2024年兼職聘用合同電子版（二篇）

第4頁共4頁2024年兼職聘用合同電子版甲方：_____有限公司乙方：_____身份證號碼：_____甲、乙雙方經(jīng)平等、自愿協(xié)商，就乙方在甲方兼職獵頭顧問工作的相關(guān)事宜達成共識并簽訂本協(xié)議。雙方亦認可通過電話、傳真、電子郵件等方式交流的內(nèi)容。一、甲方的權(quán)利和義務(wù)：_____1.甲方作為工作平臺，向乙方提供人才尋訪所需要的職位信息及進行的信息。2.甲方負責與招聘企業(yè)(也就是招聘人才的企業(yè)，下同)簽訂服務(wù)協(xié)議，并從招聘企業(yè)收取獵頭服務(wù)費，向乙方支付傭金。3.為保證乙方利益，乙方應(yīng)向甲方提供盡可能完整的候選人簡歷。未經(jīng)乙方授權(quán)，甲方、招聘企業(yè)及其關(guān)聯(lián)企業(yè)均不得私自動用、利用乙方推薦的候選人簡歷等資料或者透露給第三方。4.為保證懸賞效率，甲方作為招聘企業(yè)和乙方的溝通橋梁，負責三方的溝通協(xié)調(diào)工作。甲方需及時向乙方提供反饋信息，以保障招聘服務(wù)順暢進行。乙方在必要時且經(jīng)過甲方同意，可與招聘企業(yè)相關(guān)的招聘機構(gòu)直接進行溝通。二、乙方的權(quán)利和義務(wù)1.乙方按照甲方要求向甲方或招聘企業(yè)進行人才推薦、提供人才簡歷等信息的服務(wù)(相關(guān)的人才，以下成為“候選人”或“乙方推薦人才”)，乙方根據(jù)提供的服務(wù)獲得相應(yīng)的服務(wù)費。2.服務(wù)內(nèi)容包括：_____按照職位描述進行人才尋訪、提供完整的候選人簡歷、安排面試、協(xié)助進行背景調(diào)查及候選人入職。3.乙方不得越過甲方，私自和招聘客戶進行合作，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，不論合作成功與否，甲方將處以乙方與懸賞客戶合作所收取服務(wù)費的兩倍罰款。三、招聘周期及付款條款1.乙方本次揭榜職位是。全額服務(wù)費，若實際收取的懸賞金與其不符，以實際收取的服務(wù)費為準。2.乙方揭榜并按甲方要求提供后續(xù)獵頭服務(wù)，候選人成功上崗的，乙方將獲取全額服務(wù)費的50%。服務(wù)內(nèi)容包括：_____按照職位描述進行人才尋訪、提供完整的候選人簡歷、安排面試、協(xié)助進行背景調(diào)查和候選人入職。3.乙方揭榜，提供簡歷后，將后續(xù)獵頭服務(wù)托管給甲方，候選人成功上崗的，乙方獲取全額服務(wù)費的10%。4.承諾提供后續(xù)獵頭服務(wù)的乙方揭榜后，沒有按照甲方要求的服務(wù)進行操作(詳見三(2))，經(jīng)甲方提醒仍做不到者，甲方自動將其變成托管模式。待候選人成功上崗后，乙方獲得全額服務(wù)費的10%。如果甲方也沒有從招聘企業(yè)獲得本協(xié)議所述的利益，甲方須在電話或者是郵件通知乙方此種情況、對招聘客戶采取法律措施追討欠款，乙方也可以主動向懸賞客戶詢問和要求。5.甲方在候選人成功上崗且收到招聘企業(yè)服務(wù)費10個工作日內(nèi)，將分兩次向乙方支付相應(yīng)比例的服務(wù)費。A.甲方在候選人上崗15個工作日后且收到企業(yè)服務(wù)費10個工作日內(nèi)，向乙方支付應(yīng)得部分服務(wù)費的50%。B.甲方在候選人上崗3個月后且收到企業(yè)服務(wù)費10個工作日內(nèi)，向乙方支付剩余的50%。6.如果候選人上崗后3個月內(nèi)候選人離職，甲方將暫停向乙方支付剩余的50%懸賞金。若乙方繼續(xù)推薦候選人而候選人上崗滿3個月，方可得到剩余的50%懸賞金。7.發(fā)票事宜：_____甲方負責向招聘企業(yè)方提供發(fā)票。四、協(xié)議附件職位說明書、錄取通知書及其他經(jīng)雙方確認的信息和材料，均為協(xié)議附件，是本協(xié)議的一部分，與本協(xié)議具有同等法律效力。五、保密條款甲乙雙方應(yīng)對本協(xié)議內(nèi)容以及簽署和履行本協(xié)議過程中知悉的對方尚未公開的信息承擔保密義務(wù)，未得到另一方事先書面同意之前，任何一方不得泄露上述的內(nèi)容和信息，或?qū)⑸鲜鰞?nèi)容和信息用于本協(xié)議之外的其他目的。