)用數(shù)學(xué)知識(shí)和團(tuán)結(jié)合作的能力。經(jīng)過(guò)近幾年輔導(dǎo)老師和院領(lǐng)導(dǎo)的幫助,我社的發(fā)展已經(jīng)有了一定的規(guī)模,已經(jīng)有了自己數(shù)學(xué)建模實(shí)驗(yàn)室,并陪有電腦21臺(tái)、一部投影儀和數(shù)學(xué)建模類籍100余本。我社自201*年代表學(xué)院參加全國(guó)大學(xué)生數(shù)學(xué)建模競(jìng)賽以來(lái),從無(wú)到有,在熱愛(ài)建模事業(yè)的全體同人和指導(dǎo)老師的努力下,我社每年都向更高的獎(jiǎng)項(xiàng)發(fā)起挑戰(zhàn)。當(dāng)然,我社的發(fā)展也不是一帆風(fēng)順的,我們經(jīng)歷了許多的艱辛和挑戰(zhàn),但我們?cè)谥笇?dǎo)老師的鼓勵(lì)和陪伴下,在經(jīng)過(guò)幾年的風(fēng)雨和蟄伏后,我們終于榮獲了全國(guó)數(shù)學(xué)建模大賽的國(guó)家組一等獎(jiǎng),這個(gè)獎(jiǎng)項(xiàng)不僅屬于得獎(jiǎng)的那一隊(duì)人,而應(yīng)當(dāng)屬于這幾年里為我院的數(shù)學(xué)建模事業(yè)默默付出的全體同人,在這里讓我們用掌聲為這些已經(jīng)離開的學(xué)長(zhǎng)們喝彩。從02年開始參賽時(shí)的陜西省三等獎(jiǎng)到之后10年的國(guó)家一等獎(jiǎng),為了實(shí)現(xiàn)大家共同的愿景,一直以來(lái)關(guān)懷數(shù)學(xué)建模的領(lǐng)導(dǎo)、老師和各屆的學(xué)長(zhǎng)奮斗了整整九年。走過(guò)這九年的心路歷程,不禁的感慨院領(lǐng)導(dǎo)和數(shù)學(xué)建模指導(dǎo)老師的勉勵(lì),沒(méi)有老師們的辛苦栽培,就沒(méi)有今天的數(shù)學(xué)建模,在這里讓我們用掌聲為一直為數(shù)學(xué)建模的發(fā)展付出了無(wú)數(shù)心血的老師們祝福。4、俱樂(lè)部管理組成和日常工作簡(jiǎn)述數(shù)學(xué)建模俱樂(lè)部的日常管理、學(xué)習(xí)是由劉寶利老師、李陸軍老師進(jìn)行指導(dǎo),學(xué)生自主管理,從而構(gòu)成俱樂(lè)部每一屆的主席團(tuán)。主席團(tuán)是由主席、副主席、學(xué)術(shù)部部長(zhǎng)、組織部部長(zhǎng)、秘書部部長(zhǎng)、宣傳部部長(zhǎng)、編輯部部長(zhǎng)組成,他們的選拔都是由指導(dǎo)老師親自把關(guān),只有為數(shù)學(xué)建模的發(fā)展做出了杰出貢獻(xiàn)的學(xué)生才有資格留在主席團(tuán)。我社是在老師和有關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)注下應(yīng)運(yùn)而生,發(fā)展一直圍繞著數(shù)學(xué)建模相關(guān)的學(xué)術(shù)活動(dòng)進(jìn)行,學(xué)術(shù)部也由此而產(chǎn)生,它的工作主要由指導(dǎo)老師親自管理,學(xué)術(shù)部部長(zhǎng)協(xié)同參與。而學(xué)術(shù)活動(dòng)的展開是離不開日常管理的,為了滿足日常管理的需要組織部、秘書部、宣傳部、編輯部也應(yīng)運(yùn)而生。在社團(tuán)的歷年發(fā)展中,各個(gè)部門間的有效配合對(duì)建模事業(yè)在我院的發(fā)展和推廣起到了積極的作用。在日常的工作中,組織部主要負(fù)責(zé)社團(tuán)的大型活動(dòng)策劃,現(xiàn)場(chǎng)組織,后勤準(zhǔn)備工作等,為社團(tuán)的學(xué)術(shù)活動(dòng)的展開提供了前提條件,為社團(tuán)在學(xué)院的影響力的提高和社團(tuán)的發(fā)展起到了積極作用。秘書部主要負(fù)責(zé)俱樂(lè)部成員的檔案登記和整理工作,協(xié)同主席、副主席處理日常事務(wù)并協(xié)調(diào)各部門,負(fù)責(zé)聯(lián)系社員及社員的疑難解答,收集分類各種對(duì)俱樂(lè)部發(fā)展有利的建議。宣傳部主要負(fù)責(zé)俱樂(lè)部的活動(dòng)宣傳,以及對(duì)外宣傳推廣工作。