科室效能建設(shè)自查報告

科室效能建設(shè)自查報告科室效率建設(shè)自檢報告【一】根據(jù)縣委“政法隊伍作風(fēng)整頓年”活動辦公室的要求，我們科室通過“七查七看”認(rèn)真審視了本科室在這次作風(fēng)整頓中存在的顯著問題。按照政法核心價值觀的要求，我們深入查找了在理想信念、執(zhí)法為民、廉潔自律、作風(fēng)建設(shè)等方面存在的問題，以及這些問題的根源。我們也認(rèn)真審視了影響人民群眾對檢察機關(guān)滿意度的突出問題，并進行了梳理和剖析?，F(xiàn)報告如下：一、自檢發(fā)現(xiàn)的問題1.理論學(xué)習(xí)不夠深入由于職能的要求，我們科室一直注重政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，并時刻警醒保持昂揚的精神和良好的工作作風(fēng)。特別是在思想建設(shè)方面，我們基本上能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會軟環(huán)境建設(shè)的精神，并將其轉(zhuǎn)化為指導(dǎo)工作的動力。然而，從更高標(biāo)準(zhǔn)和更嚴(yán)要求來看，我們在學(xué)習(xí)的深入性和系統(tǒng)性上還存在一定不足。我們有時學(xué)習(xí)緊張，有時又過于松懈，導(dǎo)致對一些新知識、新思維的掌握不足，了解不透徹。這說明我們在學(xué)習(xí)上缺乏“擠勁”、“鉆勁”和“忍勁”，缺乏將學(xué)習(xí)視為一種責(zé)任、一種境界的自覺行動。2.工作效率有待提高我們科室的日常工作以求真務(wù)實、勤奮努力為重要準(zhǔn)則。然而，從更高標(biāo)準(zhǔn)和更嚴(yán)要求來看，我們?nèi)匀淮嬖谝欢ǖ奶嵘臻g，主要體現(xiàn)在：3.工作成績的亮點不夠突出對于一些長期性或連貫性的工作，我們在思想上未能給予足夠重視，總是覺得已經(jīng)得心應(yīng)手，致使某些方面存在一些薄弱環(huán)節(jié)。二、問題產(chǎn)生的原因1.工作態(tài)度松懈思想上的松懈導(dǎo)致我們對自身紀(jì)律性的要求放松。2.服務(wù)意識不強長期在機關(guān)內(nèi)工作，缺乏與老百姓直接接觸的機會，我們未能主動創(chuàng)造這樣的機會，造成了與群眾溝通的隔閡。3.工作創(chuàng)新意識不強我們在改革創(chuàng)新方面缺乏追求突破，時常表現(xiàn)出被動消極的態(tài)度。思想上缺乏上進心，只是想過安逸的生活，滿足于現(xiàn)狀，對困難采取繞道而行的態(tài)度，缺乏提出新措施的創(chuàng)新意識。三、整改措施經(jīng)過研究討論，我們科室擬采取以下六條措施，切實將作風(fēng)建設(shè)落實到實處：1.勤奮好學(xué)，學(xué)以致用針對學(xué)習(xí)不夠深入的問題，我們必須牢固樹立終身學(xué)習(xí)的理念，以謙遜的態(tài)度、頑強的毅力抓好科室和個人的學(xué)習(xí)。我們要不僅從書本知識中學(xué)習(xí)，還要從生動的實踐中汲取經(jīng)驗教訓(xùn)，通過多種途徑深入學(xué)習(xí)思想政治和專業(yè)知識，真正做到學(xué)以致用、掌握精髓，提高理論素養(yǎng)，不斷加強工作中的理論自覺和理論指導(dǎo)。同時，我們要自覺學(xué)習(xí)現(xiàn)代科學(xué)文化知識，加快知識更新，優(yōu)化知識結(jié)構(gòu)，不斷充實工作的知識庫，自覺地勤奮好學(xué)，將學(xué)到的知識用于實踐。(二)心系群眾、服務(wù)納稅人針對部分時候脫離群眾的想法和表現(xiàn)，必須牢固樹立服務(wù)納稅人、為納稅人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的思想。心系群眾、服務(wù)納稅人，及時解決納稅人遇到的困難和問題。(三)真抓實干，務(wù)求實效針對思想和行動上患得患失、瞻前顧后的情況，必須以真抓實干、務(wù)求實效的精神，結(jié)合自身工作實際在實效和創(chuàng)新有突破。實事求是，少說多做，一步一個腳印，一件一件地落實實際工作。