醫(yī)療財務(wù)分析與控制制度

醫(yī)療財務(wù)分析與掌控制度第一章總則第一條目的和依據(jù)為規(guī)范醫(yī)院的財務(wù)管理和確保財務(wù)安全，訂立本制度。本制度依據(jù)《中華人民共和國會計法》《中華人民共和國會計制度》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定以及醫(yī)院的實際情況，旨在保障財務(wù)信息的真實性、準確性、完整性和及時性，提高財務(wù)管理水平，科學(xué)、合理、規(guī)范地進行財務(wù)分析與掌控。第二條適用范圍本制度適用于醫(yī)院內(nèi)全部財務(wù)管理工作，包含財務(wù)分析和財務(wù)掌控。第三條財務(wù)分析與掌控的基本原則真實性原則：財務(wù)信息必需真實、準確、完整及時。全都性原則：財務(wù)信息應(yīng)當與相關(guān)法律法規(guī)和會計準則保持全都。審慎性原則：財務(wù)決策和掌控措施應(yīng)當審慎、合理，能夠有效防范風(fēng)險。公正性原則：財務(wù)分析和掌控工作應(yīng)當公正、客觀、公開，不得存在利益輸送和違規(guī)操作。第二章財務(wù)分析第四條財務(wù)分析的目的分析醫(yī)院的財務(wù)情形和經(jīng)營成績，為決策供應(yīng)參考。發(fā)現(xiàn)經(jīng)營中存在的問題，及時采取措施加以解決。監(jiān)督和評價各部門的財務(wù)績效。第五條財務(wù)分析的內(nèi)容財務(wù)報表分析：對醫(yī)院所編制的財務(wù)報表進行綜合分析，包含利潤表、資產(chǎn)負債表、現(xiàn)金流量表的比較和分析。經(jīng)營成績分析：對醫(yī)院的收入、本錢和盈利本領(lǐng)進行分析，包含利潤率、本錢掌控情況、收入結(jié)構(gòu)等方面的分析。經(jīng)營風(fēng)險分析：對醫(yī)院的財務(wù)風(fēng)險進行評估，包含流動性風(fēng)險、信用風(fēng)險、市場風(fēng)險等方面的分析。資金運營分析：對醫(yī)院的資金運營情況進行分析，包含現(xiàn)金流量管理、資金收益率等方面的分析。第六條財務(wù)分析的方法橫向比較法：對同一期間內(nèi)的財務(wù)指標進行比較，發(fā)現(xiàn)變動趨勢和問題?？v向比較法：對不同期間的財務(wù)指標進行比較，發(fā)現(xiàn)發(fā)展態(tài)勢和趨勢。比率分析法：通過計算財務(wù)比率，評價醫(yī)院的經(jīng)營情形和盈利本領(lǐng)。統(tǒng)計分析法：運用統(tǒng)計學(xué)方法，對財務(wù)數(shù)據(jù)進行分析和猜測。第七條財務(wù)分析報告財務(wù)分析報告應(yīng)包含醫(yī)院的財務(wù)情形、經(jīng)營成績、經(jīng)營風(fēng)險、資金運營等方面的分析結(jié)果，并提出相關(guān)建議和對策。財務(wù)分析報告應(yīng)及時提交給醫(yī)院管理層，并在財務(wù)會議上進行討論和溝通。第三章財務(wù)掌控第八條財務(wù)掌控的目的提高財務(wù)管理效率和精準明確度，防范和掌控財務(wù)風(fēng)險。確保醫(yī)院資金的合理運作和利用。防止財務(wù)違規(guī)行為和經(jīng)濟損失。第九條財務(wù)掌控的內(nèi)容預(yù)算掌控：醫(yī)院應(yīng)訂立年度預(yù)算和月度預(yù)算，并依照預(yù)算執(zhí)行情況進行掌控。費用掌控：醫(yī)院應(yīng)設(shè)定費用掌控目標，并通過費用核對、費用占比等方式進行掌控。收入掌控：醫(yī)院應(yīng)設(shè)定收入掌控目標，并通過收入核對、收入占比等方式進行掌控。合同管理：醫(yī)院應(yīng)建立有效的合同管理制度，確保合同合規(guī)，并避開財務(wù)風(fēng)險。資金管理：醫(yī)院應(yīng)建立科學(xué)合理的資金管理制度，保障資金的流動性和安全性。第十條財務(wù)掌控的措施訂立內(nèi)部掌控制度：醫(yī)院應(yīng)建立完善的內(nèi)部掌控制度，明確崗位職責(zé)，確保財務(wù)流程的規(guī)范和財務(wù)數(shù)據(jù)的準確性。風(fēng)險管理：醫(yī)院應(yīng)設(shè)立風(fēng)險管理崗位，建立完善的風(fēng)險管理體系，及時發(fā)現(xiàn)和化解潛在風(fēng)險。審計監(jiān)督：醫(yī)院應(yīng)定期進行內(nèi)部審計，通過對財務(wù)流程的審查和評估，發(fā)現(xiàn)問題并及時矯正。培訓(xùn)和教育：醫(yī)院應(yīng)加強財務(wù)管理人員的培訓(xùn)和教育，提高他們的業(yè)務(wù)水平和自我管束本領(lǐng)。第十一條財務(wù)違規(guī)行為的處理對于違反財務(wù)分析與掌控制度的行為，醫(yī)院將視情節(jié)輕重采取相應(yīng)的紀律和法律措施，包含但不限于警告、記過、降職、辭退、追責(zé)等。對于涉嫌違法犯罪的行為，醫(yī)院將依法向有關(guān)部