編輯部主要負(fù)責(zé)數(shù)學(xué)建??荚囋囶}及平時(shí)作業(yè)的編輯工作,配合社團(tuán)日常宣傳的排版、印刷等工作,及博客的管理工作。指導(dǎo)老師在這里給了主席團(tuán)同學(xué)很大的空間,形成了俱樂(lè)部學(xué)生自主管理,老師監(jiān)督指導(dǎo)的良好體系。這樣將社團(tuán)已有資源有機(jī)的整合在一起,使每一個(gè)部門的工作井而有序,使數(shù)學(xué)建模擁有自己完善的管理體系,使數(shù)學(xué)建模在我院迅速的推廣普及,吸引更多數(shù)學(xué)愛(ài)好者參加全國(guó)數(shù)學(xué)建模大賽,為學(xué)院的數(shù)學(xué)建模發(fā)展打下了良好的基石。5、俱樂(lè)部暑期培訓(xùn)及參賽情況簡(jiǎn)述我們手挽著手在風(fēng)霜雨雪的道路中并肩向前,我們相擁在一起,落著欣喜的淚花看著繽紛的彩虹。我們來(lái)自不同地域、不同的專業(yè),但相遇即是一種緣分我們不約而同的來(lái)到了數(shù)學(xué)建模俱樂(lè)部,我們放棄了暑期與家人的團(tuán)聚,抱著共同的目標(biāo)和理想,毅然決定開始航程,經(jīng)過(guò)層層的選拔,我們代表學(xué)院參加全國(guó)數(shù)學(xué)建模大賽。我們?cè)?月6號(hào)來(lái)到了學(xué)校,進(jìn)行為期一個(gè)月的數(shù)模集訓(xùn)。還記得冒著熾熱的太陽(yáng),在老師的陪同下進(jìn)行為期一個(gè)月的暑期集訓(xùn),在高達(dá)38度的高溫下由李老師、劉老師、張老師、陳老師為我們認(rèn)真地講授圖論、線性代數(shù)、C語(yǔ)言、概率等建模課程。8月8號(hào)集訓(xùn)正式開始,開始一天、兩天、三天、我們笑著、樂(lè)著、學(xué)著,遨游于數(shù)學(xué)的天地里,每天長(zhǎng)達(dá)12小時(shí)的數(shù)學(xué)問(wèn)題,我們思考著,討論著晚上睡覺(jué)做夢(mèng)都在一起討論題。就這樣集訓(xùn)還未過(guò)半,“枯燥”這個(gè)不知名的東西完全侵蝕了我們,崩潰的液體從心底涌了上來(lái),我們開始有些后悔了,心里有些空洞。我們面面相覷,為之迷茫。是指導(dǎo)老師細(xì)心地為我們安排飲食起居,在枯燥的學(xué)習(xí)過(guò)程中老師給我們以精神的鼓勵(lì)。不知不覺(jué)老師每天的鼓勵(lì)也多了,多了許多、許多我們聽著,想著,各自看著對(duì)方,不約而同的舉起了手,相信自己,相信我們組是最棒的?。?!我們各自勉勵(lì)者,再加上老師的鼓勵(lì)關(guān)懷,我們?cè)凇氨罎ⅰ钡倪吘壸叩搅俗詈?,我們眼里泛著淚花各自看著對(duì)方,我們才堅(jiān)持到了站在全國(guó)賽場(chǎng)的那一天。堅(jiān)持了許久,比賽的那天終于到了。9月11日在李陸軍老師和劉寶麗老師的帶領(lǐng)下我們參加了令人興奮又有些緊張的全國(guó)數(shù)學(xué)建模大賽,指導(dǎo)老師們帶領(lǐng)我們組裝調(diào)試電腦、帶領(lǐng)我們徹夜奮戰(zhàn)、照顧我們每個(gè)人的食宿。還記得那令人感動(dòng)的一幕幕,李老師趴在桌子上小睡,劉老師一邊看著題一邊啃著冷饅頭時(shí)間一分一秒的過(guò)去,晚上熬夜做題,是指導(dǎo)老師們一直陪在我們身邊,他們只是在辦公室簡(jiǎn)單地休息。當(dāng)時(shí)除了感動(dòng),更多的是感激。從他們的臉上我們看出了疲憊,但是他們?cè)谖覀冇龅诫y題是還是對(duì)我們微笑以對(duì)。72個(gè)小時(shí)的比賽即將結(jié)束,大家都全力以赴。困了,就在桌上趴一會(huì),然后繼續(xù)干,累了出去活動(dòng)活動(dòng)。比賽8點(diǎn)結(jié)束,若果在給我們一次這樣的經(jīng)歷話,我想大家肯定會(huì)一致認(rèn)同我們的付出是值得的。只是1個(gè)月的魔鬼訓(xùn)練、只是72小時(shí)的全國(guó)賽,但是每一個(gè)環(huán)節(jié)都給我們的心靈以極大的震動(dòng),教會(huì)了我們堅(jiān)持,教會(huì)了我要相信自己、挑戰(zhàn)自己,教會(huì)了我做事情要永不放棄、堅(jiān)持到底,教會(huì)了我團(tuán)隊(duì)協(xié)作、共同前進(jìn)它讓我看到了自己的成長(zhǎng)!