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全新單位用工合同范本范本合同編號(hào):__________第一章:總則第一條本合同的簽訂,遵循中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法、勞動(dòng)合同法及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則,確立本合同。第二條本合同由甲乙雙方共同遵守,任何一方不得擅自變更、解除或者終止合同。第二章:合同主體第三條甲方(用人單位):全稱:________________地址:________________法定代表人:________________聯(lián)系電話:________________第四條乙方(勞動(dòng)者):姓名:________________性別:________________身份證號(hào)碼:________________住址:________________聯(lián)系電話:________________第三章:合同期限第五條本合同期限為固定期限,自____年__月__日起至____年__月__日止。第四章:工作內(nèi)容第六條乙方在甲方的工作崗位為:________________。第七條乙方的工作任務(wù)和要求,按照甲方的規(guī)章制度和實(shí)際工作需要執(zhí)行。第五章:勞動(dòng)報(bào)酬第八條乙方的月工資為人民幣(大寫(xiě)):____元整(小寫(xiě)):¥_____元。第九條甲方按照國(guó)家和地方的有關(guān)規(guī)定,為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。第十條乙方享受國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等休假待遇。第六章:勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件第十一條甲方為乙方提供符合國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī)的工作環(huán)境,保障乙方的人身安全。第十二條甲方按照國(guó)家和地方的有關(guān)規(guī)定,為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。第十三條甲方保障乙方享有按時(shí)上下班、休息、用餐等基本權(quán)益。第七章:合同的變更、解除和終止第十四條有下列情形之一的,甲乙雙方可以協(xié)商變更本合同:(一)法定變更原因;(二)甲方經(jīng)營(yíng)需要;(三)乙方個(gè)人原因。第十五條有下列情形之一的,甲乙雙方可以協(xié)商解除本合同:(一)合同到期,雙方不再續(xù)簽;(二)甲乙雙方協(xié)商一致解除;(三)依法解除勞動(dòng)合同。第十六條有下列情形之一的,本合同可以終止:(一)合同到期,雙方未續(xù)簽;(二)乙方達(dá)到法定退休年齡;(三)乙方死亡或者被宣告失蹤;(四)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。第八章:違約責(zé)任第十七條甲乙雙方違反本合同的約定,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任。第十九條甲方違反本合同,造成乙方損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。第九章:爭(zhēng)議解決第二十條甲乙雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議,可以協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁或者向人民法院提起訴訟。第十章:其他第二十一條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。第二十二條本合同未盡事宜,可以由甲乙雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。第二十三條本合同自甲乙雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(用人單位):________________乙方(勞動(dòng)者):________________簽訂日期:____年__月__日多方為主導(dǎo)時(shí)的,附件條款及說(shuō)明第五章:勞動(dòng)報(bào)酬第八條乙方的月工資為人民幣(大寫(xiě)):____元整(小寫(xiě)):¥_____元。第九條甲方按照國(guó)家和地方的有關(guān)規(guī)定,為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。第十條乙方享受國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等休假待遇。第五章:勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件(附加條款)第十一條甲方為乙方提供符合國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī)的工作環(huán)境,保障乙方的人身安全。第十二條甲方按照國(guó)家和地方的有關(guān)規(guī)定,為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。第十三條甲方保障乙方享有按時(shí)上下班、休息、用餐等基本權(quán)益。第十四條甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行安全培訓(xùn),提高乙方安全意識(shí)。第十五條甲方應(yīng)定期為乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查,保障乙方身體健康。第五章:勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件(附加條款之二)第十六條甲方應(yīng)按照相關(guān)規(guī)定,為乙方提供勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施,確保乙方在工作中的人身安全。第十七條甲方應(yīng)建立健全勞動(dòng)保護(hù)制度,加強(qiáng)對(duì)乙方勞動(dòng)保護(hù)的管理。第十八條甲方應(yīng)對(duì)乙方進(jìn)行定期的勞動(dòng)保護(hù)知識(shí)培訓(xùn),提高乙方的自我保護(hù)能力。第五章:勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件(附加條款之三)第十九條甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方的有關(guān)規(guī)定,為乙方繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。第二十條甲方應(yīng)建立健全事故應(yīng)急機(jī)制,及時(shí)處理工作中發(fā)生的事故,保護(hù)乙方的人身安全。第六章:合同的變更、解除和終止(附加條款)第十四條有下列情形之一的,甲乙雙方可以協(xié)商變更本合同:(一)法定變更原因;(二)甲方經(jīng)營(yíng)需要;(三)乙方個(gè)人原因。第十五條有下列情形之一的,甲乙雙方可以協(xié)商解除本合同:(一)合同到期,雙方不再續(xù)簽;(二)甲乙雙方協(xié)商一致解除;(三)依法解除勞動(dòng)合同。第十六條有下列情形之一的,本合同可以終止:(一)合同到期,雙方未續(xù)簽;(二)乙方達(dá)到法定退休年齡;(三)乙方死亡或者被宣告失蹤;(四)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。第六章:合同的變更、解除和終止(附加條款之二)第十七條甲方解除本合同時(shí),應(yīng)提前三十日以書(shū)面形式通知乙方。第十八條甲方解除本合同時(shí),應(yīng)按照國(guó)家和地方的有關(guān)規(guī)定,支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第十九條乙方解除本合同時(shí),應(yīng)提前三十日以書(shū)面形式通知甲方。第七章:違約責(zé)任(附加條款)第二十條甲乙雙方違反本合同的約定,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任。第二十一條甲方違反本合同,造成乙方損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。第二十二條乙方違反本合同,給甲方造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。第七章:爭(zhēng)議解決(附加條款)第二十三條甲乙雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議,可以協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁或者向人民法院提起訴訟。第二十四條甲方在處理爭(zhēng)議過(guò)程中,應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī),保護(hù)乙方的合法權(quán)益。第八章:其他(附加條款)第二十五條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。第二十六條本合同未盡事宜,可以由甲乙雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。第二十七條本合同自甲乙雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(用人單位):________________乙方(勞動(dòng)者):________________簽訂日期:____年__月__日多方為主導(dǎo)時(shí)的,附件條款及說(shuō)明第九章:第三方中介參與時(shí)的特殊條款(附加條款)第二十八條當(dāng)?shù)谌街薪閰⑴c甲乙雙方的勞動(dòng)合同簽訂時(shí),中介應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī),不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益。第二十九條中介在合同履行過(guò)程中,應(yīng)按照約定履行其職責(zé),協(xié)助甲乙雙方解決合同履行過(guò)程中的問(wèn)題。第三十條中介違反本合同的約定,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。第三十一條甲方、乙方與中介之間的糾紛,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解
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