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幼兒園保潔勞動(dòng)合同合同編號(hào):__________甲方(用人單位):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________乙方(勞動(dòng)者):__________身份證號(hào):__________聯(lián)系電話:__________一、合同期限第一條本合同期限為_(kāi)___年,自____年__月__日起至____年__月__日止。二、工作內(nèi)容第二條乙方的工作崗位為保潔員,主要工作內(nèi)容如下:1.負(fù)責(zé)幼兒園的日常保潔工作;2.保持幼兒園衛(wèi)生環(huán)境,確保幼兒園環(huán)境衛(wèi)生達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn);3.遵守幼兒園的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從管理;4.完成甲方交辦的其他相關(guān)工作。三、工作時(shí)間和休息休假第三條乙方的工作時(shí)間為每日__小時(shí),每周__天。具體工作時(shí)間按照甲方制定的工作時(shí)間表執(zhí)行。第四條乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日休息權(quán)利,甲方應(yīng)依法保障乙方休息休假。四、勞動(dòng)報(bào)酬第五條乙方的月工資為人民幣(大寫(xiě)):____元整(小寫(xiě)):____元。第六條甲方應(yīng)按月支付乙方工資,每月__日前將工資支付到乙方指定的銀行賬戶。五、勞動(dòng)保護(hù)和社會(huì)保險(xiǎn)第七條甲方應(yīng)依法為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)保護(hù)用品。第八條甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。六、勞動(dòng)合同的解除和終止第九條雙方協(xié)商一致,可以解除本勞動(dòng)合同。第十條乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本勞動(dòng)合同:1.嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的;2.嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給甲方造成重大損害的;3.未經(jīng)甲方同意,乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對(duì)完成甲方的工作造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的;4.乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同的;5.乙方被依法追究刑事責(zé)任的。第十一條本勞動(dòng)合同期滿,雙方未續(xù)簽的,視為勞動(dòng)合同自然終止。七、違約責(zé)任第十二條雙方違反本勞動(dòng)合同的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。八、其他約定第十三條雙方在簽訂本勞動(dòng)合同之前,已充分了解乙方的情況,并達(dá)成一致。乙方確認(rèn),簽訂本勞動(dòng)合同不存在任何隱瞞、欺詐等情形。第十四條本勞動(dòng)合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方(簽字):__________乙方(簽字):__________簽訂日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方健康證明3.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本4.甲方社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明5.勞動(dòng)合同期限協(xié)議書(shū)6.工作時(shí)間表7.勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和用品清單8.社會(huì)保險(xiǎn)參保清單二、違約行為及認(rèn)定:1.甲方未按時(shí)支付乙方工資,認(rèn)定違約。2.甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),認(rèn)定違約。3.甲方未提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和用品,認(rèn)定違約。4.乙方未按約定工作時(shí)間工作,認(rèn)定違約。5.乙方未遵守甲方規(guī)章制度,認(rèn)定違約。6.乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,影響甲方工作,認(rèn)定違約。三、法律名詞及解釋:1.勞動(dòng)合同:勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系,明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.勞動(dòng)報(bào)酬:勞動(dòng)者按照約定向用人單位提供的勞動(dòng)所得到的報(bào)酬。3.勞動(dòng)保護(hù):用人單位為勞動(dòng)者提供安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境和工作條件。4.社會(huì)保險(xiǎn):國(guó)家通過(guò)法律強(qiáng)制實(shí)施,為勞動(dòng)者提供一定的生活保障。5.違約行為:違反合同約定,不履行合同義務(wù)的行為。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法:1.問(wèn)題:甲方未按時(shí)支付工資。解決辦法:乙方有權(quán)依法向甲方追討工資,并向勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)投訴。2.問(wèn)題:甲方未依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。解決辦法:乙方有權(quán)依法要求甲方補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),并向社會(huì)保險(xiǎn)管理部門(mén)投訴。3.問(wèn)題:勞動(dòng)條件不符合國(guó)家規(guī)定。解決辦法:乙方有權(quán)向勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)投訴,要求甲方改正。4.問(wèn)題:乙方違反規(guī)章制度。解決辦法:甲方有權(quán)根據(jù)公司規(guī)章制度對(duì)乙方進(jìn)行處罰。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:1.幼兒園需要聘請(qǐng)保潔員進(jìn)行日常保潔工作。2.幼兒園與保潔員協(xié)商確
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