終于,我院的九支參賽隊(duì)伍中的五支參賽隊(duì)伍在陜西賽區(qū)二百多支參賽隊(duì)伍中脫穎而出,分別摘獲一個(gè)國(guó)家一等獎(jiǎng),一個(gè)陜西一等獎(jiǎng)、三個(gè)陜西二等獎(jiǎng)得殊榮!最大的突破在于,我院建模史上首次斬獲全國(guó)一等獎(jiǎng)!這在我院建模史上是一個(gè)很大的飛躍。我院是本屆比賽中唯一榮獲全國(guó)一等獎(jiǎng)的專科院校,這個(gè)榮譽(yù)應(yīng)該屬于對(duì)我們付出了無(wú)數(shù)汗水的指導(dǎo)老師們。6、結(jié)束語(yǔ)迄今為止,已連續(xù)三年取得全國(guó)獎(jiǎng),在輝煌的背后,我們堅(jiān)信,團(tuán)隊(duì)打造夢(mèng)想,創(chuàng)新成就輝煌,展望201*,我們共同期待。起草人王海濤、虞磊201*年12月4日星期六擴(kuò)展閱讀公司年終工作總結(jié)大會(huì)發(fā)言稿公司年終工作總結(jié)大會(huì)發(fā)言稿-----同志們,下午好!舊歲已去,新年已經(jīng)到來(lái)。在這辭舊迎新之際,我們?cè)谶@里召開值班長(zhǎng)以上干部會(huì)議暨201*年工作總結(jié)201*年經(jīng)濟(jì)責(zé)任承包簽訂大會(huì)。主要目的就是總結(jié)和思考過(guò)去,展望和規(guī)劃未來(lái)。在過(guò)去的一年里,有許多值得我們?cè)谧母魑话ㄎ易约喝フJ(rèn)真總結(jié)和思索的地方。201*年,對(duì)于我們長(zhǎng)江棉紡織有限公司來(lái)說(shuō),可以說(shuō)是一個(gè)“失敗之年”。古人有云“敗軍之將,豈敢言勇”。我作為總經(jīng)理,責(zé)任自然是不可推卸的。但痛定思痛,我們這一年中究竟在哪些方面出了問(wèn)題呢?要想201*年能有個(gè)好的開門紅、能有更好的發(fā)展,我們就必須找出問(wèn)題的所在,想出解決的辦法。下面我就來(lái)給大家具體的匯報(bào)一下今年工作的開展情況。201*年我公司實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值1750xxxx元,與201*年全年相比增加555xxxx元,增長(zhǎng)率45xxxx;實(shí)現(xiàn)銷售收入1794xxxx元,同比增長(zhǎng)660xxxx元,增長(zhǎng)率52xxxx;完成純收入131xxxx元,同比下降10xxxx元,下降比例xxxx。從上面的數(shù)據(jù)可以清楚的看出,我們的產(chǎn)值銷售是在大幅的上升,但卻并沒(méi)有能夠帶動(dòng)純收入、凈利潤(rùn)的同步上升。這究竟是什么原因造成的?道理很簡(jiǎn)單,產(chǎn)品的差價(jià)降低了。我們的百元銷售創(chuàng)純收入自然就下降了。形成這種趨勢(shì)導(dǎo)致的結(jié)果就是讓我們完成全年的計(jì)劃任務(wù)很不理想。一些客觀原因,不是在座的你我所能左右的。例如201*年的春天美伊戰(zhàn)爭(zhēng)結(jié)束后,即四月份就出現(xiàn)了非典疫情,下半年的棉花及農(nóng)副產(chǎn)品價(jià)格的大幅上升。這一系列的客觀原因的出現(xiàn),自然會(huì)令我們損失慘重。對(duì)干這方面,我們?cè)谧母魑徊挥帽г?、不用自?zé)。因?yàn)榭陀^原因,不會(huì)長(zhǎng)期存在。我們要分析的是我們企業(yè)內(nèi)部存在的問(wèn)題。只有扎實(shí)的練好“內(nèi)功”,才有足夠的力量去迎接那些所謂客觀原因給我們帶來(lái)的挑戰(zhàn)!以下是我針對(duì)我們自身的不足歸納的幾個(gè)方面一、質(zhì)量方面產(chǎn)量是生存之本、質(zhì)量是發(fā)展之源、沒(méi)有質(zhì)量就沒(méi)有市場(chǎng)、沒(méi)有產(chǎn)量就沒(méi)有了一切,一個(gè)企業(yè)沒(méi)有質(zhì)量也就無(wú)信譽(yù)可言更無(wú)效益可言。因?yàn)闆](méi)有了質(zhì)量也就根本沒(méi)有人會(huì)要我們的產(chǎn)品。在質(zhì)量方面,我們公司在201*年做的很不理想。今年全年的質(zhì)量賠款達(dá)到近10xxxx萬(wàn)元,每月一般情況下都要有5-xxxx左右的氨綸紗賠款。