未經(jīng)甲方許可的任何有關(guān)甲方及招聘客戶的企業(yè)名稱、聯(lián)系信息，乙方不得以任何形式分享給第三方。乙方可以為了完成招聘和獵頭業(yè)務(wù)的合理需要，可向潛在的候選人和合作獵頭公司透露信息。六、條款的變更和修改未經(jīng)雙方書面約定，任何一方不得變更本協(xié)議條款。七、適用法律本委托協(xié)議書壹式貳份，甲乙雙方各執(zhí)壹份，懸賞委托協(xié)議自甲乙雙方簽章后即具法律效力(傳真或掃描件具有法律效力)。出現(xiàn)糾紛時，雙方應(yīng)協(xié)商解決，協(xié)商不成由乙方所在地法院裁決。八、本協(xié)議期為簽字后兩年。信息保密期限為信息披露后兩年;甲方不得擅自與乙方推薦的人才合作、乙方不得與甲方介紹的招聘企業(yè)合作，均以推薦后或介紹后兩年為限。甲方代表簽字：_____乙方代表簽字：_____日期：_____日期：_____2024年兼職聘用合同電子版（二）兼職聘用合同合同編號：2024JZHT02甲方：（公司名稱）地址：（公司地址）法定代表人：（法定代表人姓名）電話：（聯(lián)系電話）乙方：（個人姓名）聯(lián)系地址：（個人地址）聯(lián)系電話：（個人電話）鑒于甲方需要在某些特定項目中尋求乙方的兼職服務(wù)，乙方有意向接受甲方的兼職安排，并在兼職期間提供相應(yīng)的服務(wù)和勞務(wù)，甲乙雙方根據(jù)平等互利的原則，達成如下兼職聘用合同：第一條兼職項目1.甲方委派乙方參與的兼職項目是：（具體項目名稱及描述）2.具體工作內(nèi)容：（詳細描述乙方在兼職期間需要完成的工作）3.兼職時間：兼職期間為合同簽署之日起至2024年**月**日止。4.兼職地點：（兼職工作的具體地點）第二條兼職需求1.工作時長：乙方每周需提供的兼職時間為（具體時間）。2.工作報酬和支付方式：乙方每小時的兼職費用為（具體數(shù)額），乙方將根據(jù)實際工作時長計算薪酬。薪酬將于每月**日前支付給乙方，并以（支付方式）進行支付。3.其他福利待遇：甲方將按照公司規(guī)定的政策，為乙方提供（具體福利待遇，如交通費補貼、餐飲補貼等）。第三條乙方權(quán)利和義務(wù)1.乙方應(yīng)按照甲方的要求，認真履行工作職責，保證完成甲方委派的工作任務(wù)。2.乙方應(yīng)遵守甲方的相關(guān)制度和規(guī)定，保守甲方的商業(yè)秘密。3.乙方在兼職期間應(yīng)保證工作質(zhì)量，如因乙方的過失或失職，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。4.乙方如果不能繼續(xù)兼職，應(yīng)提前**天書面通知甲方，并協(xié)商解決相關(guān)事宜。第四條甲方權(quán)利和義務(wù)1.甲方應(yīng)向乙方提供兼職所需的工作環(huán)境、工具和必要培訓。2.甲方根據(jù)乙方履行兼職職責的情況，按時支付乙方的工資和福利待遇。3.甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定的兼職時間和要求提供兼職服務(wù)。4.甲方應(yīng)保護乙方的合法權(quán)益，包括但不限于保密權(quán)、勞動權(quán)益等。第五條合同變更和解除1.雙方應(yīng)遵守兼職合同的約定，如有需要變更合同內(nèi)容，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式確認變更內(nèi)容。2.一方違反合同約定，給對方造成損失的，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。3.雙方如有解除合同的需求，應(yīng)提前**天書面通知對方，并協(xié)商解決相關(guān)事宜。第六條保密責任1.乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得將甲方的商業(yè)秘密泄露給第三方。2.乙方在兼職期間產(chǎn)生的與兼職項目相關(guān)的知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。第七條爭議解決本合同如因履行發(fā)生爭議，甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決，如協(xié)商不成，任何一方可向所在地人民法院提起訴訟。第八條合同生效本合同