(四)勤儉節(jié)約、廉潔從政針對生活中艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良作風(fēng)有所淡忘的情況，從思想上加以重視，從行動上加以改正。從小事做起，從身邊做起，積小成大，延續(xù)我黨勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng)。廉潔從政、秉公用權(quán)是黨的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風(fēng)，也是對機關(guān)干部的基本要求。要牢固樹立服務(wù)意識，在規(guī)章制度的范圍內(nèi)正確、合理地用好權(quán)，有效防止腐化墮落的思想侵蝕，做到警鐘長鳴。(五)顧全大局，令行禁止針對全局性工作和局部性工作的協(xié)調(diào)性問題，必須從黨員的角度成為遵守黨的紀(jì)律的模范，成為維護全局利益、整體利益的模范，創(chuàng)造性地開展工作，努力把各方面的積極性引導(dǎo)好、保護好、發(fā)揮好?？剖倚芙ㄔO(shè)自查報告【二】今年4月份以來，我科室根據(jù)局機關(guān)的統(tǒng)一部署，按照《克州食品藥品監(jiān)督管理局機關(guān)效能考評實施細(xì)則(試行)》的文件要求，認(rèn)真組織集中學(xué)習(xí)領(lǐng)會文件精神，進一步提高了對加強機關(guān)效能建設(shè)重要意義的認(rèn)識，增強了機關(guān)效能建設(shè)的主動性和積極性。我科室通過自身找、大家提等形式認(rèn)真進行自查自糾，深入查找我科室在作風(fēng)、效率等方面存在的突出問題。通過對照檢查后，認(rèn)為我科室全體人員嚴(yán)格遵守辦公室規(guī)章制度，遵守上下班時間，廉潔自律、辦事效率、服務(wù)態(tài)度方面還是比較規(guī)范，但是在工作作風(fēng)、理論知識學(xué)習(xí)、遵守紀(jì)律等方面尚存在一些不足之處，需要加以改進和提高?，F(xiàn)把我科自查自糾情況和整改措施總結(jié)如下：自查情況一、工作作風(fēng)不實。工作不夠深入，對有些規(guī)章制度在落實上力度不夠，對建立的各項規(guī)章制度落實情況沒有定期或不定期的進行監(jiān)督檢查。只把制度寫在紙上，掛在墻上，講在嘴上，沒有落到實處，出現(xiàn)了有章不循，制度落實不夠到位的現(xiàn)象。對實際工作，始終如一、勤勤懇懇、吃苦耐勞的敬業(yè)精神表現(xiàn)的不夠好。二、理論知識學(xué)習(xí)不深。在理論學(xué)習(xí)上重視還不夠，政策理論水平不夠高，運用理論進行實際工作不夠。雖然平時比較注重學(xué)習(xí)，但理論學(xué)習(xí)系統(tǒng)性不強，學(xué)習(xí)的深度不足、不廣泛。有時只注重學(xué)習(xí)現(xiàn)用的內(nèi)容，在運用理論到實踐工作上還有差距。三、工作標(biāo)準(zhǔn)不高。在工作標(biāo)準(zhǔn)上有時不夠嚴(yán)格，不能從盡善盡美、時時處處爭一流的標(biāo)準(zhǔn)上去把握。在工作中存在思想不夠解放、按部就班、創(chuàng)新能力不強。四、工作開展還不夠平衡。抓機關(guān)效能建設(shè)的意識不強，對效能建設(shè)長期性、重要性認(rèn)識不足，工作缺乏主動性、存在著應(yīng)付檢查的現(xiàn)象。在思想上缺乏主體意識，沒有從“要我抓”轉(zhuǎn)變到“我要抓”，致使開展工作的積極性和有效性不強。整改措施一、改進工作作風(fēng)，創(chuàng)建創(chuàng)新型科室。進一步提高干部開拓創(chuàng)新、求真務(wù)實的精神，以提高思想、增強能力、改進作風(fēng)、改善形象為重點，做到團結(jié)協(xié)調(diào)，配合默契，凝聚力強，努力打造一支與時俱進、朝氣蓬勃、奮發(fā)有為的隊伍，進一步發(fā)揮集體智慧，提高服務(wù)水平。三、提高標(biāo)準(zhǔn)，事爭一流。在今后的工作中，積極圍繞工作目標(biāo)和具體措施進一步提高工作標(biāo)準(zhǔn)，強化工作意識狠抓工作落實，努力在爭創(chuàng)一流隊伍方面取得新突破。