其中的三次質(zhì)量賠款就達(dá)到了7xxxx,一次是50S的并線賠了1xxxx、另外兩次分別是40S的并線賠了3xxxx、2xxxx。在今年的中秋節(jié)的那次會(huì)議上我記得我曾講過(guò)假如這筆不小的賠款金,用來(lái)增發(fā)我們職工的工資,用來(lái)增添新設(shè)備,這樣會(huì)給我們的公司、給我們的員工帶來(lái)多大的利益?,F(xiàn)在我還要老生常談,主要目的就是再次提醒大家,“同樣的錯(cuò)誤我們不能犯第二次”。幾萬(wàn)、幾十萬(wàn)的錢賠給人家,我們得到了什么了?不但沒(méi)得到任何利益,還給我們的客戶留下很壞的印象。這對(duì)于以后的業(yè)務(wù)也是很不好的影響。我歸納了一下質(zhì)量問(wèn)題主要有以下四點(diǎn)一是質(zhì)量的不穩(wěn)定性,也就是說(shuō)質(zhì)量時(shí)好時(shí)壞,說(shuō)不準(zhǔn)在哪一個(gè)批號(hào)的產(chǎn)品上就出現(xiàn)了問(wèn)題。這也是由于我們員工的操作水平層次不一所造成的。對(duì)于這一解決的措施只有一條那就是提高擋車工的操作水平,加強(qiáng)剛進(jìn)廠員工的操作培訓(xùn)。二是紗支粗細(xì)不一,成筒有大有小,紗支條干不勻。這個(gè)問(wèn)題解決方法只有依靠我們的員工在生產(chǎn)過(guò)程注意。三、混批現(xiàn)象相當(dāng)嚴(yán)重,全年發(fā)生的大大小小混批事故達(dá)到十五六起,造成的損失也將近十萬(wàn)元。歸納一下混批主要原因有四個(gè)方面(1)原料在生產(chǎn)進(jìn)程中混批。(2)包裝混批(3)筒管混批(4)紗子混批(5)并線混批。對(duì)于解決混批現(xiàn)象的辦法。我想在座的各位可能比我更清楚!我唯一要講的就是不管是擋車工、還是包裝工在工作中一定要細(xì)心、再細(xì)心。四、抓質(zhì)量有放松現(xiàn)象,沒(méi)有抓細(xì)抓實(shí),沒(méi)有落實(shí)到班組。從原料到成品,再到銷售。一旦有不合格現(xiàn)象,銷售出去的產(chǎn)品客戶肯定會(huì)不滿意,市場(chǎng)則難以打開。同志們!沒(méi)有強(qiáng)硬的產(chǎn)品質(zhì)量,就談不上占領(lǐng)多大市場(chǎng)份額,反之只有過(guò)硬的產(chǎn)品質(zhì)量,才能占領(lǐng)市場(chǎng)。在此我希望我們的全體員工在這方面一定要重視起來(lái)。質(zhì)量一定要抓好,這樣我們才會(huì)擁有競(jìng)爭(zhēng)的最起碼資本。二、銷售方面201*年的銷售額上不可謂不高,我們的銷售員在業(yè)務(wù)拓展過(guò)程中也吃了不少苦,付出了不少的心血。我們的銷售收入達(dá)到了1794xxxx元,與去年相比增長(zhǎng)660xxxx元。增長(zhǎng)率達(dá)到52xxxx。但是最大的缺憾,相信我們每個(gè)銷售員都知道,也就是到目前為止我們的應(yīng)收款比去年增加了473xxxx元。以上的這個(gè)數(shù)據(jù),不能不令我們銷售部的每位銷售員深思。這種形勢(shì)是很逼人的。銷售本來(lái)就是“企業(yè)的第一車間”。銷售搞不好,我們的企業(yè)就失去了生存之本,我們的其它工作就不能正常開展。應(yīng)收款一增加,相對(duì)來(lái)說(shuō)也就是我們的流動(dòng)資金就會(huì)欠缺,對(duì)企業(yè)的正常運(yùn)作就帶來(lái)了困難?;谶@一點(diǎn)11月份的時(shí)候,我不得不制定了“承包銷售協(xié)議”。意思也就是嚴(yán)格控制欠款銷售。應(yīng)收款嚴(yán)格按照“誰(shuí)發(fā)生誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則進(jìn)行。對(duì)于一些低差價(jià)、欠款且數(shù)量小的訂單,我們寧愿壓?jiǎn)危踔辆芙^生產(chǎn),也不能讓應(yīng)收款繼續(xù)增加。在銷售方面,陸永其經(jīng)理在以后的銷售工作中,一定要嚴(yán)格抓上去,絕對(duì)不能放松,并要督促各銷售員絕對(duì)要做到“貨到付款”,最好是帶款提貨。還有我要提到的是我們銷售人員的素質(zhì)問(wèn)題和銷售質(zhì)量問(wèn)題,目前我們公司的銷售人員的素質(zhì)普遍有待提高。