2024年關(guān)于員工勞動(dòng)合同參考范文（二篇）

第2頁(yè)共2頁(yè)2024年關(guān)于員工勞動(dòng)合同參考范文甲方（名稱(chēng)：乙方）姓名：性別：民族：居民身份證號(hào)：身份證復(fù)印件一份。甲乙雙方自愿簽訂本合同。一、本合同為有固定期限的聘用合同，合同期從____年____月____年月年月____年月二、工作性質(zhì)和考核指標(biāo)1、乙方同意按甲方工作需要在縫葉鳥(niǎo)專(zhuān)賣(mài)店崗位工作，完成該崗位承擔(dān)的各項(xiàng)工作任務(wù)。員工聘用合同2、勞動(dòng)報(bào)酬乙方在聘用期間的基本工資為元，全勤獎(jiǎng)元，獎(jiǎng)金見(jiàn)甲方的獎(jiǎng)金發(fā)放制度（試用期為基本工資）。三、甲方的權(quán)利和義務(wù)1、甲方的權(quán)利e86。c按甲方的規(guī)章制度對(duì)乙方行使管理權(quán)，考核權(quán)和獎(jiǎng)懲權(quán)。2、合同期間因工作需要，甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工作崗位。四、具有下列情形的，甲方隨時(shí)通知乙方解除勞動(dòng)合同1、在試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)乙方不符合聘用條件的。2、乙方嚴(yán)重違反甲方工作責(zé)任制或甲方規(guī)章制度的。3、乙方嚴(yán)重失職營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的。4、乙方被依法追究刑事責(zé)任的。5、不勝任現(xiàn)職工作，又不接受安排的。6、乙方不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作的。五、乙方受聘期間因違法、違犯或其它不當(dāng)行為，給甲方造成損失的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。六、乙方的義務(wù)1、自覺(jué)保護(hù)甲方形象和利益，不得實(shí)施有損甲方形象和利益的言行。2、乙方在職期間，解除合同應(yīng)支付甲方違約金和賠償金。七、合同到期應(yīng)提前一個(gè)月續(xù)簽，續(xù)簽____年底薪另加100元，以此類(lèi)推。八、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，雙方蓋章或簽字后生效。甲方：_____（蓋章）乙方：_____（簽名）____年____月____日2024年關(guān)于員工勞動(dòng)合同參考范文（二）【標(biāo)題】員工勞動(dòng)合同范本【合同模板】甲方：（單位名稱(chēng)）地址：（單位地址）法定代表人/負(fù)責(zé)人：（法定代表人或負(fù)責(zé)人姓名）聯(lián)系電話：（聯(lián)系電話）乙方：（員工姓名）身份證號(hào)碼：（身份證號(hào)碼）鑒于甲方需要招聘乙方，乙方愿意應(yīng)聘并受雇于甲方，雙方經(jīng)協(xié)商一致，制訂本勞動(dòng)合同。第一條合同期限本勞動(dòng)合同為固定期限勞動(dòng)合同/無(wú)固定期限勞動(dòng)合同。1.1固定期限勞動(dòng)合同：本勞動(dòng)合同自（開(kāi)始日期）至（結(jié)束日期）止。1.2無(wú)固定期限勞動(dòng)合同：本勞動(dòng)合同自（開(kāi)始日期）起，無(wú)固定期限。第二條工作內(nèi)容乙方將按照甲方的安排，從事以下工作職責(zé)：（列明工作內(nèi)容、職責(zé)和崗位要求等）第三條工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為（工作地點(diǎn)）。如因業(yè)務(wù)需要，乙方可能需要調(diào)動(dòng)至其他工作地點(diǎn)，調(diào)動(dòng)期限不超過(guò)（具體期限）。第四條工作時(shí)間乙方的工作時(shí)間為每周（工作天數(shù)）天，每天工作（工作小時(shí)數(shù)）小時(shí)，共計(jì)每周工作（工作小時(shí)數(shù)）小時(shí)。第五條薪酬待遇5.1乙方的基本工資為人民幣（具體數(shù)額）元/月。5.2甲方將按照國(guó)家的相關(guān)法律法規(guī)及企業(yè)規(guī)定，支付乙方相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等福利待遇。5.3乙方有權(quán)按中國(guó)法律規(guī)定享受帶薪假期、年假、婚假、陪產(chǎn)假、喪假、病假等。第六條保密條款6.1乙方承諾，不得將甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)、客戶(hù)信息等泄露給外部或利用于自己的私利。6.2對(duì)于甲方提供給乙方的保密材料、資料，乙方必須嚴(yán)格保密，并在合同終止時(shí)歸還給甲方或予以銷(xiāo)毀。6.3若乙方違反保密條款，甲方有權(quán)采取法律措施追究乙方的法律責(zé)任，并要求乙方賠償因違約所造成的損失。第七條終止合同7.1乙方在本合同期滿(mǎn)前三十日提出解除合同的申請(qǐng)，需經(jīng)甲方同意方可解除合同。否則，乙方應(yīng)履行合同期滿(mǎn)的責(zé)任。7.2乙方有下列情形之一，甲方有權(quán)解除合同：（1）嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度；（2）嚴(yán)重失職或?yàn)^職；（3）被判刑，喪失勞動(dòng)能力；（4）其他嚴(yán)重違反勞動(dòng)合同法律法規(guī)的情形。第八條其他約定8.1本合同解釋及效力均以中華人民共和國(guó)法律為依據(jù)。8.2本合同一式兩份，甲方保留其中一份，乙方保留一份。【尾部】甲方（單位名稱(chēng)）：_