在以下幾點(diǎn)能顯示出來(lái)我們的業(yè)務(wù)水平第一、業(yè)務(wù)滯留在舊客戶上,比較安于現(xiàn)狀。第二、在應(yīng)收款的催收方面沒(méi)有加強(qiáng)力度,對(duì)一些客戶太照顧情面,辦起事來(lái)拖泥帶水。第三、市場(chǎng)開發(fā)效果不太好,我公司的市場(chǎng)沒(méi)有能完全打開,僅僅局限于原先開發(fā)幾個(gè)區(qū)域市場(chǎng)。第四、沒(méi)有真正鞏固發(fā)展到上2-3000噸的大客戶。三、安全方面安全問(wèn)題,這是每次開會(huì)必講的問(wèn)題,“安全第一”是生產(chǎn)的根本前提。可是在201*年依然發(fā)生了近2xxxx安全事故。其中工傷事故5起,造成直接經(jīng)濟(jì)損失xxxx元。安全事故的賠款總額達(dá)到近1xxxx元。這不僅僅給我們公司的經(jīng)濟(jì)帶來(lái)?yè)p失,同時(shí)也嚴(yán)重?fù)p害了我們員工的身心。發(fā)生的幾起事故中有的員工摔斷了腿、有的在操作中被機(jī)器絞斷了手指。同志們,這些都是血淋淋的事實(shí)??!我們每個(gè)員工都希望健健康康的在外地打工掙點(diǎn)錢回家開開心心的過(guò)個(gè)年??墒撬嗤?、少了手指,這年還能過(guò)的開心嗎?歸納分析事故發(fā)生的原因主要有以下幾點(diǎn)第一、有些員工沒(méi)有按照操作規(guī)程辦事,完全按照自己的想法胡亂操作。第二、缺乏安全意識(shí),在有些員工的思想概念當(dāng)中,根本就從來(lái)沒(méi)有重視過(guò)。第三、我們公司的安全培訓(xùn)工作開展的力度還是不夠,沒(méi)有深入到實(shí)際、沒(méi)有給員工真正的樹立起安全防范意識(shí)。在此,我對(duì)大家要說(shuō)的就是,一定要加強(qiáng)員工的安全意識(shí),在新員工進(jìn)廠時(shí),一定嚴(yán)格對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn)。一定要嚴(yán)格按照操作規(guī)程來(lái)操作。保證安全、才能保證生產(chǎn),希望在新的一年里不會(huì)再有安全事故發(fā)生。四、現(xiàn)場(chǎng)管理方面對(duì)于現(xiàn)場(chǎng)管理方面,我主要講的就是衛(wèi)生方面,這也是我們公司的老大難問(wèn)題。我在會(huì)議上也不知說(shuō)過(guò)多少次。但究竟效果如何呢?我相信我在這里不用多加描述,大家心里也應(yīng)該有數(shù)。通過(guò)本人親自檢查以及綜合管理部每個(gè)月的抽查表明,衛(wèi)生方面最差的主要就是三分廠和四分廠兩大分廠,尤其是四分廠,作為一個(gè)新的車間,現(xiàn)場(chǎng)管理搞得如此差,而且被集團(tuán)公司檢查扣了分,我們的領(lǐng)導(dǎo)不能不去思考。希望在這方面姚廠長(zhǎng)和杜廠長(zhǎng)應(yīng)當(dāng)重視起來(lái)。衛(wèi)生問(wèn)題是絕不容忽視的,你們要知道生產(chǎn)衛(wèi)生問(wèn)題,嚴(yán)重的影響著產(chǎn)品的質(zhì)量。在今年幾次的質(zhì)量賠款中,有的就是因?yàn)樵谏a(chǎn)過(guò)程中,一點(diǎn)毫不起眼的小纖維落到紗上,就造成了產(chǎn)品的疵點(diǎn)。帶疵點(diǎn)的產(chǎn)品賣給客戶,客戶自然會(huì)有意見(jiàn)。我們的各大分廠在衛(wèi)生方面,不要“三分鐘熱度”。一聽要檢查了就抓緊打掃一下,應(yīng)付了事。在新的一年里,這項(xiàng)工作一定也嚴(yán)抓。肖副總這是你們綜合管理部管轄范圍內(nèi)的事。希望你要督促到位,同時(shí)也希望我們各大分廠廠長(zhǎng)能配合起來(lái)。一定要堅(jiān)持把衛(wèi)生搞好,絕對(duì)不能放松。五、技改方面我們廠是個(gè)老廠,設(shè)備有不少還是八十年代留下的,自然是很陳舊、很落后,生產(chǎn)出來(lái)的產(chǎn)品也就很難符合客戶方面的要求。我也曾想過(guò)一步到位的把落后的設(shè)備全部更新。但是各方各面的條件不允許,相信大家也能理解這一點(diǎn)。但我們必須要克服困難,而且必須通過(guò)我們自身的努力去克服。在201*年的技改上我們是有一定的成果,例如對(duì)梳棉車的改造、對(duì)清花車的改造都是很成功的,在此我還得再一次感謝參與技改的技術(shù)人員和科技人員。但是在總體的技改力度上還是不夠大。我們要想利用自身有限的實(shí)力,去創(chuàng)造更大的財(cái)富,就必須要求我們加大技改力度,改進(jìn)我們現(xiàn)有的設(shè)備,希望能進(jìn)一步提高我們的產(chǎn)量、提高我們產(chǎn)品的質(zhì)量,這就需要我們的科技人員不斷的努力,爭(zhēng)取這方面明年能有更大的發(fā)展。明年對(duì)在技改上發(fā)明有成效的工段或部門一律按所節(jié)約的資金30-5xxxx結(jié)算獎(jiǎng)勵(lì)現(xiàn)金。六、素質(zhì)修養(yǎng)方面我們的企業(yè)已經(jīng)不再是當(dāng)初八十年代的手工作坊式的,更不是那種小型的村辦企業(yè),我們公司已經(jīng)逐步走向現(xiàn)代化。現(xiàn)代化的企業(yè)就必須要求我們?cè)诠芾砩犀F(xiàn)代化、技術(shù)設(shè)備上現(xiàn)代化、人的思想觀念現(xiàn)代化。而我們?cè)谧母魑?,可以說(shuō)都是我們長(zhǎng)江棉紡織有限公司的中堅(jiān)力量,你們的工作質(zhì)量好壞,素質(zhì)修養(yǎng)的高低,直接決定著公司的興衰成敗,而在座的各位包括我自己文化水平都不是太高,雖說(shuō)眼前通過(guò)自己的努力工作能應(yīng)付自己的本職工作。但隨著我們企業(yè)不斷的進(jìn)步、不斷的發(fā)展,憑我們那點(diǎn)能耐肯定要被淘汰的。如果各位不加強(qiáng)學(xué)習(xí),不提高自身的素質(zhì)修養(yǎng),不用現(xiàn)代化意識(shí)來(lái)考慮解決問(wèn)題的話,以后肯定不能適應(yīng)時(shí)代的發(fā)展、社會(huì)的進(jìn)步。在此我希望在座的各位包括我自己不管是在哪個(gè)部門、哪個(gè)崗位,不管是年紀(jì)大的,還是年紀(jì)輕的,都不能丟掉學(xué)習(xí),一定要不斷提高自身的素質(zhì)修養(yǎng),用知識(shí)來(lái)武裝自己。七、管理不規(guī)范,人員分工職責(zé)不明確。管理上隨意性太大,人員分配上部分人該干什么,不該干什么自己都不清楚。根本沒(méi)有做到“各負(fù)其責(zé)、分工明確”的原則。我在車間主任會(huì)議上曾聽過(guò)我們的班長(zhǎng)反映過(guò),我們的擋車工讓機(jī)修工去檢修一下機(jī)器,居然還有叫不動(dòng)的現(xiàn)象,這說(shuō)明他們對(duì)自己的職責(zé)很模糊,今年初把這個(gè)工作好好抓一下,分工不清就意味著我們的工作不能做好,出了問(wèn)題就會(huì)互相推脫。在《201*年企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理改革方案》中把各科室、部門、各管理人員、科室成員的分工定得一清二楚,希望大家明確自己的職責(zé),該做什么不該做什么心里一定要有個(gè)底,考核方面我們將按標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格把關(guān),絕不手軟。八、勞動(dòng)紀(jì)律俗話說(shuō)“無(wú)規(guī)矩不成方圓”。我們一些新員工由于進(jìn)廠沒(méi)有經(jīng)過(guò)專門的質(zhì)量、操作規(guī)程、廠紀(jì)廠規(guī)等教育,所以他們?nèi)狈o(jì)律觀念。有時(shí)甚至無(wú)視廠紀(jì)廠規(guī),遲到、早退、打架、曠工等現(xiàn)象仍然存在。那么明年在職工管理上一定要做好工作,想方設(shè)法提高員工整體素質(zhì)。加強(qiáng)他們對(duì)法律法規(guī)、廠紀(jì)廠規(guī)的認(rèn)識(shí)。以上幾點(diǎn)是我對(duì)我們公司201*年的工作之中存中的問(wèn)題,做出的總結(jié)。開頭我講過(guò),201*年我們是“敗軍”,但相信大家能明白這個(gè)道理再怎么樣的“敗軍”之中,依然會(huì)有勇往直前的士兵。201*年我們共評(píng)出了xxxx先進(jìn)班組,65名先進(jìn)工作者。王建國(guó)、趙國(guó)興、姚惠芹、杜葉明、胡瑞建、盧明、等根據(jù)平常工作表現(xiàn)獲得特等獎(jiǎng)。對(duì)于他們的先進(jìn)事跡我想在座都是有目共睹的。在此我只舉幾個(gè)例子,一、棉紡包裝組的組長(zhǎng)陳國(guó)芬相信大家都認(rèn)識(shí)。夏天的時(shí)候,氣溫高達(dá)38℃-39℃。每袋紗凈重都在25公斤,對(duì)于一個(gè)女同胞來(lái)說(shuō),在這種環(huán)境下經(jīng)常這樣包裝、成袋,確實(shí)很辛苦的。每次都是全身被汗水浸透,可以說(shuō)她流的汗比我們?nèi)魏我粋€(gè)人都要多。二、我們的老先進(jìn)趙國(guó)興同志,我在每年的總結(jié)大會(huì)上都會(huì)提到,他的工作大家也是知道,不管是刮風(fēng)還是下雨,不管是上班時(shí)間還是下班時(shí)間,不管是白天不是晚上,他都要帶著裝卸工去裝貨去卸貨。三、棉紡三分廠甲班的呂亞勤,她的兩大管理方針就是“從嚴(yán)治班”加上“熱情如火”,在實(shí)際管理工作中實(shí)施的很好,在201*年她對(duì)班里的質(zhì)量、產(chǎn)量方面做了大量的工作。四、陶國(guó)妹同志是我公司棉紡一分廠乙班班長(zhǎng),該同志以吃苦耐勞,工作思路清晰,工作措施得力而見(jiàn)長(zhǎng),每次統(tǒng)計(jì)產(chǎn)量,她都是遙遙領(lǐng)先。五、長(zhǎng)山分廠乙班的班長(zhǎng)朱勤娣,她在自己的崗位上,任勞任怨、勤勤懇懇把班里的一點(diǎn)點(diǎn)瑣都事做的干凈利落。六、一二分廠甲班的值班長(zhǎng)張秀琴,吊著繃帶進(jìn)車間的值班長(zhǎng),她的事跡我也早有耳聞。七、并線分廠的郁良芬同志,是一位熱愛(ài)本職工作,有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感的值班長(zhǎng)。八、一分廠梳棉工段的工段長(zhǎng)秦興峰同志,在我公司已經(jīng)扎扎實(shí)實(shí)的干了整整十四年,今年他又在對(duì)梳棉車改造上作出了很大的成績(jī)。還有像我們各大車間的主任,他們的工作也都很辛苦。對(duì)于這些先進(jìn)們的先進(jìn)事跡,都是值得我們大家去學(xué)習(xí)的,因?yàn)樗麄儾](méi)有在逆境中倒退,他們依然在不斷的努力工作,在自己的崗位上發(fā)光發(fā)熱。我們長(zhǎng)江棉紡織有限公司需要更多這樣的先進(jìn)。希望他們?cè)谛碌囊荒昀锢^續(xù)發(fā)揚(yáng)這種精神、努力工作。同時(shí)也希望其它同志,能以先進(jìn)為榜樣,充分發(fā)揮出自己的能量,爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)。以上是結(jié)合201*年企業(yè)的各項(xiàng)工作運(yùn)作情況,總結(jié)出來(lái)的七大具體問(wèn)題,希望201*年我們能趨利避害,在質(zhì)量管理、安全衛(wèi)生、銷售管理、人員素質(zhì)等方面徹底解決201*年存在的問(wèn)題。同志們,不管失敗還是成功,都屬于過(guò)去。面向未來(lái)、期待明天,才是目前我們應(yīng)該做的。雖說(shuō)明天困難依然存在、形勢(shì)依然不容樂(lè)觀、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日益激烈、利潤(rùn)不斷降低、市場(chǎng)行情依然相當(dāng)嚴(yán)峻。但我們大家只要鼓足干勁,時(shí)刻保持清醒的頭腦去迎接新的挑戰(zhàn),相信成功依然屬于我們。同志們,發(fā)展要有新的思路,工作要有新的目標(biāo),201*年已經(jīng)來(lái)臨,新的一年的工作已經(jīng)逐步展開。201*年我們將在村黨委、集團(tuán)公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,加快企業(yè)管理改革步伐,強(qiáng)化工作措施落實(shí),維護(hù)安定團(tuán)結(jié)局面,以新的目標(biāo)為航向,以新的目標(biāo)為動(dòng)力,把企業(yè)的各項(xiàng)工作推上一個(gè)新的臺(tái)階。具體工作目標(biāo)及工作規(guī)劃布置如下一、201*年各項(xiàng)指標(biāo)1、實(shí)現(xiàn)工業(yè)產(chǎn)值85億元,爭(zhēng)取突破2億元;其中一分廠550xxxx元、二分廠產(chǎn)值270xxxx元、三分廠190xxxx元、四分廠200xxxx元、五分廠180xxxx元、其外發(fā)并線3xxxx元。2、實(shí)現(xiàn)銷售收入85億元,爭(zhēng)取突破2億元;3、實(shí)現(xiàn)純收入1800萬(wàn)元,爭(zhēng)取突破200xxxx元;其中一分廠58xxxx元、二分廠20xxxx元、三分廠20xxxx元四分廠20xxxx元、五分廠30xxxx元、外發(fā)加工10xxxx元。4、技改投入400xxxx元5、201*年度應(yīng)收款回收率達(dá)9xxxx6、開發(fā)新產(chǎn)品3項(xiàng)7、完成技術(shù)改造2-3項(xiàng),引進(jìn)大專以上學(xué)歷人才1xxxx。8、創(chuàng)一流工廠,重振“棉老大”雄風(fēng),繼續(xù)當(dāng)好排頭兵。二、為了實(shí)現(xiàn)以上目標(biāo),具體有以下措施1、改革企業(yè)運(yùn)作機(jī)制在201*年改革的基礎(chǔ)上,201*年我們將進(jìn)一步改革運(yùn)作機(jī)制,原棉紡一二三車間、長(zhǎng)山車間、并線車間及新建宿豫分廠改制為五大分廠。完全實(shí)行經(jīng)濟(jì)責(zé)任承包,生產(chǎn)的產(chǎn)品與總廠實(shí)行嚴(yán)格的買賣,強(qiáng)化分廠廠長(zhǎng)的職責(zé),對(duì)他們的工資則按照1)實(shí)際完成純收入部份的10‰,2)實(shí)際完成凈利潤(rùn)部門的xxxx,3)實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值、安全生產(chǎn)、精神文明三達(dá)標(biāo)得1萬(wàn)元來(lái)結(jié)算。希望通過(guò)這樣措施能促使分廠廠長(zhǎng)自加壓力,提高產(chǎn)量、產(chǎn)品質(zhì)量,自覺(jué)降本節(jié)支,自主、自力開展各項(xiàng)工作,完成公司下達(dá)的指標(biāo)。另外各分廠擋車工、值班長(zhǎng)、機(jī)電工都由各分廠分別與他們簽定合同,他們工資也都參照合同規(guī)定的發(fā)放。擋車工按操作等級(jí)工資+產(chǎn)量工資+質(zhì)量工資的方式結(jié)算。值班長(zhǎng)工資則要看班里的產(chǎn)量、質(zhì)量然后按基本工資+產(chǎn)量工資+質(zhì)量工資+精神文明工資+衛(wèi)生工資結(jié)算,在合同還要規(guī)定出質(zhì)量問(wèn)題后各責(zé)任人所承擔(dān)的金額。2、加大宿豫棉紡廠的建設(shè)步伐目前,宿豫棉紡廠土建工程及輔助設(shè)施已基本全部完工,年初設(shè)備進(jìn)廠安裝,打算今年5月份前開出6000錠;年底前開足15000錠,目前正按計(jì)劃有步驟地開展各項(xiàng)工作。3、提高產(chǎn)品質(zhì)量質(zhì)檢科挑大梁,加強(qiáng)對(duì)各工序,各分廠的質(zhì)量指導(dǎo),檢查從原材料的檢驗(yàn)到半成品、成品的檢驗(yàn)測(cè)試,層層把好關(guān),道道把好關(guān),以于出現(xiàn)的質(zhì)量問(wèn)題,質(zhì)檢科要承擔(dān)一定責(zé)任,希望質(zhì)檢部門要拿出具體有效果措施,強(qiáng)化公司質(zhì)量管理,將ISO9001落實(shí)到行動(dòng)上,落實(shí)到工作中,在201*年將我們的產(chǎn)品質(zhì)量提升到一個(gè)新的層次。4、嚴(yán)格抓好管理環(huán)節(jié)、控制生產(chǎn)流程抓好管理上的產(chǎn)、供、銷各個(gè)環(huán)節(jié)。特別是對(duì)生產(chǎn)流程中的,清花、梳棉、并條、粗紗、細(xì)紗、槽筒每個(gè)流程不能有脫節(jié)現(xiàn)象,因?yàn)橛忻恳粋€(gè)環(huán)節(jié)脫節(jié)直影響到全盤的生產(chǎn),只有做到每個(gè)生產(chǎn)環(huán)節(jié)配合得當(dāng)、就象書法當(dāng)中的“一氣呵成”,那樣才能成大氣候。希望各分廠、各部門狠抓內(nèi)部管理,將管理抓到每一個(gè)細(xì)節(jié)、每一個(gè)步驟、每一個(gè)人員、抓出成效、抓

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